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設備管理員述職報告9篇

欄目: 報告 / 發佈於: / 人氣:9.93K

在當下這個社會中,報告與我們愈發關係密切,報告具有語言陳述性的特點。你所見過的報告是什麼樣的呢?下面是小編為大家收集的設備管理員述職報告,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

設備管理員述職報告9篇

設備管理員述職報告1

尊敬的公司領導

你們好!

20xx年,本人在建安分公司領導的正確領導下,認真執行集團公司及路橋公司《設備設施管理辦法》,緊緊圍繞路橋公司“以人為本、誠實守信、艱苦創業、求真務實”的工作方針。強化管理,開拓進取,較為出色地完成了各項工作任務。現在將工作報告如下,還望領導批評指證。

一年來,設備管理工作具體所做的.事項簡要如下:

1.檢查活動焊機132台次,機動翻斗車131台次,運輸機動車輛105台次,裝載機71台次,吊車32台次,交、直流電焊機及其它施工機具163台次。查出問題87項。監督整改合格87項。檢查設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規程、設備維修保養規程執行情況25台次。查出不合格項38項次。監督整改合格38項。查出機動翻斗車、運輸機動車輛、裝載機、吊車無剎車安全隱患xxxx,及時對相關部門下達了勒令停車整改通知單,並親自監督直至檢驗合格。

2.組織設備、施工機具操作手舉辦培訓班一次。對操作手進行設備、施工機具管理制度、操作規程、保養規程,檔案、運轉、巡查、維修保養記錄正確填寫培訓。參加培訓的操作手達4xxxx。

3.組織現場搶修機具、設備5xxxx,及時解決了施工現場機械、設備故障。保證了施工中機械設備、施工機具的正常運轉。杜絕了設備、施工機具行駛過程中安全事故的發生。

4.對分公司所屬正在使用的設備、施工機具單機隱患,開展拉網式摸底調查統計1xxxx,把機具設備的故障、隱患消除於萌芽之中。由於消除隱患及時,確保了所屬設備、施工機具運轉全年無安全事故發生。

5.利用中午、晚上近32xxxx小時,編制建安分公司及污水深度處理廠項目部的設備、施工機具台帳,設備年購計劃,設備統計、設備事故月報、設備維修保養計劃,設備技術性能、設備維修申請等各類設備表、單228份。完善了建安分公司及污水深度處理廠項目部的設備管理相關基礎資料,加強了建安分公司及污水深度處理廠項目部設備、施工機具的管理。

6.迎接、參加各類設備、施工機具管理相關檢查xxxx,並保正次次都檢查合格。

在設備管理工作中,及時與分公司主管領導、施工作業隊長聯繫。合理地編制設備管理計劃、制定設備管理時間表,遂一實施並取得了收效。

設備管理員述職報告2

GB/T質量管理體系要求

中國國電集團公司《發電企業基礎管理標準(試行)》術語和定義

下列術語的定義適用於本標準:

定期試驗

定期試驗是生產設備、系統在運行、備用和設備、系統檢修期間時進行的各種試驗,用於對設備、系統性能進行評價,對試驗結果進行分析,找出系統或設備不合格的原因,對系統或設備在運行中能夠安排隔離的及時處理,對不能處理的安排近期的計劃檢修中;保證系統或設備安全經濟運行。

定期測試

定期測試是生產設備、系統在運行或備用時使用儀器對系統或設備進行測試,形成測試報告,用於對設備狀態的評估,並及時發現系統和設備潛在的隱患。

定期檢驗

定期檢驗是生產設備、系統退出運行或檢修期間使用儀器對系統或設備進行全面測試,形成檢驗報告,對設備的性能能否滿足原技術指標進行鑑定,對檢驗不合格的設備進行更換。

定期校驗

定期校驗是生產設備、系統退出運行或檢修期間使用儀器對系統或設備進行測試,形成校驗報告,對設備的性能能否滿足原技術指標進行鑑定,對校驗不合格的設備進行調整更換。

設備檢修

設備檢修是指機組在運行狀態對允許退出運行的輔機進行的計劃檢修工作,合理使用檢修資源,減少機組檢修期間的工作量。

定期維護

定期維護是生產設備、系統在運行或備用期間使用常規的工具和儀器對系統或設備進行的維護工作,用於保持設備的健康水平和清潔。

定期輪換

定期輪換是運行設備與備用設備按合理的週期進行切換,使設備消耗均勻,並可利用輪換期間對退出運行設備進行維護,使備用設備處於良好的狀態,提高系統或設備的使用壽命。

定期給油脂標準

定期給油脂標準是根據設備潤滑的要求和實際消耗情況進行油脂的補充,保證設備良好的潤滑。

4管理職責

運行部負責運行及備用設備定期輪換、試驗工作,負責編制定期工作項目、週期及相應標準。

設備管轄部門負責編制設備定期維護工作計劃,並報安全生產部專業主管批准。

設備管轄單位是設備定期工作的執行方,按安全生產部批准的定期工作計劃,安排設備定期維護、檢查、保養、檢修、油脂及日常工作。

安全生產部將對定期工作進行監督、驗收、考核。

外委檢修隊伍對設備定期工作計劃有提出修改的權利,相應的設備管轄部門應視情況及時修改設備定期工作計劃,並報安全生產部專業主管批准。安全生產部根據實際情況安排工作。

5管理內容與要求

定期輪換及試驗管理

設備定期輪換及試驗內容包括電氣運行設備定期試驗與輪換工作、鍋爐運行設備定期試驗與輪換工作、汽機運行設備定期試驗與輪換工作、部分安全門試驗工作、熱工定期試驗工作、除灰系統、脱硫系統、消防系統、壓力容器等公用系統及設施的定期試驗工作。

