總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，不如靜下心來好好寫寫總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎？以下是小編收集整理的中國人壽保險實習總結，歡迎大家分享。
今天是5月5日，我完畢了在我國人壽xxxxxxxx分公司的最終一天實習。下午5點鐘去分公司給實習判定蓋章，然後回公司宿舍。屈指一算，這也許是我兩個月實習期內僅有一次在六點鐘之前下班，想到這兒，實習期的一幕幕情景又浮如今眼前，心底翻到了五味瓶，不知道自個是為何感動仍是因何感慨，雙眼居然濕潤了。
我是3月5日抵達xxxxxxxx市，當天就到分公司簽到，休息了一個黑夜，第二天就被分配到個險城區第二經營區上班。xxxxxxxx國壽一共有七個經營區，其間兩個在城區，五個在鎮區。“城二”從此變成咱們口中呈現頻率最高的一個詞，分到城二是我的僥倖，也是我的榮耀。這是真心話。
社會上都説當今的大學生是“眼高手低”，曾經在學校時聽到這麼的談論還不信服，乃至很生氣，真的到了作業中，才真實體會到這句話説得正本沒錯。初到公司，關於穩妥行業知之甚少，關於作業內容一竅不通，關於組訓作業更是不知所謂，自個即是一張白紙擺在那裏等候描畫。我充滿等候的實習就這麼開端了。
商品闡明會
3月初，新年往後，第一季度的最終一個月，關於穩妥公司來説正是“開門紅”期間，也是一季度事務衝刺的最終期間。為了達到事務方針，穩妥公司除了選用穩妥代理人（推廣員）出售辦法外，還會選用一種叫做“會議推廣”的出售途徑，這也即是咱們所説的商品闡明會。產説會是把準客户邀請到指定會場，營建一種愉悦的環境空氣，請講師做專題講座，最終事務員現場促單的一個進程。
我參與的第一場商品闡明會是到城二簽到的第二天（週六），在香格里拉酒店舉行的“榮耀xxxxxxxx，總裁峯會”，是由xxxxxxxx分公司個險出售部舉行的，也是使用分公司的資本和力氣為各經營區的成績衝刺供給的一種支撐。但大多數時分，每個經營區為了達到季度和月度的成績使命，都要自個安排產説會，這意味着要由每個經營區自個承當場地費，酒水費，一同還要承當很大的風險，由於一場產説會也許現場唱單幾十萬，也也許一張單沒有，那麼關於香格里拉這麼的高端場來説，就意味着花四千塊請客户吃一頓飯，或許喝個早茶，可是人走茶涼。
形象最深入的是4月3日在永怡商務會所舉行的晚場闡明會，現場參與50個客户，開了9圍台的宴席，那一天我做禮儀、禮物展現和唱單掛號。跟着闡明會的進行，我的心跳不斷加快，由於現已到了散席的時刻，客户陸陸續續離場，可是，一張單也沒有。那一刻，我不知所措，不知道一瞬間給老總報告成績的短信如何編寫，大腦一片空白。最終，總算銀祥職場在咱們現已拾掇設備的時分，交了兩張單，在回去的路上又打電話加了一張單，那一次是我閲歷的最慘痛的一場產説會，現場唱單3件，保費總金額30630元。
創業闡明會
如果把穩妥公司比作一自個的話，“成績”和“人力”就相當於兩條腿，支撐着人的整個身軀。但成績也是靠人力來達到和完結的，所以歸根到底，穩妥公司拼的即是“人力”。在這兒是最恰當的——人多好就事。所以三月“開門紅”往後，即是“四五聯動”大力搞增員，在衝刺成績的一同，又不斷地尋求新的血液寫入到咱們的部隊中。創説會正本就相當於咱們的學校宣講會，相同有人做專題，有人做共享，影響到你心中的隱痛，用動之以情，曉之以理來感動和壓服你，讓你對參加穩妥業充滿了等候，讓你對將來充滿信心。事實上，我覺得每自個心裏都巴望成功，巴望過高質量的日子，但有時分真的需求有人把你心裏潛在的成功願望喚醒，這也即是創説會的效果，經過創説會，正本對日子和將來感到蒼茫和迷惑的準增員，就會有一部分人挑選穩妥業，挑選這個賦有挑戰和相對自在的作業。
