公司五一活動方案範文

導語：五一小長假即將來臨，作為企業的負責人，不知道組織什麼活動？下面小編整理了公司五一活動方案範文，歡迎參考借鑑！

一、活動目的：

豐富員工生活，滿足職工日益增長的'精神文化生活需求，倡導健康的文化生活習慣，培養大家對文體活動的愛好，樹立正確的勞動價值觀念，建立良好的環境

二、領導小組：

領導小組組長：

副組長：

三、活動流程：

（一）活動第一項：由工會主席發表慶祝活動演講。

（二）第二項：趣味活動、比賽內容及規則。

所有團體項目由各部門選派代表代表本部門參加，（其中每項活動：業務部派三人蔘加，其它部門派一人蔘加，倉儲部與辦公室共同組隊參加）

1、羽毛球

（1）單打：各參賽單位選手分上下半區採取抽籤分組淘汰方式，前三名予以獎勵。（11分一局，三局二勝）。

2、鬥地主

每個參賽單位報兩名選手分成兩組，分上下半區採取抽籤分組淘汰方式，前三名予以獎勵。

3、各參賽單位全部隊員參賽，採取抽籤淘汰方式進行比賽，前兩三名予以團體獎勵。

（三）活動第三項：以上活動完後在“百花園”自由活動，6：00“百花園”就餐。

以上所有活動重在參與，參與中陶冶情操、增智強體，過一個健康、歡樂、和諧的“五一”。讓所有員工在熱鬧的活動環境中，讓心靈得到提升，身心愉快、舒暢。

一、活動目的：

為隆重慶祝“五一”國際勞動節，豐富職工文化生活，體現生動活潑、團結互助的企業文化精神，提高員工隊伍的團隊凝聚力。為投入在緊張繁忙生產、經營工作中的廣大職工創造一個休閒放鬆的機會，特擬定本活動方案。

二、活動時間：

活動建議時間在：5月1日14：00—17：00；

三、活動形式：

卡拉OK歌唱比賽。

四、活動地點：

公司大會議室。

五、活動內容：

1、宣讀4月份創先爭優名單，發放獎品（14：00—14：30）。

2、先進代表講話、董事長致辭（14：30—15：00）。

3、歌唱比賽（15：00—16：30）。

4、發放獎品、主任致閉幕詞。

六、活動程序：

4月23日已通知形式下發公司各部門，25日統計參賽選手名單以及所選唱歌曲，由辦公室準備歌曲伴奏，5月1日下午14：00活動開始。

七、活動組織機構：

（一）主辦部門：綜合辦公室。

（二）活動總指揮：

（三）活動策劃及主持人：

（四）裁判組：由各部門主管及兩名員工代表。

（五）後勤、物品採購及綜合支持：

八、活動宣傳：

對活動情況在公司宣傳欄內進行專題宣傳；

九、活動單位：

十、獎項設置：

一等獎：1名獎金500元。

二等獎：2名獎金200元。

參與獎根據報名人數除一、二等獎外均獲得，獎品50元以內紀念品。

十一、活動費用預算：

（一）比賽獎金：500+200×2=900元，紀念品預計400元。

（二）飲料、瓜子、花生：400元。

（三）總計：1700元。