春季學期開學工作自查報告

隨着個人的素質不斷提高，報告十分的重要，多數報告都是在事情做完或發生後撰寫的。一起來參考報告是怎麼寫的吧，下面是小編為大家整理的春季學期開學工作自查報告，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

春季學期開學工作自查報告1

按照《市教育局20xx年春季中國小開學工作督查方案》的要求，結合《漢川市基教月常規工作操作規範》，xx中心國中認真開展20xx春季開學工作：

現將中心國中督辦各校開學工作情況彙報如下：

一、基本情況

1、學生返校

截止2月17日下午3時，全鄉開學快報彙總顯示：x所國小應到學生x人，實到x人,其中轉入x人，轉出x人，病休x人；喻河中學應到x人，實到x人，其中轉出x人，未到x人。喻河中學責任包保領導對未到學生進行走訪了勸學，相關事宜還在具體落實之中。各校對留守生全部進行了登記造冊，並開始了家訪工作，按照要求，全部完成走訪工作。

各校學生異動情況有較為詳細記載。

2、教師到崗

全鄉在編在崗教師x人，省招教師x人，共計x人，其中審批病休x人，提前退養x人，退居二線x人，未到x人，辭職解約x人，進城頂崗x人，進城幹部調出x人，實到教職工x人。學校教職工花名冊、教師任課表人員名單、教師考勤表一致；各校教師全部於2月5日按時返崗，落實學校考勤制度。

3、常規工作

喻河中學於2月6日正式開學，國小和幼兒園於2月13日正式開學；各校按照《漢川市基教月常規工作操作規範》制定本學期的工作計劃。中心國中全體成員於2月4日正式上班，並於2月5日、2月12日奔赴各蹲點學校進行督查指導開學工作。各校召開校委會、班主任會、教師會傳達上級精神，佈置開學系列工作。各校均於上課當日舉行開學典禮，開展了收心教育和安全教育；各校“八個一”落實情況良好。喻河中學、八一中心國小重新調整制定了課程總分表，實驗室、微機室均有授課班級安排表。教室、辦公室、各功能室乾淨整潔，校園無衞生死角，教室三表上牆。各校繼續落實“一師一優課，一課一名師”活動方案，落實到人，落實到日期。

4、高效課堂建設

各校組織教師認真學習市局“雙爭”活動相關文件，組件打磨驗收組，並制定“雙爭”活動方案。各校及時修訂高效課堂管理制度，對照市局x個規範性文本，規範了各校觀課、議課、巡課、評價制度；按照各校校園文化的主題，結合高效課堂的要求，佈置班級文化和校園文化；開學當日各校均按照小組合作學習模式按導學案組織教學；新學期導學案編寫已做統一安排，確定小組成員，小組任務及完成的日期；要求導學案做到“三化”；中心國中利用寒假於2月7日、8日組織全鄉教師開展為期兩天的高效課堂培訓工作。

5、安全管理及規範辦學行為

各校進行了開學前的安全隱患排查，安全隱患及時進行了排除，並做了備案記錄；安全隱患及時排除，開學典禮上各校以班級為單位集中對學生進行了第一次安全教育。學校安全管理嚴格落實、責任到人到位，門衞、食堂、宿舍等重點部位的安全工作更是反覆排查。對接送學生及幼兒的車輛按規定進行了排查，相關資料做了備案。

xx鄉中國小沒有違規收費現象，沒有違規徵訂和推銷教輔資料的行為。

二、工作中的亮點

1、2月7日、8日，中心國中組織全鄉教師在八一中心國小開展高效課堂建設培訓會議。培訓內容為小組建設和評價、導學案的編制和使用。培訓主講為八一中心國小吳波校長，全鄉除4名教師特殊原因外，到會情況良好、秩序井然、效果明顯。

2、中心國中制定全鄉導學案編制優化組工作方案，集中全鄉各國小優勢，集中骨幹教師組成16個優化組，每半月組織優化組成員一到兩次開展整體備課，對使用的導學案進行優化。

3、中心國中設立教學能手獎項工作細則，鼓勵教師積極參與高效課堂建設，全方位提高教學能力，營造全鄉抓質量促成績的良好氛圍。

4、喻河中學、八一國小充分調動資源，尹作暢校長親自代主課，吳波校長代六年級數學兼品社，分別把七年級兩個班調整為三個班，六年級一個班調整為兩個班，確保小班教學。

5、各校積極籌備開學工作。各校張燈結綵，橫幅懸空，校門春聯醒目，處處整潔美麗，營造了温馨的開學氛圍。橫堤國小增設教學設備，購置三台電腦、電腦桌，確保兩名教師有一台電腦；以“十四年抗戰”為主題更新學校紅色文化牆佈置。喻河中學積極開展校園文化佈置，結合高效課堂建設和學校“孝”文化主題進行校園文化設計。八一中心國小乾淨整潔、窗明几淨，結合校名“八一”挖掘學校內涵，確定學校文化主題為“責任—使命—紀律”，並圍繞此主題設定小組評價體系。聯洪國小學校領導寒假每天到校督查工程進度和質量，直到臘月二十八工程全面完工才回家休息，新學期教師全員參與，打掃辦公室、教室，搬桌椅、辦公用品，佈置新辦公室、教室，確保新學期搬進新教學樓上課。高觀國小高度重視禽流感的防治，在第一次學生會上進行宣講，並以此為主題辦了一期黑板報。

