隨着人們自身素質提升，接觸並使用報告的人越來越多，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。其實寫報告並沒有想象中那麼難，以下是小編為大家整理的工作述職報告，歡迎閲讀與收藏。
20xx年，我在公司的正確領導和同事們的支持下，按照年初總體工作部署和目標任務要求，認真執行公司的工作計劃與方針政策，在管理工作上認真履行自身職責，取得了一定的進步。下面，根據公司領導的安排和要求，就自己今年的管理工作情況向領導和同志們做如下彙報，如有不當，請批評指正：
一、20xx年銷售情況
20xx年銷售情況不如人意，只完成全年銷售任務的60%左右，其客觀原因有三點：一是本品牌第一年進駐商場，相比沒有其他品牌老客人多。二是商場雖然經常有小批發，但金額和品類都比較小，銷售金額提不上來。三是本品牌貨品單品價值較高，消費客户只帶一定金額消費，不能做主，影響了銷售。還有店鋪員工的銷售能力不夠，有激情沒能力，這也是20xx年銷售情況完成不好的原因之一。但總起來説，主要責任在於我，是我做的不夠，沒有盡到應盡的責任，沒有管好手下的員工，去提高店鋪銷售。在此，我向各位領導，同志們表示誠摯的歉意。
二、20xx年管理工作情況
要做好店鋪銷售工作，提高銷售業務量，必須加強店鋪管理工作，20xx年，我把很大一部分精力放在抓管理上，想了許多辦法，動了一些腦筋，雖然取得了一定成績，但總體上説效果不大，特別是在提高銷售業務上收穫不明顯。我仔細分析研究，存在下面一些情況：
一是在人員管理上堅持原則性不夠。雖然我們店鋪一直實行工作個人責任制，但很多員工都不能完整做好工作，在細節方面嚴格要求不夠，沒有達到公司的標準。我有時思考問題不夠全面，沒有堅持原則，降低了管理力度，同時在實施店規店紀時下手過軟。
二是在銷售管理方面，員工的專業知識不夠過硬，員工的銷售技巧不夠嫻熟，影響了銷售工作的開展，造成銷售業務不大。
三是VIP管理方面，我們店鋪非常重視VIP管理，設有專職人員負責。VIP累計人數已達人，VIP銷售金額佔到銷售總金額的%。我們很注重售後服務、與客人之間的聯繫，到節日或生日時都會給客人發送祝福的信息，而且會在生日之前提醒客人的禮券不要延誤使用日期。存在缺陷是客人的金額累計有時不能做好。
四是賬務方面，上半年我們對賬務的調整不夠及時，經常在月底盤點之後才調整。6月份我們建立了小賬本，雖然還有些錯誤，不是很成熟但已經很有進步了，通過小賬本可以瞭解到很多信息，增加貨品和賬務的透明度，使員工瞭解貨品庫存。
五是店面陳列方面，我們安排CANALI的老員工當陳列員，但陳列效果還達不到公司要求，需要改進，特別要注重細節，提高陳列意識，做好顏色方面的搭配，提高陳列效果。
三、20xx年管理工作要求
銷售工作是公司的重要工作，特別在當前市場競爭激烈的情況下尤其如此。我作為店鋪一名經理，要把公司對我的信任、重託具體實施到工作中，為此，我在20xx年要以認真、細緻、負責的態度去對待它，務必把各項工作做好，推動店鋪銷售工作發展，力爭取得較好成績。
1、抓好自身建設，全面提高素質
我是一名經理，知道自己責任重大，要努力按照政治強、業務精、善管理的複合型高素質的要求對待自己，加強業務知識學習，特別是學習公司的銷售政策法規與銷售工作紀律，把它學深學透，領會在心裏，運用到具體實際工作中，以此全面提高自己的政治、業務和管理素質。同時，我要做到公平公正、清正廉潔，愛崗敬業、履行職責，吃苦在前，享樂在後，一心一意搞好銷售工作，全面提升銷售工作質量，以此擴大銷售業務，完成公司下達的20xx年銷售目標任務。
2、樹立信心，排除萬難，爭取完成全年目標任務
20xx年店鋪銷售市場競爭將會異常激烈，為爭取完成公司下達的全年銷售目標任務，我要給每個員工作思想教育工作，要求每個員工以公司利益為重，拋棄個人私心雜念，要樹立信心，堅決執行公司的各項工作決定與工作措施，要想方設法，排除萬難，爭取完成全年目標任務，以優異的銷售業績向公司彙報。
3、抓好隊伍建設，提高員工素質
要搞好店鋪銷售工作，隊伍建設是根本。首先，我切實擔負好管理員工的責任，牢固確立“以人為本”的管理理念，認真聽取員工的`意見與建議，與員工同呼吸，共命運，加快銷售工作發展。其次，我以自己的率先垂範、辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素，充分調動每個員工的工作積極性，去做好銷售工作。再次，加強對員工的學習培訓工作，使員工提高自己的個人意識，提高自己的個人專業知識，達到專業化水平，減少個人依賴性，知道自己每天要做的工作，自覺自發地去做好。同時要鍛鍊員工的個人能力，不要事事詢問，學會獨立解決問題。
4、制訂考核辦法,激勵先進
為了鼓勵員工積極工作，擴大銷售業務量，為公司創造良好經濟效益，我要根據不斷髮展的銷售新形勢，結合本店鋪的實際情況，制訂相應的考核辦法,激勵先進。考核辦法充分體現員工多勞多得的原則,獎罰分明，堅決杜絕幹多幹少、幹好幹壞一個樣的弊病，激勵員工充滿幹勁、認真努力工作，勇爭先進，在商品銷售工作上做出新成績，取得新成效。制訂考核辦法後，我要加強檢查，經常性抽查員工的工作，督促員工做好自己的工作。
20xx年，我們店鋪銷售任務完成得不夠理想，辜負了公司領導和同志們對我的信任。20xx年我要努力加強學習，掌握做好銷售工作必備的知識與技能，加強店鋪管理，以求真務實的工作作風，以創新發展的工作思路，奮發努力，攻堅破難，爭取把銷售工作提高到一個新的水平，為完成20xx年銷售目標工作任務努力奮鬥！
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好!
新的一年就要到來之際，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領導和全體同事的關心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現向領導和同事們作個小彙報：
一、愛崗敬業，堅持原則樹立良好的職業道德
在工作中，自己按照發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事，顧全大局，以新《會計法》為依據。遵紀守法，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不苟，忠於職守盡職盡責的工作。服從組織安排，並能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好財會業務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核，為領導把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發現問題及時向領導彙報，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，會計憑證手續齊全，裝訂整潔符合要求，科目設置準確，帳目清楚，會計報表要準確及時完整定期向領導彙報財務業務執行情況，除按時完成本職工作之外，還能完成臨時性工作任務。
二、加強政治學習努力提高自身素質
我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不辜負領導的重託和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置，認真學習業務知識和煤礦兼併重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業務水平方面，有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的'基本途徑，堅持把參加各種學習活動與業務學習結合起來，並認真做好重點學習筆記。工作中能認真執行有關財務管理規定，履行節約，勤儉辦公，務實開拓。
三、重視日常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發展事業的需要，也是貫徹執勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理，我們建立建全各項財務制度，財務日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，實現管理的規範的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦-理，對一些創收積極進行催收，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公，通過財務室認真落實的執行，收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業務活動和財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合發展的要求，極大的提高了資金的使用效益，達到了增收節支的目的。
四、認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較複雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，單位領導瞭解情況，掌握政策，指導本單位預算執行工作的重要資料，也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細緻地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析，能過分析總結出管理中的經驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平也為領導的決策提供依據。
五、科學調度，厲行節約
本着節約，保證工作需要地原則堅持做到多請示，多彙報，不該報的不報，不該購的不購，充分利用辦公現有資源，科學高度，合理調劑，能用則用，能修則修，以最小的支出取得效果。
總之在20xx年的工作中，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮鬥是分不開的，在新的一年裏，我們將更加努力工作，發揚成績，改正不足，以勤奮務實，解放思想，轉變觀念，抓住機遇，改變命運。以事業為基礎，以經濟為導向，以穩定為前提，以學習為補充，以發展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發展貢獻自己的力量。
謝謝大家!
