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競選組長的演講稿15篇

欄目: 演講稿 / 發佈於: / 人氣:1.56W

演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞着主題講話的文稿。在不斷進步的社會中,需要使用演講稿的事情愈發增多,你寫演講稿時總是沒有新意?以下是小編精心整理的競選組長的演講稿,歡迎大家分享。

競選組長的演講稿15篇

競選組長的演講稿1

敬愛的老師、親愛的同學們:

大家好!我是五一班的鄧若妍,今天在這裏,我心裏有一種説不出的興奮與激動,因為——我今天終於站在了競選班幹部的講台!拿破崙曾經説過:“不想做元帥的士兵不是好士兵”今天我就要做一名“好士兵”。

來競選這個職位,是因為我看見老師忙裏忙外的身影,覺得十分辛苦,忍不住想來競選這個職位,想幫老師收收作業、分擔分擔班級瑣事。此外,我來競選這個職位,是因為我想幫大家補一下學習,使大家的成績提高。我來競選這個職位,也因為我有許多優勢:我曾經做過長時間的“代理小組長”,也還算了解如何收本子、如何點清本子、怎樣才能與同學和平相處之類的.工作,有着充分的經驗,我相信我絕對可以擔任這個職位,絕對不會失手!我當選之後,會盡力將我之前上課時的小毛病改掉,為大家樹立一個榜樣!

我不會粗心大意地收作業本,也不會因為收作業而佔用的時間抱怨,我還會成立一個班級圖書館,在一個角落放一個書櫃,大家可以自由自在地看書,互相交換,就讓這裏成為知識的天空吧!如果我落選了,説明我還有很多缺點要改正,正所謂“失敗乃成功之母”,我還會向着自己的目標前進,絕不灰心!

希望大家能瞭解我的誠意,投上你們那神聖的一票!

競選組長的演講稿2

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家下午好!我是XXX,我要競選的崗位是衞生組長。最近我發現,班裏的衞生狀況不太好。經過觀察,我認為之所以會造成種情況是因為原有衞生組長的失職,比如分配工作時措施不當。舉個例子吧,有一個組長呢讓一個個子很低的人去擦黑板,而讓一個個子比較高的`男生去撿垃圾,這多不合理呀!個子低,黑板有的地方難免會擦不到,這就降低了打掃的效率。無獨有偶,長此以往,我們的教室可不就被“打掃”得髒髒了的嘛。

如果大家選擇我來做衞生組長的話,我會避免以上問題的出現,有效地組織大家,這樣就可以在最短的時間內高質量地完成值日工作。同時我還有一點的潔癖,所以我會嚴格仔細地檢查大家的衞生工作,還同學和老師們一個人窗明几淨的學習環境。

但我也有一點點小缺點,就是脾氣比較急。如果我榮幸地當選了衞生組長,請大家一定要督促我,我也會虛心聽取大家的建議,來改正自己的小毛病。

請大家投我一票,我一定會起到帶頭作用,讓我們的大家庭越來越好的!

謝謝大家,我的演講到此結束。

競選組長的演講稿3

尊敬的老師,親愛的同學:

大家好!

我是張志華。這次,我要競選的職務是我們組組長。

在競選這個職務之前我一直擔任我們四個人的小組長,雖然這個官職很小,但我卻很熱愛這個職務。

每天早晨,我都要檢查他們的作業,有是,還要幫助老師批改同學們聽寫下的詞語所填下的課外書。如果有人沒完成作業,我便叫他們立即補作業,直到補完所有作業。在此之間,我還要隨時檢查他們的錯誤更正情況,還要替他們講解每道題錯誤的原因。

如果我競選組長成功的話,我一定會做好這個職務,讓班上的同學受益。如果同學們有什麼疑問我都會認認真真地給他講解,直到他能夠獨立做題。

因為我擔任過四個人的組長,所以,我總結出了一套學習方案:在做作業之中,要把不懂的問題通過查找資料,詢問家長等手段弄明白,第二天才能為同學們詳細的,多方面的.解答同學們作業中出現的各種問題。如果沒有前一天的準備,就不能為同學們詳細的解答,從而不能使組員及時改正錯誤,既耽誤了他們的成績,也是我工作中的失職。

每天收取作業時,我都會檢查一遍同學們的作業,如果還有一些同學沒有交上作業的話,我會督促他們交作業的。

請大家支持我,謝謝大家!

