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培訓前的致辭

欄目: 講話稿 / 發佈於: / 人氣:6.88K

在平凡的學習、工作、生活中,説到致辭,大家肯定都不陌生吧,致辭具有思路清晰、節奏明快的特點。那麼你有真正瞭解過致辭嗎?下面是小編收集整理的培訓前的致辭,希望能夠幫助到大家。

培訓前的致辭

培訓前的致辭1

同志們:

大家上午好!

根據上級的要求和實際工作的需要,經X委研究決定,我們今明兩天舉辦全X幹部學習培訓活動,目的是進一步提高X、村幹部的文化理論水平和業務水平,增強做好新時期農村工作的本領。因此,認真搞好這次培訓班,對加強我X幹部隊伍建設具有重要現實意義。下面我想就此次培訓班講幾點意見:

一、充分認識舉辦這次培訓班的重要意義。首先舉辦這次培訓班是提高科學發展能力,加快建設"和諧XX、幸福XX"需要。一月初,在我人大xx屆一次會議上,我X在"xx"規劃中明確提出建設"和諧XX、幸福XX"發展目標,大力抓好產業發展、新農村建設、項目推動、城鄉居民增收"四個重點,努力推動三個產業互動發展,確保經濟持續較快增長,人民生活水平不斷提高。今年我X在經濟社會發展的主要目標是:實現地區總產值37500萬元,增長11%;實現工業總產值24700萬元,增長25%;完成規模工業總產值20xx0萬元,增長76%;完成招商引資到位資金3000萬元以上;完成固定資產投資6000萬元,增長353。5%;完成財税收入1073萬元,增長14。6%;農民人均純收入增加1315元,達到9557元,增長15。9%。目前時間已經過半,要全面實現這個宏偉的目標,需要在坐的幹部上下同心、共同努力。

對於在坐的各位村幹部來説,當前最重要的就是要樹立信心,下定決心,凝聚民心,全面、認真、紮實地完成X黨委、X政府下達的各項工作任務。

其次是創建學習型黨組織,培養一支高素質基層幹部隊伍的需要。工作的要求就是學習的要求,只有加強學習,才能適應和勝任工作。一方面,要努力提高理論素養,牢固確立理想信念,確立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀,形成合乎時代要求和實踐需要的先進的工作理念,這就需要加強馬克思主義理論、黨的路線方針政策、黨的知識和黨的歷史、法律法規等方面的學習;另一方面,要努力增強工作能力,提高工作水平,掌握科學的工作方法,熟悉並掌握本職工作需要的業務知識和技能,這就需要加強業務知識、實際工作本領等方面的學習。通過學習我們要成為政治素質高、羣眾威信高、帶頭致富能力強、帶領羣眾致富能力強基層幹部。

三是加強精神文明建設和民主法制建設,加快我X新農村建設的需要。近年來,精神文明建設取得一些成績,但也存在不少問題,羣眾文化生活匱乏,除了看電視就是打麻將,一些賭博現象時有發生。在民主與法制建設方面,存在一些薄弱環節,社會治安尚不盡人意,有的村幹部民主意識不濃,法制觀念淡薄,因而嚴重挫傷了羣眾的積極性,影響了黨羣幹羣關係。今年年初市委市政府提出構建"一園四帶"的發展格局,其中就包括武都XX產業帶,我們一定要抓住機遇,加快產業發展步伐,把現有的做大做強,把沒有的做有,積極爭取項目,同時加快推進新農村建設,改變農村髒亂差面貌。要徹底改變這一狀況,必須加強對X、村幹部的教育培訓,加強政策法制教育,全面理解領會各項方針政策和法律要求,進一步增強執行政策和法律的自覺性和嚴肅性,從而發揮幹部的模範帶頭作用,促進社會風氣的好轉,為我X的改革和發展創造良好的環境。

第二、對培訓班提出的三點要求。

一是統一思想,提高認識。村幹部既是幹部又是農民,是黨的方針政策的宣傳者、組織者,是農村各項事業的骨幹力量,村幹部素質的高低在很大程度上影響着農村各項事業的發展,這就要求我們在思想上要高度重視,不斷加強學習,不斷提高自身的素質。這也是農村幹部培訓的出發點和立足點。

二是要端正學習態度,明確學習目標。二是要端正學習態度,明確學習目標。我們要樹立"在工作中學習"的學習理念,形成了"工作就是學習,學習就是工作"的'全新理念。各位X村幹部要端正自己的學習態度,結合各自實際,明確學習培訓目標任務、學習內容、注意學習方式方法,營造人人皆學、時時能學、處處可學的濃厚氛圍,通過學習村幹部的學習能力、實踐能力和創新能力要得到進一步提高。

三是要注重學習,學以致用。在學習方面,我們要帶着問題去學習、去思考。例如:產業是如何引進的?土地流轉是怎樣流轉的?只有結合自身的實際,帶着問題去聽取授課教師的講課,才能更好地學到所需要的知識,從而提高處理各種問題的能力。

最後,對此次培訓班提出三點希望:第一,珍惜時間,認真學習,聽好課,做好筆記;第二,認真遵守課堂紀律。第三,發揚理論聯繫實際的學風,結合當前和自己思想實際,回去深刻領悟學習內容並運用於實踐當中。同志們,我們廣大農村幹部在社會主義新農村建設中做了大量的工作,並在工作中積累了豐富的經驗,我相信,通過這次培訓學習,我們的理論和工作水平將得到更大的提高,從而促進我X整體工作躍上一個新的台階。最後,我祝大家在學習、工作中取得更大的進步!謝謝大家。

培訓前的致辭2

同志們:

今天,**年全縣公務員培訓班正式開班了。參加這次培訓班的縣直黨政羣機關和各鄉鎮幹部共有120多人。首先,我代表縣委、縣政府對認真組織和關心支持本次培訓的各位領導和相關單位表示衷心的感謝,同時對大家積極前來參加教育培訓表示熱烈的歡迎。

隨着我國社會主義市場經濟建設和政治制度建設的不斷髮展和日臻完善,對公務員隊伍提出了新的更高的要求,使得在當前的經濟社會形勢下,大力加強對公務員進行政策理論、專業技能和行政能力的更新教育培訓,造就一支高素質、專業化的公務員隊伍成為當前經濟社會發展的客觀要求和迫切需要。近幾年,通過各類考試錄用和教育培訓,全縣公務員隊伍的綜合素質和行政能力整體上有了較大提升,為人民服務的意識和本領也有了較大提高。但用發展的眼光和從適應經濟社會形勢不斷變化的角度看,我們還存在很多與現實工作需求不相適應的地方。當前,我們正處在經濟社會持續快速發展和全面建設小康、和諧、活力新關鍵時期,黨和國家的大政方針需要吃透,而且新事物層出不窮、新知識日新月異、科學技術突飛猛進,這些發展變化都時刻要求我們在思想觀念、政治修養、工作作風、行政能力等方面也必須與時俱進,不斷進取,永葆先進性。希望大家能夠正確認識這次培訓的現實意義,切實高度重視,真正做到學有所得,學有所用。如何使這次培訓學習取得實實在在的效果?我想,大家應該努力做到“三個緊密結合”:

一要把學習內容與學習目標緊密結合起來。培訓是提高工作能力的重要手段,是提升工作水平的有效方式。所以説,參加培訓學習是一種責任、一種義務,是解決新問題的有效途徑,是推進工作的需要,是難得的機會。因此,希望大家必須明確學習目標,要帶着任務學、帶着壓力學、帶着目標學,強化學習的針對性和實效性。

二要把學習與深入研究本單位的實際情況緊密結合起來。培訓學習的落腳點是要能夠指導實踐,推動工作。從這次參加培訓的'人員情況來看,年輕幹部居多,大多參加工作不久,相對缺乏工作經驗,對本單位的情況還缺乏瞭解。這次培訓緊密結合我們當前的工作實際,安排了好幾個專題,內容很豐富也很有針對性。但是,這些內容對每個人所在單位產生的指導作用的側重點可能不同。因此,大家在學習時,要把所學的內容與本單位的實際緊密結合起來,認真地分析研究。根據學習培訓內容,對照檢查自身工作中存在的問題和不足,認真總結經驗,改進工作方法,提高工作水平,切不可囫圇吞棗。真正使這次學習培訓達到學用結合、學以致用的目的,使學習培訓工作起到“加油站”和“充電器”的作用。

三要把學習與加強交流、深入思考發展思路緊密結合起來。觀念影響發展,思路決定出路。培訓學習是獲取新知識,新技能,更新觀念,啟發思路的有效途徑。參加這次培訓班的人員,平時大都各自在自己的小範圍內工作、學習、思考,思想觀念難免會有侷限性和思維慣性。同時,由於大家工作都比較繁忙,平時坐下來集中理清發展思路、認真思考的時間比較少。這次培訓,為我們提供了一個彼此學習的機會和相互交流的平台。因此,大家要開闊視野、拓寬思路、開動腦筋,認真學習,相互切磋,共同探討,取長補短。通過交流,努力尋找培訓內容與實際工作中突破難題的切入點,找準培訓內容與提升工作檔次與水平的突破口,做到對症下藥,為推進我縣經濟社會又好又快發展注入新活力。

