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大學生實習合同 15篇

欄目: 合同 / 發佈於: / 人氣:9.54K

在人民愈發重視法律的社會中,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那麼問題來了,到底應如何擬定合同呢?下面是小編整理的大學生實習合同 ,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

大學生實習合同 15篇

大學生實習合同 1

甲方:_________

乙方:_________

甲乙雙方就乙方在甲方處實習的相關事宜,協商一致,達成以下協議:

一、乙方於年月日至年月日到甲方處進行實習。

二、在實習期間,甲方應為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護,安排適當的工作時間,同時根據乙方的實際情況,為乙方提供適當的工作崗位和勞動量,以協助乙方達到實習的目的。

三、乙方在實習期間,必須嚴格遵守甲方的勞動紀律和規章制度,服從甲方的工作安排和行政管理,並對工作中涉及的甲方的商業祕密(包括但不限於客户資料、定價政策、工程設計、技術方案等)承擔保密責任。

四、乙方因學業需要不定期出勤,甲方給予乙方津貼人民幣元/天及午餐補貼元/天,以實際出勤日計算,甲方應於每月日向乙方支付上月津貼。除此以外,甲方不再支付其他報酬和補貼。

五、甲方在實習期間有權隨時終止本協議。

六、乙方欲解除本協議的,應提前10天書面通知甲方,並辦理交接手續。

七、在實習期間,甲乙雙方不存在聘用勞動關係。實習期屆滿後,甲方可根據乙方實習期間的表現,考慮是否聘用乙方。

八、本協議有效期為乙方的實習期。

九、本協議一式貳份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方:_________

乙方:_________

日期:_________

日期:_________

大學生實習合同 2

甲方:____________________________________

地址:________________郵碼:________________電話:____________

法定代表人或委託代表人:________________________職務:____________

乙方:____________________________________

所在學校及院系:____________________________________

所在專業年級:____________________________________

性別:________________年齡:____________

學生證號碼:________________________________

____年____月____日

根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、實習合同期限

第一條本合同生效日期____年____月____日,本合同於________終止。

實習期為____年____月____日至____年____月____日。

二、實習內容

第二條甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。

甲方指派________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

第三條乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神,展現浙大學子風貌。

乙方同意根據雙方協商,在________崗位進行實習。

三、實習期間的勞動保護和勞動條件

第四條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每週不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由於工作需要,經與和乙方協商後可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

第五條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規範和勞動安全衞生制度及其標準。

大學生實習合同 3

甲方(用人單位):

名稱:

性質:

註冊資金:

法定代表人(主要負責人):

乙方(勞動者):

姓名:

性別:

出生年月: 年 月 日

身份證號:

根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關勞動法規及甲方依法制定的規章制度,經甲、乙雙方平等協商,一致同意簽訂本勞動合同並達成協議條款如下:

一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。

二、本合同為 一年 期限合同,合同自 20__年_月_日起至 20__年_月_日止。

三、乙方同意根據甲方生產(工作)需要,安排在本單位從事 辦公室文員工作,並按照甲方關於本崗位生產(工作)任務和責任制的要求,完成規定的數量、質量指標或工作任務。甲方應合理確定勞動定額。

四、甲方為乙方提供符合國家標準和甲方集體合同條款規定的勞動安全衞生條件和必須的勞動保護用品,進行安全教育,保障乙方在勞動過程中的安全與健康。對從事職業危害作業的,甲方應定期為乙方進行健康檢查。乙方有義務遵守安全規章和安全操作規程。甲方執行國家法律法規規定的工時和休息休假制度。

五、乙方在甲方工作期間,甲方按照國家規定,以法定貨幣(人民幣)按月支付乙方應得的工資報酬,公司實行固定工資加績效工資的月薪制,月固定工資為 ¥ 1500元。試用期員工工資統一為¥800元實行計件工資時,甲方應根據國家或行業勞動定額標準合理確定勞動定額和計件工資標準。甲方支付給乙方的工資不得低於當地最低工資標準。

六、甲乙雙方依法參加社會保險。甲方為乙方辦理退休養老保險;失業保險;工傷保險; 生育 保險; 基本醫療保險等社會保險手續。

七、乙方必須遵守國家法律法規,自覺執行甲方依法建立的規章制度和各種經營規範,服從組織安排,搞好本職工作,保證完成任務。

八、乙方履行合同期間發生的患病、負傷、因工傷殘、死亡、患職業病等,按國家現行法律、法規、規章和甲方依法制定的規章制度享受有關待遇。

九、乙方在合同期內和在終止、解除合同後三個月內必須為甲方保守商業祕密,不得從事損害甲方利益,為甲方競爭對手效力的工作。乙方公開涉及甲方利益的商業祕密之前均須徵得甲方同意。

十、乙方由甲方出資招用、培訓、深造的,應按甲方規定簽訂《培訓協議》,並遵守《培訓協議》中約定的服務年限及有關約定賠償。

十一、本合同終止、解除後,所有屬於甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應交還甲方,如有物品遺失、損壞應當賠償。

