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機電年度工作總結

欄目: 總結 / 發佈於: / 人氣:2.64W

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,寫總結有利於我們學習和工作能力的提高,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?以下是小編精心整理的機電年度工作總結,僅供參考,歡迎大家閲讀。

機電年度工作總結

機電年度工作總結1

回顧過去,滄桑洗礪,春華秋實,一年來,機電的員工在楊礦長的帶領下,厲兵秣馬,團結奮進,認真執行《煤礦安全規程》,以人為本,與時俱進,狠抓管理,突破和解決了人員少而工作量大的難題,基本實現了機電系統的安全、穩定、經濟、高效運行。

一、工作完成情況如下:

1.完成了主通風機的安裝,並投入使用,實現了在線監控。

2.完成了主提升機的安裝,投入使用並日常維護。

3.完成了熱風機組的安裝。

4.棧橋基礎設施的安裝,實現皮帶的集中控制和保護,並安裝一鍵啟動,為節省人力,提高效率。

5.完成了15#主排水泵軟啟動器的安裝,現已投入使用。

6.完成防跑車裝置的安裝,目前處於試運行階段。

7.完成礦區主要地方監控以及井下瓦斯監測系統的安裝。

8.開始安裝洗煤設備,為20xx年驗收做準備。

9.3#抽水工作一直在進展,由之前的水位13m降到水位0米,為3#煤開拓的順利進行掃清障礙。

10.澡堂,鍋爐房,充燈設備以及供水系統從臨時已經步入正規化標準。

二、所存在的問題:

1.機電管理職能部門作用沒有充分發揮。機電的工作包括兩大方面:一是機電管理,另一是機電生產。由於管理人員的主要精力放在應付生產上,管理作用沒有充分發揮,以至造成機電管理網絡經常中斷,機電職能管理作用淡化。

2.機電技術力量薄弱,機電隊伍整體素質較低,部分職工對機電標準化工作認識不足。

3.機電培訓和考試走過場,達不到提高自身素質和技能的作用,未能實現“要我學”到“我要學”的轉變。

三、經驗心得:

以往礦上的設備安裝均由廠家承擔,這樣會有許多弊端,但現在廠家由技術安裝轉為技術指導,有以下優勢:

1.提高本礦工人技術技能,給工人提供學習機會。

2.相比廠家安裝,節省了資金,降低了成本。

3.若設備出現故障,本礦工人可即可解決,方便快捷。

因此,古人的話“師夷長技以制夷”,亦可用於我們的工作進展當中,不變的是學習,傳承的是經驗,用自己本礦擁有的'有生資源發揮最大化可以解決難以克服的困難。

四、明年工作計劃:

1.大力發展機械化,強勢推進礦井裝備的自動化、數字化進程,發揮科技興“機”,科技興“安”,實現機電系統本質安全化,使我礦逐步實現自動化。

2.建立設備綜合管理體系,完善設備綜合管理制度,配齊設備管理人員,實行流程化管理,追求設備壽命週期費用最優化、正常化、規範化,紮實的做好設備綜合管理工作,確保我礦設備安全經濟合理運行。

3.加強機電質量標準化管理,建立健全標準化管理組織,提高全體機電人員的質量標準化意識,常抓不懈,善於思考,敢於創新。

4.穩定人才隊伍,提高人員素質。努力創造“感情留人、事業留人、待遇留人”的氛圍,給他們以施展才華的機會,引導他們樹立主動工作觀,培養愛崗敬業和職業技能。

總之,我們一定不辜負各級領導對我們的期望,我們將鼓足幹勁,乘勢而上,以飽滿的熱情和頑強的鬥志投身到機電工作中去,儘快完成從30萬噸到120萬噸礦井的轉化,認真總結經驗和吸取教訓,積極配合,齊心協力,為建設安全、高效、和諧、美麗的雄山煤礦而努力奮鬥!

機電年度工作總結2

20xx年我隊認真貫徹執行礦領導指示精神,在各區隊的相互配合下,堅持“安全第一,預防為主”的工作方針,強化管理,狠抓落實,以人為本,全面提高勞動技能,杜絕了各事故的發生,取得了安全與生產雙豐收的可靠成績,現將一年來工作總結如下:

一、全面實施精細化管理,推動推動各項工作順利開展。

自年初以來,全隊上下嚴格實施精細化管理標準要求,結合本隊實際,積極探索機電管理的新經驗,新方法,在機電隊管理方面全力推行“抓安全,鐵面無私、抓質量,細緻入微、抓消耗,斤斤計較、抓紀律,嚴謹不怠、抓生產,萬無一失、抓創建,持之以恆”並制定獎罰制度、強化管理明確隊委分工和班組長帶頭示範作用,以及職工培訓,提高業務水平。由於工作的全面展開,促使機電管理工作走上了科學化、規範化的軌道,推動了精細化管理工作不斷深入完善。

二、隊伍管理

一個企業人才才是做好一切工作的決定因素,高素質人才是企業發展的源動力,基於這種認識,我們主動發現人才,培養人才,充分發揮人才效益為宗旨,首先對全隊大中專學生摸底排查,瞭解他們所學的專業,針對他們的工作能力和技術能力,然後根據具體情況給預定崗、對於技術好,能力強的職工委予重任,由於機電設備不斷更新,年初經礦領導批准,我隊派出一批技術骨幹外出淮南廠家學習,新技術,使他們熟練掌握設備的性能原理。同時隊部不定期的對全對工人進行技術比武,為廣大職工提供機會,搭建學習的平台。

以便相互交流學習,充分體現了人盡其才,物盡其用的目的。大大提高了機電隊整體隊伍素質。隊部規定每月月末按時召開班組長考評會議從安全、工作落實、三違、影響時間、等十一項制度進行考核,先進者給與獎勵,落後者給予處罰,進一步激發了和班組之間的競爭意識調動了廣大職工積極性。

