當我們有一些感想時，馬上將其記錄下來，這樣就可以通過不斷總結，豐富我們的思想。那麼你知道心得體會如何寫嗎？下面是小編整理的安全生產心得體會範文，希望對大家有所幫助。
一、正確的政治思想方向。
安全管理是政策性強的管理學科，這要求安全管理人員具有高度的政治責任感，堅定正確的思想路線，認真貫徹國家安全生產方針、政策、法律、法規和各項生產規章制度，始終把安全工作放在各項工作的第一位，堅決貫徹落實安全第一，預防為主的方針，嚴格履行安全檢查監督責任，堅持原則，履行責任，保護國家和人民生命財產的安全，對違反安全管理和損害國家和人民生命財產的違反紀律行為這是安全管理者應具備的最基本的素質。安全管理管理人員如果沒有堅定正確的政治思想和崇高的共產主義信仰，他就不會把國家和人民的生命財產看得比一切都重要，也不會有和違法亂紀行為作鬥爭的決心和勇氣，不能把企業的安全工作做好。因此，合格的安全管理者必須首先有正確的政治思想。
二、良好的業務素質。
安全管理是技術性強的管理學科，優秀的業務能力是安全管理者必備的素質。現在很多行業的安全員都是半路出家，大部分都沒有做過安全工作，所以一定要不斷學習，豐富自己的安全知識，提高安全技能，增強安全意識。合格的安全人員應具備國家安全生產相關法律、法規、政策和安全生產相關規章、規程、規範和標準知識的安全生產管理知識、安全生產技術知識、勞動衞生知識和安全文化9 / 11知識，具有專業安全生產管理專業知識，瞭解本企業生產和施工專業知識的勞動保護、工傷保險法律、法規、政策知識的傷亡事故和職業病統計、報告和調查處理方法的事故現場調查技術和應急處理措施的重大危險源管理和應急預案編制方法的學習安全生產管理相關知識、經驗、經驗等。
三、要有能文會武的才能。
安全工作是腿勤奮和腦勤奮的管理工作。無論是晴天還是風雲雷，無論是寒風凜冽還是烈日炎炎，無論是正常上班還是休息，無論是室內還是野外。只要有人上班，安全員就要上班。檢查事故的危險性，處理違規現象。沒有好的身體就不能做好安全工作。在具良好的身體素質時，必須有一定的文字基礎。眾所周知，企業的安全管理離不開文字材料的製作，但在現實生活中，有些公司在安全員的職場人選中，寫作基礎基礎差，而是身體素質不能滿足要求，而是照顧性質。可以想象，這些基本因素不符合要求，如何做好安全生產工作？
四、良好的心理素質。
良好的心理素質包括意志、氣質、性格三個方面。安全員必須有強烈的意志。安全人員在管理中經常遇到很多困難。例如，教導員工違反安全紀律，處罰員工不理解的人有抵抗感，發現有誤解的危險經過指導也不處理的事故調查你隱瞞了我，被憎恨、誣告、陷害。面對許多困難和挫折，我們不應該害怕困難，退縮，甚至沮喪，也不應該一口氣忽略任何事情。我們應該勇敢地克服困難，勇敢地流動。強烈的意志不是與生俱來的，安全員必須在不斷的工作中磨練。
氣質是一個人的脾氣和性格，是決定一個人心理活動的全部動力，是個人獨特的心理特徵。氣質影響人們的.智力活動方式，決定人們心理活動過程的速度、穩定性、適應能力、靈活性和心理過程的強度，使人們心理活動具有指向性，即人有內向型和外傾型。安全人員應具有長期、穩定、靈活的氣質特徵，性格外向。
安全員要有開朗的性格，工作中巧妙不滑，智慧不奸，堅定不移，勤奮不移。安全工作是一項原則性強的工作，是管理人員的工作，有些人不服從管理，不理解安全工作，發生各種矛盾衝突、爭吵，甚至受到辱罵、指責、誣告、陷害等不公平事件。因此，安全員必須有大肚子能容納天下事的風格，要有苦中樂的毅力，始終鼓勵自己保持高工作風貌。
五、崇高的職業道德。
職業道德是人們在職業活動中形成的道德標準和行為規範，是一般社會道德在特定職業範圍內的反映，是員工職業思想、職業技能、職業責任和職業紀律的綜合反映。安全管理不僅要管理設備安全、環境安全，還要管理人身安全。合格的安全管理人員要取得良好的工作效果，首先要提高員工的安全思想意識，在工作中樹立威信。這要求高尚的職業道德、高度的工作責任感和嚴格的工作風格，嚴格遵守職業紀律，以身作則，領先遵守紀律的真正現實，不虛假，克服自己的奉公，胸部廣闊的檢查監督時，要堅持原則，堅持事故危險的存在，嚴格對待違反、違反紀律的行為，無論違反對象是誰，都要嚴格處理，不要惹人生氣，堅決根除違反行為，在事故調查和事故中，不要擔心公平，不要對工作負責任。
六、有應變突發事件的能力。
企業安全生產形勢千變萬化，即使安全管理再嚴格，手段再到位，網絡再健全，也存在不可預測的風險。特別是在行業改革進程加快下，市場營銷、物流進一步組合，安全風險增加。作為行業的基層安全員，除了搞好自己的工作外，還必須確立反應敏捷的意識。無論何時何地，遇到誰，事故發生後都能快速出擊，及時處理，將各種損失降到最低。目前，在處理事故不及時果斷造成傷亡、設備損壞的教訓中。警鐘響起，提高安全人員的應急處理素質刻不容緩。
激情六月。陽光燦爛，生命就如同這飛火流螢一樣光彩絢麗！我們的企業，也如同這火熱的季節一樣，蒸蒸日上。興旺發達！
