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新教師培訓心得體會必備(15篇)

欄目: 教師 / 發佈於: / 人氣:2.17W

當我們經過反思,對生活有了新的看法時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,它可以幫助我們瞭解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那麼要如何寫呢?下面是小編整理的新教師培訓心得體會,僅供參考,歡迎大家閲讀。

新教師培訓心得體會必備(15篇)

新教師培訓心得體會1

xxxx年5月14日星期四這天我們贛榆區新教師在區教師發展中心進行了第四次培訓。雖然只有短暫的一天時間,我們學到的東西卻是終身受益的。樊羣濤老師的完美的生活教育從這裏啟航告訴我們什麼是完美教室、完美教室應該怎麼做等一系列全新的教育理念。下午侍校長關於理解教育、閲讀經典的講座講的很是精彩!

樊羣濤老師對完美教室的理解有獨特的見解,從什麼是完美教室到完美教室應該怎麼做。他還向我們展示了完美教室的展示活動,其中讓我印象最深刻的他們塔山中心國小舉行的校園十佳歌手大賽。孩子們通過這項活動得到了很好的鍛鍊,從孩子們在舞台上充滿自信的表現可以看出來,這是對孩子的教育多麼有益的事。樊羣濤老師還提煉了完美生活教育理念。他們的校訓是尚德啟智勵志思遠;辦學理念是靈活、靈動、靈性;辦學方向是生活教育愛滿天下;辦學目標是温馨校園完美教室魅力教師靈動學童。下午灌雲縣實驗國小的侍作兵校長開場白就吸引了大家的注意力,他説思想總是簡單,落實太難!從他的講座中我們知道侍校長是一位學者型的老師,他的講座幽默風趣,淺顯易懂。侍校長告訴我們要以學習者的角度審視自己,這包括很多方面。首先什麼是學習?老師學習的原則是什麼?其次是怎樣才是一個成熟的學習者呢?怎樣才是一個有效的學習者呢?最後是反思學習事件。這些理論都有一定的理論依據可尋,像蝴蝶效應、青蛙現象、鱷魚法則、羊羣效應等等。侍老師還喜歡閲讀經典,給我們呈現了封鎖有哲理的話。其中最讓我難忘的是我吧失敗當做一杯烈酒,嚥下去的是苦澀,吐出來的.卻是精神。侍老師現在已經是赫赫有名的特級教師了,他也是從一名普通的教師發展成名師的。他講述了他是如何一步一步走來的,侍老師特別關注現象的背後,關注我們普通教師不曾關心的現象。侍老師還給我們帶來的一個全新的概念

新教師培訓心得體會2

這次培訓是在市教育局的高度重視下進行的,薈萃了來自我市教育領域的各路精英,使我獲益匪淺。具體來講,我的體會有以下幾點:

第一,樹立教育工作者的責任意識。我市教育局蔡局長告訴我們,振興教育是國家崛起的重要原因,我們身在一線的老師要深刻理解和踐行黨的教育方針,辦人們滿意的教育。雖然我們在大學聯考等方面存在一些問題,但黨和政府一直到在努力讓教育事業發展的更好。所以,新入職的教師應該從我做起,全面培養學生的能力和情感、價值觀,把祖國的未來教育好。

第二,現在的學生與以前明顯不同了。我們秦一中的特級教師蔣老師告訴我們,如今學生在課堂上表現很活躍,愛發言,不時説出精彩的語言。同時,學生蒐集與處理信息的能力、交流和表達能力、質疑創新能力提高了。總之,學生的綜合素質提高了。所以,我們要好“給學生什麼,不給學生什麼”,處理好學生自主學習和老師教授的關係,加強學生提出問題、解決問題的自主學習能力。為此,教師要注意專業知識的積累,使自己由經驗型向科研型轉化,旁徵博引,涉獵廣泛,增強個人的魅力。

第三,現在的教師與以前明顯不同了。我們秦一中的優秀班主任告訴我們,教師在做學生工作時一定要有細心,尊重孩子的自尊心,平等對待學生。在做學生工作時,尤其不能怕麻煩,怕擔心費力。當然,在與同學們交心做朋友的同時,我們也不能一味地遷就他們,當他們犯錯誤時我們必須糾正,懲罰是完全必要的。

同時,教師不再僅僅是知識解釋者,課程忠實的執行者,而且是與學生一起共同構建課堂的合作者。在此指導下,教學活動不再是忠實地講授課程的死板過程,更是創新與開發課程的過程。所以,教師要以教材為依據,充分開發、利用各種教學資源。

第四,現在的教學與以前明顯不同了。我們秦一中的.特級教師蔣老師告訴我們,教學過程不能只有知識的傳授,還要關心學生是怎麼學會的,他們在學習過程中有什麼體驗。注意發揮學生的主動性,讓學生通過自己的閲讀、探究、思考、質疑和創新等過程來獲得知識,使結論和過程緊密結合起來,使他們的知識和能力共同發展。此外,還要關注學生的情感體驗,努力使課堂教學過程成為學生培養高尚的道德生活和正確的人生觀、價值觀的過程。

對於授課過程,蔣老師建議説,導入時要體現一個“趣”字,授課時要體現一個“實”字,練習時要體現一個“精”字,總結時要體現一個“活”字。

第五,善於鼓勵學生,以人為本。昌黎一中的特級教師劉老師告訴我們,融洽的師生關係可以有效的提高學生的學習效率。老師要善於發現學生的美,及時表揚,堅持表揚。同時,老師也要注意表揚的藝術,注意策略,如表揚要有針對性,不能泛泛而談;神態要正式嚴肅,不能嘻嘻哈哈。

