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發表於:2018-02-01
如題,我提前一個月寫了離職信,但是合同沒有到期,公司可以扣我的培訓費和工資嗎?...
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發表於:2019-09-15
工資例如6月工資在7月初發,發的有6月份800基本工資,加上4月份計件工資(壓2個月計件工資)。現在我是6月末辭職的,7月初發的.工資是6月基本8004月5月6月計件工資。因為我是畫圖的,有可能會有修...
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發表於:2019-05-30
我們都知道在發生了交通事故我們的交警就會立即趕到事故現場對交通事故進行處理和解決,在某些情況下我們的交警是可以對交通事故車輛進行暫扣的,那麼哪些交通事故可以扣留車輛呢?請閲讀下...
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發表於:2018-06-12
今天學校統一辦的銀行卡在沒有通知我的前提下扣了890元,學校解釋是從10屆新生開始按學分制收費。但是大一入學時學校是按學年收費,請問校方行為是否符合法律?大一時學費是4600元一學年,現...
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發表於:2020-10-11
從事幼教類工作2個月,沒簽合同,提出辭職,單位提出意見等待一個月內必須完成所規定教學工作。想諮詢的是1:如果月底他提出以未完成工作為理由而扣除工資是否合法?2:如果是無理的教學要求需要...
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發表於:2022-11-13
扣扣簽名搞笑幽默11、夜裏我對着月亮訴説着心中的不滿,月亮只是抿嘴一笑。2、夏天每天最爽的時刻就是把胸罩甩出來的那一刻啊。3、如果你不能擁有心愛的東西,那你唯一可以做到的就是令自...
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發表於:2017-03-23
來自權威人力資源網站前程無憂特約勞動法顧問阿克:罰款和扣工資是很多單位管理員工的方式。兩者的區別在於:罰款是讓員工交出錢來,是以税後收入作懲罰;扣工資是直接在工資中扣除,是以税前收...
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發表於:2017-10-28
如題,南京工資3400/月,年終獎3400,年終獎扣税要怎麼扣?要是扣的不合理應該怎麼辦?...
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發表於:2018-10-22
我的.工資結構是:工資總額=底薪加班津貼職務津貼全勤餐費補貼實付工資=工資總額-房租-伙食費-養老及失業保險-罰款請問:我扣繳個人所得税的時候是以“工資總額”還是以“實付工資”為工...
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發表於:2019-05-20
摘要:酒店業在2016年5月全面實施“營改增”後,針對免税、集體福利物資,應將物資所取得的增值税專項發票的進項額度進行轉出,不得作為繳納增值税抵扣項。文章在分析實務中,酒店業一般不可抵...
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發表於:2017-07-25
信用社主任完不成任務要扣工資這我知道,但信用聯社這次只扣了一個主任的.工資這合理嗎?完不成任務的又不止一個人,這要怎麼辦?...
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發表於:2016-09-09
固定資產廢卻的損失可以税前扣除嗎?以下是聘才網小編精心整理的相關內容,希望對大家有所幫助!固定資產廢卻的損失可以税前扣除嗎問:我公司是一家船舶製造企業,今年有一台生產設備已達到使...
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發表於:2017-07-25
我以前在一家人才網站工作,但我要離職的'時候,該發工資的時候,卻少跟發我200多!我都不知道該怎麼跟我以前的公司説,有誰能告訴我該怎麼做嗎?...
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發表於:2016-09-26
如題,年終獎如果扣税3萬,那這個人實際拿到的獎金應該是多少呢?...
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發表於:2017-04-08
案例:2010年1月,王某進入某生物科技有限公司工作,與公司簽訂了為期3年的勞動合同。王某入職時已年過40,在其他用人單位已連續工作滿14年,根據國家相關法規的規定,每年可以享受10天的帶薪年休...
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發表於:2016-08-30
導語:一般在哪些情況下,交警可以扣車呢?關於這個問題以下是本站小編為大家蒐集提供到的有關警可以扣車?法律知識。歡迎閲讀哦哪些情況下交警可以扣車?有下列情形之一的,因無其他機動車駕駛...
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發表於:2018-04-26
我是上個月病了,請了兩天病假。但是幼兒園規定要在上班前打電話請假。麼本來是上7點30分呢班,我8點打電話請假。領導就算我遲到30分,請假一天扣工資,這樣算合理嗎?...
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發表於:2018-06-30
2007年即將過去,辛苦了一年的市民將會陸續收到單位發放的年終獎。不過,年終獎還要支付個人所得税,實際到手到底有多少?為此,記者昨天邀請了市地方税務局税務專家就員工年終獎個税如何計算...
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發表於:2017-07-25
如題,我借了公司八百元打了借條,辭職後一個月發了工資,十天後財務説沒扣借款,可以不還麼,走司法我能贏不?...
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發表於:2017-05-13
大家好,我的'工資分為固定工資、績效工資及其他補助。2月份的工資,績效工資被扣除了15%,請問這種做法正確嗎?我該怎麼處理。績效沒有具體的怎麼計算方法,全評領導主觀斷定的。[此帖被我在...
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發表於:2017-01-01
俱樂部會員提出如下問題:各位專家:我們市中外合資企業,2005年年終獎不知是否象工資福利費可以據實扣除?專家解答如下:報經税務機關審核後據實扣除。...
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發表於:2018-09-17
2010年1月,王某進入某生物科技有限公司工作,與公司簽訂了為期3年的勞動合同。王某入職時已年過40,在其他用人單位已連續工作滿14年,根據國家相關法規的規定,每年可以享受10天的帶薪年休假。...
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發表於:2017-04-15
擁有一份新工作,單位應在多長時間內為自己辦理社會保險?人力資源和社會保障部近日發佈的《社會保險費申報繳納管理規定》明確,用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險...
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發表於:2017-08-26
■單位擅設休假期限,沒有法律效力■把年休假當福利,想扣就扣沒道理■休假天數依法定,工作年限應累計■未休帶薪年假,有權獲得雙倍工資2013年剩下的時間不多了。按照慣例,從現在到年底這段時...
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發表於:2016-09-03
如題,年終獎的'住房公積金可否税前抵扣...