6月是全國第九個安全生產月，我公司在6。10—6。響應號召，進行了《安全發展，預防為主》的宣傳教育活動，其間張貼了海報，觀看了電影，組織全員開展“以防範知識，安全技能”規範操作於一體，在大廳安裝LED顯示屏設備，將現場規範操作，安全理念等宣傳圖片進行滾動播放，目的就是讓這個理念灌輸到每個員工的心裏去。
以人為本是貫徹和落實科學發展觀的一項重要內容。由此，我們不難看出，搞好安全生產的成敗，除了安全第一這一永恆主題之外，歸根結底還是來自人的力量。“安全第一”是我們黨的一個重要方針，只有安全的發展才是健康的發展。和諧的發展。因此，抓好安全工作，尤為重要。但是，安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一個人的能力所能解決的，它受到多種因素的制約。只有各方面因素達到平衡，我們才能真正講安全工作。
我們每一個英特藥業員工自踏入這扇大門起，就開始接受安全教育，每個新人都參加過新員工的培訓。“安全第一，預防為主”，我們牢記在心，我們是時時講。週週學，月月喊，每個人都對安全懷着崇高的信仰。我想不會有人對安全工作規程。技術操作規程。企業紀律章程有任何懷疑，這些都是鮮血教訓的經驗凝結，每個人都對這些耳熟能詳，它是每一個從業人員的`三件法寶，但為什麼最終卻不能落實到行動上？究其原因就是抱着及格就行的思想，懷着僥倖心理，心裏頭少了安全生產這根弦。所以理論還是需要用實踐來鞏固的
“高高興興上班來，平平安安回家去”是家喻户曉的安全格言，體現的就是安全的重要性。安全工作是一項科學性。系統性。長期性。連續性和艱鉅性的工作，只要我們做到一切從日常安全工作抓起，以正常的心理。平和的心態。專注的態度。敬業的精神對待安全生產的每個環節，就一定能夠實現安全生產的長治久安。生命是寶貴的，每個人都只有一次機會，我們要牢記安全生產的八榮八恥，熟記宣傳標語。讓公司安全的穩定的和諧的發展下去，讓安全工作成為保護生命的工作，讓安全常伴我們左右，讓人人都重視安全工作，讓人人都參與安全工作，讓我們的生命，在安全發展中。在和諧社會中綻放。
公司在學習、創新、團結、負責的企業精神鞭策下，堅持安全不忘、巨能興旺的安全理念，視安全生產為一切工作的重中之重，建立了行之有效的安全管理網，切實把安全工作落到實處，確保安全、穩定、連續供氣。從公司建立以來，克服重重困難，通過不斷學習、總結和提高，使我們的安全生產管理工作逐步摸索出一套系統、完善、科學、規範的管理模式，公司投入運行以來，每年都以較快的速度發展，沒有發生重大安全責任事故。下面把我們在安全生產管理工作中的基本情況向與會領導作彙報。
一、加強防範措施，提高安全保障。
在加強安全生產管理工作中，我們始終堅持預防為主的方針，採取相應措施，充分發揮安全管理網絡的作用，以各站點兼職安全員為重點的緊急事故處理通道，遇到緊急情況，搶修人員和兼職安全員同時趕往事發地點，這樣既贏得了寶貴時間，又保證了搶修力量。同時，我們還針對重點部位、大型節假日，制定了詳細的搶險預案，做到有備無患。並每年請專業人員進行消防知識培訓，舉行消防演練，提高廣大職工的防範意識，增強救護能力。
二、樹立法制觀念，提高安全管理意識。
大家都知道，搞好安全工作，是企業經營、發展的一個前提保障。特別是我們燃氣行業，產品易燃、易爆，安全生產問題更為突出，安全管理工作顯得更為重要。黨中央、國務院歷來高度重視安全生產管理工作，改革開放以來，在總結我國安全生產經驗教訓的基礎上，黨中央明確提出並堅持了：安全第一、預防為主的方針，第三代中央領導集體對安全生產做過一系列重要批示，在黨的十六大報告中將安全生產作為重要內容寫入這份綱領性文獻中，並提了新的更高要求。搞好安全生產，首先要向職工負責，向企業負責，向國家負責，給企業職工創造一個健康、安全、穩定、___的環境。這就要求我們在安全生產管理工作中必須從指導思想和目標上，從工作內容和方式方法上，從管理手段和措施等方面，都應當有一個新思路、新要求和新目標，並切實落實到安全生產管理工作的實踐中去，不斷改進和加強我們的安全工作。進入新世紀，安全生產管理工作已步入法制軌道。《中華人民共和國安全生產法》，自20xx年11月1日起施行。這是我國安全生產法制建設的重要里程碑。實施安全生產法，人人事事保安全這是對安全生產管理工作提出的目標和要求。
因此，我們首先把提高安全生產管理工作的法律意識放在首要位置，在思想上始終保持安全生產警鐘長鳴。安全生產管理工作公司主要領導重點抓，分管領導親自抓，安全管理部門具體抓，層層抓落實。把安全生產管理工作貫穿到每項生產活動中，我們主要採取了以下措施：
一是制定學習、培訓計劃，堅持把安全培訓、學習和職工的思想教育放在首位，分期分批對幹部職工進行培訓，培訓面達90%以上，同時，把安全學習培訓和每年開展的安全生產宣傳月、百日安全無事故活動緊密的結合起來，使廣大職工牢固樹立安全生產的法律意識。
二是加強安全管理制度建設，建立一套系統、完善、科學的管理制度是搞好安全生產管理工作的重要保障。幾年來，根據公司的特點，不斷修訂完善各項管理規定按照不同的`生產崗位，制定出公司《安全管理手冊》和《安全生產考核辦法》等規定，並組織廣大職工認真學習。由於我們建立了一套規範的管理制度，安全管理按章辦事，提高了廣大職工遵章守紀的自覺性。
