有關暑期實踐報告三篇

在當下這個社會中，報告十分的重要，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，下面是小編整理的暑期實踐報告3篇，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

摘要：大學，作為我們人生中一道靚麗的風景線，不在簡簡單單的去追求你的成績，大學生活也不再僅僅侷限於你的學習，還有各種鍛鍊你能力的實踐活動在等着你。一個完整的大學生活應該是讓自己的學習與能力在社會實踐中的完美結合！大學生暑期社會實踐作為我們課外教育的一個平台，不僅僅能讓我們掙到錢，同時也是我們鍛鍊自己、提升自己的源頭。今年的暑假社會可以説是我人生中第一次能夠真正的認識、瞭解社會提升自我的開始和機會。作為一名即將進入大二的學生，應該主動放棄那種為錢而工作的錯誤思想，而是主動在社會實踐活動中提升自我，為以後的發展打下基礎。走在奮鬥拼搏的路上，困難與挫折會常伴左右，這對我們自己也是一個很大的要求，如何堅持自己最初的夢想？如何在尋夢的道路上，走得更長遠?用自己的行動證明吧!大學，作為我們人生中一道靚麗的風景線，不在簡簡單單的去追求你的成績，大學生活也不再僅僅侷限於你的學習，還有各種鍛鍊你能力的實踐活動在等着你。一個完整的大學生活應該是讓自己的學習與能力在社會實踐中的完美結合！

關鍵詞：服務 自我能力提升 誠信 知識 暑期社會實踐

一、調研安排

時間：.7.1-.9.1

地點：合肥市高新區創意花店

調研方式：社會實踐與社會實踐報告

調研主題：提升自我、體驗生活

調研對象：級英語本科

二、調研基本概況

這個暑假我根據自己的實際情況，找了一份打理花店的工作，雖然只有兩個月，但我覺得時間過的好快，而我也收穫頗多。短短的兩個月讓我明白體會到了就業的巨大壓力、自己的能力不足和現實的殘酷的現狀，同時也體會了在殘酷的現實中拼搏的快樂。

主動參加這次實踐目的主要是去了解預與認識自己不曾結交或見到的人與物，開闊自己的視野，親身去體驗現實中能夠遇到的各種辛酸苦辣。因為我自身處在一個學習的環境，對外界事物的瞭解相對比較少，正好趁着暑假好好鍛鍊一下自己做一個逐漸走向成熟的人，也可以體會到父母的艱辛，讓自己做一個勤儉節約之人。之所以會選擇在花店工作做社會實踐活動是因為我認為花店是一個人流量相對較大的地方，接觸形形色色的人相比較多的場所。通過這次實踐活動也可以為以後的工作打下堅實的基礎。雖然工作中或許會遇到一些挫折與困難，但我會用我的激情把一切挫折打敗。

在花店裏面我和其他的服務人員主要是為顧客介紹他們所需要的或者是適合他們的禮品與鮮花、負責產品分類以及貨物的搬運、及時補齊貨架、給貨物貼價格標籤、牢記花店規定，認真負責對待每一個顧客、打理好衞生清潔工作。工作雖然很簡單，但是要想做的比別人好需要付出比別人更多的努力。很高興我一直走在奮鬥的路上，去踐行者當初的執着與堅持。

通過這次暑期社會實踐，讓我深深的明白了一個道理：?寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。在如今社會招聘會上的大字板都總會寫着“有經驗者優先”，試問？我們這羣還在學校的學子擁有多少真正的經驗那？在這次社會實踐中，讓我感受頗深的是：你會發現你學到的'未必用的到，偏偏你沒有學的卻得到很大的用處？還有你或許對書本知識很是瞭解，但是面對實際情況卻笨手笨腳。這正是當代大學生就業中出現的一個很嚴重的問題，就是同學們不能學以致用。我認為最主要的原因就是缺少實踐鍛鍊，也確實對社會的認識，在這個知識信息化時代，知識的力量是永遠不會消逝的。因此在我們以後的道理上需要我們注意到是不僅僅要收穫知識更要收穫能力，只有知識與能力雙豐收才能讓自己發揮到最大的作用，充分實現你的自我價值。