此致
敬禮!
述職人：xx
20xx年xx月xx日
我於20xx年7月份進XX保安公司工作，駐XX服裝批發城，XX班長一職。一年多以來，自始至終努力用一個優秀稱職的保安員的高標準嚴格要求自己，重視文化理論管理知識方面的學習。特別是擔任班長以來，對公司的基本狀況、組織結構、經營理念、運作模式都有了比較全面透徹的瞭解和認識，使自己的政策理論水平及管理技能亦有了更為顯著的提升。在注重提高自身素質的同時，創造條件、靈活運用、採取多種方式，在五中隊逐步形成了愛學習、敬崗位、講團結、比成效的良好氛圍。
下一步主要從以下幾各方面展開工作。
一、加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動期間，加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班，發生情況基本做到及時到位，及時處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度，保安人員24小時巡邏檢查制度，主要抓各崗位值勤時工作態度、儀容儀表、崗位衞生等。
二、層層佈置、層層落實。在開展工作之前把工作佈置後主抓各項工作落實情況，，要求隊員作到的首先我們自己必須要作好。對隊員加強領導，對每個隊員嚴格考核，為提高保安隊員整體素質，講當前治安形勢，及保安工作的`重要性，對他們提出嚴格要求。
三、嚴格執行公司的規章制度，做好本職工作，管理全隊的各項工作。
四、做好隊員的思想工作。要關心愛護隊員，瞭解隊員的思想、工作、家庭等的情況，及時發現問題。做到政治上關心，思想上信任，工作上教導，生活上體貼。
五、不斷提高隊員的業務素質。要有計劃的組織隊員學習業務，檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材，使其保持良好工作狀態。
六、執行公司的規章制度，做好本職工作，管理全隊的各項工作，做好隊員的思想工作。要關心愛護隊員，瞭解隊員的思想、工作、家庭等的情況，及時發現問題。做到政治上關心，思想上信任，工作上教導，生活上體貼。不斷提高隊員的業務素質。要有計劃的組織隊員學習業務，檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材，使其保持良好工作狀態。
七、堅持查崗、查哨制度，掌握人員在崗情況，作好考勤工作和隊員人員調配。發現問題及時解決，重大事件及時彙報。
我在近一個多月對的保安領班工作中，基本上還不算稱職的，能做好主管的助手，消防檢查能處理消防、治安等各類應急事宜，在與李曉磊中隊長各隊長相處的1多年裏，我也學會了很多東西，尤其是處理事情的技巧，處理問題時既要果斷，又要不失體面，還要把事情處理的漂亮，在工作中難免會遇到一些比較棘手的問題，就要看自己如何妥善處理。有些事看似簡單，其實要考慮的不僅僅是眼前的效果。經驗在積累，但學無止境。在與同事和班裏人員交流的時候，相處的方式就有了提高，以前在佈置工作時，只強調效率，但是缺乏一種耐心和手段，現在看來光有好的願望是不夠的，僅僅靠帶頭做好本職也不夠，平時要深入瞭解員工的思想，發現問題做思想工作要對症下藥，因人而異發揮他們的長處，在適當時候對員工的點滴進步作出些表揚，使他們產生自豪感、榮譽感。對於缺點要批評，但儘可能避免直接衝突。 在平時工作中我也存在一些不足，比如有時候上班時與同事開個玩笑，雖然是一些小節 ，但也會帶來一些不好的影響，要吸取教訓，我對自己字寫得不太好大傷腦筋，只能説盡量認真 。我也會發揮自己的長處，尤其是動手能力和消防技能方面 用自己掌握的知識配合各部門做好工作。爭取在今後把保安領班工作做得更加出色。我決心努力學習，與時俱進，緊密團結在公司的周圍，自覺接受領導交給的任務，不遺餘力地奉獻自己青春和智慧。
尊敬的領導：
您好！
時間飛快，不停的腳步還在尋找奮鬥的港灣，至高的信念還在尋找市場的開端，四月，五月悄悄溜走，沒留下驚人的成績，沒創出欣慰的戰果，時間雖去，帶走了工作的疲憊，帶走了工作的滄桑，帶去了工作的壓力，留下的是歷經滄桑的自己！
四月，業績非常一般的我，只能面對現實，只能按照一般的工作方式，沒有突破新的方法，只能在鎮上的藥店和少的可憐診所衞生站轉轉的操作模式，不能下到真正的終端去，找不到真正需要的市場，找不到真正的客户，導致自己的業績提升不上，業績少的可憐，不堪入目，無地自容。看着市場激烈競爭和市場的千變萬化，自己有時措手不及，有時束手無策，有時鬱悶心煩，看着各廠家更新方法和隨機應變，發現自己有很多很多的不足。四月份，四個醫藥公司調貨情況不佳啊總的算起來是一萬多啊，廣東八方醫藥公司串貨有3千多，廣東康民醫藥公司和廣東慧恆醫藥公司銷售不多，主要是沒有好好跟進終端，主要心思放到陽春一片天，四月後期領導交接，帶來工作新活力和新希望，新的曙光，新的旅程！
在這裏的'操作模式是自己下去，沒有跟着醫藥公司的車下去，雖然可藉着他們的優勢，但是沒有充足的時間和送貨員與客户的關係不熟，難訂貨，跟車下去費用高，效率低，成果小，收穫少！廣東一片天主要是藥房，而對我的藥，藥房難消，藥房賣藥多配藥少的趨勢讓自己難以置信，不容置疑的效果，對於處方藥來説藥房不是生命，衞生站和診所才是我們的最大的市場和注入市場的活力，才是我銷售的最大市常廣東八方醫藥公司主要做衞生站，衞生院和診所這一塊，八方的發展模式正是我們發展的有力對象，符合我們的發展，在八方我的沖劑買的很好（利巴韋林，阿奇黴素顆粒等），每個月能銷售五六百盒，客户要貨量也大。陽江市場競爭激烈，對於這塊市場難以置信，廣東慧恆和廣東康民醫藥公司同類品種多，醫藥公司多，客户的忠誠度低，開票員和業務員做了工作，銷售成長速度依然不快，主要是沒有好好跟進客户和自己下去終端少。
五月既是欣喜的又是鬱悶的。錯誤開了一場失敗的會議，讓我大失所望，痛徹心扉。和仁和一起開，雖然品種不多但是都是廣告品種，訂貨量高，開會的客户大部分都是藥店，會前沒有拜訪客户，沒有做好宣傳埃所以沒有開成功！
此致
敬禮！
述職人：xxxx
20xx年xx月xx日
20xx，按照區委、區政府和上級教育行政部門總體工作部署，本人緊密配合單位主要領導，圍繞中心工作，忠實履行崗位職責，盡心盡力做好工作，較好地完成了目標任務。根據辦發[20xx]82號文件要求，現將主要情況報告如下，請大家評議並多提意
見。
一、履行職責情況
20xx年，本人分管組織人事、紀檢監察、中國小教育、幼兒教育、職業教育及教學研究等工作，我能緊緊圍繞工作目標，認真履行崗位職責，講究方法，注意協調，較好的完成了目標任務。