一、實習單位簡介
我國人壽與中華人民共和國同齡，是國內最早運營穩妥事務的公司之一，肩負我國壽險業探索者和開拓者的重擔，走過了長達半個多世紀的開展進程，深諳國內壽險商場運營之道。
20xx年12月17日和18日，我國人壽穩妥股份有限公司分別在紐約和香港上市，並創造了當年全球最大規劃的IPO。20xx年1月9日，我國人壽穩妥股份有限公司迴歸國內A股上市，自此公司變成國內首家“三地上市”的金融穩妥公司。
經過長時刻的開展和沉澱，我國人壽具有比肩全球的雄厚實力。截止20xx年，
我國人壽穩妥(集團)公司已連續八年當選《財富》“國際500強”。作為我國人壽穩妥(集團)公司的基地成員單位，截止20xx年12月31日，我國人壽穩妥股份有限公司以及其子公司總資產達人民幣14105.79億元，位居國內壽險行業第一。
如今，我國人壽致力於施行“資本配置合理，歸納優勢顯着，主頁特強，適度多樣化，備受社會與業界尊敬的內含價值高，基地競賽力強，可持續開展後勁足”的集團化戰略，奮力創造“實力雄厚、管制先遣、準則健全、內控緊密、技術搶先、部隊一流、效勞優異、品牌超卓、開展調和”的國際尖端金融穩妥集團。
二、實習意圖
三個月的實習是咱們大學期間的最終一門課程，不知不覺咱們的大學韶光就要完畢了，在這個時分咱們十分期望經過這次實習實踐來查驗自個把握的常識的正確性。所以，我挑選了在我國人壽理財基地開端我的實習生計。
三、實習內容及進程
時刻總是在咱們不經意間從指縫間流過，在國壽現已作業了兩個多月了。起初的一個月都是理論練習。第一個星期是穩妥從業人員練習，天天都是上課，做習題，看書。有時分感受這麼的緊迫感像是回到了高中大學聯考那期間。第二個星期即是穩妥代理人資格考試。經過一個星期的突擊練習和不斷的做習題，總算在星期一上午考完了，也過關了。
隔一天，又接到部分教師的告訴，去西苑山莊承受封閉式的三天練習。説實話，我國人壽真的重視人才的培育，咱們練習的環境份額來練習的環境要好許多，教師説他們曾經都是在部隊區練習的，那裏的設備底子不及咱們這邊的西苑。為了不負公司的等候，咱們只要努力學習這三天的課程。
完畢三天的課程，咱們就正式到城區理財基地上班了。天天都是開早會，早會完畢後第一天是約客户參與答謝會，第二天是舉行答謝會，第三天是客户售後追尋訪問。就這麼三天一循環，一直到如今都如此。
在這期間，我真的改變了許多。曾經遇見生疏人都很好説話的，如今和生疏客户能流通的攀談，現已改變了害臊的小毛病。國壽，真的讓我成長了許多。
四、實習總結及體會
我懷着夸姣的期盼來到了我國人壽穩妥股份有限公司無錫市分公司城區理財基地，在這兒，我改變了許多，也成長了許多。我所學到的有些是書本上給予不了的，比如流通的洽談和開暢的性情。
天天約客户，訪問客户，儘管很辛苦，可是進程我很享用。我並沒有把它當成實習來看待，而是看成了一份作業去奮鬥。由於是新人，在一兩個月以內很少會簽單也是很正常的，最主要的是一份心態，一份積極向上的達觀心態，這關於推廣人員來説很主要。
人生有兩條路要走，一條是有必要要走的路，一條是想要走的路，只要把你有必要走的路走完，才幹走你想走的路，而我，挑選國壽，是為了走我想走的路。我一直深信，日子是甜美的，將來是夸姣的。