三、存在的問題及分析

1. 員工服務意識淡薄，缺乏與顧客行之有效的溝通方式。有些員工看到顧客不知道主

動招呼顧客，甚至會出現用詞不當的現象，很容易造成顧客的誤解。

2. 花店的整體信譽度有待提高，花店的顧客侷限於某一些區域，外來顧客有限。通過

我在工作期間的觀察發現外界對花店的認知度還不夠，而且宣傳效果做的也不是很到位。

3. 經營者本身能力的不足，導致出現一些錯誤的市場判斷和團隊內部不協調的現象。

四、對策及建議

（一） 樹立服務意識，堅持顧客至上原則

作為一個服務行業，對顧客的態度在很大程度上直接影響個人和公司的業績，這就要求每一個員工及老闆為顧客之所想、急顧客之所急，用自己認真負責熱心的態度去感染顧客從而達到雙贏。經營者善於利用顧客對自己產品的高度評價，通過顧客的評價達到幫自己宣傳的效果，進一步帶來更大的利潤。

（二） 誠信經營

無論做人還是做事，始終堅持誠信為本，因為誠信是做人、做事成功的基本條件。正所謂：誠招天下客，信從譽中來。經商信為本，買賣禮在先。所以提高花店的信譽度還是很重要的。經濟效益固然是根本，但是社會效益也是花店發展的助推器。要兼收兩個效益，需要經營者與職工共同努力的。

（三） 加強對經營者的能力提高和訓練

作為一個領導者或者是管理者對一個公司的發展起着不可替代的作用，就像一個形象的比喻説的一樣------?有一隻獅子率領的綿陽團隊，能夠戰勝一隻綿陽率領的獅子團隊，足見管理者與領導者的重要角色，因此只有領導者與管理者的能力與才能不斷提高，這個公司、團隊才會走的更遠、才會取得更大的成就。

參考文獻：

1、《警世賢文.勤奮篇》

2、孤軍-緬甸之王 後世之龍血鳳髓 第四節

今年暑期,我很有幸接到一份工作:在校辦作助管.我經過校辦各位領導,老師的指導和自身的不懈努力,最後成功完成了學校交給的各項任務.

校辦助管的工作

"校辦助管",顧名思義是協助老師做好校辦各項工作,我的主要任務有三:

製作北郵主頁上的迎新專欄.

這是一項對我來説極具挑戰性的工作,一方面,作為計算機網絡協會會長,作為一個擁有個人網頁的我,具備一定的網頁製作技能;另一方面,將迎新的流程圖,報到細節,注意事項等上傳到我校服務器,是今年校辦的一項新舉措,沒有任何經驗,確還必須有所創意,將有關事項爛熟於心.

7月初,我得到了迎新的所有相關材料,我開始認真仔細的閲讀,這才發現新生報到是一項關係到幾乎全校所有辦公職能部門的系列大型活動,不僅環節繁瑣,不許有絲毫疏忽,而且各個環節多需要不同部門相互配合,同時還需要對其宏觀把握,做好籌劃準備工作.最後,在老師們的指導和學長的幫助下,我終於對迎新過程有了大致的瞭解.

網頁上的重中之重是"新生報到流程圖".流程圖的原始設計也是眾人智慧的結晶,是孟主任,謝主任和很多經驗豐富的老師們精心設計出來的.最初,我和學長曾打算使用MicrosoftWord軟件自帶的將Word文本直接轉換成*格式的網頁.當我們把Word文本中無數的文本框和箭頭通過耐心細緻的"微調"之後,當我還沉浸在成功的喜悦中時,當我興高采烈卻滿心激動的點擊轉換格式按鈕時,一切都成為了泡影,面對着滿屏幕錯位的文本框和箭頭,我在失落的同時感悟到,這將是一項極為艱鉅的任務,也正是考驗我的時候到了!

我開始策劃將流程圖製作成網頁,即*格式.因為我以前製作的網頁風格跟目前網頁完全不同,網頁內容也過於單調,而且由於程序繁瑣,文本框太多,會使得整個頁面擁擠不堪,毫無美感.於是有開始將多個文本框製作成為具有二級菜單的格式,這樣不僅可以使整個流程清晰明瞭,易於理解,而且可以讓瀏覽網頁者各盡所需,真正達到互動的效果.

為了讓二級菜單能夠很容易的在網頁上彈出,我曾想過使用軟件Flash,但是發現Flash製作的網頁活潑感較強,不適合在校主頁等較莊重的場合使用.

