在平日的學習、工作和生活裏，我們最熟悉的就是自我評價了，自我評價是自我診斷、自我調節、自我完善的過程。那麼，怎麼去寫自我評價呢？以下是小編整理的工作自我評價，希望對大家有所幫助。
在部門工作的這一年，其實我真的很開心，同時也很滿足。這是我進入社會的第一年，乳臭未乾的自己很多地方都是存在着空白的，很開心融入了這個豐富的集體之中，然後慢慢改變了我，改變了我的一切。
以前剛進來的時候，我不太愛説話，並不是因為我不喜歡説話，而是因為我比較自卑，不敢去説話。剛到部門，我人生地不熟的，更是不願意説話了，但是部門主管是一個很温柔的姐姐，她帶着我和部門的同事們多多介紹了一遍，也多多瞭解了一遍，我才開始放鬆下來。但是前一個月自己還是比較拘謹的，其實我並不只是自卑，在這自卑當中我還有那麼一些高傲，那麼一些清高。所以導致我這個人直來直去，也沒有辦法和同事們走到一起。
直到有一次活動，我和大家一起參與了之後，才開始和大家真正的融入了進去，那是我們的一次團建活動，在這次活動中，我找到了一個更加開朗的自己，和大家交流起來也越來越放鬆了。經歷了這一次活動之後，我才算是真正加入了這個大集體、大家庭之中。為後來的.工作也打下了比較良好的基礎。
在工作中，我是一個比較獨立的人，我比較崇尚自己的事情自己完成好，任何一個步驟都要參與。此外，我也算是一個比較固執的人吧，平時在工作任務方面，我比較死板，並不是很靈活的運用和工作，所以有時候也會出現一些不必要的麻煩，其實這都是可以改正的，我也一直在努力着。這一年的時間，我有進步了的地方，同時也有沒有進步的一些方面。
比如説自己的思想和行為是有所提升的，此外我也在一些其他的方面一直努力着，一直在慢慢的進步着。我從未放棄過自己，也從未在面臨難關時直接妥協，我認為自己還是比較堅強的，不管遇到什麼難關，遇到什麼打擊我的事情，我都一直堅持着，一直沒有放棄，因為我一直堅信，如若可以勇敢，就不需要投降，任何事情沒有堅持就説放棄是不理智的，也是非常不明智的一個決定。
時間是真的非常快的，每一年都過得很快，不管是我讀書還是工作，我覺得時間都是非常殘忍的，利用好了就有收穫，沒有利用好就是一地空白。所以這一切還是把握在自己的手裏的，未來我依舊會努力往前走，也會努力去改變和提升。
建築節能工作是保護不可再生的土地資源、節儉能源、保護環境的基本國策，是建立資源節儉型國民經濟體系的重要資料，是建設資源節儉型和環境友好型社會的必然要求，是堅持科學發展觀、建設節能省地型住宅建築、改善人民居住環境的重大舉措，是一個必須依靠設計、施工、建設、科研、生產、管理等方面共同合作的系統工程。
臨汾開發區建設規劃局根據國家、省、市有關會議、文件精神，負責區內推廣節能建築的組織協調、規劃指導和監督管理。現將我區20xx年建築節能工作評價如下：
一、20xx年工作情景
1、積極引導，狠抓建築節能宣傳教育工作
我們經過召開會議、舉辦培訓班、發放文件、懸掛橫幅、張貼標語等多種形式在我區建設系統對建築節能工作進行了廣泛宣傳，使建設單位對建築節能工作有了長足的認識，施工單位對建築節能施工技術的掌握有了顯著提高，充分保障了我區建築工作能夠落到實處。同時，我們積極組織全區各建設單位、施工單位、監理單位參加臨汾市建設局舉辦的建築節能系列標準宣傳貫徹活動等教育培訓，使廣大工程技術人員充分領會、切實掌握了其精神實質，在全區建設系統構成了學標準、用標準、建設節儉型社會的良好氛圍。
2、嚴格把關，認真搞好建築節能施工建設
建築節能施工，是建築節能工作的落腳點，是建築節能工作的關鍵環節。我們在工程項目辦理報建、招標投標和頒發施工許可證前，嚴格查驗其建築節能設計認定書、建築節能備案登記表和施工圖審查合格書，不達標準，堅決不予以辦理報建、招標投標，不予以頒發施工許可證。對於沒有按照節能設計圖紙施工，不貼合建築節能標準的工程，一律不予以竣工驗收。同時，要求各建設單位、施工單位必須嚴格按照建築節能設計圖紙和施工規範，認真搞好建築節能建設和施工;要求各監理單位制定切實可行的建築節能施工監理方案，嚴格按照建築節能圖紙和建築節能標準搞好工程監理，切實把好材料准入關，把建築節能施工的各項工作落到實處。今年我區新開工的建設項目，如北孝綜合樓等，均進行了節能設計且嚴格按節能設計圖紙進行施工。