1、四星級高中社區教育示範區創建工作取得新成績。中學創四星、創建國家級社區教育示範區是區委、區政府交給教育部門的兩項重要任務。作為具體負責人，深感責任重大。一年來我能按照區委、區政府的部署和局黨委的要求，全力投入創建工作。一是利用各種會議營造氛圍，統一思想，凝聚共識；二是認真研讀指標，掌握標準，強化責任，落實到人。為確保社區教育工作的順利開展，今年還安排7名專職社區教育人員到街道工作；三是經常深入學校檢查指導，發現問題及時解決；四是組織人員精心撰寫申請報告，準備迎評材料；五是積極做好迎檢的各項組織工作。由於準備工作充分，中學已順利通過四星級高中評估驗收，進修學校創建省級社區培訓學院已通過驗收，國家級社區教育示範區創建已準備就緒，等待驗收。
2、教師隊伍建設工作又有新舉措。一是做好優秀人才的招聘工作。20xx年招聘應屆優秀大學畢業生和骨幹教師70名，公選中學副校長6名；二是完善教師培訓制度。通過“走出去，請進來”的辦法不斷加大教師培訓力度，舉辦了“校長論壇”活動，連續五年組織了全區教師“考學”，選派4名優秀教師出國培訓，組織近200多名教師參加國家、省、市各類培訓，區級全員培訓；三是做好教師層級評定工作。評定區第二批首席教師50名，推薦評定市學科帶頭人16名；四是實施教師教幹輪崗交流。今年交流面接近20%，高於省裏15%的要求，進一步促進我區創建省義務教育均衡發展先進區工作；五是完善學校人事分配製度改革，以實施績效工資為抓手，加強教師績效考核，形成了競爭擇優的用人新機制。
3、行風軟環境、機關作風建設工作取得新成效。將行風建設定為教育系統重點項目，簽訂責任狀；召開了教育發展軟環境建設會議，聘請系統外行風建設監督員7名，邀請區行風監督員來教育系統走訪調研獲得好評，進一步展現了良好的教育形象。積極推進政務公開，信訪件辦結率、滿意率均達100%。大力改善師德師風，認真落實校長接待日活動。全面規範教育收費，對中國小教育收費進行專項檢查，加大對亂收費行為的治理力度，在省七部門教育收費檢查通報中，我區繼續保持零紀錄，進一步鞏固了省“規範收費先進區”的創建成果。按照區委《關於進一步加強機關作風建設的實施意見》的要求，狠抓機關作風建設，形成了肯幹、創優、爭先的良好氛圍，獲得區行風軟環境建設“十佳單位”，市行風軟環境建設先進集體。
4、教育教學工作取得新進展。
（1）教學質量。高中教學質量大幅提升，獲得市高中教學質量先進獎；國中教學質量繼續保持全市領先位置；國小教學質量始終處於全市先進行列；
（2）幼教工作。舉辦全市早教中心現場會，獲得專家高度讚譽；開展園長教學評優活動；制定了《幼兒園保教質量考評辦法》和《幼兒園聘用教師管理辦法》。
（3）高效課堂。課堂教學改革進一步深化，積極開展高效課堂研究，初步構建了16個富有特色的高效課堂教學模式。
（4）教育特色。全區學校深入實施“一校一特”、“一校一品”戰略，11所中國小都形成了具有本校特色的素質教育新模式。
二、廉潔自律情況
認真學習貫徹市委懲治和預防腐敗體系《實施意見》，把堂堂正正做人、規規矩矩用權、清清白白為政作為自己的行為準則，自己所分管的工作中有些是教職工和社會關注度比較高的，比如教師招聘、教師資格認定、職稱評審、幹部選拔等。對於這些工作都事先擬定方案，交集體研究決定後實施。在操作時按規定按程序按原則辦，真正做到公開、公正、公平。堅持一手抓分管工作，一手抓黨風廉政建設，把黨風廉政建設和反腐敗工作融入到教育工作的各個環節中，帶頭嚴格執行黨風廉政責任制，做到了緊密結合。平時嚴格按照共產黨員和領導幹部的標準嚴格約束自己，築牢反腐拒變防線，增強抵禦各種腐朽思想侵蝕的.免疫力。能夠做到不計個人名利。從不搞特殊化，凡是要求別人做到的自己首先做到，以實際行動樹立領導幹部的良好形象。
三、加強學習情況
學習無止境。一年來，我能夠根據學習計劃，把加強學習，用良好的政治素養和業務知識去塑造自身的良好形象作為履行崗位職責的基本要求。一是積極參加
創先爭優活動。認真學習上級文件和講話，作出黨員尊嚴承諾，積極爭創優秀黨員“示範崗”活動。二是積極參加全區科級領導幹部在線學習活動。合理利用工作之餘，嚴格保證學習時間，認真學習規定內容，積極交流學習心得，取得了在線學習應有的學分。三是積極參加上級有關部門和教育局組織的各項政治學習和政治活動，認真閲讀黨風廉政、人事管理、教育教學管理等
方面的文章。四是強化業務學習。學習了《義務教育法》、《江蘇省中國小校管理規範》、《規範辦學行為，推進素質教育》等法律規章，同時注意從《人民教育》、《中國教育報》等報刊中學習和掌握教育信息和動態。五是以建設學習型機關為抓手，堅持單位職工集體學習制度，突出政策法規、教育管理、工作動態、工作紀律和廉政教育等內容。
四、加強學法情況
按照依法治國基本方略的要求，動員和組織全系統廣大黨員幹部深入開展法制宣教活動，積極推進依法治教工作。
1、認真學法。通過各種途徑認真學法，不斷提高依法行政水平。一是學習憲法，提高法治理論水平。二是學習教育法律法規，進一步掌握專業法律知識。三是積極參加法制培訓和普法活動，加深對《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規的理解。
2、學以致用。通過學習，法律知識、法治理念有了進一步提高，依法決策、依法辦事能力得到進一步加強，在實踐中能自覺運用法律法規來規範和指導工作。
3、遵紀守法。在日常的工作、學習、生活中，嚴格對照有關法律法規和黨風廉政建設、廉潔自律的規定，自覺維護黨員形象，沒有發生違法情形以及影響黨員幹部形象的情況。
總結一年來的工作，有成績，但深刻反思，還存在許多不足，如日常工作主動性、創造性還不夠；忙於事務多，與基層同志交流溝通較少，等等。新的一年，我將進一步立足崗位，服務全局，通過強化學習，不斷提高自己領導水平和領導能力，為建設教育現代化強區貢獻自己的一點力量！
二○一○年十一月二十三日
從7月19號到現在，我在冰箱一、三、五、七分廠各實習了一個星期，學習記錄了各個分廠的主要產品和過程加工工藝，親身體驗了不同工段部分操作崗位。在這一個月裏，我對分廠有了一個感性的認識和理性的思考。
進入公司我就已經淡化了自己學生的身份，在思想上定位為一個工作學習者，踏踏實實的學習瞭解車間的每一個工位，總體上還是比較充實和愉快的。
我們在分廠基本上是一天學習一個工段。首先，根據工藝程序圖看過程加工工藝卡片，對照相應工位上工人的操作，知道該工位的工序名稱；然後，瞭解工人的操作要求，該工序產品的型號，需要的材料，工藝要求以及屬於哪一類工序；最後，我會特意關注該工位上產品質量水平，容易出現的質量問題點和操作工時。一個工段多走上幾遍，在腦海裏就能描繪出整個流程以及每個工序的作用，該工段的設施佈局以及產品線路圖就比較清晰了。
