職業生涯的成功特徵

所謂職業生涯，是指人的一生中的職業歷程。人的職業生活是人生全部生活的主體，在其生涯中佔據核心與關鍵的位置。職業生涯的成功特徵，我們來看看。

雖然我是專業做職業規劃的人，幫助別人在職場上取得成功是我的職責，但我同時認為，就整個人生而言，職業不是人生的唯一，走到職業金字塔頂端的人，在職業上無疑是成功的，但不等於一定有一個成功的人生，所以，每個人要根據自己的情況，來規劃自己的職業與人生，選定自己的目標，走自己的路。

職業規劃的目的並不是讓一個人一定要在職業上最成功，而是幫助一個人有更美好的人生。

職業生涯的第1個階段是：正式就業前的職業準備或職業探索時期，這一時期並沒有真正地進入職場，但把這一時期作為職業生涯的第1個階段，是因為這一時期對於職業生涯會產生一定的影響。在這一階段對於職業生涯有準備的人，和無準備的人，會在職業道路上有不同的發展。

年齡階段

第1 次就業的年齡，根據是否受過高等教育而有所不同，通常未受高等教育的就業者的第1 次就業的年齡為16歲左右，而受過高等教育的為22歲左右。

在職業規劃四個關鍵時間點_何時做職業規劃?(點擊打開)一文中，總結的四個關鍵的職業規劃時間點，有兩個都是在就業前的職業探索期，包括：考大學前，和大學期間。

此階段工作狀況描述

在職業探索期，大部分人還不成熟，經濟不能獨立，在物質與精神上都需要依賴父母，對職業、職場還停留在概念階段，或許有些人有職業發展的想法，但停留在對職業的表面觀察上，不瞭解其實質。

例如，有的人喜歡旅遊，於是去學導遊，覺得這樣自己就能邊工作邊旅遊，很愜意，但真正做了導遊後，發現這份工作並不是那麼回事。

通常從進入大學開始，大學生就可以嘗試找兼職工作。通過兼職的形式，來了解社會，瞭解職場。

成功標誌：有職業目標

職業探索期的成功標誌是：有了較明確的職業目標，知道自己現在的學習與以後的就業有什麼關係，在就業前自己該學些什麼、瞭解些什麼。

職務：兼職員工、實習生

技能：有基本的學校知識，有一定的讀寫能力，有初步的分析事務的能力。在這一階段，所有能力中最重要的是學習能力，迅速地從老員工那裏瞭解到工作的實質，與工作要求。

失敗特點：茫然

如果在這個階段，沒有職業規劃的意識，就會對就業沒有任何準備，在大學學習期間或者沉迷遊戲、玩樂，或者死讀書。提起找工作就一臉茫然，要依靠父母或社會的幫助，找不到工作就怨天尤人。

很多人理解“知識改變命運”的時候，把“知識”理解為死讀書，其實，這是典型的把方法當目標的錯誤。讀書與知識是為了能夠更好地解決生活問題，承擔社會責任，幫助他人，同時幫助自己、得到社會認可的。並不是只要你有了知識，社會就應該認可你，就一定要認可你。

成功祕訣

想在職業探索期取得成功，就一定要了解社會、瞭解職場、樹立職業目標，最好的方式是找個好的導師，有豐富的社會經驗，只要略給予指點，便能夠幫助自己開闊視野，走出迷惘，找到適合自己的人生之路、職業之路，少走彎路，從而奠定成功的基石。

職業生涯的第2個階段是：職場的適應期，這一時期的長短因人而異，通常在工作的頭1-3年。這是一個拜師學藝的階段，正式工作與兼職心態是不同的，兼職的時候有一種旁觀者的心態，你或者企業都可以隨時説拜拜，但正式工作就不同了，且不説有勞動合同的約束，從校園生活正式進入職業生活，在心態上也有一個調整和適應的過程。

年齡階段

適應期通常在20-23歲，正處於第一份工作，或者處於工作不穩定的變動狀態，我在職場案例中的文章《為美女“跳槽一族”畫像》，就描寫了一個在職業生涯這段時期不斷跳槽的大學畢業生。

此階段工作狀況描述

處於職場適應期的人，在工作中處於拜師學藝的.階段，逐漸開始脱離學生時代的思維方式，認同企業文化，企業的行為方式，樹立起對工作、對職業的責任感，實現從學生角色向職業角色的轉變，但通常在工作中還不能獨擋一面。大部分人在這一階段能夠在經濟上獨立了。

如果在工作的前1-3年，剛畢業的大學生，不瞭解社會，不瞭解職場，跳槽、繼續對職業進行探索也是可以理解的，但這種繼續探索的時期不要太久，如果幾年的時間，還不能找到自己願意或能夠中長期發展的職業目標，那麼就不會有職場的能量積累，往上晉升是很困難的。

成功標誌：立住腳

職業適應期的成功標誌是：在自己的職業領域內立住腳。能夠被主管認可，幫助主管完成輔助性的工作，自己也能夠認可工作與目前的崗位，願意在目前的職業方向上發展下去。如果是自己創業的人呢，成功的標誌是能夠維持收支平衡，可以把這件事情繼續做下去。

職務：助理、專員等初級崗位

技能：不斷把知識轉化為工作能力，在工作中能夠按照主管的要求，承擔相應的工作職責，完成工作要求。

失敗特點：走彎路

在工作了1-3年的時候，還不能找到自己願意或能夠中長期發展的職業目標，在職業發展過程中不斷地走彎路，出現頻繁跳槽的現象。

例如，在跳槽案例_換幾個行業都沒做好，該麼辦?(點擊打開)中的北漂李先生，就是這種情況。他在畢業後的一年內，換了好幾份工作，行業從軟件到傢俱到廣告到房地產，什麼都有，完全沒有方向，走了許多彎路，也不知道自己該向哪個方向發展。

成功祕訣

職場適應期取得的成功祕訣為：①有職業探索時期目標明確的基礎;②在剛畢業的時期能夠迅速地為自己進行準確定位;③積累初級崗位的職業經驗;④與主管或更高層的管理人員建立信任關係，為進一步的晉升提供動力。

如果此時走了彎路也不要氣餒，重新對自己的狀況進行反思，瞭解自己的職業優勢與不足，抓住機會，找到可中長期發展的方向。

職業生涯的第3個階段是：職業成長期，大約在找到明確的職業發展方向後的3年左右時間，這3年時間主要是練就崗位的基本功，培養獨擋一面的工作能力，在自己所在的領域內獨擋一面。