求職勵志語錄

在日常學習、工作抑或是生活中，大家都經常接觸到語錄吧，語錄是中國古代散文的一種體式，常用於門人弟子記錄先生的言行，也用於佛門的傳教記錄。那些被廣泛運用的語錄都是什麼樣子的呢？下面是小編精心整理的求職勵志語錄，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

1、這條路，儘管灑滿淚水，卻不是一條廢棄之路。

2 、你必須跳下懸崖，在墜落空中生出翅膀。

3、你不堅強，沒人替你勇敢。

4 、當一個人先從自己的內心開始奮鬥，他就是個有價值的人。

5 、路靠自己走，就算再坎坷，也要自己過。

6 、你可以愛一個人愛到塵埃裏，但不會有人愛塵埃裏的你。

7 、犯錯，就誠實地認錯。狡辨諉過只會害了你自己。

8 、人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。

9、人生不售來回票，一旦動身，絕不能復返。

1 0 、人們總是在努力珍惜未得到的，而遺忘了所擁有的。

1 1、覺得自己做的到和不做的到，其實只在一念之間。

1 2、人格的完善是本，財富的確立是末。

1 3、只有承擔起旅途風雨，才能最終守得住彩虹滿天。

1 4、如果心胸不似海，又怎能有海一樣的事業。

1 5、春花秋月何時了，時間知多少。一寸光陰一寸金，不要往事多勞心。

1 6、不論你在什麼時候結束，重要的是結束之後就不要悔恨。

1 7、年輕不是你玩的理由，而是你奮鬥的資本。

1 8、帶着感恩的心啟程，學會愛，愛父母，愛自己，愛朋友，愛他人。

1 9、世界上那些最容易的事情中，拖延時間最不費力。

2 0、人因為夢想而偉大，早日達到自己的目標。

2 1、莫找藉口失敗，只找理由成功。

2 2、生命有如鐵砧，愈被敲打，愈能發出火花。

2 3、有理想在的地方，地獄就是天堂。有希望在的地方，痛苦也成歡樂。

2 4、你所知道的不要全説，你所聽到的不要全信。

2 5、任何的限制，都是從自己的內心開始的。

2 6、強者向人們揭示的是確認人生的價值，弱者向人們揭示的卻是對人生的懷疑。

2 7、等待機會，是一種十分笨拙的行為。

2 8、我們只有時間，但時間流逝的飛快。一定要知道自己要什麼，然後全力去實現。

2 9、看我的，跟我來，一起幹。

3 0、理想的路總是為有信盛年不重來，一日難再晨；及時當勉勵，歲月不待人。

1.郭敬明是很勵志的，我朋友説郭敬明不寫書的話，這麼矮的`個連對象都找不到。但現在呢，他成功了。

2.王石面如金剛，這類面相的老闆對下屬寬厚對自己狠厲；而潘石屹面如菩薩，看他説的都是心慈手軟的話，做的卻是心狠手辣的事情。

3.上海人都很喜歡站在道德制高點，從前餘秋雨是這樣，現在韓寒也是。道德制高點就是種毒品，能讓人很爽。但爽過後呢？死的也很慘。

4.其實人獸的區別很明顯，你是人，老闆是動物，上司介於兩者之間。

5.上司誇你越多，你拿到的好處就越少。

6.看破紅塵淡泊名利永遠是成功者的專利，對小人物而言，慾望才是生存下去的救命稻草。

7.你看芙蓉姐姐看什麼？看臉蛋？看身段？看胸？你還是白活了。仔細瞧，芙蓉全身上下就寫滿三個字：“不要臉。”這是人家成功的祕訣，也是絕大部分老闆掙錢的祕密。

8.你以為是在努力建設祖國，其實不過是努力建設房價。不努力時還能買得起房，一努力全完了。

9.現代人往往搞不懂“沒能力”和“想要”之間的區別。沒能力和老闆討價還價，就想要安分守己。沒能力跳槽，就想要忠誠。

10.失敗者的三大問題是奴性、惰性和推卸責任。自己沒有獨立思考，什麼

都聽上司的，是為奴性。上司撥一下你動一下，不知道該主動做什麼，是為惰性。混不好怪上司、怪職場、怪社會，是為推卸責任。

11.你可以不聰明，但不可以不小心。

12.在職場上，第一要考慮的是自己的利益，第二要考慮的是上司的利益，最後考慮的才是公司的利益。

13.人生最大的悲劇是二十歲和四十歲都懷抱同樣的理想，而事實上，絕大部分人四十歲的理想還不如二十歲時來的遠大。

14.做事做得好，幹活幹到老。

15.錢鍾書説，二十歲不憤青是沒血性，四十歲還憤青是沒腦子。許多人就是年輕時沒血性，長大後又沒腦子，都白活了。

16.為什麼我們越掙錢越買不起房？你掙錢就好比用自己的身體造血，而房產商就是用針管在你身上抽血，你造血的速度再快也快不過人家直接抽的。

17.其實事業問題就是做***還是立牌坊的問題，以電影為例，馮小剛是隻做***不立牌坊，很成功。陳凱歌是做了***捨不得牌坊，結果兩頭不到岸。張藝謀最決絕，推倒從前的牌坊，專心做***，最後成就一代大師。

18.過勞死——你努力工作，撒手而去，錢全留給如花似玉新寡的老婆。這是革命主義無私奉獻的精神

19.從普通職員到最低管理員這一層是最難升的，至少九成人都是倒在這一步的，這九成人因為這步走不過而只能當一輩子的小職員。

20.往高走是跳槽，往低走是被掃地出門。跳槽人人高看你，包括舊公司的人。往低走人人低看你，包括新公司的人。

21.也許你是一個對公司有用的人，但你不一定是對上司有用的人。

22.偶爾透露出自己的背景，也是在職場站穩腳跟的方法，但一定要保持適度的神祕感。