演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在日新月異的現代社會中，越來越多地方需要用到演講稿，大家知道演講稿的格式嗎？下面是小編為大家收集的安全演講稿6篇，希望能夠幫助到大家。
同志們：
大家好！
在這裏，問大家一個問題，安全是什麼？我想大家腦子裏都會有答案，然而我確要説“安全就是一切”。有的同志可能會説了，這話説得大了，安全怎麼可能就是一切呢？大家都可以想到：沒有安全，我們的生命有保障嗎？我們的企業效益有保障嗎？我們的隊伍穩定有保障嗎？我們的石油事業有保障嗎？説得實在一點，保證不了安全，我們談什麼家庭幸福？談什麼個人理想？就是靠大家的共同努力，我們把握住了安全，我們才有現在的一切，我們才有美好的明天！
追根結底，安全就是我們石油企業的命根子，就是我們的每個人的命根子。我們大家要在各自的工作崗位上，幹好自己的本職工作，在工作上真正樹立安全第一的思想，克服種種困難，吸取別人的教訓，遵章守紀、嚴格把關、搞好自控互控，從工作的每一分鐘入手，從每一次工作的安全入手，從每個安全月入手，最終實現一個個安全百天、安全千天，實現我們的奮鬥目標。另外，安全的目標也不是靠一個人、一天、一件事就能實現的，，這樣會有很多困難，這就靠我們長期的、大家齊心協力的才能把握住安全。
然而，現實生活中並不是所有人都能認識到這一點。有的人安全意識淡薄，工作中典型的馬虎、湊合、不在乎，把安全制度安全規程拋在腦後。也有的人利慾薰心，只顧着自己撈錢，不顧人民的生命財產安全。這樣的事例在全國近年來的事故通報中屢屢出現，觸目驚心的有些煤礦的瓦斯爆炸，以及管溝坍塌事故不正是這樣嗎？
安全生產是石油企業永恆的主題。多年來，我公司認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的工作方針，圍繞年度安全生產和安全月活動積極地開展工作，取得了很好的經濟效益和社會效益。事實證明，只有抓好安全生產，才有可能取得好的經濟效益和社會效益，否則一切效益無從談起。
安全生產必須建立起完善的安全網絡和嚴格落實安全生產責任制；嚴格執行各項安全規程和規章制度；必須堅持不懈地進行安全教育，提高全員安全素質安全意識。只要我們真正把安全放在第一位，把安全裝在我的心中，你的心中，裝在我們每一個人的心中，我們就能做到高高興興上班去，平平安安回家來。
安全是一種仁愛之心，仁愛即愛人。安全以人為本，就是要愛護和保護人的生命財產，把人看作世間最寶貴的。這裏的“人”不是抽象的而是具體的，不是一個概念，而是活生生的生命。凡是漠視甚至鄙視人本身的行為，都是一種罪惡，一種對天理、國法、人情的踐踏。嚴是愛，鬆是害，事故出現害幾代。
安全是一種尊嚴，尊嚴是生命的.價值所在，失去尊嚴，人活着便無意義。遵紀守法，遵章守紀，既是對他人的尊重，也是自尊，“三不傷害”就是尊嚴的體現。一個不按科學規程作為的人，就是不自尊，沒有尊嚴。無知的冒險，無謀的英勇，無常識的鬆懈、倦怠、大大咧咧，都是對生命的不珍惜，將導致人間悲劇。
安全是一種文明。安全技術要靠科學技術，靠文化教育，靠經濟基礎，一句話，靠社會的進步和人的素質的提高。文明相對於野蠻，不文明的行為也可視為野蠻的行為。“三違”行為就是野蠻的行為。野蠻是和愚昧聯繫在一起的。人類已進入二十一世紀，野蠻和愚昧早已成為歷史的陳跡。呼喚安全，呼喚文明，是人類社會發展的根本利益。
安全是一種文化。文化是一個社會、一個國家、一個民族、一個時代普遍認同並追求的價值觀和行為準則，是生活方式的理性表達。重視安全、尊重生命，是先進文化的體現；忽視安全，輕視生命，是落後文化的表現。一種文化的形成，要靠全社會的努力。生產區內大量的安全警示語、標示牌就是一種文化，全體員工應認真學習安全文化，提高安全意識。