三是抓落實，對公司下達的安全文件精神，首先組織學習並及時傳達到班組，做到學習傳達落實。每月定期召開安全例會，研究、解決安全生產中存在的問題，通報各班組安全生產情況，做到例會制度落實，對生產崗位實行日常抽查和節假日重點檢查相結合，做到監督檢查落實。對生產中存在的各類問題隱患做到督促整改落實。
三、增強責任感和緊迫感，安全生產管理工作任重道遠。
《安全生產法》的頒發使安全生產管理具有了法律的威懾力，是依法治國精神的體現。願每個勞動者都遵章守紀，珍惜生命，從我做起。每條規章制度都是金科玉律，要牢記它，遵從它，敬畏它，任何逾越都可能付出血的代價。近年來，隨着改革開放的不斷深入，各行各業都呈現出良好的發展勢頭。然而，就在這樣的大好形勢下，安全事故時有發生，重大責任事故也就成了人們當前一個日益沉重的話題，究其原因主要是相關責任人在工作中有法不依，有章不循，為了取得所謂的高效益而漠視安全生產，管理鬆懈，麻痺大意所造成的。因此，認真貫徹實施《安全生產法》，搞好安全生產管理工作任重道遠。認真貫徹十六大精神，以全面實施《安全生產法》為主線，堅持安全第一，預防為主的方針，着腳建立安全生產的長效機制，依法強化監察，讓安全第一的觀念深深植根於每個職工的心中，使每個職工都清楚法律賦予自己的安全生產的權利和義務，都學會利用法律賦予的權利來保護自己的人身安全，都有責任履行法律規定的義務來保障安全生產。只有這樣，才能人人事事保安全。
安全對於每個人來説都不會陌生，而對一個化工企業來説，它包含的意義尤為深刻。我們天天都在生產一線，時時處處談到的都是安全，它帶給了我們企業發展的美好前景，同時又凝聚了太多人的牽掛和責任，每一個化工企業的建設者都能感受到這份責任的重大。我小時候生活在礦區，安全給我的第一課，便是孩提時天天見到母親佇立街頭焦急地等待不能按時下班歸來父親的情景，父親的每一次平安歸來都包含了全家人的深深牽掛，而母親那翹首以盼的身影成了記憶中永遠抹不掉的回憶。
長大後我揹負着父母的期望，懷揣着自己的夢想邁入化工企業這個特殊的行業，成為一名光榮的電氣工人。參加工作後，耳濡目染了許許多多的安全生產事例，我深深感受到安全所帶來的深刻含義。安全就意味着責任，一個人的安全不僅是對自己負責，更多地是對關心你的家人負責；安全又等同於效益，我們更能體會到安全生產帶給化工企業的勃勃生機。
這麼多年來發生在我身邊太多的安全事故，無論是親眼看到被電弧燒傷的兩位同事，還是造氣爐爆炸壓死的同事父親，還有被氧壓機皮帶輪夾死的同事姑姑，沒有一件不令人痛心疾首。廠裏曾舉辦過安全教育圖片展，所陳列的是兄弟單位發生的各種事故圖片。照片一張張觸目驚心，慘不忍睹，車禍身亡，高空墜落殘廢，被電弧燒傷，一段段文字都是血與淚寫就的教訓。每當夜幕降臨，望着萬家燈火，霓虹閃爍，我就會感慨萬千。這美妙的夜景凝鑄着無數企業職工的心血與汗水，冥冥之中我也在默默為一些永遠遠離這些繁華的生命惋惜痛心。他們就如同這浩瀚星空隕落的一顆顆流星，只在一瞬間就消失在了人們的視線中。在年復一年的工作中，我深深感到：如果説還有什麼可以和幸福等同的話，我會毫不猶豫地回答安全！雖然是兩個普通的字眼，但卻聯繫着千家萬户，涉及到我們每個人，因此它在每個人的心中有着不同的分量。
安全是一項長期、艱鉅、複雜的系統工程，不僅是企業生產的薄弱環節，同時也直接影響着家庭的安危。20xx年來到神木化工這個新建的企業，作為班長，我更加感到安全生產，責任重大，因為我所帶領的是一批剛剛畢業的學生。看着他們一張張年輕的面孔，讓我想起剛參加工作時發生在我自己身上的一起電弧短路事故，雖然沒有給我的臉上留下痕跡，但卻是當頭棒喝，將我從安全意識淡薄的懸崖邊上打了回來。我給他們講發生在我身邊一例例血的教訓，因為公文寫作一時的疏忽和麻痺而付出的代價往往是慘痛的，而那些僥倖者，他們雖在搶救之下活了下來，可他們的身體和心靈卻留下了難以彌補的創傷和痛苦。痛定思痛，從一幕幕血的教訓中我們應該樹立一個正確的`、堅強的安全意識。
曾給他們講看過的一篇文章，至今還記憶猶新，某火電公司在一化工工廠施工時，一位日本專家曾這樣説施工人員：你們中國人的確有不怕死的可貴精神，在施工現場有不戴安全帽的現象。在日本，廠長，經理開會時安全帽都系得緊緊的。這是對違章現象的莫大諷刺。出國留學它一針見血地言明瞭一些人安全意識的淡薄與無知，對自己的輕視就是對家庭和社會的犯罪。安全的警鐘要常鳴，奉勸可歎的勇士們，收起你的蠻幹和無知吧！有人説：安全生產的難點在我們自己，在我們自身的安全意識。仔細想想不無道理今天。安全生產月活動的展開，《安全生產法》的頒佈實施，兩票三制的嚴格執行，這不都是為了搞好安全生產，領導和職工們用血的教訓組成的努力與決心。安全的隱患像一隻狡猾的狐狸，隱藏着、等待着、觀望着我們的違章行為，伺機侵吞我們健康的生命。在崗一分鐘，安全六十秒，我們每個人都應該做到這一點。在工作崗位上的每一分鐘，我們不僅要做到保證自己的人身安全、同時要保證自己所轄的電氣設備和電網的安全。
