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大學新教師培訓心得

欄目: 教師 / 發佈於: / 人氣:7.96K

我們在一些事情上受到啟發後,寫一篇心得體會,記錄下來,如此就可以提升我們寫作能力了。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編收集整理的大學新教師培訓心得,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

大學新教師培訓心得

大學新教師培訓心得1

我作為一名剛剛畢業的大學生,彷彿一張白紙一樣憑藉着自己的幸運加入了教師這一個光榮的隊伍。剛剛進入學校,緊張而忙碌地開始了自己的教師生涯。新教師培訓心得體會由於自己是應屆的畢業生,沒有社會經驗,所以踏入這一崗位的我感覺一切都是新的,憑藉着自己的摸索以及我所在的教研組各位教師的幫助我度過了第一年工作時間。

一年的時間,應該足夠時間讓自己在教學方便有所成長,新教師培訓心得任何班主任工作繁忙之類的藉口都不應該成立。聽着兩位優秀教師講課,我感受也很深。關於教師培訓心得體會范文同是一個單元的同一課,在不同的教師教授中有完全不同的味道,有的講得娓娓動聽,我都被吸引了進去,有的課堂環節設計得十分精彩,充分調動了學生的積極性,懷着學習的態度,説實話,聽完後感受很深,對自己的教學也有很好的參考價值。

聽了很多新教師的困惑後我知道了原來我們中很多教師骨幹教師培訓心得體會都面對着同樣的問題。去年第一年工作,學校安排我教三年級綜合實踐,同時擔任政教處的幹事。和別的新教師一樣,我高估了學生的能力,以為他們會完成所有我佈置的任務,但幾次效果不佳後,我和同一級部的教師商量了一下對策,及時調整了課堂布置情況,短時間內有了效果。此外,自己對教材的把握也有待提高。

我參加了教師進修學校組織的新教師培訓。通過一天的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的瞭解。學校領導和教育局的領導講座的講話也為我將來的工作初步地指明瞭方向,使我明白教師這個職業的沉重份量,對我日後的教育工作有很大的意義。面對我們這些剛剛上崗的新教師,學校領導為我們考慮的非常周全。從始業教育到專業成長,從師德學習到班主任培訓,從教師教學工作,到學生學習常規,面面俱到,細緻入微,在各方面對我們加以培訓。讓我們樹立起師德觀念,規範教學過程,從而邁好第一步。

通過對幾種教育法規的學習,我瞭解作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,並關愛他們,以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對後進的學生,不能採用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業角度,更是從法律角度對教師的義務作出了規定。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程。一味地向學生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。

在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關於《教師職業道德》。談到職業道德,其實每一項職業都要求具備一定的職業道德。但是對於教師這個職業而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關係到學生未來的品德發展。教師必須具備高尚的職業道德,這一點非常重要。

我覺得教師的職業道德,集中體現在教育責任感,關愛學生和工作效率上。教育事業關係着下一代的.身心發展,關係着祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行並留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態,又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業業地為學生服務了。

光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現和昇華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不能以偏見、片面的態度對待他們。除了關心他們的學習以外,還應關注他們的心理健康,引導他們向着積極、樂觀、上進的方向發展。除了關心他們在校的行為,還應瞭解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長。

教師的職業道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率.教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創造。

培訓內容中,對加強師德師風建設這部分內容我也有很多感受。到底什麼是師德師風?師德,是教師職業道德、師風,是教師的行為規範。師德師風對一個教師特別重要。因為,教師是學生行動的標杆。“其身正,不令而行;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦…….這些都是師德師風的體現。

短短的幾天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以説是我這近六年來教學生涯中,一次難忘的學習交流。在學校這些勤懇敬業老師的發言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業的工作態度,讓我在這次學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。

我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。

在教育這個舞台上每天發生着許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發生、出現、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經歷的事件中,我們能夠學到很多東西,得到很多大啟發,甚至會產生心靈的震撼。