我的演講完畢，謝謝大家！
朋友們：
大家好！很高興能參加今天的安全演講比賽，我演講的題目是——平安就是幸福。人的一生中，誰不渴望在事業上有所成就，誰不渴望創造出自己生命的輝煌？一個人最可憐的是無知，最可恨的是輕率，最可貴的是熱愛生活。它是人一生中最美的風景。朋友：當你盡情的享受生活的快樂時，當你自由自在的品味着工作中的美麗時，當你沐浴着新世紀的陽光感悟人生的精彩時，你是否想到了它——保護生命的護身符“安全”。平平淡淡方為真，安安全全才是福。
那麼，什麼是安全呢？我認為安全是一個企業最大的效益，是職工本人最大的福利。安全是父親的囑託；母親的叮嚀；妻子的目光；孩子的微笑。每一次與安全相對的結果總會有一個定式，那就是痛苦的是個人，不幸的是家庭，損失的是企業和國家。
受利益的驅使以及工期的制約，在施工中有許多班組存在着“重工期，重業績，輕安全”的短期行為，只是把講安全掛在了嘴邊，沒有從根本上落到實處。可一次又一次血的教訓並不曾把我們從僥倖中徹底喚醒。就拿我們單位來説吧，從98年至今，短短的五年時間，先後就因安全管理不嚴，安全設施健全，現場管理雜亂，護品穿戴不規範等等原因，導致三名職工身亡。年齡最大的也不過50歲。讓我們翻開那沉重的記載，1998年10月13日下午，鉚焊廠的起重工張克燕，一個20歲風華正茂的小夥子，同往常一樣和他的師傅們一起來到了熱電廠5#鍋爐施工現場，在安裝完熱風爐管道後，準備撤離時從高空平台上墜落，在地上形成了一個大大的驚歎號。當工友們把他送到醫院搶救時，當班的醫生也毫無回天之力了，一個剛剛走上工作崗位一年多的年輕人就這樣匆匆的離開了人間。
從農村跌跌撞撞趕來的父母開始還心存一線希望，因當天趕到時已近凌晨，沒有把真實情況告訴他們。第二天，當得知兒子已經死亡的消息時，二老頓時攤倒在地，嚎啕大哭，孩子，你爹無能，不該送你到這裏來幹這個；老天爺啊，你太不公平，他才只有20歲呀，你怎麼就不能讓我去替他死啊！孩子啊：你剛從家裏回來沒幾天，你就這樣匆匆地離開了我們，我們還指望你養老呢！你就扔下我們不管了？不如讓我們一起跟你去吧！當人們聽到這些悲痛欲絕的.話語時，周圍的人無不悽然淚下。那一聲聲、一句句飽含深情的痛訣，驚醒了賓館的四鄰右舍，在場的人都在默默地落淚。還有什麼比這更令人肝腸寸斷呢？僅僅因為精力不集中，個人安全意識不強，護品穿戴不規範，失足墜落，獻出了自己寶貴的生命，這個代價可真是太慘重了，然而這一切又能怪誰呢？
隨着腦海裏不斷閃爍的可怕畫面，我彷彿看到了一個又一個的身軀到在了血泊中。20xx年10月28日上午，鍋爐安裝隊的徐敏祥師傅，手拿磨光機蹲下正要打磨兩個H型鋼中間的焊縫時，工件突然歪倒，把徐師傅擠在了中間，當人們把工件移開救出他送醫院搶救時，終因頭部、頸部等多處受傷，失血過多搶救無效死亡。徐師傅的妻子和孩子看到那血衣時，就已經哭得泣不成聲了，當看到屍體時更是放聲大哭，捶胸頓足，孩子他爹：你今天早上走時還好好的，怎麼這一會兒就成了這個樣子了？你睜開眼睛看看這兩個未成年的孩子，還有那多病纏身的我以及那年邁的老人，你就忍心這樣走嗎？你好狠心呀！你説話呀老徐，你讓我們娘三今後的日子可咋過呢？那時間真是叫天天不應，叫地地不靈。多麼淒涼的場面啊！又是一起因施工現場雜亂，夜班和白班交接班制度不嚴，沒有進行安全確認，又葬送了一名職工的性命。
