網站首頁 個人範例 行業範例 行政範例 職場範例 校園範例 書信範例 生活範例 節日文化範例

銷售心得體會【熱門】

欄目: 心得體會 / 發佈於: / 人氣:2.73W

在平日裏,心中難免會有一些新的想法,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣就可以通過不斷總結,豐富我們的思想。應該怎麼寫才合適呢?下面是小編為大家收集的銷售心得體會,僅供參考,歡迎大家閲讀。

銷售心得體會【熱門】

銷售心得體會1

在學習銷售管理這門課程的時候,我瞭解到課程的重要性,瞭解了學習目的,和重要性。

在學習的過程當中,遇到很多的困難,我通過進行資料的查找,進行了自我學習。這麼課程主要教會了我們如何做一名銷售人員,銷售管理的未來發展趨勢,在從事這門工作的時候要具備的方法,和一些在未來崗位上所用到的知識。

首先談談我對銷售的認識,銷售對於一個企業來説,是很重要的一個崗位,為什麼,因為一個企業的好壞在於銷售的好壞,只要好的銷售,企業才會發展的更加好,所以銷售是企業的根基。我們所營銷的不光是企業的產品(produce)還有企業文化,為什麼,因為產品中游一天會淘汰,但是企業文化不會,只會在客户的心裏。銷售管理不管是對產品,客户的管理,還有對銷售人員的管理,只要當我們管理好銷售,我們才可以使得企業的利潤獲得最大。

這門課程,對於一名市場營銷的學生來説,是專業課程,這門課程能幫助你學習到你希望學到的知識,對今後的工作是十分有幫助的。

在學習的過程當中,我明白了什麼是一名銷售人員該具備的精神品質,知道了如何選拔銷售人員,這些對為了找工作是十分有利的,還有我也知道了如何去鍛鍊自己。加上在經歷過實習以後,也明白了銷售管理的重要性。 我們要學習的事如何整合資源,提高效率,也只有這樣,我們才可以使得我們的產品進行更加好的銷售,所以這個真的很重要。

在學習這門課程的時候,我打破了以前固有的思想,以前認為人人都可以做銷售,只要他們口齒伶俐就可以了,但是當我看了這本書的時候,我發覺我錯了為什麼,因為看似簡單的銷售,其實很複雜,你要了解的東西還很多,所以,這讓我明白了課程的重要性對於市場營銷專業的學生來説,只有把專業課程學習好,你才會再未來的工作當中大放異彩。

在學習的過程當中,我明白了一些幾點:

一、準備要充分,不打無準備之仗

準備的重點就是要做到成竹在胸,讓下一步接近客户的工作能夠具有較強的針對性,能夠有計劃有步驟地展開,避免失誤,爭取主動高效地完成銷售。

1、物質準備

物質準備要做好了能讓客户感到我們營銷人員的誠意,能夠給幫助我們的銷售人員樹立較為優良的形象。物質方面的準備,首先是銷售人員自己的儀表氣質,以整潔大方、乾淨利落、莊重有氣質的儀表給客户留下其道德品質、工作作風、生活情調等方面良好的第一印象。其次銷售人員應根據訪問目的的不同準備隨身必備的物品,通常有完備的客户資料、樣品、價目表、合同紙、筆記本、筆等等。物質準備應當認真仔細,不能丟三落四,以防訪問中因此而誤事或給客户留下不好的印象。行裝不要過於累贅。風塵僕僕的模樣會給人留下“過路人”的印象,就會影響洽談的效果。

2、掌握公司服務的敏捷度。

需採用運送方式送到客户手中的產品,客户對公司的服務的敏捷度要求就非常高,客户所希望的不僅是送貨及時,而且要準確無誤,如果送貨有差錯,就可能影響公司的形象,甚至使客户憤然離開,使銷售工作無法進行下去。

3、銷售人員必須熟悉本公司有關價格、信用條件、產品運送程序以及在銷售過程當中不可缺少的其他任何情報。

在銷售過程當中,公司要有良好的信用條件,公司必須守信用、守合同,產品運送必須準確、及時,銷售人員只有熟知這些知識,才能在銷售的過程當中及時地利用優惠條件來吸引客户,引發客户的購買慾。

4、要有自信,對於銷售人員取得成功至關重要。

銷售人員在毫無準備的情況下貿然訪問客户,往往因為情況不明、底數不清總擔心出差錯,造成言詞模稜兩可,而客户看到這種對推銷自己的產品都信心不足的銷售人員時,首先會感到擔心和失望,進而不能信任銷售人員所推銷的產品,當然更不會接受。因此,充分的前期準備工作,可以使銷售人員底氣十足,充滿信心,銷售起來態度從容不迫,言語舉止得當,容易取得客户信任。

5、銷售人員要做到“知己”,才能提高銷售的成功率。

所謂的“知己”就是需要掌握自己公司多方面的生產、經營、規模等情況以及自己負責的產品的性能、指標、價格等知識。

二、如何尋找目標客户

1、我們的核心目標是什麼?

目標是指導一切行動的根本,我們的問題是如何在銷售工作中設定一個核心的目標。還記得銷售之神喬吉拉德曾説過,“不管你所遇見的是怎樣的人,你都必須將他們視為真的想向你購買商品的客户,這樣一種積極的心態,是你銷售成功的前提,我初見一個客人時,我都認定他是我的客户”,我們就應以這種信念和精神去尋找我們身邊的每一個可能的客户,努力去開拓並佔領市場。

2、銷售人員要有一雙慧眼。

銷售人員需要具備狼一樣敏鋭的目光時刻調查市場動向,具備狼一樣堅忍不拔的意志始終追逐目標不放鬆,具備狼一樣機敏的謀略,這樣才能保證銷售工作節節攀升,不斷創造新的輝煌!

3、銷售人員一定要勤奮。

有句話説,只用雙手工作的是勞動者;而用雙手、大腦、心腦和雙腿工作的是銷售人員。為了獲得更多的客户,更快速地提升銷售業績,除了精心維護老客户,同時還必須勤於開發新客户,時刻注意市場的變化和客户的最新情況,隨時做好向客户推薦產品的準備。

沒錯,這些對於一名銷售人員很是重要,所以我們一定要努力學習好這些,在企業裏沒有規矩不成方圓,將來我們應學會適應企業的文化、理念、環境,要懂得“適者生存”!!!要想走在別人的前端,就要用積極向上的心態願意虛心請教別人:“讀萬卷書,不如行萬里路;行萬里路,不如閲人無數;閲人無數,不如明師指路”,人外有人,山外有山,要處處為師,因為靜下心來,每個人一定有自己值得學習的地方,只有比別人認真,比別人付出的更多,才可能看到想要的收穫。一首詩説得好:“事在人為,休言萬般皆是命;靜由心造,退後一步自然寬”,所謂師傅領進門,修行在個人,成敗與否,都要端正自己的心態,應面對結果,自我反省(人爭的是氣不是理)。也深深體會到行行出狀元,沒有不賺錢的行業,只有不賺錢的人,沒有做不成的事,只有做不成的人。

