有償補課治理情況自查報告

在經濟飛速發展的今天，報告有着舉足輕重的地位，寫報告的時候要注意內容的完整。那麼大家知道標準正式的報告格式嗎？下面是小編精心整理的有償補課治理情況自查報告，僅供參考，歡迎大家閲讀。

有償補課治理情況自查報告1

為進一步推進我校師德師風建設，端正教育行風，樹立良好的教育形象，營造良好的工作、學習環境，打造一支師德過硬的建設隊伍。我校按照縣教育和科技局的要求，開展了一次全面的嚴禁組織有償補課的自查活動，逐一梳理和排查本校辦學中存在的問題，現將自查情況彙報如下：

一、加強師德教育，從源頭上杜絕有償補課的發生。

開學初，學校組織全校教職工認真學習《中國小教師職業道德行為規範》、《義務教育法》、《教師法》、《普定縣教育和科技局關於對在職教師從事有償家教的處理辦法(試行)》文件，領會文件精神。全體教師認真學習了各種規章制度後，提高了對價值觀、人生觀的'認識，表示要上好每一節課，向課堂要質量，決不增加學生的課業負擔，絕不組織有償補課，維護教師形象。同時，學校向社會公開教師有償補課的舉報電話：13698505501，自覺接受家長和社會的共同監督。

二、學校與教師簽定《師德承諾書》和《教師不違規補課不從事有償家教承諾書》，從行動上約束。

20xx年9月1日，學校與教師簽定《師德承諾書》和《教師不違規補課不從事有償家教承諾書》。

三、學校工會不定期找學生、家長進行座談，走訪社會人士，瞭解是否有隱祕的教師違規有償補課的現象。

學工會通過與學生及家長的座談，我們瞭解到學生及家長對我校的師德師風狀況非常滿意。同時，工會也走訪了部分教師和社會人士，瞭解到以下情況：

1、班主任和學科教師能利用自習課或下午休息時間對學困生進行無償補課，沒有進行有償補課和參與社會辦學及為社會辦學提供生源提取好處費的事件發生。

2、我校嚴格按照上級規定，各個教研組無教師利用節假日組織學生進行補課並收取費用現象，嚴格控制學生的在校時間。

3、我校在職教師無利用學校設施設備為學生有償補課現象，也沒有教師利用家庭住房或租賃他人房屋為本校、本班學生進行有償補課。

4、我校沒有以學校的名義組織“收費補課”的行為。

5、我校嚴格按照國家規定開足課程、課時，學校無一例因成績差、行為差為理由，勸其轉學或勒令退學，無學生流失和輟學現象。

以上是我校開展嚴禁教師有償補課的自查報告，今後我們還要繼續落實好上級各項制度，嚴格規範辦學行為，禁止有償補課，把我校的各項工作辦的更好。確保我校無一例“有償補課”行為發生。

有償補課治理情況自查報告2

為進一步貫徹落實上級文件精神，全面做好我校師德師風建設工作，為端正教育行風，樹立良好的教育形象，營造良好的工作、學習環境，我校一直非常關注教師的師德師風建設，做了大量紮實而有效的實際工作，現將學校教師參與有償補課自查情況彙報如下：

　　一、加強思想教育，從源頭上杜絕。

認真學習上級文件精神，執行領導承包教師制，開學初將舉報電話和領導承包教師名單面向社會公佈於全體教師、學生及學生家長；我們每月進行一次師德事蹟宣講，學習師德標兵和優秀教師、教育專家的.理念和先進事蹟。開學初開展了師德大討論，每位教師還書寫了學習心得體會。

二、學校與教師簽定糾風責任狀，從行動上約束。

認真開展師德教育，結合東羅中心國小教工實際，做到有針對性、有措施，學校與教師簽定師德師風建設承諾書。結合《公民道德建設實施綱要》，認真組織教師學習《中國小教師職業道德行為規範》、《義務教育法》、《教師法》。在校樹立“愛生如子”的教師典型，建立理解、尊重、信任、寬容的新型師生關係，切實加強教師職業道德建設。

三、不定期找學生、家長進行座談，瞭解教師思想及行為動態。

通過與學生及家長的座談，我們瞭解到學生及家長對我校的師德師風狀況非常滿意，班主任能利用自習課或午間休息時間對學困生進行無償補課，沒有進行有償補課和參與社會辦學及為社會辦學提供生源提取好處費的事件發生。

總之，我們能正確面對新形勢和新挑戰，時刻保持清醒頭腦，能全力做好我校師德師風建設工作，為促進我區教育健康、蓬勃發展做出我們應盡的貢獻，我校無一例“有償補課”行為發生。