三、質量標準化

機電隊設備管理工作是安全生產的決定因素,是推動各項工作有點到面的整體推進的有效途徑,因此隊部成立了,以隊長xxx為組長、xxx、xxx為副組長的達標小組。嚴格按礦井質量標準化要求制定達標制度和方法。

1、推行設備包機制,隊部把井下機電設備全部統計後,按班組劃分,分片承包並掛牌落實到人,在正常檢修的基礎上,同時對日檢、月檢、季檢等巡迴檢查進行細化量化,要求檢修人做到勤看、勤摸、勤聽、勤維護、勤保養、落實誰檢修、誰簽字。誰負責制度,增加了工作人員的責任心。力爭機電設備零缺陷運轉,組織職工學習質量標準化內容,讓質量標準化工作深入人心。

2、在質量達標中,我礦有些地方條件差,但標準不能降低,以高標準嚴要求,實行精細化管理,大到一台設備、小到電纜懸掛。甚至對每一個定位孔都要求專人負責,以求做到精細化標準,不準絲毫馬虎,要求職工精心操作,認真維護設備。在公司質量標準化考核中機電設備綜合考核達到90.5.1標準。

3、由於措施得力,方法得當落實到位,標準嚴格,經全隊幹部職工的共同努力,成果喜人,全年共安裝皮帶1500米。拆卸皮帶20xx餘米,敷設風水管路4000餘米。並且順利完成南翼變電所的搬遷任務。保證機電設備安全生產,完成全年原煤運輸任務。

4、春節期間工人利用放假休息時間更換了上倉主運輸皮帶,保證了xx年的生產任務的`順利完成。

5、對副井底、南翼軌道、北翼軌道管子刷漆1500餘米,更換和安裝電器設備50餘台,011一、二聯巷各安裝乳化泵一台,011下順槽安裝臨時配電點一個,同時完成中央變電所至11011掘進工作面整個供電線路改造。保證了機電設備正常運行,順利完成了礦領導下達的上半年以來原煤運輸任務。為後來標準化礦井驗收打下良好基礎。

四、強化職工安全與技術培訓,進一步提高業務技能。

各種新技術的推廣應用,必須通過培訓來實現,強化職工培訓,進一步提高安全防範意識和業務水平是我們的`必經之路,因此我們機電隊制定了長期培訓計劃和短期目標計劃。規定每週一、三、五對職工進行安全與技能培訓學習,並指定專人組織負責,為保證培訓效果,制定了《安全與技能培訓學習制度》,對無故不參加學習者實行扣分處罰,連續不參加停班,同時不定期進行考試,考核分數與工資掛鈎,全年來培訓學習100多期,達1000多餘人次,職工培訓率達到100%,通過強化培訓學習職工安全意識、業務水平有了明顯提高,有效的促進了安全生產。

五、堅持不懈反“三違”,保安全

在抓好職工安全培訓學習同時,我們機電隊借“全國安全月”活動東風,把“三違”作為保安全的重點嚴抓、嚴管,隊部給各班班長下達了每月20xx30起的“三違”指標任務。嚴抓落實,並規定連續違章發現第三次者,停班學習,寫保證書與工資掛鈎,月末評選優秀者給予獎勵,通過採取多種措施嚴加防範,杜絕了重大違章現象的發生,大大減少了事故的發生率,實現了全年度安全生產。

展望未來,任重道遠,我們機電隊在20xx年度工作中,雖然取得了一定成績,但有些事情還存在着不盡人意的地方,職工技術水平仍需提高,我們機電隊一定會在公司和礦領導的直接領導下,勤于思考、勇於創新、振奮精神,倍加努力,使各項工作都在上一個新的台階。

在新的一年裏,我們要發揚成績,克服不足,做到質量標準化工作常抓不懈,持之以恆。提高職工的業務素質教育,完善各種管理制度,加大培訓力度進一步提高職工的培訓力度。為構建和諧礦區和安全生產,做出更大貢獻。

機電年度工作總結3

我司在劉經理的正確領導下,在組織的關心指導下,按照年初確立的目標和任務,結合實際情況,堅持拓展老客户,發展新客户,全面推進業務量,各職員認真履行職責,求真務實,團結一致,在人少事多的情況下全方位的開展各項工作,較好的完成了各項任務,現我將今年工作完成情況和明年工作計劃思路擬報如下:

一。全年工作完成情況。今年我司除去華譽銷售額250萬,比去年增長65%,虎丘正步都有很大的增長,併成功拓展了方邦的業務。另外業務部新增a類客户兩家,b類客户兩家,c類客户四家,相信這些客户明年一定會有發展的空間。辦公室在人員沒有增加的情況下,全力配合業務部做好了各個詢報價工作,從報價,訂貨,送貨,一系列環節都井井有條,並完成了年終歸檔。採購一塊不僅覓得新型產品的供貨商,做好了預備供貨商的計劃,還降低了成本。倉庫美萍軟件已經完成了各個產品的錄入,形成了完備的出入庫體系,自動分析結算體系,實現庫存零誤差指日可待。

二。存在的困難和難題。辦公室人員少,事情雜,分工不明確,做事有交叉。由於個別人員的懶惰和拖沓,導致相關環節辦事不順暢,特別是外出採購沒有進貨單,單價不明確,使入庫價格不準確或者沒價格沒法入庫的'情況。由於匯款時間混亂,浪費了大量的時間在去銀行的路上。由於我司的產品多而且重,辦公室經常缺少男性,兩個孱弱的女生實在無法擔當搬貨的大任,導致員工身心俱疲,沒法保證工作不出一點差錯。還有就是個別閒散人員喜歡誇誇其談,不幹實事,浪費資源。業務員缺少動力,發展客户的速度太緩慢。

三。明年的工作思路。始終堅持可持續發展的道路繼續服務好大客户,發展小客户,開發新客户。緊盯b類客户,實現每月至少拜訪兩次。提高業務員的待遇,以增加其積極性。完善詢價制度,總結供應商的報價,提高我們自己的報價速度。實行崗位輪換制,體會他人做事的艱辛才會互相理解,促使大家形成合力,創造更好的業績。制定完整的事業規劃,提高服務水平,加強辦公室的管理,增加客户滿意度。

各職員要解放思想,實事求是,敢於擔當,有錯就改。為美好的生活而奮鬥!