“十年樹木,百年樹人”,踏上了三尺講台,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。

經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做,完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教學事業。

(一)“做一天蠟燭,就要發一天光;做一隻春蠶,就要吐一寸絲。”

這是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的消極懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神聖的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈的使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業的人,是要甘於辛勞,甘於付出,甘於無怨,這是師德的首要條件。

(二)要熱愛自己的學生

教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們全面健康地發展。這種熱愛,首先應該是温暖的,是充滿情感和愛的事業。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關係,變成“我們”的關係。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悦,分擔挫折的煩惱。

通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。“愛”是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今後我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。

“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恆;“愛”要面向所有學生。

(三)要鼓勵自己“學無止境”

我要在新學年裏,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術業有專攻”恐非易事。

以上是我幾天培訓所感。我會在今後的教學工作中,時時處處以師德規範自己,將愛心灑向學生,把知識傳授給他們,讓學生真正做到德、智、體全面發展,成為“驕傲”的九十年代後們。

大學新教師培訓心得2

學習了培訓教育課程《中職參與式教學的理念與技術》、《主要發達國家職教發展模式、特色、啟示》、《加強職教教學研究推動教學質量提升》我受益頗深,我國的職教發展遠遠落後於發達國家職教事業發展,作為一名旅遊服務與管理專業的教師我深感責任重大

如何加強職教教學研究如何推動教學質量,本專業還有很大的研究和提升空間。

目前我國人們對職業教育的重要性還缺乏足夠認識,社會上仍然存在着忽視職業教育的傾向,國家大力發展職業教育的方針在實際工作中沒有得到切實的落實;職業教育在相當一部分人眼裏還是末流教育,再加上職業教育教學質量不高,管理不到位,就業工作中尚存在着這樣那樣的問題等,致使職業教育自身缺乏足夠的吸引力。就我教的旅遊服務與管理專業為例,很多學生家長認為進酒店去做名服務員還需要學習什麼?在這種思想的的指導下,家長根本不會重視中職旅遊學習的。

我認為旅遊服務與管理專業的教學方式應當注意一下三點

一、在強化基礎理論知識的學習基礎上,增加實踐性課程,旅遊專業的特殊性註定了應當以實際操作為主,比如簡單的客房服務,如果不實際操作,教學會產生很大的困難。

二、廣泛開設各種選修課程,已成為世界發達國家職業教育課程改革的發展趨勢。選修課的設置使學校的教學工作靈活多樣,學生可以根據自己的水平和學習興趣選修適合自己需要的課程。它不僅能增強學習的興趣和信心,發揮個人的特長和才能,擴充學生的知識面,而且也能調動教師的`積極性。

三、組織開展校內外技能大賽或成果展示。特別是旅遊專業學生,有對外展示的得天獨厚的優勢,即使是在校內展示過程中也能極大增強學生的信心。我個人認為培養學生的“獨立與自信”才是中職教育的核心目的。才能使得學生有更好的職業前景。

大學新教師培訓心得3

xx個星期的培訓,對於一個高校教師來説遠遠不夠。但是,在以後的工作中,在對學生的管理和教學中,我將學以致用,不斷完善自我走向成熟,做一名合格的高校教師。

作為一名非師範專業畢業的教師,從事高校教學工作,自己覺得雖然本專業理論的掌握能夠滿足教學的需求,但在運用教學方法、掌握學生學習心理方面欠缺得很多。通過這次崗前培訓,學習了高等教育學、高等教育心理學,彌補了我的不足,專業理論和教學實踐相結合的能力得到提高,對以後的教學工作充滿信心。現將這一階段的學習和工作心得作一個:

“傳道、授業、解惑”,教師的身上肩負着很多崇高而艱鉅的職責。對於“好教師”的理解,人各有異,我作為一名初次參加高等學校教學工作的新教師,感到既興奮又緊張。這種複雜的心情來自於對實現職業理想的欣喜,同時還包含着對能否勝任這份工作的擔憂。在培訓中,映象最深的就是“敬業、責任心”這幾個字。捫心自問,我相信自己能做到愛學生、負責任、認真對待工作這幾點,於是,懸着的心中有了一絲坦然,相信通過努力,自己能成為一名好老師。

