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【推薦】班主任培訓心得體會彙總6篇

欄目: 心得體會 / 發佈於: / 人氣:2.18W

當我們經過反思,對生活有了新的看法時,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣有利於我們不斷提升自我。那麼如何寫心得體會才能更有感染力呢?以下是小編收集整理的班主任培訓心得體會6篇,歡迎閲讀與收藏。

【推薦】班主任培訓心得體會彙總6篇

班主任培訓心得體會 篇1

20xx年5月19日,我在市少年宮參加了國小班主任培訓,有幸聆聽了專家們的講座,深感收益匪淺,讓我對班主任工作有了更深的理解。隨着社會對培養學生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。班主任要會走終身學習的路子,成為學習型的班主任。提高教學質量需要學問和研究,班主任工作更需要學問和研究。當今知識經濟時代,學習型班主任的突出特徵是會學習,學習已經變成了一種基本生活方式。

學然後知不足,雖然我已當過班主任,但聽了這些老師的講座之後,我覺得在做學生思想工作的理論和技巧方面與他們相比還有差距。經過認真對比反思,我認為,今後還應從以下幾個方面繼續努力。

一、加強師德修養。

(1)用心關愛每一個學生。

記得一位專家在授課時説:親其師信其道,良好的師生關係能使學生擁有良好的情緒去面對學習。隨着素質教育的進一步深入,能不能進入學生的內心世界是當今決定教育成敗的關鍵一步。學生會因為喜歡一位老師而喜歡一門功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學習。一個被學生喜歡的教師,其教育效果總是超出不受歡迎的教師。愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,學生就信任班主任,喜歡班主任,也喜歡上班主任的課。熱愛學生,還表現在班主任對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,瞭解學生的個性,相信學生,關心學生,既統一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區別對待。對程度、水平不同的學生,採取不同的教育方法,因材施教。班主任要用自己正直、坦率、真誠、友愛的樸素人格去影響一位又一位學生;用自己的一言一行去為他們行為示範,用自己對學生、對事業的愛心去帶動學生修正不健全的人生觀,幫助他們樹立遠大理想,培養他們的社會、家庭、集體的責任感。

(2)多與學生進行溝通,及時交流。

與學生溝通中應該注意的五個“要”與“不要”:要注重情感的交流,不要拒人於千里;要耐心聆聽,不要隨意插話;要學會接納,不要隨意批評;要支持鼓勵,不要同情安慰;要注重引導,不要命令訓導。另外,師生間良好的溝通還需要一定的心理基礎,通過學習總結出三點,即真誠、尊重、共情。真誠能博得學生的信任和喜愛;尊重能開啟學生的心扉;共情則能深入學生的內心世界。為了更好地理解和應用與學生溝通的方法,本人也學到了一些心理學上的技巧,比如傾聽與詢問的技術,影響學生的技術和非語言技術,這些技巧將使我在今後的學生工作中受益。

二、注重心理健康發展

學生心理健康是個必須要重視的問題,根據學生生理、心理髮展特點,運用有關心理教育方法和手段,培養學生良好的心理素質,促進學生身心全面和諧發展和素質全面提高的教育活動,是素質教育的重要組成部分,是培養跨世紀創新人才的重要環節。要做好學生心理健康教育,班主任自己首先要做到以下幾點:

(1)擁有平和的心態。

在社會競爭日益激烈的今天,面對越來越難管理的學生,我們一定要做到心態平和,要實事求是地認識自己,努力成為最好的自己;把自己放在平常人的位置,不要太苛求自己,要用平常心去做平常事。面對生活、工作中的不如意,把心放寬些,要知道智慧從錯誤的判斷中來,成功從失敗中來,真正做到“大度能容,容天下難容之事”。

(2)尊重學生,與學生“共情”。

“教育可持續發展的核心內容是尊重”。要尊重學生,尊重學生的差異。作為班主任,要相信每個學生都是獨一無二的。我們要學會用細心的眼光去觀察差異,用寬容的心理去接納學生。要知道,正是因為有了差異,我們的世界才變得如此精彩;有了差異,我們才能展現出自己的特色;有了差異,我們才有了今天互相學習和借鑑的機會。差異讓我們懂得了互相尊重和彼此關愛的重要,讓我們對陌生的事物感到嚮往,並激發求知和探索的慾望。所以,面對學生時,我們要多一份理解,多一份關愛,多一些寬容,多一些期待。只有這樣,我們與學生之間才能產生相容的情感,才能讓學生“親其師而信其道”。