誰都清楚，燦爛的青春之花，會在安全的沃土上開的絢麗多姿，也會因事故的肆虐變得淡然無光。展望未來，我們每個人該走的路還很長，肩負的責任也很重。在新形勢、新目標下，我們的一舉一動應當更穩健更成熟。當我們看見紅豔豔的驕陽拔地而起，金色的沙漠上管道縱橫，每一個靜止的、運動的生命體都被渲染的蓬勃、美麗。我們一定會情不自禁地感歎：生命竟是如此美麗而精彩！然而，有兩個字是至關重要的，因為如果沒有這兩個字的相拌相依，我們將無法感受和擁有這美好的一切，這就是安全！
觀看專題片後，我感觸良多，安全對於企業來説是最大的效益，對於個人來説，安全就如健康平安一樣，是人生最大的財富。其實，人對於自然界來説是非常渺小的，人的生命也很脆弱。人的一生非常短暫，所以珍愛生命，關注安全是我們時時刻刻要銘記於心的'一項重要事情。工作中，我們要按章操作，多想幾個萬一，並養成嚴謹認真、一絲不苟的工作習慣；平日裏、生活中，也要時時警示自己規避不安全的隱患，上下班遵守交通規則，做到寧等三分，不搶一秒，出門上班人走要關閉電源、燃氣具開關等，並教育家人注意安全。也許我們的一個提醒，就會給自己和他人帶來一輩子的幸福。
曾經的慘劇，已經留了太多鮮血，死去的人們將在天堂永生，而活着的人們將受什麼樣的煎熬？我們多希望這些只是一個個故事，然而，它確實發生了，就讓我們記住這些故事，吸取教訓，重視安全，將重視安全落到實處，看得重，抓得實，牢記安全繫着你我他，靠你靠我靠大家，用實際行動告訴大家我們的意識，安全重於泰山！
安全警示教育片裏，血的教育又一次警示我們，在工作、生活中，一定要時刻注意安全，並要把不怕一萬、就怕萬一的安全思想意識融入到人性化、親情化的安全宣傳教育中，珍愛生命，關注安全。讓我們的生活變得更加美好，更加和諧。
無危則安，無缺則全。這是對安全的一個最基本的理解和詮釋。對於化工生產這一行業來説；身體免於傷害、財產免於損失、生產保證安全是化工企業的一門重要課題。董事長説過；為了安全怎麼做都不過分。
作為精細化工廠的一名班長，即是生產的領導者又是直接的生產者和上級命令執行者。必須做到以身作則，端正自己的思想態度，從嚴要求，敢抓敢管；還要不斷提高自己的能力，拓寬自己的專業知識視野，注重與時俱進，而這些能力和專業知識終將有用武之地；對日後工作中 的生產管理、應急應變起着決定性作用。一個不學習不思進取的人是做不好一個班長、搞不好安全生產操作的，最終會被企業和社會所淘汰。
作為化工車間的一名班長，還要帶領全班的新老員工從本質上對自己的工作崗位、工作環境、所接觸的化工產品有一個深入的瞭解和認識。因為有所畏才能從心裏提高警惕，不懈耽不偷懶、居安思危，抓住生產過程中的安全問題和疑點，盡最大能力做到更好。所以有所畏是好事，他是一種督促、一種鞭策，當這種督促和鞭策使得你心中的安全之弓隨時繃緊時，恭喜你已經有所不畏。
看着一座座新車間的建成，企業不斷地成長壯大，深感自身的安全責任也越來越大。本着一級對一級負責的態度，我們廠狠抓6s管理，貫徹執行各項規章制度。熟練掌握各類應急措施，摒棄老思想老觀念。拿‘’1.28’‘中毒事件來説吧，如果安全防護做到位，清洗工作做到位就不會慘劇重演了。但現實是沒有如果的，無知就無畏，一知半解也一樣，甚至於這種是懂非懂更容易讓人放鬆警惕釀成可怕的.後果。
人人事事保安全，車間組織的一系列安全宣傳教育和培訓使得員工的安全意識有了一個更深層的提高。員工們從’‘要我安全’‘轉向’‘我要安全，我懂安全，我能安全’‘。這是一個質的飛躍。安全是企業的生命，是企業穩定發展的基礎和保障，安全責任重於泰山。
X月是全國第XX個安全生產月，6月14日，XX水文局在機關會議室內開展“安全生產月”學習教育活動。活動內容主要以傳達安全生產月活動文件精神、領導帶頭談水文安全生產、觀看安全生產月宣傳片等為主題的安全教育活動。
活動結束後我感受和聯想頗多，什麼是安全基礎我覺得安全基礎是人的思想意識，單位管理、安全制度和安全教育培訓，安全的投入是密不可分的，主要還是人的安全思想和意識以及正確的行為習慣。
結合水文日常工作性質，立足水文實際，落實安全責任，保障水文事業健康發展，我們要從以下幾個方面抓好安全生產工作。
一、提高思想認識，嚴格落實安全生產責任制
水文測站的特點就是高度分散，人員分佈面廣，而大部分的站點都是地處偏僻和偏遠地區。在安全管理方面的監督往往是重點放在測站的基礎設施、測驗設施等硬件方面。而個人的安全行為，就要靠個人“自律”了。平日水文工作最親密的夥伴就是“水”這個朋友了！作業條件極其艱苦，隨着“文明測站”的創建和水文測站達標整改的展開，工程建設任務的不斷加重，水文服務的廣度和深度不斷提高，各種安全生產新情況、新問題大量湧現，水文安全監管任務比以往任何時期都更加艱鉅和緊迫，安全生產形勢不容樂觀。以“寧聽罵聲、不聽哭聲”的擔當精神，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的新要求，把安全責任落實到崗位、落實到人頭，始終堅持安全生產高於一切。
二、加強宣傳教育，提高水文職工安全生產意識
