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服裝設計師內容及職責10篇(優)

欄目: 設計 / 發佈於: / 人氣:2.1W

服裝設計師內容及職責1

職責:

服裝設計師內容及職責10篇(優)

1、蒐集流行信息,參與討論每季度色彩、主題、面料預案;

2、能根據市場流行趨勢的分析,迅速提取、組合流行元素;制定季度童裝產品線計劃,設定色彩和基礎面料;

3、根據品牌定位與產品主題,進行童裝產品的設計、開發;

4、參與跟進製版、樣衣的.製作以及投產後的工藝跟進;

5、根據公司庫存和銷售數據分析,製作採購計劃和定單計劃,完成各類相關報表的分析。

6、產品上市後的銷售信息反饋;

崗位要求:

1、服裝設計及相關專業大專以上學歷,從事服裝設計工作2年以上工作經驗,能獨立完成童裝的開發和設計工作。

2、能熟練應用後期修圖設計軟件,必須熟練使用coreldraw軟件;

3、熟悉服裝面輔料性能,熟悉童裝工作流程,有敏鋭的設計思路,對面料、產品陳列有充分的認識與運用,根據公司產品風格定位和設計策劃方案,提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);

4、完成所負責系列產品的創意、設計圖、工藝單製作、面輔料選用等。

5、具有較強的溝通協調能力、敏鋭的時尚觸覺。

服裝設計師內容及職責2

職責:

1、負責同學裝的系列開發設計;

2、每季度能依據市場流行趨勢開發新產品,完成工作方案;

3、能依據客户需求量身定製開發款式;

4、能結合同學裝版型的特點進行服裝流行趨勢調查。

任職資格:

1、服裝設計、美術、平面設計等相關專業,大專及以上學歷;

2、 2~5年或以上服裝設計師閲歷,能夠獨立完成整個設計系列的設計和企劃;有2年以上校服、制服設計閲歷者優先。

3、熟識同學裝、運動裝使用面料、輔料,和成衣工藝;

4、嫻熟運用PS,CorelDraw或illustrator等繪圖軟件;

5、具有紮實的`美術基礎、良好的顏色感、豐富的想象力、敏鋭的時尚嗅覺和品位。

6、具備蒐集分析信息的力量,良好的市場洞察力,富有創意及執行力。

7、責任心強,有良好的溝通力量及團隊協作精神;

服裝設計師內容及職責3

職責

1、根據不同客户的不同的產品主題、風格,進行款式的收集、開發及設計;

2、密切配合技術人員,實現設計效果,使設計符合公司生產條件及客户、市場要求;

3、負責公司產品圖片的整理(拍攝,PS,等);

4、樣衣、產品、展廳整理等

5、其他工作。

任職資格

1、本科及以上學歷,服裝設計、平面設計、藝術設計或繪畫類專業;

2、1年以上服裝行業相關工作經驗;

3、熟練操作Photoshop、AI、coreldraw等軟件;

4、對服裝有濃厚的`興趣;

5、熟悉面輔料者優先;

6、擁有良好的職業操守,誠信,強烈的責任心,執行力強,具有良好的溝通能力和團隊精神。

服裝設計師內容及職責4

1、依據公司各品牌的定位、形象、風格設計開發各季產品,主導完成面輔料的選擇、確定工作;

2、瞭解嬰童市場的.流行趨勢,負責分工出圖、做紙樣、打版等各項工作;

3、與技術人員共同完成新產品開發及樣品實現;

4、依據公司整體進度支配、跟蹤樣品製作、並對樣品進行確認;

5、為營銷部門供應產品設計明確的市場定位、流行風格、搭配方案及面料、顏色、款式賣點等相關説明資料。

6、負責和同行競爭商家做深度差異化對比。

服裝設計師內容及職責5

職責

1、負責收集流行趨勢(包括風格、面料、輔料、款式、顏色、圖案、流行工藝等。

2、負責將收集的資料進行歸類整合,結合實際需要,總結新的風格設計點綻開設計創新,找出相應色版、面料繪製氛圍圖,與設計總監溝通開發方向。

3、負責在設計企劃和開發方案(任務)完成後,製作款式設計圖,並跟進樣衣的製作、修改等工作。

4、負責與技術經理、版師溝通版型和細節工藝。

5、負責審批樣衣,並進行修改調整。

6、完成上級管理人員支配的`其他相關工作。

任職資格

1、服裝設計、平面設計等相關專業,高校專科及以上學歷;

2、三年以上相關工作閲歷,手繪力量強者優先;

3、具有紮實的美術基礎、顏色掌握力量強、想象力豐富;

4、樂觀肯幹,吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;

5、責任心強,有團隊合作精神,有良好的溝通力量;

6、富有創意及執行力,有責任感、表達力量強。

服裝設計師內容及職責6

職責:

1、根據商品企劃中“產品結構、品類需求、產品價位段、尺碼配比”、全年貨品上新時間,制定買手波段採貨計劃。

2、根據品牌風格調性,分析客户需求,挖掘客户生活狀態與消費心理,並嚴格控制貨品結構,款式風格,考慮產品搭配性等,不斷採買更符合客户需求的產品

3、根據每波段款採買計劃,出差國內外和周邊市場,進行款式篩選採買

4、尋找優質市場款式渠道供應商,維護長期合作關係,培養供應商資源網

5、根據公司下單的流程、殘次還退的流程和條件,與供應商談判次品退換條件。

6、關注店鋪實際銷售,看產品的具體銷售情況和市場反應,收集並瞭解行業及競爭品牌情況,根據銷售數據分析及時作出相應的採貨調整。

7、根據部門業務規劃及各平台推廣需求,作為核心部門需兼顧品牌建設。保證服裝設計相關工作與品牌建設及發展的`相關工作無縫銜接。

8、公司或上級安排的其他相關工作。

崗位要求

1、服裝設計本科以上學歷,3年以上買手工作經驗,1年設計師經驗優先。

2、熟悉服裝開發流程、成本及面輔料特性。具備較強的改版能力,能夠獨立配面輔料,有較強的全盤意識,能綜合考慮貨品的系列感及搭配性。

3、能深刻領會企劃部對品牌風格與定位,可以獨立採買每季產品

4、準確把握市場流行信息和趨勢,瞭解同行業同類品牌的貨品及流行趨勢,具備較強的數據分析能力,和市場流行把控能力。

5、掌握多家優質貼牌供應商、檔口市場資源,熟悉上海、廣州、深圳、杭州、韓國等各大批發市場。

服裝設計師內容及職責7

崗位職責:

1、紗線、款式企劃,款式繪圖;

2、跟蹤樣板,以及樣板的修改和確定,審核樣板資料;

3、輔料配料的`確定,定樣的溝通,確認主產紗的顏色;

4、色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。

任職要求:

1、服裝(針織)設計專科及以上學歷。從事服裝設計工作1年以上工作閲歷;

2、可直接與工廠溝通工藝,略懂生產流程,最好有在專業針織供應商從業閲歷,瞭解紗線及生產成本,嫻熟工藝細節;

3、嫻熟操作設計繪圖軟件;

4、敬業敬崗,工作調理性強,嚴謹細緻,執行力強;

5、對時尚產業特別敏感。

服裝設計師內容及職責8

職責:

1、協作上級完成服裝設計策劃方案;

2、依據產品風格和市場需求,整合每季的全盤產品,把握產品的設計方向,完成設計任務;

3、依據公司的產品定位、風格定位及市場需求猜測,提出產品設計創意;

4、負責出圖、開發設計元素、跟進及修改樣衣;

5、負責訂貨會產品前中後期的相關工作的.跟進。

任職資格:

1、本科學歷及以上,服裝設計、服裝工程或相關專業,熟識平面設計繪圖軟件及手繪;

2、有三年以上同崗位工作閲歷,時尚敏感度高;

3、工作責任心強,能承受肯定工作壓力,具有良好的團隊合作精神。

服裝設計師內容及職責9

1、熟識成熟高端品牌女裝全季節產品開發;

2、瞭解市場流行信息和女裝潮流,通過各種媒體和現場發佈會收集流行資訊:包括時裝發佈會、服裝流行主題、服裝流行色等;

3、針對地區域,商場調查,目標品牌調查;

4、聯繫面料商,參與面料展會,收集流行面料色卡;

5、結合市場調查結果和流行資訊,與設計總監共同確定產品開發主題和開發方案;

6、調整並明確設計思路,繪製服裝款式圖並確定面輔料,接受設計總監的總控和建議;

7、與版型師溝通設計意圖,掌握樣衣版型式樣和進度;

8、協調版師和樣衣工的工作,掌握樣衣的工藝方法和質量;

9、樣衣成後,參加調整樣衣版型,修改樣衣上不抱負的工藝方法;

10、整盤服裝的調整期間,初審會和內審會聽取總經理等人的',共同確定調整方向;

11、參加服裝產品訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的看法,為下次的產品開發做預備。

12、完成上級領導支配的其他工作事項。

服裝設計師內容及職責10

職責:

1、依據市場和客户需求信息,完成服裝的設計方案;

2、準時把握市場流行趨勢和顏色、新面料的狀況,應用於產品設計中;

3、完成所負責系列產品的'創意、設計(包括自己所負責的產品設計)設計創作、設計圖、工藝單製作、面輔料選用等,並完成與相關技術材料的交接工作;

4、思維活躍,對時尚具有敏鋭的洞察力,具有創新意識,能很好的把握服飾的顏色、面料等流行趨勢,具備服裝品牌設計師的顏色組合、設計組合、等一系列設計專業學問。

任職資格:

1、服裝設計相關專業專科及以上學歷,具有三年以上服裝設計閲歷;

2、具備優秀的繪畫基礎,熟識服裝工藝流程,精通面輔料的運用及工藝把握,對品牌即客户需求的理解力;

3、具備良好的溝通表達力量,誠懇守信、工作仔細細緻、樂觀主動、能夠擔當工作壓力,按時按質完成工作任務。