更多的時候，我會問工人各種相關問題，和他們相處交流非常的愉快，他們總是樂意回答各種問題，在不知道的時候就讓老工人、班長、工段長或者質量工藝人員等解答，基本上都能得到比較滿意的答案，我非常高興我所想到的問題都解決掉。從不同的工人身上能夠學到不同的知識，還能觀察他們的做事風格與哲學。
最重要的我比較喜歡動手，每一道工序都想嘗試一下，在每個工位上動手操作的體會都是不一樣的，掌握了操作技巧總是非常的開心。我從農村出來，感覺站着不幹活就難受，特別享受操作工具帶來的踏實和舒服。在一些沒有特殊要求的崗位上，我都要嘗試一下，在包裝線上我基本上是從頭幹到尾。對於彎管、彎頭、補焊都是可以獨立操作的。
在分廠最高興的兩件事就是與工人交流和實際操作。融入工人當中，聽到他們説我踏實肯幹認真細緻的'評價非常的開心。
經過一個月的分廠實習，感覺總是有很多東西不知道和無能為力。很多關於產品的知識是比較粗淺的。對於整個分廠工段的人機料法環缺乏一個綜合詳細的認識。對於生產計劃安排和產品流動成本等數字化的人是太少。儘管我們學習的專業是工業工程，對於車間流水線、車間佈局、工作環境、加工工藝，我們無所不關注，但是，都是一些理念上東西，能夠用得上或者能夠實施創造價值的方法與理論極少又難。
分廠各有特點，一分廠實習時間最長為9天，生產絲管式蒸發器，主要產品是海信，寧波吉德，科龍等，產品結構大都不復雜，整個生產銜接比較得當。但是焊接質量控制不嚴，絲管焊接脱焊，漏焊，鋼絲錯位嚴重，重複補焊現象嚴重，銅焊銀焊漏堵較多，總裝補焊台和二樓補焊區總是堆滿產品。記憶深刻的是有一款較為複雜寧波吉德產品大概150套在摸鋼絲工位上有100套多一點被檢查出有問題。七分廠主要為粘板式蒸發器，二樓車間佈局十分擁擠，產品流轉不暢，用於搬運產品的動作浪費非常多，幾乎全部手工操作，機器安放率和利用率很低。三分廠是一個超負荷生產的分廠，員工氛圍最為惡劣，工作五年十年的老工人心生離意，新工人都難以留下，人員極其不穩定。主要是產品結構複雜，工人勞動強度過大，工時太長，包裝車間連續三個月加班到晚10：30。工人思想消極，產品質量問題層出不窮。五分廠生產狀況較為良好，但是分廠的產品質量控制和要求明顯低於客户的要求，因此修板和報廢嚴重。噴粉車間由於烘道的烘烤和下午烈日的直曬導致車間温度在38度以上，工人難以抵擋，問題卻一直不解決，讓人十分心寒。
公司實施的5S管理效果並不理想，整理整頓清掃清潔非常簡單和單一，很多都停留在表面，很難形成習慣性的素養。這和分廠基層領導的意識和公司領導的管理決心以及員工的工作量不無關係。
確實，各個分廠都存在不少問題，最終都體現在產品質量和客户滿意度上面。我們的產品因為不必要的浪費增加了不少成本（比如等待的浪費、搬運的浪費、不良品的浪費、動作的浪費、加工的浪費、製造過多（早）的浪費等）。同時，客户的投訴也會使得公司產品形象受到顯性和隱形的損失。在製造企業，質量就是王道。質量改進和控制跟不上客户要求，就會被新崛起的對手一點點的蠶食我們的市場份額。
其實，發現問題並不難，在我們公司質量部的稽查報告中都有提到。一些常規性的問題也能得到及時的解決，但是，有些錯誤總是再三的出現。要在很大程度上改善狀況，提高整體生產水平，得提高基層員工的技能和待遇水平以及公司領導層辦事效率。
我總覺得我們公司是沒有真正的企業文化的。缺乏一個坦誠的交流環境，很多部門之間難以坦誠的交流，共同的解決問題，“樓上”和分廠配合或許不是是非到位，分廠和員工思想很不統一。
建立一個良好透明的交流平台十分重要，我們的反饋體系要充分運轉，問題出現後一定要全力解決。分廠出現問題通過反饋解決後就要形成一個防止再犯制度；分廠的問題“樓上”部門應及時解決，比如，分廠設備換修一定要及時。反饋的雙向必須統一，不能形成開罰單神速解決問題緩慢。
員工的要求必須得到重視。一個良好坦誠的交流平台包括公開透明的薪資制度，我們的員工總是抱怨從來不知道自己的工資是怎麼構成的，多餘的付出得不到相應的回報。將公司的薪資制度告訴每一位員工，鼓勵優秀的員工，淘汰落後的員工。否則的話，優秀的員工很難留住，包括我們的管理層，員工不關心產品質量，僅靠考核治標不治本，先進制度的推行得不到一線員工主動的接受和認可。一個公司，不與薪資掛鈎的制度都是陽奉陰違的。
公司的領導要形成“言必行，行必果“的工作作風。
我們一線工人是公司的根本。員工的素質技能直接影響到產品的產量與質量。
開展常發講堂。公司員工的流動性很大，員工的入職培訓和在崗培訓效果肯定會受到影響。公司要做好入職培訓和階段性培訓，把我們的常發課堂真正的豐富起來，將公司的製造理念不斷強化，提高員工的質量意識和技能水平。同時，我們的學習材料不能僅限於工藝卡片與師傅傳幫帶。將生產一線的崗位知識經驗整理成簡單易懂的文字材料和學習光盤。讓員工全面瞭解崗位知識。在很多優秀的企業都配有崗位培訓學習材料的。
重視員工需求。員工的結構在不斷髮生改變，新一代的員工不斷增多。因此，公司要充分注重人性化的管理和柔性生產。車間的高度有毒害氣體要妥善處理。五分廠噴粉車間的防曬窗簾和七分廠氧化線硫酸池上的負氧風機幾個月都不解決。這是絕對愚蠢的作法。工人的生產任務必須合理分配，杜絕過分的加班。
加強主要質量責任人的管理和培訓。他們是分廠質量重要執行者和監督人，他們的意識和意志決定製度的推進程度，明確的職責和獎罰制度以及良好地協作能更好的將問題儘量消滅。
在這一個月的實習中，使得我適應了分廠的工作環境，明白還有很多東西需要系統的學習，工作能力有待進一步提高。現在是大小問題都難以解決，但相信以後總能解決一些問題的。
鄉黨委政府：
大家好，根據會議安排，下面由我對者桑鄉民政辦一年來的工作進行述職述廉，不妥之處懇請批評指正。
一年來，在上級民政部門的關懷指導下，在鄉黨委、政府的正確領導下，在兄弟部門的密切配合幫助支持下，者桑民政辦按照“執政為民”的要求，始終堅持“以民為本，為民解困，為民服務”的民政工作宗旨，緊緊圍繞黨委、政府脱貧攻堅中心工作，突出做好低保、優撫、殯改、救災救濟等重點工作，圓滿完成了上級交給的各項工作任務。
一、工作開展情況
（一）做好低保工作，提升困難羣體生活水平。低保對象是一個弱勢羣體，由於因病、因殘等原因導致生活貧困、收入偏低，得到政府救助，共享發展成果，是他們的迫切需求，更是我們的責任。為把這一工作落到實處，就對我們民政工作人員提出更高的要求：一是加強學習，熟練掌握低保工作的流程、標準、要求；二是內強素質，從“講黨性、重品性、講原則”的高度出發，不折不扣的按照政策要求辦事，對羣眾反映熱點、難點問題，我們從不迴避，“帶着感情下基層，化解矛盾破難題”，耐心細緻的做好解釋、疏導工作，直到問題解決、滿意為止；實行四議兩公開制度，接受羣眾監督。向民政局報批的低保户材料，我鄉都進行了兩次公示，一次是村級公示，第二次是鄉調查組入户核實認定符合低保條件的，再次公示，並留有影像資料，保存歸檔。20xx年度，全鄉城鎮低保66户109人1-12月共發放低保金438021元，農村低保579户1214人，1-12月發放低保金共235509元，大病醫療補助14人30810元。
