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銷售部門經理崗位職責

欄目: 銷售 / 發佈於: / 人氣:1.16W

在我們平凡的日常裏,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那麼相關的崗位職責到底是怎麼制定的呢?下面是小編為大家收集的銷售部門經理崗位職責,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

銷售部門經理崗位職責

銷售部門經理崗位職責1

1、負責蒐集新客户的資料並進行溝通,多渠道邀約客户,開發新客户,尋找潛在客户,為各個企業完善知識產權服務和提供科技項目規劃;

2、帶領團隊,貫徹執行公司的銷售策略,實現銷售目標;

3、根據客户需求,為客户制定個性化的科技諮詢方案或相關商業服務;

4、收集市場客户信息及動態,有效進行客户關係的維護和發展,提升意向度。

銷售部門經理崗位職責2

1.負責公司項目銷售管理相關工作;

2.根據公司下達的整體計劃、任務進行業務工作,保證計劃任務有力的完成;

3.全面負責所屬項目的營銷推廣活動,組織營銷活動方案的實施,指導、監督、反饋並控制其發展;

4.負責協調管理營銷活動中人員、物料等方面的調配工作,幫助銷售團隊分析總結經營活動效果,保證活動順利實施;

5.隨時瞭解和掌握市場信息及競爭對手的動態,為公司決策提供參考;

銷售部門經理崗位職責3

1、負責樂居媒體網絡平台銷售,完成階段性銷售目標;

2、根據公司業務類型開發拓展資源客户,洽談廣告業務;有獨立開拓客户能力,並有良好的服務意識;

3、跟蹤客户需求,制定服務方案,進行客户溝通維護工作;

4、進行簽約、收款等流程事項跟蹤;

銷售部門經理崗位職責4

1、在銷售經理的授權下,分管流通、特通或商超業務管理工作

2、嚴格按照相關工作流程及制度,組織安排負責崗位以及市場的各項工作

3、制定年度、月度銷售計劃提交上級經理

4、制定渠道開發策略,並負責組織實施,提供渠道服務支持

5、制定促銷計劃,並負責組織實施

6、負責對大客户的洽談、維護、指導、監督工作

7、KA渠道的日常談判、維護管理等商超管理工作

8、相關崗位人員的培訓及績效考核和評估

9、市場動態信息收集工作,定期向上級經理提供市場動態報告

10、依據相關制度和工作流程指導、巡視、檢查屬下的各項工作

11、負責對業務員、促銷員進行思想教育和業務指導,提高人員素質,建設一支過硬的銷售團隊

12、負責組織做好商超客户管理、員工管理、業務管理、進銷存管理等各項工作

13、上級經理下達的其他工作任務

14、每日各項工作傳達到人,落實並跟蹤好每一項工作,並及時根據實際情況進行整修正。15、市場動態情況收集、整理,針對市場問題提出可行性解決方案上報上級經理並組織落實實施

16、與商超採購、部門經理、主管事件處理並上報銷售經理

17、根據銷售情況進行周工作總結並調整下週工作安排

18、每週必須聽取業務員對於市場情況的報告,對上週工作進行總結及下週工作計劃的安排19、每週一必須對銷售經理上報上週銷售情況。(周銷售數據、門店存在的問題、後期調整)20、每月2日上報上月度工作總結,分析問題,按照月度銷售目標制定月銷售計劃

21、不定期到各市場巡視、檢查商超、市場售情況,瞭解市場信息,彙總並彙總上報

22、有對促銷員、業務員的人事任免有建議權、管理權

23、在授權範圍內按制度和要求,對導購、業務有現場的考核處罰權

24、責任

25、對工作目標的完成和經營效益負責

26、對屬下工作效率、紀律行為、團隊精神負責

27、對營銷利潤和銷售成本負責

28、對各項制度和規章的執行情況負責

29、對銷售目標的及時完成和賬務安全負責

30、對促銷品的管控,投放物料的有效使用負責

銷售部門經理崗位職責5

職位描述:

1、負責公司市場營銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。

2、統領具有多個產品線的市場營銷體系。開拓市場並取得目標市場份額,實現品牌建設目標;制訂並監督產品及服務推廣、品牌推廣計劃的實施效果,並對公司市場營銷體系的總體業績(軟指標和硬指標)負責。

3、制訂客户評級標準並針對不同類型客户特質,制定系統化的'營銷策略。對公司重要客户,總結並形成一對一的營銷公關策略。指導並監督各項策略的實施成效。

4、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。

5、引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。

6、建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

5、引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。

6、建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

任職資格:

1、專科以上學歷,管理類,市場營銷類專業,3年以上大型醫療連鎖企業市場管理經驗,3年以上營銷總監經驗;

2、負責管理公司營銷體系的運行,全面推進實施市場戰略和銷售戰略。掌握先進的營銷方法,對市場戰略規劃、市場開拓、市場管理、終端維護及品牌建設方面有深入研究與實踐經驗;

3、精通醫療連鎖企業品牌運作流程,對各類營銷管理模式有豐富的操作經驗和獨到見解;具有敏鋭的市場感知、把握市場動態和市場方向的能力,對市場信息有獨到的分析判斷能力;

4、優秀的營銷策劃、市場開拓及全局掌控能力;參與公司戰略研究;根據公司經營戰略目標,提供公司年度經營預算和投資提案,制訂營銷工作方針、政策,提供公司內部營銷管理改進方案;

5、具備優秀的領導能力、團隊管理能力,良好的協調、溝通能力和和把握全局的能力;具備優秀的語言表達和演講能力;具有強烈的責任心、事業心,具備獨立解決問題的能力;具有很強的抗壓能力,敢於接受新挑戰;

6、身體健康,精力充沛,能適應高強度的工作狀態,具備良好的身體和心理調適能力。

銷售部門經理崗位職責6

崗位職責:

1、為已有的企業會員的廣告營銷服務到期續約,公司予以新客户簽約同樣的提成和獎金;

2、利用公司提供的優質客户資源,通過電話、網絡等方式與客户溝通,開發新客户;

3、與客户建立並維護好良好合作關係,與客户保持長期合作。

4、管理銷售團隊(對業務上手後不用直接面對客户,管好業務員即可)。

任職資格:

1、38週歲以下(條件突出者不受此限)。有銷售管理能力。

2、對銷售工作有熱情,有朝氣,熱衷表達,不排斥電銷和網絡銷售。

3、學習能力強,語言溝通能力較好。

4、喜歡挑戰,有強烈的賺錢慾望;有想法有上進心,抗壓能力強。