長期以來，XX水文局把安全生產工作作為重中之重來抓。特別是近幾年，加強安全生產的監督檢查和管理，並層層抓落實，認真執行安全生產責任制。通過教育、引導、激勵等多種方式，加強對安全生產法律法規體系、安全生產知識、崗位技能、操作規程的教育培訓，進一步提高水文職工的安全生產責任意識、安全生產技能素質和安全習慣，為安全生產奠定了思想和技術基礎。
水文工作有着他的特殊性。特大洪水，山洪暴發等自然災害發生期間，在發生現場第一事件往往是見到水文人的身影。他們冒着來自各種不同的挑戰和危險，測出一份份真實的水位數據，報出一份份寶貴的水文情報。為抗洪和其他自然災害搶險提供科學依據。在洪澇、暴雨等自然災害面前，我們水文人往往是處在“風口浪尖”，為了測得到現場的準確數據，安全一次又一次的受到威脅。所以我們需要加強宣傳教育，提高每位水文職工的安全生產意識。
三、強化監管措施，全面提高安全生產監管水平
安全生產永遠在路上。對安全生產的重視不能停留在口頭上、文件上，必須體現在行動上，落實各項監管措施。
一是實行安全生產目標管理。
根據水文工作實際，制定年度安全生產目標和工作要點，認真完成安全生產目標工作任務，堅持將安全生產工作與業務工作同時安排部署、同時組織實施、同時考核驗收的“三同時”制度。
二是建立健全安全生產管理制度。
建立完善水文測驗、水質實驗室、水文工程建設等各項操作規程和安全管理制度，以制度管事、管人，做到安全生產有章可循。
三是加強重點領域安全監管。
結合水文工作實際，重點加強水文測驗、在建工程、危險化學品和易燃易爆物品等重點領域的安全防護，加強隱患排查、安全保衞和值班巡查，測船、纜道等水文測驗儀器設備定期檢查維護，安全器材配備到位。四是強化安全生產應急管理。建立和完善安全生產應急預案，抓好應急組織機構、救援隊伍、裝備物資等應急資源的'落實，開展事故應急救援演練，加強與其他相關單位的銜接，深化和完善部門之間的應急聯動機制，提高處置生產安全事故的協同響應能力。
四、細化排查治理，及時消除生產安全隱患
安全隱患排查治理工作是安全生產管理工作的一個重要抓手。要堅持把安全隱患排查治理工作與日常管理工作相結合，把排查工作落實到每一個崗位、重點部位和關鍵環節。一是實行隱患排查治理常態化。二是建立隱患排查登記台賬。對安全隱患和危險源進行分類排查梳理，實行分類登記建檔，建立安全生產隱患台賬，做到對每一個安全隱患都心中有數。對檢查出來的隱患，及時處理，跟蹤督辦，對本部門無法解決的隱患，及時上報，跟蹤整改，確保安全隱患及時整改到位。
五、常化監督檢查，建立安全監管長效機制
建立健全安全生產監督管理，切實加強安全生產保障和監管能力建設，確保安全生產監督檢查到位。對檢查中發現的安全隱患，督促責任單位制定整改措施，明確整改時限，按時完成安全隱患整改工作。不定期開展安全隱患整改落實“回頭看”，對隱患排查不徹底、整改不到位的單位予以嚴肅處理。
安全生產是一項長期、複雜的工作，我們每個水文人都要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，杜絕各種習慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產工作，為水文事業奉獻自己的青春！
安全是每個人固有的意識，但對安全的範疇和重視程度理解不一。通過本部門的安全影像學習，曾有過的眾多安全生產及火災事故等都有浮現在腦海裏，每一次事故的警笛都是那麼揪人心絃，每一次慘痛的事故，都會給當事的親人心頭留下永久的痛。通過學習培訓安全知識，也是在不斷的加強我們的安全意識，能更加深刻地體會安全的重要性，更是與生命財產息息相關，因此，安全操作既是每個人的責任也是義務。
我們要吸取安全事故的教訓，保持高度的警惕，時刻聯想到作為我們餐飲行業都應該加強那些方面的安全意識，怎麼加強安全方面的知識學習，以及防範措施的實施操作演練，應做到人人熟知安全操作技能，應本着防範大於救災，責任重於泰山的恪守理念。
然而，在現實生活中，一些人總體現出自己的小聰明，憑自己的一些經驗一次次的違規操作，沒出問題而慶幸，甚至不惜自己的親身體會向別人傳授經驗，這樣做也最終會為安全隱患埋下定時炸彈！一定要糾正這些麻痺大意的錯誤思想，對於安全方面不要留有任何的僥倖心理。
安全不是口頭上的承諾，而是一種踏實的工作態度。因此，我們必須要從細節做起，嚴格重視到每一個環節鏈，應做到執行到人到位。規章制度不僅是讓人學，讓人記，更需要體現到實際工作中去。
總之，從要我安全轉變到我要安全的覺悟上去，通過眾多安全事故的驚醒，必要消除牴觸消極違反鬆懈僥倖逞能等思想障礙，以增強我們安全意識的自覺性。
安全生產教育培訓的心得體會今天我公司邀請_為我們授課，我感到非常的榮幸，再次聽他授課，讓我們更深的瞭解了安全生產的重要性。也讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題，增強自己的防範意識，提高預防事故的'能力，時刻注重安全生產的重要性。其實在我們每個崗位都存在這安全隱患，每天上班交接班後首先檢查所有設備安全防護設施是否完好，上下層平台，護攔，踏板是否牢固等做到時時自查，刻刻注意，讓我們時刻牢記:安全生產，警鐘長鳴!