也不是嚮往成功就可以成功,嚮往卓越就可以擁有卓越!成功一定有方法,失敗一定有原因!要學習成功人的優點,觀察失敗人杜絕它的缺點!好比:沒有高山就顯不出平原,沒有大智慧就不知道自己膚淺,沒有見過壞的就不知道自己優越,沒有見過好的不知道自己的缺陷,所以要善於總結自己,才能創造無限精彩! 所以,在我們今後的工作當中,我們要做好銷售總結,這樣我們可以更好的瞭解自己,瞭解企業,瞭解客户,我們才可以做好銷售這個職位。對於一個市場營銷的學生來説,我們要懂的太多太多了,我們要學的也太多太多了,所以我們要比其他專業的人更加的認真才行。只要這樣,我們才可以學習好每一門課程,在銷售上得到屬於我們的成就。

在無數個案例裏我們學習到了什麼,是這些:

1、“堅持到底就是勝利”

堅持不懈,不輕易放棄就能一步步走向成功,雖然不知道幾時能成功,但能肯定的是我們正離目標越來越近。有了頑強的精神,於是事半功倍。持續的工作,難免會令人疲倦,放鬆一下是人之常情,在最困難的時候,再堅持一下也就過去了;同樣在銷售中客人提出各種各樣的異議,放棄對客户解釋的機會,客户就流失了;而再堅持一下、説服一下也就成交了。往往希望就在於多打一個電話,多一次溝通。同時堅持不懈的學習房地產專業相關知識,讓自己過硬的專業素養從心地打動客户。

2、學會聆聽,把握時機。

我認為一個好的銷售人員應該是個好聽眾,通過聆聽來了解客户的各方面信息,不能以貌取人,不應當輕易以自己的經驗來判斷客户“一看客户感覺這客户不會買房”“這客户太刁,沒誠意”,導致一些客户流失,應該通過客户的言行舉止來判斷他們潛在的想法,從而掌握客户真實信息,把握買房者的心理,在適當時機,一針見血的,點中要害,直至成交。

3、對工作保持長久的熱情和積極性。

辛勤的工作造就優秀的員工,我深信着這一點。因此自從我進入易居公司的那一刻起,我就一直保持着認真的工作態度和積極向上的進取心,無論做任何細小的事情都努力做到最好,推銷自己的產品首先必須要先充分的熟悉自己的產品,喜愛自己的產品,保持熱情,熱誠的對待客户;腳踏實地的跟進客户,使不可能變成可能、使可能變成現實,點點滴滴的積累造就了我優秀的業績。同時維護好所積累的老客户的關係,他們都對我認真的工作和熱情的態度都抱以充分的肯定,又為我帶來了更多的潛在客户,致使我的工作成績能更上一層樓。這是我在銷售工作中獲得的最大的收穫和財富,也是我最值得驕傲的。

4、保持良好的心態。

每個人都有過狀態不好的時候,積極、樂觀的銷售員會將此歸結為個人能力、經驗的不完善,把此時作為必經的磨練的過程,他們樂意不斷向好的方向改進和發展,而消極、悲觀的銷售員則怪罪於機遇和時運,總是抱怨、等待與放棄!

龜兔賽跑的寓言,不斷地出現在現實生活當中,兔子傾向於機會導向,烏龜總是堅持核心競爭力。現實生活中,也像龜兔賽跑的結局一樣,不斷積累核心競爭力的人,最終會贏過追逐機會的人。人生有時候像爬山,當你年輕力壯的時候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機會就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經驗的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅信只要方向正確,方法正確,一步一個腳印,每個腳步都結結實實地踏在前進的道路上,反而可以早點抵達終點。如果領先靠的是機會,運氣總有用盡的一天。

一直以來我堅持着做好自己能做好的事,一步一個腳印踏踏實實的堅定的向着我的目標前行。只要進行奮鬥你的人生才會大放異彩,學習杜拉拉的精神,學習在《女生公敵》裏小美的精神,我們不怕失敗,怕的是不去失敗的勇氣,和麪對人生的責任。

所以,我們要對的起我們的生活,我們要了解銷售的就業市場,瞭解我們未來是什麼樣的工作,所以我們才要學習好專業知識,這樣,我們才會把握我們的人生,我們機遇。

通過學習銷售管理了解了如何做銷售區域設計,瞭解了銷售區域管理,客户管理,銷售的過程和方法,瞭解了銷售隊伍的建設,同時在學習的過程中也結合了商務談判,市場營銷策劃,國際市場營銷,總之在學習的過程把知識進行了互補,這樣相互結合的學習有助於學習銷售管理,把握了書中的重點學習。在學習的過程中也明白瞭如何進行客户管理,如何去挑選客户。

在我看來,書不是一次就能學習完的,要經常的看看,把生活與書本相結合,通過這樣不斷提升自己的水平。 對未來的事業才會有所幫助。書是我們工作的工具,經驗是我們的助手,學要學以致用。

銷售心得體會2

網絡營銷説到底還是一種營銷手段,但它正以傳統營銷手段無可比擬的特殊優勢,越來越受到廣大企業的青睞。兩年多來,他們邊學習、邊實踐,充分利用互聯網"虛擬主機"、貿易BBS、郵件列表、搜索引擎等基本功能,快速發佈企業產品信息,挖掘更多的客户,進行網上營銷,"沙中淘金"。在這方面他們的主要做法如下。

1.建立企業自己的網站

要想通過互聯網,在全球範圍內宣傳企業的產品,建立自己的網站是必不可少的。企業網站是企業的門户,它為企業商業運作提供了一個信息操作平台,企業以這個平台為中心形成一個鏈條(即供需鏈),進而實現其營銷目標。不管企業網站建設目的如何,隨着電子商務的深入應用,合理安排網站的內容對企業至關重要。

2.充分利用國際貿易公告板(BBS)

互聯網上有很多專門從事國際貿易的網站,也有某一行業的專業網站。這些網站大多有公告板,通過它,人人都可以在上面發佈自己企業的各種貿易信息。這些網站多是可以免費友布信息的,但有時效性。他們利用這些免費網站,不斷將他們的產品信息及時登錄上去。這樣做的效果很明顯,他們成交的許多訂單都是靠這種方式聯繫上的。

3.充分利用搜索引擎

搜索引擎是互聯網上快速查找信息的一種工具,只要輸入你所感興趣的產品的關鍵詞,就可以發現很多有關的信息,例如世界各地與該產品有關的製造商、銷售商、中間商、買賣信息甚至技術資料等,從而能挖掘出有用的商貿信息,可以找到有可能使用公司產品的潛在客户。例如説:搜索引擎優化(SEO)或者SEM。

4.充分利用電子郵件列表( E-mail list)

例如説:許可E-mail營銷,電子郵件列表是就某一特定的話題進行討論的電子郵件和BBS的組合,很多國際貿易網站都有這種服務。只要把自己的電子郵件地址輸入進去,這些網站就會定期向你發送電子郵件。很多兩站發送的是該網站近斯收到的買賣信息,或介紹新加入該網站數據庫(Data-base)的公司、新的貿易網站等。加入到某一電子郵件列表後,可以在上面發佈自己的產品信息,也可以從中發現對自己有用的營銷信息。利用這種方式,他們也找到過一些新網站,接觸到很多新的客商。

