有關潛規則的精選範文

在世界上令女人高興的事排行榜中，高薪必定排在很靠前的位置。但能不能排愛情之前呢?很多女人的第一反應都是説不能。細細想來，當然最好可以全得，但如果必須在高薪和愛情之間做選擇，我寧可...

一、讓自己的內心更像男人女人和男人在思維和考慮問題的角度上存在很大的差異，這種差異讓男人主導世界，女人主導家庭。世界因男人和女人的這種合作而形成千百年來不變的格局。今天，女人也...

規矩一，酒桌上雖然“感情深，一口悶;感情淺，舔一舔”但是喝酒的時候決不能把這句話掛在嘴上。規矩二，韜光養晦，厚積薄發，切不可一上酒桌就充大。規矩三，領導相互喝完才輪到自己敬。規矩四，可以...

通常面試時候，面試官都會問到求職者這樣的問題：“你有哪些愛好?”一般情況下，面試官往往都是一臉輕鬆，面帶笑容的，如果你覺得他只是在調節氛圍，那麼你只是猜對了一部分，實則，面試官還想通過這...

2012年不知不覺已快到年末，有的高校大學生已經正在接受職場歷練，有的正在等待尋找被鍛鍊的機會。不論是已經參加工作的還是將要參加工作的新人，都將面臨在一套表面的規則之下，潛規則的洗禮...

醫學研究表明，人飲了酒之後，血的運行會加速，血帶着酒中的乙醇運行於大腦，能令腦內微血管漲大，使人有興奮酣暢之感，像騰雲駕霧，似羽化登仙。【職場酒桌的'潛規則】酒是越喝越厚，幾杯酒下去，人和...

由於崗位特性和企業文化要求，各企業在招聘某些崗位時，總會有一些不予明説的招聘潛規則，如限男性、女性要已婚已育的、來自某地區的人不要、乙肝病毒攜帶者不要……等等，規則各異，不一而足。...

潛規則1、CEO就是公司的最大股東公司以維護股東利益為最高原則，但是在公司誰能看見股東，股東的利益只有靠CEO的個人意志來體現。具體説，董事長是股東大會選出來的，代表了大股東的利益。但...

導讀：食君之祿擔君之憂，身處職場就要懂職場裏的“潛規則”，在職場中有6句話是千萬不能跟上司説的，這些話説了會讓上司覺得是你工作不努力、不負責的表現，所以要謹言慎行!一：這不是我的錯在工...

職場的人際關係其實是社會的縮影，你待人如何，別人心裏自然會有一杆秤衡量的。在你需要幫助的時候，那些正直友善的同事往往可以起到不可低估的作用。1、儘快熟悉並掌握你所從事的職位所需...

“窈窕淑女，君子好逑”，身材輕盈姣好的女子往往成為男生追捧的對象。但近日，網曝職場“潛規則”，女性的體重會影響工資的高低，這一消息讓無數美眉大跌眼鏡，努力工作的同時還要兼顧減肥，讓本就...

我們一定要掌握一些基本的生存法則，這樣才能讓我們更好的適應社會職場，少碰壁，下面就教大家職場新人必知的生存法則，謹言慎行融入團隊。超強的生存力從校園到公司是兩個完全不同的環境，這是...

什麼是潛規則？吳思在《潛規則》裏説：“真正支配這個集團行為的東西，在更大的程度上是非常現實的利害計算。這種利害計算的結果和趨利避害的抉擇，這種結果和抉擇的反覆出現和長期穩定性，分明...

1、帶多幾份簡歷前往面試，沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷，面試你的人可能不止一個，預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細緻。2、...

現如今的社會中存在很多潛規則，比如在娛樂新聞中我們經常聽説哪個明星被潛規則了，在seo優化行業中，也有潛規則，保持不被潛規則，前提條件是要知道這些潛規則是什麼?不管是上海seo還是其它地...

第一條：要有自己的圈子，在公司裏要融入進去，你要做到跟老闆一個圈子，這樣才是最好。第二條：成為老二，不去爭取第一名的角色，第一名是孤獨的，如果你是第二名就會得到同事們的幫助，但是你永遠都是...

歷史上有“一代女皇”武則天，但大家可曾聽過歷史上還有“女宰相”當權?湖南衞視熱播劇《陸貞傳奇》，引起了人們對南北朝時期北齊歷史的.極大關注。歷史上真有女相陸貞嗎?堪比現代版“杜...

藝校潛規則一：女生一定要漂亮現在人們的審美要求提高了，受大眾審美需求的影響，不是美女拍出來的電影誰看啊？！不要以為醜女林無敵走紅就是因為醜，電視上再醜的女人也是美女扮的。所以，通常美麗...

世界500強企業高級管理人員就中國青年學生就業問題，提出了10條有益的建議。1.看到潛在的危險埃森哲合夥人兼中國區總裁李綱認為，中國員工的不足之處主要表現在兩方面，一是自信心不足，二是...

我們羨慕那些演員，他們表面上風光無限。可是在現實中，或者他們也有着太多苦衷。最近網絡瘋狂的一組照片，是演員們當着贊助商的面當面換衣服，難道僅僅是因為沒有化粧間?即使沒有化粧間，為何...

1、身處一個複雜的環境不是你的錯，但怨天尤人卻是你的錯失敗者為自己尋找原因，通常有三個步驟，分別是怨天、尤人、自憐。將所有責任推卸給別人後，失敗者就可以渾身輕鬆的繼續失敗下去了。...

職場的水是相當深的，尤其是在一些大型公司當中，不但競爭十分激烈，而且還存在一些不為人知的潛規則。那麼，職場都有哪些潛規則？第一條必須有一個圈子。無論如何做都是畫地為牢：不加入一個圈子...

1.20%的做校園招聘的500強，聘用了將近80%進入五百強的學生。其餘的公司，有些做校園招聘，也許是為了樹立或宣傳自己的在校園中的僱主品牌形象。每年都進入大學從事大量校園招聘的500強公司...

每年都有無數的大學生湧向不同的公司與機構，最終有機會留下的卻寥寥無幾。如何在短暫的實習期，給公司主管們留下深刻印象，最終取得過關通行證？保持良好心態欣然接受考驗大學實習生初到職場...

凡事講究生存之道，人們在工作生活中難免會因為各種潛規則而暗自惱火，比如託關係走後門，或者是被迫情色交易等等。潛規則可謂是私密的無處不在，或許在你身邊，就有着被潛之人。請完成以下測試...