機電年度工作總結4

在公司的正確領導下,12個項目有條不紊地進行,本年度設計、機電安裝方面作如下工作總結。

一、工程概況及XX設計完成工作量情況:

1、本年度工程概況:

正在啟動的項目:1、5#、6#地,2、購物中心,3、梓山湖大酒店地塊,4、電纜入地。

正在施工的項目:1、梓湖灣住宅,2、主題購物區,3、會所,4、團山路,5、環湖路,6、街坊路。

正在掃尾的項目:佳寧娜廣場。

2、本年度設計及配合施工設計情況:

備註:正在進行施工的建築面積為325496.18㎡;道路施工的總長度為5145.28m;正在進行設計的建築面積為1648576.57㎡。

二、 本年度梓山湖設計(部門)管理設計內容:

在張總的總策劃、範經理統籌組織下,主要工作以下內容:

1、完成梓山湖總規及5、6#地詳規設計管理,報建基本通過,6#地可進行下一步設計。

1、完成梓山湖控規設計管理,用於規劃局報建。

3、完成梓山湖排污幹管的初步方案,用於以後總圖控規,它將成為其經過地塊的主排水管。

4、完成a-2#及8#地的總規設計管理,年前報規劃局。

5、完成購物中心規劃設計及其施工圖的方案、擴初設計管理,年後完成施工圖設計。

6、完成主題購物區的設計方案修改及施工圖變更管理。

5、完成新增5畝地規劃設計,並完成施工圖設計管理。

6、完成會所精裝修設計,並對施工圖設計進行修改管理。

7、完成西邊道路的設計管理。

8、完成環湖路規劃設計,並基本完成施工圖設計管理。

9、完成生態公園總規初步方案設計管理。

10、 完成110kv高壓線入地設計管理。

11、 完成2#地供電線路設計管理。

二、規劃及其設計前期工作方面:

1、管理相關單位完成測繪放線,主要內容如下:環湖路的放線、定測、控制放點;西邊道路放線、控制放點、現狀土方測繪;團山路控制放點;梓湖灣控制放點,驗線、室外交接土方測繪,增加項目(新增別墅、中心車庫、t17等)控制放點;購物大道控制放點,驗線;購物中心測繪、放線、及其等。

2、管理相關單位完成地質勘探,如:環湖路初勘及詳勘、t17的`補勘等。

三、設計現場配合方面:

1、指揮安排工地現場變更,如:梓湖灣住宅、三條道路、購物大道、廣場雕塑等。

2、組織管理啟動施工項目的技術交底,如:中心車庫、購物大道、團山路等。

3、審核施工項目技術方案及其深化設計,如:住宅門窗大樣深化、住宅智能弱電等。

4、現場設計及技術指導,如:樣板間及其大堂。

四、與各部門配合方面:

1、直接參與以及安排人員與戰略發展部配合報建,如:購物大道的審圖、購物中心專家評審、梓湖灣消防報批資料、5畝地規劃報建等。

2、直接參與以及安排人員與營銷策劃部配合銷售,如:購物大道面積測繪、各設計規劃及設計要求的溝通、購物大道商鋪一層21裝修方案等。

3、與公司其他部門配合,如:配合人力資源部對工程部人員甑選、招聘,物業用房及配套設施、合約有關工程方面招投標技術答疑等。

五、在建項目安裝方面:

梓湖灣現場安裝以黃工為主,針對安裝技術方面疑點、難點、重點進行把關。

1、擬定、完善、審核設備招投標技術標,如:2#地供電設備、會所空調設備、游泳池設備等。

2、對設備合同的技術審核,如:電梯等。

3、現場技術指導,如:梓湖灣智能户控箱位置及其佈線、現場排水管問題、購物中心臨建水電方面等。

六、內部組織管理方面:

1、制定設計管理制度。

2、工作中培訓剛參加工作員工。

3、加強團隊建設,開展集體活動。

XX年主要需完成的以下幾方面工作:

1、配合項目針對梓湖灣住宅、購物大道、購物中心、三條道路、電纜入地、6#地一期施工進行設計配合,現場安裝技術指導及其相關工作。

2、完成a-2#及8#地塊規劃設計及其8#地施工圖設計、生態公園規劃及其基本完成主要施工圖設計。

3、完善並實施設計管理制度,對設計進行進度、質量、投資全面管理。

4、加強梓山湖工程(設計)技術人員後備力量的培養。

對以後須調整、改進的工作及其建議:

1、我方發出郵件按以往是發郵件個人墊郵資後,拿發票後,再到財務報賬。隨着項目的擴展,往來郵件比較多,這樣多次報賬,不能有效的工作,建議:郵件流轉流動資金XX元,由文員統籌定期報賬管理。

2、為進一步完善設計管理,進行進度、質量、投資全面管理,目前進度由我方直接管理,審圖中心對規範進行質量審圖。本年度對設計投資的控制管理力度不夠(合約對設計投資控制,屬於事後控制),隨着以後的項目擴大,建議:對設計質量、投資另找設計諮詢機構,我方對此進行審定。

3、目前對於測繪、勘探施工單位有一總包單位,一方面,我方減少了許多籤合同等重複勞動,增加了工作的有效性,另一方面,其進度、質量有一定製約(對方認為吃獨食),建議:另增加測繪、勘探總包施工單位,這樣增加我方的主動性。另外,對於設計的深化,施工方又不能完成的,由設計諮詢機構完成。