其次,培訓為我即將面臨的`實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從教多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好大學教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,提到了繼續教育和科學研究能力的培養,作為一名高校教師,應該具有較高的科學研究能力和學術素養,老師們勉勵我們努力在科研上做出成果,並將之融會於教學之中;在談到面對困難如何克服的問題上,老師們還提出瞭如何搞好同事關係的方法。

最後,在這次崗前培訓中使我認識到,作為一名大學教師,應該掌握現代的教學工具,注意信息技術與學科課程的整合。

崗前培訓在使我獲得成長和進步的同時,也使我意識到自己欠缺的東西還很多,因此,我會一如既往地虛心向資深教師求教,以嚴謹、認真的工作態度進一步提高教學質量,同時加強學習和自我修養,使自己早日成長為一名合格的高等學校教師。

短暫的培訓結束了,但我所受到的啟迪和教育對我以後的發展起到了不可估量的作用,會使我終生受益。同時我也相信學院在校領到和全體師生員工的共同努力下會走向一個又一個的輝煌。

大學新教師培訓心得4

和許多青年教師一樣,我是懷着對教師這一職業的熱愛及憧憬,走上了教師的工作崗位。時間飛逝,轉眼間,我已經做了五年的教師。五年對於一位教師的成長而言,是個有些尷尬的數字。之所以這樣説,是因為當工作出現問題,我已經再也不能拿“剛畢業,經驗不足”作為藉口,可是同時,我又深深地感到,自己知道的,懂得的,還太少,離“做一名好老師”的目標,還太遠。在我為此困擾之際,學校又一次為幫助青年教師成長提供了好機會。我有幸在青年教師培訓班,聽到了交大附中各個學科組的“元老級”老師的講座。這次講座,着實令我受益匪淺。

因為是所有學科的老師在一起培訓,各個學科之間難免有這樣那樣的差異,所以各位老師在給我們講課時,都有意識地多講一些各學科可以通用的知識。比如史曼麗老師的《課堂教和學如何落實》,李曉珍老師的《教師自我專業成長的需求》,陳國永老師的《如何落實教學環節》,陳江麗老師的《課堂活動的設計原則與實施》等等。每一位老師的講座,都有許多值得我們深思,值得我們學習的東西。令我深深感動的'是,所有的老師,面對我們這些年輕後輩,無不是傾囊相授,看着這些老師眼神中流露出的期待之情,我不由感到了壓力:如果自己不能把工作做得更好,那實在是太對不起這些無私幫助我們的前輩;然而同時,我更覺得渾身充滿了力量:在附中這樣一個廣闊的舞台,有這樣真誠相待的同事,我一定可以盡情施展,幹一番事業!

是的,請允許我把自己的工作稱為“事業”,作為一名普通的中學教師,也許我一輩子都不可能有多麼輝煌的經歷,做出什麼驚天動地的事情,但是我熱愛我的工作,我喜歡和自己的學生在一起。每當我走上講台,把我所知道的知識,力求用最生動,最易懂的語言傳授給學生;每當孩子們通過週記,或者自己跑來,跟我分享他們成長中的快樂和困惱,向我討教,我感到深深的幸福,我會暗暗對自己説:一定要對得起“老師”這個稱謂!這是一份普通的工作,同時也是一份偉大的事業!

在培訓中,我獲得的知識是實在有效的。印象最深的,是陳國永老師在講怎樣佈置作業,她説,老師要控制作業的量,如果你不能當天批完,你的作業就留多了。這麼一句話,讓我豁然開朗,簡單的辦法解決了大問題。我想,這正是學校舉辦青年教師培訓的目的所在。很多好的方法,不是書本上可以學來的,而是我們自己在工作中不斷鑽研不斷得來的。有了老教師的指點,我們的路可以走得更順利!