日曆又翻到了20xx年的8月21日下午，機電工程部的電調工黃XX公司，一個和XX公司一起成長起來的剛剛30出頭的年輕人，在江蘇沙鋼榮盛轉爐工程35KV配電室做電調試驗時，發生意外觸電身亡。事故原因是在對電流互感器進行伏安特性試驗中，違章作業，採取了先送電後作業的帶電作業方式，違反了電工最基本的安全操作規程，這是造成事故的主要原因。就這樣一個年輕的XX公司人永遠的閉上了眼睛，離開了人世；離開了他朝夕相處的工友們；離開了他本應該幸福美滿的小家庭。當妻子、孩子、還有老人從千里迢迢趕來看他時，看到的竟是這樣的一幕。小女兒那甜甜的哭聲，更讓人心碎。爸爸：我和媽媽還有爺爺、奶奶來看你了，你怎麼不説話呀，快起來看看我們呀，別老是睡覺啊！你不是最親我嗎？你前天還打電話説給我買的新衣服在哪裏呀？你快起來呀爸爸！那二老此時的心情則更是難以形容，老年喪子本是人生的一大不幸，一個白髮人送黑髮人的悲慘場面又一次的出現了。大家都在為這個家庭痛惜，都在為他未走完的美好人生惋惜，然而這一切都去的太快了；來的太遲了。一起起血淋淋教訓擺在了我們面前，痛定思痛，我真想大聲呼喊：同志們、工友們、朋友們，快醒醒吧！不為別人，難道還不為自己父母妻兒想想嗎？假如人人都遵章守紀，照章辦事，不存僥倖，不信運氣，帶好安全帽，紮好安全帶，穿好防護品，還會有這些事故發生嗎？假如各管理層都能各盡其責，時刻敲響安全的警鐘；假如我們心中時刻不忘安全，堅持做好工前五分鐘，使其形成一個自保、互保、聯保強大的安全體系；假如、假如……然而這一切一切的假如都來得太遲了！
工作着是美麗的。高高興興上班，平平安安回家，那不僅是你一個人的事，同時還寄託者一個家庭的企盼和思念。朋友：當你有章不循，盲目違章時，你可曾想到滿頭白髮老人那千萬次的叮嚀；當你心存僥倖，大膽冒險時，你可曾想到你那年幼的兒女甜甜的微笑和親切的呼喚；當你怕麻煩，不聽勸阻，拿自己生命賭一把時，你可曾想到會給企業帶來什麼樣的後果和影響嗎？我要安全，你要安全，他要安全，人人盡責，確保安全，這是最明智的選擇！生命之所以可貴，是因為屬於我們每一個人的只有一次。冒險導致終生悔，違章鑄成千古恨。為了安全，為了平安，為了幸福，我願做一個長鳴的警鐘，讓“注意安全”四個大字常響在你的耳邊。請您“善待生命，勿忘安全”牢固樹立安全意識，努力將一切事故都消滅在萌芽狀態，我們的生活就會多一些歡樂，我們的家庭就會少一些悲歌，我們的企業就會少一些損失，多一份力量。讓我們大家攜起手來，防微杜漸，安全你我他，幸福千萬家！
謝謝大家！
尊敬的各位領導、老師和親愛的同學們：大家好！
我叫XXX，今天我為大家演講的題目是——安全你我他，平安回到家。校園是我們每天學習生活的地方，每天有大部分的時間我們都是在學校裏度過的，校園安全與我們自身密切聯繫。它關係到我們能否健康的成長，能否順利地完成學業，也關係到我們每一個家庭的和諧美滿。在我們日常的學習生活當中，可往往有的同學就認識不到這點，隨便在校園裏打鬧，在上體育課時不按老師的要求去活動，隨意到學校周邊小商販那裏購買過期、變質、低廉的食物，甚至還有的下課後在樓梯上、圍牆角故意擁擠同學等等，這樣很容易造成大家無謂的傷亡。
一旦悲劇發生，就會給家庭帶來損失和傷痛，同時也會影響我們的學習。有些食品會出現質量問題，一些食品添加了甜味劑和防腐劑等食品添加劑，目的就是想更多地賣出自己的商品。人們短期吃了也許對身體造成的傷害還不明顯，但是長期吃了以後輕則影響健康會患有一些疾病，重則有生命危險。就拿我們平時來説，每天都很多同學去學校周邊的小吃店買吃的。現在人們逐漸富裕起來了，生活水平也提高了，同學們的口袋裏並不缺少零花錢，所以買零食吃的人很多。而這些食品卻有很多