3、依法辦事，加強對建築節能工作的監督檢查
我們嚴格按照《建築節能監管試行辦法》的規定，對建築節能工作進行日常監督檢查。鑑於我區的實行情景，我們的檢查重點是：建設單位是否存在施工圖紙設計文件未經審查或未按照有關規定經備案登記取得《建築節能設計認定書》擅自組織施工，是否擅自變更已批准的施工圖設計文件;有無明示或暗示施工單位違反節能設計標準，不做或少做節能措施;是否存在“陰陽圖”問題。施工單位是否按經審查合格的圖紙施工，對涉及到節能施工的隱蔽性工程有無記錄，記錄資料是否真實、齊全、完整。工程監理單位是否督促施工單位嚴格按照節能設計進行施工，有無見證資料，見證材料是否真實、齊全、完整。
二、下一步工作打算
為了進一步搞好我區的.建築節能工作，確保建築節能目標圓滿實現，我們提出以下工作打算，以將我區的建築節能工作引向深入：
1、加大檢查力度。檢查建設各方主體貫徹落實《節儉能源法》、《民用建築節能管理規定》等相關法律法規的情景，建築節能設計標準的執行情景，建築節能管理機制及強化管理情景等。
2、加強宣傳力度。加強建築節能宣傳與培訓工作，宣傳培訓重點為勘察設計人員、施工圖審查機構審查人員、施工企業技術人員及工程監理人員等。
3、狠抓監督管理工作。對新建建築工程不貼合5%節能標準和沒有實行分户計量、分户控制的，不予審批和驗收。
4、創立建築節能示範樣板工程。在我區創立一個建築節能示範樣板工程，工程採用新型保温隔熱屋面，節能門窗，分户供暖、分户計量，地面輻射採暖系統等新型材料與技術，使節能建築的宣傳工作具體化、形象化。
建築節能工作是節儉能源、保護環境、貫徹可持續發展戰略的一項重要工作，我們要在上級各有關部門的領導下認真開展這項工作，在我區進取推廣先進、適用的節能技術與產品，為建設節能型和諧社會做貢獻。
一、出差時間：20__年6月8日～29日，共計:21日
二、出差行程：青海省西寧市出差人：張椋椋
三、出差目的：開發市場，拜訪代理商，市場佈局調整。
四、客户拜訪基本情景：
6月10日拜訪青海盛龍醫藥公司劉經理，並未對公司產品產生意向，認為品種較為單一，不再跟進。
6月11日拜訪青海瑞生醫藥有限公司餘經理，並未對公司產品表示明確意向，稱需與領導溝通，次日跟進表示不願操作公司產品，不再跟進。
6月12日拜訪西寧新特醫藥有限公司續經理，表示對公司產品有意向，但其公司正在進行GSP認證，七月中旬認證完再研究，繼續跟進。
6月13日拜訪青海康帆醫藥有限公司樑經理，簡單溝通，並未對公司產品產生意向，不再跟進。
拜訪青海省健華藥業有限公司李經理，並未對公司產品表示明確意向，稱需與領導溝通，次日跟進表示不願操作公司產品，不再跟進。
6月15日拜訪小橋醫藥公司劉經理，並未對公司產品表示明確意向，稱需與領導溝通，次日跟進表示不願操作公司產品，不再跟進。
6月16日拜訪新綠洲醫藥連鎖公司陳經理，稱其公司正在準備進行GSP認證，暫時不研究新進品種，暫不跟進。
拜訪希爾醫藥保健品公司，未見到主管採購領導。
6月17日拜訪青海匯豐醫藥有限公司石經理，對公司產品有意向，與其詳細溝通，稱需與領導溝通，次日其公司葛總表示不願操作公司產品，不再跟進。
6月18日拜訪青海天奕醫藥連鎖公司劉經理，簡單溝通，表示對公司產品沒有意向，不再跟進。
6月19日拜訪眾生堂醫藥連鎖有限公司馬經理，對公司產品有意向但其公司配送渠道有問題，進貨量較小，以聯繫王琦經理與其公司聯繫，進行溝通。
拜訪青海省健華藥業有限公司李經理，並未對公司產品表示明確意向，稱需與領導溝通，次日跟進表示不願操作公司產品，不再跟進。
6月20日拜訪青海湘源醫藥發展有限公司王經理，稱其公司正在準備進行GSP認證，暫時不研究新進品種，暫不跟進。