時間一晃而過，到中國人壽實習已經一個月了，在這段時間裏中國人壽領導同事都給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了中國人壽的“成己為人、成人達己”的企業文化核心理念，遵循“誠信為本、穩健經營”的企業宗旨，恪守“創新、拼搏、務實、奉獻”的企業精神，把“與客户同憂樂”作為企業價值觀，以“與時俱進、爭創一流”的精神，也體會到了作為保險營銷人的專業和辛勤，在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為中國人壽的一份子而驚喜萬分。
一開始的時候，由於自己習慣了晚起牀，突然早起，搞得精神不太好，不過很快就習慣了。開始時，自己精神不夠集中和自己對着別人會不好意思説，搞得頻繁出錯或通關不好。不過經過一段時間的訓練後，情況好多了。
在這一個月的時間裏，悦哥對我們工作學習進度有着細緻的安排，一至二週主要學習如何做調查問卷、打電話做回訪服務和填寫個人短期保險專用投保單，三至四周開始拜訪陌生人或熟人，最好能簽到一份個人短期保險。在中國人壽同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步。
由於要完成作業，剛入司一個月幾乎每天下午做調查問卷。我們本意為這份工作也很容易完成的啊，但是結果證明是我們低估了它，其實做調查問卷很艱難啊，也許我們是大學生所以什麼都沒有經驗所以才遇到這麼多問題吧！不過辛苦的同時我覺得今天我也收穫很多，下面我來跟大家分享以下我們今天做問卷調查的最真實的感受啊：我們感受到了做問卷調查者的艱辛，很多路人不理睬我們，即使我們很熱情的講清楚了我們這樣做的目的，還是很多人沒有把回答我們的問卷當一回事，甚至連看都不屑於。我個人覺得，只要是有意義的事即使要我從白忙之中抽出一點時間來回答完一份關於調查問卷也是值得的，但是現在基本上花費不了你一分鐘的時間，為什麼那麼多人就不願意去做呢？這是我始終都沒有理解的。這一點是我們沒有想過會發生的，也許是學生的緣故我們一直都覺得我們現在是在做很有意義的事，所以路人一定會認同我們的，但事實使我們明白了以後想事情不要太天真！其次，做問卷調查需要的是有膽去問人是否肯為我們做調查問卷、誠實心和耐心。接着我們做打電話做回訪服務，由於不繫當面對話，心情放開了不少，有時候自己語無倫次。客服回訪工作帶給我寶貴的知識和滿足感，也鍛練出語言的溝通技巧，我們的職責是保持公司與客户的一個橋樑，讓客户能感受我們的優質服務。工作中我們更應具備良好的心理素質，時刻保持熱誠的態度，聆聽所至，真正理解客户的心裏。使我領悟到，要做一個專業的客户回訪人員，不但要具備良好的心理素質和專業的知識，還要細心、耐心、貼心、盡心，我會更加努力，而正因為我們的努力能為客户帶來更大的滿意，客户的滿意，就是我們的快樂！這也正是我們共同的心願。
為了讓我們體驗一下保險營銷員如何工作的，悦哥就教我們如何填寫個人短期保險專用投保單。為了保護廣大客户的合法權益，在填寫投保單時，一定先仔細閲讀相關內容，不懂的項目，需要向專業人員仔細詢問，待全部信息均瞭解後，正確填寫。“投保單”是一項嚴肅的法律文件，是締結保險合同的重要依據，也是保險公司核保時的重要參照，所以消費者一定要注意，投保單的填寫過程是很關鍵的過程，在溝通確認好保險產品，填寫投保單時一定要注意拿對投保單，填對合適的項目，以避免日後糾紛的產生。
友情提醒：
第一，不要在空白的投保單上面留下你的簽名；
第二，請根據自身的財務狀況選擇合適的保險金額及交費期限，以避免日後因無法繼續交付保險費而可能導致的保險合同效力的中止，以及一些不必要的糾紛。
第三，對投保單中以下內容在填寫完投保單後應做最後確認：姓名、性別、通信地址、郵政編碼、身份證號碼、投保計劃、保險金額、繳費年限和保險費金額、健康告知、投保人和被保險人申明授權説明。