有償補課治理情況自查報告3

隨着暑假來臨，在職中國小教師參與有償補課、民辦學校和民辦培訓機構不規範舉辦培訓班的現象有所抬頭，嚴重損害了廣大人民羣眾的切身利益，加重了羣眾的經濟負擔，而且容易引起羣眾對教育的不滿情緒，不利於教育健康可持續發展。

日前，從濱州市教育局獲悉，為進一步落實中央關於堅決整治和查處侵害羣眾利益的不正之風和貪腐問題的有關部署，深化中國小有償補課問題治理，濱州市將組織開展中國小有償補課治理情況專項督導。

重申“七個嚴禁”，切實減輕學生課業負擔和家長經濟負擔

此次督查，濱州市教育部門重申“七個嚴禁”：嚴禁中國小校組織、要求學生參加有償補課;嚴禁中國小校與校外培訓機構聯合進行有償補課;嚴禁中國小校為校外培訓機構有償補課提供教育教學設施或學生信息;嚴禁在職中國小教師組織、推薦和誘導學生參加校內外有償補課;嚴禁在職中國小教師參加校外培訓機構或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課;嚴禁在職中國小教師為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關信息;嚴禁無資質民辦學校和民辦培訓機構違規舉辦培訓班。

市教育部門將開展專項治理，採取有力措施，推動師德師風好轉。同時規範民辦學校和民辦培訓機構辦學行為，切實減輕學生課業負擔和家長經濟負擔，維護學校正常的教育教學秩序，樹立教育良好形象。

各縣區教育部門、市直各學校將於近期組織開展自查自糾

根據市教育部門要求，各縣區教育局、市直各學校要按照通知規定，制訂專項治理實施方案，認真組織自查自糾。

實施方案要嚴格落實《教育部關於印發<嚴禁中國小校和在職中國小教師有償補課的規定>的通知》、《山東省刻育廳關於嚴禁中國小校和在職中國小教師有償補課的`通知》和《濱州市教育局關於落實教育部教師〔2019〕5號文件嚴禁中國小校和在職中國小教師有償補課的通知》。治理情況自查報告於8月1日前，以函件形式報市政府教育督導室，市教育局將適時開展專項督導。

各級教育行政部門和學校要暢通和公開舉報渠道，積極構建學校、教師、學生、家長及社會廣泛參與的監督體系，主動接受社會監督。

違反有關規定的中國小校、在職教師，將予以嚴肅查處

按照《教育部關於印發<嚴禁中國小校和在職中國小教師有償補課的規定>的通知》、《教育部關於印發<中國小教師違反職業道德行為處理辦法>的通知》有關規定，對於違反有關規定的中國小校，將視情節輕重，相應給予通報批評、取消評獎資格、撤消榮譽稱號等處罰，並追究學校領導責任。

同時，各級教育行政部門和學校要將在職教師是否組織或參與有償補課，作為年度考核、職務評審、崗位聘用、實施獎懲的重要依據，實行一票否決制。視情節輕重，分別給予批評教育、誡勉談話、責令檢查、通報批評，直至相應的行政處分。對監管不力、問題頻發、羣眾反映強烈的縣(區)和學校，要按有關規定追究主要負責人的責任。對於在課堂上故意不完成教育教學任務、課上不講課後講並收取補課費的，以及打擊報復不參與有償補課學生等嚴重違紀、敗壞師德的行為，要重點查辦，絕不姑息。

有償補課治理情況自查報告4

為了進一步貫徹落實教育局《關於禁止中國小在職教師從事有償補課的暫行規定》的通知精神，在全體教師中弘揚良好的師德師風引導教師樹立強烈的職業光榮感、使命感和社會責任感，引導廣大教師正確理解、充分認識師德規範的基本要求和深刻內涵，提高貫徹執行教師職業道德規範的自覺性，依法履行教師職責和義務。學校對全體教師進行有償補課情況進行了摸底調查，未發現一例教師從事有償家教事件，現將我校自查情況進行彙報：

一、成立有償補課自查自糾領導小組。

我校成立由XX校長任組長，XX副校長任副組長，各行政人員為組長成員組成的“有償補課專項治理工作領導小組”，實行“一把手”負總責，分管負責人具體負責的工作機制，明確工作要求，落實責任分工，按時有序開展工作。通過專項整治活動，提升教育整體形象，營造良好的社會氛圍，確保此次有償家教專項整治工作取得實實在在的成效。