十二、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應主動通知甲方。

十三、履行合同期間,甲乙雙方若需要解除勞動合同,必須按《中華人民共和國勞動法》的有關條款執行。

十四、履行合同期間,若需變更勞動合同,必須符合國家法律、法規規定,必須經雙方當事人充分協商,對所需修改的內容達成一致意見,任何一方不得單方面變更合同的內容。

十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止、解除、賠償等方面的規定。

十六、有固定期限的勞動合同期滿後,即行終止。經雙方協商一致同意續訂勞動合同的,應即辦理續訂手續。如甲方不出具終止勞動合同證明書,又不履行續訂手續,則視為續訂同一期限的勞動合同。

十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,須承擔違約責任,並按照國家法律、法規及雙方約定賠償。

十八、需要約定的其它事項:無十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發生勞動爭議,應當平等協商解決,也可自勞動爭議發生之日60天內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員申請調解仲裁。對仲裁裁決不服的,可自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

二十、本合同未盡事宜,按國家法律法規和有關政策執行。

二十一、本合同一式兩份,具有同等效力。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

簽章時間:年 月 日 簽字時間:年 月 日

大學生實習合同 4

甲方:_________

乙方:_________

經甲、乙雙方協商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權益,特簽訂如下協議,以資信守。

一、實習(就業)學生專業及人數

_________________________________。

二、實習時間及地點

實習時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

實習地點:_________。

三、實習主要內容

_________________________________。

四、甲乙雙方的職責

(一)甲方的職責:

1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經學生與其家長商議後自願向學校提出實習與就業申請,甲方擇優向乙方推薦。

大學生實習合同範本大學生實習合同範本

2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,並組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協助乙方確定錄用實習學生名單。

3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續,辦理學生檔案移交、户口接轉、畢業派遣等工作。

4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規和勞動紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產勞動。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當的處理,情節嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校,實習成績按不及格處理。

5.甲方學生在實習期間生病住院所發生的相關費用,按甲、乙雙方有關規定處理。

6.甲方學生在實習期間發生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由於企業原因造成傷害的,乙方應給予必要的補償,有爭議時按國家有關規定執行;由於本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。

(二)乙方的職責:

1.乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業務素質的師傅,從政治思想、生產技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。

2.乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

3.乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品,負責實習學生的安全教育與監護,保證不安排實習內容以外的危險工作。

4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業務考核,實習結束後,將實習成績書面通知甲方實習主管部門。

5.對實習成績合格的甲方學生,乙方要正式錄用,並與甲方學生簽訂有關就業勞動合同並及時通知甲方就業主管部門;對成績不合格者,乙方應向甲方及實習學生説明,並通知學生按規定時間返校另行實習擇業。

6.對甲方參加生產性實習的學生,乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助,經協商為實習期_________元/月·人。對實習特別優秀的學生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

五、其它事項

_________________________________。

六、違約責任

1.甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失,並繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

2.乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等,並按______元/人予以就業補償,負全部違約責任。

七、本協議一式三份,甲方就業、實習主管部門各一份,乙方一份。

八、本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

負責人(簽字):_______ 負責人(簽字):_______

通訊地址:_____________ 通訊地址:_____________

聯繫電話:_____________ 聯繫電話:_____________

傳真:_________________ 傳真:_________________

郵編:_________________ 郵編:_________________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點:_____________ 簽訂地點:_____________

大學生實習合同 5

甲方:

乙方:

甲乙雙方秉承平等自願、協商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書,雙方承諾共同遵守以下所列協議:

一、實習期限

本協議約定的實習起止日期為: 止。

二、實習生條件

1、證件要求:必須持本人身份證,學生證複印件,一寸照片五張;

2、學歷要求:中專、大專、本科在讀;

3、年齡及身高要求:年齡 週歲以上;

4、視力及其它要求:矯正視力0.8以上;身體健康,無傳染性疾病,無精神病史,能吃苦耐勞,女性無身孕;

三、實習內容

1、實習地點:

2、實習崗位:流水線操作員

實習生具體實習崗位根據實習企業需求進行安排,如需調整需提前通知乙方駐廠代表,並進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前0個工作日通知甲方,甲方根據情況進行調整。

四、實習時間與薪資待遇

1、每週五天工作制,具體的工作時間實習生要配合企業進行加班

2、學生薪資按照每小時元計算,月工資在左右,個人所得税費工資中扣除

3、每月日實習工資以現金的方式發放至學生手中。

5、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生,需提前0天通知駐廠代表和甲方,並打書面申請,獲得批准後,實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放;否則,補貼不予結算。

五、實習福利待遇

1、實習企業為實習生提供工作餐。

2、實習企業免費為實習生提供住宿,住宿條件:宿舍皆配備有空調、電視機、風扇、洗澡間、衣櫃等設備供使用。

3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。

六、實習期間的勞動紀律

1.乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度,嚴格遵守安全衞生制度和工作規範;