銷售心得體會3

在畢業之前的實習中,我做的是銷售的工作,也是對口我們的專業,在實習中,我也是感受到實際的工作和在校學習是有很大的差異的,我也是在實習中學到很多,懂得想要做好一名銷售的確是需要我付出更多努力的,自身也是有很多的不足要繼續努力的改進。對於這次的實習我也是有一些心得感悟。

銷售的壓力是非常大的,這個我之前是明白,但是真的到了實習的工作中才發現和我想到的是不一樣的,以前只是感覺,而沒有切身的體會,而在實習中,開始有師傅帶着,告訴我怎麼找客户,怎麼去和客户溝通,瞭解客户的一個需求,然後去幫他解決,最後達成合作成交的意向,學的時候,我覺得還很簡單的,告訴我公司的產品,要我記,我也覺得就那麼一回事,但是真的分配了一些任務給我,讓我找客户,真的去談的時候,我卻發現,我很茫然,對於產品不夠熟悉,對於客户,不知道該如何的去溝通,之前學到了,真的用的時候,發現真的挺難的。但師傅也沒有説什麼,而是讓我慢慢來,畢竟剛接觸,不熟悉也是正常的,但是看着分配的任務,時間一天天的過去,我卻沒有完成,真的感覺銷售要做好,拿到客户訂單,真的不容易。

不過我也是沒有氣餒,我明白只要努力,終究是會有收穫的,之後的日子,我繼續的熟悉產品,即使下班之後,我也是找時間去把產品的知識記熟,瞭解產品究竟是該如何的去向客户推薦會比較好一些,覆盤自己以前和客户溝通的一些方法和方式,看看有什麼要改進的,怎麼做,更能引起客户的興趣,讓客户對我們的產品感到有興趣,願意訂貨,一次次的失敗並沒有讓我氣餒,而是讓我更加的有動力,因為我知道,這些失敗也是告訴我哪些方法是不行的,哪些方面是需要我繼續去改進的。

經過我的努力,後續我也是完成了任務,明白只有不斷的去努力,不放棄,那麼就是能成功的,同時這次的實習也是讓我知道自己還有很多的方面是需要繼續努力提高的,而且自己工作的效率也是不夠高,也是自己是一個新人,沒有什麼銷售的經驗有關係,但只要我更努力一些,汲取獲得更多的方法和技巧,我相信我以後的銷售工作一定是可以做的更好,拿到更多客户的訂單的。

銷售心得體會4

做房產銷售工作有半年了,確實是感覺這份工作的壓力很大,有的時候也是感覺難以支撐,半年來確實是有着着一番不一樣的體驗,這些都是我應該去嘗試,在這份工作當中我得到了許多的成長,很多時候確實是應該堅持去做好分內的職責,在這方面這是我應該要有的態度,銷售工作讓我感覺非常的有意義,還是感覺有非常大的提高的,我也是堅持做好了很多事情,自,這半年來我也有一些心得。

在平時的工作當中我也是做的比較認真的,對自己各個方面都是有着一個明確的態度,銷售工作我也一直非常的喜歡,這一點我覺得自己還是做的不錯的,工作當中我也是端正好了自己的態度,這方面我非常的清楚,我也明白了很多事情,未來在工作當中我非常清楚應該怎麼去做好分內的職責,做一名銷售這是我的應該落實好的,銷售工作讓我覺得自己是比較充實的,每天在工作當中也是做的比較認真,這對我的而言非常有意義,我深刻的知道工作是自己的事情,很多時候要清楚自己的應該做什麼,這一點非常的關鍵,在日常的工作當我不斷的積累,因為自己的是剛剛接觸這個行業,所以還是有很多事情應該學習的。

我也知道這個行業是比較難的,很多時候應該要認真去對待,我對自己還是很有信心的銷售工作需要的就是學習,就是積累,不僅僅是積累工作經驗,更多的是積攢人脈,這個行業重要的就是人脈,賣房子不像別的,很難有回頭客,沒有誰買房子像買衣服一樣,所以説基本就是一次性買賣,不斷的發展新的客户才是最重要,這一點是作為銷售工作人員的的基本素養,對於這一點我深有體會,我也明白不管是做什麼都應該要認真的對待,提高自己的工作能力是非常重要,這一點我非常的清楚,現在我也是深刻的明白這一點,這半年來我卻確實是有很多的進步,我也逐漸的明白了,工作的意義,對於我而言就是一次次的突破,調整自己的心態,端正好心態,認真去做好分內的職責,很多時候進步就是在不知不覺當中,銷售工作我是比較喜歡的,所以我的能夠適應這樣的工作模式,為止我也願意付出行動,這種感覺確實是非常的好,我也能夠深刻的感受到這一點,所以我的一定會堅持去做好這份工作,做好本職工作。

銷售心得體會5

銷售培訓是指企業或相組織圍繞銷售人員、產品、客户等展開的培訓活動。銷售的工作就是去滿足客户的需求,並藝術性地讓客户認同和接受我們的工作。銷售培訓可能會是一個路徑圖,告訴銷售人員,在什麼時間應該具備哪些能力、掌握哪些知識,會有哪些解決方案提供給他,能夠很清楚地告訴銷售人員有機會走到哪一步。

技巧1:練習説“不”——以最快速度篩選出意向客户,不再浪費寶貴的銷售時間

你是否不斷跟進某些客户,直到他們對你説“YES”或“NO”?你有沒有曾經對某些客户説“不”或“我不打算賣給你”?銷售中有很多事情是你現在和將來都無法控制的,但有一件事是你肯定能完全掌控的,那就是——你自己的時間,你準備怎樣使用自己的時間。

以最快的速度篩選出意向客户,不再浪費寶貴的銷售時間。為了提高篩選速度,你需要制定一張“資格描述表”,上面羅列出有真正購買意向的客户特質。然後,你就能知道哪些人是必須花時間的,哪些人你可以不再理睬他們。你可以挑選出有真正購買意向的客户,丟棄那些不可能向你購買的人(同時,你也會找到更多的價值客户)。這聽上去很簡單,但我們身邊有太多太多的銷售人員還在往自己的籃子裏不斷扔垃圾,而把那些真正的“肥水”丟棄掉。

關鍵技巧:制定“資格描述表”,從而決定哪些客户值得你投資自己的時間。

技巧2:學會“畫餅”——不斷激勵你篩選出來的意向客户

篩選客户的過程不外乎三個問題:有沒有錢或預算?有沒有權利拍板?有沒有需求?記住,你要把產品賣給那些“渴望”的客户。要找到那些對你的產品有需求的客户,這通常不難。但要讓那些有需求的人開始渴望你的產品,那就非常困難了,痴痴地等待他們的轉變是行不通的。

較於一般消費品的銷售方式而言,你作為專業銷售人的工作更復雜,給予客户的價值也更高。你的客户通常自己都不知道有什麼需求,他們只會在發現問題的時候才意識到。這個發現的過程可以是幾秒鐘,也可以是若干年,取決於問題本身的性質和客户本身的狀況。因此,要學會激勵你的客户,給他們“畫餅”,主動幫助他們找出問題,而且幫他們解決這些問題,更重要的是讓客户相信你比其他任何人都更有能力去解決他們的問題。

關鍵技巧:明確你能幫客户改善或解決哪些問題,然後制定計劃和設計提問的方式,從而將那些問題發掘出來,並“發揚光大”。

技巧3:喜歡他/她——練習在你自己的舒適圈外進行銷售活動

大多數銷售人都擁有高超的人際溝通技巧,自認為非常擅長“人”的藝術。回想一下,你最近一次丟單是什麼時候?你和那個對你説“不”的客户關係如何?親密度如何?