除了專業知識受益良多,前輩老師自身的優雅風度、人格魅力也感染着我。僅僅説一個小細節,在李曉珍老師講完之後,劉主任説起她剛來學校時和李老師的交往,李老師對她説,小姑娘要注意自己的儀表,鞋子也一定要乾乾淨淨。寫到這裏,我不禁想起,每次見到劉主任,總是衣着得體,面帶微笑,讓我的心情一下子燦爛起來。是的,儘管老師的工作辛苦,壓力大,可是我們依然要讓自己做一個美麗的老師,感染身邊的學生,感染同事,給每個人都帶來陽光燦爛的好心情!我以為,這,也正是附中的魅力所在。

每一次培訓,都讓我對自己,對自己所做的工作,多了一些新的認識,更加知道今後應該朝着哪個方向去努力。遺憾的是,因為時間的關係,很多老師沒能給我們上課。不過這也讓我對下個學期充滿期待,我相信,下個學期的培訓一定會更加精彩!

大學新教師培訓心得5

轉眼間,在__大學的青年教師職業技能培訓就已經過半了。回想來之前頭腦裏面滿是學校吃住如何、出行方不方便等等方面的問題,甚至培訓剛開始的幾天都被這些生活瑣事所困擾着,竟然沒有花時間考慮過這次培訓會對我有什麼影響、我能從培訓中汲取什麼

我去年7月份從__大學畢業,機緣巧合,來到了__任教。並且,9月份剛開學不久,我臨危受命,接下了幾門課。沒有任何教學經驗的我,僅憑着自己滿腔熱情和踏實刻苦便踏上了神聖的七尺講台。我相信,憑着自己紮實的專業知識和多年勤工助學的家教經驗,我應該能夠應付自如了。但是,教學過程中不斷產生着各種各樣的疑問,一度讓我手足無措:

我怎樣才能成為一位既讓學生歡迎同時又能夠給學生足夠啟發的教師?面對當今社會各方面的壓力,我所教授的知識怎樣才能幫助學生的能力得到全面提高?我和學生相處的過程中應該怎樣處理學生的各種質疑和疑惑?各種各樣的課堂矛盾應該怎樣有效化解或者避免?等等。

今年暑假,終於有了這一次青年教師職業技能培訓的機會。培訓的內容沒有讓我失望,因為這次培訓的內容十分豐富,有《高等教育心理學》、《高等教育法規》、《教師職業道德》、《高等教育學》等課程,最後還有每個老師的試講,可以和來自四川各高校的教師進修深入交流和同時,培訓對教師個人職業發展和教師職業生涯的規劃都做出明確的定義,教師的成長曆程和教師的職業發展離不開教師的培訓和再學習,從理論上提高教師的執業水平,從科學發展的角度來提高教育教學能力,不僅是教師自身的需求,也是社會發展的要求。

我從小就有成為一名教師的願望,因為我祖父是一名教師,父親也是一名教師,他們的形象在我心目中一直是高尚的代名詞。雖然他們只是非常普通的教師,但是他們為了這份職業願意奉獻自己的一生並且為此而感到驕傲,桃李滿天下,春暉遍四方。所以,自從我踏上講台的那一刻起,我也立志做一名像祖父、父親那樣的教師哪怕只是對教育事業貢獻了自己最微薄的力量,也堅信自己從事的是一份偉大的事業,做自己應該做的事情,儘自己最大努力傳遞知識與力量。但是,相比中國小教師,大學教師又以其特定的歷史任務,起特殊的社會作用,構成其特殊的社會地位。大學教師的基本任務是培養高級專門人才,而高級專門人才在科學技術和社會的發展中起骨幹的作用。大學教師,既是文化科學的傳遞者,又是文化科學的創造者。歷來對人類社會有偉大貢獻的科學家、思想家、活動家,不少是薈集於高等學府或當過大學教師。我們每一位教師都可能成為這樣的大家。