2.愛護實習企業的財產,遵守職業道德;積極參加實習企業組織的培訓,提高職業技能

3.乙方違反勞動紀律的,實習企業管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。

七、甲乙雙方的權利和義務

1、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件,制定工作規範、勞動安全、衞生制度及其標準。

2、在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衞生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。

3、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業道德、業務技術、工作安全及有關規章制度的教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。

4、實習期滿後,甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估,依此向乙方出具實習鑑定,在學校所出具的實習鑑定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿後的返校時間。

5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,甲方有權利認為乙方未達到規定的實習要求,可解除協議並承擔甲方的。

6、乙方實習生在實習期間由於違法、違紀所造成的個人和他人傷害,所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的,甲方保留從實習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。

7、實習期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的,由乙方個人承擔全部責任;

8、乙方在實習期間發生工傷事故,乙方需協助實習企業做好事故處理工作,並根據情況通知實習生家長。並且依照勞動法給予賠償。

八、相關説明並

1、若乙方未能履行協議義務,甲方保留追究其法律責任的權利。

2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議,協議若有爭議,由雙方協商解決。

3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。

4、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章後正式生效,具有同等法律效力。

甲方簽字:乙方簽字:

地址:身份證號:

代表簽字:聯繫電話:

日期:日期:

大學生實習合同 6

甲方(用人單位):_________________

地址:__________________________

代表人:________________________

聯繫電話:______________________

乙方(實習生)____________________

性別:__________________________

年齡:__________________________

身份證:________________________

所在學校:______________________

專業:__________________________

聯繫電話:______________________

風險告知:需要特別注意的是,實習是學習過程增加勞動技能的實踐階段,用人單位只是學校聯繫的一個學習實踐地點。實習生的身份仍是學生,仍應由學校統一管理。勞動法律、法規暫時對實習生羣體沒有具體的規定。由於用人單位不能像對待一般勞動者一樣與實習生個人簽訂勞動合同,相關的權利義務就不能和正式簽訂勞動合的勞動者一樣對待。至於企業給予實習生的勞動報酬多少,支付如何約定,則屬於學校或實習生本人與企業協商的內容,勞動法律、法規沒有這方面的具體規定。所以在正式簽訂實習合同之前,學生本人應當積極瞭解實習工作的內容、薪資待遇、勞動條件,甚至實習期結束之後是否可過渡轉正、如何申請轉正等情況。

為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本着平等自願的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

第一條

乙方自願到甲方實習,並承諾實習期間自覺遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的日常管理。

第二條

甲方將根據相關的法律法規及本單位的規章制度和生產經營的實際需要,並結合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。

第三條

實習時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為試用期。

風險提示:本合同時實習期合同,實習屬於學校和用人單位為畢業生提供的時間鍛鍊機會,一般時間較短、報酬也與正式勞動者不同,不約定試用期。但是本合同中還約定了實習期結束之後可根據實習期間表現酌情轉正的情形,因此在合同中明確約定了合同期限和試用期期限,一次作為依據,若實習期結束之後轉正則該實習期可視為試用期進行考核。關於試用期的規定,勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過兩個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過三個月。

第四條

甲方安排乙方到_________部門,從事_________工作。

第五條

實習期待遇:依照按勞取酬的原則,甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉賬的方式向乙方支付實習工資,試用期月工資為人民幣_________元,試用期滿後實習工資按人民幣_________元標準發放。

第六條

甲方的權利與義務

1、甲方對乙方進行勞動安全培訓,包括但不限於工作紀律、安全責任、工作注意事項等。

風險告知:這裏的勞動安全培訓是指用人企業應當建立職業培訓制度,尤其是從事技術工種的勞動者,上崗前必須經過培訓。

2、甲方可以根據需要,調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由於個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止乙方實習活動並解除本協議。

3、結合實際情況,為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會,並委派有關人員進行指導。

4、實習期結束時,根據需要和現實表現,為乙方提供一份客觀公正的實習鑑定。

5、甲方提供的就業信息及對學生的承諾必須真實並與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢覆查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自願放棄而返回學校者,則其與甲方無關。

第七條

乙方的權利與義務

1、在允許的範圍內,學習與實習崗位相關的知識,參與實踐活動。

2、乙方應遵守國家的法律法規,服從甲的安排及管理,遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定,並愛護甲方的財產;保守技術祕密及商業祕密、甲方的經營信息;在實習結束後,及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。否則,甲方有權解除協議並要求乙方承擔賠償責任。

3、實習是乙方的自願行為,因此,乙方在實習期間,應遵紀守法、嚴格自律,愛護身體、端正行為。在實習期間因違反規章制度、不服從管理造成的後果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的,或與工作無關的一切行為和後果(含患病或意外事故),由乙方承擔相應責任,甲方不承擔責任。由於乙方過失、故意或超越範圍所為,給甲方造成損失,甲方有權要求乙方賠償。

4、乙方不得擅自離開實習崗位,如有正當原因確需離職的,需提前七天提交書面申請,經甲方批准後方可離職,並作好工作交接,乙方離職後甲方不再承擔任何責任。

5、乙方承諾其在實習過程中本着誠實信用的原則,認真實習,對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。