4、按今年的設計聯繫情況,為減少不同項目對同一設計院的聯繫,以及按強矩陣的管理模式,建議:設計增加人員(已報人力資源部),尤其安裝技術全方位,有甲方專業管理經驗人員越來越重要。

5、目前,公司的機電安裝各方面都比較滯後,建議:①增加有水電現場管理經驗的甲方管理人員;②建立機電設備安裝管理制度;③制定機電設備安裝設備材料計劃及其採購計劃。

機電年度工作總結5

20xx年即將逝去,10屆機電與自動化學部團總支學生會祕書處,自換屆以來,在書記的指導下,主席的帶領下,以及學生會所有成員的共同努力下,已走過四個月的光陰。在這四個月裏,我們收穫了很多,學到了很多書本上學到的東西。同時也令我們知道我們的不足和缺點,使我們在日後的工作中做得更好,更完善。

祕書處是連接學生會內部的紐帶和橋樑,促進各部門之間、主席與各部門之間的溝通和交流,以保證學生會高效運作的部門,而非其他人口中所説的“閒雜事物”的部門。祕書部的工作職能主要為:

1、協助主席工作,做好每次大型活動之前的準備工作;

2、學生會人員考勤,會議通知,會議記錄;

3、負責學生會工作大記事,起草每項活動策劃書、簡報、總結。

下面,我們將本學期以來祕書部的工作情況做總結一下:

1、11屆迎新和招新工作

我們部門負責收齊每個部門的計劃和總結,和去一些部門負責照相工作。並在每次的活動中任務配合其他部門工作。

2、動員大會

祕書處要安排策劃整個動員大會的事項和流程。邀請老師、領導,安排人員所作的位置,迎賓,簽到等等的工作。但這次的動員大會中,我們未能完全做到整個大會的策劃工作,我們會吸取這次的經驗,在以後的工作中改正並且做好。3、校運會

這校運會中,我們部堅守在大本營裏,配合幫助其他部門和努力寫加油稿,為本系加了不少分,並派幾名幹事跟蹤運動遠比賽,負責照相工作。

4、元旦晚會

這次的元旦晚會,我們和會計學會祕書部聯手合作,負責邀請嘉賓,派邀請函,安排會場位置,迎接嘉賓等等的工作。本次工作,總體上我們部做得還不錯,而且和會計學部合作愉快,但有些細節上的地方做得還不夠好,在以後的工作中會加以改進。

本部門改革起稿總結:

1,良好的工作成效來源於團隊的凝聚力、協作精神和有效的運行體制,因而本學期祕書處把工作的首要任務定位在建立健全完善的工作制度以及管理制度。

2,主要原則:權責分明,積極配合;加強溝通,促進協作。

3,圍繞每次活動,相關的部長帶頭,成立相應的工作負責小組,進行整體籌劃、內部分工等工作;其他部門負責活動宣傳、信息收集和意見反饋等協助工作。

4,每次活動完成之後,由相關部門的相關人員對該項活動的參與部門、工作流程、活動新聞、活動嘉賓等方面的資料和信息進行彙總和整理,最後形成書面的材料總結,有相關負責的祕書收取總結。一方面,可以讓老師和同學瞭解學生會的.工作情況;另一方面,希望通過該方式能夠更好地獲取領導、老師以及同學們的寶貴意見,接受大家的監督和指導。

5,學生會的管理工作為祕書處的很重要的一部分,作為學生會內的組織、協調中心,組織、籌劃、協調各部開展活動是其基本職能,在各部門領導確定後,做好了部門職能細化工作,並協助各部門進行了解,組織了學生幹部培訓,凝聚並加強了了整個學生會的戰鬥力。

6,學生會每2周至少將開一次例會,對一週的工作進行總結並對下一週工作進行部署,祕書處負責整理檔案。並對目前活動進行協作調整及下週工作計劃。

7,學生會的活動經費由祕書處備案管理,並對各項活動的籌備資金進行記錄。

8,祕書處的一個基本職能是文字、檔案材料的管理。本學期初,學生會剛換屆結束,我們就整理了上屆學生會遺留下的一些文字材料,又根據我係學生會在發展過程中遇到的一些實際問題,制定了一些相關的文件。祕書處成員嚴格分工、各盡其責任,內部建設已初步完善

9,各部門舉辦活動祕書處均參加籌劃及具體實施,以便進行調解幫助,同時,瞭解活動的具體情況及幹事表現。

做好備案工作祕書處的工作有突出的地方,但也有其不足的地方,我們將總結經驗,及時彌補不足,使祕書處的工作完成得更好。

機電年度工作總結6

20xx-20xx的第二學期,我承擔電氣18-2班的《C語言應用》和機電17-1、2班的《控制電機及其應用技術》課程。

20xx-20xx的第一學期,我承擔機電19-2班和機電19-5班的《C語言應用》課程、機器人18-1級《工控組態與現場總線技術》課程。

並根據電氣自動化技術專業和機電一體化專業學習C語言編程的目的,對課程內容和側重點進行了修改,並按照“講練結合、邊學邊練”的原則安排具體的教學實施,強化學生對所學知識的實際運用能力的鍛鍊,把更多的時間留給學生上機練習,而不是被動地聽老師講枯燥的編程知識,收到了較好的'效果。

日常教學過程中,注意對機房計算機設備進行維護,學期初對全部40台計算機重新安裝了操作系統、應用軟件和硬盤保護軟件,有力保證了課程教學的正常進行。平時嚴格規範學生行為,如出勤、課堂表現、愛護機房衞生環境、愛護計算機設備等,獎罰分明,並作詳細記錄,便於在平時成績中予以體現。

