員工勸退通告【通用】

員工勸退通告1

xxxxxx先生：

因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您不符合公司的工作要求，故請您於xxx年xx月xx日離開本公司。您的`一切待遇均按照國家法律法規執行和勞動合同約定處理。

謝謝您幾年來對本公司的支持和幫助。

xxx有限公司

　　xxx年xx月xx日

員工勸退通告2

司屬各部門：

處長樓物業服務站站長，20xx年1月28日上午，在沒有辦理任何請假手續的情況下，擅自離崗。該員工的行為已嚴重違反了《中華人民共和國勞動法》和公司相關規章管理制度，給公司的正常工作帶來了影響。為嚴肅紀律，維護正常的工作秩序，確保公司相關規章管理制度的.順利實施，經研究決定，對邢強作出以下處理決定：

依據控股公司《人力資源管理規定》第四節六十一條"工作

時間擅自離崗，造成影響者或工作時間做無關事情者行政上給予警告並視情況給予一次性罰款"給予機處長樓物業服務站站長邢強警告處分一次;同時，結合我司年度績效考核方案，不遵守勞動紀律扣績效考核9分。

希望全司員工引以為戒，嚴格遵守公司的各項規章制度，做好本職工作，杜絕此類事件的發生。

　　物業公司

　　xx年xx月xx日