6、在甲方企業實習期間,必須服從甲方企業的管理,認真執行甲方企業各項規章制度。

第八條

協議解除或變更

1、乙方在本協議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實習協議,但必須在試用期內提前3天,試用期後提前30天通知甲方,並作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,並支付實習期間的工資後,解除本協議。

2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或甲方不能按照本協議規定支付給乙方實習工資的,乙方可以隨時通知甲方解除協議。

3、訂立本合同所依據的法律、行政法規等發生變化,致使本合同無法履行時,經甲乙雙方協商同意,可以變更本協議相關內容。

4、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。

第九條

其它事項:

1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關係,不構成勞動合同關係。

2、實習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產權成果,權益歸甲方所有。

3、根據本協議約定乙方承擔的責任,並不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。

4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,協商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

5、甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況,同等條件下,應給予優先錄用實習生的條件。

第十條

法律效力:

本協議經甲乙雙方簽字蓋章後生效。協議文本一式_____份,甲、乙雙方各執_____份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):____________________

乙方(簽字):____________________

代表人(委託授權人):____________

_________年_______月_______日

_________年_______月_______日

大學生實習合同 7

甲方(用人單位):

名稱: 寧德市大京旅遊開發有限公司

性質:有限責任公司 註冊資金: 萬元 法定代表人(主要負責人):

乙方(勞動者):

姓名: 性別: 出生年月: 年 月 日 身份證號:

根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關勞動法規及甲方依法制定的規章制度,經甲、乙雙方平等協商,一致同意簽訂本勞動合同並達成協議條款如下:

一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。

二、本合同為 一年 期限合同,合同自 20xx年 7月 1日起至 20xx年 6月20日止。

三、乙方同意根據甲方生產(工作)需要,安排在本單位從事 辦公室文員 工作,並按照甲方關於本崗位生產(工作)任務和責任制的要求,完成規定的數量、質量指標或工作任務。甲方應合理確定勞動定額。

四、甲方為乙方提供符合國家標準和甲方集體合同條款規定的勞動安全衞生條件和必須的勞動保護用品,進行安全教育,保障乙方在勞動過程中的安全與健康。對從事職業危害作業的,甲方應定期為乙方進行健康檢查。乙方有義務遵守安全規章和安全操作規程。 甲方執行國家法律法規規定的工時和休息休假制度。

五、乙方在甲方工作期間,甲方按照國家規定,以法定貨幣(人民幣)按月支付乙方應得的工資報酬,公司實行固定工資加績效工資的月薪制,月固定工資為 1500 元。試用期員工工資統一為 800元實行計件工資時,甲方應根據國家或行業勞動定額標準合理確定勞動定額和計件工資標準。甲方支付給乙方的工資不得低於當地最低工資標準。

六、甲乙雙方依法參加社會保險。甲方為乙方辦理退休養老保險;失業保險;工傷保險; 生育 保險; 基本醫療保險等社會保險手續。

七、乙方必須遵守國家法律法規,自覺執行甲方依法建立的規章制度和各種經營規範,服從組織安排,搞好本職工作,保證完成任務。

八、乙方履行合同期間發生的患病、負傷、因工傷殘、死亡、患職業病等,按國家現行法律、法規、規章和甲方依法制定的規章制度享受有關待遇。

九、乙方在合同期內和在終止、解除合同後 三個月內必須為甲方保守商業祕密,不得從事損害甲方利益,為甲方競爭對手效力的工作。乙方公開涉及甲方利益的商業祕密之前均須徵得甲方同意。

十、乙方由甲方出資招用、培訓、深造的,應按甲方規定簽訂《培訓協議》,並遵守《培訓協議》中約定的服務年限及有關約定賠償。

十一、本合同終止、解除後,所有屬於甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應交還甲方,如有物品遺失、損壞應當賠償。

十二、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應主動通知甲方。

十三、履行合同期間,甲乙雙方若需要解除勞動合同,必須按《中華人民共和國勞動法》的有關條款執行。

十四、履行合同期間,若需變更勞動合同,必須符合國家法律、法規規定,必須經雙方當事人充分協商,對所需修改的內容達成一致意見,任何一方不得單方面變更合同的內容。

十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止、解除、賠償等方面的規定。

十六、有固定期限的勞動合同期滿後,即行終止。經雙方協商一致同意續訂勞動合同的,應即辦理續訂手續。如甲方不出具終止勞動合同證明書,又不履行續訂手續,則視為續訂同一期限的勞動合同。

十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,須承擔違約責任,並按照國家法律、法規及雙方約定賠償。

十八、需要約定的其它事項:無

十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發生勞動爭議,應當平等協商解決,也可自勞動爭議發生之日60天內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員申請調解仲裁。對仲裁裁決不服的,可自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

二十、本合同未盡事宜,按國家法律法規和有關政策執行。

二十一、本合同一式兩份,具有同等效力。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

簽章時間: 年 月 日 簽字時間: 年 月 日

大學生實習合同 8

用人單位:________________________(以下簡稱甲方)