課程考察,加入對實際編程能力和硬件調試能力的考察,並與期末筆試進行綜合,較好地反應了學生的學習水平,比較公平地評判學生的課程學習成績,獲得了學生的好評。

關於畢業設計指導,雖然我平時不在學校,但是沒有因此而疏忽對學生畢業設計的指導和進度把控,通過電話、QQ、電子信箱等通訊手段,及時為學生解答疑難問題,提供下一步建議等,起到了比較好的效果。對學生髮來的文本,及時使用軟件進行詳細批註,將意見反悔給學生,對照修改。

20xx年6月,我通過了副教授職稱評審,獲得了副教授任職資格,專業能力提升了一個檔次。

科研方面,授權實用新型專利4項。

機電年度工作總結7

20xx年即將過去,在礦黨政工及上級領導科室知道下,我單位圍繞大型設備安全運行、創建標準化現場這個目標,注重現場管理,加強設備維護、檢修工作,在確保設備安全運行方面取得了一些成績,但在具體工作中,還存在有很多不足,現將一年來工作總結如下

一、職責履行

作為一名管理人員,我分管副井提升絞車、6kV變電所和供電系統維護、檢修工作,以及機房標準化創建工作,工作的重要性要求我具備較高的管理素質,能夠指導現場工作,並對工作質量進行把關。

二、為保證我礦安全穩定供電,20xx年春檢期間,我單位組織人員對所有管轄供電線路以及高低壓配電系統進行檢修,並對各崗位接地點搖測接地電阻。由於我礦處於富雷區,架空線路易受雷電等災害天氣影響,為減少雷電危害,分別對主扇兩回架空線路、舊410泵站兩回架空線路和810管道井供電線路等更換避雷器,仔細檢查絕緣子捆綁等情況,處理各不合格接地網或接地線。

我礦春檢過後,根據礦領導指示,我單位對六個整合礦井高壓供電設備和線路進行檢修,以及日常故障處理,本次春檢有效保證了六個整合礦井供電系統的安全穩定運行。

三、2號變頻器安裝投運

我單位副井提升絞車原為1台變頻器運行,一旦變頻器出現故障,影響礦井生產物料提放,為確保副井提升機安全運行性能,在上級領導部門的協調下,今年年初配合廠家人員安裝了2#變頻器,兩台變頻器採用一備一用運行方式兼容運行,有效保證了提升系統的安全運行,為我礦的安全生產提供保證。

四、雨季三防工作順利開展

我礦處於山地低窪處,雨季災害防範至關重要,我單位在礦雨季三防領導組的指導下,積極開展雨季三防檢查防護工作,對主扇、進風斜井口等重要場所排布足夠的防洪沙袋,疏導崗位場所泄洪溝,對供電系統進一步檢查並對各崗位電纜搖測絕緣,處理不合格電纜。雨季三防工作的順利進行,使我單位所管轄設備在雨季時節的.抗災害能力有了進一步提高。

五、副井絞車檢修

副井提升機至08年6月投入運行,未曾對聯軸器進行檢修,20xx年9月,我單位組織人員對聯軸器進行檢修,並對彈性銷檢查維護,重新固定切平鍵,根據實際鍵槽尺寸製作切平鍵圖紙,以備不時之需。

為保證副井提升系統運行安全穩定,我單位組織人員對潤滑站進行檢修,並更換潤滑油脂、處理油壓、油温異常情況,為進一步提高標準化管理,防止潤滑站因灰塵等造成油污難以清理,我單位自主加工潤滑站防護罩,有效防止了設備油污產生。

六、副井提升機安裝後備保護

根據煤礦安全規程規定,副井提升絞車必須安裝後備保護。我單位在副井提升機原有保護基礎上,安裝卓爾電器有限公司生產的提升機後備保護裝置,現後備保護各種保護已投入運行,有效提高了提升絞車安全性能。

七、副井提升機鋼絲繩更換:我單位主井提升機為雙繩纏繞時提升機,現採用主滾筒鋼絲繩提升,副滾筒鋼絲繩備用。為保證四季度輔助運行系統安全,我單位在本月初時更換主滾筒鋼絲繩,新鋼絲繩的使用,提高了主提升機在提升物料時的安全性能,為四季度安全生產提供保障。

八、冬季三防工作順利開展

為提高冬季抗災害能力,我單位根據礦冬季三防文件精神,組織開展冬季三防工作,對室外瓦斯管路、氣管路、供水管路進行保暖防凍處理,並對遠離礦區場所提供大雪封山時的生活保障,為確保冬季設備運行穩定安全,我單位組織幹部崗位跟班,對主扇、泵站等重要場所進行跟班,進一步提高了事故應急處理能力。

九、工作反思

回顧一年來的工作,我雖然取得了一些成績,但還存在着許多不足之處,在今後的工作中我首先注重現場管理、責任落實,加強隊伍建設,嚴格各項規章制度的執行,努力協調各方面工作,克服缺點,認真學習、鑽研業務技術,為我隊的各項工作上一個新台階努力工作。

機電年度工作總結8

自20xx年10月井工籌備處機電科成立以來,在籌備處的領導下,機電科從十月份至年底主要完成了以下工作量:

1、施工一井、二井排水管路、壓風管路、供水管路重新吊掛,達到管路吊掛標準。

2、配合撤除主斜井模板車,協助施工單位小改小革,改變主斜井澆築混凝土運輸方式,加快了模板澆築速度。主斜井機電設備質量標準化工作,電纜吊掛、開關打完好、安設皮帶到照明。

3、施工井皮帶、軌道、管路質量標準化工作,使施工井機電設備完好率比以前有很大進步。

4、下發各種機電運輸安全、質量標準共12項,使施工單位在質量標準化工作方面有章可循,能夠按照質量標準化的要求去施工。

5、協助施工單位做好斜巷運輸能力核定,制定有關規定,確保斜巷運輸的安全。協助施工單位做好排水工作,安設第一聯絡川D85xx45x6水泵2台,提高了礦井排水能力。

6、在電氣方面,協助施工單位制作開關標誌牌,供電系統圖,根據施工單位供電的實際情況,調整供電方式,安設移變3台,鋪設高壓電纜1206米,使採區供電趨於合理,保證了安全供電。

