【精選】辭職申請書模板錦集六篇

在如今這個年代，申請書使用的情況越來越多，申請書不同於其他書信，是一種專用書信。寫申請書真像想象中那麼難嗎？下面是小編精心整理的辭職申請書6篇，僅供參考，歡迎大家閲讀。

人事部xxxxxxxxx先生(小姐)：

本人同意員工 xxxxxxxxxx辭職申請，該員工於xxxxx年xxxx月xxxx日進公司工作，職位為xxxxxx。辭職生效日期為xxxx年xxxx月xxxx日。

部門經理簽字

年 月 日

部門辦理結果

辭職生效已於 xxxxxxxx年xxxx 月xxxxx 日進行，辭職原因：

已辦理領取：辭職手續、辭職證明

員工簽字：

日期：

尊敬的領導們好：

我從________年入職到現在，在這三年的時間裏承蒙各位領導的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，在公司同事支持和肯定下我榮獲________年度先進員工獎。在這三年裏，我對工作兢兢業業?默默無聞，全力以赴完成領導交辦的任務，努力學習和提高自已的業務水平。但遺憾的是，在今年____月份的工作結束後，我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定，對我個人而言是相當困難的，但是我現在的職務?司機兼文員?已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間裏盡力完成自己份內的工作，並在離職前交接好手頭的工作以儘量減少或避免這些損失。

人生數十年，彈指一揮間，我已去其四分一三分一或者更少也説不定。一枯一榮，皆有定數。是的，公司有培訓計劃，有培養機制，公司會盡量把每一位員工培養成為有理想，有道德，有文化，有紀律的四有新人，工資會漲的，麪包會有的，可俺就看不明白，咋你們培養我就要________年________年滴，人家咋不用培養就重用呢，俺還有多少年來給你培養到時候，黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

離開公司，離開曾經一起共事的同事，很捨不得，捨不得領導們的關心，捨不得同事之間的那片真誠和友善。也祝願公司在往後的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上！

以上所述，因個人原因，現向公司提出辭呈，希望領導給予批准，謝謝！

此致

敬禮！

申請人：xxx

時間：

尊敬的公司領導：

首先致以我深深地歉意，懷着及其複雜而愧疚的心情我寫下這份辭職申請，我在我們公司已擔任保安職位已有一段時間，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出於個人的原因，不能在公司繼續發展！

家中父母原因，強烈反對，以及本人學業方面等因素，多次強烈要求我回家。然而在武漢沒什麼建樹，每月的工錢也不夠自己花，工作了還要問家裏人要錢，愧疚於心。

離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。 感謝那麼多兄弟以及領導對我的教誨，教會了我許多受用一生的東西，很感謝你們，也感謝公司對我的栽培。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批准我辭職。

同時，很榮幸曾身為恆大公司的一員，能有機會在這裏工作學習，不勝感激！衷心祝願所有在恆大城辛勤工作的員工工作順利，事業有成！

申請人：xxx

xx年xx月xx日

每一個人自己的一生中，總會做過各種各樣的工作，也正是這些經歷，才讓我們的生活變得多姿多彩起來，而每一段經歷，帶給我們的回味和感想都是不一樣的，那麼，我們在告別一段工作的時候，總希望一切都能順利起來，給自己一個好的開始，也給企業一個放開的理由。而如何讓你的工廠員工辭職申請更具有説服力，這在給你離開的企業的相關人事部門人員一個合理的解釋，就顯得尤為重要。

首先，當你離開一個公司，總有各種各樣的理由，也許是有更好的發展，也許是才華無法得到伸展，也許是得不到領導的重視，也許是企業的不適合自身的發展，也許是與某個同事的衝突太大等等，那麼，怎樣才能讓自己的離職理由顯得充分起來，這就要我們慎重考慮了。有時候，一些真實的理由反而會讓離職者和公司陷入尷尬的局面，或者是彼此都不痛快，這樣的場面，我想每一個人都是不想遇到的吧。