我又開始使用MicromediaDreamweaver軟件製作網頁,採用其中自帶的Behaviors功能,創建了一種Actions:當鼠標移至具有二級菜單的文本框上時,會自動彈出一個Hidden(隱藏)屬性的二級文本框.此後又發現這讓會讓三級菜單不容易穩定彈出.怎麼辦困難擺在我面前,而且時間越來越緊迫了,我從早到晚"玩命"的上網查看其他類似網頁的源代碼,結果,沒有多少收穫.我又借閲關於MicromediaDreamweaver的書籍,不少啟示.我使用click(點擊)文本框後彈出二級或三級菜單,在click二級或三級文本框後將其自身隱藏.這樣可以使網頁文本框屬性,構和格式都很穩定.

新的問題又出現了,因為網頁中的二級菜單包括一些特殊位置的箭頭都必須使用圖層,然而當圖層數目過多時,在MicromediaDreamweaver裏就並不是完全的所見即所得,所以每一個細節處理時,都需要一點一點的調整,同時無數遍的預覽後才能將圖層的位置調到準確位置.而且,每次修改網頁後都需要將相關的圖層通通調整一遍,這耗費了製作網頁過程中大量的時間.

接下來我又開始設計網頁的顏色搭配和閃爍圖標,經過多人,多次的批評和建議,最後包括其中字體和大小的問題都得出了一項大眾化的方案.

"箭頭最好改為藍色!"師兄給我提供了一良策,果然可以使頁面變得更加漂亮!不過將黑色箭頭變黑可不太方便,我於是在MicrosoftWord裏找到了箭頭,而且可以將其填充為藍色.但是這種箭頭無法粘貼到MicromediaDreamweaver裏!經過師兄指教,我將Word文檔保存為*格式,這樣,在其相應*文件的文件夾下會有藍色箭頭的圖片,可輕鬆插入.

然後,還差一個彈出的小窗口和一個迎新的主頁面.小窗口非常好作,我使用了命令設置了彈出窗口的大小,同時還將瀏覽器彈出窗口簡化了.最頭疼的是製作迎新主頁面.它需要有平面設計,美工的功底和對迎新頁面創作的靈感.我培養好幾天的感覺,終於想出了頁面創意,雖説比較簡單,但我仍和一位大四學平面設計的師兄共同奮戰了兩天.

最後是將所做的網頁上傳到學校主頁的服務器上,這需要檢查所有的link(鏈接)都必須是相對的,否則你的所有鏈接即將失效.同時,我還暑期修改了好幾次網頁,這都需要對網頁製作的熟練技術,因為管理服務器的專業人員特別忙,只能給你極短的時間.

負責學校的新生報到熱線,解答各種諮詢問題.

在8月15日,迎新網頁正式在我校主頁上向全國公佈,其中有新生報到熱線:010-62281937.從15日起,每天都有超過40個諮詢電話打到校辦,諮詢的問題很多,涉及很多方面的問題.一切問題的解決都需要對流程和學校報名事項有比較深入的瞭解.比如:有關在昌平週轉校區的住宿條件,昌平校區教學環境和硬件設施,報名須帶的行李(主要指生活用品),有關軟件學院,網絡學院和文法經濟學院的細節問題,將現金存入學校統一發放的存摺裏的細節問題,轉户口和黨團組織關係的細節問題等.

每天都有一些問題我也無法解答,我就請教謝主任或學長,還有不清楚的事情我就向有關部門詢問,再將所得到的信息記錄在案,以方便回答日後類似的問題,同時可將信息共享,讓更多的相關人員瞭解相關信息.

我時刻告訴自己:當我跟家長解答諮詢問題時,我代表了我們整個北京郵電大學.所以,不管家長詢問什麼問題,必須做到有禮有節,態度一定要好,而且,所有問題均要儘可能的解決.對於家長急於知道的問題,應該"急事急辦".

處理各科室電腦故障和網絡問題和協助管理學校BBS版

學校辦公系統好多都有一些相同的值得

注意的問題:網路安全做得不嚴密,實時監控和殺毒工具不健全,不少軟件長期不更新(特別是殺毒軟件),系統不穩定且一般都不優化.

暑期我主要對祕書科和行政科6台電腦(還有一台筆記本)做了以上工作,保證了工作的正常運轉.

由於暑期校內大興土木,有不少同學並不能馬上理解接受,將尖鋭部分問題向有關部門反映了同學們的心聲.