  20xx年4月17日

  甘肅平涼涇川縣東街國小五年級:xxx

競選組長的演講稿4

尊敬的老師、同學們:

大家好!

我非常感謝老師和同學們能給我這一次機會來競選班幹部。

今天,我競選的是衞生組長。每天早晨到校的時候,就會看見前任衞生組長領着衞生人員彎着腰打掃衞生,並且把教室打掃地乾乾淨淨,讓班級得到了衞生紅旗,我的心中便有一種仰慕之情。因為我在家也經常幫媽媽幹家務,我感到勞動是光榮的。

如果我競選成功,我每天都會把教室打掃的`乾乾淨淨,處處為集體爭光,每當同學們走進這寬敞明亮潔淨的教室,同學們就會感到心情愉快,學習就會更加的努力。因此,我做了一個方案如下表:

1、早晨7點半我和衞生人員到校打掃衞生。

2、下午上課前把走廊打掃一遍。

3、下午放學後,再把教室打掃的一塵不染。

如果競選失敗,我會微笑的面對一切,不氣餒,找自己的不足並改正。

我希望大家投我一票吧!

競選組長的演講稿5

親愛的老師們,親愛的學生們:

大家好!

在學校,不想當班長的學生都不是好學生。大海是怎麼來的?它始於一滴水;寶塔是怎麼來的?它是由一塊磚堆積而成的;一個有文憑的人從哪裏獲取知識?不是日積月累。因為各種例子證明一切都要從小事做起。所以,我想成為一名中國領隊。

為什麼我會想到中國領隊?我有三個理由(如下):

第一,因為我的語文成績在班裏名列前茅。

其次,我相信我能成為一個好的'中國領隊。

第三,當班組長可以提高我的責任心,但是責任心不是太強。

當我成為組長時,我會以身作則。組長雖然看起來簡單,但是很難做好。把平凡的事情做好是不平凡的,把簡單的事情做好卻不容易。現在做小事,以後再做大事。明天的成功是今天邁出的每一步。

競選組長的演講稿6

尊敬的各位領導、同事們:

首先,我感謝領導給我這次機會讓我競選組長的職位,此次競聘班組長一職,是本着鍛鍊自己,磨礪自己的目的來的。拿破崙曾説:“不想當將軍的士兵不是個好士兵”。我響應領導的號召參加競選。這次競選我以為可以把自己推向治理崗位,可以從中獲得考驗,得到鍛鍊,從而使自己更成熟。

我叫xxx,現年歲22,中專文化,XX參加工作。

我競聘個業務治理崗的上風有:

一:我進進電購行業已有2年的時間,擁有豐富的經驗和足夠的自信心

二:我擁有很好的組織能力和團隊精神

三:在工作中認真負責,態度積極

首先對於自身的評價,我個人而言,一個人的能力不是題目的,更主要的是要有個端正的工作態度,然後認真負責再加上足夠的自信心,任何一件事情都會做的更好的,在我看來能力靠自己往培養和提升的'。我有這份自信可以將自己的能力得以提升。當然了,還需要大家的全力支持和配合。

怎樣才能做好一個治理者,首先要有方向,自己要做好帶頭作用,有影響力和得到員工的認可,為他們着想,處事公平公道,對工作認真負責,無論工作有多麼困難,都要大家一起尋找原因,耐心克服,達到成功的彼岸。

假如由我來帶領一個組,首先我會以我為榜樣,業績,態度。都會盡全力做到最好,我治理的方法很簡單,一對一的人性化治理,一個隊的成功不是靠我一個人就可以解決的,是要靠每個人辛勞的努力。重要的是我們的團隊精神,由我們大家一起努力,相信一定會有成功的喜悦。

假如我競選成功了,我的工作目標是:要做就做到最好!既然我們大家都是辛勞的來緣聚,又是緣分走到一起,那麼就讓我們一起努力吧,做到最好!

最後競選結果如何,此次經歷對我來説都是無可相比的財富經驗。假如競聘成功,成為組長,我將會認真做好榜樣!做好分內的事情這樣才可以更好的帶領團隊。,互相學習、開心合作、努力賺錢。

我相信,我一定能把這個職位做得很好,希看大家能給我一個機會,謝謝!