用詞稍微委婉一點，站在企業的角度去陳述這些理由，也許更容易企業相關領導理解你的苦衷，進而接受你的辭職申請。比如説，當你覺得在該企業得不到重任，才華無法施展的時候，你的辭職申請不是應該如實陳述説該公司不是我個人的發展等等，而是應該換一個方式，你可以説，個人覺得這個公司在XX領域是非常有前景的，但是由於我的個人能力有限，無法在XX方面給公司帶來收益，不想因此給公司帶來負擔以及因此給公司拖後腿，想讓自己在XX方面能力提升之後再為該企業服務。這樣的辭職理由，反而更容易讓人接受，公司相關領導也會明白，該企業的發展確實是需要你所缺的技能的人才，這也為以後他們的招聘目標提了一個很好的建議。

辭職申請中應該適當的給予該公司一些友好的評價，讓企業相關人員會覺得該企業的人文關懷確實是很好的。你可以陳述你在該企業任職期間，公司領導給你的幫助，同事之間的相處關係融洽，企業的人文關懷，管理模式以及你在該公司工作期間學到的東西對你今後有哪些幫助，並將自己的`感激之情表現出來，這樣的一篇辭職申請，我想，看到的人都不會想再拒絕了吧。

每一個人都期望有一個好的開始，所以在結束一份失望的工作的時候，我們應該帶着感激的心情，真誠的表述自己的理由，給予身邊曾經工作過的人一些感激，那樣的一份工廠辭職申請書，又怎麼可能會有人拒你於千里之外呢？

尊敬的荊校長：

你好！

首先向你説聲對不起，我辜負了你對我的期望，今天寫信是向您提出辭職的。

自去年分配到我校以來，我一直受到了您的各方面的幫助，對此我是感恩不盡的。剛大學畢業，我由一名學生成了一位光榮的人民教師，對教師這職業我是既熟悉又陌生。記得在我來校的第二天，你就找我談話，將許多教學經驗傳授給我。從備課到講解，從和學生相處到批改作業，從教態到板書設計，從語言運用到為人處世，你是那樣的耐心啊！那天我學了不少東西。您是很器重我的，所以您竟給了我一個班讓我管理。應該説我是很認真很努力地在工作，如果沒有發生這件事，我怕也是學生和同事們心中的一個好班主任，好老師吧。但都怪我，一時的衝動造成現在這種糟糕的局面。

趙xx平時也算班上的一個好學生吧，可那天他找我請假時實在太過分。我不知平時隨和的他，那天卻那樣的固執。我無論怎麼講，他就是不聽，我不準假他就是不走。我由於下午有課，中午飯間時間又短，我是個非午後休息會兒不可的人。中午哪怕打個盹兒也行，否則整個下午我就象丟了魂一樣，頭昏昏沉沉，精神萎靡不振。因此我讓他下午上完課再找我説，可他就是非要我當場給他批假條。關於學生請假，我班剛開過班會，制定了具體措施，我不能為他破班裏的規矩。長説短説，他耗在那裏就是一個主意，我實在是生氣。但強壓住並未發火，後又以我該休息了，下午還有課，企圖讓他先走，他不動。我躺在牀上，心想他站就讓他站吧。可這時他卻走到我牀邊，嘴裏仍嘟嘟嚷嚷讓我准假，我實在壓不住火了。我站起來説你走不走，他説不走。我隨手抓了把水果刀，攆他走。其實當時我只是隨意拿了件東西，並未太在意手裏究竟拿的是什麼。他走後，我才發現我是拿了把小刀的。從他離去的表情上我已預感到什麼了，我本想上完下午的課再去找您説此事的。可上完第一節課後，李主任就找了我。

這件事在學校引起了一個小轟動，我對不起所有關心我的領導和同事們。也許我太年輕了，也許我還沒有真正懂得教師這一職業。但不管怎樣，我知道，我可能將因此而告別這神聖的講台了。所以主動提出辭去班主任職務，辭去任課老師的資格。若一時還找不到合適的老師接替我的課，我可以先代着。

我是懷戀這三尺講台的，因為我站在上面還不夠365天，但我犯的錯誤卻是不可原諒的。我期待着上級和學校儘快對我做出最後處理。

此致

敬禮

申請人：xxx

時間：

尊敬的公司領導：

您好!

由於個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之後，特此提出離職申請，敬請批准。

在XX工作一年多的時間裏，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝XX提供給我這個良好的平台，這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這裏，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝XX，XX等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。

此致

敬禮!

申請人：yjbys

20xx年xx月xx日