服裝員工崗位職責【實用】

在發展不斷提速的社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的服裝員工崗位職責，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

服裝員工崗位職責1

服裝跟單員崗位職責

1、協助業務員跟進樣品質量、大貨進度，跟進生產過程中半成品的檢驗，質量監控；

2、校對工藝、紙樣和樣衣，確認樣品；

3、出差到外協工廠驗貨，面輔料的籌建及特種工藝的抽檢；

4、填寫各階段驗貨記錄，及時向總公司反映情況；

5、把控大貨生產進度，確保大貨保質保量按時完成。

服裝跟單員崗位要求

1、瞭解服裝的生產流程和服裝的縫製工藝，能夠核算和控制成衣成本；

2、熟練服裝業務跟單流程，熟悉面輔料特性；

3、瞭解國際驗貨標準，能及時發現解決生產過程中出現的'各種問題；

4、具有現場和工廠溝通協調和處理解決問題的能力；

5、性格開朗，辦事麻利，做事認真負責，能適應經常出差。

服裝員工崗位職責2

裁斷

1、布匹驗收，檢視外觀、長度、寬度等。

2、按生產計劃尺寸進行裁剪，保質保量，數量準確，堆放整齊。

3、裁多件套時要驗質驗布，不能有破損，尺寸大小準確，花型成雙，正反適合規則。

4、搞好操作檯清潔衛生。

5、使用電動機械注意安全。

6、布匹使用進出賬目清楚。

縫製

1、看好產品規格尺寸和名稱。

2、縫製時走線平直，針碼11-13針，拉鍊兩端必須打回針，拉鍊直順不起皺，走線四方平直，接頭處按規則拼接，走線不跳針、偏針。

3、子口按產品尺寸規則進行，裡外不能反口。

4、車臺清潔，油汙不得沾染布料。

5、熱熔產品包邊包角平整，搭扣安裝在長邊上面。

包裝

1、包裝產品名稱規格正確，進行中要進行抽檢。

2、摺疊規範，紙盒，內襯不符合時，要將襯紙裁剪。

3、包裝後堆放整齊，外表美觀，配件齊全。

灌上折捆

1、灌裝：灌裝時注意不良品的檢出，面和芯相符不出錯，灌裝平整，邊角到位。灌裝數量要求每天300床/2人。

2、上線：按照針數要求，平直整齊，道數達標。軍品4道，13針，其它2道，13針。

3、摺疊：按要求尺寸摺疊，方便打包，按每包床數放好，堆碼整齊。

4、捆紮：按要求尺寸兩端對齊、對稱捆好。灌上折綜合數量要求每天100-110床/2人。

服裝員工崗位職責3

1、通過在貨場與消費者交流向消費者宣傳貨品和專賣店形象,提高品牌知名度。

2、做好貨場、貨品的陳列以及安全維護工作,保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序。

3、時刻保持貨在場良好的服務心態,創造舒適的購物環境,積極向消費者推介,幫助其正確選擇滿足他們需求的商品。

4、利用各種銷售技巧,營造貨場顧客參與氣氛,提高顧客購買願望,增加專賣店的營業額。

5、收集顧客對貨品和專賣店意見、建議與期望,及時妥善的'處理顧客投訴,並向經理(制度職責大全經理)彙報。

6、收集競爭對手的產品、價格、市場活動等資訊,並向主管彙報。

7、完成日、周、月(如銷售、補貨、盤點)報表等工作,並向主管彙報。

8、完成商場管理員(制度職責大全商場管理員)交辦的各項工作,並堅定實行專賣店的各項零售政策。

服裝員工崗位職責4

一、貫徹執行公司的質量方針、目標和各項管理制度。

二、負責市場調研,提供符合公司要求的供應商名單,建立合格分供方檔案。

三、執行詢價、比價、議價制度,努力降低採購成本。

四、對商務談判、採購進度、質量檢驗等全過程負責,按時完成採購任務,保證生產的正常進行。

五、辦理部分需要現金採購物資的個人借款和採購貨款的結算手續。

六、負責不合格品的處理。

七、對採購業務進行彙總、分析,需要時向管理層提供採購報告。

八、負責供應商的管理,與供應商維持健康、良好的商業合作關係;協助公司法律顧問處理與供應商的`各種糾紛。

九、參與合同評審,配合有關部門做好報價、採購成本、交貨期方面的方案。

十、參與設計評審,配合研發部門開發新產品供應商。

十一、完成總經理(制度職責大全總經理)交辦的其他工作。

十二、虛心接受監督,努力使採購工作公開、公正、透明,廉潔高效。

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