法定代表人:______________________

經營地址:________________________

聯繫方式:________________________

郵政編碼:________________________

實習生:__________________________(以下簡稱乙方)

性別:____________________________

年齡:____________________________

身份證號:________________________

所在學校:________________________

專業:____________________________

聯繫電話:________________________

經甲、乙雙方協商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權益,特簽訂如下協議,以資信守。

第一條實習(就業)學生專業及人數

_________________________________。

第二條實習期限

1、實習時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為試用期。

2、如實習期滿後,即使甲方已領取畢業證書,則乙方也無義務必須錄用其為正式員工。如實習結束,經雙方協商願意建立勞動關係的,則乙方將優先錄用甲方為正式員工。

第三條實習地點

_________________________________。

第四條實習主要內容

_________________________________。

第五條實習要求

甲方應如實向乙方提供本人實際情況,並根據乙方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等),如甲方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則乙方可隨時解除本協議。

第六條甲乙雙方的職責

(一)甲方的職責:

1、甲方應遵守乙方各項的工作紀律及管理制度,按照乙方的安排開展實習期的工作;

2、甲方必須服從乙方對其實習指導人員的安排,尊重並虛心接受實習指導人員的業務指導及日常管理,努力學習;

3、甲方要與乙方員工融洽相處,愛護乙方財產,保守乙方的技術和商業機密;

4、如因甲方個人的過錯給乙方造成財產損失或是泄露技術祕密和商業機密而給乙方造成技術和商業利益損害,則甲方應承擔相應的責任。

(二)乙方的職責:

1、乙方應對甲方進行勞動安全培訓,包括但不限於工作紀律、安全責任、工作注意事項等。併為甲方提供國家規定的安全衞生的工作環境,保證甲方的人身安全,因甲方的原因造成的安全事故責任由甲方自己承擔。如甲方在實習期間發生意外,均由甲方自行承擔。

2、乙方可以根據公司需要,調配甲方從事不同的實習崗位;如甲方由於個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從乙方工作安排、工作要求或各項規章制度,乙方有權提前終止甲方實習活動並解除本協議。

3、乙方應安排專門的指導人員對甲方進行技術指導和日常管理,並結合實際情況,為甲方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會,並委派有關人員進行指導。

4、實習期結束時,根據需要和現實表現,為甲方提供一份客觀公正的實習鑑定。

第七條其它事項

_________________________________。

第八條協議解除

1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。如甲方欲提前解除本協議,應提前7天以書面形式向乙方告知原因,經乙方同意並在完成工作交接後方可與乙方終止實習合同,否則,甲方應賠償由此給乙方造成的損失。

2、甲方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或乙方規章制度的解除本協議。

3、實習期間,乙方如發現甲方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向甲方提出解除實習協議,在支付給甲方生活補貼並履行相關手續後,解除本協議。

4、如果甲方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由於甲方自身的原因,並影響到工作的開展等情況,乙方有權解除協議。給造成乙方損失的,甲方承擔賠償責任。

5、實習期滿,實習協議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動法有關規定為其辦理就業手續,簽訂新的勞動合同。

6、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。

第九條違約責任

1、甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失,並繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

2、乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等,並按______元/人予以就業補償,負全部違約責任。

第十條本協議一式三份,甲方就業、實習主管部門各一份,乙方一份。

第十一條本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

用人單位(公章):___________________實習生:___________________

法定代表人(簽章):_________________________年______月______日

________年______月______日

大學生實習合同 9

甲方:

貴州南長城房屋經濟有限公司

乙方:

銅仁學院物理與應用工程系

實習班級:

20xx級

實習專業:

應用物理學

為保證就業實習工作的順利進行,用人單位及學生的合法權益,甲乙雙方本着自願合作的原則,經慎重協商,甲乙雙方承認《銅仁學院校外實踐教學安全管理辦法》對雙方均有的約束力,並達成如下就業實習協議:

一、甲方為乙方提供就業實習崗位

1.工作內容:專業實習

2.工作時間:每週工作5天,每天8小時;

3.實習時間:20xx年3月1日至20xx年5月30日;

4.實習報酬和福利待遇:底薪元/月+獎金。

二、工作時間及休息休假

(一)甲方實行每日工作小時,天工作制;

(二)甲方保證乙方實習員工按國家和本市有關規定享受各種休息、休假;

(三)乙方每月安排1天進行實習總結工作,不計入實習員工休假;

(四)經乙方簽字認可後,乙方實習員工可請事假,工資報酬按企業事假規定處理。

三、勞動保護和勞動條件

(一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方實習員工提供勞動安全衞生的實習條件,為乙方實習員工配備必須的`勞動防護用品。

(二)甲方應對乙方實習員工進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業。

(三)甲方不得安排18週歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習生在經期從事高温、低温、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方學員在實習工作過程中,應嚴格遵守勞動安全衞生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

四、勞動紀律及安全保障

(一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實習學員實行管理;