你不可以放棄或忽視那些與你自己的性格不相符的客户。要知道,人都喜歡別人喜歡自己。你要學會伸展自己的行為方式,突破個人舒適圈,學會去喜歡別人。

關鍵技巧:學會用客户的説話方式與他對話,這樣才能與他建立親密的關係,不要重複使用那些“天氣”或“運動”的枯燥話題,這些是陌生人才會使用的伎倆。

技巧4:講故事——你的銷售演示要讓客户有這樣的感覺“我也要……”

不得不承認,許多銷售演示是非常乏味的。通常情況下,你總是不斷吹噓自己的產品是怎樣好,自己的公司是怎樣棒,自己公司的歷史是怎樣輝煌。客户才不關心這些呢!當你激情四射地演講時,客户的臉上總是酷酷的。

好的銷售演示一定能激發客户的想象力,而激發出客户想象力的方法就是給他們講故事。越生動精彩的故事越能讓你的客户情不自禁地聯想到使用你的產品時的畫面,從而在他們的腦海裏就會蹦出一個念頭“我也要……”

關鍵技巧:好好研究你的最貼心的1-3個客户,把在他們身上發生的成功案例編成一則則精彩的故事,為你今後的銷售演示注入感情力量。

技巧5:你快樂嗎?——在銷售過程中獲得更多的歡樂

當你能掌控住某個客户並順利成交時,你一定感到歡樂。當你在重重壓力下成交,整個過程一定是痛苦的。

卸掉身上的壓力吧!把你的注意力集中在如何篩選出有真正購買意向的客户,把你的精力花在怎樣激勵你的客户,讓他們開始渴望。

關鍵技巧:將解決問題的責任還給你的客户,然後,你會感到銷售的壓力逐漸遠去了。更加關注於怎樣在自己最佳的狀態下進行工作,這樣你就能提高成交的比率,同時獲得更多的樂趣。

最後附贈給你兩條需要時刻銘刻在心的銷售技巧:

a.當你進行銷售演示,或通過電話銷售,或與客户進行一對一的銷售時,記着去想象,在你客户的額頭上刻着這麼幾個字“SOWHAT(那有怎樣)”。想象着你所講的每句話,客户都會挑剔地説“那有怎樣?我為什麼要關心?”

b.記住,客户只關心你所銷售的東西是否能幫他們改善或解決問題,他們只關心能否提升他們的事業或生活品質。回答這些問題的答案是:告訴他們,你的產品能帶給他們哪些利益,而不是你的產品有什麼特點。

銷售心得體會6

20xx年x月xx日為期一天的《專業銷售技巧》培訓已經落下帷幕。作為剛剛步入xxxx做為銷售代表的我,顯然無論是主角的轉變還是新環境的適應都還需要一個循序漸進的過程,因而剛開始內心難免會出現一些不成熟或者説是很幼稚的想法。然而幸運的是,公司很快為我們搭建了這樣一個很好的學習平台,十分感謝公司給我一個良好的學習機會,學習時間雖然很短,但我感覺確實是受了很大的啟發,受益匪淺,也許在多年以後這仍然是我能夠清晰記得的最完美的回憶;其次,我要感謝公司的人事部,給我們如此珍貴的機會去深入的瞭解銷售,認識銷售;然後還要感謝的是在這一天,為了培訓,辛勤勞作的培訓老師及後勤人員,是你們卓越的組織潛力讓這次活動豐富多彩,高潮迭起,是你們的敬業精神和無私奉獻,讓我們感覺到我們的培訓頗有收穫。

聽完xxx先生的課,深感銷售人員是企業開拓市場的先鋒,而一個優秀的銷售人員應具備以下素質:

一、良好的專業知識。對於社會各類信息的收集很重要,而對於本行業的專業知識更要清楚掌握,打電話前、拜訪客户前就就應清楚地明白自己將要做什麼、需要得到什麼,也就能讓自己在第一時間清楚,自己該準備什麼;在與客户溝通時,有了強大的信息庫支持,不但體現出業務員淵博的知識,而且能讓你從容不迫。

二、旺盛的學習的熱情。“思想改變命運,此刻決定未來”,那我們此刻該做些什麼?此刻就應多學習:拜良師、結益友、讀好書、愛培訓。我將以自己的實際行動證明這一點,先天天賦不足,用後天的努力來彌補。

三、敏鋭的觀察潛力和口才。在那裏,x先生提到“細節決定成敗”,他説“好的業務員就應常做到臉笑、口甜、腰軟、手腳快”!

四、懂聆聽,會提問,善於把握客户的性格特點,認清人際風格,加以利用。人脈是事業的基石!如何正確地處理人際關係,將決定着業務是否能順利進行;而懂得認真聆聽,表現出應有的謙虛,是處理人際關係中最起碼的先決條件。

五、對工作持續用心積極的心態,別人能做到的,我也能做到,還會做的更好。孫先生經歷過成功,也感覺過失敗,但他依然以用心積極的態度,品嚐着人生百味,他,做到了一般人無法做到的,這種用心樂觀的精神絕對值得我學習。

六、在培訓資料上,孫培俊先生更多的時候是在“授人以魚,不如授人以漁”的指導思想下講授《專業銷售技巧》,對我們“職業生涯”進行規劃,讓我們學會用用心、主動的心態看待工作,並讓我們堅定工作信念,更多的是,孫先生指明瞭我今後的工作方向,為我梳理出更清晰、明暢的工作方法。

什麼樣的態度決定什麼樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。我會因為充滿樂觀的信念而快樂喜悦,我會因為付出而期盼着收穫,我會在我的人生道路上去領悟孫先生在授課中傳達的精神力量,持續一種客觀的奮發向上的人生姿態,盡人力,安天命,享受生命的充盈,感受工作的快樂!