定期工作包括每值、每日、每週、每輪值、每月、每季、每年的定期工作,以及不同季節、不同負荷和運行方式的定期工作。

運行部應根據設備實際情況制定定期工作的項目,制定各類設備輪換與試驗的方案、週期及合格標準。

在進行設備定期試驗、輪換前必須對被試驗和被輪換(運行及備用)的設備進行檢查,制定出檢查內容和標準,確保試驗、輪換安全、可靠。

運行部應明確制定出每類試驗方案、技術措施審批制度及詳細的審批人員清冊。

定期工作開始前,要認真開展危險點分析和採取預控措施,做好事故預想,確保操作安全。

運行部應建立《設備定期輪換與試驗枱帳》,完整、準確地記錄設備定期輪換與試驗工作的執行情況。

對在執行定期工作過程中發現的問題及缺陷要認真分析, 記錄在台帳上,同時填寫缺陷通知單。

根據運行、檢修規程規定,在規定時間內,由專人負責進行設備定期輪換與試驗工作。工作內容、時間、試驗人員及設備情況應在專用定期工作記錄本內做好記錄。

由於某些原因,不能進行或未執行的,應在定期工作記錄本內記錄其原因,並必須由運行部相應專業人員批准。

定期工作結束後,如無特殊要求,應根據現場實際情況,將被試設備及系統恢復到原狀態。

進行重要設備定期輪換與試驗時,應規定相關管理人員現場監護。

符合下列情況時,並經生產副總經理或總工程師批准後可不進行定期試驗和設備輪換,但必須將原因記錄清楚。

設備有明顯缺陷,如經試驗將引起缺陷發展或導致運行工況惡化,影響機組安全、經濟運行。

設備或系統運行方式處於不穩定狀態或不具備試驗條件,若經試驗或輪換,可能造成設備異常或事故。

備用設備失去備用。

執行單機保安全措施,涉及主機安全及重要輔機安全的定期工作。

其他由有關技術管理部門明文確定暫時不進行的定期工作。

由於各種原因未能執行定期工作的,在條件具備時相應的.班組要及時補做。

設備定期給油脂管理

設備定期給油脂由設備管轄單位的專業技術人員或班組技術人員根據設備運行環境、油質消耗情況摸清油質消耗週期,制定定期給油脂標準,必須做到不能因油質原因造成設備故障,也不能因油脂週期過短造成浪費,設備管轄單位的專業技術人員或班組技術人員必須從設備的實際出發,準確掌握油脂週期、油脂量。

設備管轄單位的專業技術人員必需提前準備好給油脂的技術記錄,對給油脂量和油脂標號必須記錄準確,給油脂後的現場記錄必須存檔,以便下一次給油脂時參照執行,防止出現油脂混用現象。

稀油潤滑的油脂每月由化學化驗人員進行化驗,根據化驗結果確定更換或濾油週期。化學人員按化驗的週期要求定期將油質化驗結果上傳安全生產部。

設備管轄單位的工作人員應根據設備給油脂計劃,按時完成給油脂工作,工作中設備管轄單位的技術人員監督執行情況,並對質量進行驗收。

設備定期維護工作

設備定期維護包括利用主輔設備停備、低谷、節日停備以及不影響機組正常運行情況下進行的檢查、檢修、維護、保養、試驗、測試,設備管轄部門的專業技術人員應對管轄設備瞭如指撐,對設備磨損及缺陷發展規律要掌握,確定定期維護週期、項目、內容,編制設備定期工作計劃。

所有的定期工作計劃由設備管轄部門的專業技術人員或班組技術人員編制,經部門主管、主任審核後,由安全生產部專業主管、主任審定,生產副總經理(總工程師)批准後執行。

對有備用或能輪換的主要輔助設備,要對備用設備進行定期輪換工作,考慮到負荷影響,儘量安排夜間負荷低谷時進行工作,進行檢查時安全生產部綜合安排,堅持工序服從原則,同時與設備相關專業同時進行,避免浪費時間。

設備管轄單位應做好設備定期檢查工作的記錄,測量設備磨損及發展情況,找出規律,以便確定下次檢查時間,同時對檢查中發現的缺陷及時安排處理或採取預防措施。

機組停備是設備定期工作最佳時機,根據機組停備時間,安全生產部提前召開專題會研究定期工作項目,全面安排設備檢查工作,定期維護工作由安全生產部統一協調各專業項目,儘量縮短定期工作時間,定期工作時應嚴格執行事先編制的檢修作業文件。

對於起重設備、壓力容器、鍋爐必須按國家有關規定週期內進行檢驗,發現問題及時進行處理,安全生產部制定每年定期檢驗的項目。

設備管轄部門專業技術人員應根據所管轄設備按專業編制設備定期維護項目、內容、措施和週期,並履行審批手續。如:煙風擋板固定部分檢查、電動執行器絞鏈部分、風門擋板位置校對、電動門開關試驗、電纜橋架定期清掃、電纜溝定期檢查、電動機軸承定期檢查、電動設備電壓試驗、絕緣測量、引風機葉輪磨損積灰、煙道支撐檢查、磨煤機定期磨損檢查、油質定期化驗、電氣控制部分定期清掃等。