通過培訓班的學習,我對怎麼做一名合格的高校教師有了較為清晰的認識。高等學校教師肩負着為社會主義現代化建設培養合格專門人才的重要使命,高校教師既是學術方面的專家,又是培養造就人才的行家。這就要求我們應具備從事教育教學工作所必須的教育法規、教育科學、心理科學等方面的理論知識,樹立依法從教的觀念和科學的教育觀念,熟悉教育活動中的心理現象,懂得教育規律,具備良好的職業道德。但是,作為新時期的大學教師,我們同時還應當明確自己所扮演的角色是什麼。傳統觀念中,教師是至高無上的',一日為師,終生為父,所以學生必須完全按照教師所説的做,教師的話具有絕對的權威性,學生應當按照教師所設定的模式來培養。但是,就如培訓期間一位同事所説的那樣:

學生是一個聚寶盆。即,我們應當轉變觀念,意識到我們只是為了讓學生將來能夠獲取更多的人生財富而對他們進行引導罷了,我們應當教會他們怎樣學習、怎樣有效地利用時間、怎樣完善自己的能力等等,讓他們具備相應的學習能力、應用能力等,具備自己收集和獲取財富的方法和能力。

同時,我也深感自身理論水平有限,需要自我提高的地方還很多,對同學們的很多問題和困惑由於我自己閲歷有限有時難以給出讓他們滿意的答覆。但在與同學們接觸的過程中,我從他們身上也學到了很多。以後的路還很長,我將會以更加飽滿的工作熱情來開展我的工作,不斷學習、不斷總結,與同學們共同進步。

大學新教師培訓心得6

8月12日至8月15日,我參加了川師大附屬實驗第一中學的新教師培訓,雖然只有短短的四天,但是卻給我的靈魂帶來了很大的震撼,每一位領導、專家的話語彷彿還在耳邊縈繞,使我久久不能忘卻。下面我將從以下幾個方面説出我這幾天培訓後的心得體會。

一、對教育的重新理解在以前的思想裏,我對教育這個詞的定義為就是老師把書本上的知識傳授給學生,而判斷一個老師是否是好老師的標準就是看學生成績的好壞。這樣的觀點促使我只重視自己專業功底的修煉而忽視了一個很重要的東西,那就是教師素養。其實以前我腦海裏也有教師素養這個概念,但是經過這次培訓我才猛然發現,我所理解的教師素養很是膚淺,只能算作專業功底的一部分。經過這次培訓使我明白了要做好一個教育工作者不是那麼容易,遊教授總結得很精闢,他説:“專業功底+教師素養=教育專家”。而教育素養又包括學科專業素養、教育專業素養和專業道德素養,看似寥寥數字卻包含了很多內容,這種素養不是隻通過學習專業功底能夠得到的,必須要不斷的看書,學習和總結才能有所體會。所以這裏給了我很大的啟發,以後一定要加強教育學和心理學的學習,多讀書,多加強人文與科學方面知識的學習,只有這樣才可能成為一個真正的教育者。

二、對學生的`重新理解經過這幾天的培訓,使我對學生的認識上也發生了較大的變化。在我原來的思想裏,我認為學生就是為學習而生的,學生的主要任務就是學習,而通過培訓使我意識到我忽略了學生的情感世界。學生為什麼成績差,學生為什麼厭學,這些結果造成肯定是有原因的,而這個時候我們老師就不能只簡單的把原因歸結到學生一個人身上,這個時候我們應該走進學生的情感世界,站在他們角度思考一下,也許問題就很容易解決了。我特別喜歡吳校長做培訓時對我們説的一句話,那就是:老師對待學生一定要有愛心和童心。而這裏的童心就是要求教師站在學生角度,以他們的思想去分析問題,這個時候往往就會茅塞頓開。