此外,大家來參加培訓班,能不能確保學習效果,時間、精力的投入和遵守紀律至關重要。為此,希望大家務必做到以下兩點:

一要排除干擾,全身心地投入學習。目前大家的工作任務都很重。在這種情況下,大家集中三天時間來參加培訓學習是很不容易的。縣委組織部、縣人力資源和社會保障局、縣委黨校為了辦好這期培訓班投入了很大的精力、付出了不少努力。因此,大家要珍惜學習機會,努力排除各種干擾,全身心地投入學習。

二要嚴守紀律,自覺遵守各項制度。大家一定要有高度的自覺性,自覺完成從工作到學習、從幹部、職工到學員的轉變。學習期間,要嚴格要求自己,嚴守紀律,自覺遵守各項培訓制度。俗話説“磨刀不誤砍柴工”,只要我們大家認真努力,即使是短期的“充電”,也會對我們今後的工作產生積極的作用。黨校要對這次培訓工作周密安排、精心組織,組織部、人力資源和社會保障局要嚴格考勤、嚴格管理,切實做到以組織紀律的嚴要求,保證學習培訓的高質量。

同志們,希望大家能夠通過這次培訓,進一步明確各自的目標任務,增強做好本職工作的信心和能力,勤奮工作,與時俱進,開拓創新,以飽滿的精神、昂揚的鬥志、良好的作風,滿腔熱忱地投入到工作中去,在各自的工作崗位上做出新的成績,為我縣經濟社會又好又快發展做出更大的貢獻!

最後,祝同志們身體健康,學習愉快,工作進步。

謝謝大家。

培訓前的致辭3

同志們:

按照原定 計劃,駐村幹部培訓班到今天上午結束。一天半的培訓安排得非常緊湊,內容也相當豐富,既傳達了省、市、區委關於選派幹部下基層駐農村這項 工作的總體部署的有關精神,也有區委領導作的動員 講話和聚餐祝辭;既觀看了市培訓班上由各有關職能部門領導講解農村工作的有關政策、形勢、任務,也學習了區委有關文件和區委關於今年農村幾大項工作的總體安排;既觀看了通過幾年時間鍛鍊由一名普通幹部成長成為一名鎮黨委書記的市選調駐農村基層幹部談駐農村工作的心得 體會,也請鎮代表、駐農村幹部代表發言,暢談體會,分別表明鎮黨委對選派幹部駐農村工作的認識、重視和對駐農村幹部的關心、支持,以及駐村幹部對駐農村工作的態度和決心;此外,我們還分組進行討論,互相交流學習體會、工作設想。從這次討論過程中反映出來的情況表明,這次培訓達到了預期的目,收到明顯的效果。

一、提高了對駐村工作重大意義的認識。經過培訓學習,大家認識到:在全區選派幹部下基層駐農村,是全省、全市、全區當前的一項重要 政治任務;是把學習貫徹“三個代表”重要思想引向深入的新舉措;是把加強黨的執政能力建設落到實處的具體步驟;是全面完成固本強基工程目標任務,鞏固並推動我區黨的基層 組織建設向縱深拓展的現實需要;是解決農村基層和黨員隊伍中存在的突出問題,實現我區加快 發展、率先發展、協調發展的重大部署。大家對被選派到農村工作,感到十分光榮,認識到是自己一個學習鍛鍊提高的機會。許多機關的幹部談到自己原來對農村基層工作不瞭解,不熟悉,這次有機會到農村工作,可以在努力完成區委交給的各項工作任務的工作中,培養鍛鍊自己,增加感性認識,深切瞭解農村的現狀及基層幹部、羣眾的所思所想所盼,補上自己對農村情況的瞭解、對農村政策的熟悉、對農村工作方法的掌握這一課。

二、初步明確了駐村的工作任務和方法。通過學習文件和參加培訓班的集中開會,大家對到農村後做要做什麼工作,承擔什麼職責,如何幹好工作、完成工作任務都有了一個初步的認識和了解,明確了駐農村的六項基本任務,今年的工作主題是“三查兩建一發展”,工作重點是兩委會換屆選舉和推進創建文明城市的各項工作。不少同志在討論過程中還根據區委佈置的這些工作任務,結合本單位的職能、個人的 經驗積累和各種 社會關係,以及村民的實際需要,提出了在駐村期間要幫助村集體和村民羣眾做一些好事和實事,比如有的提出要為所駐村引進 經濟項目,有的表示要發揮自己所長,為黨員羣眾上黨課和法律、法規課,有的表示要為所駐村解決道路交通問題,有的表示要利用本單位成功的黨建工作經驗,幫助所駐村推進基層組織建設,也有的還表示要利用自己的私人關係,組織開展義診,有的計劃把正在開展慈善事業的實業家引到我區農村,解決一些特殊家庭的生活困難,等等,應該説,通過培訓,大家已經初步進入了角色,明確了任務,並有瞭如何開展工作的初步打算,有了一個良好的開端。

三、增強了搞好駐村工作的信心。通過學習,大家解決了為什麼要派幹部駐村,單位為什麼選我駐村,駐村做什麼等疑問,由原來對駐村工作一無所知到明確駐村的時代背景,把握駐村的基本要求,而且在分組討論交流中大家暢談了如何開展工作的想法,互相啟發,特別是一些鎮派幹部在分組討論過程中,主動地把本鎮的相關情況作了介紹,使即將駐村的幹部對所駐鎮農村有了感性的認識,對基層工作又有了一個間接的感受,心裏更加踏實了。在討論過程中,不少即將駐村幹部對搞好駐村工作充滿了信心,表示堅決服從區委關於駐村的紀律要求,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律,自覺接受鎮黨委的 管理,虛心向村幹部和羣眾學習,保證完成區委交給的各項任務。剛才,A鎮代表四個鎮黨委也作了發言,表明他們日後關心和支持駐村幹部工作、生活等方面的一些計劃與想法,使大家對駐村開展工作感受到組織上的重視、支持和關心,讓全體駐村幹部吃了一顆定心丸,進一步放下思想包袱,增強工作信心。剛才代表駐村幹部發言的三位代表,也分別表達了他們接受鍛鍊和考驗的堅定決心和信心,他們講得很好,代表了全體138名幹部的心聲,相信你們一定能夠履行諾言,順利、圓滿地完成各項駐村工作任務。

在大家即將奔赴農村一線之際,我對大家提三點要求和希望:

一、狠抓學習,儘快進入角色。這次集中培訓的結束,並不意味着大家學習的完成和結束,相反,集中培訓的結束標誌着學習的開始,是駐村一年學習的開端,作為村的副書記或村長助理,有他的角色的工作要求,大家儘管在單位都是工作的骨幹,甚至是科長、主任,但畢竟與村幹部的要求有很多不一樣的要求,從工作對象、工作內容,到工作方式,都與機關式的工作有很大的差異,大家到了村以後,不懂的的一定要弄懂,千萬不能不懂裝懂,虛心向村幹部請教,儘快熟悉心情、民情、黨情,制定工作計劃,儘快開展工作,並在工作中學,在學習中工作,邊工作邊學習,學用結合,縮短學習適應期,爭取村幹部和村民羣眾的`認可、幫助和支持。

二、遵守紀律,展示良好形象。在村工作期間,大家要牢記自己的使命,在村工作,並不僅僅代表個人,而是代表組織到村工作的,你的工作作風、生活作風如何,直接關係到黨的形象、政府的形象,也關係到你所派出單位的形象,大家在工作期間,要象愛護自己的眼睛一樣,樹立、愛護和維護好自己的形象。大家到村工作,區和鎮都考慮到大家的實際困難,區 財政從經濟上給予每人每個月600元的生活補貼,並將一次性發放800元作為購買生活用品及交通、通信補貼,各鎮也認真物色選擇合適的住宿點,儘量方便大家的工作和生活。我們不強調駐村幹部單獨住在本村,而是按照每三至五個人一組的辦法適當集中住宿,作出了既有利於幹部瞭解村的實際情況、受到真正鍛鍊和考驗,又有利於開展工作的妥善安排。大家一定要珍惜區、鎮黨委、政府提供的這麼良好的學習鍛鍊機會和工作生活條件,端正思想和作風,遵守政治紀律、組織紀律、生活紀律和工作紀律,發揚密切 聯繫羣眾的好作風好傳統,深入實際調查研究,吃苦耐勞,勤奮敬業,廉潔自律,堅持吃住在村,絕不能增加基層負擔,絕不干擾農民生產和生活,努力為村集體和農民羣眾辦好事實事,展現機關幹部和員立黨為公、執政為民,為官一任、造福一方的宗旨和作風。

三、鼓足幹勁,出色完成任務。農村工作雖然十分艱苦,但也是一個鍛鍊幹部、磨礪幹部的大舞台。剛才,區政府辦公室唐皓等三位同志也作了發言,看來他們的決心大、信心足,非常好。在此,我希望所有的駐村幹部跟他們一樣,珍惜這次難得的學習鍛鍊機會,不負重託,不褥使命,鼓足幹勁,真抓實幹,積極投身到農村經濟社會建設的偉大 實踐中去,努力爭取在新的工作崗位上建功立業,鍛鍊成長。

新年伊始,祝同志們在新的一年中,身體健康,學習進步,工作順利,萬事如意!