銷售心得體會7

服裝導購員,簡單説來就是在賣場指導消費者購買服裝的人,大部分服裝導購員工作不太穩定,具備短期性,而且難以管理。

此外,服裝導購員不僅是推銷員,她們在賣場中不僅僅推銷商品,統計銷量,而且要對消費者的行為進行觀察,分析,對對手的信息反饋,對客户的優質服務等。

所以,服裝導購員的能力提升直接關係着服裝企業的發展,但是多數企業缺乏服裝導購員培訓心得,企業對導購員的培訓都是在摸着石頭過河,今天小編為大家總結了一下服裝導購員培訓心得的思路,希望對服裝企業店主們有一定的幫助:

由於很多企業對通路導購存在短期性,做為企業對從事服裝導購工作的朋友就應當對他們今後的工作有長遠的打算進行引導,服裝導購工作兼容統計,推銷,陳列,市調等,是複合性銷售人才,導購工作是培訓市場部經理最好的學校,有了明確的人生目標,對導購員來説就不是一份短期的工作了,通過從事導購工作,可以學習到很多的產品知識,行業知識。此外,你還會感受到企業文化,企業的歷史背景,如果你是國際品牌的導購,那樣你還會學習到更多的知識,甚至於學習終端管理的科學方法,在你職業人生中會重重地寫下一筆。

我們在很多賣場發現,大多數企業在招聘導購人員時,都喜歡找年輕飄亮的女孩子來從事導購工作,這是不正確的,因為不同的服裝類型需要不同性別的導購人員,包括年齡的選擇。試想一下,如果讓一個女孩去導購男式***。因此,企業要根據不同的服裝品牌類型來選擇不同的導購員。如年齡段,性別等的選擇。

1。導購員的工作日報不能僅僅只記錄一天賣出去多少,而是要非常細化的對賣場的人流量,服裝的銷量等進行記錄,對來這裏的人消費行為特點,風俗習慣,甚至於對消費者在購物前的心理變化的記錄與分析,記錄一切與銷售與關聯的事情,間接的與直接的都要記錄,越祥細越好,這不但能及時反饋到公司,幫助公司研究開發產品,制定銷售政策,就是對自己今後的職業生涯的提升也有着很大的幫助,所以觀察與分析對一名導購員來説事關重要。

2。一般在賣場我們看到的都是導購員對一天的銷量的統計,因為這是與導購員有着直接的效益掛鈎,但是做為企業對導購員的工作日記應當進行更高的要求,導購員的統記工作它應該包含幾個方面,不光是銷量的統計,筆者曾見過一本導購工作筆記,它記錄着一位導購員負責的十米貨架,大致是這樣的,它記錄着每天有多少位消費者光臨這裏,有多少消費者買了多少什麼樣的產品,有多少消費者摸過多少什麼樣的產品,有多少消費者來這裏説過多少什麼樣的話,無論對產品的褒貶都統統記錄下來。這些是非常珍貴的商業資料,是很有價值的。

3。理貨工作對導購員來説是一門必修課,產品的陳列有橫向,縱向的,水平的,垂直的排列等,在賣場有效生動的產品陳列是向消費者展示出一幅企業產品的美麗圖畫。所以理貨工作要一絲不苟地去完成

4。做為一名導購員一定要有敏鋭的觀察力,要有火眼金星,一位優秀的導購員,它能對大部分來光臨賣場的消費者做出很有效的判斷,她可以通過消費的衣着,年齡,説話,行為,大致猜測到此消費者的文化層次,收入水平,以及他應當適合於消費什麼樣檔次的產品,我們試想一下,一位開着“奔馳”車來購物的消費者,你向他推銷10元錢5雙的打折襪子,或者是向一位穿着工作服剛下班還沒來得及換衣服的消費者去推銷幾千塊一條的名牌皮帶,這樣能合適嗎?觀察與瞭解,這樣才能更有效地做好導購工作。

銷售心得體會8

4月18日,我有幸參加了輝騰商學大講堂關於《陽光心態》課程的培訓,這堂培訓課始終是在輕鬆的氛圍中進行的,是一堂很好、很生動的心理教育課。

當我們説到陽光的時候,首先想到的是温暖,光亮,美好,幸福,感恩陽光心態就是説要有一種積極向上的,正面的心態;樂觀的去面對生活;成就幸福,美麗的人生。

我想這樣的課,內容是不需要記憶的,關鍵是心靈感受的過程,心理震撼的程度,從而得到一種心理的共鳴。

陽光心態的核心內容就是要養心,讓自已的能力與慾望匹配。

當自己的能力和慾望相等的時候,感覺上是最幸福的;當能力大於慾望的時候,人就會沒有成就感,情緒很低沉;當慾望大於能力的時候就會被失落和抑鬱所環繞,覺得世界真的很不公平,也很是對不起自己。

心理會決定你的態度,態度會決定你的習慣,習慣會決定你的性格,性格會決定你的人生。

可見,陽光心態對一個人有多麼重要。

因為凡是擁有陽光心態的人,就會快樂工作,快樂生活,享受工作和生活的每一天;凡是擁有陽光心態的人,自己也是個小太陽,照亮周圍的人和事。

要想有一個很陽光的心態,那麼就要説説他的核心:觀念。

我們在日常生活中受觀念的影響無處不在。

在此,老師講到了一個ABC理論:

“ABC理論”是美國臨牀心理學家阿爾伯特—艾利斯於60年代創立的一種心理治療體系,艾利斯宣稱:人的情緒不是由某一誘發性事件的本身所引起,而是由經歷了這一事件的人對這一事件的解釋和評價所引起的。

這就成了ABC理論的基本觀點。

在ABC理論模式中,A是指誘發性事件;B是指個體在遇到誘發事件之後相應而生的信念,即他對這一事件的看法、解釋和評價;C是指特定情景下,個體的情緒及行為的結果。

也就是B決定C。

這些也使我想起了弗洛伊德對於人格結構進行分析時所提出的概念: 本我 包含要求得到眼前滿足的一切本能的驅動力,就像一口沸騰着本能和慾望的大鍋。

銷售心得體會9

本人是一名電話銷售員,在工作中總結了一點成功心得,在這裏和大家一起共勉一下,希望對大家以後的工作能有所幫助。

1、首先一定要跟目標客户闡述清楚產品所有的賣點及特色,一定要讓客户明白在短短几分鐘的對話中你在跟客户推薦的是什麼產品,你跟客户賣的到底是什麼東西,所以要成為一名出色的電話銷售之前一定要練就一口流利的普通話!這樣才能讓客户聽懂你説什麼!

2、做電話銷售,無論做什麼產品都會有一些附帶可以隨機應便靈活掌控的優惠或增值服務,就拿我以前做的xx的貴賓卡來説,我們在賣貴賓卡的同時也會同時送出免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷!但是出單的多少關鍵在於二點,第一點肯定是你要打電話打得多啦,天道酬勤這句話是一點也不會錯的,打電話的質量肯定是要靠數量來補充的,第二點就是要靈活運用貴賓卡附送的這些優惠也就是前面提到的增值服務!

比如説:今天我跟x總説完了我們這張卡的用途(吃飯二個人打五折,住房享受當晚最低房價的九折,全世界xx家酒店通用,一年有效期,)但是我先不告訴這張卡的優惠(免費房;現金抵扣卷;紅酒卷和蛋糕卷)以便下次打電話跟進的時候好留一手;這一招也叫兵不厭詐!等第二次有時間跟x總通電話的時候就送出其中的一項優惠作為誘餌,如果不行再送其它二項並且一定要再三強調這些優惠是我們亞太區總裁在這裏特批才有的,一定不要讓客户覺得這些優惠很容易得到!