拜訪青海金正醫藥有限公司代總，表示公司只做臨牀，由於公司產品在青海市場未中標，不予研究，不再跟進。
6月21日拜訪青海中藏藥業有限公司張經理，簡單溝通，表示對公司產品沒有意向，不再跟進。
6月23日拜訪青海朝東醫藥公司方經理，簡單溝通，表示對公司產品沒有意向，不再跟進。
拜訪青海康家醫藥有限公司石經理，表示對公司產品有意向，詳細溝通後稱需與領導溝通並需要對產品進行市場調研，繼續跟進。6月24日拜訪青海旭升醫藥有限職責公司王經理，稱其公司正在準備進行GSP認證，暫時不研究新進品種，暫不跟進。
拜訪西寧市眾康藥業公司張經理，簡單溝通，表示對公司產品沒有意向，不再跟進。
拜訪金珠藥業連鎖公司王經理，稱其公司正在準備進行GSP認證，暫時不研究新進品種，暫不跟進。
6月25日再次拜訪石經理，表示可操作公司產品但需要西寧市唯一代理權，由於公司在西寧市場有一名老客户，雙方存在分期，切對價格，優惠政策等進行了溝通，需繼續跟進。
6月26日拜訪青海旭升醫藥有限職責公司王經理，稱其公司正在準備進行GSP認證，暫時不研究新進品種，暫不跟進。
6月27日拜訪西寧市眾康藥業公司張經理，簡單溝通，表示對公司產品沒有意向，不再跟進。
再次拜訪石經理，由於此月出差即將結束，約定下月進行溝通相關事宜。
五、市場評價：
由於青海省及西寧市人口較少且經濟欠發達，導致醫藥公司產品不是過很多且此月有很多大型連鎖的`醫藥公司要進行認證，所以此月新客户開發的不夢想。
六、下月計劃：
與重點客户詳細溝通使其簽定代理或銷售協議，努力加大新客户的開發力度，增強鋪貨範圍，配合公司的活動加強與客户的聯繫，使產品的市場佔有率提高，管理好市場供貨價及終端銷售價格，使市場有序發展。
回顧一年來的工作，在公司領導的正確指導和全體隊員的大力配合下，保安隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展，特別是人員管理、車輛管理、治安管理、消防管理、車輛的收費工作及安管員的崗位紀律形象，禮節禮貌等都有一定程度的提高，現就工作情況評價如下：
一、嚴格要求自己，自覺遵守公司的各項規章制度，處之身先士卒，事事以身作則，作為保安隊長始終堅持"打兒先得自身硬"的要求，在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員，同時不斷加強自我學習，提高自身業務知識和寫作水平，通過不懈努力，為公司企業文化宣傳盡了一份力。
二、加強班長隊伍建設，班長作為"兵頭將尾"在工作中有着至關重要的作用，通過多次業務知識培訓和工作指導，培養了領班的模範帶頭作用，提高了其管理水準和處理各類突發事作的能力，每月對全體隊員（特別是新入職隊員）進行不定期培訓，合他們全面瞭解公司企業文化理念，緊緊圍繞董事領導提倡的"我們要把服務做得更好，"首問責任制"等，諸多細節文化，由於培訓到位，不僅減少了保安隊的投訴率，還取得良好的效果，全年共收到業主感謝信10封，樹立了公司良好的形象。
三、重視小區安全防範，加強對外來人員，出租房的管理，特別是對租住在小區內的無業人員，能夠掌握其動態及配合派出所不定期清查，杜絕了治安隱患，在全體隊員的精誠協作和共同努力下，成功抓獲和預防盜竊案件5起，針對裝修高峯期，嚴格加強對裝修工管理，憑證出入，制止超時作業和裝修工在小區留宿，通過大力整頓，截止目前為止，未發現1例違規現象，和業主的'相關投訴。
四、重視消防工作，始終堅持"預防為主，防消結合"的原則，每月定期對消防設備設施進行檢查，確保其良性運作，同進培養隊員"養兵千日，用兵一時"的指導思想。
五、其他方面：
1、加強軍事訓練，提高隊員的軍事素質，強化崗位紀律。
2、培養隊員集體榮譽感和力爭第一的思想，在公司組織十週年慶典活動中，榮獲團體和個人一等獎。
3、積極配合其他部門完成各項工作，圓滿完成公司領導賦予的各項任務。