7、做好機電科內業工作,共形成機電科各種內頁資料合計13項。

20xx年主要工作規劃

20xx年是井工籌備處工作繁重的一年,公司預計10月份投產,為保證到期順利投產,機電科在20xx年主要做好以下幾點工作:

1、抓好機電設備完好工作,保證礦建工作順利進行。

2、按照公司的要求,完善各種機電運輸設備資料,做好機電內頁管理工作。

3、做好施工單位的機電設備春節檢修工作。

4、做好機電設備的.安裝驗收工作,保證投產後機電設備安全運轉。

5、協助施工單位做好礦建期間機電、運輸的日常管理工作。

機電年度工作總結9

緊張而忙碌的20xx年即將過去,在上級領導的正確領導下,在機電維修團隊的共同努力下,取得了驕人的業績,百萬罐電氣停機時間與去年同期相比下降42.5%,OEE指標達到了93.3%。

電氣方面:圓滿完成三個車間的大修任務,大修後設備運行正常,達到預期指標。基本解決了絕大部分隱性的和日常容易發生的故障點其分別為:三車間五線吹風站和空壓機控制系統設計不合理的改造,三車間配電室變壓器散熱風扇電路改造,五線包裝機成型器電機線路的檢修。三個車間灌裝機空氣服務器分子篩及過濾器的維護更換,特別對三線灌裝機因服務器分子篩過濾布穿孔造成灌裝電磁閥污染進行了整體拆卸清理。一二車間灌裝機量筒浮球密封的更換,一二線空罐檢測儀安裝前鏈道控制系統的改造。大修後對一線和三四線灌裝機出液位不足罐現象的.檢修,一線灌裝機進料比例閥位置控制不到位造成高位缸溢料的調整,車間和動力區配電室開關櫃及變壓器的全面維護和保養,改造了動力區配電室二號變壓器電容補償櫃線路,消除了因無空開控制造成出故障影響主迴路線路的現象。對一二車間泵及鏈道和烘爐電機軸承進行更換和維護。對一線灌裝機旋轉電櫃電刷滑環進行更換維修。

機電年度工作總結10

20xx年在項目部各級領導的正確領導和各部門的大力支持下,設備物資管理部全體同仁齊心協力,全面完成了設備的月檢及維修保養計劃、材料採購、驗收、發放交付工作及現場檢查管理工作,準時上報了各種報表,順利完成了年度設備物資管理目標。

一、完成的主要工作

(一)設備維修情況

設備的完好率和設備安全是設備管理的中心。我們始終把設備維修保養和設備安全檢查工作放在首位,抓緊抓好。

年初我們制訂了設備安全月檢計劃,針對設備的技術狀況制訂了設備維修計劃並進行了有效地實施:4-5月份安排了業主移交設備的檢修和修復工作,檢修了3台五徵自卸車和1台ZL30裝載機、2台龍工裝載機;修復了1台ZL30裝載機的前橋差速器;6月份對神鋼SK60挖掘機小臂漏油問題進行了處理。通過對設備的檢查和修理有效地維護了設備的性能,保持了設備完好率。

(二)設備安全檢查及保養情況

設備安全檢查工作是防患於未然消除設備安全隱患的主要手段之一,我們常抓不懈。每月定期對設備例行安全檢查和保養情況檢查,發現問題及時處理,使設備保持良好的工作狀態,從檢查情況看,操作人員能按時保養,及時緊固,按期更換機油,設備的各個潤滑點潤滑情況良好,不足之處是交接班填寫不規範。目前所有設備的性能整體狀態良好。

(三)材料採購、驗收、及核銷情況

我們對需求計劃量,實行了嚴格的審核措施和嚴格控制採購量的辦法從源頭進行控制,對採購的材料分別進行了數量和質量的.驗收,有效的控制了採購數量和材料的質量,滿足了施工生產的要求,對材料的使用按工程項目,實行價讓和領用進行核銷,本年度收入:xxx元,消耗量:xxx元,庫存量: xxx元。 通過以上辦法有效地控制了年度的收入量、支出量和庫存量。

(四)報表統計上報工作

統計報表工作是物資管理的重要環節,每月我們都對材料會計的核銷報表進行認真驗證、審核,檢查分類、分項是否準確,以確保報表的準確性和真實性。規定每月截止25日結賬,在有效的時間段內統計核算,形成的報表數據準確;每月28日按時向主管領導、經營、財務和分局物資管理部門提供月報、季報的各類報表,為經營、財務部門提供了準確詳實的原始依據,同時為經營結算提供了有力的證據。

二、下個年度的工作安排

20xx年我們將團結在項目經理的領導下,圍繞公格爾水電站開挖、支護2期襯砌施工目標,帶領部門人員繼續做好物資供應、採購、驗收、倉儲及核銷工作、設備維護保養工作、設備安全檢查工作。重點做好現場檢查控制工作和三整合管理體系的合規性運行工作。

機電年度工作總結11

日月如梭,踏入南京路燈工程責任有限公司工作這年的工作已經接近了尾聲。在這將近一年的工作中,我既體會到了,剛剛踏上工作崗位的那種新鮮感;又感覺到了路燈工作的艱辛和勞累。在這一年中,我作為一名新員工,我嚴格要求自己,兢兢業業的協助師傅們工作。

我懂得作為一名普通的一線路燈工人,每個月除了維護自己責任片區的路燈與線路故障外,在有時間的時候也學習了一些專業知識,因為只有不斷地持之以恆的學習,才不會在南京路燈淘汰,對得起我賴以生存的南京路燈工程責任有限公司。作為南京路燈的一名工作人員,為了將本年度的工作畫上圓滿的句號,總結如下:我有義務做到“嚴、勤、細、實”四點,下面我就粗略的總結一下自己一年多的工作感言和工作認知。