3、要堅持,水滴石穿,非一日之功,冰凍三尺;非一日之寒!無論做什麼事想要成功,肯定是離不開毅力與堅持的!

銷售心得體會10

20xx年全年計劃銷售70萬盒,力爭100萬盒,需要對市場問題進行必要的分析,對進行更細緻的劃分,並進行必要的.工作指導和要求。

一、目前醫藥市場分析:

目前在全國基本上進行了點的銷售網絡經過與業務員的大量溝通,業務員缺乏對公司的信賴,主要原因是公司管理表面簡單,實際複雜,加上地區經理的感情及不合適的溝通措辭其他相關因素,造成了心理上的壓力,害怕投入後市場進行新的劃分、或市場的失控,造成衝貨、竄貨的發生,不願意進行市場投入,將變為情感的銷售,實際上,因為低利潤的原因,這樣的情況將可能持續到每個市場的潤利潤在10000以後才有所改變。

如果強制性的進行市場的劃分,因為公司沒有進行必要的投入、更沒有工資、費用的支持,加上產品的單一、目前利潤很少,並沒有讓業務員形成對公司的依賴、銷售代表對公司也沒有無忠實度,勢必造成市場競爭的混亂,相互的惡意競爭,不僅不能拓展市場,更可能會使市場畏縮。

二、營銷手段的分析:

所有經營活動必須有一個統一的營銷模式,而不是所謂的放任自流,憑藉代理商的主觀能動性去把握和操作市場,因為產品價格定位、產品用途的定位、同類產品的競爭分析等綜合因素的考慮,更不可能期望於業務員替換單盒利潤空間大的某個產品,事實上也是如此,與我來公司的前提出的以0tc、以農村市場為目標市場的市場銷售定位為主、以會議營銷實現網絡的組建和管理,迅速提高市場的佔有率。而依據業務員的自覺性來任其發展,公司只能聽憑市場的自然發展,失去主動性。

三、公司的支持方面分析:

到目前為止,公司對市場支持工作基本上為0,而所有新產品進行市場開拓期,沒有哪個企業沒有進行市場的適當投入,因為目前醫藥市場的相對透明,市場開拓費用的逐步增加,銷售代表在考慮風險的同時,更在考慮資金投入的收益和產出比例,如果在相同投入、而產出比例懸殊過大,代表對其的忠實度也過底。而比較成功的企業無疑在新產品進入市場前期進行必要的支持與投入。

四、管理方面分析:

新業務員及絕大部分業務員對公司管理存在較大的懷疑,幾乎所有人的感覺是企業沒有實力、沒有中外合資企業的基本管理流程,甚至彼此感覺缺乏信任、沒有安全感。

企業發展的三大要素之一是人力資本的充分發揮、組織行為的絕對統一、企業文化對員工的吸引及絕對的凝聚力。

管理的絕對公平和公正、信息反饋的處理速度和能力的機制的健全。而目前公司在管理問題上基本還是憑藉主觀的臆斷而處理問題。

根據以上實際情況,為了保證企業的健康發展、充分發揮各智能部門的能動性、提高銷售代表對企業的依賴性和忠實度,對20xx年工作做出如下計劃和安排:

五、市場拓展和網絡建設:

目前市場基本上實現了布點的完成工作,通過近半年的彼此磨合與考察,對目前所有人員的資性程度應該得到認可,為了絕對迴避風險,企業應該確定其管理的主要地位,然後適當進行必要的誘導和支持,進行市場的拓展和網絡建設工作,具體要求如下:

1、北京、天津

下半年銷售任務:52800盒、

實際回款45600盒

公司鋪底

7200盒

2、上海

建議:公司必須進行市場的投入,對上海實行單獨的操作模式,實行底薪加提成的薪金制度,作為公司的長線投資市場。

3、重慶

其從事新藥推廣時間短,地區管理經驗不足,但為人勤奮,經濟能力弱,可能會扣押業務代表的工資、費用,挫傷業務代表的積極性。根據以往的工作經歷,喜歡衝貨、竄貨。

市場要求:

必須保證有1000個以上終端,對目前的市場進行必要的摸底,然後要求招聘招商。注意瞭解貨物流向。

下半年銷售任務:37200盒

實際回款:30000盒

公司鋪底:7200盒

4、黑龍江

5、遼寧

有較長時間的otc操作管理經驗,市場熟悉,但遼寧市場混亂,尤其是otc競爭激烈,一般要店促銷人員很多,費用過大,需要提醒向農村市場轉移。

下半年銷售任務:36000盒

實際回款28800盒

公司鋪底7200盒

6、河北

能力強、但缺乏動力

要求開發:石家莊

唐山

秦皇島、邢台

保定

等9個地區

7、河南

要求開發17個地區中的10個地區

8、湖北

要求下半年繼續召開會議,進行農村推廣

9、湖南

進行協助招商。

10、廣東

要求開發廣東21個地區中的15個地區,市場大、扣率低、進店費用高,必須進行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法

11、廣西

要求開發otc市場,

12、浙江

浙江市場大、扣率低、進店費用高,必須進行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法

13、江蘇

市場大、扣率低、進店費用高,必須進行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法

14、安徽

15、福建

報紙招聘

16、江西

報紙招聘

17、山東

確定唯一的總代理,總負責制度,進行必要的市場協助劃分。

18、四川

19、貴州

20、雲南

協助招聘

21、陝西

報紙招聘

22、新疆

六、營銷計劃:

根據目前市場情況,應該確立以目前地區經理為主要負責人、網絡拓展的基礎的整體思想,仍然將市場定位在otc及農村市場上,必須加強對市場網絡組建的要求,保障點面的結合工作。

七、市場支持

1、為了保護好市場,擴大鋪底範圍,加大對商業的管理工作,年底需要完成70萬盒的銷售回款,對市場鋪底必須達到110萬盒

2、在8月底前,要求全部代表進行必要的招商、招聘工作,要求在當地招聘,費用控制在20xx內,公司用貨物支持,對不能配合的地區經理資格。對招商業成功的地區實行獎勵,凡新開發的地區,一次性銷售5件以上,給予1件的獎勵。

八、管理建議

公司應該形成規範的管理,絕對避免給業務員造成管理混亂、動盪的錯覺,明確一切銷售活動都是為公司發展的觀念,樹立管理者的威信,明確目前是市場開發階段,業務員並非能賺取多少利潤的現狀,讓業務員全心投入;指定公司以otc、會議推廣銷售的網絡組建模式,再實現適當的微調,而不是放任自流。

銷售心得體會11

四個月的日子裏,在宋總和蘇主管的指導下,開展了XX分銷商xx區域市場啟動和推廣及市場網絡的建設、所在區域批發商的的開發、部分終端客户的開發及維護工作。現將四個月來,終端銷售工作所取的成績、所存在的問題作一簡單的總結。

1、狠抓終端店,加大本公司產品市場佔有率,有效利用分銷商資源開發批發商xx區域市場現有流通終端店350家左右(包括白象、今麥郎、所覆蓋區域),銷售運康產品店180家左右,通過深入實際的調查與溝通,按照這些商業渠道的規模實力、資金信譽、品種結構、經營方向,將這些商業渠道進行了a、b、c、特通分類管理,其中a類主要側重於流通批發及規模店大於300平方的超市;b類為大於100平方的超市;c類為小型超市商店。特通ktv、網吧、學校等,在這些客户中,我們直接或間接與之建立了貨、款業務關係的近160家,批發商2家,渠道客户掌控力為89%。

2、多品牌發展,一致服務終端,利用資源實現共贏銷售運康產品a類店xx區域大約45家,此45家店內基本實現了公司所代理產品品項的銷售,每一個分銷商都代理着除公司產品外其他的品牌,如此廠家便配業務員於分銷商,經溝通,xx處今麥郎、白象業務再推銷其產品的同時推銷本公司所代理的產品,故而我在行銷的過程中也推銷他品,實現了合作共贏!

