保險公司職場的佈置語言(辦公室標語口號)

一．你若不流汗，註定要流淚。

1）新時代，新機遇，新基本法；

做事業，做增員，做大直轄。

2）我們要以最真最好與專業做好銷售。

3）大部大組大直轄，勝利迎接基本法。

4）我們要以愛心耐心與決心做好增員。

5）組織發展400優，你追我趕爭上游。

6）市埸總是推毀弱者

二．專業

1）多收集，多吸收保險相關知識，就多這份專業，讓客户更加信賴賴。

2）組織的祕訣--------------增員

3）壽險的祕訣--------------拜訪

4）增員--------組織經營成功

5）組織===永續的經營

6）組織===壽險的命脈

三．團結和諧，共創佳績。

火熱的天氣，火熱的心；

火熱的發展變成金。

有人就有人氣，

有人氣就有士氣，

有士氣就有業績，

有業績就有組織利益。

四．主任的承諾

1）我承諾，盡力帶領組員完成果99年500萬的業績目標。

2）我承諾，盡力協助組員挑戰10萬年薪。

3）我承諾，盡力與組員一起創選一個相親相愛，團結和協的團隊

4）我承諾，盡力與組員一起永攀高峯

五．保户可以為你做的事

1）投保

2）轉介紹其他客户

3）請他當長期的轉介紹中心

4）增員他

5）請他介紹增員對象

6）請他當增員的來源中心

7）讓保户加保或是再保

一般來講只要你的服務好，這七件事中總有一兩件會被客户接受。

六．客户經營--------永續經營的命脈

--------永遠只是停留在開發新保户是行銷人員陣亡的主因。

--------要經營已有的客户，讓他們成為你源源不斷的保户，你就不必天天苦思

“保户何處來？”

七． 我們的責任

---------平安對員工的責任：生涯規劃，安家立業。

---------平安對股東的責任：穩定回報，資產增值。

---------平安對客户的責任：服務至上，誠信保障。

---------平安對社會的責任：回饋社會，建設國家。

八． 我成功過，我失敗過，但我從未放棄過

-------有個人他在21歲時做生意失敗，22歲時再逐議員落選，24歲時做生意再度失敗，26歲時一度精神崩潰，34歲時再逐聯邦眾議員落選，36歲時再逐聯邦眾議員再度落選，45歲時再逐聯邦參議員落選，47歲時指名副總統落選，49歲時再逐聯邦參議員再度落選，52歲時當選美國第16任總統，這個人就是林肯，因為他堅信只要堅定信念不斷超越自我，一定能創造輝煌。

九．磨礪鋒芒，超越自我。

1）成功法則：

沮喪時，我引吭高歌。

悲傷時，我開懷大笑。

苦悶時，我加倍工作。

自卑時，我振作精神。

恐懼時，我勇往直前。

窮困潦倒時，我相信未來我一定富有。

戰高温，我們揮汗如雨；

大增員，人人奮勇爭先。

增員、晉升、組織發展；

愛心、助人、共同成長。

2）出人頭地--------這是我來平安的目的

3）優秀的組織------團結，活力，創新，學習

4）優秀的.員工------誠實，信任，成就，進取

5）我決不説我不能，我決不説我試試看，我決不説泄氣話，我決不説我不幹，

我決不為失敗找理由，我決不説我放棄。

6）説過千言萬語，走遍千山萬水，嚐盡千辛萬苦，收入千金萬銀。

十．我一定會成功

成功法則：

敏鋭的眼光+果敢的行動+持續的毅力=成功

成功是要付出代價的，既然付出代價，我就一定要成功。

以超人的意志戰勝一切困難，

以堅實的行動創造輝煌業績。

十一．不景氣淘汰了不爭氣之人

1）成功法則：快樂的賺錢是生活

辛苦的賺錢是生存

不景氣淘汰了不爭氣之人

越是被困難所追蹤，越想逃避困難。

2）壽險是一項奇妙的事業，它會改變兩個人的一生，一個是客户，一個是我自已，客户因買保險而終身有靠，我因投身保險而徹底改變了對人生的追求和目標。

3）今天是新生活的開始，我要蜕去顏夾的老皮，今天我肯定我的這個行業，充滿了機遇，沒有悲傷和失望。我熱愛今天，我絕不回顧失望，因未來的成功全繫於今天，而我正從事着最偉大的行業。

海報：祝賀xxx第x階段新增人力第一；祝賀xxx主管第x階段得分全市第x，全省第x名。

十二．經營哲學

創造激勵人心的環境，

信守客户至上的原則，

培養組織技巧，

有效地執行，

精通團隊合作的重要和變革結為盟友

訂下斬釘截鐵的目標，

建立卓越的工作標準

維持不斷的挑戰，

保持上進心，為將來的成功做準備。

乘新華髮展東風，做xx壽險英雄。

只要走，就能到；只要做，就能成。

4人組是鐵，10人組是銅，20人組是銀，30人組是金。

挑戰900人，挺進400優。（本部）

組織爆破，名利雙收。

強織發展400優，人力業績雙豐收。

該出手時就出手，實現組織400優。

組織發展走在前，業績利益只等閒；

更喜組織大發展，主任經理笑開顏。