解除合同範文5篇

隨着人們法律意識的建立，合同對我們的幫助越來越大，合同是企業發展中一個非常重要的因素。那麼常見的合同書是什麼樣的呢？以下是小編為大家收集的解除合同5篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

甲方：

乙方：

為避免糾紛和明確各自的責任，甲乙雙方就解除合同事宜經充分協商一致，達成以下協議：

一、甲乙雙方同意解除於 年 月 日簽訂的《xx縣農村信用合作社聘用代辦站合同》。

二、甲方保證在辦理交接手續時，已將以前業務中使用的各種憑證、報表和相關資料，全部移交乙方，沒有作任何保留。

三、原合同解除後，甲方不得宣稱或利用乙方代辦站、代辦員的名義或者相似名義，從事任何原有關業務及任何損害乙方聲譽和利益的行為。

四、甲方應對以下行為給乙方造成的全部損失負損害賠償責任。

（一）在原聘用期間，採用收貸不入帳、虛開存單等不正當手段經營的.行為。

（二）在原協議解除後，宣稱或利用乙方代辦站、代辦員名義或者相似名義，從事損害乙方利益的行為。

（三）其他在原聘用期間或原協議解除後損害乙方利益的行為。

五、本合同書自雙方當事人簽字、蓋章之日起生效；原交接手續已經辦理完畢的，自交接手續辦理完畢之日起即生效。

六、本合同書一式 份，甲乙雙方各持一份，寶豐縣信用聯社留存一份，各份具有同等法律效力。

七、簽約地點：xxx

甲方（簽章）：

乙方（蓋章）：

法定代表人（簽章）:

20xx年xx月xx日

甲方：

乙方：（身份證：）

甲乙雙方於年月日簽訂了無固定期限（或年月有固定期限）勞動合同，現由於乙方提出協商解除勞動合同，經甲乙雙方充分協商，就協商解除事宜達成如下協議：

一、甲乙雙方同意解除勞動合同，雙方解除勞動合同的日期為 年 月 日時。勞動合同解除時雙方勞動關係終止。

二、乙方的勞動報酬和社會保險等待遇享受截止時間為年月日時。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付項目包乾總金額共 元（人民幣￥元）。

上述款項為一次性了結總付金額，包括賠償金、各項經濟補償、工傷醫療待遇、加班工資、其他勞動報酬和福利等。甲方應當在本協議生效且乙方完成所有工作交接後三日內一次付清。

三、乙方對甲方應付其勞動報酬和各項經濟補償等款項的金額予以確認並沒有爭議。雙方在勞動關係問題上已不存在其他任何爭議。

四、甲乙雙方解除勞動合同後，乙方仍應當保守甲方的商業祕密，不得以任何方式對甲方進行詆譭、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

五、甲乙雙方在勞動關係問題以外亦無其他爭議。假設存在其他權益爭議，甲乙雙方均同意將其放棄。

六、本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）後生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：

法定代表人：

委託人：

年 月 日

乙方（簽字）：

年 月 日

（存入檔案）

編號：

用工單位（甲方蓋章）：

勞動合同解除、終止通知書

（存入個人檔案）

（此聯由乙方簽收或其他簽收形式證

明收到後裝入職工檔案）

勞動合同解除、終止通知書

同志:

甲方 於 年 月 日與你（乙方）簽訂的勞動合同，因

乙方簽收： 拒不簽收原因：送達人簽名： 送達人身份： 送達人身份證號： 送達證明人或單位簽名（蓋章）：送達證明人身份： 送達證明人身份證號：解除、終止合同的原因：

送達時間： 年 月 日 時

抄送：仲裁辦、保險局、就業局、醫保局

甲方 於年 月 日與乙方 簽訂的勞動合同（合同編號），因 原因，根據 規定，於 年 月 日解除乙方勞動合同。 特此通知

勞動行政 甲方（簽章） 部門蓋章年 月 日

乙方（簽名）

年月日

甲方： 乙方：

身份證號： 身份證號：

通訊地址： 通訊地址：

電話/手機： 電話/手機：

20xx年11月23日，甲方與乙方簽署了《廠房租賃合同》，約定由甲方租賃給乙方位於豐縣東環路南段路東（秦莊前首）的廠房及廠內附屬設施使用，雙方的合同期限為三年，即有效期為20xx年元月1日至20xx年12月30日止，租賃費已交付至20xx年12月30日，餘二年的租賃費未交。甲乙雙方協商一致。同意於20xx年12月30日提前終止合同。根據合同法相關法律的規定，甲乙雙方本着平等、自願、互諒、互讓的原則，就雙方提前終止合同相關事宜達成如下條款，雙方共同遵守：

第一條：甲乙雙方同意提前終止於20xx年11月23日簽訂的《廠房租賃合同》。

第二條：乙方應在20xx年12月30日前把獨立生產過程中所產生的各種費用結算清楚，如有拖欠，甲方有權配合有關單位追究其責任。

第三條：合同提前終止後，乙方應根據合同包括的《租賃物明細表》內所有物件的完整歸還給甲方。如有損壞或遺失，乙方應做出相應賠償。

本協議自雙方簽字之日起生效，本協議一式二份，雙方各執一份為證，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

年 月 日

甲方：

乙方：

甲乙雙方於*年*月日*簽訂為期*年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

1、 自*年*月*日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止;

2、 乙方工資結算至離職之日，支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為元，差旅費、交通費、手機費等費用合計*元，以上費用均需扣除所得税，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。

3、 甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣*元。(税前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。

4、 甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至*年*月*日止。

5、 甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續;

6、 乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

7、 乙方應為所掌握的甲方之任何商業祕密(包括本協議內容)進行保密，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金*元。

8、 甲乙雙方之間無任何競業限制協議，合同解除後，乙方無需履行任何競業限制義務。

9、 本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

此協議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立並生效。

甲方(蓋章)：

年 月 日

乙方(蓋章)：

年 月 日