設備定期維護工作每6個月總結一次,根據定期工作情況修改定期工作項目及週期,做到合理、科學、安全、經濟。

設備定期試驗和維護標準編制的依據是:國家和行業發佈的技術標準和規範、製造廠提供的設備圖紙和説明書,國內外同類設備的實績資料以及設備實際運行狀況與環境狀態。

定期工作內容根據經驗、設備的掌握情況制定,即能保證設備受控,又不造成費用提升。

定期維護工作的執行

設備管轄單位各專業按設備分工編制設備定期維護工作計劃,經安全生產部審訂、生產副總經理(總工程師)批准,設備管轄單位的專業技術人員或班組技術人員組織機組維護人員進行學習。

定期維護工作人員必須嚴格執行定期工作計劃安排,定期工作前一天將工作票送至運行辦理。運行部接到定期工作所辦理的工作票,應在早八點前做好安全措施,確保具備工作條件。

定期維護工作中發現設備異常,及時聯繫處理。

設備管轄部門的專業或班組技術人員每月前將本月設備定期維護工作完成情況上報安全生產部。

6檢查與考核

本標準的執行情況由安全生產部負責檢查與考核。

依據本標準和績效考核管理標準進行考核。

設備管理員述職報告3

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我是物流分公司負責設備維護的員工。在這裏,我僅就我所做的工作做一簡單總結。請領導同事們批評指正。設備維護的目的是保證設備的穩定高效運行,簡單概括起來我總結為:推三阻四。

第一推:推動設備維修痕跡化。

通過長期從事設備維護工作後,不斷總結積累各種經驗,小到一顆螺栓緊固多少算是最佳狀態,大到一台大型設備運轉起來後震動的聲音是哪種才算正常。這樣的積累不單單隻停留在經驗方面,更重要的是要將所得經驗彙編成文字材料,利用空閒時間翻閲這些材料,往往能得到新的啟發,並且也能加深對設備狀態判斷的準確性。

第二推:推動設備保養計劃合理化。

起初的保養計劃按照固定時間進行,經過長期觀察和在維護過程中發現,按照固定時間保養設備往往會造成某些設備存在保養過度,而另外一些設備保養不足的情況發生。究其原因我發現,造成上述情況發生的'起因是因為每台設備的使用頻率不同,出力不同,環境不同,設備結構不同等綜合原因所造成的。不能只悶頭幹工作,更不能按照書本上的案例照本宣科,我們庫房的設備肯定有不同於其他廠房的地方。

跳出書本後會發現,這個原因其實很簡單,例如一頭牛和一頭馬,喂同樣的草料卻讓它們耕不同的田,肯定會造成一個吃的太多浪費了草料,一個吃的不夠容易生病。按照不同設備區別對待,不但能節約保養成本,同時也使設備運轉性能更佳。

第三推:推動保證生產優先化

由於設備眾多,環節複雜,在生產過程中往往一個小故障就造成全面生產等待。為了保證生產線性不中斷進行,我們通過長期總結出了很多有效的應急方案,這套方案不單單是高效維修,而是快速維修。就像寒冬臘月裏窗户的玻璃碎了,高效維修就是馬上量好損壞玻璃的尺寸,火速敢去玻璃店,按照窗户尺寸裁好新玻璃,再火速趕回來將新玻璃裝上。而快速維修就像我臨時拿來一張紙先胡到窗户上,甚至可以搬來一塊木板先擋着寒風,讓屋裏的人先免收寒風侵襲,然後屋裏的人一邊享受着温暖的同時,我去裁新玻璃,屋裏的散去後我在撕掉紙張,撤去木板裝好玻璃。等人們明天回到屋裏的時候,就又是一個完好的房間。採用類似這種道理的方法維修突發故障,快速的使設備恢復到運轉狀態,而且在停產後維修設備,維修人員本身也可以有條不紊不慌不亂的進行維修,也使維修質量得到了最高保證。下面我説説“四阻”。

阻截設備故障的發生,阻攔安全事故的發生,阻攔維修缺少備件的情況,阻攔能源浪費的情況。

是設備就會有故障,是不可能避免的。有設備,有維修,就會產生各種安全問題。

備件不可能全部備齊,不但浪費資金也造成管理困難。提倡節能是我公司乃至全國的倡導,如何保證運轉又節約資源同樣是個課題。

如何才能最大限度的做好“四阻”工作,這需要有一顆熱愛設備的心,有一顆熱愛崗位的心。

這幾年裏,我不斷總結經驗,不斷學習知識,不斷積累材料,因為設備維護工作本身就是一個重積累、重實踐的工作,也是一個寂寞的工作,沒人關注即是最好,迎來目光即是失敗。自從進入公司以來,我一直以“主人翁”的標準要求自己,時間久了,我覺得“主人翁”已經不是標準而是自覺了。想起自己擁有的第一輛自行車,我最是疼愛,時不時的給鏈條抹抹油,給輪胎添添氣,蹬在路上總覺得我的自行車比別人的輕快。現在我感到當年的感覺又浮上心來,我自己就是設備的主人,我多關心他,他就多回報我,在這樣的感覺下做維護設備的工作,我開心,我自豪。

以上是對我負責的主要工作做以簡單小結,另外,我還積極參與公司標準化編寫工作,負責精益物流項目實施工作,積極投稿,撰寫論文。

我的彙報完畢,請領導同事批評指正。謝謝大家。

設備管理員述職報告4

尊敬的董事長,各位領導、同志們:

大家好!