(二)甲方在乙方學員實習期間,不得無故剋扣乙方實習員工的勞動報酬;

(三)甲方有權根據其用工需要而終止或調整與乙方實習學員的實習用工關係,甲方終止用工關係需提前10天通知乙方;

(四)甲乙雙方共同遵守《銅仁學院校外實踐教學安全管理辦法》,約定乙方學員在甲方管轄範圍外(企業圍牆外)的安全事故責任由乙方學員自己負責;甲方管轄範圍內(企業圍牆內),在服從管理,不違犯法律規定及企業安全管理規章制度的前提下,乙方學員的安全責任由甲方負責;

五、其他

本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

本協議一式三份,甲乙雙方及乙方實習學員各執一份。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):_________

負責人(簽字):學生(簽字):_________

_____年___月____日_____年___月__ __日

大學生實習合同 10

甲方:_________________________

乙方:________________________

聯繫方式:____________________

為積極響應教育部倡導的大學生勤工儉學實踐活動,提高大學生綜合素質,為大學生提供更加安全、可靠、高效的暑期實習服務,經雙方協商,特簽訂以下協議:

一、實習時間:從__________年___月___日開始至___月___日終止。

二、實習單位:_______________

三、甲方職責:________________

1、甲方為乙方聯繫、考察用人單位,監督用人單位在接受乙方實習後,保證乙方合法權益,實習工作地點在天津市西青區__各大電子廠。

2、甲方負責將乙方按用人單位的要求輸送到正規合法的企業工作。

3、甲方負責乙方到達用人單位所在地後把乙方安置到企業

4、甲方負責乙方在用人單位實習的跟蹤服務。

5、乙方嚴重違反廠家規定或違法被用人單位開除的,甲方不再服務,且所有損失乙方自行承擔。

6.甲方不得扣押乙方學生證件、身份證件及有效證件。

四、乙方職責:

1、乙方在工作期間必須遵守廠方規章制度,認真踏實工作,服從廠方分配和管理,按廠方要求工作時間進行工作,乙方在工作期間,因工作過失,造成廠方經濟損失,要依照廠方規定進行經濟賠償。

2、乙方不得無故請假,不得私自上街玩耍。因乙方自身原因,不請假,不經廠方管理人員同意私自外出,廠方有權力進行批評教育,情節嚴重者予以扣工資或開除。如在工廠以外出任何事故,責任自負。

3、乙方如遇特殊情況需要離廠或請假、調休,應提前向廠方的管理人員申請,在廠方管理人員同意後,辦理好相關手續方可。

4、乙方必須服從甲方監督管理。

5、乙方承擔往返車費、體檢費。

6、乙方學工作滿四十天方可離職。

五、乙方工資福利待遇:

每天工資為__________元,用人單位每月_____5號左右發上個月的工資,工作滿七天後才有工資發放。

正常工作餐由廠方提供,每日兩餐,早餐自備。

乙方在用人單位工作期滿後可獲得實習證明。

六、免責:

1、乙方在工作期間由於自身原因導致受傷的,甲方不負責任。

2、乙方由於自身原因離職,導致工資等待遇不放的,甲方不負責任。

3、乙方嚴重違反廠規和國家法律法規,甲方不負責任。

七、本協議有效期_____月,自雙方簽字之日起生效。

甲方簽字:________________乙方簽字:________________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

大學生實習合同 11

甲方(實習單位)名稱:

企業類別:

法定代表人:

職務:

地址:

乙方(實習生)姓名:

年齡:

性別:

民族:

身份證號碼:

户籍所在地:

現住址:

學生所在學校:

所學專業:

畢業時間:

在勞動保障行政部門的備案號:

根據民法通則、勞動法及有關規定,甲乙雙方在平等自願的基礎上籤訂本協議。

第一條

協議期限

本協議自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條

實習崗位

甲方按乙方實習內容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。

第三條

實習報酬或實習補助

甲方應與乙方學校協商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。

第四條

工作時間及休息休假

(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每週不超過四十小時的工作時間。

(二)甲方保證乙方按國家和本市有關規定享受各種休息、休假。

(三)甲乙雙方的具體約定:_________________________

____________________________________________________________________。

第五條

保險福利待遇

(一)乙方在實習中發生人身傷害,由甲方負責。

(二)其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。

第六條

勞動保護和勞動條件

(一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方提供勞動安全衞生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業。

(三)甲方不得安排18週歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習生在經期從事高温、低温、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衞生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

第七條

勞動紀律

(一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。

(二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,保守甲方的商業祕密。

第八條

本協議的解除、變更、終止

(一)經甲乙雙方協商同意,本協議可以變更或解除;

(二)雙方就本協議的解除條件約定如下:____________.