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培訓前的致辭4

同志們:

全省的職業健康監管工作,經過在坐的同志們幾個月的辛勤工作,取得初步的成果。各地市縣認真貫徹執行了總局23號、27號令的精神,前一階段重點工作是摸底排查,全面掌握作業場所職業危害底數,初步選定了一些企業進行了職業病危害的申報工作。但在如何進一步貫徹執行好總局23號、27號令,以及做好日常的職業健康監管工作中也出現了一些困惑和問題,我們今天在這裏舉行職業健康知識培訓課,就是想把在一線工作的同志們這些工作中的困惑和問題,通過這次培訓課取得以很好的解決。所以,這次的職業健康的培訓是非常及時和必要的,我們也希望在坐的同志們多向講課老師提問、探討,兄弟市縣之間也可互相借鑑,互相學習,把在一線工作的體會困惑和疑問都帶到這次培訓課上來,我也相信,通過這次培訓,會進一步提高同志們的工作能力和水平,為今後做好職業健康工作發揮更好的作用。

下面我講二點意見:

一、克服畏難情緒,努力學習和掌握職業健康新知識。

(1)職業健康知識也屬於新知識,是一門交叉型的學科。有一些同志畏難情緒很大,對職業健康知識的學習,感覺無從下手。

(2)職業健康涉及包括環境衞生學、心理學、勞動衞生學、勞動保護科學、預防醫學、公共衞生學、工程技術學等學科,經過多年的發展已經成為多學科交叉、相互滲透的綜合性和實用性很強的一門科學。至今,國內尚設有這樣的學科的畢業生。

但黨和國家將這光榮的任務交到我們手中,我們就一定要克服畏難情緒,努力學習,儘自己最大的努力,做好這項複雜而光榮的工作。我們也會在今後的工作中,多舉辦各類各層次的專門職業健康知識培訓班,以提高同志們的工作能力和知識水平。

二、在工作中,邊學習、邊積累、邊實踐:

職業健康工作按照《職業病防治法》主要涉及四個部門:即:衞生部、人力資源和社會保障部、工會及安全生產監督局。在平時的'工作中,我們要與上述相關部門通力合作,我們重點要做好作業場所的職業健康的監管工作,特別是作業現場的職業危害因素的檢測及檢測報告的建檔工作,為職工查驗歷年作業現場的職業危害因素檢測數據提供證據,這也是職工維權和診斷職業病的重要依據,今後,這也是我們職業健康工作的重點。

上述問題,我想經過三天的培訓,你們一定會得到一些解決問題的答案,最後希望大家珍惜這次的培訓學習的機會。祝大家學習愉快工作!

培訓前的致辭5

同志們:

大家晚上好!

今天把大家召集到一起,舉辦新進人員崗前培訓班,一方面,使大家瞭解一下我們醫院的概況、醫院文化以及有關規章制度;另一方面,對大家進行醫學知識和醫療服務的初步培訓。這既是一次難得的學習機會,也是大家相互認識和了解醫院的機會。你們的到來,使我們醫院這個大家庭又增添了新成員、補充了新血液、帶來了新希望。我代表院黨委及全院幹部職工對你們表示熱烈的歡迎和祝賀!

首先,向大家介紹醫院基本概況。醫院始建於1958年,至今已走過了50餘年的歷程,經過幾代人的不懈探索追求,醫院從小到大,從弱到強,發展成為紫陽縣規模最大的一所集醫療、教學、科研、預防、保健、急救和技術指導於一體的綜合性現代化醫院,是西安交通大學第一附屬醫院協作醫院,江蘇省崑山市第一人民醫院的對口支援單位。擔負着全縣三十五萬人民及鄰近縣部分羣眾的醫療保健任務。

醫院佔地面積9.75畝,業務用房面積12000平方米,開放牀位170張。去年全年共完成門急診124282人次,出院患者6305人次,實現醫療總收入4357萬元,比上年增加759萬元,增幅比達17.4%。今年上半年門診量69786人次, 住院病人3374人次、手術851例。醫院現有職工297人,各類衞生技術人員263人,其中高級職稱22人,中級職稱64人。

醫院設有內科、外科、婦產科、兒科、急診科、中醫科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮膚科、理療科、麻醉科等臨牀科室12個,臨牀科室均未進行二級分科;設放射科、CT室、檢驗科、彩超室、內鏡室、心電圖室等醫技科室。部分二級醫院必設科室,如病理科、傳染科、重症醫學科、血液透析室等正在積極籌建中。

為全面提高醫療工作質量,醫院採取多種方式更新和增加醫療設備,累計投資800萬元為臨牀科室添置了CT、彩超、血凝儀、尿成渣分析儀,更新了電子胃鏡等大型醫療設備,結束了紫陽縣醫院在全市乃至全省縣級綜合醫院無CT設備的落後歷史。從而使我院的綜合實力得到了進一步增強。同時去年的艾滋病初篩實驗室標準化建設驗收一次通過,獲得了省、市領導和專家的好評。多家醫院來我院參觀學習,大大提升了我院在行業中的影響力。

醫院堅持科技興院的發展之路,先後開展了婦科腹腔鏡手術、在上級醫院專家指導下開展了宮頸癌根治術,填補了縣域空白,取得了良好的經濟效益與社會效益。彩超室開展了血管、陰道腔內超聲檢查。全年共發表學術論文十餘篇,外科梅紫安主任研製的“經體表輔助定位鎖定式交鎖髓內釘

半螺紋定位裝置”榮獲國家實用新型發明專利,成功舉辦了全市第三屆骨科沙龍。對我院科研工作起到積極的推動作用,提高了我院學科在全市的影響,為成功創建市級重點專科增添了重要砝碼。

醫院堅持以病人為中心、以質量為核心的辦院方針,不斷強化內部管理,深化醫院改革,堅持全程化優質服務,以一流的技術、一流的設備、一流的服務、一流的管理服務於社會,贏得了社會各界的廣泛讚譽,連續多年被市、縣衞生主管部門評為先進集體、精神文明先進單位。我們要繼續發揚這一優良傳統,全心全意為廣大羣眾服務。

其次,是“十二五”發展規劃和遠景規劃。“十二五”時期主要發展目標:醫院擴建,按照二甲醫院標準,新建綜合住院樓,層高11層,建築面積12858平方米,開放牀位增加到350張;5年內引進臨牀各專業本科生80人,病區由現在8個病區擴展為15個病區,各臨牀科室技術達到全市一流水平,爭取3-5個專業邁入市級重點學科行列;進入全省縣級醫院中等偏上行列,其它醫療、檢查、護理任務指標均達到“二級”甲等醫院要求,整體提升衞生事業水平,為人民羣眾的身體健康保駕護航。

最後,對大家提幾點希望。從學校來到醫院,從一名學生成為一名醫務工作者,這是你們人生的道路上的一個重要轉折、一個嶄新起點、一個寶貴機遇,為了幫助大家走好這 人生的關鍵一步,儘快地融入醫院這個大家庭,適應各自的工作崗位,成為一名合格的醫院職工,我向大家提出三點希望:即“三愛”、“三學”、“三負責”。

一、珍惜來之不易的就業機會,做到愛醫院、愛崗位、愛患者。

醫療衞生事業是一項特殊的事業、一項崇高的事業。正是有了一代又一代前輩的`無私奉獻和頑強拼搏,我們的醫院才有了今天的蒸蒸日上,特別是你們趕上了醫院建院以來的鉅變時期――新綜合病房大樓即將投入使用,“十二五”發展規劃和遠景規劃宏偉藍圖已制定,醫院將進入快速發展的時期,就醫環境將會越來越好。可以説,醫院今天的發展成果來之不易,希望同志們珍惜今天的就業機會,切實做到“三愛”,一是愛醫院。我靠醫院生存,醫院靠我發展。這是我們全院幹部職工的共識。希望你們像愛自己的家一樣愛我們的醫院,時時處處維護醫院形象、維護醫院利益。二是愛崗位。大家經過一段時間集中的培訓後,將走上各自的崗位。崗位沒有大小,不分好孬。希望你們把崗位當成職業,把職業當作事業,立足崗位做貢獻,讓你們的人生價值在崗位上閃光,為醫院的發展努力發揮聰明才智。三是愛患者。患者是我們的衣食父母。患者是最需要我們尊重和關愛的人。因此,我們要用真心呵護患者、用愛心温暖患者、用熱心幫助患者,讓他們感受到家一般的温暖。