20××年度,動力設備部在各部門的支持下,在各級領導的正確指導下,通過大家的辛苦努力,我們順利完成了TMP裝臵、60萬噸/年氣分、配套罐區、公共工程及其它裝臵的建設、試車任務及生產車間的運行保障工作,按照公司的生產目標,在保證生產、節能降耗、設備改造、設備維修、安全管理等各方面做了大量的工作,對全年公司順利完成各項經濟指標付出了較大的努力。現將本人一年來的學習、工作及思想等方面的情況總結匯報如下:

一、注重學習、努力提高自身和本部門員工綜合素質。

回首這一年來的工作,我感慨良多,由於我從總工辦調調到動力設備部,所以無論在技術實力還是管理經驗方面可謂甚淺,但我沒有因為這些劣勢而畏首畏尾。一方面,我從強化理論學習入手,積極提高自身綜合素質。在學習內容上,根據各個專業動靜設備,電氣儀表的分工不同,認真學習,積極向專業人員及領導請教,真正做到吃透理論、把握實質、明確任務、堅定信心;在學習方法上,按照“缺什麼補什麼、需什麼學什麼”的指導原則,根據多年來的工藝及設備工作經驗,學理論與學業務實際相結合的辦法,確保了學習活動有的放矢。另一方面,以提高本部門員工整體素質為出發點,有目的地督促本部門員工進行業務、技能學習,要求他們虛心向兄弟單位同行、外部業務單位技術人員交流學習,學習他們精湛的技術工藝和豐富的實踐經驗等。經過一年來的學習,設備管理部人員的整體素質不斷提高,精神面貌大有改觀,凝聚力、戰鬥力不斷得到增強。大大改善了工作中的拖延現象,這一點在設備部的基礎管理和各車間裝臵設備維護維修中,中得到了很好的體現。

二、交流溝通,努力營造良好工作氛圍。

在努力提高部門綜合素質上下功夫外,與部門幹部員工一起在現場一線熟悉設備,查找問題,利用多方面資源,對比整改。有不懂得地方就組織部門一起討論,共同查找梳理問題。並積極與兄弟單位、同行、設計院等深入交流管理方法和工作經驗。通過加強交流溝通,使得無論是部門內部還是兄弟單位同行思想上都形成了共識,真正做到了與人為善,坦誠相見,緊密聯繫設備管理和設備運行維護工作。在解決實際問題上下功夫,在指導實踐上下功夫,營造了良好的工作氛圍。

三、求真務實、認真做好自己分管工作。

根據公司班子分工,我主要負責鍋爐、罐區鋼結構與設備管理等方面的工作,總結任職這一年多來,可謂有成績也有敗績。

1、設備形象轉變方面:

20××年8月20日,我調到設備部,根據公司的指示精神,我便將部門的工作核心和重點放在治理部門散、亂、差,放在消除工作拖延上,改變設備部在生產和工程項目的形象,同時還要配合各兄弟部門和公司領導,查找部門工作漏洞,提出整改方案,消除遺留問題和安全隱患。

為保證部門工作的整體形象轉變,我首先帶領部門全員晚上集中學習,充分領會公司賦予部門的職能職責,分析造成部門工作形象髒亂差的原因,從勞動紀律、業務能力、工作方式上進行剖析,針對兄弟部門和公司領導提出的意見和建議,逐項制定應對策略,實行分工負責制,責任劃分明確,責權利相結合,建立快速響應機制,加強溝通,及時讓兄弟部門知曉每件事項的進展情況,和預期的目標,及時和公司領導彙報,勾通,取得公司領導的支持。認真對待車間、兄弟部門提出的設備專業相關問題。

從20××年初 至20××年底,我部門要求在工作未完成的情況下,利用晚上和週末的時間,一定加班完成。由於長期頻繁的加班,加上工作方式的轉變,部分員工也出現了一些焦慮煩躁情緒,為了能保證工作的順利進行,我改變工作思路,倡導部門內部分管負責人和員工積極獻言獻策,主動與他們勾通,鼓勵他們主動與就工作生活問題進行交流談心,這樣既拉近了我與部門員工的距離,同時也讓我準確掌握了員工的情況,對於部門的融洽及工作效率的`提高都起到了很大的作用。

截止去年12月,部門各項工作有序進行,各分工負責人,帶領部門員工,有條不紊開展工作,每項工作都做到有分管,有負責,有落實,消除了以前許多設備部職責內問題動輒無人管理的現象。

2、設備維修維護保障服務方面:

真抓實幹,全力完成公司的各種大小20xx台設備的的維護維修保障服務工作。紮紮實實做事是我要求本部門員工的日常工作準則。

我堅持以求真務實的作風、開拓進取的精神抓好公司設備管理基礎工作,這樣才能保障公司各裝臵設備長週期運轉,為公司提高設備利用率,提升公司整體效益。

做好全廠裝臵設備保障服務,首先要找準位臵,本人在工作中堅持強調,設備管理部的每一位員工,不僅僅是掌握本專業內的知識,同時還要了解、熟知工藝原理,從工藝角度上管理好設備,從設備角度上滿足工藝需求。其次要有高度的責任心,要求本部門全體員工盡心盡責做好每一件事,以高度負責的精神做好每一項設備維修維護工作。