（二）做好五保户工作。五保對象是一個特殊羣體，也是一個弱勢羣體，他們的生活長期處於自閉狀態，有的殘缺不全、為保證他們有一個好的晚年生活，只要有申請入住敬老院的，我們都提供一切便利，安排在第一時間入住，做到衣食無憂；對不願入住的，我們每年度都要走訪，尤其每年過冬來臨，都要走訪一次，瞭解他們的衣食住行情況，並根據實際需要給予一定的幫助。每年度春節都要安排面、油、被褥和衣服等慰問品。讓他們真正感受到黨和政府的温暖。20xx年五保户共80人，其中集中供養19人，分散供養61人，從20xx年7月份生活提標後，每人每月發放供養資金655元，全年共發放五保供養金595205元。
（三）孤兒幫扶工作。目前我鄉共有孤兒8名，其中父母雙亡的孤兒3名，父母一方死亡，一方重殘重病或者失蹤事實無人撫養的孤兒5人，根據相關規定，每人每月發放生活補助1074元，資金按季度發放。
（四）優撫工作。我鄉共有重點優撫對象49人，其中參戰退役人員31人，從20xx年8月份提標後每人每月生活補助金是600元，60歲以上軍隊退役士兵18人，參戰民兵民工38人，20xx年發放生活費補助35.2391元,按季度發放。退役軍人和其他優撫對象信息採集工作從20xx年11月8日至20xx年12月20日已完成117人。
（五）救災救濟工作。一年來鄉民政辦認真查災、及時報災，積極爭取救災物資，並及時發放到所需羣眾的手中。者桑鄉20xx年救災資金結餘150696元，20xx年縣民政局下撥三次救災資金450000元，共計600696元，支出208201元，結餘392495元，其中；1-12月份發放口糧救濟有8個村委會21個組24户76人糧食2460公斤摺合人民幣14760元，20xx年8月1日至4日，因連續暴雨導致渭迷、芭合等10個小組道路塌方羣眾被困，搶險保通支出機械費、人工費等7萬餘元；因洪澇災購買應急物資共計8751元，由於今年雨量大，全鄉有44户民房受到不同程度的損壞，為確保羣眾生命財產的安全，政府支付145040元救災資金,補助民房損壞恢復重建工作。今年度共發放棉被160牀，棉衣100件，膠鞋50雙，保暖衣23套，應急物資儲備手電筒20個，雨傘20打，雨衣40件，帳篷20頂。發放糧食救濟嚴格申請手續程序；個人申請村委會把關，深入申請農户調查，在本村公示三天無異議或舉報電話後方可填寫者桑鄉貧困户糧食救濟申請表村小組、村委會簽署審核意見交到民政辦由民政統一交給其掛鈎領導，分管民政領導審核，最後是鄉主要領導審批，決無弄虛作假騙取救濟糧或款現象的'發生。
（六）殯葬改革工作。進一步推行殯葬改革，以簽訂殯改責任狀為重點，形成層層有擔子，人人有責任，齊抓共管的局面。由於公墓山徵地難，經過反覆做20xx年6日羣眾才簽字同意徵地，現等民政局派人來施工。
（七）殘疾人工作。鄉民政辦嚴格落實好重度殘疾護理補貼和困難殘疾人生活補貼，兩項補貼，讓弱勢羣體真正感受到黨和政府的温暖。20xx年全鄉重度殘疾護理補貼127人，困難殘疾人生活補貼249人，共計發放兩項補貼金206310元。
（八）老齡工作。維護老年人的合法權益是建設和諧社會的必然要求；20xx年1-12月份發放80歲以上高齡補助155350元。者桑鄉60歲以上老年有1800人，佔全鄉總人口13607的13.2%，20xx年全鄉80歲以上有160人，其中80-89歲有182人，其中90-99歲有19人，營養補助標準80-89歲50元/月、90-98歲200元/月。
二、廉潔建設情況
鄉民政辦全體工作人員堅持加強黨風廉政建設學習教育，嚴格執行廉潔從政的各項規定，在平時的工作中，能警鐘長鳴，努力做到“實、嚴、正”，多做對羣眾有益的事，多做長遠起作用的事。工作中嚴格按章辦事，認真落實好黨和政府為人民羣眾辦實事的神聖職責。
我鄉民政財務工作，本着專款專用，重點使用原則，審批資金不挪用、佔用，並進行強化管理，各項資金髮放都嚴格程序，民主評議，公示，領導審批，轉賬確保資金安全，
總之，今年度來，在上級主管部門的關懷指導下，在黨委、政府的正確領導下，在兄弟部門的大力配合下，民政辦做了一些工作，也取得了一點成績，但和領導的要求還有一定差距。今後，我們將按照權為民所用、情為民所繫、利為民所謀的要求，努力拼搏，開拓進取，進一步把民政工作幹實，幹好。述職完畢，謝謝大家。
20xx年絕對是本市、乃至全國媒體、商家、讀者、政府職能部門對食品安全關注最多的一年。這一年中，因為食品安全成為每一個消費者不得不面對的一個首要問題，因為食品安全的問題並不僅僅處在一些不規範的小灘、小販。大型超市、知名企業、跨國公司所代表的安全消費讓消費者有了新的熟悉。人們開始了對這些賣場的重新定位。這期間，快報經濟版消費欄目做了大量和翔實的報道。包括：雀巢問題奶粉事件、華元公司的薯片鋁超標事件等。
此外，經濟版根據工商部門的質量監測，完成了將近40篇質量消費監測報道，一方面把不合格的產品信息傳達給消費者，另一方面告訴消費者如何鑑別。在20xx年315期間，快報和工商、消協、質監、洗染協會等政府部門共同組織了大型現場維權活動。在讀者中引起較大的反響。
20xx年對霸王條款的關注度也是前所未有，現是根據消協合作，跟蹤報道了航空業霸王條款點評的報道，後來又推出了歲末霸王別雞系列報道。這在媒體也是第一次推出，在讀者中取得比較好的反響。
在一個新聞競爭白熱化的地方，新聞越來越少，這個時候尋找的視角、沒有關注的角落成了記者天天都要思考的問題。但思考的同時，我清楚的明白，的新聞，獨特的視角不是無緣無故憑空想象出來的，而是在各種場合、跟各種人大量交流溝通的結果。只有大量的採訪才能提供給記者豐富的信息和選題，只有大量的採訪才能提高記者獲得消息的機率。
記者在自己的幾個報道領域一定要有足夠的'耐心做持久而深入的關注和累積。消費領域是一個範圍很廣的領域，所以就需要大量的時間去積累去記錄去體驗，這樣才會深入的瞭解其中的問題，找出問題的答案。所以對報道領域的持久而專注的積累，才能保證記者跨過報道領域的門檻、獲得源源不斷的選題與豐富的採訪資源、才能保證報道的準確與深度、才能保證我們在偶然獲得一些珍貴的信息的時候，能在最短的時間裏做出比較充分完備的報道。
