有關糾紛的精選範文

請看《中國日報》的報道：USmoveswon'tceasetraderows,sayexperts:ThoughtheUnitedStateshasrefrainedfromconductingfreshcurrencyprobesandimposingnewanti-dumpingduties,thisdoe...

在平時的生活中，關於醫療糾紛的事件並不少見，醫療糾紛是指醫療機構與患者之間產生的糾紛。在醫療過程中，醫患雙方會因為各種各樣的原因而產生爭議。一、醫療糾紛的'類型1、針對是否是醫...

具有方便、快捷、靈活之效能，農村民事調解是適合農村特色化解各類矛盾的主要手段。對於維護鄰里和睦、社會穩定有比較重要的正面作用。如何把民事調解工作做到當事人的心坎上，就應掌握民...

[案情與問題]1998年6月，某合資企業訴董某在合同期內接受廠方的培訓後不辭而別，並帶走技術資料，要求董某賠償培訓費和給企業造成的經濟損失，退還技術資料。經查，1997年10月，董某被該企業招聘，...

對員工之間的糾紛要學會及時、有效地調解，解決矛盾衝突，融洽人際關係，這是企業老闆必須掌握的領導藝術之一。作者認為，調解員工糾紛應遵循以下幾個具體操作步驟：1、公正的態度。調解糾紛時...

畢業生到用人單位報到後，三方協議即告終止，此時用人單位會與其簽訂一份正式的勞動合同，其中約定了勞動者在單位的試用期限、服務期限、工資待遇及其它各項福利等等事宜，合同簽訂之後，雙方即...

導語：小編為您整理兩份關於鄰居糾紛調解協議書範文。文一()字第號申請人：(寫明姓名、性別、出生年月、住址等基本情況)委託代理人：……(寫明姓名、工作單位、職務等基本情況)被申請人：……...

本人於09年5月入職某公司，一年零4個月才幫買社保，現13年合同未籤，已工作了快三個月，想離職但是12年的年終獎準備發，老闆看我想要走就不發我的，連醫保卡都扣留着不給我，我是公司銷售人員，個人營...

在經濟發展迅速的今天，報告使用的次數愈發增長，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，以下是小編為大家收集的糾紛情況報告，希望對大家有所...

在醫療行業中，糾紛是很正常的一種表現形式,而在這糾紛中,我們要做的是要儘量的和解。小編今天剛好整理了一份醫療事故糾紛分析報告,大家可以一起來看看情況。醫療糾紛發生原因分析通過...

轉讓方(甲方)：_______________身份證號：_______________頂讓方(乙方)：_______________身份證號：_______________房東(丙方)：_______________身份證號：_______________甲、乙、丙三方經友好協...

我是2008年4月份進了一家財產保險公司，上班上到2010年9月份，在此時間中，一共發給我了17個月的工資（其中有2個月600元，有3月800元，剩下的就是每月1000元）也沒有給我簽訂合同，也沒有給我辦理個項...

一、整體情況上半年以來，××鎮各項工作平穩，矛盾糾紛發生率同比去年有所下降。第一季度的矛盾糾紛主要表現於××鎮××*村徵地工作中，老百姓對政府政策不理解、對徵地賠償數額不贊成，及...

我單位與某校簽訂了《實習生勞務合作協議書》，實習期限為：2010年6月25日至2011年6月25日，但現在學校以學生未修完學分為由，又通知該學生回學校從新學習。實習生從6月24日到我公司來後，我公...

房屋糾紛起訴書如何寫?以下是本站小編收集的關於《房屋糾紛起訴書》的範文，僅供參考!範文一：房屋糾紛起訴書原告：陳**，女，25歲，住**市**區**路**號。陳**，男，54歲，住**市**區**路**號苗***，女，195...

有關數字顯示，全國因勞動合同而發生的勞動爭議案件上升突出，2002年比2001年增加了52%，這也提醒廣大勞動者：勞動合同引起的爭議如此多，一個重要的原因就是勞動關係不對等，從而造成大多數勞動...

交通事故糾紛起訴狀1一、訴訟時間點1、交通事故發生後，交通隊介入調查，待交通隊下發事故認定書後，各方才能就自己的損失提起訴訟。2、受傷人員在責任認定確定後，可以就自己已經花費的費用...

本人是一位應屆畢業生，7月份參加實習，簽定的是一年實習合同。當時由於熟人介紹加上社會經驗不足，具體事情都沒仔細過問，現在工作三個月一分錢工資都沒拿到。於是想辭職請問這樣我前三個月...

江蘇省沛縣人民法院民事判決書(2012)沛大民初字第0278號原告劉XX,男,1976年9月28日出生,居民身份證號碼:32032219760928229X，漢族,居民,住沛縣朱寨鎮。委託代理人魏XX，江蘇XX律師事務所...

因為業務整合，我需要簽署《離職申請確認書》，全文如下：××××××有限公司分公司員工自年月日入職以來感謝××××××有限公司對於我的培養和信任，給予我一個能更好學習和充實自己的工...

日前，勞動爭議案件不斷攀升，企業如何正確處理，淡化與員工之間的矛盾？2010年1月13日，英才網聯旗下機械英才網主辦了“2009年度典型勞動爭議案件研討”的主題沙龍活動，特邀來自北京天沐律師事...

勞動糾紛上訴書範文原告：劉××，男，30歲，原××公司職工，住××省××市××鎮××號。電話：××××××。被告：××公司住所地：×××市××區法定代表人：××，男，40歲，職務：董事長，聯繫電話：×××...

交通事故糾紛起訴狀1原告：xxx，男，漢族，x年06月16日出生，身份證xxx，住址：廣西xxx，電話：xxx。被告：xxx，，男，漢族，x年01月10日出生，身份證：xxx，住址：廣西xxx，電話：xxx。訴訟請求：一、請求人民法院判決被告xxx賠...

公司管理混亂，在近期提出離職，領導説必須帶了新人才可離職。而且後幾個月的社保，單位都未曾繳納，本人擔心公司爛帳，必須讓我帶完新人才可離職。按照勞動法的規定，提出離職30天后，單位應該給我...

在不斷進步的社會中，大家逐漸認識到協議的重要性，簽訂協議能夠較為有效的約束違約行為。一起來參考協議是怎麼寫的吧，下面是小編為大家收集的打架糾紛調解協議書，僅供參考，大家一起來看看吧...