樹立 “公司為重,服務為先”的思想,不斷增強主動技術服務意識,切實提高設備管理能力和業務水平,將設備管控轉變為促進公司發展的生產力;修正了《設備管理制度》和《檔案管理制度》等相關保障制度;對車間檢維修工作,人員的安排、責任劃分、重點關注事項重新進行了調整;改變工作方式變被動維修為主動維修,做到有備而戰,積極配合生產技術部、生產車間、會同各管理部室及外協施工協作單位,做好技術對接和服務工作。 四月份檢修全廠的設備、聯繫協調處理各個裝臵的檢修及外協工作。組織協調設備檢修工作,及時處理開工過程中的設備問題。

主要工作如下:

突擊處理循環氫壓縮機的葉輪斷裂事故,大膽創新,摘除破損葉輪,併成功安裝調試運行,為裝臵開工節省了80天時間。

聯繫特檢院對壓力容器、壓力管道、鍋爐、導熱爐、叉車、行車等特設備進行年檢,完成272台壓力容器註冊登記;辦理167台壓力容器年檢,295枱安全閥定期檢驗,71個特種設備操作證複審;辦理特種設備操作證26個;壓力管道定期檢驗約800米;

組織焦炭庫設備的安裝及整改驗收工作,及時完成改性瀝青設備、柴油改質設備的採購、催貨、到貨驗收及安裝工作;

完成污水場刮油刮泥機、加制氫裝臵新氫壓縮機消振設備的技術協議簽訂,定標工作;完成75t/h鍋爐脱硫脱銷、除塵改造招標及技術協議的簽訂。完成灰庫卸灰,1#除塵器改造, 2#、3#爐修襯裏及鍋爐水冷維修維護。

設備管理員述職報告5

尊敬的各位領導、各位同事:

下午好!

充滿希望的新的一年已經到來,走過20xx年,再回首,思考亦多,感慨亦多,收穫亦多,在礦黨委、行政的正確領導下,通過自身不斷努力,無論在車間日常事務管理,還是在黨建工作穩固推進上,都取得了不錯的收穫,回顧一年的工作,現簡介如下。

20xx年,機修車間按照公司要求,以紮實做好“黨建引領,爭創五優”活動為契機,切實把黨建工作成效轉化成為車間的發展優勢,車間以“三個融入”為黨建工作思路,融入生產維修實際,抓好黨員學習教育,融入行政工作部署,發揮黨員模範作用。融入職工思想實際,將“以企為家”落到實處。做到了黨建工作和日常工作緊密結合,為生產保駕護航,創建和諧生產環境。並取得了不錯的成績,確保了設備正常運轉率達到了99%以上,全年職工發生較大及以上安全事故為0次,注重能源節約和修舊利廢,如採用節能電機,安裝分段電能表,安裝井下定時開關等等,全年創價值50萬元以上,為我礦生產正常運行和控虧目標的實現做出了應有的貢獻。具體工作如下。

一、HSE日常工作。

1、抓好設備安全管理,做好關鍵設備的點巡檢工作,把維護落到實處。堅持每天對重點設備如提升系統、配電系統、供風系統、供水系統等重點設備進行點檢巡檢,發現問題及時處理和維護好。對一些臨時發生的設備故障,要求各工種接到電話10分鐘必須趕到現場以最快的速度處理好。為礦山生產創造了良好的條件。

2、安全為天,安全工作沒小事!狠抓習慣性違章,去年累計抓獲習慣性違章30餘人,嚴格落實爭創五優相關考核細則,一是抓好政治理論安全學習,各班組每天召開一次安全排班會,車間每週組織一次集體安全學習;二是落實了日常的安全巡查,做好各崗位安全確認工作;加強對重點部位、關鍵崗位隱患排查治理。實現隱患整改率100%,設備評級管理工作及作業票的工作確保安全事故為零的目標。

3、每月組織參加全礦安全環保消防大檢查,落實了日常的安全巡查,黨員帶頭,加強對重點部位、關鍵崗位隱患排查治理。全年安全隱患整改200多項,自查自糾安全整改50餘項,完成率100%。,今年車間組織兩次車間內部培訓,覆蓋全部車間職工,組織職工觀看安全警示教育片,邀請受工傷職工“現身説法”等。提高了職工安全意識。

二、設備安全管理工作

1、週期性特種設備檢測工作,如捲揚機房每週一次的安全檢測、每月一次的鋼絲繩檢測及加註潤滑油等,檢測結果需及時記錄在案,以備後期查證維護。檢測維護後,各項檢測合格後,方可生產,做到“先安全再生產,不安全不生產,”為礦區安全生產保駕護航。

2、做好設備維護保養工作,按照設備保養手冊要求,定期檢修、維護、保養設備,並做成台賬實時登記,以備後期設備保養查看。其次根據生產任務安排,做好設備月度及年度檢修工作。

3、及時搶修設備故障,一旦設備出現故障,車間第一時間派遣精幹力量以最快的時間修復故障,為生產爭分奪秒。

4、車間上一年在技術改超項目上也收穫頗豐,主要工程建設和安全隱患治理整改情況如下,完成了一坑六中段、二坑九中段、柚子塘水泵房,兩個工區抽風機房的無人值守升級改造;完成了劉家灣配電櫃更換,變壓器更換;完成了礦山配電房變壓器更換,完成了壓風機房配電改造,完成了降壓站設備升級改造;完成了劉家灣台車製作及更換,完成了尾砂壩沉船修復,完成了尾砂壩排沙管道的更換。