三、學會為人處事

在這次培訓裏,使我對處理人際關係上也有了很大的收穫。對於為人這一點蔣校長用了三句話進行總結:把水燒開,種好責任田,好人有好報。雖然現在我只能從字面意思上進行簡單的理解,但是至少讓我明白了一點,那就是做好一個人就必須要做好自己分內的事,並且要不斷進步直到把自己應該做的事做到極致,這才符合做好一個人的標準。在處事上面蔣校長也總結的很好,他説:“要欣賞別人的優點,缺點是他自己的。”如果我們真能做到這樣的境界,那麼人際關係的處理上就沒有問題了。

四、教學

在這段培訓時間裏,教學部分雖然佔用的時間不長,但卻讓我長了很多見識。許多有經驗的優秀老師向我們分享了他們的教學經驗和教學心得,使我發現我現在和他們的差距是那麼大,而我初步總結他們之所以能變得那麼優秀就是按要求做好了每一個細節,並且把每一個細節做到極致,這是一種對教育事業和學生的熱愛發揮到一種極致的體現,如果達到這種高度,教好學生就會變得理所當然,這正是我以後應該追求的方向。

總之,這次培訓給了我太多的感悟,有很多道理和思想還需要我不斷去體會才能挖掘出它真正的內涵,也許還有些只有當我真正經歷了才能夠理解到。短短四天的培訓對我邁入新的工作崗位起了很大的指導作用,同時也帶給我無比的信心和決心,鼓舞我在以後的工作中不斷學習,不斷進步。

大學新教師培訓心得7

大學英語教學改革已經實施了6年了,各個高校的教師在實踐過程中有成果也遇到了一些問題。這次由教育部組織的大學英語教師網絡在線培訓給我們一線教師提供了一個非常好的交流平台。我們不僅可以聽取各位專家所做的報告,還可以在線實時和其他高校的教師交流經驗和探討問題。在短短兩天的學習交流過程中,我對於大英課程要求有了更深層次的理解,也從各個專家和教師處學到一些先進的值得借鑑的經驗。

1、創造一個以學生為主體的適合本校的個性化大學英語教學模式

王守仁教授首先給我們解讀了《大學英語課程教學要求》。新的課程要求在充分考慮我國大學英語教學現狀下,又結合教學改革實踐經驗和社會發展的需求,制定了一個更加實際的教學指導。新的課程教學要求明確大學英語教學的重點,提出要培養學生的英語綜合應用能力,特別是聽説能力,同時增強其自主學習能力。同時還避免了片面化傾向,提出大學英語課程“兼有工具性和人文性”;實施新的教學模式,一方面要“開發和建設各種基於計算機和網絡的課程”,另一方面要“發揮傳統課堂教學的優勢”。

結合我們學校實際,我們在具體的英語教學過程中以針對每個學院學生的專業特點設計一些聽説和閲讀討論話題,使得學生的大學英語學習與將來要學習的專業知識相連接,為學生的專業研究奠定了一定的語言基礎,同時還可以激發學生們的學習興趣,鼓勵學生學習。這正是個性化英語教學的體現。我們在本級學生中的部分班級進行了實驗,通過問卷調查,教學信息反饋和考試成績分項對比,發現這種方法更加有效。在今後的教學過程中就可以通過教師之間,師生之間的交流,設計並完善一個更加有效的以學生為主體的任務型教學模式,幫助學生達到他們的英語語言學習目標。