(三)本協議到期即終止,不得續訂。

第九條

違反本協議的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________________________________

______________________________________________________。

第十條

甲乙雙方履行本協議發生爭議先經企業調解委員會或實習學生所在學校進行調解,調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

法定代表人或委託代理人:

(簽字或蓋章)

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

大學生實習合同 12

甲方:

乙方:

校企合作是高職院校辦學和發展的基本途徑,為充分發揮校企雙方的優勢,發揮職業技術教育為社會,行業,企業服務的功能,甲方委託乙方實施本項目.雙方本着互惠互利原則,經友好協商達成以下協議:

第一條:項目名稱

大學生頂崗實習項目.

第二條:合作內容

甲方組織學生報名參加乙方組織的大學生頂崗實習,乙方受甲方委託統一安排學生在乙方處進行頂崗實習.

實習時間:自_______年____月____日至_______年____月____日.其中崗前培訓周;

實習人數:______人(具體人員見名單).

第三條:甲方權利與義務

1,甲方負責如實向學生宣傳實習條件和實習要求.

2,甲方負責將參加實習學生基本資料及相關信息收集,審核後彙總提交乙方.

3,甲方負責對實習學生進行必要的教育,使其適應實習工作,尊重乙方領導,嚴格遵守各項規章制度.

4,甲方負責教育實習學生完成實習任務,不得中途退出.實習生一般不得中途退出實習,個別學生因特殊情況需終止實習的,可雙方協商解決.

5,實習期間,甲方應派指導教師不定期地到實習單位進行指導和監督.

6,實習期間出現的新問題,甲方應與乙方友好協商達成一致意見後進行必要的調整.

7,對違反本協議條款的學生,甲方視情節輕重予以處罰.

第四條:乙方的權利與義務

1,乙方不得安排實習學生從事違反國家法律,法規的各種活動,應保障學生在頂崗實習期間的人身安全及其它權益.

2,乙方負責為實習學生提供系統崗前培訓,並負責安排學生到適合學生工作的工作崗位.

3,實習期間乙方支付實習學生的實習補貼______元/人/月,並於每月的_____日以現金的形式支付給學生本人.

4,乙方負責實習生實習期間的輔導,管理教育,精心組織實習工作,提高實習質量,並定期向甲方通報工作進程.乙方有權對違紀實習生給予批評教育,情節嚴重的經與甲方協商後可以退回甲方.

5,乙方應向甲方提供本企業信息及實習崗位資料,並與甲方協商共同制定實習計劃.

6,實習生在實習期間根據崗位設置和工作需要安排實習生的工作,享受國家法定假日休息.

7,實習生在實習期間造成的工傷,按國家有關規定處理.

8,實習期滿後,由甲乙雙方共同對實習生做出書面考核鑑定.

第五條:學生頂崗實習期間的責任與義務

1,學生應服從乙方工作安排,愛護乙方財產和設施,維護乙方聲譽和經濟利益.

2,學生應遵紀守法,遵守企業各項規章制度和勞動管理規定,服從管理.如違反乙方制度,乙方可視其情節輕重與甲方協商後進行處分,情節嚴重者經與甲方協商後有權終止其頂崗實習並退回甲方處理,同時停止支付該學生的實習補貼.甲方應按校院規章給予處罰.

3,學生在實習期間擅自離開乙方,乙方將不支付該學生實習補貼,同時該學生應接受甲乙雙方協商的行政和經濟處罰.(正常辦理手續的學生除外)

第六條:爭議解決

在本協議履行期限內發生的任何爭議由雙方協商解決.協商不能達成一致,雙方同意將爭執提請仲裁,亦可向人民法院提起訴訟.

第九條:其他

1,實習期間,乙方不得向第三方借出或派出實習學生進行商業性贏利活動.若乙方違反此規定,甲方有權追究乙方的連帶責任及索取賠償損失.

2,本協議一式兩份,經雙方代表簽字蓋章生效,甲乙雙方各執一份.

3,如發生人力不可抗拒的因素時可終止合同.

4,本協議未盡事宜,雙方協商一致後,以補充協議形式載明.

甲方:鐵嶺師範高等專科學校理工學院乙方:

代表簽字:代表簽字:

___年___月___日___年___月___日

大學生實習合同 13

甲方:(實習單位)

乙方:(大學院系或實習畢業生)

畢業學校學歷專業

畢業時間生源地

為明確實習大學生與實習單位的權利與義務,根據國家法律、法規以及有關規定,甲乙雙方按照自願、平等的原則,協商一致,簽訂如下協議:

一、實習期限

經甲方同意,乙方自年月日起至年月日止到甲方實習,甲方按本單位規章制度,合理安排乙方的實習崗位和實習內容。

二、實習崗位

甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到崗位,從事工作。

三、實習內容

(一)、甲方負責為乙方制定實習方案,明確實習內容要求,指定實習指導老師;

(二)、甲方負責對乙方進行日常管理,並負責組織開展大學生實習的各項活動。

(三)、實習結束,甲方對乙方的實習情況進行考核鑑定,併為乙方出具《大學生就業實習證明》,作為參加實習的經歷憑證。

四、實習期間的勞動保護和勞動條件

(一)、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衞生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