二、認真學習，提高認識。

認真組織學習貫徹新修訂的《中國小教師職業道德規範》和《關於禁止中國小在職教師從事有償家教的暫行規定》，加強教師職業道德教育和紀律教育，提倡做崇高師德的塑造者。增強全校教師依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性，引導全校教師恪守教師職業道德規範，踐行師德，創先爭優，不為利所惑，自覺遠離有償家教，維護我校教師形象，爭做人民滿意的.教師。

三、健全機制，具體落實。

學校建立健全有關規定製度，嚴格加強管理。我校於20xx年2月23日組織教師做出不從事有償家教、不違規辦班補課、不為家長代管學生、補課等行為的書面承若。並明確按學校的規章制度做事，抵制有償家教、補課的誘惑，安心於自己的教學任務，不作違規、違法的事情。使教師高度認識到有償家教、補課的弊端，從而杜絕有償家教、補課的不良行為。我校教師具體做到：

1、嚴禁我校教職員任何形式的學生補習班、提高班、輔導班或在校外進行有償補課，堅決剎住不良歪風。

2 、全體教師認真學習了各種規章制度後，提高了對價值觀、人生觀的認識，上好每一節課，向課堂要質量，決不增加學生的課業負擔，絕不組織有償補課，切實減輕家長的經濟負擔。

3 、我校將不定期組織行評監督員深入班級和周圍羣眾，通過設立舉報電話、舉報電子信箱，開座談會，教師自查自糾，廣泛徵求本校政風行風建設的意見和建議。並對教師在校外開辦有償補課點進行拉網式排查，發動教師進行自查、互查，發現問題要整改要到位並及時通報，對嚴重違法違法紀的移交相關部門處。

四、互相監督，家校聯動。

通過家校平台向廣大家長宣傳有償家教的社會危害性，號召家長自覺抵制盲目為孩子補課行為。通過黨員教師幫扶服務活動，配合上級假期活動內容，指導學生利用暑假開展讀書、實踐活動，鼓勵學生走進社會，拒絕盲目補課，真正把時間還給孩子，把健康還給孩子。通過家校聯手，營造一個學校、家庭、社會“三位一體”的抵制在職教師有償家教的良好氛圍。完善教育行政問責制度。公開舉報投訴電話，設立舉報投訴箱，全方位接受學生、家長和社會各界的監督。

通過專項整治工作，營造了良好的社會氛圍，樹立和維護學校及教師的良好形象，提高了社會滿意度，取得了階段性的成果。為了不讓有償家教現象出現，我校將繼續努力，加強師德建設，設立行風監督員，接受社會監督，純潔教師隊。

有償補課治理情況自查報告5

隨着暑假來臨，在職中國小教師參與有償補課、民辦學校和民辦培訓機構不規範舉辦培訓班的現象有所抬頭，嚴重損害了廣大人民羣眾的切身利益，加重了羣眾的經濟負擔，而且容易引起羣眾對教育的不滿情緒，不利於教育健康可持續發展。

日前，從濱州市教育局獲悉，為進一步落實中央關於堅決整治和查處侵害羣眾利益的不正之風和貪腐問題的'有關部署，深化中國小有償補課問題治理，濱州市將組織開展中國小有償補課治理情況專項督導。

重申“七個嚴禁”，切實減輕學生課業負擔和家長經濟負擔此次督查，濱州市教育部門重申“七個嚴禁”：嚴禁中國小校組織、要求學生參加有償補課;嚴禁中國小校與校外培訓機構聯合進行有償補課;嚴禁中國小校為校外培訓機構有償補課提供教育教學設施或學生信息;嚴禁在職中國小教師組織、推薦和誘導學生參加校內外有償補課;嚴禁在職中國小教師參加校外培訓機構或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課;嚴禁在職中國小教師為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關信息;嚴禁無資質民辦學校和民辦培訓機構違規舉辦培訓班。

市教育部門將開展專項治理，採取有力措施，推動師德師風好轉。同時規範民辦學校和民辦培訓機構辦學行為，切實減輕學生課業負擔和家長經濟負擔，維護學校正常的教育教學秩序，樹立教育良好形象。

各縣區教育部門、市直各學校將於近期組織開展自查自糾根據市教育部門要求，各縣區教育局、市直各學校要按照通知規定，制訂專項治理實施方案，認真組織自查自糾。

實施方案要嚴格落實《教育部關於印發的通知》、《山東省教育廳關於嚴禁中國小校和在職中國小教師有償補課的通知》和《濱州市教育局關於落實教育部教師〔2020〕5號文件嚴禁中國小校和在職中國小教師有償補課的通知》。治理情況自查報告於8月1日前，以函件形式報市政府教育督導室，市教育局將適時開展專項督導。