三、黨建工作

今年,車間以“黨建引領,爭創五優”活動為契機,以“三個融入”為黨建工作思路,推進車間支部工作。

一是融入生產維修實際,抓好黨員學習教育。召開“爭創五優”工作全面推進會,持續加強學習宣貫,將“爭創五優”融入日常工作,形成全員參與的濃厚氛圍。“第一議題學習”成為常態化,每月定期開展一次黨員第一議題學習會議,學習貫徹黨的十九大精神,以“三會一課”為抓手,開展系列黨員學習測試活動,以測促學;結合主題黨日、“黨旗飄揚、黨徽閃光”、“黨建+安全”、黨員先鋒突擊隊、黨員示範崗等活動載體,定期開展了各項活動。

二是融入行政工作部署,發揮黨員模範作用。以黨員的先進性和模範作用來帶動全體員工奮發圖強。一是體現在黨員在日常工作當中的傳、幫、帶上,二是按照精細化管理要求,劃分包括設備管理、現場管理、安全管理、精細化管理的責任區,各班組承擔每個區域的崗位職責和模範表率,要求所有黨員及員工以追求卓越、追求完美的'精神來建設自己所管轄的責任區,並以各自的實際行動來鼓舞和帶動其他職工。

三是融入職工思想實際,將“以企為家”落到實處。支部堅持“三個融入”不動搖,積極融入職工思想實際,黨支部按照會議指引,規範召開黨支部委員會、黨小組會、班組周工作例會、班前會、民主生活會,做到隨時把握思想動態,開展“六必談六必訪”,確保員工思想穩定。如車間陳先國同志的困難幫扶捐款活動。同時以各項文體活動穩定職工思想、凝聚職工力量,使職工以積極的狀態、飽滿的熱情投入生產活動之中。如氣排球比賽,公司運動會,拔河比賽等等。

明年的工作任重道遠,加強車間各項管理工作,從以企業生產和效益為中心而開展工作,努力為礦山設備的正常運行而盡力奮鬥。

設備管理員述職報告6

xx年,本人在公司的正確領導下,立足本職,真抓實幹,團結部門同事,努力提高自身素質,深入生產作業現場,嚴格落實各項管理規章制度,以確保完成公司質量、安全、環保目標和生產經營任務。通過一年來的努力,公司設備運行狀態良好,管理水平逐步提升,公司下達的各項工作指標也已全面完成。下面,我就一年來的工作述職如下:

一、學習方面:不斷加強業務學習,努力提升個人素養xx年我首先從業務知識學習入手,重點學習了有關設備管理的國家法律法規、行業相關規定和公司設備管理辦法,解決了業務能力不精等問題。其次,根據自身實際情況制定了學習計劃,不斷加強專業技術的學習,努力提高發現問題、解決問題的能力。

二、工作方面

xx年,公司設備管理工作緊密圍繞xx公司設備管理工作會議精神,並結合xx年公司設備管理工作安排,以貫徹落實xx公司設備管理工作安排和部署為重點,強化基礎資料,加強現場管理,完善xx公司設備管理系統信息庫,不斷提高設備利用率,促進公司設備管理水平踏上新台階。

(一)xx年設備管理工作開展情況

進入xx年以來,為了保證設備安全、穩定和高效運行,在管理上我們主要做了以下幾個方面的工作:

1、明確職責,轉變觀念,強化基礎建設工作。一是加強組織領導,健全組織機構。依照公司生產運作結構的調整情況,及時調整了公司設備管理委員會和各單位設備管理小組成員,並制定了相關職責,保證了設備管理“專管成線,羣管成網”。二是完善設備管理制度和標準,強化基礎資料管理。根據xx公司和xx事業部相關管理辦法,編制下發了公司《設備管理實施細則》,進一步規範了公司的設備管理。三是持續推進精細化管理,打造xx設備管理特色模式。按照xx公司統一要求,對公司設備台帳、設備技術檔案、設備運轉記錄等技術資料進行了更新和完善。

2、持之以恆抓設備的現場管理,促進設備現場管理工作上水平。一是加強月度考核與現場指導,不斷提升基層管理水平。二是加大設備現場標準化管理,嚴格落實“三定”制度、“十字”作業規定,做好設備定期維護保養定期。三是嚴格落實現場巡迴檢查制度,確保設備安全穩定運行。四是嚴格落實定期檢查制度。根據公司設備管理實施細則規定,公司每季度定期組織開展一次設備管理專項檢查活動,以檢查促整改,不斷促進公司設備管理水平踏上新台階。五是根據xx公司《關於印發xxxxxx公司設備基礎管理實施方案的通知》相關要求,開展了對設備管理現場標準化宣貫學習及推進工作,重點對設備、管線、設備管理牌的顏色及規格進行了規範整頓,為形成xx特色管理模式,有效提升公司管理水平和企業形象打下基礎。

3、加強特種設備檢驗與監測裝置的校驗工作,保證設備的安全穩定運行。根據年初工作安排和年度檢定計劃,組織對公司管轄範圍內所有的`安全閥、壓力錶、報警器、電壓表、電流表等829只(塊)監視和測量裝置進行了校驗,並組織對4台蒸汽鍋爐和2台熱水鍋爐進行年度檢驗,有效保證了公司設備安全穩定運行。