(二)、甲方根據實習崗位實際情況,按國家規定向乙方提供必需的勞動防護用品。

(三)、甲方為乙方提供人身意外傷害保險。

五、實習補貼

按照有關政策規定,結合甲方實際情況,確定乙方的實習補貼,實習補貼為元/月。

六、實習期間乙方應遵守以下規定:

(一)、乙方應遵守國家的法律法規,遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和甲方的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

(二)、因乙方原因造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

(三)、按照國家有關規定和甲方規定,乙方應為甲方保守商業祕密和技術祕密,若有泄漏,按國家有關法規和甲方規定處理。

七、民事糾紛

實習期間甲、乙雙方若發生民事糾紛,應按國家有關法律法規的規定處理。

八、協議解除

乙方在本協議履行期間可以在説明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,並做好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求規定等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協議。未盡事宜由雙方協商解決。

九、法律效力:

本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人力資源部門備案,經甲乙雙方簽字後生效。

簽約雙方已明確上述條款並接受其約定,現自願簽字確認:

甲方(蓋章):乙方:

甲方代表:乙方代表:

聯繫電話:聯繫電話:

年月日年月日

大學生實習合同 14

甲方:________________________________

乙方:_________(計算機系____屆畢業生)

為提高我院畢業生職業能力,真正培養適合社會需求的專業人才,我係對畢業生實施院外對口專業實習,我係和本系學生就學生本人的院外對口專業實習問題,達成如下協議(乙方在自由選擇的基礎上,同時遵守如下協議):

1、甲方負責指派相應的指導負責院外實習的指導工作,必要時可派指導教師巡視。

2、甲方在乙方離校前有責任進行,並對乙方進行定期或不定期的考勤或抽查,解決有關實習中出現的問題。

3、甲方負責並建立畢業生就業網站和專用信箱負責技術答疑。

4、乙方自願選擇院外實習單位,並負責家長關於實習的所有情況,實習期間要經常與家長聯繫,甲方不負責通知家長,若因此造成對乙方的損失,甲方概不負責。

5、乙方服從甲方有關院外實習的規定(詳見《計算機系_________屆畢業生院外實習實施方案》)。

6、乙方要向甲方提供詳細的通訊地址、聯繫電話,以便甲方與乙方聯繫,如因通訊地址和聯繫方式不詳或虛假造成對乙方的損失,甲方概不負責。

7、乙方遵守實習單位的一切規定,遵紀守法,對自己的一切安全行為負法律和安全責任,若因乙方個人原因而引發的安全事故,均由乙方承擔相應的責任。

8、乙方在實習結束時,要進行綜合能力測試和答辯,相應的實習單位要對學生的實習進行,並量化成績。對於成績不合格或者答辯不過者,不得畢業。

9、乙方必須每月定期向甲方(責任教師)彙報實習情況,如遇到特殊情況應及時甲方(責任教師),以便甲方(責任教師)能及時採取應對措施。

10、乙方的課程考試和重修有關事宜,甲方不負責通知,乙方自己負責與系辦聯繫(聯繫電話:_________)詢問有關情況。

11、乙方必須有單位實習協議,並在_________年_________月份以前將正式就業協議交到輔導員處。

12、其他未盡事宜,由雙方共同協商解決。

本協議一式三份,甲乙雙方各持一份,輔導員或責任教師一份。

本協議自簽字之日起生效。

甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):__________

代表人(簽字):_______ 乙方家長(簽字):______

_________年____月____日 _________年_____月____日

簽訂地點:_____________ 簽訂地點:______________

大學生實習合同 15

甲方(實習單位)名稱:_____________

乙方(實習生)姓名:_____________年齡:_____________

性別:_____________民族:_____________

身份證號碼:_____________

户籍所在地:_____________

現住址:_____________

學生所在學校:_____________

所學專業:_____________

為保證就業實習工作的順利進行,用人單位及學生的合法權益,甲乙雙方本着自願合作的原則,經慎重協商,甲乙雙承認《大學生就業實習管理規定》對雙方均有的約束力,並達成如下就業實習協議:

一、甲方要為乙方提供就業實習工作,其中

工作內容:__________________

工作時間:_____________________ 下午_____________________

就業實習報酬和福利待遇:_____________元/月

二、工作時間及休息休假

(一)甲方實行每日工作不超過______小時,平均每週不超過______小時的工作時間。

(二)甲方保證乙方按國家和本市有關規定享受各種休息、休假。

三、勞動保護和勞動條件

(一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方提供勞動安全衞生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業。

(三)甲方不得安排_____週歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習生在經期從事高温、低温、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衞生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

四、勞動紀律

(一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。

(二)甲方在乙方實習期間,不得無故剋扣乙方的勞動報酬。無論甲方辭退或乙方辭職,甲方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。甲方有權根據其用工需要而終止與乙方實習用工關係,甲方終止用工關係需提前_______天通知乙方。

五、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。本協議一式______份,甲乙雙方各執______份,乙方學校保存______份。

甲方(蓋章):_________ 負責人(簽字):_________

乙方(蓋章):_________ 負責人(簽字):_________

________年______月____日 ________年______月____日