第六,備課要充分。蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中説:“教師所知道的東西,就應當比他在課堂上要講的東西多十倍,以便能夠應付自如地掌握教材。”備課的內容有很多,新世紀高中的馬老師重點向我們強調背學情的重要性,因為了解學生的原來的學習情況及心理素質是我們開展教學活動的基礎。這樣的教學才會有針對性,富有效率,贏得學生的掌聲。

第七,鍛鍊説課能力。新世紀高中的楊老師告訴我們,説課在備課與講課之間起着重要的連接作用,他可以促進教師教法的改進,教育理念的更新。説課大致可以分為,課前説課和課後説課兩種,前者強調教學設計,屬於設想,而後者則強調課後反思及調整,以利於今後工作的進步。楊校長還請幾位老師給我們做了示範,從中我們學到了不少富有實效的知識與技巧。

總之,教師是一個神聖的、高尚的職業,備受社會的期待和關注。為此,我們要熱愛本職工作,以高度的責任感和使命感努力將我們的工作做好,用心用腦做教師,忠誠於黨的教育事業。

新教師培訓心得體會3

記不清到底有多久沒有真正動筆寫字寫文了,而這一次動筆竟可以説是應學校的要求,忽然之間不知該如何下筆才好。左右徘徊了許久,想了許久,這才真正靜下心來書寫連日來的所思所感,可能也是翰林學校帶給我的強烈震撼,引領着我向前。

一聞翰林學校。聽到“翰林”這個詞會使人想到博學多才、學富五車等等詞藻,而“翰林”在中國古代是一種官職,也是文人墨客的代稱。很敬佩學校的創辦者,能夠用這麼儒雅的詞作為一所學校的名稱。而我第一次聽聞“翰林學校”是在四年前,那時,我在實習的學校代課,繁重的工作並沒有消減我的鬥志。偶爾在辦公室休息,無意間聽到一位同事説起當初在翰林學校的工作經歷,甚是為其惋惜,她為了家庭和孩子而離開了翰林,如若當初沒有離開,那她現在肯定也是十年的“老教師”了。她的經歷在我心中留下了深刻的印象,翰林學校從此也在我心中紮根。

二知翰林學校。機緣巧合之下,我的大學同學兩年前也來到了翰林學校,聽她們説起翰林學校時,我不由得後悔當初錯誤的選擇,如若畢業時和她們一起進翰林,想必現在就是另一番境況了吧。從她們口中我瞭解到翰林學校是一所全方位、立體化的學校,它包含了幼兒園、國小、國中、高中以及國際部,學校面積之大,人才之多,名聲之廣。其中讓我印象最深刻的當屬“傳幫帶”了,每位新老師可以找一位有經驗的“老教師”作為自己的師傅,師傅帶徒弟,能讓新教師更快地成長髮展。

三入翰林學校。第一次是過來面試的,而這次我正式成為了翰林學校的一員。期待許久的新教師培訓如期而至,也即從今天開始我們能夠慢慢了解翰林的發展史和翰林制度,也逐漸體會到翰林精神。領導的講話和各部門制度的學習讓我們心裏更踏實,也對工作有了自己的定位。但於我而言,各項制度的學習只是初步瞭解,我們在實踐中要學習的地方還有很多。在此非常感謝學校的領導們,給了我機會,讓我有幸第二次走進翰林學校,老師們熱心的幫助與密切關心,讓我們倍感温暖。

教師培訓中,開展的愛校勞動是我比較喜歡的,不説恭維話,因為我是一個愛勞動的`人。勞動能使人身心舒暢,而人類發展到今天也是離不開辛勤勞動的。

每一天的交流談心可以成為“我們為什麼選擇翰林的”答案。翰林國小的內部管理制度誠然觸動了我,機會均等,尊重人才,人文關懷,推崇個性,提供平台,這些是一般學校很難做到的,至少我沒遇到過這樣的學校。拿機會均等來説,很多學校都會把更多的機會給“老教師”,對新老師是相對忽視的。關於“推崇個性”,能夠發揮老師們各自的特長,使課堂教學形式多樣,豐富多彩。“尊重學生的個性發展”是我們老師經常掛在嘴邊的,而我們老師的教學和管理也應當有個性,這樣才能夠給學生創造個性化發展的機會。

幾天的培訓與學習反思,我感受頗多,但僅僅是寫出了我自己感受最深的部分。我會十分珍惜在翰林的點滴成長,為自己加油!

新教師培訓心得體會4

這次培訓,對於我來説是一次難忘的機會,由衷感謝領導為我們搭建了一個很好的學習提高的平台,每位教師都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發了激情,燃起了鬥志,確實感到受益匪淺。

通過學習,使我更加深刻地瞭解了基礎教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會來臨對教育提出又一次挑戰,課程改革為教師專業化的成長提供了一個平台,特別是培養學生綜合素質的有效途徑,同時也讓我明確了本次培訓的目標、內容,力求使自己由專業型、經驗型教師向研究型教師轉變。

新課程強調,教學過程是師生交往、積極互動、共同發展的過程,教師的教學要從重結論轉變為更重過程,因為過程比結果更重要。以人為本的教學要求教師要去關注每一位學生、尊重每一位學生,多去讚賞他們、而少去批評責罰他們,要用真愛去關心他們,還要時刻注意自己的言行並時刻留意關心學生的反應和變化,以身作則,為學生樹立好的榜樣,使他們改正不良的學習習慣。在教育過程中多給學生一片屬於他們能力表現的天地,讓每一個孩子都充滿陽光。

一、理解教師職業,提升自我素養

教師代表着“學生的.老師”,也代表着“學生的學生”。作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學高為師,身正為範也正是這個意思,這裏主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們説教師是父母。並且,教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最後,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。作為教師,不僅具有一定的專業水準,更要具有優秀的心理品質與道德意識。

二、用新教育教學理念以及心理學基礎指引自己的工作

培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的專家根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,幾位專家都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位專家還提出瞭如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,通過“説課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