二、儘快轉變角色,加倍努力學知識、學服務、學做人。 大家從學校畢業後並不意味着學習的終結,仍要學習、學習、再學習。一是學知識。要勤學、善學、會學,通過學習,打好基礎,掌握本領。當務之急是學業務、學技能,打牢紮實的業務功底。通過學習,達到由擁有文憑向擁有能力轉變,同時要由階段學習向終身學習轉變,在學習中快速轉變角色、提高素質。二是學服務。醫院是服務性行業,醫院的生存和發展一靠技術、二靠服務,學習知識的最終目的也是為了服務於病人、服務於醫院、服務於社會,同志們要切實樹立以病人為中心的服務意識和病人至上的理念,學習為病人服務的技術,一切為了病人,一切服務於病人。三是學做人。要成為一名合格的醫務工作者,首先應該學會做人,要有愛人如己的胸懷,要有待人誠信的行動,要有樂於奉獻的精神。要向老同志虛心學習、請教,還要學會與同事、同行的合作,不自以為是、不盲目自大,形成和諧、融洽的人際關係,以團結形成合力,以合力共謀發展。

三、切實樹立責任意識,時刻牢記為患者負責、為自己負責、為醫院負責。

我們面對的服務對象是正在承受疾病折磨的患者,工作中稍有疏忽,就可能會造成差錯,我們工作1%的失誤對於患者來説就是100%的損失。因此,大家務必樹立起“責任重於泰山”的意識:一是為患者負責。醫療護理行為是把雙 醫生的“影響力”

一、醫生的職業是神聖的:

因為他守護着病人的生命和健康!

醫生的職業是崇高的:

因為他解除了病人的不安和痛苦!

醫生的職業是聖潔的:

因為他撫慰着病人的心靈的夢想!

醫生的職業是偉大的:

因為一個人從生到死,離不開醫生的一路呵護與相伴!

二、醫療行業目前所面臨的現狀

從本世紀初,醫院面臨着難以言説的尷尬境界,醫療行業的社會地位和醫生的形象在公眾的心目中大打折扣。醫患糾紛和醫療衝突顯著增加,患者糾纏醫生甚至打傷醫生的事件時有發生。

本來應該充分信任、密切配合、共同戰勝病魔的醫患之交反而成為對立面,這種局面既影響了患者的治療效果,也影響到了整個醫療行業的發展和醫學事業的進步!

三、形成目前局面的原因分析

形成原因有政府管理體制的弊端因素,有醫院管理體系的不規範因素,有醫生技術水平的侷限和溝通能力的欠缺,更有公眾固有醫療消費觀念的影響,以及對醫生價值貢獻認 識不足等諸多因素。

政府搞的新醫改,就是要處理好市場機制在醫療服務領域中配臵資源的基礎性作用,同時,醫療衞生服務的公益性不能違背。新醫改的關鍵就是要處理好醫療服務的公益性問題,同時,要充分關注醫生羣體,讓他們的付出真正做到“等價交換”。只有這樣,老百姓才有可能持續獲得優質的醫療服務。

有統計表明,醫患之間的許多矛盾主要是由於溝通不暢產生的,而溝通不暢的原因又是多方面的,比如醫患之間的不信任、信息的不對稱、醫生溝通的技巧與方法不能打動和説服患者等。

四、從我們內部來講,要解決以上這些問題,就要提高我們醫生的影響力。

所謂影響力,就是通過相互交流而產生的一種積極互動關係,是影響他人認同他本來不認同的事,做本來他可能不會做的事。

醫生的影響力,就是憑藉自己的專業知識和移情能力對患者施以積極的影響,讓患者對醫生的價值與服務產生認同,同時患者能夠以積極的心態配合治療和恢復健康的一種交流互動過程。在現代社會,醫生的影響力將直接關係到醫患關係的和諧程度、治療效果和醫生本身的價值體現。

醫生影響力的本質,是醫生要站在患者的利益上有效的幫助患者。

五、如何提升醫生的影響力

送給大家八個關鍵詞:熱愛、包容、信任、專注、合作、

關係、威信、傳播。 1、熱愛

有影響力的人一定是一個行業或某個職業的標杆和旗臶,他在一定程度上代表了這個行業的價值觀和形象。他必定是熱愛生活、熱愛事業、熱愛他自己所在的行業,並身體力行的人。他能夠以自己的實際行動來熱愛他的服務對象,熱愛他的同事,並精心呵護這個職業的聲譽。如我們身邊的榜樣——創造爭優,感動內江,優秀共產黨員張天增主任;如老一輩醫學泰斗——林巧稚、吳孟超、襲法祖、鍾南山、華以慰等。這些模範人物正是通過自己的影響力感染了人們,得到了人們的認可,也影響和改變着人們。

醫學泰斗們認為,一個好醫生應該具備三個條件:首先要善待病人;其次要有高超的醫術;第三,為了病人的利益要敢於承擔風險和責任。

有的醫護人員缺少的不是技術,他們最缺的是愛心。醫

17

生不能只看病、不看人!

對病人的心理感受的評價,正是醫生區別於獸醫之所在!

作為一名醫生,要想得到別人的敬重和理解,就必須深刻地懂得醫生所承擔的神聖使命,既要忠誠於醫生這個職業,又要對自己所提供的醫療服務具有全面而準確的理解和把握,這樣,病人才能切身地感受到醫療服務所給他們帶來的益處和價值。 2、包容

包容是一種胸懷,也是一種智慧。由於人們的生活背景、成長經歷和受教育程度不同,在價值觀和生活方式上會產生很大的區別。

所謂“真理”,並無所謂對錯之分,只是人們達成了共識。包容,就是要認同與你不同的價值觀、不同生活方式的人,與你想法不同的人。

醫生在臨牀工作中,面對的是病人,有時甚至是變態的病人,如果不能有一顆包容的心,那麼,時間久了,自己也很可能產生病態的心理。同時,醫院還有醫技、藥學、檢驗、放射、護理、行政管理及後勤保障等人員,大家都是為了一個共同的目標而工作,如果沒有包容,再完善的制度恐怕也難以和諧運行。

3、信任

信任他人就是信任自己。有影響力的人會信任他人,因為他知道現在不是靠一個人“打游擊”的單幹時代。一個人不信任他人,就説明他缺乏自信;害怕別人超越自己,就説明對自己的能力有懷疑。作為醫生,既要信任同事,也要信任別人,還要信任家屬,這樣才能協同、合作、圓滿地完成醫療任務。

4、專注

佛家講:“心止一處,無事不同”。醫學知識浩如煙海,每一個專業的知識都是博大精深的。作為一名醫生,如果不能長期專注於某一個專科領域,那麼是很難有所建樹的,也就很難產生影響力。

5、合作

俗話説:小的成功靠自己,大的成功靠別人!在知識經濟時代,如果我們不能很好的和別人合作,就什麼事情也辦不成。一個人的影響力一定是在和別人合作的過程中產生的,只有去影響他人,自己的價值才能得到彰顯和昇華。醫生診斷和治療疾病的過程,其本質就是和病人、和其他醫生護士共同合作戰勝病魔的過程。

6、關係

在人世間,有各種各樣的關係,如父子關係、兄弟姐妹關係、同學關係、朋友關係、上下級關係等等。由於關係的不同,我們每一個在不同的場合、不同的環境承擔着不同的角色。一個人只有符合這種角色期望,才能被認可。

培訓前的致辭6

同志們:

經過認真地籌備,全市組工幹部培訓班今天正式開班了。在這裏,我首先代表市委組織部和市委黨校向參加本次培訓的各位同志表示熱烈的歡迎。

當前,全市組織工作會議召開不久,各項任務十分繁重,各項工作正在緊張有序地展開,在這種情況下,組織舉辦這次集中培訓,主要是基於三個方面的考慮:第一,是教育實踐活動整改承諾的具體措施。在去年市委組織部機關教育實踐活動徵求意見過程中,很多組工幹部反映,要加強組工幹部培訓,建立組工幹部培訓機制,更多地促進相互交流、能力提升。舉辦此次集中培訓,是落實教育實踐活動整改措施的具體行動。第二,是組工幹部隊伍建設的現實需要。全市組工幹部隊伍,總體上是好的,素質比較高,政治可靠,作風比較紮實,有戰鬥力。在過去幾年,全市組織工作取得了一定成效,與我們有一支素質高的組工幹部隊伍,特別是在座的同志們,有很密切的關係。但是,我們這支隊伍也還有需要提高、需要完善、需要加強的地方。特別是鎮辦場園組織委員,大多是本屆、或是屆中調整的,組織幹事的變動更為頻繁,工作經歷年限偏短;市直部門政工幹部平時忙於日常事務較多,集中時間、集中精力參與培訓的機會較少,年輕組工幹部在組工業務方面的知識積累不夠。這些都客觀反映了全市組工幹部隊伍建設中存在的視野不寬、業務不精、能力不強等問題。通過開展集中培訓來提升大家的綜合素質和業務能力,這也是我們關心、愛護和支持組工幹部的具體體現。第三,是組織工作開創新局面的必要準備。習講“抓好黨建是最大的政績。”中央和省市委對推進黨的建設和組織工作提出了很多新觀點、新理念、新要求,為我們推進組織工作創新發展指明瞭方向,我們要及時學習、及時跟進;培訓期間,市委組織部相關同志也將為大家全面解讀有關工作,為推進組織工作創新發展明確具體的推進路徑和對策措施。這些都將為我們集中精力完成好今年工作任務,打下堅實的基礎。

組織部門自身建設是一個老話題,也是一個永恆的課題。在全國組織工作會議上強調,“要把各級組織部門建設成講政治、重公道、業務精、作風好的模範部門”。這就是組織系統自身建設的綱,是檢驗自身建設的標準。在年初的組織工作會上,我們提出要建設“學習型、效能型、和諧型”“三型”組工幹部隊伍。今天,我想重點圍繞提出的“講政治、重公道、業務精、作風好”的要求,與大家談談體會,和同志們共勉。

一、要把講政治作為第一標準

組織工作有鮮明的政治性,組織部門是政治機關,組工幹部要堅定不移地講政治,不論何時何地,不管何人何事,都要守好政治“第一關”,把好政治這條“生命線”,這是第一標準。作為基層組工幹部,如何講政治?