是不安全的，有的.沒有質量安全標、有的是三無產品R22;R22;可是貪吃的同學們一但饞蟲作怪，哪管得了那麼多呢，只圖一時的痛快了。所以説，我們只有瞭解食品安全的小常識，為了自己和家人的身體健康，在購買食品的時候我們要認真仔細不圖便宜，才能更好地保護我們自己，真正做到安全你我他，平安回到家。一切源於生命，生命如此寶貴，我們應該好好珍惜，祖國的美好未來等着我們去創造！當你攀爬圍欄的時候，當你在橫穿馬路的時候，當你給別人帶來危險的時候，請你記住：“生命只有一次！”同學們，我們是冉冉初生的太陽，充滿着青春與活力，散發着蓬勃朝氣，讓我們在燦爛的陽光下，享受如花的生命吧！
你我他一起來，珍愛生命——讓安全與我們同行！與生命同行！我們一起平安回家！
非常榮幸能有這樣的機會來表達我們學習白國周精神的一些感觸和對安全工作的一點微薄之見。今天我演講的題目是：“抓安全管理，爭做安全人”。20xx，一個代表着祥和與平安的年份，也是一個帶給我們碩果累累和幸福快樂的好年景。古往今來，有誰不想幸福快樂，平安到老？因此， 關注安全，平安幸福是所有人共同的心願。
如今，白國周的鮮人事蹟和管理方法已成為我們前進道路上一道亮麗的風景線，無時無刻都在鞭策和指引着我們到達一個更加理想的彼岸。
精細化的管理方法，先進的`文化理念賦予我們一個全心的生命意義和工作姿態。全心全意和高度負責的精神，更是堅守崗位，重視安全的一種使命感和責任感。
眾所周知，最近在黑龍江鶴崗公司新興煤礦發生了一起震驚全國的瓦斯突出爆炸事件。現在回想起來仍使人心有餘悸，難以平靜。難道這些事故他們當初果真都不能防範嗎？當然不是，如果他們能夠更加關注細節，處處做到，事事做好，那麼事故也不會發生。這慘痛的代價，血的事實足以敲響我們的安全警鐘，敲醒我們麻痺已久的神經。
“千里之堤，潰於蟻穴。”沒有根基的大廈必將傾塌，沒有根基的大樹必將枯萎。同樣，沒有安全做生命的後盾，沒有制度做企業強有力的保證，那麼，一切都是空談。“人無遠慮，必有後憂。”在科技興企，科技興安的今天，居安思危的憂患意識愈加顯得彌足珍貴。
自從我們學習了白國周班組管理法以後，我們的工作確實有了很大的進步。但對於一直從事煤礦井下工作的我們，依舊任重而道遠，我們覺不能因為取得一點成績就滿足與現狀，裹足不前。記得白國周説過這樣一句話，“不斷學習，進步，提高素質是我們遠離事故，保證安全的堅固堡壘。”我們學習白國周，就是學習他不斷創新和實踐的管理精神，並把他探索總結出來的“三勤”，“三細”，“三不少”，“三到位”，“三提高”的這些管理精 神運用到我們的生產實踐中去。這才是我們今後工作的核心任務，也是解決安全問題和實現企業最大效益的根本保證。
銀裝素裹的冬天雖然沒有春天般的温暖，沒有夏天的熾熱，沒有秋天的涼爽，但在這個寒冷的季節，我們學習白國周管理法的心情是火熱的。通過對白國周班組管理法的學習，將使我們的職工人人成為白國周，人人爭做安全。相信我們在今後的工作中更能夠把握細節，關注細節；相信我們的工作更能夠制度化，規範化。堅定信念，踏實工作，讓我們時時刻刻保持清醒的頭腦，重視安全並平安幸福着度過生命中的沒一天。
尊敬的各位領導、裁判、同志們：
大家好！
今天我演講的題目是：“效益雖重，安全最高”。我們深情的説，農行母親，我們真心的希望你越來越強大，為我們的工作和生活提供更優越的環境。農行説，孩子們，追求更高的效益，更好的哺育你們是母親的天職。是啊，農行作為企業，以效益為中心，放之四海而皆準。但更重要的是，農行作為經營貨幣的特殊企業，經營的卻又是風險，同時揹負着更大的社會責任。銀行是金融的核心，金融又是經濟的命脈，特別是作為四大國有商業銀行之一的農行，經營得好壞與否，直接影響着金融業的健康發展，進而影響着經濟社會的正常運行，是關乎國計民生的大事情。