競選組長的演講稿7

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家好!

在今天的競選活動中,我想繼續競選語文組長這個職位。我從二年級到五年級,就一直擔任語文組長。語文組長能管理好自己的組員,能收發每天的作業,幫老師減輕負擔,是老師的得力助手。

競選語文組長,我有很多優勢。首先,我足足當了四年的語文組長,有豐富的經驗。更重要的是,我特別喜歡語文,而且語文成績也很優。在我繼續保持職位的時候,我會發揚過去的有點,彌補既往的缺點,認真履行一個語文組長的'各項職責:一、按時完成各項作業,做到書面整潔,在全組起模範帶頭起作用;二、督促組員保質保量做好作業,並在規定的時間內把全組同學的本子收齊;三、嚴格按照老師的要求發放作業,做到不錯不漏。總之,我會盡最大的努力為你們服務,並希望在我這個組長的帶動下,你們學習得更踏實更開心!

當然,金無足赤,人無完人。在工作中,我肯定有疏漏或不妥的地方,懇請大家指出來,我保證接受並努力更正。同學們,相信我,請投上你的手中的一票。我會用行動證明:你們絕對沒有錯!

謝謝大家!

競選組長的演講稿8

敬愛的老師,親愛的同學們:

大家好!

因為我從一年級到四年級都沒當上班幹部,所以我想嘗試當組長。在本學期我要爭取得到老師的信任和同學們的支持。我的優點是學習努力,對工作負責,能與同學融洽相處。但是人並不是十全十美的,我當然也有缺點,我一定會在本學期改正的,爭取當一名好組長。

如果我在本學期當上了組長,我將會用旺盛的精力,清醒的頭腦來做好老師的小幫手。為五<7>班創造一個美好的`學習環境,讓本班在本學期更上一層樓。

流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的燦爛來自貝殼的眼淚。而一個優秀的班級體來自所有班幹部的領導和全體同學的共同努力。

既然是花我就要開放,既然是樹我就要長大成樑,既然是石頭我就要去鋪大路,既然是班幹部我就要做一名出色的領航員。

最後,我只想説幾句話。請你們給我一個機會,我會還你們一個滿意,謝謝!

請李老師投我一票吧,我一定不會辜負你對我的期望的!謝謝您的信任。

競選組長的演講稿9

各位義工朋友:

大家上午好!我叫蔣xx,是龍崗區的一名律師,也是一名義工。首先很感謝區義工聯及廣大的義工朋友給我這樣一個平台,讓我有機會實現“快樂義工、助人助己”的人生理念。在知道區義工聯要競選組長的消息後,我毫不猶豫的報名參選,與此同時,我更倍感壓力,因為如果能得到大家的勝任擔任義工組長,這個崗位帶給我的不是權利,而是更多的責任與付出。但我想到自己是一名律師,更是一名義工,在利用法律知識實現社會公平正義的同時也應該更多的融入社會、參與更多的義工服務,讓我的組織管理能力盡可能得的最大發揮,在廣大義工朋友的幫助下,能為區義工聯的發展奉獻自己的微薄之力。如果我能順利加入到義工組長這個崗位當中,我對我的義工組長生涯做了以下規劃:

1、接受區義工聯具體崗位後,積極招募有共同理念的義工朋友,建立義工小組,增強團隊意識,打造較為穩定的義工服務團隊,完成區義工聯交付的各種任務。

2、積極開發各種義工服務活動,創新各種義工服務模式,吸引更多的社會各界朋友加人義工行列。

3、在不斷加強義工組織基礎工作的同時,帶領義工朋友真正實現“他人因義工而快樂,我因快樂而做義工”的社會服務理念。

當然,這些規劃還遠遠不夠,但我會在實際的工作當中,不斷的更新計劃,盡我們義工的`最大努力,為社會做更多的實事!

今天,我來竟選這個崗位就是期待着在義工聯這個大團隊的帶領下,能夠為需要幫助的人做更多的事,不斷充實豐富自己的人生!非常希望大家能夠給我勝任的一票!真誠感謝大家!謝謝!