進入公司工作至今，我並沒有做出了不起的大貢獻，也無異常值得炫耀可喜的業績，只是盡力做好屬於自己崗位上的工作。憑着一份對行政工作的熱愛和堅守。從最初的生澀到對工作的熟練，一路走來，經歷與學習了很多，收穫也頗豐。更深深的感覺到，每一次優秀員工的評選，都是一名員工在團隊成長的見證。
每一次接收新的任務，自己盡力的去完成，不斷的評價自己的經驗，從經驗中學習，向他人請教，儘量讓自己的工作完成的比上一次更快更好，儘可能的'提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖無大績，卻時有小勞。本月，工作得到了各位同事的認可，我深感無比的榮幸，我想這次優秀員工評優活動也再次向每位員工傳達與説明了只要肯幹肯專研，只要做好了屬於你的那份工作，就會得到團隊的認可、認同。所以，我認為，在那裏，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是對工作流程或程序技術或是服務工作做出了更好的改善或創新，無論你是以認真負責的工作態度讓客户或領導一致滿意，還是以優秀紮實的綜合素質本事成為公司業務骨幹，都是優秀的。一個人工作上優秀不優秀，並不取決於你的崗位有多重要，而在於你是否能兢兢業業地工作。能把工作出色地完成，那你就是優秀的;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是秀的。
感激各位領導給我這次競選評優秀員工的機會，我想這既是團隊對我個人工作本事與成績的肯定，也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。無論是否被評選上，它都將推動我更加努力地完成公司的各個任務，做好每件事。我堅信，今後的工作必須會做得更好。公司的發展讓我們成長，我們的共同努力也定會讓公司更加輝煌。
本人工作積極認真，細心負責，熟練運用辦公自動化軟件，具有較好的內外協作能力，有八年以上工作經驗。善於在工作中提出問題、發現問題、解決問題，有較強的.分析能力，對企業行政管理有較為豐富的經驗和獨到的見解。
活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛;
適應力、感悟力強，能很快融入團隊;
勤奮好學，踏實肯幹，動手能力強，認真負責，有很強的社會責任感;
堅毅不拔，吃苦耐勞，喜歡和勇於迎接新挑戰。
生活中尊敬家人，養成良好的生活習慣和正派的作風。工作中服從領導安排，做事認真踏實，一步一個腳印的前進此外，對時間觀念十分重視。平時待人友好，與人相處十分融洽。
國企大型工程6年現場技術員、5年技術管理科科長，後從事技術負責人、項目總工、項目經理及大型工程副總工程師工作，近幾年在國際工程監理單位、外資企業從事項目管理工作，主要負責土建方面的管理。
此次出差，雖然僅有短暫的5天，但在這5天裏，王佳和xx經理走訪過不一樣地區的不一樣廠家，有鹽城的蘇信、鹽城的華達儀器、無錫的思拓機械、無錫的尼可超聲波焊接設備、崑山的中紡、南京的過濾展會、常州的鍍鋅型材外框，在這次出差的過程中王佳學到了一些做人做事兒的技巧，讓王佳受益匪淺，以及從xx經理、各位廠家領導身上學到了很多有用的東西，同時看到了自我在工作中的一些不足和有待提高的地方，主要有：
1、在出差之前，對要拜訪的'廠家的產品的特點進行詳細的瞭解，最好是將王佳們公司所需要了解的問題都記錄在一個單卡上，以防在拜訪過程中有些需要了解的問題一時想不起來。
2、與不一樣職能工作人員的交流與合作方面，雖然這次有xx經理壓陣，自我仍然需要提高與他們的合作、交流本事，以及工作中的一些必要的應酬等等，以備自我以後沒有和xx經理同行而獨自一人在外時的獨立應對。
3、在拜訪一些廠家時，涉及一些比較敏感的問題時，最好不要直接向對方提出，異常是技術方面的問題，這次王佳在鹽城中紡和張新勝懂事總經理聊天時，問到了一個PP覆膜的技術問題以及可否去他車間看一下時，儘管王佳説，瞭解PP覆膜不是為了開發新產品，他極不情願的沒有回答，王佳趕緊轉移了話題，避免了尷尬的氣氛。