一是要堅持錘鍊黨性。講黨性是講政治的題中應有之意,也是講政治的第一要義,講政治的根本途徑就是要不斷錘鍊黨性。關於這個話題,我在年初的會上,講了三個方面,一是加強政治理論的學習,二是加強政治品質的修煉,三是加強政治能力的提升。政治理論水平是基礎,政治品質是我們的政治觀點、信仰、黨性原則,是核心,堅定“三個自信”就是政治品質。政治能力是講政治更高的一個層次,是指有沒有政治眼光、政治智慧、政治定力,也就是經常講的政治敏鋭性、政治鑑別力,能不能從政治上看問題,大局觀念、中心意識強不強,它是在掌握政治理論、堅定政治信仰、修煉政治品質基礎上的一種能力。作為政治機關的幹部,我們應該注重加強這幾個方面的修煉。

二是要堅定不移地服務大局。政治是為經濟服務的`,組織工作是黨的建設的重要方面,黨的建設是為實現黨的中心任務提供保障的,這是組織工作的本質要求,也是組織工作的規律所在。衡量一名組工幹部是不是講政治,一個重要標準就是,看他是不是把工作重心放在圍繞中心、服務大局上。離開中心和大局,機械地、教條地開展組織工作,很可能使組織工作與中心工作形成“兩張皮”,工作就會抓不到點子上,工作也就失去了價值。比如,抓基層組織建設,你不能光是把幾個人選出來,把班子配齊,把制度建好,這是基本工作。抓基層組織建設的根本目的,是為了增強黨的執政基礎和執政地位,我們要始終圍繞這個根本目的來開展工作。檢驗工作的標準,包括選的幹部是不是很能幹事,工作能不能推動,但根本標準是羣眾滿不滿意,明確了這個目的,有利於我們更好地把握組織工作的針對性。比如,我們講圍繞發展選用幹部、培養幹部,這是中心意識、大局意識的要求。習提出“四個全面”的戰略佈局,即全面建成小康社會是戰略目標、全面深化改革、全面依法治國是戰略舉措、全面從嚴治黨是戰略保障,我們要圍繞“四個全面”的戰略佈局選人用人。在幹部導向上,體現為要選用能夠不畏艱難,有改革勇氣,能夠攻堅克難的幹部;有法治意識、法治素養,法治能力強的幹部;講政治、遵紀律、守規矩的幹部。在人才工作上,更要強調如何為經濟建設服務,在三隻輪子中,人才工作這隻輪子與經濟建設關係緊密,可以找到更多、更直接、更有效的辦法。堅定服務大局,一定要強化大局意識,目光要遠一點,思考要深一點,始終考慮根本目標,把握好這一點,工作就不會遊離於中心之外。

三是要堅守政治紀律和政治規矩。政治紀律和政治規矩是黨員幹部不可逾越的紅線。組工幹部作為“管幹部的幹部、管黨員的黨員”,更是要強化紀律意識和規矩意識。要堅守組織紀律。組織紀律是組織規矩、組織原則方面的紀律要求,核心是要堅持“四個服從”,即個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央,這是民主集中制的要求。我們講團結,“大事講原則、小事講風格”,也是組織紀律的要求。要堅持組織原則。克強在政府工作報告中講“大道至簡,有權不能任性”,説的是權力要受到約束。每個同志都有自己的個性、脾氣,但在組織紀律和組織原則面前,不能任由自己的個性,必須受到約束,有些個性必須要改變。由着自己的性子,想發脾氣就發脾氣、想拍桌子就拍桌子、想説風涼話就説風涼話,那就是不講紀律、不講規矩的表現。要講政治規矩。現在社會上有一種以同鄉會、同學會等名義的聚會,這種正常的聚會聯絡下感情也無可厚非,但是經常聚會、有規律聚會、定期聚會,就有搞小圈子、小團體的嫌疑,我們作為組工幹部要特別注意。這是中央堅決反對的,也是我們要認真監督、清查的問題,要提高警惕。

二、要把重公道作為第一操守

公道正派是組工幹部的“生命線”。組織部門改進作風,加強作風建設,最核心的是堅持公道正派。大家看組織部,主要看這一條。這裏,我主要講兩個方面:

一是為人要正派。打鐵先得本身硬。自己要做到堂堂正正,很正派。要一身正氣,坦蕩厚道。坦蕩,就是要心底無私,胸懷寬廣。厚道,就是要敢於吃虧。立身不正,行為不端,這不是正派;説話辦事,看關係遠近,論親疏,這不是正派;不敢同歪風邪氣作鬥爭,也不是正派;隨波逐流,同流合污更不是正派。總之,做人要正派,要堂堂正正、一身正氣,這是組工幹部重公道的基本要求。

二是處事要公道。組工幹部要出以公心,公道對待幹部,公平評價幹部,公正使用幹部。一方面,要實事求是。要説實話,特別是在選人用人過程中,要全面準確地瞭解幹部的德才素質,客觀評價幹部的工作實績,如實反映幹部的真實情況,不能搞假彙報,連情況都摸不準。公道,首先就是要實事求是。另一方面,要堅持原則。要按政策辦、按程序辦、按規矩辦,不拿原則做交易。現在,有的幹部做事情,領導説怎麼辦就怎麼辦,本意來講,這是對領導的尊重,是對領導捧台,但從堅持原則、按制度程序辦事的角度看,這就有問題。領導説怎麼辦就怎麼辦,是在堅持原則、程序和制度的前提下。如果領導不按程序、不按制度、不講規矩,你是不是也要按領導説的辦呢?這個問題要一分為二。在依法治國的條件下,這樣做是不行的。現在全面依法治國,我們有些習慣、有些做法要不得。大家一定要深刻領會“四個全面”,適應新環境新要求,改變不好的習慣做法。這些年,我們搞市場經濟,習慣了搞變通,打一些“擦邊球”,但是有些時候是在違背政策搞變通,值得注意。全面依法治國,對幹部的法治意識、法治素養、法治能力是有要求的、考驗的。作為組工幹部,原則性要強,幹部選拔任用條例、組織工作的制度,還有一些程序要求,要堅持原則,敢於得罪人。

三、要把業務精作為第一目標

對一個單位來説,業務精體現的是工作水平和整體形象;對一個幹部來説,業務精體現的是精神境界和價值追求。對我們組工幹部來説,業務精就是對黨的理論和路線方針政策學習深入、領會透徹;對組工相關政策瞭然於胸、運用自如。怎麼樣才能做到業務精呢?我這裏提三點要求:

一是對組織工作業務要熟。組織工作是個業務性很強的工作,有些還很專業、很深,要有學習業務的意識,抽時間學。什麼是業務?組織工作的條例、文件、通知,這就是業務。比如,服務型基層黨組織應該怎麼抓,抓哪些方面,去年下了文件的,包括服務組織、服務隊伍、服務機制等,要研究這些問題。“420”服務體系處在服務型黨組織建設的哪個位置,“五型”農村幹部與服務型黨組織建設有沒有直接關係,要搞明白。要以服務型黨組織建設為統領,有針對性、系統性地開展工作。還有村“兩委”換屆,有哪些程序,這些都是業務。幹部工作業務更多,包括幹部任免程序、工資福利、檔案管理、幹部考核等,都是業務。要加強學習,不斷提升,把掌握政策、學習業務作為組織工作、組織系統立身之本。平時,省裏來的重要文件、領導講話,關鍵性內容都要記在工作本子上,經常學習。要幹一行愛一行,鑽一行精一行,要有這個追求和責任意識。

二是對本單位情況要熟。對幹部、黨員的基本情況要熟,包括年齡、任職時間、性格特點、工作表現都要了解掌握。本地本單位有多少黨員、多少個基層黨組織,每年都報,但不是一報上去就完事了,要研究報表,分析結構,掌握情況,做有心人。