三、不足與改進打算：

通過檢查，我們發現不少的問題，全鄉導學案多為借鑑，模式不統一，不便於集體備課；高效課堂打磨標準不統一，教師檔案不規範；“一師一優課、一課一名師”教師曬課不完整，水平比較低，針對這些問題我們將採取以下措施：

1、採取定期與不定期督查相結合的方式，抓好既定各項工作的分期落實到位。

2、把高效課堂月報、雙爭活動、優課工作及課堂實錄評比有機結合，周密安排，確保高效課堂有序推進。

3、堅持多抽時間，經常深入學校檢查指導，促進學校進一步改進教育教學管理、提升質量和辦學水平。

總之，本學期的開學工作和諧、嚴謹，平穩、有序，我們相信良好的開端便是成功的一半。我們堅信我們的教師在富有凝聚力、戰鬥力的.各校領導班子的帶領下，xx教育在新年裏會有所作為的!

春季學期開學工作自查報告2

根據“陵水縣教育與科學技術局關於20xx年秋季寒假放假和20xx年春季開學工作的通知精神”，我校全體教職員工按時回校，明確分工，充分做好學生春季報到的各項準備，開學報到工作順利進行。現將本學期開學教育收費情況自查如下。

一、教育規劃制定及實施

我校作為一所“教育扶貧（移民）”學校，自本學期開始由思源學校託管，辦學宗旨和辦學目標都非常明確，確立了“為和諧海南培養合格城市公民”、“為每個孩子一生創造美好未來”的辦學理念。

二、學校安全與德育工作

1、我校現有保安人員3人，負責校園安全工作，由德育處領導。校園設有安全監控室，監控設施配備較為先進、齊全。

2、開學初，德育處通過專題教育課、早操課、晚修課等時間加強對師生進行安全教育活動，在開學

（二）無義務教育階段學校擇校亂收費現象。

我校是一所鄉鎮的中心校，生源均為本鎮學生和外來務工人員的子女，學校無接收擇校生的現象，不存在擇校生亂收費的問題。

（三）規範學校中國小生服務性收費和代收費行為，學生的伙食費由學生自主消費；校服費均在學生和家長同意自願購買的前提下，統一由學校向提供服務的單位代收相關費用，學校無任何強加意願的行為，不存在違反學生或家長自願原則和非營利原則、強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為。

（四）中國小教輔資料使用和管理規範，合理。本學期，學校沒有向學生收取徵訂任何教輔資料的費用，教學上使用的教輔資料均是海南省教育廳免費配發的同步練習冊，國小的科目是：語文，數學，英語。

（五）貫徹落實農村義務教育階段公辦學校免除寄宿費的相關政策，免收了寄宿生的住宿費用，對符合“教育扶貧（移民）工程”政策條件的貧困生還發放寄宿生生活補貼，幫助他們順利完成學業。

無變相收取任何費用的行為。

（六）無校外單位、部門向學校攤派課外讀物或搭車收費等行為。

1、學校提供給全校師生的各類書刊讀物均為教科局配發，沒有校外單位、部門攤派圖書的現象。

2、學生每週末離開學校時搭乘的車輛，學生搭車也全是自己支付車費，沒有學校統一代收車費或其他校外單位、部門攤派搭車收費的行為。

（七）班額控制及足齡兒童准入情況：我校本學期一年級設四個平行班，二至六年級設立三個平行班，學前班設立三個平行班，班額控制在50人左右，符合學校辦學實際。

（八）落實省定課程方案的情況：

本學期，我校繼續以海南省課程設置方案為指導，認真制定教師任課表、課程設置表和課程表，開齊了國家課程和地方課程，開足課時，根據學校實際制定校本課程實施方案，有效的落實了“三級課程”。作息時間安排也是經過深入剖析中國小生的身心特點之後，制定出來的，既保證學生有合理的學習時間，還能有足夠的休息和睡眠時間。

四、教育重點工程建設：

1、我校是貫徹海南省教育廳、陵水教科局的託管政策，我們既要把學生培養成為“和諧海南的、合格的、城市的公民”，就要保證讓他們開開心心、快快樂樂，在學中樂，在樂中學，使德、智、體、美、勞、羣得以全面發展。