通過班主任工作的指導,讓我從方法上得到了一些深化,尤其是對待學生與管理班級。一些具體的事例,讓我深刻地意識到做好育人工作,首先要提升自己的感悟能力。

三、角色的轉換

培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。對於剛剛步入教師工作的我,對新的生活、新的責任、新的工作充滿熱情,但是在方法上缺少經驗,這樣形成一個心理矛盾。而本次培訓中,尤其是教師心理調適方面得到了很大的平 ,並獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵新教師適應教學環境、生活環境、人際關係環境;鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師;鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

要在教師這一行業獲得成就,自己首先要熱愛這個職業,熱愛學生,熱愛教育事業,在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己,在工作中不求回報,刻苦地鑽研下去,一切為的就是一份熱愛和執着,在教學中,不能墨守陳規,要不斷地發展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現。

新教師培訓心得體會5

離開高中校園生活已經有十多年了,這次我又回來了,一切是那麼的熟悉,看着校園裏熙熙攘攘的學生,彷彿看到了十幾年前的自己。可是一切又是那麼的遙遠,因為我的角色已經變了,由原來的受教育者變成了現在的教育者。此刻的我多了些沉着與冷靜,也更多了一份責任。

用裴校長常説的一句話,“生活要有儀式感”為開始,開啟了我們這期新入職教師的培訓工作。這樣的儀式既是對過去的告別,也是對新的開始的號角。

擺在我面前的首要問題就是我該做什麼,怎麼做?帶着這樣的問題與思考,我仔細聆聽着每一位領導及老師的講話,希望從他們那裏找到答案。

裴校長説的最多的一個字就是“德”,包括“師德”和“公德”。影響學生一生的不是學到什知識,而是老師對他品格的影響。這是做一個好老師的基本前提。

然後要有基本的教育素養,也就是對教育的看法,對學生的看法,要把學生看成獨立的個體,學生具有無限的潛能,也就是要求老師必須尊重每一位學生,熱愛學生。正如我們學校的教育理念,師生關係就是教學成績。

最後才是專業素養以及教學技能的要求,在這方面我們要好好備課,多做研究探討,多向別人請教,多與學生溝通交流,瞭解學情,要有工匠精神,善於合作,善於總結等。

在具體到教學工作中,温力軍老師為我們詳細的介紹了我們學校的自主學練的製作思路及目的。最根本的目的就是要求老師要提高課堂效率,把更多的時間留給學生。

還有一些年輕的優秀老師給我們分享了一些他們工作及生活中的`一些心得體會,很有鑑借價值。可以讓我們在以後的工作中少走彎路。

這些是做好一個老師的基本條件,正如冀有功老師所説,這也僅僅是夠一個教書匠,而不能成為大先生。要成為大先生,經後的路還很長,還需要從教育科研,教育主張,以及教育境界上下功夫。

還有一塊非常重要的工作就是班主任工作。當老師,如果不能當班主任,那麼這樣的老師是不完整的。而要做好一個班主任又是非常瑣碎,非常辛苦的。既要做學生的工作,又要做學校的工作,還要做家長的工作,甚至還要懂點管理學的知識。在這方面優秀班主任宮新寬和薛燕峯老師給我們講了一些做班主任工作需要注意的問題,以及做好班主任需要從那些方面入手,如何處理班主任工作中遇到的問題。這些對我們以後從事班主任工作是非常值得參考的。

聽了這麼多領導及老師的講座,直觀的感受就是大家都很拼,而且拼的很有成就感。這也得益於我們友蘭中學給我們提供了這樣一個實現自我價值的平台。我們要珍惜這樣的機會,書寫出我們無悔的人生。

新教師培訓心得體會6

“立德樹人,全面發展”,把握教育的正確方向,指定好職業規劃;“十年樹木,百年育人”,懷着這樣的情懷踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。

揣着期待與欣喜,我參加了兩個半天的“石碁片區20xx年新入職教師培訓”。“期待”是因為意味着在原有的崗位上將有新的思想融入,將對自己的職業會有進一步的規劃;“欣喜”是因為我感受着石碁片區的領導對我們臨聘教師的深切關懷。入職培訓的課程豐富而實用,飽滿而實在。包括“職業認知”、“專業成長”兩場專題講座。其中,有黎秋榮的《把握教育改革方向》的講座,陳淑貞的《做教育道德上永遠的前行者》,鄭豔萍的《不忘初心,用心當好人民教師》,陳偉達的《瞭解自己,守望星空》;週日橋的《優秀是一種習慣》,陳偉達的《班級文化建設的問題與思考》,劉傑君的《溝通——我的`接班密碼》。

就這樣短短的兩個半天的培訓,讓我受益匪淺。台上講座的每一位專家,他們的發言中沒有太多的華麗的詞彙,卻字字珠璣。流露出一種樸實真誠,勤奮敬業的工作態度。是時間,是毅力,是耐心,是愛,是情,讓他們的教育生涯熠熠生輝,大放異彩。也才有他們在台上向我們分享的今天。聽完之後,我個人用了兩天時間慢慢地“消化”。下面我就陳偉達老師的講座談談自己的心得體會。

陳偉達專家的《瞭解自己,守望星空》告訴我們在座的老師,一定要樹立自己正確的人生觀、價值觀,給自己的教師職業定位,放位在“一種獨特的教育思想”,巧用“一堆靈變方法”,形成“自我的教育理念”。作為一名老師,首先得有一個哲學的頭腦,一種堅定的信念,一股堅強的意志,一副菩薩的心腸,一本喜歡的書籍。睿智的思維,讓我們在教育的路上朝着一個明確的方向走,教育主張彰顯,才能幹好教師這份職業。緊接着,陳偉達專家的《班級文化建設的問題與思考》告訴我們,作為班主任老師,和班級四十幾名孩子得解決班級的目標,堅定自己的立場。除此之外,方向比努力更重要。