競選組長的演講稿10

尊敬的各位領導和同事們:

自7月份正式上班以來,我先後在制絲車間配葉台和卷接包車間包裝機上工作過。我初步瞭解了烤煙型香煙煙絲生產和卷接包生產的工藝流程,對煙絲生產的工藝指標以及煙的卷接工藝流程的質量標準有了清晰明確的認識,瞭解了基礎性的捲包機械設備的結構和功能,操作上對出現的設備故障能作出初步的判斷處理。

6個月的生產實踐下來,我不僅在實踐中掌握了捲煙基礎知識,思想行為也慢慢成熟起來,也逐步領悟到班組建設的實際意義和作用。“捲煙上水平”是煙草行業以後工作的主要目標。班組是企業最小組成單位,只有班組這個“細胞”有活力,企業這個“肌體”才能健康發展。作為一個生產型企業,安全是保障;成本是生存基礎;質量是發展之道;創新是方向。通過觀察和學習我們瞭解到廣煙自改革以來為更好的發展所做出的努力。時代迅猛發展,它又向我們提出了新的挑戰和要求。那就是:節能減耗降成本,保質提量促創新。

就我廠而言,包裝輔料是一項巨大的資源消耗。我們廠對於樹立員工節約意識,已進行了明確的規定和有效的控制,例如,每天將輔料的消耗和產生的廢煙記錄在冊,並將它納入工資考核範圍。實際生產中,紅金龍九州騰龍(軟)所產生的廢煙明顯要多於其他品種的,經大力整頓後每個班現有廢煙量約為120kg/d。究其原因一方面與機械設備運行的穩定性有關係,另一方面與與煙絲的組成有較大關係,所以我考慮制絲車間和卷接包車間應更緊密的加強互動合作。卷接包車間應將煙絲的卷接情況迅速及時地反饋給制絲車間,同時制絲車間則對每批煙絲工藝指標進行跟蹤檢測,確保煙絲各項指標合格。廢煙率下降不僅導致煙絲和卷接包裝原輔材料的浪費減少而且無形中也能減少不合格品回收利用過程中水、電、氣、人力和機器成本。將思想轉化為行動,並形成習慣是一個長久的過程,提高員工的節約意識的思想警鐘仍需時時敲響。另外,機械設備性能不穩定也會產生大量的不合格品,而且維修機械和處理不合格品必然要花費不少時間。我們知道:單位時間裏,產出率提高必然導致單件產品的成本下降,所以提高工作效率意義重大。

不論是何種產品,市場如何發展變化,堅持以質量求生存應是一個企業長期發展戰略。創新則是企業發展的靈魂。為實現企業良好發展的目標,班組建設可以從以下幾個方面入手:

第一:提升組員團隊歸屬感,培養團結協作精神。建立職工個人及其家庭檔案,並不斷更新。以此為依據,有針對性的開展關愛行動,為職工排憂解難。總之,讓他們工作中體會到“家”的温馨和互幫互助的快樂。久而久之,他們會在心底裏有種強烈的歸屬感,將廣煙當做家,將同事當家人,將設備當家產,將生產任務當作自己的家事一樣,以飽滿的精神狀態,細心負責的態度,做好每一件事情。

第二:管理科學化系統化,營造自由高效的工作環境。時代在進步,技術日新月異,我們要不斷吸收外界先進的生產管理模式、技術手段,並將其轉化為我們自己的有特色的東西。然後將其成文化,系統化的'組織起來以便更好地利用和積累。充分發揮廣大羣眾的聰明才智,羣策羣力,集思廣益,營造一個富有創造性的工作氣氛。

第三:建立健全員工培訓標準體系,形成企業培訓標準體系,提高員工素質。加大培訓的資源優化整合力度,規劃員工職業生涯道路,客觀公正地開展人才評價工作,營造有利於優秀人才脱穎而出的良好環境。

作為一名管理者我的目標是“知人”“明事”“辨物”。“知人”即:瞭解每名員工的特點,能“知人善用”。處理好上下級以及同事間的關係;“明事”即:對工作中的事有自己的見解和領悟力。能協助上級完成各種工作任務,並將工作情況向上彙報,做好聯繫各方的“紐帶”,出色地完成工作任務;“辨物”為積極深入瞭解工藝流程中的每個環節、每台機械設備的性狀,做到技術過硬,以便採取措施有的放矢。我的專業主要分為工藝學、化學和微生物學三大版塊,還涉及部分品質管理知識。我深知理論知識與實際存在很大的差距,但我相信憑藉謙虛謹慎,好學上進,勤懇踏實的性格和作風,我有信心能當好這個班組長。

謝謝大家!

