【推薦】公司合同集合6篇

在人們越來越相信法律的社會中，合同的用途越來越廣泛，它可以保護民事法律關係。你所見過的合同是什麼樣的呢？下面是小編為大家收集的公司合同6篇，歡迎大家分享。

公司合同 篇1

內容如下：

甲方：

乙方：

鑑於：

乙方投資設立的合肥xxx置業有限公司已從合肥市土地局通過摘牌方式取得樊窪路以北，潛山路以西宗地編號W0501地塊。其中，原軟木廠土地17429平方米折26.14畝，A.B農宅地塊1250.02平方米折1.88畝。以上土地手續正在辦理過程中。

甲乙雙方根據上述情形，經雙方友好協商，並依據國家有關法律及政策的規定，特制定本協議書如下條款以共同遵守;

第一條：合作方式

甲方以收購乙方投資設立的合肥W置業有限公司股權和作為股東向合肥星辰置業有限公司追加投資的方式與乙方進行合作開發。

第二條：甲方投資步驟及條件

1、甲方投資總額為H萬元，甲、乙雙方設立共管帳户用於接收甲方投資資金。

2、甲方於20xx年x月x日將首批資金Y萬元投入共管帳户，其中411.52萬元用於收購乙方在合肥星辰置業有限公司51.44%的股權，其餘1188.48萬元用於收購乙方對合肥星辰置業有限公司所享有的債權。

3、甲方於20xx年x月x日將第二批資金300萬借給合肥W置業有限公司，用做辦理本協議約定土地的契税及辦證費用。

4、甲方於20xx年x月x日將第三批資金1210.66萬元轉給乙方，其中388.48萬元用於收購乙方在合肥星辰置業有限公司剩餘的48.56%股權，其餘822.18萬元用於收購乙方對合肥星辰置業有限公司所享有的債權最新公司併購協議書格式最新公司併購協議書格式。

第三條：土地拆遷

1、由乙方負責完成本協議項下開發宗地的全部拆遷事宜。

2、原軟木廠地塊26.14畝的土地拆遷工作應在土地證辦理完畢前完成。

3、A.B農宅地塊1.88畝的土地拆遷工作應在20xx年x月x日甲方辦證費用支付後30日內拆遷完畢。

第四條：土地證辦理

1、由乙方負責完成本協議中開發地塊的土地證辦理事宜。

2、原軟木廠地塊26.14畝的土地證應在甲方辦證費用到位後15日內辦理完畢

3、A.B農宅地塊畝的土地證應在20xx年2月28日甲方辦證費用到位後15日內辦理完畢。

第五條規劃事宜

乙方負責該宗地及1.88畝農宅地的.一期規劃先行通過並辦理完規劃許可證事宜，確保容積率1.9-2.0。其規劃結果如綠化率、車位等應按乙方交付給甲方的編號為合規(20xx)024號《合肥市規劃(單體)設計條件通知書》標準實施。

第六條二期開發事宜

後期地產24189.8平方米作為二期規劃開發。原國有土地出讓合同約定的500萬元保證金由乙方負責解決。甲方對該土地享有優先投資開發權利，協議另行簽訂。

第七條：債權債務

乙方保證在甲方新任新辰置業有限公司法人代表前產生的一切債權債務與甲方無關

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第八條：資料移交及變更事宜

1、乙方應於甲方首批投入資金1600萬投入共管帳户後10個工作日內完成合肥星辰置業有限公司的法人代表變更、公司章程修改、股東權益消長、工商註冊變更手續。

2、在法人代表變更前，乙方應辦理好企業資質、税務登記、編碼等企業相關法定手續交甲方驗看。

3、乙方辦理完畢法人代表和股權變更後，將相關資料完整交付甲方。

4、乙方保證所有財務資料完整，如移交的財務資料不完整給甲方造成損失由乙方負責賠償。

第九條違約事項1、除非因政府原因或遭遇不可抗力因素，下列任何情況之一項或多項即視為違約：

(1)各方未能或拒絕按照本協議約定，完全履行任何義務

(2)各方無正當理由干涉、阻礙或以其它方式妨礙對方行使本協議約定的權利。

(3)各方違反約定主張收益。

(4)各方其他違反本協議條款的作為或因其不作為所造成的違約或既定事實。

2、如發生違約事項，守約方有權立即要求終止本協議的發行並要求違約方按照守約方所遭受的實際經濟損失承擔相應賠償責任。如雙方各有違約行為，則根據責任的歸屬，各自承擔違約責任。