4、在展會上，王佳接觸到了不一樣廠家不一樣的過濾產品，異常是和AAF也就是愛美克空氣過濾器有限公司的技術工程師就活性炭濾料、離子交換樹脂聊了一會兒，以及北京量子金舟無紡技術有限公司就熔噴濾芯的生產工藝瞭解了一番，確實開闊了眼界，瞭解了新知識。雖然這次展會的參展公司較少，但也瞭解到了不少東西，對自我以後的學習起到方向性的作用。
總之，經過這次緊張而忙碌的出差工作，學習了別人，鍛鍊了自我，認識了自我很
在過去兩個月的工作生涯中，我學到了很多專業知識，如何成為一名合格的財務經理，如何更好地與他人溝通等等。在做好工作的同時，我還學習了公司的'文化。在我看來，這家公司在不斷髮展。只有不斷完善自身，才能與公司共同進步。這些新現象是共同努力創造的。我也希望用我微薄的力量為公司和我自己創造更美好的未來。
本人工作認真負責，不推卸責任；能承受工作中的壓力；工作上可以獨當一面；具有團隊精神，能與同事，其它部門積極配合，公司利益至上；服從性好，能與上司保持良好的溝通，尊重上司的安排；為人誠實，正直；且好學上進，不斷提高工作能力。
誠實、穩重、勤奮、積極上進，擁有豐富的大中型企業管理經驗，有較強的團隊管理能力，良好的溝通協調組織能力，敏鋭的洞察力，自信是我的魅力。我有着良好的形象和氣質，健康的體魄和樂觀的.精神使我能夠全身心地投入到工作當中。
工作耐心細緻，能吃苦耐勞，善於與人溝通，工作上有較強的組織管理和動手能力，集體觀念強，具有團隊協作精神，有良好的適應性和可塑性。
具有敏鋭的觀察力，正確的判斷力，獨立完成工作的能力，嚴謹、踏實的工作態度。
工作兩年來，我積累了豐富的工作經驗，我們的檢修行業充滿着競爭，僅有更好的服務態度，更好的技術水平，才能在同行中領先，但這些必須從每個員工做起。我們在工作中，在把個人技能提升的同時，應當有以人為本的意識，把事想在別人前面，把事做在別人前面，這樣才會在競爭中搶佔先機，
在檢修時，車間對安全防護方面做的比較全面，使我在檢修時有很大的安全感，在技術方面我們電氣區域也組織過多次的培訓學習，每次設備出現不常見的故障時，都會組織討論分析，從而提升個人技能水平，確保在次出現類似故障時，能很快的，很好的，把故障處理，為確保安全生產，更好的把工作做好。
兩年來，在工作中只要遇到不懂的問題時，我會及時的查看資料，並像甲方技術人員求問，再加上我抓住每一個能夠鍛鍊自我的機會，將書本上頭的知識應用到實際操作中去，掌握了必須的作業技能。如;大包迴轉系統的檢修，中包車的檢修，大包電氣滑環的更換，大中包稱重的維修，結晶器振動系統的更換及日常維護，扇形段傳動系統的檢修，變頻器日常維護及參數設置，三相異步電動機的檢修及下線修復保養，火焰切割機維修及更換，氣動調節閥的校驗，plc的外部接線及維護，等，在檢修時我們必須要細心，比如我們在檢修編碼器過程中，在緊端子時必須要細心，要控制好緊線的力度，因為編碼器的接線為0、7平方毫米，異常的細，如果用力過大就會傷到導線皮層，看似不大重要的一個細節，如果電機連續長時間運行，應為電機的振動影響，慢慢的導線就可能會斷，若我們鑄機的幾個重要部位的編碼器故障，則可能會對設備帶來很大的`損害，所以我們在檢修時必須要對設備負責，對自我負責，檢修時必須要細心。
作為一名檢修電工，我覺得在檢修時我們必須要銘記一下三點。
1、貫徹落實公司上級文件精神，提高自我用電意識，增強自我職責心。
2、要做到三不傷害，即，不傷害自我，不傷害他人，不被他人傷害。
3、安全交底必須要落實到位，檢修作業時必須兩人以上，停電掛牌，三方確認必須要到位，要做到不確認不開工。
自年月份我任職三班電氣班長以來，在這八個月裏我班未發生過一齊安全事故，我班嚴格執行三班運行管理規定，我班人員的技能水平在日常的檢修與多次的培訓中，得到了很大的提升，使我班人員在設備出現故障時，能在最短的時間裏排除。