我一定要以一個優秀班主任的標準來要求自己,努力提高自己的境界,爭取當一名合格的班主任。

班主任培訓心得體會 篇2

我有幸參加了龍港區中國小班主任培訓,在培訓期間,鐵嶺進修學校的鄭重教授對班主任工作進行科學分析,他從三個方面闡述了作為班主任該如何科學有效地開展工作。歷時半天的培訓,我受益匪淺,我對班主任工作有了更深刻的認識和理解。通過這次培訓,我深深感到只有用心、用情、用智慧,才能做好班主任工作。下面我談談參加這次培訓的心得體會:

一、走進學生的心靈世界,做學生的良師益友。

教師應具備進入學生心靈世界的本領。育人先育心,只有走進學生心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。 當一個好老師最基本的條件是什麼?是擁有一顆愛學生的心!我們應該把學生當成自己的朋友。平時與學生的對話,不僅僅是談話,而可以通過談心、通信、家訪等形式,與學生溝通。只有懂得學生的內心想法,才能贏得了教育引導的主動權,才能贏得學生對老師的尊重。也只有這樣,老師與學生的交流才會充滿無限真情,從而使教育獲得最終的“成功”。所以我認為老師要善待每一個學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。

同時,作為教師要愛學生。愛就是尊重學生,尊重意味着信任、理解、寬容和接納,重視和欣賞每一個學生,耐心地傾聽他們的意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悦……我深深地知道,只有用愛去感召學生,才能教育好學生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學生的心田,以學生的要求作為愛的起點,才能在學生的內心世界培養出愛的感情,並使之昇華。

二、提高自身素質,樹班主任良好形象

班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,什麼樣的班主任就會帶出什麼樣的班級。一個班級能否“活”起來,首先要看班主任是否做好了表率。由於班主任的精神面貌對學生具有強烈的示範作用,因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充滿朝氣。在學生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態度和藹。班主任的“活”才能帶動整個班“活”起來。上課時對學生要求嚴格,下課後要拉近與學生的距離,增進彼此瞭解,讓他們對班主任有好感。對有些學生要鼓勵,有些學生要要求嚴格,有些學生要真誠關心……因為在潛移默化中,班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生以深遠的影響。

班主任要求學生做到的,自己首先要做到,要以自己的模範行為帶動學生、培養學生;其次是要努力學習,不斷提高自身素質。在工作中做到以德為先,以愛為本,以理服人,把自由與民主之風真正帶入班級,把尊重與關愛毫無保留地帶給學生。所謂“學高為師,身正為範”,要用實際行動體現教師的魅力,樹立自身形象,贏得學生的信任和尊敬。

三、善用激勵策略,調動學生積極性

心理學研究表明,每個人的心靈深處都渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,在教育學生中少批評,多去發現學生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應用,心理學研究表明:人們都希望自己能置身在一個優秀的組織中,並且希望成為這個組織的優秀分子。集體性獎勵不但能夠激發學生的集體榮譽感,強化學生的集體意識,而且能教育和影響每一位學生。有位教育家講過:“教育了集體,團結了集體,加強了集體以後,集體自身就能夠成為很大的教育力量。”所以一個優秀的班集體就能激勵學生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。

四、營造寬鬆氛圍,建設和諧班級

作為班主任,承擔着如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。一個優秀的班級,文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的温馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學管理班級,共同建設寬鬆和諧的班級。

教師無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡轉化為精彩,把煩惱轉化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與科任老師的關係,處理好與家長的關係。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,要調動家長的積極性,充分發揮家校教育合力的作用。

班主任工作是瑣碎而複雜的,但我相信只要用心、用情、用智慧,就一定能做好班主任工作。相信本次培訓對自己今後的教育教學工作會有所幫助。我將繼續努力探索,更好完成班主任的各項工作。