老師講到安全對於每個人來説都不會陌生，而對一個企業來説，它包含的意義尤為深刻，老師説“責任比命大”我們都在生產一線，時時處處談到的都是安全，它帶給了我們企業發展的美好前景，同時又凝聚了太多人的牽掛和責任，我們要重視，再重視。
我們每天上班開“班前會”通過點名觀察每位員工的精神狀態，背誦“三大規程”唱“紅歌”還有安全宣誓，這都是每天上班必不可少的，通過加強安全意識，讓我們增強了對生命價值的重視和對生命的認識，這種安全意識是確保我們每天工作時安全作業的出發點，有了這種安全意識我們才能做到不傷害自己，老師也講到在工作中做到“四不傷害”。
老師舉例説大家在日常生活中去“三個地方”，去“醫院”知道健康的重要;去“監獄”知道自由的可貴;去“火葬場”知道生死離別的悽慘，所以説大家都要珍惜自己生命，要擔負起自己的責任，關注安全，關注生命，關注健康。一剎那的失職也許就成為一種永遠的懊悔，生命屬於自己，但生命也賦予了我們不可推卸的責任，保證生命安全就必須樹立牢固的安全意識。
“安全無小事”防微杜漸是關鍵，安全不是面子和功夫，而是要落到實處;安全不是喊喊口號，而是要真正行動，安全更不是隻為自己，而是為了大家，希望每個人都能時時把安全記心中，刻刻把安全重落實，這樣築起一座思想，行為和生命的永遠不倒的安全長城。
時間過的很快，一個學期的化工安全知識學習即將結束了，一個學期給我帶來了許多感觸。讓我感受到了任何企業成於安全，敗於事故。無論我們在哪一個崗位，都就應認真學習安全知識。
企業成於安全，敗於事故。任何一齊事故對企業都是一種不可挽回的損失，對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢紮根在每個人的心中，讓大家明白若職責心不到位就會釀成事故，正確認識到安全不是一個人的問題，而是你中有我，我中有你，是一個上下關聯、人人互保、環環相扣的鏈，是一張錯綜複雜、緊密相連的網。回顧近期我廠交通安全事故，一次次提醒大家安全的重要性，這些慘痛的案例，無不折射出我們的安全教育的缺失，表現出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷，我們安全管理的體系還是那麼的脆弱！“安全就是效益”，這種觀點應根植於每個人的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項操作規程安全制度，認真學習安全有關法律法規；其次養成良好的安全操作習慣，杜絕習慣性違章，敢於同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒；勤於檢查，及時發現整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多，習慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全，應付檢查，那麼即使是投入再大，付出再多，安全環境也不能得到本質改善，安全管理水平永久不能得到本質提升！如果每位員工在每日的工作中相互監督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環節，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能築起安全大堤。
無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產過程中，生命得到保證，身體免於傷害，財產免於損失。
讓人人都來重視安全，時刻關注安全，將“安全生產”銘記心中，不折不扣地遵操作規程之章，守安全生產之法！讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故，就是傷害自己、傷害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理，因為，或許一次小小的不經意的違章，就會造成很大的傷害或損失，就會轉成違法。如果我們每個人都能真正意識到這一點，那麼我們的安全生產工作必能做得更好，我們的企業就能長盛不衰，我們個人就能在一個安全和諧的環境中幸福生活。
無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產過程中，生命得到保證，身體免於傷害，財產免於損失。安全生產是我們油田企業管理的重點，是我們發展的根本保證，安全就是效益。假如我是一名安全員，我會把這種觀點跟植於每個人（包括我自己）的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項操作規程安全制度，認真學習安全有關法律法規；其次，養成良好的安全操作習慣，杜絕習慣違章，敢於同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒；第三，勤於檢查，及時發現整改事故隱患。履行好安全員職責，做好總結，向上級多提合理化推薦；最後，從戴好安全帽，紮好安全帶，穿好工作服，開好作業票等這些點點滴滴的小抓起，做起，持之以恆。
一線工人是安全生產主力軍，沒有工人蔘與監督和管理，安全生產很難搞好。人人當一次安全監督員，並不只要求在當安全員那天才記得安全生產的重要性，才去按章辦事，還要求時時刻刻地關注安全，即使並不是安全監督員，也要將“安全生產”銘記心中，如果我們每個人都能真正擁有這樣的.境界，那麼我們的安全生產工作必能做得更好。作為一名安全員，就更就應用一顆赤誠的心，去維護勞動者的安全和健康，用安全的規章制度和周到的服務為人們營造一個良好的生產環境。
從我們每一個從業人員自踏入化工行業的大門，就開始理解安全教育。“安全第一，預防為主”，我們牢記在心，我們是時時講、週週學，月月喊，安全工作規程翻破了一本又一本，安全學習記錄是厚厚一大疊，那為什麼一出事故進行分析，結果就是“違章”。我想不會有人對安全工作規程、技術操作規程、企業紀律章程有任何懷疑，這些都是鮮血教訓的經驗凝結，每個人都對這些耳熟能詳，它是每一個從業人員的三件法寶，但為什麼最終卻不能落實到行動上從業人員無所適從，究其原因就是抱着及格就行的思想，懷着僥倖心理，心裏頭少了安全生產這根弦。
通過這兩天的安全學問學習，也親眼目睹了一起重大的安全事故，我想，那將是我永久抹不去的記憶……也就是由於這起安全事故，讓我明白了在日常工作中要增加自己的防範意識，提高預防事故的力量，提高自己的執行力。
這次安全事故的發生對我來説是痛心的教訓，一起安全事故的發生對於一個企業來説，損失是沉重的，對於一個家庭來説損失更是無法估量的，説心裏話我很歉疚，尤其是對兩位傷者，雖然，我阻擋了他們的擔心全行為，但事故還是發生了，這説明白我的執行力不夠，在今後的工作中我會提高自己的`力量，吸取這起安全事故的教訓，對安全生產中可能消失的安全隱患仔細的重視起來，杜絕安全事故的發生，確保自身安全的同時也要確保身邊同事、公司財產的安全.