在年裏我們連鑄機因為電儀原因出現了多次影響生產事故，10月13日晚，8#機檢修，在更換11段外弧接觸器時，因為施完工後沒有仔細確認，導致220v串如24v模塊，將本體plc部分模塊燒燬，此事故雖然不是我們班造成，但此事故是個典型的例子，反映了我們在檢修時還存在着很大的缺陷，檢修時施工人無職責心，沒有進行三方確認，我們班組對事故進行了全班學習，以提高我班組人員的職責心，我全力要求我班人員在檢修時對設備負責，對自我的工作負責，萬不可馬虎大意，以免造成不必要的損失，以保證工作的正常有序的運行。
儘管在我工作的兩年裏，我向自我的目標邁進了一大步，可是我依然看到自我還有很多的不足，理論水平的欠缺，思考問題有時過於草率，想的不夠周全，都是我在新的一年裏需要努力的方向，在__年裏我會吸取__年裏的經驗教訓，把自我的工作做的更好。使我們的設備更加的穩定。我會評價__年裏出現的一些不常見的故障，組織全班人員進行學習。從而提升班組的整體檢修實力，綜合__年裏發生的一些安全事故，進行學習，爭取新的一年裏，把工作做的更好。
我從事維修工作已經三年了。我精通烙鐵焊接技術和熱風槍技術。我能熟練地分析和解釋電子電路。熟悉新產品導入的維護工作流程，熟悉各種電子產品的維護和異常分析。我能處理生產線中的異常情況，分析並完成維修報告。
認真負責，腳踏實地，細緻耐心，上進心強，動手能力強，勤于思考和總結，富有創造性，工作努力，有較強的`組織能力和團隊精神，開朗熱情，隨和，適應環境能力強，易於與人溝通。
我熱情而開明。我能很快適應新環境，學習新知識，掌握新技能。給我一個機會，我會用我的實際行動來證明你的選擇。我相信你的信任和我的力量能帶給我們共同的成功！
具有很強團隊協作精神，有很好的執行力；我性格稍顯內向，善於思考，喜歡探究生活中的一些問題；具有紮實理論基礎及學習能力，可以迅速地適應不同的工作環境。做事腳踏實地、認真負責、富有激情；能夠吃苦耐勞，勇於迎接新挑戰。
熟悉專業知識、豐富質量管理和改進經驗、豐富人員管理經驗。有良好的英語聽説能力。超強適應能力超強學習能力、很強的社會活動能力，能與別人很好的`交流。對工作認真負責、有上進心。多年經驗積累，善於發現解決問題，重視製程改善，追求創新與技術進步，良好的心態，較強的抗壓能力，團隊至上。
本人熱心、自信、上進心強，工作認真負責，具有良好的團隊合作精神與較好的個人親和力；舉止優雅，有親和力，精力充沛，做事有條理，責任感強；具有優秀的思維、溝通和學習能力，熱愛團隊工作。做事比較投入，學習新事物的能力比較強，安排工作比較有計劃性，愛好廣泛。
這次，能被評為公司20xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到十分高興與榮幸，感激公司對我的厚愛與信任，感激領導對我的關愛，感激同事們對我的認可。
加入公司近五年來，我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到這天財務部的一員，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的.熱心幫忙，在那裏我個性感激洪總和陳經理，是他們培養了我，給予我機會和自己發揮的空間!與易站一齊走過了五年多的風風雨雨，品嚐到了工作的辛苦與歡樂，透過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信!在工作當中，我都把易站當作自己的家，才把易站的工作當做自己的事業來做，與易站同甘共苦!看到公司不斷的發展壯大，我感到很驕傲和自豪。
這次能夠當選優秀員工，更是對我以後工作的一種鞭策，我更就應嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。
成績只能代表過去，新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流，在金融危機的逆勢中，迎頭博擊，我們就要趕上公司發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，踏踏實實，勤勤懇懇的幹好本職工作，為易站的事業做大做強，貢獻出自我的一份綿薄之力。