班主任培訓心得體會 篇3

很幸運能參加這次的班主任培訓活動,也非常感謝上級領導能為我們提供這樣的學習機會。通過培訓學習,我們有了很大的收穫:

  首先,我們認識了許多?<醫淌冢?私飭誦磯嘞冉?男呂砟睿?У攪誦磯喟嘀魅喂ぷ韉男路椒ā?/strong>

在短短的幾天時間裏,我們隨着胡新懿教授分析了我國乃至世界的教育形式背景,認識到了進行教育教學改革,全面推進素質教育的重要性和必要性;跟着曾桂梅校長學習友善用腦的方法聆聽了王秀雲教授要更新觀念,提高班主任素質的教誨;學習了袁勝芳教授的班主任工作中的心理輔導藝術;從劉定華校長的報告中學到了班級的科學管理方法;從李慶忠校長的講座中學到了優秀班集體的建設和班主任工作的藝術。觀摩了我縣民族中學粟愛軍老師和樂江中學吳娥芬老師的優質主題班會展示課。傾聽了清華大學附小高級教師、北京市優秀班主任王君老師班級工作實踐中的故事和首都師大附屬桂林實驗中學優秀班主任諸葛勤老師精彩獨到的主題班會課的指導方法。這次培訓活動有理論、有示範、有經驗介紹,讓我們享受到了一場班主任工作藝術的盛宴。

  其次,我深刻認識到觀念更新在教育教學中的重要性。

1、“只有不滿足現狀才能不斷前進。”王秀雲教授所講的陝甘寧晉四省上百名村幹到華西村培訓工作,不能忍受華西村快節奏的辛苦工作,卻寧願回去熬苦。這個事例對我觸動很大。這上百名村幹,能滿足於貧困的苦日子,卻不願意通過吃苦奮鬥去換取豐裕的好日子,正是因為他們安於貧困對現狀感到滿足。那麼,作為學生榜樣的教師,尤其是班主任,就千萬不能有那種安於現狀的想法。只有一個不斷創新、不斷前進的教師才能帶出勇於創新不斷進取的學生。

2、樹立以人為本的教育思想,堅信“所有的學生都是天生的學習者”。胡新懿教授的報告中提到“學生沒有所謂笨的、聰明的;成績好的或是成績壞的區分,只有學習快慢的區別。”我們要從多元智能理論的角度去關注學生,認識到人沒有智商高低之分,只有結構不同之別。要平等地對待每一個學生,努力提升每一個學生的素質,不要讓一個學生掉隊。曾桂梅教授的友善用腦教育理念更是認為“每一個學生都是天生的學習者”。我們要堅信這一點,尊重學生、相信學生、欣賞學生、讚賞學生、鼓勵學生,讓所有學生都能以自己的方式高效率地學習。要重視課堂上學生知識生成的過程,增強學生的參與度,減少對學生的控制力,努力做到凡是學生能做的事,老師一定不要代替。“導演、演員都是學生,教師只是一個策劃者”把課堂還給學生。

3、學會聆聽,當一個“有耳朵”的班主任。國中階段是一個很關鍵的階段,在這一階段學生面臨着青春期的問題、升學^考~試的問題甚至是早戀的問題等,如果引導不好可能出現一些心理問題。班主任要做好學生心理輔導工作,關鍵一點就是要學會聆聽。要尊重學生、理解學生,真誠地與學生平等相處,傾聽學生的訴説,用聆聽代替説教。

  第三,學到了班主任工作的具體方法。

1、學會班級的科學管理辦法。一個良好的班集體對每個學生的健康發展有着巨大的教育作用,班級強、學生強、學校強,優秀的班集體將成為學校育人的載體。班級的科學管理辦法要以學生的發展為中心,培養學生正確的思維方式,使學生德智並進。要有班級管理的發展觀理念,要明確學生人人都能發展,時時都在發展;還要明確不同的人有不同的思維方式,不同的人有不同的需求,不同的人接受能力不同,承認人之間的差異。班級的文化建設是一個班級文化的靈魂,體現一個班級的精神風貌,要重視班級的文化建設。可以通過對教室環境的佈置來加強班級的文化建設,如佈置教室、辦好板報、建好圖書室、設計牆飾;設計班旗、班徽、班歌、班級格言等營造一個優雅的、能激勵學生奮發向上的文化環境。通過班級的文化管理,理清學生的觀念、思維,管住學生的價值觀和思想觀念。