3、本協議的違約金為甲方總出資3110.66萬元的20%，雙方應嚴格履行合同，如有違約，違約方將向守約方承擔違約責任。

4、如違約方的行為造成守約方經濟及其他方面的損害，守約方可進一步向違約方追索。

5、由於任何一方構成違約事項而引起的任何費用、損失、開支，其中包括守約方因違約方而承擔的任何損失及相關的訴訟費用、律師費、會計師費、評估費、差旅費及其他費用，，違約方應賠償給守約方最新公司併購協議書格式最新公司併購協議書格式。

第十條本協議的終止和解除。

1、本協議發行過程中，如有下列情況之一的，協議終止履行：

(1)本協議項下全部條款已經完全履行完畢。

(2)本協議經雙方協議終止。

(3)本協議項下的義務相互抵消

2、本協議履行過程中，如有下列情況之一的，本協議得予以解除：

(1)本協議因政府行為或不可抗力致使不能實現本協議約定的目的。

(2)甲乙雙方合意解除本協議。

(3)一方違約，導致合同無法繼續履行。

第十一條其他

1、除非因不可抗力因素及/或經甲乙雙方書面簽訂補充協議或新合同確認，否則本協議任何條款均不得以口頭形式或其他形式修改、放棄、撤銷或終止。

2、甲方與乙方的文件往來及與本協議有關的通知、要求等，應以書面形式進行;雙方往來之電傳、電報一經發出，信件在投郵七天後，及任何以人手送遞的函件一經送出，即被視為已送達到對方。

3、本協議的任何條款或其中的任何部分非法、無效或不可履行並不影響其他條款的有效性

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第十二條合同的生效及糾紛解決

1、本協議經雙方簽署即行生效最新公司併購協議書格式合同範本。

2、在發生爭議時，雙方應儘量協商解決。如協商不成，各方均有權選擇有管轄權的人民法院解決。

3、在解決爭議期間，除爭議事項同外，各方應繼續發行本協議規定的其他條款。

本協議用中文書寫，一式八份，其中協議各方各執二份，均具有同等效力。

甲方：

____籤暑：

乙方：

由_____籤暑：[ 內 容 結 束 ]

公司合同 篇2

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等有關法律法規之規定及甲方依法制定的企業規章制度，經甲、乙雙方平等協商，一致同意簽訂本《勞務合同》。

一、合同期限

甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限;

1、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。

3、以完成一定的工作任務為期限。自 年 月 日起至 工作任務完成時即行終止。

試用期：自 年 月 日起至 年 月 日止，期限為 月。

二、工作崗位及職責

1、甲方聘用乙方從事 崗位(工種)的工作。

2、甲方可根據乙方工作能力在本公司範圍內調整乙方的工作崗位及工作地點。

三、工作時間、勞動報酬

1、經甲乙雙方協商一致，同意實行 工作制度。(“A標準工時;B綜合計算工時;C 不定時”，中的一項)，乙方應遵守甲方考勤管理制度。

2、工資標準：乙方正常工作時間的工資按月薪制(即乙方試用期基本工資 元/月;試用期滿基本工資 元/月)。

3、乙方每月實際取得的工資包括基本工資、績效報酬、加班工資及甲方給予的福利待遇等項目組成。

4、甲方根據經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資，乙方接到通知之日起三日內未提出異議，或在工資實際發放之日起5日內未提出異議的視為同意。