保單填寫的正確程序：
1、重視：那是一份嚴肅的法律文件
2、字跡：清晰、工整、不塗改、易辨別
3、閲讀：投保須知；告投保人書
4、告知：身體健康狀況據實説明
5、隱私：既往病史填寫後，密封交給保險公司
6、確認：最後逐一核對上述所填內容
7、提醒：不要隨便籤名！由於自己不太清楚如何填寫，第一次的時候就出錯了，還有大寫不會填，搞得十分糟糕。不過經過瑞姐的再指點，很快就上手。
做調查問卷、打電話做回訪服務和填寫個人短期保險專用投保單都係為做拜訪和簽單做準備的。在營銷過程中，你如果沒有拜訪客户，就不可能瞭解市場、掌握客户資料，以及瞭解客户的需求，客户拜訪是銷售工作的起點和基矗但是由於當前國民對保險作用的認同度不高問題，使拜訪工作阻力重重，有的營銷員經常是“乘興而去，掃興而歸”，我也系如此。我跟主管見了二個客户，問他們對保險作用的認同度，他們回答説不高。他們見我係實習生，就問我有關中國人壽對比其他保險公司有什麼優勢和它的資料。我於是就説：“公司秉持“成己為人，成人達己”的“雙成”理念，倡導“求真務實、規範嚴謹、令行禁止、艱苦奮鬥、創新爭先”的工作作風，積極推進“外塑形象、內樹精神”的文化建設工程，全面塑造“厚重誠信、自強致遠”的企業品格。相知多年，值得託付中國人壽保險股份有限公司是國內最大的壽險公司，總部位於北京。作為《財富》世界500強和世界品牌500強企業——中國人壽保險（集團）公司的核心成員，公司以悠久的歷史、雄厚的實力、專業領先的競爭優勢及世界知名的品牌贏得了社會最廣泛客户的信賴，始終佔據國內保險市場領導者的地位，被譽為中國保險業的“中流砥柱”。
中國人壽的十大優勢：
（一）歷史悠久
（二）資金雄厚
（三）服務網點密佈
（四）可運用資金雄厚
（五）資金運用靈活
（六）市場佔有率最大
（七）先進的科技技術
（八）保險產品齊全
（九）“95519”服務到永久
（十）良好的企業文化。
他們都很認同我的説法，於是問我有什麼關於健康好產品給他們。我大概講了一下康寧定期保險。他們問這產品特點，我説：“保費低廉、保障面廣。”他們就説考慮一下。我覺得面對客户時要誠實和友好，從跟客户談家常來了解客户的需求和資料。不要為推銷保險而來見客户，而當客户系自己的老朋友一樣看待就行。其次就是自己的心態要放好，不要因為客户一次拒絕而放棄。這一次不行，可能下一次客户就答應。想簽到單的話，最好拜訪多一點客户，讓客户知道你的存在，讓他們多瞭解我們中國人壽的產品。他們覺得可以的話，就會自動買我們中國人壽的產品。
通過這次實訓，我們對保險有了更深刻的認識，做一名保險人員不但要有過硬的保險業務，良好的心理素質，健康的體魄，紮實的保險知識，正所謂“上知天文，下知地理，前後各知五千年。”作為一名保險人員來説，必須有較高的口語水平，要把如何推銷保險作為一個重點來抓！
準備大二的我們，再過不到多久，就要畢業了，面臨是繼續深造，還是就業的壓力，我想我們更應該把握住最後的一段時間，充實、完善自我，攻破自己的語言表達能力，即使沒有機會去做保險，也必須爭取做一名出色的推銷員！
總結以上工作內容，在這短短5個半月的時間裏，我學到了保險人員的嚴於律己，推銷的一些手段，在以後的工作生涯中，應用怎樣的心態處理和麪對變幻莫測、突如其來的工作。我相信我可以！就如做保險一定要用一種好的心態去做才能做好，我們要學會微笑，讓所有人都能感覺到慈祥。
我相信我以後我做保險營銷員會道路會更平坦一點，在這方面會更得心應手。
基本情況：辦公實習