試想，一家銀行案件不斷，效益又從何而來，遠的不説，就拿近來發生的邯鄲農行5200萬特大盜庫案來講：一是經營效益全無。試想5200萬元，即使邯鄲農行是個超級贏利大行，恐怕全體員工勒緊褲帶，不吃不喝，鼓足幹勁，大力營銷低成本貸款、高收益貸款，大力進行中間業務的創收，拼死拼活，也得折騰個好幾年才可補平這個窟窿。二是社會形象全無。不僅僅是單單邯鄲農行叫人看笑話的問題，而且全國農行的品牌形象都會大有損傷，還有可能會影響農行對國際戰略合作者的引入，更有甚者國際上會動搖對整個中國金融業的信心也不得而知。三是損兵折將。總行韓書記坦言，一個案子出來，要牽扯各級各部門大量的精力，也會牽涉到很多幹部和員工。
因此，農行的效益必須源於穩健經營，必須按照科學發展觀的要求，實現又好又快的發展，各項業務快速的發展必須建立在好的基礎上，必須充分體現質量要優於速度的追求。安全第一，這是發展的方向性問題，含糊不得。要做到安全最高，必須在思想上切實提高認識。要破除運氣論。案件發了，肯定運氣不好，但只要認真分析，就會發現，除了極少數外力不可抗拒的因素外，發案單位總會有這樣或那樣的制度未落實。要破除不可防論。仙桃有句俗語，做得一百夜的強盜，守不得一百天的夜。做強盜是他本人的職業，我怎知強盜何時光顧，總不能天天守着，有人也許會這樣講。
但我要説，這還是重視不夠的問題，在安全工作上沒有百分之九九，只有一票否決，為山九仞，功虧一簣，豈不可惜，我們在安全工作上一定要時刻警惕，這個百分之一的馬虎眼千萬打不得。要破除安全影響業務論。事實證明，打擦邊球或是不講原則的發展，不能叫發展，只能叫冒進，冒進的速度越快，積累的風險越多，一旦爆發，一塌糊塗，不堪設想。要做到安全最高，必須加強學習，學以致用。非學無以明識、非學無以廣才。要加強對各種規章制度的學習，特別是農行股改期間和股改後，將出台的一系列新制度、新業務、新的操作規程，如果不能結合各自工作實際加以認真學習、消化，並在工作實踐中加以靈活運用，必將給農行造成直接損失或風險隱患。要強化對各種學習成果的運用。
學習的目的是為了更好的指導工作，如果只是單純為了學習而學習，把學習與工作割裂或是對立起來，那就違被了學習的.初衷，達不到促進工作的效果或是適得其反。要做到安全最高，必須強化制度的執行。沒有制度比有制度不執行產生的危害更大。沒有制度，可以在實踐中建立，並不斷修正。但有制度只要有一個人不執行，就會容易產生所謂的“破窗效應”，最終導致所有的窗户全被砸破。
強化執度的執行，首先要從各級領導幹部自身做起，以身示範，千萬不要説起來重要，做起來次要，忙起來不要，更忌諱貫徹在會議上，落實在文件上，成效在通報上。其次，要心態平和，求真務實。對檢查者來講，日復一日排查的風險點基本相同，反覆重複的工作容易讓人產生厭倦，但越是如此，越要沉下心來，心如發細，切不可消極應對，或是走馬觀花，觀其大略，或是一份監管報告掐頭去尾，改頭換面，又可忽悠一年，或是一不留神將自查報告寫成洋洋灑灑表揚稿。
最後，要科學部署，務求實效。監管工作要真正和業務經營擺上同等重要的位置，一同部署，科學分配在每一天，將監管工作日常化、制度化，標準化，牢記慢工出細活的道理，反之，一律放在季末搞突擊，只能是越忙越亂，工作質量實在叫人難以認同。
同志們，農行是我家，是你家，更是一輛揹負着重大責任、踏着歷史的足跡，緩緩前行的大車，作為農行人，我們每個人都有義不容辭的責任將這輛大車拉穩拉好，最終拉上快速發展的快車道，但始終要切記的是“效益雖重，安全最高”，這個是根本、是原則。
尊敬的各位領導、各位醫療整形美容界的同仁：
大家好！
非常榮幸能夠在此與大家共聚一堂，互相交流。青島伊美爾在市、區衞生局、衞生監督局、醫學會等各部門的領導下，在5年的快速發展中，積累了一定的經驗，今天藉此機會與大家進行一些交流，權當拋磚引玉，如有不足之處，還請各位領導、各位專家及時斧正。