2、學到了打造優秀班集體的方法。一個優秀的班集體要有共同的奮鬥目標,並讓這個奮鬥目標成為全班學生的共同行為,目標是啟明星、是動力具有巨大的激勵作用。在打造優秀班集體時一定要讓班級有一個明確的奮鬥目標。另外,優良的班風要依靠正確的集體輿論來支持,優良的班風一旦形成,對正確的輿論形成有巨大的影響,所以,要在班級裏樹立健康正確的集體輿論。同時還要培養得力的學生幹部,設立健全的班級制度,處理好班級裏的人際關係,經常開展生動的集體活動,營造濃厚的學習氣氛,形成一個有特色的班集體。

3、學到了切實有效的班主任工作藝術。班主任的工作對象是學生,班主任做的是人的工作。而學生是有血有肉有情感的人,是發展中的人,他們需要平等、關愛和尊重,不同的學生有不同的需要,不同學生的發展有差異。作為班主任要待生如子,作到對待學生一視同仁,承認每個學生都是最棒的。用愛去感化學生,用“情”去工作,用“心”去工作,以情動情,以情感人。要認識到每一個學生都是一顆等待發現的明星,我們要通過培養優生、輔導差生、促進中等生的發展,使每一顆星星都能閃閃發光。面對優生,我們要不斷激勵壓擔子,消除他們的嫉妒心理,樹立正確的競爭意識;面對差生,我們要矯正他們變態的自尊心,激活他們枯萎的學習動機,澄清他們模糊的是非觀念,培養他們堅強的意志力;面對中等生,要去掉他們自卑的心理,給他們多一點自信,去掉他們自傲的心理,讓他們多一點上進,鼓勵他們大膽地朝前走,爭取跟上優等生。真正讓學生學會學習、學會生活、學會做人、學會自強。

4、學到了主題班會課的設計方法。主題班會課是對學生進行教育的最好形式,設計好優質的主題班會課就顯得非常重要,諸葛老師的作法很值得借鑑。首先要結合形勢,聯繫社會的大背景和小環境,深入瞭解學生的身心特點和思想動態設定班會的主題。其次,善於利用資源,採用多種手段,廣開思路,選擇與學生生活接近的話題,確定主題班會的方案。還要充分利用圖文創設情境,師生之間要平等交流互動,班主任要主要適當引導,觸動學生心靈。班會開完之後,還要注意驗收,及時反饋校正,及時提醒,獎懲約束。使學生真正作到德智並進,知書達理。

5、學到了友善用腦的方法。通過學習瞭解到僅利用聽覺進行學習只能記住小於百分之十的知識;僅利用視覺進行學習只能記住百分之三十到百分之五十的知識;而利用運動知覺進行學習能記住大於百分之七十的知識。所以,在我們的教學中要儘量多地利用多感官進行教學。還要有意識地幫助學生獲得健康的大腦,教給學生放鬆和健腦的方法。還要幫助學生自我肯定,幫助學生找到適合自己的學習方法,科學地分配學習的時間,教給學生製作便於記憶的大腦記憶導圖的方法。

6、學到了班主任工作中的心理輔導藝術。與學生交往一定要尊重學生、理解學生,站在學生的立場思考問題,傾聽學生的心聲,與學生平等相處。以積極的態度幫助學生,對學生要勤加鼓勵、耐心教育。要注意技巧的運用,解決好學生的早戀問題、升學心理輔導等,做好老師的榜樣作用。

總的來説,這一次班主任培訓,我們確實是收穫多多。在以後的班主任工作中,我一定要用學到的理論知識來指導實際工作。做一個有愛心的、有情感的、有方法的班主任;做一個既聰明又“愚鈍”,既鐵面無私又心慈手軟的班主任;做一個有自己獨到方法的優秀班主任。當好學生的學習者和領路人。