而這種角度的選擇很多時候還是依靠你對事件長期追蹤、瞭解而培養出的準確、敏鋭的判定力。所以又回到第一部分“選題的來源”中的結論，要有足夠的耐心在你的報道領域深入、再深入。
一年以來的每篇報道完成之後，我都有很多的思考和總結，以上是體會最深切的一些感受。我覺得我在今年的工作中確實解決了一些去年工作中一直感覺困惑的問題，但同時，新的工作狀態又給我帶來了新的困惑和難題，我仍然面臨很多迫切需要再次突圍解決的問題。我想明年的工作中，我除了繼續在自己的幾個報道領域做耐心、紮實的積累之外，要如何讓自己已經儲備的一些資源在我的報道里體現出優勢和的價值，是我非凡需要找到答案的一個問題。
尊敬的各位領導、同事們大家好，我是XX，首先感謝XX、XX、XX及各位同事這一年來對我工作的關心、支持及幫助。光陰荏苒，XX年即將在不經意間悄然而過，回顧這6個月在XX的工作，我充分感受到這個充滿活力的集體帶給我的快樂和收穫。結合這6個月來的工作，我以下將從三個方面向各位領導進行述職。
一、XX年完成的主要工作
XX項目
（一）XX年XX月中旬至XX月中旬在XX項目完成設備設施數量、技術參數、安裝位置等統計工作，為做設備設施檔案奠定基礎；
（二）認真學習公司企業文化及管理理念；
（三）保質保量完成日常維修工作。
XX項目
（一）XX年XX月底至XX
（二）及時將XX領導及項目部領導的主導思想和管理理念傳遞給大家，和員工談心，充分調動每一名員工的積極性，將員工的思想動態和看法彙報項目領導。
（三）對XX樓內強電、弱電、空調、綜修、電器全樓五大系統XX台（套）設備逐一進行排查登記，共排查出問題XX個，
對排查中發現的問題逐一記錄解決，對自己能處理的問題進行解決，自己處理不了的.問題逐級向領導彙報，找出問題原因制定處理方案，做好部門領導的參謀。
（四）通過對辦公樓內設備設施仔細摸排後，確定重點機房及區域，制定工程運行人員工作巡視流程。
（五）完善工程部各機房、各崗位所用的專項記錄表格、崗位職責及規章制度。
（六）完成各機房管理規章制度及相應崗位職責的上牆工作。
（七）根據XX要求，完成XX設備設施檔案18本（盒）、台賬1本、設備卡片112個的製作工作。
（八）認真完成工程部月度採購計劃、考勤記錄、工程排班等文案類工作。
（九）完成工程部各項簽報、週報、設備管理月報、月度工作總結、制定工程部工作計劃及員工培訓計劃等工作。
（十）配合工程部領導完成工程部全體員工培訓（ ）次。 （十一）配合工程部領導完成工程部設備設施維保合同制定工作。
（十二）完成領導交予的各項臨時性工作。
二、個人存在的不足
工作年限短，工作經驗少、工程技術不夠全面，在管理工作經驗上有所不足，不善言談成為自身的弱點，今後還需加強學習，
更多的掌握工程全方面的技能，提高自身溝通能力。
三、20xx年工作計劃
（一）努力學習公司企業文化、管理理念及服務宗旨；積極參加公司的各項培訓工作。
（二）嚴格要求維保廠家按照設備維保合同對各專業設備進行維護保養，並做好設備設施自保工作，確保在XX年間重要設備完好率達到100%，一般設備完好率達到XX。
（三）完成自身本職工作同時，認真完成領導交予的各項臨時性工作。
（四）利用休息時間，學習專業技術提升自身專業技能，力爭全方面掌握工程專業技能。
20xx年，我在縣委、縣政府的正確領導下，努力踐行科學發展觀，認真貫徹落實縣綜治委工作要求，切實履行縣檔案局綜治工作第一責任人的職責，切實加強綜治工作的領導，認真加強對廣大幹部職工的法制教育，努力提高幹部羣眾的法律意識，使綜治工作在單位上下形成齊抓共管的良好局面。現將主要工作報告如下：
一、高度重視，確保社會治安綜合治理工作順利開展。
一是始終把社會治安綜合治理工作作為保增長、保民生、保穩定的工作重點來抓，年初把綜治工作納入年度工作計劃，全年根據縣綜治委的要求和時段特點認真分析綜治工作，經常在各種會議上佈置綜治工作任務，強調綜治工作的重要性和必要性，使綜治工作在局（館）內形成齊抓共管的良好局面。二是認真落實綜治工作責任制，人人簽訂了綜治工作目標責任書。成立了綜治工作領導小組，確定了分管領導和專門的辦事人員，並落實了崗位責任制。三是為綜治、穩定工作提供資金保證。在局（館）經費十分緊張的.情況下，培訓了綜治、內保工作人員，配備了相關設備、設施，整改了電路、水路，加強了檔案館值班守護，節假日值班巡邏形成常態。
二、加強治安防範工作，提高幹部職工治安防範意識
一是加強對幹部職工治安防範意識的教育。在召開全局會議時，每次都強調社會治安工作，使全體幹部時刻警醒，注意防火、防盜，避免類似治安事故的發生，決不參與任何違法、違紀行為，真正做一名知法、守法的好公民。二是針對自身特點，注重加強對局館防火、防盜等設施的安全性和可靠性的檢查。縣檔案館是重點消防單位，綜治工作的重點是抓好自身安全。我館定期開展安全檢查，特別是突出抓好檔案庫房的自動報警系統、滅火器材和用電安全的檢查，認真做好查缺補漏工作，確保綜治工作硬件到位，做到防患於未然。同時積極開展人防，落實各項安全措施，開展應急預案演練，提高幹部職工的應急能力，確保館藏檔案的安全。
二是加強幹部法律知識的教育，對於預防各種違法犯罪事件的發生有很大意義。組織幹部職工進行法律知識的學習教育活動，給每個幹部發放了檔案“五五普法”教材，定期開展檔案法律法規學習，對鄉鎮和縣級部門檔案管理人員舉辦檔案培訓班，提高了檔案幹部的法律意識。二是採取各種形式向社會公眾進行深入的檔案普法宣傳。通過一系列的學習教育活動，使全體幹部和廣大社會公眾認識到只有知法懂法，才能守法、用法、保護自己的合法權益。
三是為檔案查閲利用人員提供熱情周到的服務，注重引導、化解查檔人員中的不穩定情緒，對不能提供檔案依據的，做好解釋、疏導工作，為困難羣體減免相關查閲費用，使他們滿意而歸，為全縣的和諧穩定發揮了應有的作用。
三、抓好民生檔案管理，發揮檔案化解社會矛盾的作用
我十分重視民生檔案的整理和管理工作，特別注重對基層民生檔案的指導和整理力度，使涉及羣眾切身利益的各種檔案得以完好保存，在涉及民生糾紛時做到有據可查，有力地發揮了檔案化解社會矛盾的作用。20xx年先後接收了與民生聯繫密切的國土、城鎮建設規劃、計劃生育等檔案，方便了羣眾查閲利用，全年接待查閲利用檔案人員****人次，有效滿足了羣眾需求，化解了很多社會矛盾。
一年來，通過加強對社會治安綜合治理工作的領導，認真防範各類不安定因素，實現了無安全事故，無信訪案件，無刑事、治安案件發生，綜治工作整體水平有了進一步的提高。
大家下午好！感謝大家從百忙之中抽出時間來參加此次“雙述雙評”會議。在此，我代表白果村村支兩委班子述職，請大家予以評議。