1、在方向下,潛移默化班級理念。班級成員全部都動起來,人人做班級主人,個個在同一個目標下產生共同的行為意識,就形成了班級文化。

2、巧用語言,真智慧。對待不一樣的孩子,語言技巧特別關鍵。針對我們班的一位孩子,我們科任老師都使出了渾身解數都沒能讓他安靜上課,認真聽講。在聽完陳老師的培訓後,我懂得了換一換方式,巧用一些語言就可以給孩子改觀。(我説:同學們我偷偷地告訴你們一個好消息,第一節課的時候何老師和我大力地表揚了我們班一位小朋友,上課認真積極,一雙小眼睛很有神地盯着老師很好學的樣子。我想在我這節課中去觀察觀察,是不是真的如何老師所説。能把剛才的情景在我的課堂上重演一次嗎?)確實如此,那位孩子就每節課都會坐得筆直筆直的,一雙小眼睛炯炯有神地望着老師,一雙小手總是高高舉起。

3、以誠待人,以心換心。作為一名班主任,要把自己一顆熱忱的心全身心地投入到班級中去,讓孩子真切地感受到來自老師全方位的愛,在這樣的環境中滋養着,他們自然而然就會生成“愛”的小樹苗。

4、讓學生學會學習,學會做人(做事)。就好比我們班的班訓:認真做事,誠實做人。

每天給孩子培植“開心”策略,“誠實”待人,讓他們在這樣一個“活動”平台中自由成長。

5、把每一個班孩子帶成自己的朋友。將心比心,用班主任一顆心換全班的真心。如果班主任都能把孩子當朋友來對待,孩子們將回報老師朋友的“情誼”。

真正做到以上幾方面,做好時間的管理,用心用情去打動一班孩子。巧用語言,讓老師和孩子間的相處拉近距離。作為老師,所有的付出都是值得的。從這次的培訓中,我還有所思。在教育過程中,還要善於“反思”。勤於反思也是我們教師專業發展的路徑之一。勤於反思主要包括:總結提升、創新能力、獨立研究三個方面。反思,能讓教師的生命變得五彩繽紛;反思,能讓我們的教育變成一支抑揚頓挫的交響曲。一個善於反思的人,永遠擁有前進的動能;一個善於不斷反思的教師,才能不斷完善自己的工作,深受學生們的敬仰。勤於反思是我們教師成長的必由之路。

通過這次教師培訓活動,讓我感受着新課改理念的和風,沐浴着新課改的陽光,拓展了我的教育視野,讓我的教育思想和教育行為有了真真切切的轉變。在今後的教育教學中,我會不斷學習,並運用新技術課堂的教育資源,提高自身素質的同時提高學生的學習興趣,做一名優秀的教師。

新教師培訓心得體會7

作為一名即將踏上講台的新教師,我很榮幸能成為東風國小東城校區教師隊伍中的一員。

為了使我們新教師儘快適應學校的教學工作,並以飽滿的熱情早日進入角色,邁好職業生涯的第一步,學校領導以講座,報告等多種形式,對新教師的角色轉變、學校歷史概況與發展前景、學校教學工作基本要求、學校德育工作規範和班主任工作要求、教師禮儀與修養等諸多方面進行了系統學習,而且還結識了一羣優秀的同行朋友,探討了疑惑。在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓,收穫頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,得到了許多啟發。下面將我的學習心得小結如下:

一、定好目標,不斷進步

在新教師的培訓之後,我深深體會到了教師發展,學生髮展以及學校的發展是緊密聯繫的,並且在學習過程中,我們應該是計劃的進行。只有目標、信念、理念支撐,才能體現學校的辦學理念:發展教師,發展學生,發展學校。在瞭解學校基本情況和發展前景下,我也給自己定了一個近期短暫的目標:首先是趕快適應學校的教學環境、生活環境、人際關係環境等;其次是上好課,在我們新教師事業發展開端期間,對於新教師,上好課是重中之重,所以在以後的教學工作中,不斷請教組內其他老師,初步形成自己的.教學觀,教育觀和自己的思想,爭取把每節課上好,給學生留下好印象;第三,作為班主任,應該以人為本,做一切有利於學生身心發展的好班主任,與學生建立平等、民主、信任、互相尊重的師生關係,培養自己較強的組織領導、管理協調能力,使我的班集體能穩步協調的發展,使班上每個學生成人。

二、在反思中進步、成長

通過培訓,讓我清醒地認識到,一名教師要想以高貴的姿態行走,就要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。因此,要做好以下幾個方面:

1、促進個人專業發展

能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發展關鍵在於教師的素質。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。“老師的能耐是讓一個不愛學習的孩子愛學習了”, 因

此,教師就應着力於將經驗內容轉化為學生容易理解和接受的內容與形式,教師應成為學生學習活動困惑中的引導者、探索中的支持者和學習過程的合作者。我們在職的每位教師都應該多讀書、多思考、多反思,不斷地用知識來充實自己,做有思想的老師,認真做好反思總結工作,爭做一個專家型、學者型的教師。

2、 努力轉變好角色

作為一名新教師,我們應該更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者説是“浪漫”的生活態度,在這個新環境中處理好新的各方面的關係,如新老教師之間的關係,同事之間的關係,師生之間的關係等。

作為一名新教師必須儘快的轉變自己的角色地位,順應學生的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬鬆自由的氛圍。在這種輕鬆的氛圍裏真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。

3、教師要做好 “言傳”和“身教”的表率作用

(1)用心去熱愛和善待學生。

教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。教師要心胸寬廣,有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不同意見,要嚴於律己,寬以待人,有一份理解之心、關懷之心、友愛之心,給學生起到良好的示範作用。我們要把學生當作一個能動的人,給他們一個自由的空間,尊重平等地對待他們、關心他們,和他們成為無話不説的好朋友;從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。然後運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,讓學生感到温暖,增強自信,這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍,更會使教學效果收到事半功倍的作用。

(2)用自己的言行去感染學生

教師要以自身的行為去影響學生,真正成為學生的表率,使學生從教師身上懂得什麼應為之,什麼不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規範、得體,此外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

培訓雖然已經結束,但是我真正的教師歷程才剛剛啟程,學無止境,我會在探索學習的道路上不斷完善自身素養,爭取實現人生價值!