三是對組織工作方法要熟。要正確處理好的四種關係是:一般性工作與創造性工作的關係。一般性工作要抓具體,創造性工作要抓重點,形成亮點,力求有特色、有效果、有影響。日常性工作與基礎性工作的關係。日常工作要做細,基礎工作要打牢,體現質量與水平。突擊性工作與系統性工作的關係。對工作要注重深入研究,系統謀劃,全面考慮,從長計議。推進工作與總結宣傳的關係。工作要做好,總結宣傳更要做好。通過總結,深入思考,把實踐經驗上升到規律性認識,加強對外宣傳,不斷擴大組織工作的影響力。

四、要把作風好作為第一要求

組織部門天天與黨員、幹部、人才打交道,只有做到自身作風硬了,管理別人才有底氣,要求別人才能服氣。這裏,我重點講三個方面。

一要紮實幹事。組工幹部要帶頭踐行“三嚴三實”要求,謀事要實,創業要實,做人要實。工作要實。務實體現在工作上,就是要下真功夫、硬功夫,堅決不能做表面文章、蜻蜒點水。思路要實。關鍵是要突出問題導向,從解決問題角度來考慮工作,把上級要求與本地實際相結合,做好結合文章。措施要實。要有針對性地提出推進工作的措施,不能讓工作走在路上、開在會上、講在口上。效果要實。要督促抓好工作落實,力求工作取得實效。

二要嚴謹細緻。細節決定成敗。組工幹部特別要培養這種好的作風和習慣。現在,有些組工幹部不注重細節,不會做小事,包括一個材料、表格,還要修改幾遍,這就是不嚴謹、不細緻。思維要嚴謹。這既是一種作風、是一種素質,更是一種能力。把小事做好,做得很完美,這是一種能力。幹部的思維能力,在一定程度上反映了幹部的潛力。思考要周密,工作要細緻。一絲不苟、兢兢業業,不是口頭上説説的,做到這些是很不容易的。嚴謹細緻是一種優良作風、一種優秀品質,同時也是一種過人能力。每名組工幹部都要發揚嚴謹細緻的工作作風,抓好每個細節、做好每項工作,儘量不出差錯。

三要高質高效。工作要講質量、講效率。組織工作,有時候要求比較急,大家一定要強化質量意識和時間觀念。要見事快,動手早。工作一旦部署,不能瞻前顧後、左顧右盼,要迅速作出反應,制定實施方案,提出應對措施,而不是慢吞吞、慢三拍。要高標準,精益求精。對待工作,不能馬馬虎虎、敷衍了事,要嚴格要求,努力做到最好。要強責任,強化時間觀念。要求星期五報,拖到星期六,就是沒有時間觀念,歸根到底是責任心不強。總之,抓工作要講求質量和效率,講究時效,要高質高效。

同志們,“磨刀不誤砍柴工”,希望大家以這次培訓為新的起點,不斷提高政治素質和業務水平,牢記責任、紮實工作,為全面加強黨的建設、推進組織工作再上新台階作出應有貢獻。

最後,祝各位學員身體健康、家庭幸福、工作順利、事業進步!

培訓前的致辭7

尊敬的各位老師、同學們:

大家好!今天,在雄壯的國歌聲中,一個充滿希望的新學期開始了。在此,我首先預祝各位老師新的學期工作順利,家庭幸福,身體健康;預祝同學們新學期在學業、品德、健康等方面都取得更大的進步。

過去的一學期,我校全體師生在教育局的正確領導和熱切關注下,全面貫徹黨的教育方針,不斷深化教育改革,規範辦學行為,提高教育質量,完善各項制度,突出安全管理,提升管理水平,努力辦人民滿意的特殊教育,各項工作都上了一個新的台階。我們取得的每一個進步、每一份成績都與全校教師的頑強拼搏和辛勤付出是分不開的。與同學們遵守紀律,天天進步分不開的,在此,我代表學校向一學期來兢兢業業、努力工作、勤奮學習的老師和同學們表示衷心的感謝!

今天,新的學期又開始了,這需要全校師生抖擻精神,以認真踏實的作風和嶄新的思路去做好每一項工作。

各位老師,我們從事的是特殊教育,面對的是殘疾學生,認清教育改革的深入發展對我們提出的新要求,自覺學習特教理論,深入研究兒童心裏,開發兒童潛能,實施個別教育,提高教學效率,讓每個學生在原有的基礎上都有所進步。同時要加強自身道德修養,樹立高尚的道德情操和精神追求,時刻保持一顆愛心,愛崗敬業,嚴謹篤學,甘為人梯,樂於奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。

同學們,新的學期,你們首先要珍惜寶貴的學習機會,從點滴做起,專心致志、爭取個方面都有所進步。首先要遵規守紀,嚴格遵守《國小生日常行為規範》和學校的管理制度,培養良好的`行為習慣,繼續從“走好路、做好操,掃好地、上好課、讀好書、寫好字、唱好歌、行好禮、吃好飯、睡好覺”十個方面着手,強化訓練,直至學會為止。你們學會了,你們的父母、老師、朋友、親戚會更愛你,你也會更讓別人尊重你。第二,希望你們努力國旗下講話學習文化知識,多動手練,都動腦想,多動口問,一天學一點,時間長了,知識也就增多了。第三,要聽從老師的教導,老師會像父母一樣的去關心愛護幫助你們的,你們學習上、生活上有什麼困難,老師隨時都可以幫助

你們,你們心裏上有什麼解不開的疙瘩,也可以隨時告訴老師,老師會和你講悄悄話,會幫助你的。

老師們、同學們,只要我們努力,我相信我們在新的學期裏,一定會再次取得更大成績的。

培訓前的致辭8

尊敬的領導和各位同事:

大家晚上好!

為了提高大家的消防安全意識,掌握消防基本知識,進一步做好消防安全工作,保證大家工作期間和今後生活中無火災事故的發生。今天,由我帶領大家一起共同學習消防方面的相關知識。

在培訓中,我們將詳細解讀消防法規、火災危險性及預防措施、初期火災的撲救、發生火災時人員疏散、火場逃生自救、如何報火警、滅火器如何使用等消防常識。同時結合一些火災案例進行了詳細講解。通過多層次、多角度的.細緻講解和指導,通過解讀使大家對學習消防知識、增強消防安全的重要性和必要性。既豐富了培訓人員的消防安全知識,又提高了公司整體抗禦火災的能力。以提高轄區生產經營單位經營管理人員和從業人員的安全意識,增強抓好安全生產工作的責任感和使命感,規範企業安全生產管理,落實企業主體責任,防範安全生產事故發生,希望各位要倍加珍惜這次難得的培訓機會,認真學習,務求取得實效。

下面開始共同學習:

下面有請區消防大隊,大家講解消防安全知識,望大家認真聽講。大家歡迎下面有請公司,為大家講解安全生產綜合常識。請大家歡迎

通過今天一上午的培訓,相信大家對消防知識、安全生產綜合常識、落實企業主體責任以及安全生產創建工作都有了更深一步的瞭解,會對我們以後的工作起到更大的指導和幫助作用。為努力構建“政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、羣眾參與監督、全社會廣泛支持”的安全生產工作新局面打下良好的基礎,為轄區經濟社會安全、和諧、可持續發展做出貢獻。

散會!

培訓前的致辭9

敬愛的老師,親愛的同學們:

大家好!

在這春光明媚的季節裏,我們的學習生活又翻開了嶄新的一頁。在這裏我代表全體少先隊員表達我最美好的祝願:祝願大家在新的一年裏身體健康、學習進步!

開學伊始,老師勉勵我們要在新的學期裏發奮學習,刻苦努力,爭取更大進步,為一年級的弟弟妹妹們做出表率。這是老師的一番勉勵,也是對我們的殷切期望。是呀!“少壯不努力,老大徒傷悲”,同學們都決定在新的學期裏勤奮上進,力爭上游。而我自然也不例外,面對又一個新的起點,我早有自己的打算。

在學習上要努力踐行學校的學風:樂學、勤學、善學,認真學好每門功課,懂得體會學習中的樂趣,只有樂學,才能勤學,四讀書不如巧學習,勤奮學習是前提,但還要學會合理安排、掌握方法,做一個善於學習的強者。更重要的是要學會均衡發展,勞動能力,身體素質,藝術修養等都不可偏頗,因為這些都是將來成才的`基礎。

在工作方面,作為一名班幹部,我要以身作則,做同學的榜樣,並協助老師,做一些力所能及的小事,成為老師的得力助手。同學們,我想你們每個人在新的學期都有自己的新的目標、新的期盼吧!那就讓我們向着自己的目標攜手共進吧! 謝謝大家!

培訓前的致辭10

尊敬的各位領導,老師,親愛的國培班的同學們:

大家上午好!

此刻站在這裏,我很激動、也有些惶恐。激動的是,因為緣分,因為使命,因為責任,我們在這裏相聚;惶恐的是,想想“學科帶頭人”,肩上沉甸甸的責任,自信和惶恐交織,榮譽和責任並存!

