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【精選】税務年終總結四篇

欄目: 税務 / 發佈於: / 人氣:1.3W

時光荏苒,光陰似箭,轉眼一年又過去了,回看過去一年的工作歷程,相信全是收穫與經歷,不能光會埋頭苦幹哦,寫一份年終總結,為來年工作做準備吧!但是你知道怎樣才能寫的好嗎?下面是關於税務年終總結4篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。

【精選】税務年終總結四篇

税務年終總結 篇1

20xx年,我局在市局XX縣委縣政府的正確領導下,認真貫徹落實黨的十八大精神,準確把握經濟發展和税收工作新常態,以績效管理為抓手,按照“依法治税、改革發展、文化引領”的主線和“提質效、創亮點”的發展要求,在統籌兼顧各項税收工作中突出抓好組織收入、税收法治、黨風廉政建設、納税服務等重點工作,力爭突破,奮力推進國税事業新發展。

一、組織税收收入情況

一是組織税收收入盡心盡力。20xx年,面對税市場經濟環境整體下行,經濟增長動力不足、新增税源欠缺、重點税源税收下降等不利因素影響,收入形勢嚴峻,我局沉着應對,向税收管理要收入,調動一切可以調動的力量,深入開展專業化的納税評估,大力開展税務稽查,加大清繳欠税力度。20xx年我局共入庫税款21402萬元,比上年下降5.94%,完成預期目標的100.15%;其中縣本級收入4712萬元,完成預期目標的77.63%,比上年同期下降9.96%。20xx年,受經濟形勢的影響,我局税收收入有所下降,但我局上下一心為地方經濟建設而努力。二是落實税收政策不遺餘力。加強宣傳税收優惠政策,積極落實小微企業優惠政策,在落實小微企業優惠政策上我局牢固樹立“優惠政策執行不到位就是收過頭税”的觀念,通過點對點的宣傳、面對面的交流、一對一的送政策上門,我局做到了落實小微企業優惠政策“應知盡知” “應享盡享”,小微企業優惠政策告之面、享受面達到了100%。20xx年第3季度,(第四季度數據需在201616年1月15日申報完成後才能統計)我縣小型微利企業301户,其中:盈利企業154户,盈利面51.16%,享受優惠的企業154户,受益面100%,減免所得税38.29萬元。三是為招商引資、項目推進獻策獻力。招商引資是我縣經濟發展中的大事。國税部門在招商引資的過程中絕不做旁觀者,積極參與,主動介入,當好參謀,為企業做好税務諮詢,為政府做好税務顧問。

二、堅持依法治税,營造優良税收法制環境

一年來,堅持依法治税,努力營造公平、公正的税收環境。具體做到“內外雙修”,對外,及時整頓行業秩序,打擊各種偷、抗、騙税行為,規範淨化税收環境。截止12月底,我局共組織税收檢查14户,其中立案檢查10户,組織企業自查4户,查補入庫税收收入546.24萬元,稽查辦案的數量與質量得到明顯提升。與縣公安局一起部署打擊20xx年出口騙税違法犯罪專項行動,此次活動明確了建立協調機制、開展跨部門、跨區域專項打擊重大騙税案件的工作目標,確定了針對出口騙税多發行業領域重點查處、重點打擊的工作重點;制定了組織部署、偵察經營或重點檢查、集中攻堅的工作步驟,專項行動的開展維護了我縣出口企業的市場秩序,促進了我縣出口企業的發展。對內,進一步規範税務檢查、日常管理、涉税處罰等一系列執法程序,完善崗責體系,優化工作流程,充分發揮税收管理執法信息系統糾錯功能和考核功能,使税收執法在規範中體現公平,在公平中體現服務。一年來,國税在執法系統中過錯率為0,違法違紀的行為為0。

三、 落實税收廉政觀,着力提升國税滿意度

我局高度重視黨風廉政工作,圍繞服務中心、隊伍建設兩大任務,始終堅持把黨風廉政建設工作擺在突出的位置,與組織收入、隊伍建設同謀劃、同安排、同落實、同考核。一是成立了黨組書記、局長為組長,其他班子成員為副組長,各部門負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組。二是制定了《縣國家税務局20xx年領導班子和部門負責人黨風廉政建設崗位職責》和《縣國家税務局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表》,明確了黨風廉政建設工作“一把手”負總責,班子成員分級負責的工作機制,為黨風廉政建設工作的開展提供了有力的組織保證。三是層層簽訂黨風廉政建設責任書。3月2號,黨組組織召開了黨風廉政建設工作會議,部署20xx年度黨風廉政建設和反腐敗工作。按照部署,班子主要負責人與基層分局負責人、分管局長與分管部門兩個層面《黨風廉政建設責任書》,真正做到了層層簽訂,層層落實。