依法執業、誠信經營是企業生存與發展的根本，對於關係到消費者容貌甚至是生命安全的醫療美容行業來説尤為重要，一切整形美容行為，都是在盡力確保醫療安全的基礎上達成改善與變美的目的。這就需要我們醫療工作者，保持高度的責任感和使命感，將“誠信”和“規範”作為企業持續發展的靈魂，以保障求美者的合法權益。在日常的工作中，我們着力強化和規範了以下幾點：
青島伊美爾由市衞生局審批，設有整形外科專業、皮膚病專業、美容外科、美容皮膚科、美容醫療應用技術、口腔科、麻醉科、醫學檢驗、醫學影像等科室。醫院嚴格按衞生局批示的執業範圍進行規範經營，在相關法律法規的框架下開展合乎規定的整形美容項目，始終把消費者的生命安全放在首位。
伊美爾堅持聘用專業能力優秀，人品人格令人信服，德才兼備的專業醫務人員，同時定期做好醫療人員的醫德醫風的培訓與考核。伊美爾的在職醫生，全部為在本市衞生部門註冊的執業醫師，決不僱用無資質的醫療人員。
伊美爾非常重視與顧客的溝通交流，充分尊重客人的知情權、選擇權，把術中、術後可能出現的問題，一一告知消費者，並簽訂知情同意書，絕不受利益驅使，抱着僥倖的心理，誘導客人進行存在潛在醫療安全風險的手術項目。
伊美爾制定了詳盡而規範的術前檢查制度，確保術前檢查的規範性。如局麻手術要進行血、尿、傳染病、乙肝五項及丙肝在內的12項以上的術前檢查，全麻手術要進行18項以上術前檢查。對於45歲以上客人或有慢性疾病者應作相關檢查，如血脂，甘油三脂，肝功能等。頜面外科客人應作頭面部X光檢查，頭顱正側位片及下頜骨CT檢查，需對鼻骨進行截骨的手術應作鼻骨正側位X光檢查。4個部位（含4個部位）以上吸脂手術客人應作腹壁，大腿，臀部脂肪厚度的B超檢查。隆胸客人加做乳腺B超。另外，伊美爾還對不同的手術的麻醉方式進行了明確規定，以避免麻醉意外的發生。
對於門診手術和住院手術，伊美爾分別擬定了相應的流程安排，做到專人專項、各司其職，負責到底。如住院手術，客人在住院前一天，諮詢師要確定客人並準備好病歷首頁，請主刀醫師決定手術方案並指定助手，協助客人交費並做化驗。住院醫師寫病歷做術前談話，籤手術同意書。化驗結果出來後請主刀醫師審查檢查結果並確定有無手術禁忌症，麻醉師與病人進行術前談話，簽字。助理醫師提寫手術通知書。手術日，在手術通知單指定的時間由病房護士檢查客人病歷內容是否完整，確定後，由病房護士送客人進手術室進行手術。每例全麻手術都必須由業務院長或醫務部主任審批，進入手術室時實行三級核查制度，由麻醉師、主刀醫生、配台護士進行核查，確保手術安全。
醫院非常重視硬件設施的建設，建有萬級層流潔淨手術室，配有先進的全自動麻醉呼吸機、心電監護儀、除顫儀；病房配搶救設備、急救車。XX年對消毒供應室進行了重新改造升級，重新更換了高壓消毒鍋，配備了超聲波清潔機、高壓水槍等專業清洗工具，達到無菌消毒目的。集團公司成立院感委員會，醫院成立了院感領導小組，定期檢查落實院感工作。醫院配備二氧化氯發生器，對污水進行處理。為確保手術麻醉的安全，伊美爾集團醫務部專門設立了麻醉委員會，定期開展相關業務知識方面的全方位管理培訓和督導。
伊美爾集團公司對各種醫療器械、產品及材料，採用集中採購，公司技術部負責審查，所有產品必須均經正規渠道採購，三證齊全，做到貨真價實。醫院所使用的各種注射產品如雙美、瑞蘭都有FDA、SFDA認證。曾經風靡一時的注射填充產品奧美定，在伊美爾從未打過一支。伊美爾所使用的`隆胸假體，每一個產品都有唯一的編號，並貼病例中，供客人查詢和驗證，相關產品質量由保險公司承保。
