有關場上的精選範文

現代職場人都或多或少地體驗過焦慮的情緒。是的，焦慮是一種情緒，而不是一種事實，保持適度的焦慮，有時候未必是件壞事，就像鮎魚效應一樣，一個人自身的焦慮會激發出更強的動力和進取心。然而，過...

第一名：天秤座人緣好到出包都有人罩天秤座的人際關係可是超好，除了很會做人、面面俱到外，也總是有小運氣會適時降臨，峯迴路轉。重視團隊成長的天秤也不乏團隊相挺，貴人多多，機會永遠不缺。專...

古代官場有皇帝身邊的紅人，現在職場同樣有紅人，只不過職場紅人不但領導喜歡，與同事們關係也融洽，同時還擁有良好的資源。那麼如何才能成為人人都喜歡的職場紅人呢，下面一起和畢老師來研究研...

職場上機會從來都是留給有準備的人，以下十種人，你如果也能做得到，相信在職場上一定前途無量!1頭腦靈活無論是工作還是生活，我們都需要頭腦靈活，因為只有聰明的人才會慢慢摸索出一條適合自己...

一隻變色龍無論爬到哪兒，身體就隨着周圍環境的顏色發生着變化。孔雀看到後便展開屏，露出美麗的羽毛炫耀説：“你這麼變來變去的，累不累呀?告訴你吧，保持本色才是最美的。”這時，從樹後躥出一...

在職場上，和領導溝通是一門藝術。但是很多人卻很難和領導相處融洽。接下來，小編為您介紹職場上如何跟領導相處的一些技巧!要做乖巧且忠心的職員先做人後做事，雖然職場險惡，但只要把各方面...

職場如戰場，大家想成為職場上受歡迎的人就必須要搞懂一些職場法則。以下就是職場為人處事的六大法則，相信每一條都對你都非常重要。1少説空話，多辦實事言多必失，大家在職場上需要少做空話，...

幾乎每個人都希望在工作中能迅速得到晉升。有志向是好的，但是急於求成就不行了。急於求成者往往“欲速則不達”。一般而言，企業對以下四種跳槽最為忌諱。一、隨意改行，盲目跟潮。沒有一個...

領導者都承受着很大的壓力，人們期望領導者既要靠得住，又要人性化，還得做好人。很多人都順應着這一點去做，因為受人愛戴會讓自己感覺輕鬆一點，幾乎沒有人想要做惡人。但是，人們同樣期望領導者...

職場上説錯一句話就等於白乾幾年，特別是和上司對話時，只要説錯一句，保證你以後再努力都於事無補。當上司和同事與你交流時，你有思考過你即將説出口的話別人聽了會有什麼感受嗎?你有思考過...

莎士比亞説過這樣的一句話：“讚美是照在人心靈上的陽光。沒有陽光，我們就不能生長。”讚美別人，是一種發現，是一種理解，是一種智慧，是一種氣度。我們大部分人都是喜歡聽讚美的，別人一個信任的...

職場上的儀容儀表都是影響自己形象的重要因素。在職場上要怎麼提升自己的職場素質呢?下面是小編收集整理好的職場儀容儀表的注意的事項,歡迎閲讀本文!一、禮節、禮貌規範的具體要求1、...

或許忙碌的職場人會把空閒的工作當成是他們夢想中的那道光，整日的忙碌讓他們一到上班時間就覺得是壓抑和挑戰，他們希望上班是一種娛樂與勞動的結合體，而不是上班時間全歸於勞動，所以他們夢...

職場上，千里馬常有，而伯樂不常有。即便你能力超強，工作努力，沒有遇到賞識你的伯樂，也很難有機會脱穎而出。如果能在職場得伯樂，必將事半功倍。所謂伯樂就是相對以高位，並且欣賞你，幫助你事業發...

在職場中發展，如果你個性太強，經常我行我素，你就很難有所作為。不是要你隨大流，但總是以自我個性為標榜的人，同事和領導都會覺得你不好接觸，對你的工作發展和職場人際關係都毫無幫助。所以，對...

複雜的職場環境，就像是一個“大後宮”一樣，稍微行差踏錯，就會葬送掉自己的工作。職場中一定要和同事搞好關係，避免被當成炮灰踢出局，那麼，職場上怎樣保護好自己呢？第一：調整好情緒自我保護最關...

商品是有價的，人在職場中同樣也是有價的。你的職場價值，就是你的薪水高低。每一個人進入職場中，最根本的目的就是掙錢，所以在職場中升職加薪是最為重要的了。哪些類型的人在職場中是不受老...

生活，本來就是一場永無止境的學習，尤其是身在職場，處理好工作的提示還需要處理好同事和領導之間的關係。想要輕鬆處理好這些，前提是提升自己。那麼，職場上怎樣提升自己呢？第一：要有原則職場這...

大多數人都認為，在公司裏只要盡心盡力，取得業務實績，贏得上司的賞識和老總的歡心，加薪提升就指日可待了，這是一個非常嚴重的認識誤區。在職場上，新人菜鳥們容易被稱為“不懂事的小朋友”，因為...

常用的反駁方式技巧一：以理服人正面反駁這是最常用的反駁手法，它是用最簡單的語言和最簡單的邏輯推理證明對方觀點的錯誤。這種方法適用於己方準備充分而對方又未加以充分證明的觀點。正...

去年單位裏新來了兩個畢業生，一年下來，讓我對職場的一些定律又有了新的認識。小王在我看來實在沒有什麼過人之處，相貌普通，能力平平，還有一口讓人受不了的地瓜腔。有一次，我發現他這個正牌的...

職場中，溝通的重要性不言而喻。懂得與不同的人進行良好交流能給自己的工作帶來巨大的幫助，積極而有效的溝通能為職場人營造一個良好的人脈關係，掌握一些職場上的溝通技巧往往能使事業更上...

規劃危機未來該做什麼？我很茫然。你熱愛你的工作嗎？你給你的晉升騰出了多大的空間？你有沒有參加一個以上的學習班？如果以上回答都是NO，那麼請你思考最後一個底線問題：設想一年、兩年或者三年...

做人其實就是做良心。好人，是天底下最難最不易被世俗上一些習慣戴着有色眼鏡看人的羣體所真正地認識到的。擁有善良的人才會有“會當凌絕頂，一覽眾山小”的豪情，才會有“先天下之憂而憂，後...

長翅膀的不一定是天使，有可能是鳥人。有能力的員工未必是“好員工”，他很有可能也是一個長翅膀的鳥人。有能力的員工未必是“好員工”，他很有可能也是一個長翅膀的鳥人。公司是鳥人的高發...