3、控制經銷商,明確區域劃分,杜絕串區、砸價xx區域與張波區域交界,前期的工作中因交接問題出現分區不清晰,市場不穩定,再加段店市場同產品衝擊,出現了一時的銷量下降,然在宋總的安排下徹底杜絕了此現象的再度發生,同時合理做客情,利用分銷商的信譽在所轄區域基本實現穩步發展,價格上實行貨補的形式將前期遺留的市場價格不一統一下來,適當時機下停止貨補,穩定價格,良性發展。

4、主抓服務,產品代表着公司的實力,服務代表公司形象一個企業只有好的產品沒有好的行銷人員也是一種失敗,好的服務代表着公司形象,代表着公司的風度,行銷人員必須是做到自信、認真、大方,穿着整齊,正式,禮貌,一眼就能看出是行銷人員,誠信,做到快速反應,立即執行,説到做到。

5、時刻學習,互幫互助,共同進步

學習是一件快樂的事情,學習隨處皆是,在店裏看看其他產品的行銷人員是如何來行銷的,學習他們的溝通技巧,學習他們如何整理貨架,學習他們在客情的維護中如何進行。

一個人的成長是緩慢的也是突飛猛進的,只要認真的去做一件事,努力了終會有結果,僅此獻給我的成長!

銷售心得體會12

在藥品銷售中如何有效的拓展客户,每個人都有自身不同的體會,於技巧,下面跟大家分享在藥品銷售中的幾點體會

第一,必須提高綜和能力。 平時多注意學習,勤于思考工作方法工作技能,以及拓展客户的思路,充分發揮個人主觀能動性,所有人都喜歡跟知識淵博,有感染力的人交往。

第二, 努力使自身成為一個專家型銷售人才,知識面要寬,能力全面,以強烈信心感染客户,以全面的行業諮訊指引客户,成為客户運作品種與資金的參謀,這樣做之後,您將獲得拓展客户更大的提高!一般而言,經銷商對一個充滿自信,能力知識全面的銷售專家是無法抗拒的!具體方法,首先對各中渠道得來的基礎客户資料進行分析,可先進行電話交流,在電話中瞭解客户的基本情況,運作品種,期望的目標品種,運作醫院等進行初步的篩選。接下來對適合合作的客户作進一步跟進,談的深入些,確定目標客户。這之前的電話溝通是開發客户的最關鍵的一步。必要時,可上門拜訪。拜訪中可詳細瞭解客户的真實實力和適宜運作的品種,充分運用談判技巧,表現出真誠,務實,專業的職業的工作態度,從取達成合作共贏。

第三, 通過客户介紹法成功開發新客户,這個方法可以多多借鑑,根據多年的銷售經驗事實證明效果很好,客户對介紹另外地區的朋友是願意的,大家不要有太多的思想障礙和顧慮,以為客户不肯介紹。此前本人在江蘇做業務,曾屢試不爽,至從用了此招,業務銷售額就連續上漲,比XX年股票上漲的速度,有過之而無不及。效果非常不錯,當然首先的前提是,你要取得人客户的信任,肯定。對所有的客户都要發自內心的真誠,於信賴。

第四, 通過醫藥商業公司介紹客户,這也是一個相當精準的方法。因為商業公司,在某一區域內,對潛在的客户基本都瞭如指掌。能夠取得商業公司經理的信任,你的客户也將會是源源不斷。

萬變不離其中,任何的學習圍繞的,真正中心就是,怎麼去做人,其中的方法有很多,都需要自身去體會,銷售就是人生很好的磨練,咱們應該樂觀,積極的態度,去面對,在銷售中品味人生,充滿熱情地去工作,一定會越做越好,咱們的銷量會越來越大。

銷售心得體會13

銷售人員需要清晰的明白,無論你怎樣降低價格,顧客也永遠認為你在賺錢,而不會賠本。無論你怎樣強調打折、特價、沒有利潤,顧客永遠不會相信這是事實。當顧客把最終的決定建立在價格上時,沒有門市能夠經過價格把握住所有顧客。

常見顧客提出的異議是“太貴”了,“用不起”,“比預算高”,針對這些價格異議,門市人員要真正瞭解顧客的原因。對於顧客提出“太貴了”通常一般賣場會有一種錯誤的方式:“這樣貌還嫌貴呀”、“我們是最低的價格”、“多少錢你才肯買”,這一類的話好像暗示顧客嫌貴,就不要買了,如果想討價還價就請走開,不要浪費時間,或者沒有商談餘地,這些都是錯誤的説法。這樣的方式很容易讓顧客產生質量沒有保證的想法。正確的回答方式應當是:“是的,只要我跟您説明我們貴的原因,其實我們貴得很值得,再就是對這個價格看您跟哪個檔次的賣場比了。”經過這樣的回答,門市人員能夠再次包裝營業廳的產品、服務,提升自我賣場的價值,刺激顧客的決定。

在治理經銷商方面,辦事處經理也是手法犀利。xxxx商場4、5月份的進貨和零售都十分可憐,態度不進取。我請示辦事處經理。辦事處經理説開新户。新户開了,該商家炸了!當時就差罵人了。我當着辦事處經理的面按事先想好的話説:你連續兩個月進貨太少,我月月開基本工資,辦事處經理天天訓我,這是無奈之舉。辦事處經理這時出來圓場,説兩句我不易,然後給商家吃定心丸。兩天後,商家主動給我打電話説要進貨。辦事處經理説了一個字“賤”!哈哈!太有意思了!這就是配合的樂趣!

此外,銷售人員也能夠藉機講一些顧客選擇我們的故事,以此來引導顧客,到達成功的目的。能夠講述別人盲目選擇價格低的手機以後帶來的煩惱,能夠再次提醒顧客購買一部手機,質量和服務的重要性,讓顧客啟發自我。加上沉默的壓力,這個時候就要再講話了,任何話都是剩餘的,微笑看着顧客,讓顧客做出回答,這樣能夠有效解決“太貴了”的問題。

綜合以上問題,門市人員能夠經過觀察顧客的談吐、穿衣打扮、職業類型來確定顧客的收入水平,確定他所説的是藉口還是事實,然後靈活地進行處理。

説得太多了,反而不容易抓住重點,總的來説平時多學習,將理論和實踐結合起來就行了。加油吧!