4、加強設備動靜態管理,做好新舊設備管理信息系統對接工作。根據xx公司《關於加強設備信息管理工作的通知》要求,為推進xx服務事業部與xx公司設備管理信息系統的整合,我公司先後組織18人分別參加了xx公司和我公司組織的培訓班,有力保證了我公司設備管理系統推進工作。目前,公司設備數據庫基本信息錄入已到收尾階段。

5、認真組織開展設備管理先進集體及先進個人的評選工作,不斷提升設備管理工作人員積極性和主動性。xx年,公司共評選出了“設備管理先進集體”2個,“設備管理先進個人”10人,“設備操作能手”16人。設備管理工作先進集體和先進個人的評選,有效提升了公司及各單位設備管理人員及操作人員工作積極性,為公司今後設備管理工作順利開展和進步打下良好的羣眾基礎。

(二)xx年公司設備管理重點工作安排

1、加強領導,充分發揮設備管理網絡的作用。公司將根據《設備管理實施細則》相關規定和公司生產實際,建立和完善隊站級設備管理網絡,明確網絡內每一位成員的職責和管理範圍,要充分發揮設備管理小組的作用,特別是班組長的作用,管好、充分利用好班組所管理的設備,分班組制定設備管理目標,確保設備管理各項目標的順利實現。

2、進一步夯實基礎工作,逐步實現精細化管理。一是進一步完善並嚴格落實設備管理制度和標準。xx年公司將從設備管理的實際需要出發,進一步完善並嚴格落實設備潤滑管理制度、設備操作規程和保養規程等相關制度和標準,確保設備管理有章可循、有據可依。二是繼續加強落實公司設備維護保養制度、油水管理制度、巡迴檢查制度、交接班制度、“三定製度”、“五級檢查制度”、現場“十字”作業要求等各項制度、標準,確保設備管理各項規定、標準落到實處。

3、狠抓現場管理,加大監督檢查力度。設備現場管理的好壞直接影響設備的使用壽命。設備現場管理堅持“誰使用,誰負責”的管理模式,設備出現故障落實到人頭,設備交接銜接到人頭。採取專項檢查與不定期抽查相結合的方式督查現場管理。公司每季度將組織一次設備專項檢查,設備管理崗位人員每月至少一次到各中心檢查指導工作。要求各中心每週至少開展一次設備檢查,班組每天對管理範圍內的設備進行一次全面檢查,設備操作人員每兩小時巡迴檢查一次。

4、推廣應用xx公司設備系統,促進設備管理的信息化和科學化建設。一是根據xx年xx公司及xx服務事業部統一安排,繼續對公司設備管理信息系統所有設備基礎數據進行完善,並對基層單位管理人員進行培訓指導,切實提高基層單位種設備管理管理水平。二是進一步推廣設備管理系統在基層單位的應用,不斷提升公司設備管理信息化水平。

5、繼續推廣應用“三新”技術,提高物業設備創效能力。xx年公司將繼續加大新技術、新工藝、新材料的推廣應用,不斷提升物業設備創效核心能力。鼓勵各單位結合工作實際,本着確實提高物業服務水平、提升公司核心競爭力的原則,廣泛進行技術交流和技術引進,大膽推廣應用“三新”技術。

設備管理員述職報告7

尊敬的各位領導:

你們好!我在任職期間主要負責設備備件計劃、倉庫管理以及各種設備資料填寫及保存工作。一直以來在領導的支持下,在各部門的積極協助下,團結一致,順利完成了部門各項工作任務。現將本人的工作情況,從以下幾個方面,做簡要彙報,請各位領導、給予考評。

一、個人簡介

姓名:年齡:31性別:男

工作經歷:

10月—6月,在縱橫白灰廠調度員一職,6月至今,在縱橫白灰廠擔任設備管理員一職;主抓設備備品備件計劃、驗收、出庫、倉庫管理以及各種設備資料填寫及保存工作。曾多次榮獲公司及厂部先進個人稱號。

  二、工作方面

1、嚴格按照公司5S定置管理對倉庫整改,每天要清理倉庫,清潔地面,保持衞生,創造一個整潔的倉庫。

2、按照安全、方便、節約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有適當的間距、垛距、分層。

3、倉管報表:做好每天出庫、入庫的台賬數據,做到月報表的數量準確。

4、努力提高自身的管理業務水平及加深對備品各型號的認識。

5、保證備件材料申購、調撥、報修等各項工作流程的順利開展。

6、完成分廠的物資、設備的材料申購、調撥、報修、交舊、報廢、外修等工作。

7、完成對所採購材料質量、數量核對工作;對所購材料、設備的質量、規格、型號必須符合設計要求。

8、完成對各類材料、設備的分類編碼。

9、完成填寫、完善設備檔案。

10、完成危廢台賬的建立、保存工作,廢油回收及管理工作。

11、完成整理保存各類資料:報告、圖紙、技術協議、質量異議單、水封檢查表、校稱單、產品合格證等等。

12、完成保存採購工作的必要原始記錄,建立材料帳冊,定期上報。

13、完成按規定及時申購、發放勞保用品,並建立台賬保存。

14、完成聯繫業務員按材料計劃表供應材料,對送達現場的材料進行入庫前檢驗。

15、按時參加分廠週三衞生、設備聯查,做好記錄,必要時對相關不符合公司要求的項目做出考核。

16、對所承擔的工作全面負責,完成領導交辦的其它各項工作。

三、工作中存在的不足

總結這一年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在着以下不足。

1、有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由於個人能力素質不夠高,倉庫收發數有時統計存在一定的差錯;另一方面,就是有的'時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。