第一點“嚴”,就是要嚴肅認真,對待工作不能敷衍和馬虎,特別是我們從事的路燈電力行業,不嚴格要求自己,危險隨時都會出現,《安全工作規程》是用無數血的教訓寫出來的,只有認真地把書面的知識運用到實踐中去,正所謂理論聯繫實際,一切安全事故都能避免,另外領導也要對下屬嚴格要求,不能聽之任之。

第二點“勤”,古人修身治人的方法離不了勤勞,胸懷寬廣的`人,哪怕是奸雄,也離不開勤字。所以我們應該在每次出車時應該檢查車輛的狀況,以及維護所需要的材料要事先準備好,這樣才不會耽誤維護時間。

第三點“細”,主要是細心和細緻,作為路燈電工維護工作,應細心地分析事故原因和細緻地解決各種故障,吸取7、28事件教訓。

在安全生產方面做到以下四點:

1、貫徹落實上級文件精神,提高職工安全用電意識,增強職工責任心。

2、落實完善路燈設施安全體系,健全安全管理規章制度。

3、加強班組對路燈設施維護管理,鞏固安全基礎。

4、一個確保,路燈照明設施安全和他人安全。

第四點“實”,我覺得對人要實在,不虛偽,對待工作,要實事求是,工作筆記不做假,是就是,不是就是不是,能辦的`事就辦,不能辦的就要説明原因,向領導與老師傅們多問問這樣才不容易犯錯,從而才能讓設施安全。就像達芬奇説的一樣“勤勞一日,可得一夜安眠;勤勞一生,可得幸福長眠”。

總之,我在路燈強大隊伍的領導下,堅持做好路燈管理,做到工作不放鬆,保持高標準亮燈率等水平的要求。只有努力認真地工作,儘量的做到循規蹈矩,才能讓路燈安全,讓南京每一天的夜空都那麼的有魅力。

總結一年的工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。在新的一年裏,我將認真學習各項政策規章制度,堅持做好路燈管理,做到工作不放鬆,保持高標準亮燈率等水平的要求。只有努力認真地工作,儘量的做到循規蹈矩,才能為集體的發展做出更大更多的貢獻。

機電年度工作總結12

時間過的真快,20xx年就這樣過去了。在這一年時間裏,在各位領導及同事的關心與幫助下,通過自己不斷地努力學習,刻苦鑽研,腳踏實地,基本完成各項本職工作。以下是上20xx年的總結:

一、在汽車保養方面,認真做好每項內容,確保萬無一失

在20xx年的汽車保養中,嚴格按照保養單上的每一項內容,對汽車部件逐項檢查。發現問題及時向領導彙報,並且與客户溝通,讓客户滿意。在保養之前,認真看清接車單上的內容,努力做到:不做錯項目,不漏做某項內容。在保養過程中,特別對幾個關鍵部件比如:放油螺絲,輪胎螺絲,機油濾芯做到按規定扭力進行。在保養之後,努力做到自檢、互檢、終檢,不讓一輛問題車開出車間。但是有時自己也有的粗心地方,在有些地方還是做不到位,比如點煙器檢查出不工作時,由於沒有立刻維修,就檢查其他項目了,把之前的點煙器事情忘記了。導致車子開下去了,服務顧問問了我才想起來。所以在檢查的時候特別要謹慎,逐項檢查千萬不能馬虎。希望在以後的工作中改掉這樣的壞習慣,確保萬無一失。

二、在汽車維修方面,不斷摸索,努力學習,刻苦專研提高維修技能

在20xx年的汽車維修過程中,通過自己的努力對x的車系有了更加深入的瞭解,在維修當中積累了不少經驗。比如晶鋭昊鋭的儀表台拆裝,第四代防盜鑰匙、儀表、發動機電腦板的匹配,幾種廠方隱藏功能的開通,以及判斷電路方面的故障等等。經過這個半年的磨練發現自己有了一定進步,但是在汽車維修方面還是不夠細心,不夠耐心。有的時候把問題複雜化了,明明是一個保險絲的問題,卻會想到發動機電腦板,有的時候知道是那個地方出的錯,卻偏偏查到另外一個地方去了。所以有時應該,先易後難,有條不紊,學序漸進,多問自己一個為什麼,多走幾種路子想想,説不定問題就能找出來。希望在以後的工作中,吸取經驗教訓,不斷摸索,努力提高維修技能。

三、在x客户滿意度方面,不斷提高自身素質,提升客户滿意度

在20xx年剛開始我們的x客户滿意還算不錯的,從低到高,分數是一直在往上升的趨勢,這是靠大家的努力分不開的。但是在後來的.月份,我們的分數不容樂觀,似乎真的説不過去了。原因有很多,關鍵是從自身找原因。作為本人來講,一名機電維修工,他的崗位職責是嚴格按照操作規範對客户車輛進行快速準確的維修,並進行總的檢查,發現質量問題及時彙報。雖然很短兩句話,但是真正做好做到位的沒有幾個,在正常的工作中,有沒有按照操作規範去做,有沒有及時準確的維修,有沒有總的檢查。這些都是存在的問題,如何解決還是靠自己的素質,靠自己的修養,真正的做到,服務在心中,質量在手中。希望在明年我們能把客户滿意度提升上去!

以上是我20xx年的個人總結,希望在明年有更好的表現。祝願我們斯柯達售後在明年年產值突破x萬,更加希望我們的客户滿意度不斷飆升!