伊美爾制定了嚴格的毒麻藥品管理制度，在產品的進貨渠道、藥品的出入登記、毒麻藥品的處方權及開出量、毒麻藥品的保存時間等各方面都制定了相應的制度和流程，五專管理，三查七對，安瓿回收。健全了保管、驗收、領發、核對等規章制度。
伊美爾在術後的護理上，一直堅持人性化關懷、專業化服務。全麻患者手術後必須進入麻醉監護室，麻醉師必須向監護室護士交代病情，包括術中情況、生命體徵、神智是否清醒、治療管道是否通暢等，待監護儀顯示血氧飽和度、生命體徵顯示後並在交接本上簽字後方能離開病人。監護護士4小時內不得離開客人。醫院還設有應急搶救小組，備有突發事件應激預案，得到緊急通知後的人員須在一分鐘內趕到現場，以保證患者得到及時搶救。集團公司醫務部曾多次暗訪抽查，督導醫院進行應激演經練。
伊美爾建立了完善的顧客三級回訪制度，醫生、諮詢師及客服人員分別在相應的時間進行回訪，隨時進行專業解答，一旦客人有不適的情況，第一時間建議來院，並提供相應的檢查與康復建議。同時，為每一位客人準備了術後恢復卡，提供了詳盡的術後注意事項，並把主刀醫生、諮詢師及醫院的客服電話一一明示。
以上簡單介紹了伊美爾在依法執業、規範經營方面的一些做法。希望，在座的各位領導、各位專家能夠給我們更多寶貴意見，幫助我們不斷改進，不斷提高。同時希望業內各位同仁，能夠把更多、更好的經驗拿出來分享，便於大家共同進步。
我們相信，在市、區衞生局、衞生監督局的正確領導下，青島的整形美容行業將會更加規範，更加專業，更好的為廣大求美者服務！
謝謝大家！
“安全”，是一個永遠不會消失的話題。安全生產，更是我們電力企業應常抓不懈的問題，安全生產的重要性，每一個電力工人都非常清楚，可有多少人在工作中做到真正意義上的“安全生產”了呢？安全生產不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾大段話，而是實際工作中的每一個行動、是一種踏實地工作態度，是我們為企業、為自己負責的一種永久性地表現。一個企業的安全生產依賴於每一位員工，我們必須從思想上重視安全生產，樹立起牢固的安全意識，充分認識到安全生產與企業效益和個人利益的關係。企業的每一位員工都是安全生產的執行者，無論哪一個崗位、哪一個人不重視安全工作而造成設備和人身的傷害都會影響企業的安全生產和經濟效益。有少數人對安全工作的事漠不關心，認為抓安全工作只是領導的事，與自己無關，抱着僥倖的心理，認為出了事也是自己倒黴，對安監部門的處罰也有明顯的對立情緒，這些都是不利於我們的工作、影響安全生產的不良心態。每位員工都應認識到“安全就是效益”，只有企業效益好了，我們才能得到更好的福利。只要我們人人都樹立起牢固的安全生產意識，真正做到安全生產，就是為企業創造了價值，為個人獲得更好的待遇打下了基礎
電力企業員工安全意識的強弱，也決定着該企業在市場競爭中的優勢的強弱，安全意識雖不是一個企業制勝的決定因素，卻是企業在發展中千萬不能忽視的.一個關鍵之處。 試想：頻發安全事故的電力企業，不僅經濟效益受到了影響，其在市場中的形象也必將受到影響，這些都會抑制該企業的快速發展，甚至會限制它的發展——一個在市場中失去威信的企業，就象一隻斷了腿的猛虎，已經很難再騰跳自如、八面威風。
安全意識關係到企業和全體員工的利益，也關係到企業的形象，不管形勢如何變化，“安全第一”的方針不能動遙我們要把安全意識融入心靈中，嚴格遵守安全生產的有關規定和落實安全責任制，打牢思想基礎，提高認識，狠抓落實，防微杜漸，努力做到 ：工作到位 、安全措施到位、確保安全生產、確保完成經營目標。在每一天工作結束後我們都要反思一下：今天我做到安全生產了嗎？
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