本人擁有四年銷售行業從業經歷。具備良好的管理能力，能力，執行能力和團隊協作意識、能力。有很好的適應和抗壓力能力！，銷售讓我懂得了與人交流的基本理念，微笑待人，真誠以待。為了有更好的實踐平台，懷着忐忑的心情走出了現在的社會圈，雖然不知道將來面對的是失敗還是成功，至少我努力過。
在工作上，責任心強、適應能力強、態度熱忱、做事細心，具有9年以上企業財務管理經驗和1年會計師事務所管理工作經驗，良好的協調與溝通能力，善於交際，具備一定的領導能力；在性格上，誠實守信、忠誠、和善、謙虛、樂觀；在業務上，具有全盤業務處理和良好的職業判斷能力，擅長財務，精通財務税務制度，可完成各項財務工作。熟悉使用國税、地税、財政、銀行、工商、統計的報表及防偽税控軟件，熟練使用計算機解決財務的實際問題熟悉外貿的一整個業務流程及船務安排，能完成一整套單證的`製作，有着紮實的外貿功底。後期開始樣品開發，直接跟美國的設計師聯繫，鍛鍊了自己的口語能力，而且比以前更加詳細地瞭解工廠的生產流程，在與工廠溝通的同時學會了如何處理，與各個不同工廠之間的聯繫。
本人自人認為是一個有責任感，積極向上，認真勤奮的人，因為喜歡英語，所以從事外貿工作，希望能運用自己的所學運用到工作中去，在提高自己的同時，給帶來利益！
自20xx年參加工作以來，在單位領導的悉心培養和指導下，通過自己的不斷努力，在思想、學習、工作等方面都有了很大的進步和很大的收穫。現在我將我的工作總結如下:
其實從20xx工作開始，我就在某某部門、某某部門、會計部門等部門工作過。無論走到哪裏，我都嚴格要求自己，努力學習業務，努力成為專家。有了這樣堅定的信念，我掌握了儲蓄、會計、規劃、信用卡、個人貸款等業務，成為銀行業的專家。
我記得，剛進來的時候，為了儘快掌握業務，我每天都提前一個多小時到單位，練習數錢、算算盤、存業務。雖然當時從我上班的地方坐了一個多小時的車，但是我每天都感覺風雨無阻，尤其是冬天，天寒地凍，大雪紛飛，我怕我上不了車。我經常不得不提前兩三個小時去上班。那時候我就養成了早起上班的習慣，現在每天都是第一個到。也是這個習慣，把業務書看完，或者準備一天的工作，讓我有足夠的時間去學習更多的業務知識，為這幾年工作的順利開展打下良好的基礎。
我工作過的大部分崗位都是前台。為了更好的`服務客户，我對不同層次、不同需求的客户給予不同的幫助和服務。我記得有一個客户，第一次來我們銀行，當我得知他想貸款買二手房，因為不知道怎麼辦，但是有想法，我就向他詳細介紹了一筆貸款的所有流程。除了服務客户，我儘自己最大的努力，也積極響應公司組織的各種活動。經常參加公司組織的各種比賽，展示自己，取得了優異的成績，受到了公司的表彰。
其實自從參加工作以來，我一直沒有放棄學習理論知識和業務知識。由於我畢業於一所金融學校，屬於中專，我利用業餘時間學習，大專畢業。但我並不滿足於現狀，20xx年在東北大學讀了金融學本科。由於我的努力和優異的成績，我在學習上得到了老師的充分肯定，我現在正在積極準備論文答辯。不僅掌握和提高了金融知識，還具備了一定的理論水平，完全達到了本科生的水平。在學習理論的同時，更深入的學習業務，將所學的財務知識融入到工作中，不斷提高自己的業務水平。20xx年參加全國中級經濟師資格考試，順利通過，在銀行被聘為中級師。在多年的專業知識考試中，每一次會計從業資格考試都達到了一級。
最後我想説，以上只是我在工作中取得的一點點成績，離不開單位領導和同事們的幫助。我一直相信這樣一句話，“再亮的火柴，也只有豆子那麼大的光。”但如果用一根火柴點燃一堆火柴，就會燒得很旺。“我希望用我燦爛的青春點燃身邊每一個人的激情，激勵同事們奉獻、奮進、建功、共創事業……
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