新教師培訓心得體會8

古人説,教師,傳道者,教師,解惑。作為一個即將上班的年輕教師,雖然已經具備了一定的專業知識和技能,但對於如何教學,如何最大化教學效果,仍然感覺缺乏正確的理論指導。通過崗前培訓的學習,我受益匪淺,經歷深刻,進一步更新了我的教育教學觀念。先説一下教師崗前培訓的經驗:如何更新教師知識

在信息技術飛速發展的時代,教師不再是一根粉筆,而是一塊黑板,可以完成教書育人、解惑的偉大任務。要順應時代潮流,善於並熟練運用新時代的各種電子產品,汲取符合新時代發展的'實踐經驗,讓課堂更加生動。對教學的理解

首先,備課是教學的關鍵。可以説,任何一堂成功的課,都二是對教師角色的認知。在新的教學時代和今天的課程改革環境下,我認為最重要的是教師要從傳統的知識傳授者角色轉變為學生的導師、學生自主學習的促進者和引導者、課程的開發者和信息資源的查詢者。我們需要45分鐘的質量來提高教學的有效性。

最後,教學課堂的預設與生成。在這次培訓中,培訓師用他遇到的一些小案例向我們詳細介紹瞭如何上好一堂課以及目前課堂教學中教師的困惑。讓我們知道,在最後一節課之前,我們要徹底研究教材,充分了解學生,精心設計活動,完成教學預設。但在真正的課堂教學中,要隨時調整課前預設,即時創設和修改,營造有利於學生有效學習的課堂情境。教育管理的認識

在這次培訓中,學校講解了如何管理班級,如何做一個好的班主任。比如要和學生交朋友,和他們像朋友一樣交流,集體管理班級。我深深地體會到,作為一個人民教師,不僅要有源源不斷的知識,更要有寬廣的胸懷,有愛心,有負責任的態度。

雖然這幾天接觸到了更多的理論知識,但在未來,我會結合這幾天學到的知識,應用到實踐中,繼續深入學習,不斷提高自己的各方面,成為一名合格的人民教師。

新教師培訓心得體會9

20xx年8月27日,我有幸參加了池店鎮教委辦舉辦的新教師培訓會,讓剛走出校門、初為人師的我受益匪淺。

如何上好第一節課,這真的讓我感到迷茫,第一節課上什麼、怎麼上才能吸引孩子們的注意,得到孩子們的.認可,徘徊不定。今天聽了陳阿娜老師的講座,讓我有了方向。新班級第一節課,特別是對於一年級新生,抓好常規教育則是重中之重。當然,在教學過程中,我們要學習如何精心備課、精心備課要注意的問題、精講課堂及教學反思,這才能使我們的教學清清楚楚一條線,而不是模模糊糊一大片。

如何做一名讓人喜愛的老師,我想對於新教師來説是他們最關注、最在乎的了。在陳宏明老師的解説下讓我深深領會到只有做學生喜歡的`老師、做家長滿意的老師、做同事敬佩的老師才能成為一名合格的教師,才能做一名讓人喜愛的教師。

幾場講座聽下來,我最欣賞最喜歡的是李珊紅老師所講的“盡心盡責,當好班主任”這一課題,李老師戲言班主任工作是“兔子的腿,婆婆的嘴”,既逗笑了我們,又讓我深刻的認識到班主任工作的艱鉅。對於我們新教師而且是擔任班主任的新教師來説,有點壓力,但新教師擔任班主任又是必要的,只有抓住機會鍛鍊自己,我們才會有提升的空間。就如李老師所講的,當班主任“好處多多”,如:學會統籌規劃,分清輕重緩急;增強協調組織能力;提高洞察力、分析能力;訓練人際交往能力等。

那怎樣才能做好班主任工作?李老師從五個方面來講解:

1、樂於奉獻,高度負責;

2、深入瞭解、細緻觀察;

3、言傳身教,潛移默化;

4、善於傾聽,理解包容;

5、嚴愛結合,賞罰分明。

這些是老師工作十幾年來的經驗之談,對於新教師來説更是“財富”!所以,在以後的工作中,我要好好工作揣摩其真正的韻味。池店三省國小的許麗麗老師也讓我印象深刻——積識成智,快樂成長。所以我們要堅定信念,執着追求,在學習中成長,在成長中學習!

全場講座聽下來,讓我明確了未來五年的成長目標和方向。在教學方面,認真學習,認真備課上課並及時總結;積極參加學校組織的觀摩課,向有經驗的教師請教;立足課堂,多方學習,形成富有特色的教學風格。在師德方面,注重自身修養提高,關愛學生,尊重家長,愛崗敬業。

新教師培訓心得體會10

在為期兩天的培訓中,我收穫滿滿,收穫了友情,收穫了團隊合作的一些方法。以這一次團建作為起點開始了我畢業後的第一次正式工作。經歷了大半年的宅家生活,突然見到這麼多新的小夥伴,還是非常激動與開心的。兩天從互不相識到見面就可以喊出對方的`姓名,而且在活動中開始慢慢的有默契,在各種活動中開始瞭解每個隊員的性格還有處事方式。我一直記得最後教練説真誠待人,人才會真誠待你。我是一個很慢熱的人,也不太瞭解一些與人相處的技巧,所以我總認為自己並不是那種可以同每一個人都可以有良好關係的人,但是我知道與人相處就需要真誠,主動交流。