實習目的：通過辦公實習瞭解保險行業及其營銷運作狀況，在此基礎上把所學的商務和營銷理論知識與工作實踐緊密結合起來，培養實際工作操作能力與分析思考能力，以達到學以致用，並積累一定的社會處世經驗。
實習時間：20xx.3.10---20xx.4.20
實習地點：中國人壽保險股份有限公司榮昌支公司
實習報告：
我有幸到中國人壽保險股份有限公司榮昌支公司進行了為期40天的實習，在這一個多月的實習中我學到了很多在課堂上和書本上根本就學不到的知識，受益匪淺。現在我就對這40天的實習做一個工作小結。
首先介紹一下我的實習單位：中國人壽保險股份有限公司榮昌支公司。中國人壽保險股份有限公司前身是1949年隨國建立的中國第一家保險公司，幾經演變後，現公司於20xx年6月30日根據《中華人民共和國公司法》註冊成立，並於20xx年12月17日、18日及20xx年1月9日分別在美國紐約、中國香港和上海三地上市。公司名列我國最具價值品牌前十名，是我國保險行業第一品牌；市場份額將近全國的1/2，擁有最多的全國客户羣體和獨一無二的全國性多渠道分銷網絡以及遍佈全國的客户服務支持，是中國壽險市場的領導者；隨着資產的不斷提高，公司已通過為其控股的中國最大的保險資產管理者----中國人壽資產管理公司建立了穩健的投資管理風險管控體系；其經驗豐富的管理團隊將中國人壽在世界500強企業中的排名不斷提高，08年躍居159位，堪稱行業老大。中國人壽保險股份有限公司榮昌支公司是榮昌縣所轄地區擁有客户最多和最具實力價值的保險公司。
在中國人壽榮昌支公司，我先後接受了保險業基本理論和中國人壽新推出的險種——萬能險的基本條款及規定的培訓，參加了了關銷售萬能險的產品發佈會和不同形式的客户聯誼會參與聽講新人培訓會與每週例行的大小型晨會，參與保險代理人換籤合同的各項流程處理事宜，接待保險業務員及為其製作、打印各種險種利益的演示表格，輔助個險銷售部及組訓室的其他同事解決工作上的問題等。通過，為這些各種形式的工作參與，我學到了很多寶貴的實用知識蒐集整理，主要是：
（1）保險蒐集整理以及保險行業的現狀，使我對保險有了一個更客觀、全面的認識，理智的判斷，也激發了我對金融學的深化了解和欲學以致用的興趣。
（2）通過對已知資料的分析和與同事們的交流，提高了自我的思考認知能力，通過對保險業的現狀的研究和前景的科學預測，進一步引發了我對職業取向的思慮，幫助了我在大學期間進行的職業規劃和職業生涯設計。
（3）對職場有了初步、真實、貼切的認識，明確了努力和改善，通過與同事們和眾多的業務員的交往、接觸，學到了珍貴的人際交往技巧和處世經驗，交到了幾位可以虛心請教的長輩朋友，感謝他們對我的`指導、教育和思想啟迪。
（4）電腦辦公的實用知識與軟件應用技巧，以及處理問題的能力和經驗，強化了我對擴展知識蒐集整理和提高能力的學習慾望。
（5）勤奮、踏實、認真、負責任做事風格的重要性，只有這樣，才能得到認可，才能真正有所收穫。
以上是我的個人實習報告，當然，以我個人之見也發現了一些小的問題，如保險代理人考核制度不夠健全，保險業務員職業素質參差不齊，出勤制度不夠完善，分工不定期不夠明確等需要改善。
這次實踐教會了我許多，不僅讓我擴展了知識蒐集整理的視野，增長了社會見識，而且為我大學畢業後走向社會打下了堅實基礎，是我青春時期的一筆重要財富，使我終生受益。
感謝在我實習期間所有幫助過我、教導過我的人！
感謝中國人壽保險股份有限公司榮昌支公司給我這個難得的實習機會！
今天是5月5日，我結束了在中國人壽xxxxxxxx分公司的最後一天實習。下午5點鐘去分公司給實習鑑定蓋章，然後回公司宿舍。屈指一算，這也許是我兩個月實習期內唯一一次在六點鐘之前下班，想到這裏，實習期的一幕幕情景又浮現在眼前，心底翻到了五味瓶，不知道自己是為什麼感動還是因何感慨，眼睛竟然濕潤了。