班主任培訓心得體會 篇4

學校進行了一次班主任培訓,聽了一節新老師上的班會課,聽了xxx老師介紹的班主任工作經驗,聽了大家對班會課的點評……受益匪淺來形容我對這次班主任培訓的總結。

第一、以前總是對學生説要學會規劃,要保證時時有事做,事事有時做。但是從沒有去想過拿一節班會課給孩子們上這一主題,告訴孩子們為什麼要規劃好一天,如何來規劃好一天。直到這次班會主題一出,我才認真去思考“時間管理”這個主題。回想起過去看過的`一個視頻,結合我現在正在寫的“每日規劃”,經過認真的思考,終於準備好了這一堂主題班會課。雖然最終沒有抽到我上這一堂課,但是我可以下一次班會課上給孩子們上這堂課。這對我來説是一個促進。

第二、聽了羅老師的班會課,然後聽了各位班主任的點評。讓我去思考到底該如何去上“習慣養成教育”的主題班會課。道理誰都懂,關鍵是如何去做。經常聽到有經驗的班主任説:“七年級要把學生的習慣抓好,習慣好了成績自然就會好!”如何讓學生養成優秀的習慣,我思考應該從以下方面着手:班主任對學生整個三年的習慣養成要有一個規劃。什麼習慣要明確,為什麼要養成這些習慣,對這些習慣有具體的要求和做法,操作性和執行性要強,可採取打卡和檔案記錄的形式,讓學生有成就感,看到自己的成長足跡!當然最關鍵的是要及時展示和表彰優秀習慣(精神獎勵賞識孩子),讓孩子們感受到一種“優秀就是一種習慣”的良好氛圍!當然作為班主任還要單獨找一些習慣養成不好的孩子談心,多關注和指導他。當然最重要的一點就是要堅持,只有堅持方能顯現出效果!

第三、聽了xxx老師的班主任經驗介紹。其中我很欣賞的一點就是他能夠每個學期找每一個孩子談兩次心。後來我問他,是每個孩子嗎,他説是的!作為班主任11年來,我經常找學生談心,但發現很多學生我都沒有過談心。直到上個學期,我打印了出一張談心記錄表,每一次談心我都會記錄,這樣我才保證每個孩子都談過心了!所以在這一點上我很欣賞xxx老師。後來我和張老師有一個多小時的交流,能感覺到他對教育事業的熱愛和激情!是的,這次培訓會讓我們有這樣一個機會在一起交流,互相探討教育問題。

班主任培訓心得體會 篇5

我參加了第十七期班主任任職資格學習,在這次培訓中,我接觸到了很多新的知識,也認識了不少同仁,在相互的交往中深感在科學技術領域發生了深刻的變化,教育信息化不斷地深入發展與教學效率密切聯繫短暫的培訓學習即將結束:

一、認清班主任角色,明確班級教育主張

通過培訓,我更加認清作為21世紀的新班主任,在面對班級教育工作時,應該擁有當代人不可缺少的清晰思維,這讓我們有一種豁然開朗、甚至是大徹大悟、海闊天空的感覺,因為我們已經在努力形成大氣魄、大智慧、大愛心。我們要建設新型班級,為孩子們創造了更有尊嚴、更有質量的精神生活。

二、發揮班級作用,提升生命質量

通過學習,大家知道,班級的價值其實是由教育者來賦予和開發的,隨着社會的發展,21世紀的班級也應該擁有新的教育價值,而不是固守過去的定位。因此,我們要建設的新型班級,要更關注班級對於學生精神生命發展的成長價值,發現、增強和利用學生自身的精神力量。

三、發揮學生班級教育的主體作用,充分發揚民主

在班級教育中,應該關注優化師生關係與同伴關係、關注情感的作用;同時,應注意讓學生在班集體中找準自己的角色。可以採取的教育措施有:①通過活動讓學生充分發揮自己的才能,從而在班集體中找到滿意的角色;②發揚民主,讓每個學生在崗位輪換、競選和非正式羣體中主動定位;③加強教育,培養集體主義精神,使每個成員都自覺自願為集體服務,體驗到自己是集體不可缺少的角色。