5、發薪日為每月 日，如遇發薪日為國家法定節日，則提前或延後於最近的工作日支付。

四、社會保險和福利待遇

甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方購買社保，乙方應予以配合;社會保險費個人繳納部分，甲方從乙方工作中代扣代繳。

五、勞動條件及勞動保護

1、甲方根據相關法律規定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施，保障乙方在崗期間的工作安全。

2、乙方在工作過程中必須嚴格遵守本崗位安全操作規程，未遵守操作規程而導致甲方損失的，甲方有權向乙方追償。

六、勞動紀律和規章制度

1、乙方自覺遵守甲方依法制定的相關制度。

2、乙方入職後，應自覺、認真學習公司規章制度，由於乙方個人原因或過失未進行學習的，視為乙方已知曉。

3、甲方依據國家法律法規及企業規章制度對乙方進行管理，有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

七、《勞動合同》的解除與變更

1、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

2、乙方有下列情形之一，甲方可以無條件獎懲本合同;

(1)、提交假學歷、假證照和證件的;

(2)、在“應聘登記表”與“入職登記表”中內容有虛假描述的;

(3)、隱藏真實健康狀況及有傷、病史者，未在入職前向甲方提供書面説明的;

(4)、達不到甲方工作崗位要求的;

(5)、違反甲方規章制度構成解聘的;

(6)、嚴重違反甲方規章制度的(詳見甲方規章制度);

(7)、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的;

(8)、以欺詐、脅迫的手段或趁人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

(9)、被依法追究刑事責任的。

3、乙方解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知甲方(乙方職務屬公司高管的`，應提前90日通知甲方);在試用期的應提前3日書面通知甲方。乙方在提出離職申請後，應繼續履行其崗位職責，遵守甲方的規章制度，不得擅自離崗;申請離職日期到後，乙方應按規定辦理一切工作及財務交接等離職手續，若有違反，甲方將按嚴重違反規章制度的行為與乙方解除勞動關係。

八、《勞動合同》的期滿終止、續簽

合同期限屆滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現，本合同即行終止。

九、違反《勞動合同》的責任

1、甲方違反本合同的各項約定，甲方應按相關規定進行賠償。

2、乙方責任：因乙方原因導致本合同提前終止，甲方有權在乙方結算工資時從其工資或報酬中扣除以下費用：

(1)、甲方招收、錄用員工支付的費用;

(2)、甲方為乙方支付的專項培訓費;

(3)、社會保險無法終止而續交的全部社會保險費用;

(4)、甲方誒乙方支出的其他相關費用。

十、其他條款

1、乙方應當保守甲方的商業祕密，若有違反，甲方有權追究乙方相應責任。

2、甲乙雙方一致同意增加以下內容(在選項前打“√”)：甲方在與乙方約定基礎薪酬時，已經充分考慮乙方所負責任及崗位具有不定時工作職責性質，並對中作中可能產生的加班工資在其基礎薪資中作了充分考慮，因此，甲方不再另外支付這類職位人員的加班薪資，且這類崗位人員需自覺準守公司考勤管理制度。

3、本合同未盡事宜適用於法律、法規等行政性規定及甲方依法制定的規章管理制度。

4、甲方與乙方發生勞動爭議，雙方協商解決，也可依法向有關管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請調解、仲裁，對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。