2、大學英語四、六級考試改革

我校的20xx年12月參見了大學英語四級考試的機考試點。通過與參考學生的交流,我們瞭解到學生對於新的四級機考形式很感興趣。這種新的考試模式能夠更進一步的測試出學生的英語語言運用能力,也更加貼近學生今後的英語實際語言運用環境。在考試過程中,單純詞彙和閲讀已經無法通過考試了,必須練習聽和説——這是學生們今後英語運用的主要技能,也符合我們大學英語課程教學新要求。同時,學生們對於我們現在所使用的教學資源提出了一些新的要求,比如增加原汁原味的英語視聽素材,針對素材進行專題討論等等。我們在現在的教學過程中就增加了各種形式的材料,幫助學生進行學習。這種新的語言材料,與原來我們使用的經過編輯的材料相比,更能吸引學生的注意力,學生的學習熱情也提高了,我們還發現,經過一些練習後,學生面對陌生人説話的信心也有所提高。這種新模式的四六級考試更加符合我們大學英語教學改革的需求。

3、我校大學英語教學新模式的探索

我校從20xx年開始進行大學英語教學模式改革試點,到20xx年已經在全校大學英語教學中全面鋪開。全面實施大學英語改革後,我們採用漸進的改革思路。採用的模式是多媒體精讀教師面授+多媒體聽力教學教師面授+新時代交互英語口語練習教師面授+視聽説網絡自主學習相結合的綜合教學模式。各個任課教師每週都會對學生的學習進度進行跟蹤監督,並在課餘時間進行疑難解答;同時在課堂面授課時進行口語訓練,檢查並鞏固學生在網絡自主學習中學到的.知識。在網絡學習的平台上我們還蒐集了大量相關的英語學習資料(包括相關學習網站的鏈接)進行資源上傳,豐富學生的課外英語學習。同時我們還形成了一個具有本校特色的學習評估體系,從學生的聽、説和閲讀方面綜合評定學生的語言運用水平,同時學生也對於教師的工作進行評估,用以促進教師角色的轉變和專業技能的提高。

我校大學英語教學新模式的探索為我校英語教師的科學研究提供了一個有效的研究空間。從20xx年9月起,我校幾名一線大英教師開始建立動態大學英語口語語料庫,課題組成員隨機抽取了8個教學班安排20個場次的口語錄音,包括情景對話和話題討論,共計160場次的錄音工作。並將所有錄音材料轉寫為文字材料。教師通過分析學生的錄音材料發現學生口語中存在的問題,並使學生對其產生注意,然後通過口語練習進行強化,確實解決了一部分口語錯誤。對於這些錯誤的分析可以轉化為我們實際可操作的教學策略,以適合大多數的英語口語學習者。也就是説,學習者將教材上的語言知識運用於口語輸出,而教師針對學習者口語輸出時所存在的問題改善優化相應的教學內容及策略。

4、大學英語教學新模式下產生的新問題

在新模式下的教學實踐過程中,我們取得一定的成果,但是也發現了很多問題。我們通過各個學校一線教師之間的經驗交流能過幫助我們解決以下的問題:

1、如何鼓勵學生認真、獨立完成網絡自主學習;

2、如何有效地運用課堂時間提高學生的口語技能;

3、怎樣應對機考中的聽力材料,也就是什麼樣的聽力材料更有效。

今後的教學實踐過程中,我們希望與其他院校教師之間的交流更加廣泛,更加深入,充分發揮大家的主觀能動性,把大學英語教學改革搞得更好。

大學新教師培訓心得8

20xx年8月我有幸參加了吉首大學組織的高等學校教師崗前培訓,學習內容豐富,授課的老師都是吉首大學資深教授,他們都毫不吝嗇地傳授給我們自己多年積累的教學體會、方法及經驗,使我在許多方面得到了啟發並提高。通過學習,深刻的感受到他們的知識和人格的魅力同時讓我對高等學校專業教師應該具有的學術水平、教學技能、職業道德、管理能力有了清晰認識。通過2周培訓,我有以下幾方面的收穫。