在第一天下午的培訓中,各位領導的講話讓我也受益匪淺,覺得工業學校是個很温暖的大家庭,我也很榮幸成為大家庭中的一員,希望自己可以在學校中能夠越來越好。

新教師培訓心得體會11

作為國小教育隊伍中的一員,很榮幸能夠參加此次新教師的培訓學習,在為期x周的簡短培訓中,讓我增長了見識,也對作為一名國小老師所要面對的、解決的問題有個更為深入的瞭解。接下來就此次參加的培訓談談個人的一點體會。

一、明確我們的教學對象

因為我們國小教育是全民教育的基礎事業,因此我們國小所面對的對象大多數是接受初齡教育的學生,在學生主體中只有多數學生的學習態度是積極,向上、進取的,而絕少數學生是不願學習的。在面對這樣的學生主體時,作為一名新教師如何培養自己的良好心態即成為一個很主要的問題。當學生犯錯誤時,我們不能用學生的錯識來懲罰自己,而是應該積極面對學生的特點,擺正自己的心態尋找突破口提起學生的學習興趣,而這就要求我們作為新教師要努力的提升自己的課堂教學水平及處理突發事件的能力。

二、瞭解學生的狀態

在國小教育的學生中普遍存在着安全及心靈問題的心理因素,而造成這些心理因素的原則可能是多方面的,如家庭因素,社會氛圍,學校因素及個人天賦等。作為一名教師則應注重學生的個人因素,注意因材施教,瞭解學生的需求。因為即使是專業知識非常紮實的優秀專業教師如果不瞭解學生的需求也可能得不到預期的教學成果。因為並非所有優秀的教師都適應學生,造成的因素則由兩部分組成:教師、學生。作為一名老師如何在做好自身的工作前提下繼而影響、促進學生則是我們應該追尋的個重點。

三、協調好教師與學生之間的關係

大部分的學生認為,一名好老師的形象應該是和藹可親、親切熱情、博學、教學認真、有豐富的專業知識及能力,對學生沒有偏見,理解學生且寬宏大度並能以身作則言行一致的。可見學生對一名好老師的要求是很嚴格的。那麼當一個老師的言行得到學生的認可時,學生則可能在學習上產生這樣的同化作用,對這名老師的課程相對學得比較認真。倘若老師沒能維護好在學生當中的形象,那麼學生也可能在短時間內對這名老師失去信心。因此,作為老師如果無法做到的事情則不應隨便允諾於學生,不應欺騙學生並爭取業務水平的提升,才能讓學生有所用,以增強學生的自信及教師在學生心目中的地位,把握好和學生之間關係。

四、瞭解學生喜歡和討厭的`課堂氛圍

1、鼓舞人心的課堂、自行、自主、熱烈、合作、覺察、

2、令人生厭的課堂:灌輸、壓抑、枯燥、旁觀、疲勞。

在課堂上,瞭解把握住學生喜歡的課堂主線即為課堂的教學成功奠定了堅實的基礎,讓學生感受到課堂的愉悦氣氛,個人心情得到舒展,那麼這時學生的理解和記憶能力以及吸收效率則達到最高,讓學生領悟並提高即有了更多的可能。

以上是本人對與此次培訓過程當中對於課堂教學這一方面的一點體會,而作為一名國小教師,我們則應該以有效的課堂教學為目標,認真完成教育教學工作和自我素質及業務能力,師德師風等綜合素質的提高,不斷鍛鍊自我,爭取身向有經驗的教師學習、靠攏。

每堂課都發人深省,我在其中收益頗多,作為一名教師,要學習的東西還有很多很多,教育教學這門藝術需要認真去體會,在體會中成長。

通過此次培訓,我進一步確定了自己的方向,並且有了日後工作的指南:

1、終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面的,如教育學、心理學、課程改革理念等,同時我們也要學會做事與人際交往,教師從事的是和人打交道的工作,如果能善於觀察、研究、思考、處理好與學生、家長、同事之間的關係,那麼相對來説,工作起來就會更得心應手。

2、提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導,這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書、提升自己,實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。

3、熱愛學生,不管學生做了什麼,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真城可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真城還能用什麼方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本着對學生對職業的熱愛,堅決地走下去。

4、不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少不了這個環節,不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬於自己的經驗與方法,並且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

新教師培訓心得體會12

“教師”一個平凡而又偉大的職業,在經過了開學前的一次新教師培訓之後我終於踏上講台成為了一名教師。那時的興奮難以言表因為終於可以站在講台上去實現自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉眼間x個月過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。

這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的x天培訓非常短暫寶貴,內容涉及很多:有新時期師德行為規範培訓,教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座,還有xx縣有效課堂規範年綜述及學生心理輔導與家庭教育的講座。

在參培的x天時間裏,我們過得充實而有意義。班主任把我們的生活、學習都安排得井井有條,考慮鍀非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧温馨。專家們為我們準備了豐盛的精神大餐。我從中汲取了更多的營養。變得更加有精氣神了。

一、對學校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業無怨無悔

在這次培訓的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,並且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己紮根於人民教育事業、紮根於我們師專這片充滿希望的熱土的信心。

二、認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的高校教師

雖然在來到xx以前,我已經積累了許多的工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規範和制度還是十分陌生的。教導處的xx處長給我們詳細介紹和講解了我校的相關教學規章制度、常規和教學方法,並結合多年來的許多相關事例作為典型範例。這些都使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有着很多的規章制度要遵守,同樣要付出艱鉅的努力。

我認識到,作為高校教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德於教學之中。同時,要嚴格教學規範和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。

三、認識到高校教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索

從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。xx老師以他豐富的教學經驗為我們做了一次生動的報告。他從高校教師的`構成、對高校教學概念的認識、教學觀念的轉換、大學課程內容的基本特點、大學教學過程的基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會,使我對高校教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。