各級教育行政部門和學校要暢通和公開舉報渠道，積極構建學校、教師、學生、家長及社會廣泛參與的監督體系，主動接受社會監督。

違反有關規定的中國小校、在職教師，將予以嚴肅查處按照《教育部關於印發的通知》、《教育部關於印發的通知》有關規定，對於違反有關規定的中國小校，將視情節輕重，相應給予通報批評、取消評獎資格、撤消榮譽稱號等處罰，並追究學校領導責任。

同時，各級教育行政部門和學校要將在職教師是否組織或參與有償補課，作為年度考核、職務評審、崗位聘用、實施獎懲的重要依據，實行一票否決制。視情節輕重，分別給予批評教育、誡勉談話、責令檢查、通報批評，直至相應的行政處分。對監管不力、問題頻發、羣眾反映強烈的縣(區)和學校，要按有關規定追究主要負責人的責任。對於在課堂上故意不完成教育教學任務、課上不講課後講並收取補課費的，以及打擊報復不參與有償補課學生等嚴重違紀、敗壞師德的行為，要重點查辦，絕不姑息。

有償補課治理情況自查報告6

為進一步貫徹落實《新密市教育體育局辦公室關於嚴禁中國小校和在職中國小教師暑假違規補課的通知》精神，規範教師從教行為，樹立教師良好形象，推進師德師風建設，我園認真開展了治理有償補課自查自糾活動。現將自查情況作如下彙報：

一、成立領導小組

組長：陳xx

副組長：朱xx

成員：王xx張xx閆xx

二、組織學習，提高認識

認真組織學習貫徹《中國小幼兒園教師職業道德規範》和《關於嚴禁中國小校和在職中國小教師暑假違規補課的通知》，加強教師職業道德教育和紀律教育，增強全校教師依法從教、自覺抵制有償補課的自覺性，引導全校教師不為利所惑，自覺遠離有償補課，維護教師形象，爭做人民滿意的'教師。

三、具體工作情況

1、結合本園實際，制定有償補課專項治理活動實施方案。

2、認真開展自查，每位教職工填寫是否從事有償補課説明書，準確掌握每位教師是否參與有償補課情況。

3、與每位教師簽訂在職教師拒絕有償補課責任書，並明確違規處理規定。

4、園長代表全體教職工向社會做出公開承諾，並將《公開承諾書》張貼在公開欄中。

5、通過召開家長會、發放《致學生家長一封信》、設立舉報電話、投訴信箱等形式，廣泛接受社會監督。

四、效果明顯

通過全體教職工自查自糾，目前，我園沒有發現在職教師參加有償補課活動，為了不讓有償補課現象得到“反彈”，我們將繼續努力，自覺接受社會監督，保持純潔教師隊伍。

有償補課治理情況自查報告7

為進一步貫徹落實市教育局《關於在全市開展在職教師有償補課專項治理工作的通知》精神，規範教師從教行為，樹立教師良好形象，推進師德師風建設，我校認真開展了治理有償補課自查自糾活動。現將自查情況作如下彙報：

一、成立領導小組

組長：X XX

副組長：XXX

成員：XXX

二、組織學習，提高認識

認真組織學習貫徹《中國小教師職業道德規範》和《關於在全市開展在職教師有償補課專項治理工作的通知》，加強教師職業道德教育和紀律教育，增強全校教師依法從教、自覺抵制有償補課的自覺性，引導全校教師不為利所惑，自覺遠離有償補課，維護教師形象，爭做人民滿意的'教師。

三、具體工作情況

1、結合本校實際，制定有償補課專項治理活動實施方案。

2、認真開展自查，每位教職工填寫是否從事有償補課説明書，準確掌握每位教師是否參與有償補課情況。

3、與每位教師簽訂在職教師拒絕有償補課責任書，並明確違規處理規定。

4、校長代表全體教職工向社會做出公開承諾，並將《公開承諾書》張貼在公開欄中。

5、通過召開家長會、發放《致學生家長一封信》、設立舉報電話、投訴信箱等形式，廣泛接受社會監督。

四、效果明顯

通過全體教職工自查自糾，目前，我校沒有發現在職教師參加有償補課活動，為了不讓有償補課現象得到“反彈”，我們將繼續努力，自覺接受社會監督，保持純潔教師隊伍。