07年10月進的公司,08年1月簽訂的3年勞動合同,08年12月31日辭退。之前沒有書面通知我,也沒有口頭通知我,就是提前一天告訴我的。薪水是算年薪的。也就是説08年的薪水沒有發滿我的`年薪。勞動合同上有寫明,公司辭退補償違約金為年薪的10%。這種情況我能得到多少違約金,分別為什麼類別的。謝謝。