年假通知範文彙編七篇

在發展不斷提速的社會中，用到通知的地方越來越多，法規性文件經有關部門制定以後，需要用通知的形式予以發佈。那麼一般通知是怎麼寫的呢？下面是小編幫大家整理的年假通知7篇，僅供參考，歡迎大家閲讀。

年假通知 篇1

xx公司全體員工：

根據國務院辦公廳通知，20xx年春節放假安排如下:

2月18日至24日放假調休，共7天。2月**日(星期日)、2月XX日(星期六)上班。

節假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衞、防火等工作，遇有重大突發事件發生，要按照規定及時報告並妥善處置，確保人民羣眾祥和平安度過節日假期。

　　xx公司人事部

　　20xx年12月27日

年假通知 篇2

尊敬的客户：

根據國家相關部門關於20xx節假日安排的通知，結合本集團實際情況，將於20xx年2月7日至18日放假調休，共12天。20xx年2月19日(正月十一)正常營業。

如有不便,敬請諒解。

特此公告!

廣西會豐文化產業集團有限公司

20xx年2月5日

年假通知 篇3

根據國家關於XX年春節假日時間的具體安排，公司對春節放假時間及注意事項通知如下：

1、XX年春節放假時間為：2月4日至10日放假調休，共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)上班。

2、春節放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態，確保聯繫暢通;

3、春節放假期間，未經批准，非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司，如有特殊情景須請示部門負責人批准，經同意方可進入公司;

4、春節放假期間回家或外出旅遊的員工，應事先知會部門負責人，並協調處理好放假期間的本職工作;

5、春節放假期間監控中心對公司財產的.安全負全責，請做好防火、防盜工作。監控中心值班長並負責關好辦公區域的門、窗等;

6、春節放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設備。祝全體員工：節日愉快，身體健康!

　　XXX公司

　　20xx年1月20日

年假通知 篇4

本着鼓勵和幫助員工達到工作與生活平衡的目的.，公司一直以來向全體員工提供優於國家政策規定天數的年假，隨着員工公司齡的增長，年假天數還會逐步增加。

截止到10月中旬，超過半數員工的年假尚未用完，人力資源部特別提醒您，請結合自身的工作安排，於12月31日前將未使用的年假用完。

查詢剩餘年假請登錄公司人力資源管理系統-考勤門户。

　　某某單位：

　　時間：

年假通知 篇5

還有剩餘年假的員工。20xx年勞動法對於員工假期的規定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。按以上規定，還有剩餘年休假的.員工，必須於20xx年春節放假前休完。特此通知，請互相轉告。

這個通知應該口氣比較強硬，因為保留年休假，公司要負責多餘的工資支付，增加費用。如果他們沒休，而公司又不支付加班費用，就要算違法了。

　某某單位：

　　時間：

年假通知 篇6

各單位：

為使廣大職工羣眾能夠歡樂祥和的'渡過新春佳節，根據國家有關放假通知精神，結合公司當前生產經營情景，確保節日期間安全生產，經公司研究決定，節日期間安排如下：

1、2月17日至3月1日放假。其中2月19日至2月21日為法定假日，2月18日、23日、24日調休，2月22日、3月1日為公休日，2月17日、25日至28日為帶薪休假。3月2日上班。

2、配合生產的輔助單位根據生產線生產情景具體安排。生產時間臨時需要調整時以臨時通知為準。各單位要做好停產生產線防凍工作，確保節後生產順利開工。各單位安排好看班人員，檢查工作。

3、銷售、供應、運輸等部門，安排好節日期間正常業務工作。

4、凡在節日期間有加班檢修設備，需要加班審批表務必於假日之前報辦公室。

5、假日期間對廠區實行戒嚴，凡節日期間需要進廠人員名單報公司辦公室辦理節假日證明。

6、嚴格檢查各倉庫的管理記錄，檢查倉庫技防設施是否正常運行，發現問題及時上報;檢驗應急救援體系的運作情景，出現突發事故須立即響應併發揮有效作用。

7、各單位要做好節前安全、保密、保衞教育，抓好防火、防盜等安全工作檢查、加強防範措施，消除隱患，做好節後開工上崗等教育，保證開工順利。各單位要做好停產生產線防凍工作，確保節後生產順利開工。各單位安排好看班人員，檢查工作。

　　XX有限公司

　　20xx年X月X日

年假通知 篇7

親愛的'客户朋友：

本公司春節期間放假如下，期間給您所帶來的不便，敬請諒解!20xx年X月X日至X月X日為放假期間，20xx年X月X日(正月初十)正式上班。感激貴司長期以來對我司的關注與支持，新春即將來臨之際，在此預祝貴公司生意興隆，蒸蒸日上!

　　XX市XX有限公司

　　20xx年X月X日