銷售心得體會14

一轉眼我不止畢業,實習期也過了呀,在這段實習的時間裏我從沒有停止下來過努力,一直是辛勤的工作。只是為了讓現在的自己學習到更多的東西,好讓未來的自己在銷售道路上能夠走的更快更輕鬆。顯然我的努力也是有回報的,雖然我的業績比不上那些老員工,但是相比於和我一同進來的實習生,我的業績卻是裏面最好的,這讓我感覺自己這段時間的努力沒有白費,也感到開心。但是我不會因為這麼一點小小的成績而就感到驕傲自滿,我會在未來的日子裏繼續努力,讓自己變得更好。

在我剛剛進入公司的時候還什麼都不懂,雖然抱着一個學習的心態,但還是受到了不少的打擊。因為在別人看來輕而易舉的事情我卻有些難以做到,這讓我感覺有些難堪,因此也讓我下定決心要更加努力。而公司也給了我們一個進步的機會,在第二天給我們安排了一次培訓並給我們每個新來的實習生安排了一個師傅,讓我們跟着這些師傅學習。而在師傅手底下學習的這一個月讓我受益匪淺,不管是業務上的還是別的,只要是我不知道我都會問詢師傅。而師傅也都是毫無保留的教給我,這讓高興的同時也非常的感激,如果沒有師傅的幫助我現在肯定成長不到現在這個階段。

當然在這段時間裏也是遇到過不少的挫折,但也都在我的一次次努力下都克服過去了,當然也缺少不了身邊人的幫助。很多人説我一個感謝這些困難,如果不是這些困難我又怎麼能成長到現在這樣呢,但我覺得我能成長到現在這樣難道不是最應該感謝在這段時間裏一直辛勤努力,從未放棄過得我自己嗎。而我也要感謝學校和公司能夠給予我這麼一個好的實習機會,否則我肯定是學習不到這麼多東西。天才之所以是天才,不僅僅是因為他們的更聰明更有天分,更重要的是他們清楚的知道自己想要的是什麼,並且會不斷地為此付出努力,不惜任何代價完成自己的目標。而很多人都看不清楚自己想要什麼,就像這次和我一起實習的很多實習生,他們對於銷售並沒有興趣,每天都在渾渾噩噩的混日子,浪費時間。在我看來這種生活他們現在或許會覺得很舒服,別人在努力他卻能坐着看別人努力,但是在未來某一天的深夜裏他們一定會痛哭流涕,後悔自己當初為什麼不努力,討厭自己的平庸,卻又不付出努力,然後在人前假裝一幅看淡人生的態度。

銷售心得體會15

我從2月6日開始到xx-x醫藥上海辦事處銷售部實習,在各位經理和同事的指導幫助下,我慢慢了解到公司企業文化的博大精深。經過系統培訓後,具備了基本的銷售技巧,但還有待在今後的實踐中不斷地提升自我,從而才能讓自己在社會上立足,才能更好地為公司效力。

在楊經理的指導下,我們對上海市場做了全面的調研,尤其是虹口、浦東、寶山等區域的社區醫院,無論是從它的地理位置、交通路線及醫院的進藥程序都進行了全面的排摸。從中逐漸培養了自我獨立的工作能力和溝通協調能力。

在調研期間裏,我努力過,挫折過,彷徨過,喜悦過,但從來沒有退縮過!如:第一次去上海市一鋼醫院時,向醫生索取信息時,我顯

我從2月6日開始到xx-x醫藥上海辦事處銷售部實習,在各位經理和同事的指導幫助下,我慢慢了解到公司企業文化的博大精深。經過系統培訓後,具備了基本的銷售技巧,但還有待在今後的實踐中不斷地提升自我,從而才能讓自己在社會上立足,才能更好地為公司效力。

在楊經理的指導下,我們對上海市場做了全面的調研,尤其是虹口、浦東、寶山等區域的社區醫院,無論是從它的地理位置、交通路線及醫院的進藥程序都進行了全面的排摸。從中逐漸培養了自我獨立的工作能力和溝通協調能力。

在調研期間裏,我努力過,挫折過,彷徨過,喜悦過,但從來沒有退縮過!如:第一次去上海市一鋼醫院時,向醫生索取信息時,我顯得有點緊張,也不知如何組織語言順利地向醫生打聽到我想要的信息,這一次拜訪就這樣失敗告終了。情緒難免有點低落,回去後向楊經理報告今日的狀況,楊經理耐心地聽我們述説當時的情景,覺得我們跟醫生交談存在着漏洞,並引導且教我一些談話技巧。當我再次踏進這醫院時向醫生問取進藥程序如何進行時,這次醫生向我透露一些情況,説你去找管藥的楊院長。得到這信息後我直接去找楊院長,可楊院長只説你找我們藥劑科孫主任登記一下吧!我過去找孫主任,而孫主任只説你要找臨牀主任打報告,我們要開藥事會通過後方能採購。同時也瞭解到該院的同類產品是30mg拜心同。我是利用我們產品價格便宜的優勢與30mg拜心同對比,一天不到8毛錢的費用,不會過多增加患者的經濟負擔,效果也是比較好的,加上天氣熱了用30mg那麼大的劑量也是浪費。説着説着,臨牀嚴主任開始接話問我們的藥多少錢,自己算了一下,説價格便宜是你們的優勢,我先和其他醫生商量一下,不過我們的藥事會是不定期開的,你先留份資料且寫下你們藥的價格吧,我們考慮一下。這一次讓我感覺到要從醫生那獲取信息,談話技巧是很有講究的。在這段時間裏,我體味着享受着工作帶來的快樂與激情,並堅定着有付出終有回報的信念。

5月份我們正式分配到青浦,把我這段時間所學到的東西運用到實踐中。為了更好的鍛鍊自己,顏大哥給我分配5家衞生院。剛開始我充滿自信,覺得自己一定能做好。誰知練塘衞生院的醫生個個都是那麼沉默,我無法跟他們進行有效溝通。不知是什麼原因,我一邊反省自己到底錯在哪裏,一邊想怎麼讓醫生接受我並記住有我這人存在。正巧過幾天就是端午節,我買了禮品在劉老師居住的小區門口等待她下班。藉此機會,我瞭解到她們科室內部不和。找到這個突破口後,下次去跟進,我不再針對跟某個醫生聊天,而是整體進攻他們。這一次我們聊得好愉快!

在這一段時間裏,我不僅很好地運用所學的專業知識,而且還學到了很多在學校學不到的待人處世之道,闊大了知識面,也豐富了社會實踐經歷,為我即將踏入社會奠定了很好的基礎。

十分感謝盈天醫藥集團,感謝上海辦銷售部給我這樣一個寶貴的實習機會,讓我對社會、對工作、對學習都有了更深一步的理解和認識,為我即將走上工作崗位增添了信心,讓我在大學生活中留下了美好的一面。其次,我還感謝各位師傅,感謝給我的指導,謝謝!我也要對各位經理説一聲謝謝,感謝你們對我的栽培!