二,實踐之所得

假期工作期間,正是因為上次暑假抓緊時間學習了電腦操作系統和dreamweaver網頁製作軟件等一系列使用軟件,才使本次任務能夠得以完成.

同時,書本上的知識特別是電腦軟件編程等,如不經過實踐考驗,根本無法查出你的知識漏洞.當我做迎新主頁時,才發現有不少很重要的細節之處,我並沒有真正掌握,而當我做完時,我明顯感覺到我的知識有了一個巨大的飛躍!

我通過解答迎新問題,不僅僅增加了對學校,對迎新流程的熟悉,讓我學會了一些如何籌劃安排迎新這種大型活動的知識,而且,我覺得更重要的一點是,這種工作能夠培養我去體會怎樣助人為樂,體會其中的樂趣,學會真正為人民服務.

實踐讓我走向科技應用,走出課堂.當前,我們缺少的主要不是知識,而是缺少將知識與實際相結合的能力.我們在課堂上所學的,與在實際當中遇到的是不盡相同的.其往往具有不具有明顯的特徵,這需要我們進行抽象概括才能解決各種問題.

作為當代中國的大學生,應該不再只是被動的等待別人告訴你應該做什麼,而是應該主動的去了解自己要做什麼,然後全力以赴的去完成.所以在大學期間我覺得多與社會接觸,多瞭解自己所處的環境,多瞭解你將會面對的種種問題,對以後的發展和繼續深造都是非常非常有益處的.

當然,也要擺正勤工助學於學習的關係,切不可因打工而荒廢四年的青春,荒廢人生寶貴的大學學習時期.正如有名的Microsoft公司副總裁李開復教授曾説過的一樣:"打工只是學習生活中的一種補充,學習才是最重要的."

三,將所學內容融入目前和以後工作中

大學是一個教育我,培養我,磨練我的聖地,我已我能在此生活而倍感榮幸.在做眾多社會事務的同時,我將用所學內容搞好班級,校內事務,為同學們的利益,幸福奉獻我所得,為北郵的振興,為中華的振興貢獻一分微薄之力.

實踐是學生接觸社會,瞭解社會,服務社會,運用所學知識實踐自我的最好途徑.親身實踐,而不是閉門造車.實現了從理論到實踐再到理論的飛躍.增強了認識問題,分析問題,解決問題的能力.為認識社會,瞭解社會,步入社會打下了良好的基礎.同時還需我們在以後的學習中用知識武裝自己,用書本充實自己,為以後服務社會打下更堅固的基礎!

上了最後一天班，整個人就輕鬆了很多。雖然是剛從晚班回來，卻沒有了丁點的睡意。閒下來了就容易想這想那的。想了這段時間自己的改變，這段時間的堅持，在這段時間的酸甜苦辣。我到底哪些還需要提高呢？也許還是我經常想的那個問題吧。

就是溝通能力，這並不是單純的表達能力問題，而是在與人交流的過程中所表現出來的能力，如與陌生人從不認識到認識的能力，觀察能力還有就是反應能力。我是從這些方面來判斷的。在這些方面也是我最不足的。一是在認識之前太缺少主動性，往往是等別人開口説話才會打開嘴巴。再者就是在溝通技巧上吧，業餘我們現在的溝通方式僅僅是聊聊天而已。三就是在説話的表達上不能夠像奇特人一樣能夠滔滔不絕總能有話説，這可能是平時在學校裏缺少鍛鍊的緣故。作為女孩子總會羞於先與別人説話，所以不會很熱情。因為缺少經驗，在説話方面沒有太多的邏輯或者條理。內容也會很單一。在組織能力上我也是需要很大的提高的，在學校雖然這樣的機會不少，但總是沒有去把握，不敢去嘗試。經過這麼一次實踐我知道這些能力是必須要有的。

雖然有很多的不足，需要不斷去加強。但也不是沒發現需要堅持的。就像在與人相處時的那份真誠，那份樂於助人的熱情。那些也確確實實讓我獲得了更多的快樂。人與人之間是相互的，真誠對待別人才會換來別人的真誠以待，這是我感受很深刻的。再者就是做事要勤快，也許你的努力別人沒看到，但是你一旦被上司看到你偷懶或者其他的不好，那就很糟糕了。第一印象是很難改變的。所以不要抱着僥倖的心理做事。

孔子説過五日三省吾身，每隔一段時間做做總結真的比較好，這樣可以明得失。也可以更好的提高自己。加油吧！