2、學校開設了校訊通平台，架設了家校聯繫的橋樑。

3、實驗室管理科學規範，儀器設備擺放合理，儀器設備配備齊全，實驗開出率和儀器設備使用率符合要求。

4、校安工程有專人負責設備的使用和維修，以及數據的填報。

五、在校寄宿生的生活得到保障。

符合教育扶貧移民條件的學生都享受到生活補助，國小生110元，中學生160元；生活貧困的寄宿生還享受到國小生100元、中學生150元的補助標準（月生均）。

六、開學常規工作：

1、教師能按時回校報到，我校在編在崗教職工107人（專任教師100人，宿舍管理員6人，復崗1人），以及校警、後勤人員等全部按照學校要求的時間到位。教材在學生報到前兩天已到位，質量保證，春季開學的準備工作較充分。

2、學生回校情況：本學期我校應到學生1464人（其中國小636人，中學828人），到20xx年3月15日止，全校實到學生1439人（其中國小629人，中學810人），其中，中學部轉進5人，轉出24人，輟學8人；國小部轉進10人，轉出17人，輟學3人。組織班主任積極電訪、家訪，開展控輟保學工作。

3、各項教學常規管理到位。分層次制定了學校本學期工作計劃，以及教導處教學計劃、教研組教學工作計劃、備課組教學工作計劃、教師個人教學工作計劃等，經教務處審批後執行正常。教師備課、課堂教學及作業批改等教學常規得到落實。

七、中國小學籍管理工作：

學校高度重視學生的成長過程，注重記錄學生成長的足跡。教務處和德育處都根據本部門的工作方向建立了學生檔案管理制度，如教務處通過“海南省學籍管理系統”的電子檔案加強了學生學籍的管理，學籍卡、義務教育登記卡則全面的記載了學生的基本信息、學籍異動

等情況。德育處通過建立學生的德育檔案，記錄了學生的日常行為表現，見證了學生成長的足跡。

春季學期開學工作自查報告3

根據“儋州市教育局關於20xx年秋季寒假放假和20xx年春季開學工作的通知精神”，我校全體教職員工按時回校，明確分工，充分做好學生春季報到的各項準備，開學報到工作順利進行。現將本學期開學教育收費情況自查如下:

一、教育規劃制定及實施

我校作為一所市直屬學校，辦學宗旨和辦學目標都非常明確，確立了“一切為了孩子”、“為了一切孩子”“為了孩子的一切”的辦學理念。

二、學校安全與德育工作

1、我校現有保安人員4人，負責校園安全工作，由德育處領導。校園設有安全監控室，監控設施配備較為先進。

2、開學初，德育處通過專題教育課、早操等時間加強對師生進行安全教育活動，在開學第一課上開展了“消防安全教育”等主題教育活動。

3、學校周邊環境綜合治理：衞生良好，不存在安全隱患。

4、德育工作計劃按時制定，執行到位，包括校警、宿舍管理員以及各項德育管理工作都順利開展，效果較好。

三、規範辦學行為：

(一)教育經費投入和使用監管透明、公開，接受全體教職工的監督，各項教育惠民政策落到實處。

1、學校設立“校務公開”和“財務公開”兩個專欄，公開教育經費的投入和使用情況，接受全校師生的監督和評議，還成立專項檢查、監督小組，定期或不定期對學校的經費開支進行清查、盤點。學校的教育經費投入和使用做到了公平、民主、公開。

2、學校對義務教育階段學生的“三免一補”工作高度重視，認真貫徹落實惠民政策，免收了學生的課本費、學費、雜費，還按時補發給寄宿貧困學生生活補助費，確保各項教育惠民政策落到了實處。

(二)無義務教育階段學校擇校亂收費現象。

我校是一所鄉鎮的實驗國小，生源均為本鎮學生和外來務工人員的子女，學校無接收擇校生的現象，不存在擇校生亂收費的問題。

(三)規範學校中國小生服務性收費和代收費行為，校服費和學生意外保險費均在學生和家長同意自願購買的前提下，統一由學校向提供服務的單位代收相關費用，學校無任何強加意願的行為，不存在違反學生或家長自願原則和非營利原則、強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為。

(四)中國小教輔資料使用和管理規範，合理。本學期，學校沒有向學生收取徵訂任何教輔資料的費用，教學上使用的教輔資料均是海南省教育廳免費配發的同步練習冊，國小的科目是：語文，數學，英語。

(五)貫徹落實農村義務教育階段公辦學校免除寄宿費的相關政策，免收了寄宿生的住宿費用，對符合政策條件的貧困生還發放寄宿生生活補貼，幫助。