我認識到,高校教師的教學是一個教與學的相互關係,是一個教師和學生共同參與的活動,教學並非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統一。

作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從羣體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。

大學課程內容有着許多的特點,具體可以總結為以下幾點,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。

作為大學的教學過程,也是一門藝術,它不僅需要教師有專業的知識,還需要有獨立性、創造性、實踐性的教學技巧的掌握。

我體會到要作為真正合格的高校教師,確實要付出自己艱鉅的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收穫豐厚的回報。

四、觀摩課堂教學,結合自己的教學實踐,找到了差距,也找到了改進的方向

這次培訓又安排了兩次課堂觀摩。雖然是不同的專業,但是教學的方法是相通的。從觀摩教學中,我再結合自己的教學實踐,找到了自己的差距,認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。

新教師培訓心得體會13

本次教師崗前培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣。雖然時間只有十二天,但內容卻是充實的,對我們新教師來説更是終身受益。通過培訓,我得到了很大的收穫,以下是我的培訓心得體會。

在本次培訓中,聽了有關教師職業專題報告後,使我對教師這一職業有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:教師是文化的傳遞者。”師者,所以傳道,授業,解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。教師是榜樣。學高為師,身正為範也正是這個意思,這裏主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

教師是管理者。教師要有較強的組織領導,管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的,平等的,就像父母對待孩子,所以我們説教師是父母。並且,教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣。教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學,心理學,健康心理學等,應瞭解不同學生的心理特點,心理困惑,心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

同時,對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱鉅,要做一名好教師必須要具備敬業精神,奉獻精神,創新精神,拼搏精神;我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘。”要愛生如子”,時時為學生着想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。

新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,和比較紮實的專業理論功夫和業務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多説鼓勵的`話,安慰的話,開導的話,實在的話;少説諷刺的話,冷淡的話,傷人的話,威脅的話。這些都是作為一名合格教師應具備的素質。

在本次培訓中,通過學科專業課培訓,使我認識到要想成為一名優秀的教師,必須具備最基本的”六認真”要求,即認真備課,認真上課,認真佈置批改作業,認真輔導,認真組織考試和認真組織課外活動。備課是一項重要的組成部分,備課中要準備三方面,即備教材,備學生,備教法,要關注學生如何學,學到了多少東西。不僅要求老師課時備課,還要善於在長期的教育教學中進行總結和積累,只有這樣才能提高自己的業務水平。

在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變為知識的引導者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生髮展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課,努力地鍛鍊,努力地學習……

在本次培訓中,還貫穿一箇中心,那就是對新教師的鼓勵。我們要趕快適應新的教學環境,生活環境,人際關係環境等;我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色;我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師;我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

高爾基曾經説過:”只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,並實現自己的意志。”也許,對於我們新教師來説,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

新教師培訓心得體會14

“教師”一個平凡而又偉大的職業,在我們入職半學期以來的第一次培訓,這次的培訓給我們留下了深刻的記憶,這也將是我入職以來思想的一次洗禮。

20xx年x月,在經過了開學前的一次新教師培訓之後我終於踏上講台成為了一名教師。剛剛走入工作的崗位的時候,對於學校的現實,那時的興奮難以言表因為終於可以站在講台上去實現自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉眼間半學期過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。

這次的培訓是由教學局承辦的一次培訓活動,活動的內容很豐富,有教師的職業價值和教育的理想。有教師建立良好心態的自我調試與壓力管理。做一個智慧的班主任,在新課程理念下的教學設計與教學行為。所請到的教師都是教育事業上走在前端的人物,他們的許多的事蹟感染了我們。

在參培的2天時間裏,我們過得充實而有意義。局領導把我們的生活、學習都安排得井井有條,感受了一個大家庭的和諧温馨,而我從中汲取了更多的營養,變得更加有精氣神了。

一、對事業的前景充滿了信心,堅定了自己的信念

在這次培訓的開班典禮上,教育局領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到中學教師隊伍這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,並且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己紮根於人民教育事業、紮根於我們中學這片充滿希望的熱土的信心。

在培訓的會議上,馮局長講了作為一名教師,應該擁有的團隊意識,教師應該修煉的意志與品德,教師的形象、教師甘為人梯、和學生之間做朋友,成為學生喜歡的教師。

立足小事,做大事,辦時事,成就大業的宏偉藍圖,對學生有“暗示”效應。你認為你的學生是什麼樣子的,他就是這樣的。教師成就學生的未來。

找到自己的定位,實現自己的價值觀。不想成就一翻大事業的人不是一個健全的人。他説道:“一年不看書自己不知道,兩年不看書同行知道,三年不看書學生知道。”

作為新教師,應該掌握五大教學的法則,第一是擁有人文性的大愛。二要具有問題精神,敢於創新和探究。三要自信用激情點燃學生的學習興趣。四要具有差異意識,針對學生的不同而因材施教。五要具有經典大師法則,具有美國人的開拓創新和日本人的團結一致。

二、認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的`中學教師。

雖然在來到中學以前,我在大學已經積累了一定的工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名中學的教師,對其中的許多工作規範和制度還是十分陌生的。我認識到要成為一名合格的中學教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有着很多的規章制度要遵守,同樣要付出艱鉅的努力。

我認識到,作為中學教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德於教學之中。同時,要嚴格教學規範和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。

三、認識到中學教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。

從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。

教師是一個特殊的職業,良好的心態和自我壓力管理,對於教師而言刻不容緩。在講座中,貴州師大何克教授來給我們上了一課。許多關於減壓的知識,講了中庸之道,反求諸己的良好心態的建立。在職業中具有享受或欣賞的心情來工作。同時他還講了對於困難決不投降,凡是都有內因外因,順應着事物的天性,不能夠過度的追求。通過聽講和自己的認真體會,使我對中學教學的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們為榜樣,恪守教師的職業道德,刻苦鑽研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。

