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发表于:2017-03-04
试用期一个月,底薪五K,试用期内无保险等,试用期后五险一金,出差另有30/天补助,项目提成3-5%还不错吧,就是用人单位不签劳动合同,请问:在厦门你知道或碰到的不签劳动合同有什么后果不?...
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发表于:2018-02-05
员工不签就没责任吗?...
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发表于:2017-03-04
网友的疑问:我应聘一家公司工作已近两月,而公司却根本不提签定劳动合同的事,我想知道是不是没有签定劳动合同就不受《劳动法》保护?我该怎样办才好?专家的解答:您好!类似您这种情况在中、...
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发表于:2019-05-30
大家好,知道论坛上好心人多,我想在论坛上让大家提供一下法律知识。我是在广州白云区一家民营企业上班的,我是08年5月份入职的,就签过一次劳动合同,当时签的是一年的,之后没有续签。从10年后...
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发表于:2017-11-09
问:用人单位不签劳动合同怎么办,用人单位不签劳动合同,职工如何要求赔偿?...
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发表于:2016-09-06
《劳动法》明确规定,建立劳动关系,应当订立劳动合同。一名劳动者从到单位上班之日起,就形成了和单位的劳动关系,因此,单位不订立劳动合同是违法的。单位使用劳动者为什么一定要订立劳动合同...
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发表于:2017-08-31
如题,准备要和工作单位签劳动合同了,毕业生就业协议书可不可以不签?谢谢...
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发表于:2019-04-12
08你进入公司至今,只有入职时签了一年的劳动合同,之后一直没签,现公司经理换人了(前经理对我很好),现领导没有什么理由的就找我谈话让我自己提离职但我现在还没签离职申请我跟公司要求了补偿...
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发表于:2017-07-08
我是2011年11月份来到一家教育培训机构上班,直到今年也没签合同,同时也没上保险,我现在不想干了,能向公司所赔吗?都能赔付哪方面的。我是从12年4月工资打卡的,以前都是发现金没有工资条算证...
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发表于:2017-01-18
[案例]小李是公司的'HR专员,主要负责公司员工入离职手续办理及合同的签订工作。但在小李本人合同期满时因为其本人想跳槽,故没有给自己签订劳动合同,过后小李以此为由向当地劳动仲裁部门...
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发表于:2018-06-09
由于养老保险基数比实际工资低不少,养老保险交费基数只有3000块,但本人2010年年平均工资近8000元/月,公司答应赔偿差额部分,但老板要求签保密协议或者竞业协议后才可以赔偿我,有法律依据不?...
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发表于:2016-12-16
如题,不签三方协议,拿到毕业证后直接签劳动合同有什么影响吗...
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发表于:2017-04-29
我第一次在火锅店上班,但没签合同,之前我在厂里上班都是签合同的',对餐饮业的用工不了解,我去年8月份在这家店上班,春节没有回家,老板说春节不回家的员工除工资外每人补贴,300块,所以春节期间...
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发表于:2017-07-07
很多小公司在员工试用期过后,还仍然不签劳动合同。而在后期的工作中,因为某些某些原因,被老板无缘无故开除,或者是在申请离职的时候不能拿到应该拿的工资,我们应该怎样维护自己的合法权益呢...
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发表于:2016-09-06
2009年8月1日我与A公司签订了一份期限为1年的劳动合同,今天2010年8月4日,我写了离职申请,部门领导都已经签字同意,最后行政副总拒签,他说我必须得提前一个月向A公司申请离职,说我想离...
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发表于:2017-07-23
我们在一家地板公司为其安装了近10年的地板,如今没有给我们签劳动合同,没有买社保,年年找借口推,(为了推脱责任),今年施行大工组制,五个大工长统管一切(把23个工组合成五个,不和我们协商,内定,...
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发表于:2017-08-28
我是一名房地产公司的置业顾问也就是俗话说的售楼小姐,一般都知道干销售都是有底薪有提成的,当时是项目总监给面试的应聘的时候说是底薪700千分之4的提成,因为是初入这个行业不知道还需要...
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发表于:2019-05-27
我是杭州人,在杭州读的大学最近老师催我们签就业协议,可是我不想签据说不签的话档案会退回到原籍的人事局人事局和人才市场有什么不一样吗?不签有什么影响吗?可以,建议你还是签了吧,因为这...
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发表于:2018-03-30
我进入公司的时候签了一份劳动合同,但是一直未给我买社保,所有我现在要辞职,公司就要签个竞业限制,不然就不办辞职,我不想签,因为是公司先违约在先。在签订的劳动合同中有这么一项,保密及敬业...
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发表于:2017-04-29
要毕业了,参加了校园招聘,走上了工作岗位,一定要仔细看看小编接下来关于劳动合同的整理哦。如果用人单位不与劳动者签劳动合同,对于用人单位来说,这样会存在这很多法律风险。譬如未签的合同...
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发表于:2018-04-27
我在台州医院已工作20多年,现在的职称是副主任医师,是在编人员。最近医院新出了一份《劳动合同》要求全部人医务人员都要签。这哪是劳动合同,是一份卖身契。条款极不公平,完全是霸王条款。...
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发表于:2017-08-14
老师们好!我是今年毕业的应届生,之前没签过三方协议,这个现在还在我手上。现在我离校了,暂时还没找到工作,我看到介绍里说学生离校后,学校就脱离三方关系了,那如果以后找到工作的话,需要签订三...
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发表于:2018-12-17
[SIZE=1]本人于2007年1月开始在某房地产经纪公司正式上班,之前已经培训近2个月(但没给发工资).底薪每月`800元,单位给办了工资卡,但是没有提出签劳动合同与上保险事宜.2008年新的劳动...
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发表于:2018-04-01
看到有的回答说也可以不签,但必须支付经济赔偿金终止合同,那如果员工不愿拿赔偿金,非要跟单位续签无固定劳动合同,是不是就必须得跟员工签?...
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发表于:2018-04-05
如果用人单位不与劳动者签劳动合同,对于用人单位来说,这样会存在这很多法律风险。譬如未签的合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务等。更多法律风险下面由法律快车编辑...