5、遇乙方在甲方工作期間出現經濟情況，乙方委託以下聯繫人為其作出決定且具有法律效力(聯繫人必須是乙方直系親屬，且聯繫方式固定不變)。

聯繫人A： 與乙方關係： 移動電話： 固定電話： 所在地：

聯繫人B： 與乙方關係： 移動電話： 固定電話： 所在地：

聯繫人C： 與乙方關係： 移動電話： 固定電話： 所在地：

6、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙雙蓋章簽字後生效。附件和正本具有同等效力。

7、本合同塗改、未經合法授權代表簽字無效。

甲方(蓋章)：__________________

乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________

身份證號碼：____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

公司合同 篇3

甲方： （以下簡稱甲方）

乙方： 傳媒有限公司（以下簡稱乙方）

甲乙雙方根據國家有關規定，本着平等互利、協商一致的原則，就甲方委託乙方廣告製作事宜，達成如下協議，並共同遵守：

一、 項目內容：

製作內容：以甲方簽字認可或甲方提供的方案為準。甲方須保證向乙方提供的文字、圖片內容應符合國家政策、法律、法規，內容真實。（乙方對廣告真實性不承擔責任）

1、 甲方指定乙方為甲方的廣告製作公司，廣告製作期限為一年，自

年 月 日到年月 日。

2、雙方約定每月28號為結帳日。

3、付款方式採取月結結帳方式，乙方在每月的25日把製作明細單發給甲方，甲方核實後，

在當月的28日把帳款付給乙方。

4、合同期限為一年，到期需續約時，雙方提前一個月再次協商。

5、結帳價格按報價單結算。

二、雙方權利與義務

甲方：

1、甲方必須向乙方提供乙方在製作設計中所需的.相關資料；

2、對乙方在製作、施工過程中所涉及到的市容及城管方面的問題，由甲方全面負責協調。

3、如因甲方在乙方施工過程中更改項目或其他原因造成的延工、停工等，由此產生的費用由甲方承擔。

4、甲方必須按合同簽定的定額結帳方式按時支付乙方的款項。

5、合同簽訂甲方不得撤消本合同。

乙方：

1、乙方對以上報價製作項目不屬保修範圍。

2、合同簽訂乙方不得撤消本合同。

3、乙方必須保證質量，不得偷工減料。

4、交貨時間：根據客户業務量和要貨時間，合理進行安排。

三、驗收：每次送貨，簽字後視為驗收合格。

四、違約責任：

1、違反本合同項下條款，視為違約，違約方應賠付另一方廣告費人民幣：貳萬元；

2、如合作中甲方出現結款不及時的現象，乙方有權單方面取消合作，並追究甲方責任。

五、本合同未盡事宜雙方協商解決，協商不成由阜陽仲裁委員會仲裁處理。

六、本協議一式兩份，雙方各執一份。從雙方簽訂日起生效。

甲方：

代表：

日期：

乙方： 代表： 日期：

公司合同 篇4

簽訂日期：____年__月__日

合同編號：__________

簽約時間：__________

簽約地點：__________

供方：____________

需方：____________

1.本合同是依照《中華人民共和國合同法》訂立的，經雙方簽字蓋章後，即發生法律效力，雙方必須嚴格履行。

2.合同條款：

①簽訂雙方商妥訂貨產品總值人民幣____元。其產品名稱的規格、質量、數量、單價、總值、交貨付款等詳如附表。

②產品及原材料檢驗方法;

③產品價格規定;

④產品的包裝方法及費用負擔;

⑤產品交貨方法及費用負擔;

⑥貨款及費用等結算方法;

⑦補充條款。

3.經濟責任：

(1)供方如未能履行合同，須負下列責任：

①產品花色、品種、規格、質量不符合同規定：需方同意利用的，按質論價，退貨貶值總值價款，不能利用的，應負責保修、保退、保換。由於延誤交貨時間，每天應償付需方千分之__的罰款。

②產品數量不符合規定：少交需方仍有需要的照數補交;因延期而不要的'，可以退貨，並承擔因此而造成的損失;不能交貨的，應償付需方以不能交貨的貨款總值的百分之___的罰金。