很榮幸今天能站在這裏,在我們的畢業典禮上,代表參加這次培訓的學前教育專業班的全體學員,作一個簡短的總結交流。

回顧培訓的三個月,此刻我想用5個詞來概括我的感受:祝賀、感謝、收穫、惜別和祝福。

一、祝賀

在歷時三個月的學習中,我們離開學生和家人,雖然歷盡艱辛,但我們全體學員克服諸多困難,堅持下來,並順利完成學業。在此請允許我對全體同學順利完成學業表示真誠地祝賀!

二、感謝

感謝國培,為我們創造了前所未有的學習機會,使得我們又重新坐到了教室裏,睜大眼睛、開動思維做起了學生。感謝廣技師為我們提供了舒適的學習環境;感謝覃主任、陶院長;感謝為我們授課的近40位專家、教授,帶給我們一場場精彩的講座;感謝為本次國培付出心血的所有領導和老師;特別要感謝我們的班主任何老師,像朋友一樣為我們排憂解難、對我們關懷備至。最後,也要感謝我們親愛的學員朋友們,是你們的付出和堅持,才有了今天的圓滿結業!

三、收穫

三個月的學習生活是僅僅有條又豐富多彩的。在學習期間,我們專心地聽每一個教授的每一個講座,認真記下深有感觸的每一句話,在聽課的過程中,珍惜每一個和教授、專家學者面對面交流的機會。每天的日子總是那樣充實而又忙碌。

培訓給我們補了元氣、添了靈氣;讓我們多一份智慧、一份熱情、一份堅定。一路走來,我們聆聽着,我們學習着,我們思考着,我們收穫着。我們收穫了友誼,收穫了知識,收穫了思想,我們還收穫了快樂,收穫了成就;回憶我們同班學習時、回憶我們同組交流時、回憶我們參觀考察時、回憶我們幼兒園實習時我們將把每一個美好的細節珍藏,帶着喜悦、帶着一本本厚厚的學習筆記、反思心得,還帶着我們對教育的激情和忠誠,滿載而歸。從明天開始,我們將又要回到各自的工作崗位上,繼續我們的日常教學。但我相信這次的培訓學習將會永遠銘刻在我們心裏,並深深地改變我們以後的教育生活。回到工作崗位,力爭做到以下四點:

1、提升人格魅力――做一名有愛心、有耐心、有責任心的教師。

2、不斷學習、追求卓越――做一名有計劃、有遠見的教師。

3、學以致用,引領示範――做一名智慧型、專家型的教師。

4、不斷反思,不斷完善――做研究型、反思型的教師。

四、祝福和惜別。

回首國培之路,留下的是無盡的懷思與暢想。我們會珍惜,珍惜同窗夥伴,珍惜每位老師;我們會記住,記住學習的.時光,記住純真的友情,記住為為我們服務的班主任何老師,記住濃厚的師恩。

最後,再次感謝國培,給了我們這個深造學習、實踐研究的機會,讓我們對教育教學有了更深的感悟;感謝廣技師,周密完善,熱情周到的團隊服務,讓我們學習順利,收穫良多,讓我們的人生多了一份厚重的積累。

再見了,尊敬的老師們!再見了,親愛的學員朋友們!春節即將來臨,祝老師、同學們春節好!一年四季天天都好!願你們身體健康,工作愉快,生活美滿!

謝謝大家!

培訓前的致辭11

尊敬的領導、各位員工朋友們:

陽春三月,春暖花開,在這個播種理想、孕育着希望的美好季節,迎來了新員工培訓動員大會,非常高興我們能為着一個共同目標走到這裏,那就是樹立品牌形象。

那麼,我們怎樣才能在激烈地市場競爭中穩腳跟、怎樣才能做到最好呢?除了硬件——設施設備完好、實用之外,最重要的就是軟件——裏服務人員的基本素質及服務技能的展示。在正式營業前集中培訓,培養具有較高素質的員工是所有酒店管理者的共識。通過培訓,可以規範學員的言行舉止。系統的學習和掌握各項服務技能及技巧,樹立服務意識及良好的職業道德風尚。

從今天開始為期十天時間,我們將進行軍訓和理論課的培訓,我們安排了公共知識課、分部門專業知識理論及實際操作課。所以,請員工一定要珍惜這次難得的學習機會,通過這次培訓,達到相互瞭解、加深感情,學習知識、提高技能的目的。

為了讓這次培訓達到最佳效果,我提幾點要求,請各教員及員工遵照執行:

一、高度重視,積極配合

在座的員工,有少部分可能參加過此類培訓,我希望這部分員工能起到一個良好的帶頭作用,積極配合教員搞好學習,千萬不要有厭煩情緒,我國古代偉大的思想家和文學家,被後人稱為聖人的孔子説過這樣一句話"温故而知新",説的就是温習學過的東西,可以獲得新的體會,況且作為一個服務行業,個人技能的不斷學習與提高,並熟練地將之運用到實際工作中去,是每個員工都應該明白並不斷努力的方向。新員工,更要應積極的心態投入到培訓中去,爭取在最短地時間裏掌握基本的相關知識,爭取超過老員工。

二、認真學習、服從安排

在座的員工,大部分沒有大型綜合性(有客房、餐飲)四星級酒店的工作經驗,所以,在學習中,一定要做到腦勤、手勤,認真聽、認真記,只有這樣才能在最短的時間裏學到可以在日常工作中運用的基本技能技巧。才能適應對相應崗位人才的需求。才能讓來的貴賓乘興而來,滿意而歸。為了檢驗員工的學習效果,我們將於培訓結束時進行綜合考試考核,對於個人技術強、綜合素質大學聯考試考核成績優異的員工,給予免試用期。對於培訓態度不好,考試考核成績較差的`學員,給予補考和適當延長試用期的機會,並根據員工的培訓表現、培訓結果及崗位需求進行適當的崗位調整,希望員工們都能一次過關,都能做優秀學員;也希望被調整崗位的員工積極配合,服從安排。做到到哪個崗位都能發揮自己應該發揮的作用,為的發展發熱發光。

員工朋友們,有大家的共同努力,在的正確領導下,我們有充分的理由相信,我們酒店的未來是美好而又充滿希望的!

培訓前的致辭12

老師們、同學們:

新年好!新春伊始,萬象更新。度過了一個平安、愉快、祥和的寒假,我們滿懷着新的希望迎來了一個生機勃勃的嶄新春天。

今天,我們全體師生在這裏隆重集會舉行20xx年春季開學典禮,藉此機會,我代表學校祝老師們工作順利,事業有成,身體健康,馬年大吉!祝同學們學習進步,健康快樂成長! 20xx年春天的大門已經向我們敞開,都説:一天之計在於晨,一年之計在於春。新年新學期要有新目標,學校將繼續堅持走“師德育人,讀書做人,”之路,努力辦人民滿意的學校。為此,向同學們提出以下幾點要求和希望:

一要學會做人,養成良好習慣。春天是播種的季節,有一首詩題就是《播種》,詩中寫到:“播種一個信念,收穫一個行動;播種一個行動,收穫一個習慣;播種一個習慣,收穫一個性格;播種一個性格,收穫一個命運。”同學們要以《國小生守則》、《國小生日常行為規範》和學校發給每一個同學的《黟縣實驗國小文明禮儀手冊》中的要求,不斷自我反省,自我糾錯,重視品德修養和良好行為習慣的養成,做一個高雅氣質的人。同學們,好好播種,好好把握吧!這裏我想特別提出:高年級的同學要為低年級的同學做出表率,做出榜樣。讓我們的校園處處充滿關愛和呵護!

二要學會生活,常懷感恩之心。人的`一生有許多的人是我們成長過程中依靠的肩膀,照亮的燭光,前進的枴杖……他們是我們成長中的引路人、指導者和守護神,看起來似乎沒有什麼值得我們記憶的,但是沒有這些人我們就不能健康快樂的成長。讓我們學會感恩,常懷

感恩之心。感恩父母,他們給了我生命和多彩人生;感恩師長,他們給了我知識和生活技能;感恩自然,給了我們生活之源泉,讓我們有了絢爛的世界。

三要學會學習,孜孜不倦求知。勤於學習,善於學習,做一個知識廣博的人。一個人成就有大小,水平有高低,決定這一切的因素很多,但最根本的是學習,學習是我們獲取經驗、知識、文化的重要手段。只有不斷地學習,才能發現自己的不足;只有不斷地學習,才能解決困擾自己的難題,使自己更加明智;只有不斷地學習,才能為自己走向社會、服務社會打下紮實的基礎在學習上,我提倡兩個字“實”和“巧”。實,就是要踏踏實實地學,紮紮實實地練,掌握基本知識,練就基本技能,做到“日日清,週週清”。巧,就是要掌握好的學習方法,以求得最佳的學習效益。每一門學科有各自的特點,每一個人也有個性差異,我們要在老師的引領下,找出適合自己的學習方法,與同學互相幫助,取他人之長,補自己之短,以求最佳學習效果。

四要學會健身,健康快樂成長。樂於參加體育活動,讓自己的身心得到錘鍊,做一個健康快樂的人。安全是一切學習生活的保障。人的生命只有一次,我們要善待自己,珍愛生命;我們要時刻注意安全,牢記安全第一,注意交通安全、飲食安全、活動安全……安全警鐘長鳴於心,讓安全陪伴我們快樂地成長。

老師們、同學們:新年新學期擺在我們面前的任務很是繁重,但也催人奮進的。我們全體師生必須站得更高、看得更遠、做得更好,必須上下齊心,共同努力,創造新輝煌,使學校更有活力,更有實力,更有質量,更有影響。謝謝大家!