競選組長的演講稿11

親愛的老師、同學們:

大家好!我想競選的職位是班長,班長一直是我的嚮往,因為我想為大家服務,我想成為老師的小助手。

我既然想當班長,我就會帶一個好頭,給大家做一個好榜樣!我嚴格的要求我自己。我上課積極發言,我的作文常常被老師當做範文在語文課上朗讀,現在為止我已獲得十五張獎狀,我相信以上成績,一定有資格當班長! 有人説:“當班長特別累!”

有人説:“當班長影響學習!”

但是,我不怕!在為大家服務時,我會比以前更加努力學習! 如果我能當上班長,我一定負起當班長的責任,成為老師的左膀右臂,成為同學們的好榜樣!我會:上課不講話,且認真聽講,做好每一個重要的`筆記。管理方面,我會讓課前三分鐘再也不會有嘰裏咕嚕的悄悄話聲;讓午休不再會有同學們“咔嚓、咔嚓”的吃聲,讓安靜的時候,落下一根針也聽得見。在每時每刻保護班上的環境衞生,爭取在每一週都得到一面流動紅旗。總之,我會盡自己的全力,來當好這個一班之長! 但是,如果我並沒有當上班長,我也要謝謝大家對我的支持,以後我會更加的嚴格要求自己,如果有機會,就再來競選班長這個職位。

最後,請大家相信我,支持我,投我一票吧!讓我來當好這個一班之長!

競選組長的演講稿12

尊敬的老師,親愛的同學們:

如果我當上了一組語文組長,我一定幫助組員學習,組員有不會的題問我,我也會很有耐心的教他。如果我再問問大家有什麼問題還不清楚,不明白的,如果還有,我會請搞清楚的同學來解答。通過我的努力,希望我們每個人都能當一次小老師,這樣,大家才會共同進步,如果組員給我提建議,我一定會盡全力改掉這個毛病,多聽聽別人的建議。

在同學們眼中,可能我是一個信心十足的.人,我認為自信是對自己的一種讚許,是一種肯定,而不是目中無人,狂妄自大。自信也需要謙虛,需要從別人身上學習“閃光點”。這就是我對自信的一種看法。屬於我的自信並不自大,也不是自負,更不是囂張。我希望自己想陽光一樣燦爛。自信。耀眼。熱情。

競爭之路不可能是平坦的,肯定會有磨難。如果競爭成功,我會更加充滿信心;如果失敗,説明我還有不足之處,我會找出自己的不足之處,加以改進。

同學們,在此我不講空話,一諾千金,請大家投我一票吧!相信我能行!謝謝!你的貌不驚人在我眼中永遠是美若天仙,可愛的。

競選組長的演講稿13

老師們、同學們:

大家好!

這次競選,我要競選的是英語組長。我相信憑着我的勇氣和才幹,憑着我為班集體付出的決心,我一定能夠勝任這個光榮的'職務!

我叫XX,是個熱愛班集體、學習認真的學生,我認為我競選英語組長有一定優勢:

第一,我上課聽講很認真,別看我下課閒閒散散的,但在上課,我可是一絲不苟。我會認真跟上老師的步伐,認真聽講,思考老師的每一個問題,並積極發言,從不再回家返工。

第二,我記英語單詞時,也有自己的小方法,學習不能死記硬背。

第三,在這幾年的學習中,我一直保持着不錯的成績,另外我還堅持聽聽力,練口語,有一定的口語社交能力。

如果我競選成功了,我會更加嚴格要求自己,我會耐心地為同學講解不會的題,並幫助成績不好的的同學,認真檢查同學背課文,不惜耽誤自己下課時間,認真完成老師佈置的作業。如果我競選失敗了,我也不會灰心,我會更加努力學習,並反思自己,爭取在下一次競選中成功當選!

當然,金無足赤人無完人,我肯定會有一些缺點,請大家嚴格監督我改正,謝謝大家!