今年我村支兩委會班子在陶家鎮黨委、政府的有力領導下，深入學習實踐科學發展觀，牢牢把握髮展為第一要務，以學習實踐活動為思想動力，不斷創新思路，克難奮進，全面加強基層黨組織建設，深入落實三項制度，以“五個重慶”建設為發展方向，促進我村各項工作又好又快發展，工作內容主要有以下四個方面：
基層黨組織建設時基層各項事業發展的重要基石，是聯繫羣眾、執行政策的橋樑和紐帶，黨組織凝聚力、戰鬥力的強弱，是各項事業能否取得成功的關鍵。我村黨支部始終把提高黨員幹部能力貫徹黨建工作始終，以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，努力實現“黨員幹部受教育，科學發展上水平，人民羣眾得實惠”的目標，不斷增強村黨組織的創造力、凝聚力、執行力和戰鬥力。
（一）深入學習實踐科學發展觀，提高整個班子能力和水平
自今年三月份以來，我村嚴格按照“黨員幹部受教育，科學發展上水平，人民羣眾得實惠”的學習目標，認真組織落實學習實踐科學發展觀活動。通過半年的學習實踐活動，村班子的學習能力、執行能力和個人履職能力得到明顯提高。科學發展觀理念也深入人心，併成為指導我村各項事業發展的主導思想。
（二）創新管理機制，提高黨員隊伍整體素質
黨員是黨組織的肌體細胞，黨員隊伍整體素質的'高低是黨的偉大事業能否取得成功的根基。針對我村黨員年齡結構實際情況，我村黨支部積極發展年輕黨員，對村裏思想先進、作風正派和有能力、有作為的年輕人進行重點培養，對積極向黨組織靠攏的年輕人主動找其談話，瞭解其思想狀況等。
為豐富我村黨支部黨員活動內容，今年月我支部組織全體黨員和社長到開展愛國主義活動。
今年，我校的教研工作依據《陳埭鎮教委辦教研工作計劃》，藉助新課程改革不斷深入的強勁東風，以學生髮展為根本，堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變，讓學生的自主性、獨立性、能動性和創造性得到真正的張揚和提升。以提高課堂教學效率為重點，全面提高教育教學質量。現就一學期來我校的一些作如下回顧：
一、建構學台，促進教學實踐
1、加大教育理論學習，促進專業成長。強學習、轉變觀念、理清思路，以新的理念、新的思想、新的教材開展課程改革。在開學後及時組織教師學習《課程標準》、《走進新課程》等有關的教育理論，並按時參加新教材的學習，做到學以致用、學有所得，做到有筆記、有心得。
2、以課改為突破口，廣泛深入地開展了“五個一”教師校本培訓活動。本學期建立了切實可行的活動制度，確保活動高效、有序、紮實地開展，教導處深入到教學第一線檢查、督導，對教學和教研實際中凸現出的具體問題和教師的反饋意見進行整理和分析，避免了活動的盲目性和隨意性，保證每一位教師都能參與到活動中去，做到了有計劃、有檢查、有記載，切實把工作落到了實處。
3、透過校際聯誼活動加強對教師業務潛力的培訓。
用心參加兄弟學校開展的專題講座或現場指導活動。同時還將有針對性地組織教師參加各級各種培訓。在這一學期裏，我校曾多次選派教師參加其他兄弟學校的教研活動，向外學經驗，向內促自學，不斷提高教師的教研水平和教學潛力。
二、嚴格遵守制度，依據計劃行事
1、我校根據期初制定好的教研工作計劃，根據學科特點，深入開展教研活動。教研活動做到少而精，專題化，研訓一體原則，既有教研課的觀摩研討，又有專題性的理論學習。使每一次的活動都對大家有必須的觸動
2、用心參與校際交流通研討活動，透過區內的片教研活動，增強學校之間的.互相交流、互相瞭解、互相學習、互利共贏。我校的教師曾多次參加校際的研討，與其他校的同行共同提高。
三、抓住重點，構築平台抓好實務
1、本學期按照期初工作計劃，開展人人上一節公開課活動。而且做到課前有説課，有設計，課上有記錄，課後有反思，課後有評議，有評價，並做好材料的收集工作。
2、依據教研工作計劃，做到業務學習人人皆參與。有主題，有學習，有交流，有感悟，有實踐，有思考。
3、參加同在課改路研討，我校六月份開展校際聯誼研討活動，賴碧璇老師的英語課、程美雲老師的音樂課，深受兄弟學校教師的好評，有的引用率極高，可見教師們教研功底之紮實。
四、參加比賽，激勵成長
1、我校曾多次派學生參加各項比賽，並在比賽中屢屢獲獎，這一切和學生們的努力練習，教師們的傾力指導是分不開的。
2、我校也用心選派教師參加舉行的一些比賽，部分教師獲獎，既體現的教師的才藝，也提高了教師的水平，這一切也同教師們的努力分不開的。
成績屬於過去，回頭一看短暫的半年又過去了。展望未來，新的一年我們又將做些什麼？我們將繼續自己的成功做法，結對幫扶等是我們即將探索的教研之路。如何提高課堂教學實效等問題又一次擺到我們的面前，我們將繼續為之而努力，而求索。
到湘西瀘溪縣小章民族中學任教至今已有一年的時間了，在一學年裏，本人在學校的工作安排下，擔任了七年級兩個班級的政治和一個班級的地理以及七年級跟八年級兩個年級的美術。一學年以來，在學校領導的關心、支持下，盡職盡責做好各項工作。現具體總結如下：
一、教學工作
在教學工作上，根據學校的工作目標和教材的內容，瞭解學生的實際情況通過鑽研教材、研究具體教學方法，制定了切實可行的學期工作計劃，為整個學期的美術教學工作定下目標和方向，保證了整個教學工作的順利開展。在教學的過程中，學生是主體，讓學生學好知識是老師的職責。因此，在教學之前，貫徹《九年義務教育美術教學大綱》的精神，認真細緻地研究教材，研究學生掌握知識的.方法。通過鑽研教學大綱和教材，不斷探索，嘗試各種教學的方法，以“如何培養兒童創造能力“教學實驗專題。積極進行教學改革。積極參加學校組織的教研活動，通過參觀學習，聽課，等教學活動，吸取相關的教學經驗，提高自身的教學水平。通過利用網絡資源、各類相關專業的書報雜誌瞭解現代教育的動向，開拓教學視野和思維。藝術需要個性，沒有個性就無所謂藝術。在教學中尊重孩子的不同興趣愛好，不同的生活感受和不同的表現形式，方法等等，使他們形成自己不同的風格，不強求一律。藝術的魅力就在於審美個性的獨特性，越有個性的藝術就越美，越能發現獨特的美的人就越有審美能力，越有創造力。所以，在美術教育中，有意識地以學生為主體，教師為主導，通過各種遊戲、比賽、故事等教學手段，充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式，在進行藝術創作時充分得以自由地運用。
二、第二課堂的開展，因材施教，做好培優工作。
抓好第二課堂，實施素質教學。根據本校學生的美術基礎，發掘有美術興趣、特長的學生組織他們在第二課堂進行培養，並按年齡、基礎等情況分為美術興趣小組初級班和提高班。按實際情況採用不同的計劃、步驟，方法，進行有效的培訓教學。學生經過一個學年有計劃、有步驟的培訓後，美術水平有了很大的提高。所創作出的作品題材廣泛，構思新穎、知識紮實，具有較高的藝術水平，在一定程度上提高了我校的文化藝術氛圍，並組織學生參加縣組織的一年一度的三獨比賽也取得一等獎二等獎分別一名，三等獎三名的可喜的成績。