縣國税局的黨風廉政建設活動,促成了我局的“清、正、廉、明”的風氣,自20xx年以來,國税未發生一起違法違紀事件,為全縣隊伍的安定、團結做出了應有的貢獻。

四、加強標準化建設,納税服務持續優化

積極推進服務手段的規範化。第一落實好 “便民辦税春風行動”工作要求,以加強辦税服務廳建設為切入點,以信息化為依託,堅持“軟件”“硬件”兩手抓,立足“小窗口”演繹“大服務”;第二做好制度梳理。對縣國税局納税服務制度、方案、指引、辦法進行梳理,並對已有的制度措施進行更新,對內容不充分或者不明確的制度和措施進行補充。三是不斷完善納税人權益保護機制。拓展税法宣傳渠道,充分發揮納税人學校、税企 qq 羣以及led展示屏在税收宣傳、徵納互動、涉税維權等方面的積極作用,依法保證納税人合法權益。通過在大廳設立意見箱、網絡郵箱、領導接訪日等方式健全投訴受理機制,建立納税人訴求收集、分析和響應制度,和地税、司法局、工商聯等部門一起成立納税人權益保護中心,紮實做好税收法律援助工作,妥善處理涉税糾紛。

辦税服務廳全體人員統一着裝、掛牌上崗,購置了為納税人使用的圈椅、飲水機、雨傘等便民設施,開展了與納税人面對面的零距離服務和限時服務,樹立了國税部門良好的形象。

五、加強內部行政管理,營造和諧國税氛圍

一是全面加強作風管理。開展上班考勤監督,落實上班簽名考勤制度,杜絕“庸、懶、散、軟”現象發生;組織觀看暗訪專題片,規範自身言行;嚴格落實中央八項規定要求,在公務接待、公務用車等方面嚴格執行標準。二是嚴抓預防監督力度。按照黨風廉政建設責任制分工,在內控機制建設中認真履行職責,着力提高監督的實效。三是嚴格執行財經紀律。加強機關財務管理,加強財務審批,認真做好大宗物品採購、差旅費報銷、辦公用品採購、接待等審核和監督,不斷規範財務管理,積極倡導厲行節約、勤儉辦事。

税務年終總結 篇2

一年的工作過去了,企業走過了一年的生產經營期,各項工作都已步入了正常的發展軌道。而對於我們外圍機構的工作也開展的很順利,尤其是我們税務部門,各種税收都能如期的徵收,税收管理,税務檢查等工作都開展的很順利。

我們c區税務局根據工作需要,設置了發票管理科,税務檢查科,綜合科,辦公室四個科室,各科室由一名人員負責。通過分工,可以保證工作的順利,高效,高質完成。

20xx年度我們c區税務局主要開展的工作有變更税務登記,發票的領購,印花税的繳納,日常的税務檢查以及專項的税務檢查工作,税法宣傳,誠信納税大户的評選等等。

首先,年度開始我們就為各製造企業,供應商,銀行等外圍機構辦理了變更税務登記。在辦理變更登記中各納税人都能如期的.帶齊所需資料到我局進行辦理,並就不懂的問題向我局相關人員諮詢。工作中我局與納税人都能做到互相配合,保證了工作的按時完成。辦理完變更税務登記,各納税人就正式開始運作,所以各納税人也根據業務需要到我局來領購相關發票。我們對領購發票的納税人做好相關信息的登記,以確保發票的正確使用,也方便我局對納税人發票使用情況進行監督檢查。

第二,由於企業是首次開展業務,很多涉税問題都還不是很瞭解,所以為了體現為納税人服務的精神,我局進行了第一期的税收宣傳活動,該期宣傳活動主要針對納税程序,通過生動的圖畫與對白設計,把整個納税程序都展現了出來,以傳單方式派發給各納税人。

第三,隨着納税人業務的開展,企業與企業之間簽定了各種合同,按照税法規定我們要對納税人簽定的合同徵收印花税。20xx年度累計應繳印花税為748044元,實繳936235元,應退188191元。

第四,開展日常税務檢查。20xx年4月份,我局按照日程安排,隨機抽取了3家企業,對其納税登記情況,建賬情況,發票領購使用情況,印花税的繳納等進行了常規的檢查。檢查發現納税人都如期的進行了税務登記,都建立了相關的帳簿,發票領購使用情況都正確。但檢查發現其中兩家企業有部分合同沒有按時的繳納印花税,對此,我局對其進行了相應的罰款並加收了滯納金。

第五,誠信納税大户的評選。為了鼓勵納税人誠信納税,我局制定了相應的評選辦法,對該年度表現突出的納税人進行誠信納税大户的評選。

以上是20xx年度個人工作的總結。

税務年終總結 篇3

一年來,我局緊緊抓住組織收入這個中心不放鬆,發揚四鐵精神,加強徵管,堵塞漏洞,懲治****,清繳欠税,採取了一切措施,確保了應收盡收。我局截止12月18日共組織收入2350萬元,其中省級收入完成150萬元,佔年計劃的100%;縣級收入預計完成2200萬元,佔年計劃的91.67%,以上任務的完成,我們主要採取了以下措施:

1、全員抓收入,實行目標管理

xx年,我局省級收入任務為150萬元,縣、鄉兩級税收計劃為2400萬元。內黃縣是個農業縣,一些人納税意識淡薄,税收環境差;全縣形成規模效益的企業幾乎沒有,税源主要是家庭作坊式的個體工商業。要完成市局敲定的税收任務,任務十分艱鉅。面對困難,我局幹部職工沒有退縮,再次對全縣税源進行了調查摸底,強化組織收入工作的中心地位,確保思想認識到位,徵管力度到位,措施落實到位。年初,縣局與各基層單位簽訂了目標管理責任書。為強化目標管理,我們實行局長包片,股室包所,連帶責任追究制;定任務,定目標,實行獎優罰劣;形成了人人頭上有指標,千斤重擔眾人挑的局面。

2、加強税源監控,嚴格税源管理

在組織徵收工作中,全局幹部職工牢固地樹立了全方位税收觀,抓大不放小,對重點税源與零星税源、大税種與小税種一視同仁,最大限度地限制跑、冒、滴、漏現象的發生。年納税額在10萬元以上的企業,我局領導進行了分户定責,跟蹤管理,做到對重點税源心中有數。同時,我局乘今年整頓和規範税收秩序之東風,加強了對集貿市場的綜合治理,合理調整了個體税負,調整面不低於90%,税負調整率不低於10%;加大了對加油站、磚瓦嘗建築市嘗房屋租賃、醫療機構等行業的專項檢查,有效地防止了税源的流失。僅對加油站的專項檢查就查補税款11萬元,罰款5.7萬元。

3、加大稽查力度,打擊涉税犯罪

今年,我局加大了稽查和打擊涉税抗税行為的力度,進行了營業税、所得税等税種的檢查和發票使用檢查,堅持向徵收管理要收入,向稽查要收入。

4、全面細緻地做好企業所得税彙算清繳工作

從二月初到四月中旬,我局對全縣應納企業所得税的納税户進行了xx年的企業所得税清繳,共檢查企業125户,查補税款67萬元,罰款38萬元。

5、加強教育,依法行政

在徵收工作中,教育和要求幹部職工遵照應徵不漏,應免不徵的原則,做到依法徵收,應收盡收,堅決不收過頭税,堅決杜絕有税不收或收過頭税、人情税、關係税等現象。

税務年終總結 篇4

一年來,我局緊緊抓住組織收入這個中心不放鬆,發揚四鐵精神,加強徵管,堵塞漏洞,懲治****,清繳欠税,採取了一切措施,確保了應收盡收。我局截止12月18日共組織收入 2350萬元,其中省級收入完成150萬元,佔年計劃的100%;縣級收入預計完成2200萬元,佔年計劃的%,以上任務的完成,我們主要採取了以下措施:

  1、全員抓收入,實行目標管理

xx年,我局省級收入任務為150萬元,縣、鄉兩級税收計劃為2400萬元。內黃縣是個農業縣,一些人納税意識淡薄,税收環境差;全縣形成規模效益的企業幾乎沒有,税源主要是家庭作坊式的個體工商業。要完成市局敲定的税收任務,任務十分艱鉅。面對困難,我局幹部職工沒有退縮,再次對全縣税源進行了調查摸底,強化組織收入工作的中心地位,確保思想認識到位,徵管力度到位,措施落實到位。年初,縣局與各基層單位簽訂了目標管理責任書。為強化目標管理,我們實行局長包片,股室包所,連帶責任追究制;定任務,定目標,實行獎優罰劣;形成了人人頭上有指標,千斤重擔眾人挑的局面。

  2、加強税源監控,嚴格税源管理

在組織徵收工作中,全局幹部職工牢固地樹立了全方位税收觀,抓大不放小,對重點税源與零星税源、大税種與小税種一視同仁,最大限度地限制跑、冒、滴、漏現象的發生。年納税額在10萬元以上的企業,我局領導進行了分户定責,跟蹤管理,做到對重點税源心中有數。同時,我局乘今年整頓和規範税收秩序之東風,加強了對集貿市場的綜合治理,合理調整了個體税負,調整面不低於90%,税負調整率不低於10%;加大了對加油站、磚瓦場、建築市場、房屋租賃、醫療機構等行業的專項檢查,有效地防止了税源的流失。僅對加油站的專項檢查就查補税款11萬元,罰款萬元。

  3、加大稽查力度,打擊涉税犯罪

今年,我局加大了稽查和打擊涉税抗税行為的力度,進行了營業税、所得税等税種的檢查和發票使用檢查,堅持向徵收管理要收入,向稽查要收入。

4、全面細緻地做好企業所得税彙算清繳工作

從二月初到四月中旬,我局對全縣應納企業所得税的納税户進行了xx年的企業所得税清繳,共檢查企業125户,查補税款67萬元,罰款38萬元。

  5、加強教育,依法行政

在徵收工作中,教育和要求幹部職工遵照應徵不漏,應免不徵的原則,做到依法徵收,應收盡收,堅決不收過頭税,堅決杜絕有税不收或收過頭税、人情税、關係税等現象。