競選組長的演講稿14

敬愛的老師、親愛的同學們:

大家好!今天我很榮幸的參加這次組長競選,心情很激動。

我叫xx,在大家的.眼裏,我是一個內向、不愛多説話,還有點缺乏自信的男孩。不過,我要告訴大家,我其實是一個興趣廣泛,有責任心、愛心、善心,上進心的男孩。

組長不只是收作業本、檢查組員背書,作業完成情況,還是老師的幫手和聯絡員。

如果我當上組長,我會更加嚴格要求自己,爭取各方面做的最好;我會不折不扣地完成好老師佈置的任務,讓老師放心和滿意;我會把組員的信息第一時間反饋給老師,讓老師及時地作出處理,從而提高我們的小組整體素質。

如果落選了,也沒有關係,説明我還不夠努力,我會繼續加油。

最後,我希望大家投給我寶貴的一票,謝謝大家!

競選組長的演講稿15

俗話説:“沒有落後的員工,只有落後的領導。”班組是企業最小的細胞,班長也是企業最小的“領導”。班組長是班組的代言人。一個班組沒有一個好班長,就形成不了團結、和諧的戰鬥集體;上級的各項指令、任務就不會有力地貫徹執行;在工作、生活中的疑難問題就無人去解決。班長是班組建設的組織者。要帶出一支有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍,就要靠班長來組織實施。 針對當前班組管理存在的問題和不足,要實現由過去的“被動型、滯後型、服從型、應付型、矛盾型”向“安全型、學習型、創新型、效益型、和諧型”的轉變,我認為要從以下幾個方面下功夫:

一、加強班組文化建設,打造巾幗文明示範崗。首先,深入開展“百日安全無事故”活動。其次,以“提高崗位技能、禮貌用語”為口號,爭當崗位技術能手。最後,以“創建標準化工程”為主線,把班組力量凝聚起來,把隊伍素質強化起來,把單位形象樹立起來,把班長職能、作用發揮起來。

二、班組長要發揮好組織協調作用。任何工作都需要班長與班員周密協調、密切配合,才能凝心聚力、整體推進。因而班組長必須具備良好的.組織協調能力,該管的事情要切實負起責任,該及時處理的事情決不拖延,該本班組管的事情決不拖泥帶水。

三、班組長要技術全面,業務精通,並能以身作則。班組長應善於學習,不斷提高。小事不讓領導操心,大事做好領導助手。要做到“一專多能”,在管理上敢説敢管敢當,在業務上又很精通。這樣才能發揮班長的表率作用和做好領頭人。

四、班組長要勤交流、多溝通,作風民主,善待每一名班組成員,營造和諧氣氛。作為一名班長,只有通過交流才能瞭解班員更多真實的想法,多去關注、關心他們的困難。用實際行動關愛班組成員,不僅要關心班員的工作,更要關心她們的生活。要讓班員感受到班長的作用,就是要讓班員認識你,感受到你的存在,感受到你作為一名班長在為她們解決困難。這樣,班長的作用才能發揮出來,班員有什麼困難也會想到你。當然,在班組管理過程中,時不時也會發生一些矛盾,這時需要班長用公平、公正和真誠的態度去溝通、交流,最終化解矛盾,拉近班長與班員的距離。

五、班組長要嚴要求、抓管理,班組定製度要務實管用。俗話説,沒有規矩,不成方圓。一個班組沒有規章制度,就沒有約束機制,就形成不了班組文化。要建立一套科學、完善、與時俱進的職能、崗位職責分工、工作流程以及班組工作標準和獎罰制度。同時,要確保制度和標準是規範的,實施過程是可行的,班組成員是認可的。只有這樣,才能保證整個管理制度體系運作規範。

六、班組長要嚴格執行規章制度。在班組長日常管理中,首先要嚴格要求自己。其次,要敢管,不怕得罪人。

七、班組長要善於總結經驗教訓。不反思工作中的疏漏,就不能創新發展。不總結教訓,就不能發展前進。

無論這次競聘的結果如何,我都將坦然面對,揚長補短,全面履行好崗位職責,決不辜負領導的信任和姐妹們的厚愛!

以上是我的競聘報告,敬請各位領導、同事批評幫助!

  競聘人:xxx

  20xx年9月3日