四、加強班級管理,全面課堂管理

我們要培養學生的集體意識,形成共同的奮鬥目標;培養積極分子,形成班級領導核心;優化人際關係,增強集體凝聚力;建立集體規範,形成良好班風和傳統;培養自我教育和自我管理能力。要用各種策略來創建相互扶持、相互尊重、促人奮進的環境,讓學校成為一個能夠提高人的尊嚴,對學習自我指導、自我負責的場所;鼓勵所有的學生滿懷信心地看待自己、看待學習。

五、發展新型班級,提升班級生活質量

我們要鼓勵發現和創造新思想,形成不斷超越的發展機制;拓展班級生活的新空間,在更高層次上為同學服務;在橫向維度上,豐富班級活動內容,拓展活動領域;在縱向維度上,根據學生髮展需要,系統策劃班級活動;為學生大膽思考創造自由環境,讓學生思想充滿活力;為學生實現自我提供更高平台,讓學生人格更為高尚。我們要研究學生成長需要,開拓新的發展方向;敞現真實生活內容,激發主動發展動力;促進多向真誠互動,提升班級生活質量。

六、加強法律學習,依法治教

通過對這些法律法規和案例再次學習,讓我感到依法執教是一件不可忽視的事情。在教學過程中,我們難免有時對學生説話不當。因此,我們在平時要多注意加強對法律法規的學習,有意識的剋制自己的行為,以免對學生和自己都造成傷害,保護學生也就是保護我們自己。同時,我們也要正確引導學生,提高學生的思想道德修養,使師生關係更加和諧。希望我能在自己的努力後,早日成為這樣一名高素質的、合格的教師。

這次學習帶給我很多的快樂、驚喜。在以後的教學工作中,我將把這次學到的知識用於實際的教學中,為教育事業盡一份力!

班主任培訓心得體會 篇6

高金英老師,一位全國知名的優秀中學班主任,她的教學業績像她的教學經驗一樣豐富,她的智慧來自她多年來對學生細緻的關注與思考。如果我再長篇累牘地敍寫她的諸多成就與榮譽,大有衝次篇幅之嫌。她平凡、質樸、謙遜、幽默。9月18日,我能夠親身聽到她的講座,真是無比的幸運。

不過説起來,這並不是我第一次聽到高老師的講座了。去年暑假,我得到領導的通知,開學要給我安排一個教學班,我興奮中帶着困惑。怎能不興奮?終於可以帶上自己的班級了,這是一片施展才華的天空,這是一方實現理想的膏土。我要謝謝領導的信任。可又不能不困惑。我頭一次帶班,面對的又是一些真材實料的九零後,天知道會有什麼事發生。應對什麼,怎麼應對——我知道自己不是沒有信心,而是沒有經驗。既然沒有經驗就好好學!於是我開始在網上找一些班主任的介紹工作經驗的視頻資料。可這一搜便找見了高老師的報告視頻。好生動的演講,我扶着耳脈,或大笑,或哀傷。我被高老師的一個又一個故事,一個又一個案例所吸引,忘乎了時間的腳步,別離了日月的穿梭。但日子一久,似乎只記得一些故事了,卻不記得為什麼而故事了。時間剛好過了一年,我又一次真真切切地聽到了高老師的演講,只是一個難得的機緣,而聯繫這機緣的便是我與她都是高中教師,都是班主任。我有底氣這樣説,我與高老師有着共同的追求,所以我們有共同的話題。

這次的演講,與視頻中的內容差別不大,但我卻覺得自己的收穫大了許多。這大概與我這弱不禁風的一年班主任教齡是分不開的。雖説只有一年,但我有了經歷,有了積累,有了對教育直觀又直接的體會。報告一開始,我的腦海中就不停地播映着我與學生之間的種種場景,有我們的歡笑,有我們的痛苦,有我們的相互擊掌,有我們的撫肩同行。同喜同悲,風雨同舟,我們共同在人生的種種歷練中進步着。這些使我無比的欣慰,也是我作為班主任最大的職業幸福感。但是我也有過失職的地方:年輕氣盛,動火又動粗;有時候沒有耐心,又不細心,放棄了對學生的教育。一邊聽,一邊反思,心中湧起一波又一波的歎息。反思的確可以使人進步,但如果只停留在“反思”階段,卻想不出解決問題的辦法,何談進步?!