2、有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。

四、今後工作計劃及目標如下:

1、團結同事,維護公司及分廠利益。不利於公司及分廠的話不説,不利於公司及分廠的事不做。

2、注重形象,按時參加分廠開展的各項檢查活動,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。

3、多與同事溝通,吸取好的建議。悉心聽取領導的點評,對自己不好的做法即時予以改正。

4、爭取在這一年當中工作力爭做得更完善。

5、做好倉庫管理工作,進一步改善倉庫庫容庫貌,按照公司5S定置管理進行整改,直到符合要求。

6、做好分廠的物資、設備的材料申購、調撥、報修、交舊、報廢、外修等工作。

設備管理員述職報告8

20xx年,本人在建安分公司領導的正確領導下,認真執行集團公司及路橋公司《設備設施管理辦法》,緊緊圍繞路橋公司“以人為本、誠實守信、艱苦創業、求真務實”的工作方針。強化管理,開拓進取,較為出色地完成了各項工作任務。現在將工作報告如下,還望領導批評指證。

一年來,設備管理工作具體所做的事項簡要如下:

1。檢查活動焊機132台次,機動翻斗車131台次,運輸機動車輛105台次,裝載機71台次,吊車32台次,交、直流電焊機及其它施工機具163台次。查出問題87項。監督整改合格87項。檢查設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規程、設備維修保養規程執行情況25台次。查出不合格項38項次。監督整改合格38項。查出機動翻斗車、運輸機動車輛、裝載機、吊車無剎車安全隱患xxxx,及時對相關部門下達了勒令停車整改通知單,並親自監督直至檢驗合格。

2。組織設備、施工機具操作手舉辦培訓班一次。對操作手進行設備、施工機具管理制度、操作規程、保養規程,檔案、運轉、巡查、維修保養記錄正確填寫培訓。參加培訓的操作手達。

3。組織現場搶修機具、設備,及時解決了施工現場機械、設備故障。保證了施工中機械設備、施工機具的正常運轉。杜絕了設備、施工機具行駛過程中安全事故的發生。

4。對分公司所屬正在使用的設備、施工機具單機隱患,開展拉網式摸底調查統計,把機具設備的.故障、隱患消除於萌芽之中。由於消除隱患及時,確保了所屬設備、施工機具運轉全年無安全事故發生。

5。利用中午、晚上近32小時,編制建安分公司及污水深度處理廠項目部的設備、施工機具台帳,設備年購計劃,設備統計、設備事故月報、設備維修保養計劃,設備技術性能、設備維修申請等各類設備表、單228份。完善了建安分公司及污水深度處理廠項目部的設備管理相關基礎資料,加強了建安分公司及污水深度處理廠項目部設備、施工機具的管理。

6。迎接、參加各類設備、施工機具管理相關檢查,並保正次次都檢查合格。

在設備管理工作中,及時與分公司主管領導、施工作業隊長聯繫。合理地編制設備管理計劃、制定設備管理時間表,遂一實施並取得了收效。

設備管理員述職報告9

設備日常維護管理

第十四條 設備的維護保養由設備管理科在《設備維護保養項目表》中規定保養項目、內容及頻率,併發放至設備使用部門執行,設備管理科負責配合並監督檢查其執行情況。

第十五條 設備操作人員要嚴格遵守設備的操作規程和日常維護制度。

第十六條 相關部門要定期進行部位檢測、性能檢測,保證設備經常處於良好的工作狀態。

第十七條 對庫存、備用或因任務不足需要封存一段時間的設備要定期清潔、查點,進行防塵、防鏽、防潮等方面的維護。

設備維護保養規定

第十二條 現場使用的生產設備應有統一的編號,以便於維護保養。

第十三條 生產部根據設備的性能、使用頻率等要求制訂《生產設備維修保養計劃》,並按計劃嚴格執行。

第十四條 生產部要求設備操作人員做好設備的`日常維護和保養。日常生產中出現機器故障,應及時修理,自行無法修理的,應及時報告部門主管協助解決。修理結束後應填寫《生產設備檢修記錄單》,檢修好的設備使用者應在《檢修單》上簽字確認。生產部應將重大檢修情況記錄在相應《設備管理卡》上。

第十五條 班前班後由操作工人認真檢查設備,擦拭各個部位和加註潤滑油,使設備經常保持整齊、清潔、潤滑、安全,及時消除各種泄漏現象,班中設備發生故障,應及時排除,並認真做好交班記錄。

第十六條 按計劃對設備進行局部拆卸和檢查,清洗零件,疏通油、氣管路,更換磨損的零件,調整設備各部位的配合間隙,緊固設備各個部件。

第十七條 操作工人配合對設備進行部分解體檢查和修理,更換或修磨零件,清洗、換油、檢查修理電氣部分,使設備技術狀況達到完好的要求。

第十八條 設備發生損壞、丟失或其他事故,要迅速報告設備管理部門,查清原因,填寫損壞、丟失報表,辦理清賬手續。

第十九條 一般來説,所有設備一律不準私自拆改,如確需拆改,需由使用部門提出申請,報設備管理科批准。

第二十條 對無法檢修或無修理價值的設備,使用部門應提出報廢申請,經過技術鑑定填寫《設施報廢單》,經生產部經理審核,報總經理批准後報廢,並在《設備管理卡》上及《生產設備台賬》上.