在工作中，我們會遇到各種各樣的問題。我們在處理問題時，首先，要把安全放在第一位，不要有麻痺大意心理。安全工作作為重中之重，我們應當牢記先鋒的目標“從零開頭，從零進展，以足夠的信念去迎接它，去戰勝它，並且積極參與廠裏的安全教育培訓和學習，提高自身的安全意識，讓安全生產成為我們的一個習慣，讓我們的行為變得更安全。
我們要將“要我安全”概念轉變成為“我要安全”。我覺得，只要親密聯繫實際，堅持從人的安全心理動身，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全心理狀態，抓住不同類型人的安全心理活動，進展因時而異、因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴，強化員工的自我安全愛護意識，使員工產生重視“安全”的劇烈傾向。
通過這次安全培訓學習，我作為一名臨時工，更加清晰了自己的工作目標，為了工作的安全，為了家人和身邊朋友的幸福，我會在今後的工作中從小事做起，上好每個螺絲釘，關好每扇門窗，遵守廠裏的規章制度，時時慎重，事事細心，為安全生產盡最大努力！
現在科學發展，經濟好，設備先進，人命有價值，理所當然人們應該更加珍惜生命，更加重視安全生產，但事實給我們帶來的是完全不同的答案。礦山安全事故發生後，首先把目光投向資質不全的小煤窯，之後國營大煤礦也陸續加入，中央政府三令五申，可惡事故不能停車，經濟發展和安全生產似乎不均衡。如何牢固樹立安全責任重於泰山的思想，以科學發展觀領導企業安全工作，筆者認為，要上下同心，講究科學，與時俱進，以人為本，切實貫徹落實《安全生產法》，真正做到把搞好企業安全生產變成全體員工的自覺行為和自我責任。以下筆者結合安全生產管理實踐，談個人膚淺體驗。
一、抓住安全生產的指導思想要嚴格。
安全生產嚴格是愛，鬆是害，這個道理似乎每個人都知道，但是真的要做，好像很難做。近年來，我們周圍發生的事故及其血液教訓告訴我們安全生產管理必須嚴格。一次又一次地，一次又一次地，一次又一次地這帶來了一個問題，操作規程的每一條，每一條都是血的教訓交換，規章制度是大家舉手通過後決定的，為什麼在執行時會發生不滿，為什麼在生產現場發生三違現象。重要的原因之一是我們對安全生產的重視程度和認識程度不夠，強調抓住安全生產的指導思想必須嚴格，不僅事故處罰嚴格。
我們公司是以港口裝卸、倉庫為中心的物流企業，員工從事的大部分是苦、髒、累的工作，在生產線上完成貨物的物流量現在主要由勞動者完成，勞動者接受安全生產教育的機會很少，很多人的安全生產意識很薄，操作過程中經常出現三違現象，嚴格的工作效果不高，或者不想幹，睜開眼睛閉上眼睛對員工、企業、社會不負責任，今天可能不會發生事故水滴落在油瓶裏這樣的教訓太多，我們必須從自己那裏得到教訓。這樣的代價太大了。因此，抓住安全生產的指導思想必須嚴格，教育嚴格，管理嚴格，檢查嚴格，整改危險嚴格，最後處罰嚴格。一個企業，如果對待安全生產能夠從法律的高度要求自己，約束自己，在必要的物質基礎上滿足對安全生產的技術保障，加上平時一貫嚴格的管理和認真的態度，堅持幾年，在全體員工中真正確立安全第一的思想，違法行為處罰時的不滿感情當然沒有市場，安全管理者嚴格執法時的抵抗也必然大幅度減少。因此，只有嚴格的指導思想，組織結構嚴格，規章制度嚴格，工作風格嚴格，這一切都是我們安全生產的基本保證。
二、抓住安全管理的方法不能簡單化。
企業規章制度一般經過幾次討論，廣泛徵求各方面的意見，一些重要規章必須通過員工代表大會，這些規章制度應該説有實施的大眾基礎，但在實際生活中為什麼會發生這麼多違規現象呢？反省的結論是我們的教育、宣傳和管理不足。今年5月，我們公司的安全巡邏員在作業現場發現違反操作的行為，立即制止，但該作業人員不認為違反吊行為，繼續作業，在巡邏員的強烈停止下，採取停止作業的行為對抗。公司領導立即趕到現場，必須按照安全的道理對當事人進行耐心的宣傳和教育，但這四名勞務派遣勞動者然孤獨，繼續威脅停止工作。理由是我們打工，賺錢。當時作業現場生產很忙，客户正在等待裝貨。在這種情況下，公司領導立即與拒絕糾正違規行為的相關人員解除勞務合作關係，由科室和物流組成特別的裝卸隊伍，確保當天排隊等待裝貨的十幾輛車能夠正常作業，維持企業的信用。該事件的發生和處理結果顯示了公司領導處罰違規的決心。但是，這件事也給我們帶來了反省，為什麼違反現象屢禁不止呢？其中一個重要原因是我們的一些同志嚴格管理與工作方法的簡化相同。在這種簡單的觀念支配下，我認為制定管理制度就行了。如果有問題的話，發出通知就結束了。如果發生事件，做出處理決定，扣除獎金的處罰就結束了。把規章制度作為尚方寶劍，如果遇到違法或事故，管理者無情地砍劍是嚴格而認真的。實際上，制度只是約束，員工和管理者都受到約束，但作為管理者應該理解自己的責任不僅僅是管理，還必須是理。理以規章制度為基礎，協調企業內部的上下、左右、縱橫等各個方面，合理相關，使企業這台機器以目標為中心運行。管理是行政手段，其理是人的工作，人的思想工作，比簡單地處分，給予一定的經濟處罰要複雜得多，這需要我們注入很大的耐心，需要更多的工夫，這也是我們管理者應該投入主要精力的地方。在安全生產這個問題上，嚴格管理不是我們的目的，而是將與此相關的工作納入規範和制度的軌道，達到預防和控制的'目的。要做到這一點，僅僅行政手段是不夠的，這不僅是作為安全管理對象的人的思想情緒多種多樣，安全管理的內容本身也是複雜多變的，這一點在我們港口物流企業尤為明顯，所以我們在強調安全管理嚴格的時候，千萬不要因此而導致工作方法的簡化。
三、要以科學發展觀統領安全工作。