培訓前的致辭13

各位領導、各位老師、各位學員:

大家上午好!

今天,我們在這裏隆重舉行開封市祥符區中國小語文骨幹教師集中培訓項目培訓班結業典禮。在此,我謹代表河南師範大學文學院全體師生向順利結業的所有學員表示熱烈的祝賀!對為本次培訓付出辛勤汗水的全體工作人員表示衷心的感謝!

從xx年開始,文學院承擔並優質完成了教育部、財政部“國培計劃――農村中國小教師置換脱產研修項目”、中西部國小骨幹教師集中培訓等豐富多樣的項目,此外還承擔了河南省多種形式的中國小語文骨幹教師培訓項目。

學院優質的培訓效果得到了培訓學員的一致認可,培訓工作收到了良好成效,在總結歷次培訓工作經驗的基礎上,我們又根據本次中國小語文骨幹教師培訓項目的實際做了周密的工作部署。從培訓理念的確立、培訓方案的撰寫到培訓課程的設置、培訓師資的選拔,我們都及時與區教育局的有關領導、具體負責人與一線教師進行了多次溝通,充分聽取了各方意見和建議,並根據當前中國小語文教育改革情況與學員自身發展需要,精心安排教學內容,強化課程的針對性與

時效性;精心挑選優秀師資,確保培訓質量;注重人文關懷,提供優質服務。文學院堅持以人為本,注重工作細節,做到人文化管理。配備責任感強、管理水平高的學科班主任和生活班主任,專人專職負責學員的教學、生活。我們着重完善衣食住行的各個環節,力爭為學員們提供温馨舒適的學習、生活環境,為學員圓滿完成培訓任務提供全方位的優質服務。

短短10天的培訓馬上就要結束了,大家就要重新回到各自的工作崗位,去發揮更大的作用。10天來,學員們在團結、和諧、温馨、愉悦的氛圍中認真學習理論,刻苦鑽研業務,積極探索前沿課題,熱烈談論一線教學中遇到的問題,交流聆聽專家講座的心得,共同度過了一段緊張而有意義的學習時光。大家在現代教育理念、教育方法、專業理論和專業實踐能力等方面得到了提升,正逐步實現了從一般經驗型教師向教學研究型教師轉變,從一般學習型教師向創新型教師轉變,看到各位學員的這種轉變,聯想想起大家為實現這一目標所付出的各種苦難,我認為是值得自豪的'。今天的結業典禮既是對大家本期培訓成果的總結,也是大家重新回到教學工作崗位,開始一個新徵程的起點。相信大家回去之後,絕不會辜負各級領導和全校師生的重託,充分發揮骨幹教師在教育教學中的示範引領和輻射帶動作用,以自己紮實的業務功底和優秀的教學成績為我省基礎教育事業的發展作出更大的貢獻。

希望大家能把培訓期間所見、所聞、所學、所想帶回去,並真正付諸於中國小語文教學實踐中去,逐步探索出一些結合學生實際、教

材實際、自身實際的教學方法與教學規律,用良好的業務成績來回報為培訓工作辛勤工作的同志們,希望我們的培訓能拋磚引玉,激發大家的學習興趣,樹立終生學習、學習終生的理念。始終保持學習的積極性與主動性,要把教學研究活動繼續下去,希望大家在一線教學崗位上努力工作,總結經驗,不斷提高自己的教學能力與水平,爭取早日成為教學名師,也像本次培訓活動中的一些語文教學名師一樣,走上講台,把自己成功的經驗與同行分享、交流,實現教學相長的目標。

最後祝願大家在返程路上一路順風,在今後的人生之旅一帆風順。祝大家身體健康、精神愉快,在平凡的工作崗位創造出不平凡的業績!

謝謝大家!

培訓前的致辭14

尊敬的領導、各位學員朋友們:

大家好!

校長影子培訓班是新時期校長培養教育模式的新探索,是教育部把促進校長髮展列為教育發展先導工程的重大舉措。我們感謝教育部對我們校長傾注的大量心血,我們感謝中國移動公司為我們提供了一個相處交流的機會,我們感謝自治區教育廳為我們搭建了一個平台。我們深深體會到了我們校長又迎來了一個專業發展的春天!

當前,我們的教育在理想與現實的張力中艱難運行;我們的學校在應試教育和素質教育的張力中艱難運行;我們的課堂在教室教和學生學的張力中艱難運行。諸多錯綜複雜、前所未有的矛盾和問題,既拷問着我們校長的教育理想和教育智慧,也向我們昭示了一個深刻的道理,那就是我們當前都處於一個起跑線上,都面對着相同的困難和問題。任何的狂妄自大都可能在轉瞬間使我們成為落伍者。因此,我們都是學習者,都是實踐者,都是探索者。在這個時代裏,我最信奉的一句話是"一個人保持恆久優勢的唯一辦法就是具有比別人更快、更強、更久、更新的學歷能力。"

按照我們的理解,校長影子培訓建設是一種校長的學習共同體,建構的是一種對話式的學習方式,體現的是同一地域,相同教育政策下對教育文化相互碰撞,相互借鑑,相互促進的整合過程。我們認為校長影子培訓的最高價值需求應該是尊重彼此存在,合而不同,各具特色。我們必將迎來一次思想的盛宴。一次思想的革新,一次思想的釋放。

蘇霍姆林斯基説:"校長對學校的領導,首先是教育思想的領導,其次才是行政的領導。"可見,校長教育思想的重要。我們期待通過本次的學習,真正學習到先進的教育理念,能指導校長的自我管理、創新理念、專業發展和未來展望,能把我們的思考、我們的實踐、我們經驗、我們的教訓、我們的歡樂、我們的痛苦都與同行分享。我們要以謙卑的態度,向兄弟學校學習,一起深入研究,共同關心教育問題,深入探索科學發展的'道路,深入總結校長影子培訓的鮮活經驗。

我們保證通過本次學習,能做到理論聯繫實際,堅持學用統一、知行統一。把理論知識內化在現實教育教學問題上,在學習過程中,僅僅圍繞當前基礎教育改革和自己工作中遇到的實際問題、熱點、難點問題進行深入思考和探討,在探究中不斷提高自身的業務本領和領導能力。增強同行之間的交流,相互學習,相互借鑑,共同提高。能做到勤於學習,遵守學習紀律,排除干擾,潛心聽課。

我們有信心通過我們不斷的相互學習和有效的教育協助,使學校間的資源融會貫通,使同行間的思想碰撞出火花,最終使學校的教育以嶄新的姿態,滿懷激情地面對美麗、多變的教育世界!

謝謝大家!

培訓前的致辭15

尊敬的老師們、親愛的同學們:

我是九年級13班學生佔xx,我很榮幸能夠代表九年級全體同學在春季開學典禮上發言。首先,請允許我代表九年級全體學子,向辛勤哺育、諄諄教導我們的老師們説一聲:老師,您辛苦了,謝謝您! 春天是播種希望的季節,勤奮是我們收穫成功的途徑。九年級的同學們,三載寒窗苦讀,六個學期的辛勤耕耘,一千多個日子裏的披星戴月,所有的艱辛、所有的汗水、所有的付出,都將在今年火紅的六月裏收穫。十年寒窗磨一劍,六月沙場試鋒芒。同學們,亮劍吧,就在此時!

亮劍,要亮出我們的勤奮之劍。面對競爭激烈的會考,僅有勤奮不一定成功,但沒有勤奮肯定不會成功! 亮劍,還要亮出我們的.恆心之劍。努力一天不難,努力一週也不難,難在恆久,貴在堅持。今天,距離會考還有xx天,讓我們一心一意,心無旁鶩,勤奮學習,刻苦鑽研,以優異的成績和xx中一起創造奇蹟!

亮劍,更要亮出我們的精神之劍。同學們,考試就是競爭,競爭就會有優勝劣汰。在九年級下學期,我們將經歷無數大考小試,無論成也好,敗也罷,我們都要不氣餒、不拋棄、不放棄,以良好的心態迎接會考,迎接人生中的每一場考驗和磨礪,把我們的人格和卓越寫在美麗的xx中校園裏,讓母校為我們驕傲和自豪! 藉此機會,祝福xx中,桃李滿天下,明日更輝煌! 祝福xx中的老師們身體康健,萬事如意,家庭幸福,事業輝煌; 祝福同學們健康、快樂、會考給力!

謝謝大家!

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