機電年度工作總結13

我於本年接手了機電中專班、計算機輔助與設計班。在籍學生87人,機電中專班眾所周知是個困難班,做這個班的班主任勞神勞力臉上無光。但這時鄧校長,翟校長,張主任給了我很大的鼓勵,使我很感動,振奮了精神,增強了自信心。

1、為了對這個班工作的開展有個好的開頭。

開學前,我抓緊時間分別找學生談心。做到抓兩頭帶中間,逐步改變班級面貌。發揮學生幹部的先進模範帶頭作用,在班級工作中起主導作用,對較差的在學生中有影響的“刺頭”不歧視,不挖苦,投入真情,真誠的與他們談心,指出缺點,對其所表現出的進步傾向給予鼓勵,使其現身説法帶動一部分學生上進。這樣和老師對着幹,不好好上課的現象就沒有市場了,兩頭都動了起來,中間自然也就上去了,班級面貌就有了根本的改觀。平時我只要有時間就下宿舍和同學們談心,將心比心,站在學生的角度為他們考慮,並把上屆帶畢業班的情況向他們説明,對他們關心的話題做詳細的`介紹,對談心的同學,既肯定他們的優點也指出他們的不足,切實分析每個同學的努力方向,只要你真心為他們好,同學們是能真切體會到的。

2、根據學校的'工作進度及時召開班會和班委會。

在班會上主要分析班級即將開始的工作,使全體同學明確學習的進度及要求,在這一時段如何做好準備,達到學習進度的要求,根據每個學生的具體情況,根據畢業班的特點,抓好每一步的工作。對於班級中存在的問題提出整改措施,發揮班委會的作用,要求每個班委帶領3名同學,使整個班都統一起來,步調一致,在抓班風班紀的過程中,發揮年青人朝氣蓬勃的一面,組織全班同學到將軍山遊玩,進一步聯絡了師生感情,同學之間的和睦氣氛也更濃了。

3、狠抓到課率,對於上課的到課率有個量化標準。

a有平時成績的學科一律按考勤給分,平時成績總分除以課時等於平時分。

b學生評語中要反映到課率的情況,評語是要進入學生檔案的。

c本學期不來上課的學生必須打申請報告,由家長簽字,班主任報上級同意休學。

d打工的同學必須擺正學習與打工之間的關係,錯開時間保證上課。按照量化標準,每個人的到課率就一目瞭然,由於有了這些措施,同學們清楚的知道不來上課意味着什麼,有什麼結果,這樣就使到課率有了很大的提高,解決了“要我學”還是“我要學”的問題。

本學期很快就要結束了,在校領導和同事們的幫助下,做了一些工作取得了一點成績,使班級面貌有了可喜的變化,得到了領導的好評,但我深知“一份耕耘一份收穫”。今後要更加努力盡心盡責的把工作做好,不辜負領導和同事們的希望,做一名優秀的班主任。

機電年度工作總結14

時光飛逝,轉眼間從配電室調出來工作已近半年。在這半年裏,我在厂部和科室的正確領導和關心支持下,本着積極的工作態度和熱情的服務精神,一邊盡己所能的工作,一邊虛心的學習新知識。為機電組和科室做了一些實實在在的事情,取得了一定的成績。但還存在一些不足,有待提高和改進。現將半年來有關工作情況作工作總結:

一、工作內容

我的工作內容大致分為機電組工作和設備科科室工作。

機電組工作

組織班組成員做好車間設備的巡檢、維護和維修工作;

2. 參與巡檢和重點維護、維修工作;

3. 負責機電組和變配電室的現場規範和管理;

科室工作

安全工作:填寫安全檢查記錄、安全整改記錄、安全月報表、安全季報表;

2. 質量工作:整理維護設備檔案資料;收集整理冰機、鍋爐、變配電運行記錄、設備用油記錄和車間設備保養記錄;統計設備完好率和監視測量裝置有效率;

3. 完成領導安排的其他工作;

二、主要成績

在機電組規範了個人用品的擺放,如:茶杯、工作鞋等;

2. 公用工具、備品備件和資料等實行專人分管整理;

3. 組織機電組成員及時完成車間設備的巡檢、維護和維修,保障了車間生產設備的'正常運行;

4. 組織班組頂酷暑參與車間新設備安裝、放線、接線及調試等工作,為新設備早日投產作好準備;

5. 參與能源組設備的部分維修,保證了能源設備的運行;

6. 在q10機液位控制系統故障時,實現了q10機的液位控制系統的改造、並修復原液位控制器,恢復原控制器控制液位後運行正常,至今無異常;

7. 參與前加工段均質冷卻水系統改造的電氣部分安裝工作;

8. 參與cip中心站系統改造的電氣和氣動部件的安裝和調試工作;

9. 完成車間設備巡檢表的更改,加大了設備巡檢力度;

10.做好安全工作的各種記錄、報表;

11.做好設備檔案的維護和設備運行、設備用油、車間保養記錄的收集;做好設備完好率和監視測量裝置有效率的統計;

三、經驗體會

塌實刻苦提高專業技能

作為一名技術人員,專業技術水平是根本。搞技術是學無止境的,還要發揚吃苦耐勞的精神。不光要學習書本上的理論知識,還要聯繫實際,在實際中不斷摸索、不斷積累。同時,也要虛心求教,掌握各種相關專業知識。

2. 努力鑽研提高管理能力

對於剛從事機電組管理工作的我來説,面對的一切都是嶄新而富有挑戰的。就需要充實自己,我經常用業餘時間,看些與管理相關的書籍,或者上網查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的,否則就是“紙上談兵”了,我在這方面還做得夠,還需加大力度。

重視思考,有時遇到同一個問題,有的人處理得恰當,而有些人就處理得草率。作為一名管理者,就要養成勤思考的習慣,那就是平時碰到問題,要勤于思考,以至帶領班組以最佳的方案處理問題。

同時還要經常性的與班組成員工進行溝通,鼓勵成員提出一些自己的看法,及部門存在的問題。以便及時改善!

3. 注重細節逐步成長

在工作中,任何細微環節的差錯都可能導致整個工作的失敗。所以要重視每一個環節,一絲不苟的做好。學會記錄每一件事和每一個重要環節,為今後學習和回顧提供材料和依據。

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