③產品包裝不符合同規定：應負責返修或重新包裝。並承擔支付的費用;需方不要求返修或重新包裝，應償付不符合同規定包裝價值的千分之__的罰金。

(2)需方未能履行合同時，須負以下責任：

①中途變更產品花色、品種、規格、質量或包裝的規格，應償付變更部分貨款(或包裝價值)總值百分之__罰金。

②中途退貨，由雙方根據實際情況商定，同意退貨的償付退貨部分貨款總值千分之__的罰金。

③未按規定的時間和要求交原材料或技術、資金、包裝物，除交貨日期得以順延外，應償付順延交貨產品總值每日千分之__的罰金;不能提供時，視同中途退貨處理。

④自提產品未按規定日期提貨，每延期一天，應償付供方以延期提貨部分貨款總額千分之__罰金。

⑤未按規定日期付款，每延期一天，應償付以延期付款總額千分之__的罰金。

⑥實行送貨或代運的產品拒絕接貨，應承擔由此而造成的損失和運輸費用及罰金。

(3)產品價格：如需要調整，必須經雙方協商方能變更。

(4)任何一方要求全部或部分解除合同，必須提出充分理由，經雙方協商，並報請鑑證機關備案。

(5)如因生產原料、生產設備、生產工藝或市場發生重大變化，需要變更產品品種、花色、規格、質量、包裝時，應提前__天與對方協商修訂調整，並報鑑證機關備案，任何一方不得擅自變更合同。一方變更合同，對方有權拒絕收購，因此而不能執行合同應償付對方千分之___的罰金。

(6)確因自然災害等原因，影響執行合同或延期交貨，需提前__天通知對方，經有關機構證明，可酌情減免罰金。

4.執行合同中，發生爭議和糾紛，簽約雙方協商不成，均可向法院提出訴訟。向仲裁機關申請仲裁(兩者選一)

5.本合同及附件一式六份，供需雙方各執正本一份，副本四份，雙方主管部門和工商行政管理局各一份。

供方單位(蓋章)：_______需方單位(蓋章)：_____

法定代表人簽字：________法定代表人簽字_______

代理人簽字：__________代理人簽字：________

地址：_____________地址：___________

電話：_____________電話：___________

開户行、帳號：_________開户行、帳號：_______

公司合同 篇5

僱主（甲方）：

地址：

僱員（乙方）：

地址：

甲方因生產需要，按照用工有關規定考核後，同意招聘________為本公司員工。雙方根據《中華人民共和國勞動法》及《合同法》的相關規定，本着平等、自願的原則，達成如下協議，供雙方遵照執行。

一、工作崗位

甲乙雙方協商確定，乙方的工作崗位是_____________，承擔__________________________工作任務，為_____________工種。因生產情況變化，甲方可與乙方協商調整乙方崗位、工種，如不能達成一致意見，乙方可申請離職。

二、勞務期限

本合同的勞務期限從______年______月______日起至______年______月______日，合同期屆滿，經雙方同意，可以續訂合同。

三、勞務費

1、勞動時間：

每週實行______日工作制，每日為______小時制，每月加班時間不得超過， ______小時。

2、勞動報酬：

（1）甲乙雙方確定，乙方的勞務費按日計算，每天的勞務費為______元，甲方應在每月______日以法定貨幣的形式向乙方支付工資。

（2）獎金：應按單位的經濟效益和乙方的勞動貢獻定，一般每月______元至______元；年終獎金每年視效益另定。

（3）加班工資：法定節日為______%、公休假日和平時為______%、從事夜間（22時至次日6時）工作的，每班發給______元作為夜宵津貼。

四、甲方職責

1、甲方必須為乙方提供工作條件，乙方個人專用工具應妥善保管，丟失應按使用年限折舊賠償。

2、甲方必須根據國家有關規定和乙方崗位工作需要發給勞動保護用品。

3、甲方應為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自付。如房租按商品化標準收取的，甲方應給乙方住房補貼。每月為______元；如乙方自行解決住房的，甲方應給乙方住房補貼。每月為______元。