三、政治、地理美術教學工作
對於非專業的政治地理，在開始的教學工作中
固然存在着許多的問題跟困難，但是為了能做好教學工作，我多多的向有經驗的教師學習，不斷的向專業老師請教通過一年的不斷努力取得了一定的成績，在兩個學期的期末考試中地理都取得了校班級年紀排名第一名的好成績。
一年的教學經驗自身尚有很多的不足之處，，因此在以後教學工作中，還需繼續努力提高自身的能力。寄望於下一學年度為提高我校學生的美術水平，營造校園的文化氣氛，促進我校素質教育的發展作更大的努力！
本人自1983年進廠參加工作以來，一向從事焊接專業工種。從事焊接工作二十幾年來，多年來在上級領導的支持和師傅們的配合下，認真遵守公司各項規章制度，服從安排，處處以高標準嚴格要求自己，處處注意維護公司形象，保質保量地完成上級下達的各項任務，得到了各級領導的肯定，個性是取得中級焊接技師以後，更加努力地提升個人業務素質，發揮個人潛力，解決生產過程中的技術難點，用於創新。經常以項目方和工人師傅們一齊探討，研究解決生產過程中的複雜技術問題。我認為作為一名工程技師人員，不但要有施工操作技能，還要有豐富的理論知識，更要有刻苦專研業務技術的精神，善於總結經驗有施工的預見性和掌握施工的方法，保證不造成施工弊病的潛力。還要取到為人師表的作用，在傳授技術方面，要和年輕人打成一片，虛心理解他們的提問，不懂的和他們一齊討論，也要向他們學習年輕人的'闖勁。在應知應會方面要加強培訓，努力學習一些前沿的技術，起到帶頭的示範作用。本人學以致用，將理論知識以實踐有機結合起來，虛心拜他人為師，認真觀摩焊接要點，用書本理論知識分析操作要點，使自己儘快的提高焊接技術。經過不斷的實踐鍛鍊，技術水平有了不斷的提高。
7月、11月先後兩次組織部門新進焊工的理論實踐培訓，統一集中授課三次，使新工對焊接基礎知識有了一個初步的瞭解，對後期的現場實際操作起到的引導作用。作為基層焊接技術骨幹，對部門新引進非化工設備製造專業焊工，進行現場焊接基本功的驗收，幫忙部門把握好人才進口關。發掘有基礎專業和發展潛力的後備力量，選拔合格得人力資源。20xx年至間，部門在合成氨系統的帶壓補焊，我個人一向充當主角。既為公司生產經營服好了務，又為自己後期的班組員工焊接指導積累了經驗。個性是在硫酸系統的工藝管道在線補焊，不僅僅有硫的成分，容易產生裂紋，焊接技術難度高，大熱天裏身穿防酸膠衣，頭戴呼吸面具，一趟下來身體汗水淋漓，而且硫酸揮發產生的濃煙嗆人眼喉。在這種惡劣的環境下要及時、準確、有效的解決生產中的難點，迅速地恢復生產，沒有必須的實踐經驗和心裏素質是難以圓滿地完成的。
本人曾先後參加原楚星公司一、二類壓力容器取證工作，1996年在擔任壓力容器車間主任期間，親歷參與並組織了一、二類壓力容器的換證工作。在化機部擔任製作班長期間，對20xx工程的各類設備製造，取得各片區13個班組勞動競賽第一的佳績。在化機部焊接技能大比武中，獲得第11名的成績。xxxx年在青海工程建設中率領班組員工在21個班組生產比較管理中連續7、8、9三個月排行第一的三連冠。xxxx年化機公司班長龍虎榜個人排行分獲第一、第二名;年度安全比較管理第二名。在擔任製作班長七年時間內，參加了股份二銨、重慶索特、聯化、內蒙宜化、青海宜化、新疆宜化的工程建設以及各子公司的大修、檢修任務。所帶領的班組一向處化機公司生產、質量前茅。在股份20xx工程設備製造一年時間裏，將班組焊工人人打造成焊接壓力容器拍片合格率較高的強勢班組。
自參加工作以來，先後17次評為先進生產個人，2次榮獲技術革新能手。以來一向授聘為焊接中級技師，透過了宜昌市勞動局焊接技術專家的資格考試認證。在實際操作中我虛心學習，刻苦鑽研，對騎座式單面焊雙面成型手法運用自如;立焊擊穿法成型技術尤有心得;管口立、橫位置固定焊成型技術曾受宜昌市鍋檢所專家的一致讚譽;在聯化沸鍋鎳材低温條件下焊接攻關獲得成功。同時探索出平焊法蘭成型無接頭法，每小時3米單面焊快速焊接技術。所帶領的班組也是培養、儲備焊接員工技術素質較強的班組。成績的取得，得於領導的關心和幫忙，師傅們的示範和傳教，同事們的支持和配合
在今後的工作中，我應更加努力學習焊接新工藝，掌握新設備，探索新材料和高難度手法的運用。不斷解決生產工作中的焊接難題，做到“接收一名新工，帶出一名焊工”的焊接技師的個人價值體現，做好傳、幫、帶，發揮自己黨員模範示範作用。為宜化雙百目標的實現，為打造中國的化機公司作出自己應的貢獻!
轉眼之間，來到省人民醫院已有一年了。回顧這一年，在主任及護士長的輔導下，在各位老師的幫助及同事的關心下，自己各方面都有了很大的進步。在這裏我感謝心內科這個集體，在學習工作中為我供應了展示自己的平台，感謝護士長及各位老師，是你們給了我信任與支持，使我有了更堅定的決心信念把護理這項工作做好!
作為一名新世紀的護理職員：在工作中，我嚴格遵守職業道德，遵守醫院及科室的各項規章制度，嚴格無菌觀念及慎獨精神，積極加入醫院及科室的各項活動，團結協助，同科室各位老師一起努力完成各項工作任務，做到慎言守密，保持良好的人際關係;在學習上，我深知自己不僅要有紮實的理論知識，還要有較強的臨牀操作妙技，所以我要不斷學習，自我充電，注重把理論與臨牀充分結合，以過硬的本領，熟練的操作能力贏得患者的信任與合作。
不管是基礎護理，還是各項專科操作妙技，從陌生到熟悉，從熟悉到掌握，我成長的每一步都藴含了各位老師及同事們辛勤的汗水，在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成，此外，護理部每月舉行的'新護士正規操作培訓，不僅進步了我們的動手能力，還強化了我們的各項操作技能，切實保證了護理工作的安全性;在思想上，我本着"一切以病人為中心，以質量為核心，以安全為前提的服務理念，端正工作態度，勤奮工作，積極進取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，通過自己的努力，獲得了家屬及病員的一致好評，這是對我工作最大的必定。
我知道，自己要做的工作還有許多，要學習的東西也有許多。我從來沒有認為自己的目標已經實現，我們永遠在路上，永遠要前進。我以自己的工作為傲，我也會秉承一個護士該有的道德品質及素質，努力做好自己的素質工作。
以上就是我簡短的個人述職報告，假如有什麼寶貴意見，希望大家能夠提出。
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