想到這裏,我總有一種負罪感。我若再把“我還年輕”之類的話掛在嘴邊,那隻能理解為是在為自己的不長進而找尋藉口。我們是教師,不能讓更多的學生成為我們成長的犧牲品。三年五年,也許成就了一位優秀的人民教師,可卻誤了多少人民子弟呢?這似乎是一個死鑽牛角尖的問題,但我想説,每一位立志從事教育事業的同仁,都應該儘快讓自己進步,縮短自己的成長週期。因此,教師更要努力學習。這不僅僅指自己的科目知識,還包括那些條件性知識,研究學生,走進學生,關愛他們的成長,為他們鋪墊一條快樂的成長之路。

課間的時候,我購得了一本高老師的著作——《陽光的味道》,並跑到講台上,請她予我簽名留念。高老師欣然答應,揮筆寫下“做學生生命中的貴人”。高老師本可以只簽名的,但她卻為每一位求籤名的教師都寫了一句話。這是一種祝福,也是一種期待。她的祝福,是希望每位班主任都能夠在自己的崗位上實現人生的價值;她的期待,是希望有更多的仁人志士能夠將一腔熱血潑灑在教育事業上。

説到“貴人”,好一個讓人歡喜的詞彙。人們在生活和事業上都希望遇見貴人,那定是一件幸福的事。可是,比遇見貴人更幸福的事,就是成為別人的貴人。一個孩子,從幼兒園開始,直到長大成人,這段人生的大半時光都是由老師來陪伴的。而這段人生對一個人來説又是格外的重要,幾乎起着決定性的作用。教師是什麼?教師可不是南山的青松,只知道觀看事實的變遷,卻無動於衷;教師更不是廟龕裏的圖騰,只知道食盡人間煙火,卻無所作為;教師是心中一個“德”字,口中一個“教”字,手中一個“行”字;要洗滌每位學生心中的塵土,要讓每個孩子健康成長。所以,當在學生出現問題時,我們決不能坐視不管。只有吹落他們眼中的風沙,他們才能望到遠方;只有挑破他們足下的燎泡,他們方可大步前行。

我們要讓孩子們知道,理想不僅僅是兒時彩色蠟筆下的圖畫,更是我們前進的力量。

要讓孩子們知道,未來的道路沒有那麼平坦;你可以翻山越嶺,勇往直前,是因為你足下已磨礪出厚厚的老繭。

要讓孩子們知道,風可以吹來沙粒,也可以帶來花香;大雨滂沱之後定會陽光普照,彩虹橫天。

要讓孩子們知道,上山往往比下山容易,俯視不一定好於仰視;抬起頭,你看見的不僅是藍天白雲,還有浩渺的宇宙;而低下頭,最多望得見一汪深谷。

要讓孩子們知道,當你彎腰去扶一個摔倒的人時,世界也為你深深地鞠了一躬。

我們要做的還有很多,切不要有“不求無功,但求無過”的想法。無所作為地對待一個孩子,就是在無情地消耗着他們珍貴的青春,剝奪了他們成長的機會。貴人是不好做的,這也更顯出了他的“貴”。

講座結束了,高老師在接待教師的陪同下離開了會場,行色匆匆,也許是為了趕上回京的飛機吧。明天一早,還有一羣孩子在等着她呢。褐色的外衣,藍色的褲子,大大的包裹依墜在她的肩上。最普通,最實在的裝扮,如此的質樸,在熙熙攘攘的人羣中,又有誰會認得她呢?“一任稟性,兩袖清風。”這就是真實的高老師。

也許有一天,我隨着這世道一同浮躁了,我在大千世界迷失了自我,以至於沉重的袖管無法掩蓋我慚愧的面容,我希望我從書頁中再次尋到這句話——“做學生生命中的貴人”,他會變成是三更的明月,五更的晨光。也許有一天,我已然成了學生的貴人,那定是我將這句話釀成了一盞甘露,融化在我的血液之中了。我願是崖壁中的一絲枯草,守望着人間一次又一次的春暖花開。