新教師培訓心得體會15

能成為一名光榮的人民教師是我多年的夢想。經過一番努力過後,我在20xx年末圓了我的教師夢。從憧憬未來的校園走上社會,走上教育工作崗位,我們的生活從理想回到了現實。當來到學校,看到一雙雙求知若渴的眼神的時候,我對自己的工作環境有了一個懵懂的概念。在這種由憧憬到現實的轉變過程中,20xx年x月—20xx年x月我參加了由縣進修校和我在的學校組織的新教師培訓,通過培訓,使我獲益良多,我慢慢的適應了環境、適應了工作。因此,我也由初來時的浮躁,在經過領導與同事們潛移默化的教導,慢慢變得求實、務實起來。

這次新教師的培訓,主要以培養和提高新教師的職業道德水準、教育法律法規意識和教育教學能力為目標,內容十分豐富,包括對教學規章制度、教學常規、師德、教育的常識和特點等諸多方面的系統學習。同時學校也為新教師量身訂製了一套成長方案,即“新教師培訓”、“拜師結對”,促使新教師儘快站穩講台,以促進我們學校新教師的更快成長。為了讓新教師儘快熟悉教育教學常規,學校從“微觀”層面入手,對新教師的每一項工作都進行了崗前指導,如開展一系列針對新教師課堂教學的聽課、備課及評析,通過有經驗老師的直接經驗傳授,然後大家一起討論,點評,共同探討,相互促進備課上課的理念和方式方法的提高,對我們幫助非常大!同時還進行了一系列的講座,如長壽試驗國小的老師們來我校的精彩講解,展示了作為一名好的老師進行授課的一些好的方式方法,同樣使我們新教師學到了一些很好的教育教學方法。

期間,廖校長等校領導的激情演講也給了我很多啟示,讓我受益匪淺。下面就是我在這次培訓中的一些體會:

一、對課堂教學行為的重新認識與思考

1.要及時反思自己的教學

我國著名心理學家林崇德也提出“優秀教師=教學過程+反思”的成長模式,葉瀾教授也説:“一個教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師。”可見,教學反思可以激活教師的教學智慧,探索教材內容的嶄新呈現方式,構建師生互動機制及學生學習新方式,它是我們教師專業成長的“催化劑”、“助跑器”,是教師專業發展的重要基礎。優秀教師之所以優秀,其特點之一,就是每節課後及時反思自己的教學,不斷改進教學,以增加課堂教學的魅力,達到及時調控學生的情緒,引導學生積極參與課堂教學的目的,使學生獲得更好的發展。

2.挖掘教材,培養學生的主體作用

充分利用課本中設計的“活動”,涉及讀圖或繪圖技能的訓練、材料收集和處理,需要動手做試驗、開展社會調查,進行合作討論等各個方面,從不同角度培養學生的能力。

3、要留給學生思考的空間和時間

學生獲取知識的結果,遠遠比不上他獲取結果的過程重要。讓學生在學習上有所發現,有所體驗,重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,這樣,他的體驗才是幸福而自信的。

4、要學會欣賞學生

教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,給每個學生提供思考、創造、表現及獲得成功體驗的機會。做到這一點,教師要學會欣賞每一位學生,發現每一位學生的閃光點。學生在老師的關注中,不僅會喜歡老師,喜歡上課,產生融洽和諧的師生情感,還會在課堂上積極表現,快樂愉快地去學習。

二、提升了理論水平,認識到科研的重要性

作為新教師,我們沒有多少教學經驗,理論水平低,對自己的工作不善於總結歸納。現在,在教育教學理論的指導下,把握了教改方向,堅定了探索新路子的信心,並增加了教育科研的意識,認識到不能只做教書匠,而要做新時期的教育家。

三、認識到繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標

這次培訓,就自身更新優化而言,樹立了終身教育的思想。以前總以為搞繼續教育沒有學到什麼新知識,所以總覺着耽誤時間,不如讀讀書,備備課,這次,通過聽取了報告,真正認識到了繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標,提高了對繼續教育的認識。學然後知不足,這是我的一個體會。通過培訓,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。過去,我們常説:“要給學生一杯水,教師就得有一桶水。”但是,經過培訓後,我覺得教師絕對不是一桶水這麼簡單,它應該是一條有源頭的溪流。我認為,教師只有樹立“活到老,學到老”的終身教育思想,才能跟上時代前進和知識發展的步伐,才能勝任複雜而又富有創造性的教育工作。“問渠那得清如許,唯有源頭活水來。”只有不斷學習,不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽湧出,而不只是可憐的“一桶水”了。

四、教師要意識到創新精神的重要性

時代呼喚教育創新,呼喚創新型人才,素質教育把培養創新精神和實踐能力作為重點,正是反映時代的要求,作為教師也要用創新理念武裝自己。

另外,作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從羣體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。我體會到要作為真正合格的'教師,確實要付出自己艱鉅的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收穫豐厚的回報。

五、我的行動計劃

通過培訓,我進一步確定了自己的目標,並且有了日後工作的方向。

1.終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善於觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關係,那麼相對來説,工作起來就會更得心應手。

2.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。

3.熱愛學生,不管學生做了什麼,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠

還能用什麼方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本着對學生對職業的熱愛,堅決地走下去。

4.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環節;不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬於自己的經驗與方法,並且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

雖然培訓結束了,但是我感覺到教育工作任重而道遠。作為一名新教師,只有通過反覆地研究和領悟,才能真正成長為一名合格的人民教師。選擇了教師這個職業,就要懷着一顆為學生無私奉獻的心,帶着對學生全部的愛走上講台。這一信念不僅是促進新教師成長的內在動力,更是作為一名教師應當時刻謹記不能丟棄的精神支柱。