隨着企業改革轉型和市場經濟的深化發展，公司的管理機制、僱傭渠道、分配方法及其與社會的交往方式隨時隨地發生變化。以我們企業為例，原本是國有企業，現在改製為民營企業的原本都是固定勞動者，現在增加勞動者和勞務派遣勞動者的原本員工吃大鍋飯，現在實行固定工資加計件的我們的港口經營以裝卸運輸為中心，現在港口已經調整為倉庫、物流為中心，成為貨物交易的市場，經銷商在港口建立村莊，現場交易、看貨、提貨的人增加，不同單位的運輸車輛、人員流動不斷。體制變了，內外環境變了，經營方式變了，但傳統的管理模式沒什麼變化。企業重視員工的安全教育，重視對駐地客户的宣傳教育，重視抓住作業人員的安全規章制度的執行，重視忽視場內其他人員的安全教育的作業現場的安全檢查，忽視潛在安全危險的全面檢查和預防管理一句話，安全生產管理不能與時俱進。
安全管理觀念、方式和手段明顯滯後。在實踐中，我們的體會是，管生產必須管安全毫無疑義，但管安全必須瞭解生產、瞭解現場環境變化。如在生產進度中，哪些環節是安全生產的危險源，哪些環節是安全生產的重點預控目標，以及作業現場的環境變化對作業人員、機械設備會產生怎樣的影響，應該有怎樣的防範措施、保障制度等等，管理者必須要了解清楚，明確職責。再具體點説，如我們在卸船作業中，尤其是高温季節的中午時段，就是作業的危險時段，需要我們及時到現場採取防暑措施，只有做到了有針對性的防範，才能達到安全生產的可控性。
在這裏我們提出要用科學發展觀統領安全工作，不僅因為其重要性，還由於安全生產管理的複雜性。一個企業的安全生產狀況，是該企業人員素質、管理水平、設備能力、企業文化和社會環境等各種因素的綜合反映。企業在安全生產管理中，不僅要對一些有形的安全隱患進行有效控制，還必須掌握並且預控人的生理、心理變化對安全生產的負面影響；時節氣温對安全生產的負面影響；雷、雨、霧、台、汛等自然現象對安全生產的負面影響；機械電器故障對安全生產的負面影響等等，這些方面都是安全生產的無形隱患。要防範這些無形隱患不僅需要一定的物質基礎，還需要各方面的知識，雖然有些無形隱患有時是很難掌控的，但我們必須去學習、去摸索、去了解，只要我們把問題想在前、防在前、做在前，比不想、不防、不控肯定要好，這也是用科學發展觀統領安全工作必須達到的基本要求。
為了使我們在安全生產管理上所作的努力取得最佳效果，達到有效地防患於未然，最終實現安全生產管理的既定目標，還有一個重要方面，就是要發動羣眾，羣策羣防，全員參與。有必要對《安全生產法》進行再學習、再宣傳、再教育，採取切實有效的辦法和措施，幫助和引導大家形成共識，實現思想上再統一、認識上再提高、防控責任上再明確。安全管理是一項長期的、複雜的系統工程，需要不斷探索、鞏固和創新，努力走出一條適應本單位安全管理、操作性強的管理路子，時刻保持良好的、穩定的安全生產局面，做到築牢防線、長抓不懈、警鐘長鳴，為建設和諧企業、和諧社會做出新的貢獻。
聽到的，看到的，一則則小如芝麻的疏忽造成一個個難以收拾的後果----生命的教訓;人們往往容易疏忽了看似日復一日的正常，隱患在越是熟巧的環境中喧賓奪主。
今天，有幸參加了兩天的企業安全生產的培訓，在恆**全技術事務所黃重芳老師簡潔明確的講解下，在一件件血淚斑跡重重的案例分析中，心開始清晰，心開始變的很沉重，平常在我們眼裏的小事事發後會事如此的撕壞一個個家，搗毀一家家企業。
自然災害，泥石流，沖毀建在山坡附近的建築火災，倉庫、生產車間、綠色一盞小小的日光燈因為電源線路的短路引發的慘劇，邱隘新江廈超市火災車間----安全措施：有輪必有罩，有軸必有套;有洞必有蓋，有台必有欄。
試想有輪有軸有洞有台，人體的一部分卷或進去，鈎或進去，那是什麼場面，不敢試想，不敢猜想!生產場地防止進入其他人員，-家屬的小孩之其一。
生產使用的機器設備得應有專門的從業人員，配備正規的使用工具和防護工具。企業的'安全生產的工作縱向貫通着各種法律法規;橫向直接影響着企業的經濟利益!
企業的安全生產的工作不但要貫徹落實，還應抓好安全生產隱患的管理。作為企管的安全生產的人員，我們應該隨時隨地發現生產中的隱患，並解決。
沒有參加培訓，我們多麼天真地認為，多大的事，因為我們不懂法;經過培訓，我們多少有點懂法，法是無情，血是教訓。加強管理，是勢必，安全生產，強建企業文化素質!
6月2日下午，為進一步提高職工的消防安全意識和自防自救力量，市大數據中心林科所組織全體職工開展“消退事故隱患，築牢安全防線”為主題的消防安全教育培訓。
湖南普安消防宣傳中心教員圍繞檢查消退火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃命、開展消防宣傳教育培訓四種力量，結合真實火災事故案例，從防火逃命、報警自救、使用滅火器材、黃金4分鐘急救等方面進展針對性講解和培訓。會後，安全專管人員結合所學對所內辦公用電及防火器材進展了逐一檢查。
通過此次消防安全學問的培訓，進一步增加了全體職工對消防安全的高度熟悉。“綠水青山就是金山銀山”“森林防火責任重於泰山”，市大數據中心林科所肩負着“用生命守護綠色家園”的.特別使命。“消退事故隱患，築牢安全防線”，市林科所警鐘長鳴，把安全工作放在首位，預防和杜絕各類火災危害的發生的同時，還要在安全學問培訓中深入安全理念，做好日常治理工作中的強化預防和督查。
文學範文吧![[熱門]舞蹈教師的心得體會](https://i3.wxfwb.com/1c29f1b7062a2b/5c70/00/0e24fcb704222b01cd6b2767cd1f1c6650390acda78d86-s.jpg "[熱門]舞蹈教師的心得體會")