4、甲方應按照勞動法的規定給乙方上社保。

5、甲方應按照合同的規定，按時向乙方支付勞務費。

五、乙方職責

1、按時上下班，不得遲到早退，遵守甲方的規章制度。

2、嚴格遵守操作規程，保證安全生產。

3、上班工作時間，不得做私事，不得看無關書報。

4、保質保量完成當班、當月任務，不得投機取巧。

六、合同的解除及其責任

1、有下列情形之一的，可以解除勞務合同：

（1）雙方一致同意的.。

（2）乙方試用期滿，不符合錄用條件或本人不願意供職的。

（3）乙方患病或非因工負傷，經治療不能復工或調整工作崗位後仍不能從事正常工作的。

（4）甲方瀕臨破產處於法定重整期間需要裁減人員的。

2、有下列情形之一的，本合同自行解除：（1）甲方宣告破產；（2）乙方被除名、開除、勞動教養或判處徒刑的。

六、違約責任

合同履行過程中，任何一方違反本合同的規定，給守約方造成損失的，都應按照具體的數額賠償。

七、附則

1、本合同一式______份，甲、乙雙方各執______份。

2、本合同從簽訂日起生效，雙方義務履行完畢後失效。

3、本合同期滿，經雙方同意續訂合同的，要重新簽訂補充協議。

4、合同履行過程中發生爭議，雙方可協商，協商不成的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。

甲方：

聯繫方式：

合同履行地：

簽約時間：______年______月______日

乙方：

聯繫方式：

合同履行地：

簽約時間：______年______月______日

公司合同 篇6

勞 務

甲方：南京廣匯人力資源有限公司 乙方（勞動者）姓名： 居民身份證號碼：

協 議

勞 務 協 議

甲方：南京廣匯人力資源有限公司 乙方（勞動者）姓名：

居民身份證號：

根據國家有關規定，甲、乙雙方經平等協商，自願簽定本協議，並共同遵守本協議所列條款。 一、合同期限：

自 年月日起，至 年月日止，其中試用期 個月。 二、工作內容：

甲方安排乙方在 ，從事 工作。 三、勞動條件：

1、勞務人員應遵守國家的法律、法規，遵守勞動紀律和各項規章制度。如有違反，按有關規定處理。

2、勞務人員應服從用人單位根據生產、工作需要安排、調整工作崗位，並保質保量完成生產、工作任務。

3、勞務人員應接受用人單位的技術、安全培訓和法制法規教育，努力提高自身素質。 4、用人單位應發給勞務人員必要的勞動防護用品。 5、乙方應執行安全操作規程，切實注意安全生產。 四、民主管理和勞動紀律：

1、經雙方協商一致，可以變更協議中的有關條款。

2、甲乙雙方其中一方要求變更協議條款，都應以書面形式提前十五天通知對方。 五、勞動協議的解除：

1、乙方有下列情形之一被用人單位退回的，甲方可以解除勞務協議：

1）在試用期間證明不符合錄用條件的； 2）嚴重違反勞動紀律或規章制度的；

3）嚴重失職造成用人單位利益受到重大損害的； 4）被依法追究刑事責任或被勞動教養的.；

2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法規支付一定補償金後解除勞務協議，但應提前三天以書面形式通知乙方：

1）乙方患病或非因工受傷不能從事原工作的；

2）乙方不能勝任工作，經常不能保質保量完成生產（工作）任務的；

3）用人單位情況發生變化，確需裁減勞務人員的；

六、違反勞務合同的責任：

乙方系甲方或用人單位出資培訓的，違約後還應向甲方或用人單位支付培訓費元。

七、雙方其他約定：

1、因勞務人員現為協保人員，無法繳納社會保險。由甲方為其繳納“意外傷害商業保險”；

2、如員工因工傷殘，由“意外傷害商業保險”給予賠付，意外傷害商業保險保額不足部分按相關法律法規辦理。

3、因乙方崗位為保安，每天工作時間為18.00-次日9:00。因夜間乙方雖履行一定的工作職責卻無需時刻處於工作狀態，故本合同現約定22:00-次日8:00為睡班時間，經甲乙雙方協商一致，約定將睡班的10小時折算為5小時的有效工作時間，甲方依法按照5小時的有效工作時間支付給乙方勞動報酬（保安崗位適用此條）。

本協議自雙方簽定之日起生效。本協議一式兩份，甲、乙方各執一份。

甲方（簽章）： 年 月 日

乙方（簽章）： 年 月 日