一、為人師表

孔子説過,為政與施教一樣,“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”。“不能其身,如正人何?”大教育家陶行知也強調正人必先正已,“為教師而學必須設身處地,努力使人明白,既要努力使人明白,自己便自然而然的格外明白了。”可見,教師凡要求學生做到的,自己首先應當做到;凡要求學生不能做的,自己先堅決不做。教師要求嚴於律己,使自己的一舉一動,一言一行,都要修養到不愧為人師的地步。只有這樣,才能發揮教育的威力和作用;才能如絲絲春雨,滋潤幼苗,對學生起潛移默化作用。在當今社會,高校教師往往表現為社會代言人,是各種新思想新觀念的輸出者,而大學生正處在人生觀、價值觀、世界觀形成和確立時期,學生大多都會以教師的言行為榜樣。因此,教師在教育勞動中抱有什麼樣的勞動態度,表現出怎樣的道德修為,直接薰陶着學生道德品質的形成和發展,直接影響着學生的世界觀、人生觀、價值觀,直接影響着正在成長着的青年一代的`身心健康。

二、終身學習,不斷創新

所謂“活到老、學到老”,教師應該終身不斷的學習新知識,全面充實發展自己專業領域的知識。當今高新技術發展飛速,知識更新速度極快,面臨着時代的挑戰,我們如果用昨天學來的知識來教現代的學生去做明天的事,那就太可悲了。而且高職教育勞動對象的特殊性,決定了高職教育勞動不可能整齊劃一,不可能有“最佳方案”,不可能有“放之四海而皆準”的教學方法。所以我們應該不斷的尋求機會學習更多的知識,只有不斷拓展,我們的教育和教學能力,不斷的創新才是高職教育中的永恆真理。

三、教師角色轉換

我們多數是剛畢業的年輕教師,有時候還沒能把角色從學生轉化為教師。社會不等待我們成長,社會不等待我們成熟。所以我們要在轉換角色方面下功夫,努力成為學生的良師益友。不同於其他中國小教師,高校教師除了應具備豐厚牢固的知識基礎之外,還應履行教學、科研;社會服務等基本職責,達到一定的思想專業高度,即專門承傳人類文化精華,善於用獨有頭腦,獨立精神,實事求是地自我或引導他人探索真理的品質,並且同時掌握成熟的備課,上課,研究技能。除此之外,一名合格的高校教師還應對自我提出以下一些要求來嚴格的要求自己,要做到思想上忠誠於教育事業,在行為上做到有責任心,進取心,事業心,要潛心從事教學或科研、服務,推動教育事業發展。四、提高教學技能

在5年中職及高職教學實踐過程中,發現在現實的教學與自己想象的教學有所差別,在學校裏所學習的教學理論在現在的教學中似乎有些不管用,還需要像老教師學習他們的教學經驗,才能得以熟練的駕馭整個課堂教學。經過聽其他老師的課,我發現我這個教師確實有很多方面需要提高,首先最主要的是自己的教學技能。而怎麼樣才能提高自己的教學技能,我想對於一個教師來説首先最重要的就是反思,從反思中總結經驗,這樣才能促進自己的成長。從而得以提高自己的教學技能。經過我個人的反思與總結,必須要有紮實的業務素質。而我也必須提高自己的教學能力。

五、提高科學研究水平

教學與科研是現代高校尤其是地方性高職院校的主要職能,科學研究是不能脱離教學活動獨立存在的,尤其不能脱離教學活動對之進行籌劃。只有當科學研究以教學活動為宗旨的條件下,它才有利於提升地方大學的地位。高校科研和教學是相輔相成的,教學是高校的基本職能和首要任務,但為了提高教學質量,更好地培養合格人才,必須以科研作為後盾,沒有科研,知識很難更新,不利於提高教學質量。

總之,雖然培訓的時間只有短短的2周,但卻讓我受益匪淺。我充實了教育知識的相關內容,明確了高校教師應肩負的使命,正確認識到高校教師應達到的基本要求,學習了保障高等教育的法律法規,深入思考了做為高校教師應有的教師職業道德,掌握能使教學效果事半功倍的教育心理學,同時,我也在教學實踐上有了一定的而進步,我相信,通過培訓學習有助於我以後的高校專業教師工作崗位,並把自己所學奉獻給社會。