我是3月5日到達xxxxxxxx市，當天就到分公司報到，休息了一個晚上，第二天就被分配到個險城區第二營業區上班。xxxxxxxx國壽一共有七個營業區，其中兩個在城區，五個在鎮區。“城二”從此成為我們口中出現頻率最高的一個詞，分到城二是我的榮幸，也是我的榮耀。這是真心話。
社會上都説當今的大學生是“眼高手低”，以前在學校時聽到這樣的評論還不服氣，甚至很生氣，真的到了工作中，才真正體會到這句話説得其實沒錯。初到公司，對於保險行業知之甚少，對於工作內容一無所知，對於組訓工作更是不知所謂，自己就是一張白紙擺在那裏等待描畫。我充滿期待的實習就這樣開始了。
產品説明會
3月初，春節過後，第一季度的最後一個月，對於保險公司來説正是“開門紅”時期，也是一季度業務衝刺的最後階段。為了達成業務目標，保險公司除了採用保險代理人（營銷員）銷售方法外，還會採用一種叫做“會議營銷”的銷售渠道，這也就是我們所説的產品説明會。產説會是把準客户邀請到指定會場，營造一種愉悦的環境氛圍，請講師做專題講座，最後業務員現場促單的一個過程。
我參加的第一場產品説明會是到城二報到的第二天（週六），在香格里拉酒店舉辦的“榮耀xxxxxxxx，總裁峯會”，是由xxxxxxxx分公司個險銷售部舉辦的，也是利用分公司的資源和力量為各營業區的業績衝刺提供的一種支持。但大多數時候，每個營業區為了達成季度和月度的業績任務，都要自己組織產説會，這意味着要由每個營業區自己承擔場地費，酒水費，同時還要承擔很大的風險，因為一場產説會可能現場唱單幾十萬，也可能一張單沒有，那麼對於香格里拉這樣的高端場來説，就意味着花四千塊請客户吃一頓飯，或者喝個早茶，但是人走茶涼。
印象最深刻的是4月3日在永怡商務會所舉辦的晚場説明會，現場到場50個客户，開了9圍台的宴席，那一天我做禮儀、禮品展示和唱單登記。隨着説明會的進行，我的心跳不斷加速，因為已經到了散席的時刻，客户陸陸續續離場，但是，一張單也沒有。那一刻，我手足無措，不知道一會兒給老總彙報業績的短信怎樣編寫，大腦一片空白。最後，終於銀祥職場在我們已經收拾設備的時候，交了兩張單，在回去的路上又打電話加了一張單，那一次是我經歷的最悽慘的一場產説會，現場唱單3件，保費總金額30630元。
創業説明會
如果把保險公司比作一個人的話，“業績”和“人力”就相當於兩條腿，支撐着人的整個身軀。但業績也是靠人力來達成和實現的，所以歸根結底，保險公司拼的就是“人力”。在這裏是最貼切話——人多好辦事。所以三月“開門紅”過後，就是“四五聯動”大力搞增員，在衝刺業績的同時，又不斷地尋求新的血液注入到我們的隊伍中。創説會其實就相當於我們的校園宣講會，同樣有人做專題，有人做分享，刺激到你心中的隱痛，用動之以情，曉之以理來打動和説服你，讓你對加入保險業充滿了期待，讓你對未來充滿信心。事實上，我覺得每個人心裏都渴望成功，渴望過高品質的生活，但有時候真的需要有人把你內心潛在的成功慾望喚醒，這也就是創説會的作用，通過創説會，本來對生活和未來感到迷茫和困惑的準增員，就會有一部分人選擇保險業，選擇這個富有挑戰和相對自由的職業。
一、實習單位簡介
我國人壽穩妥股份有限公司是國內最大的壽險公司，總部坐落北京。作為《財富》國際500強和國際品牌500強公司--我國人壽穩妥(集團)公司的基地成員，公司以悠長的前史、雄厚的實力、專業搶先的競賽優勢及國際聞名的品牌贏得了社會最廣泛客户的信任，一直佔有國內穩妥商場領導者的位置，被譽為我國穩妥業的“國家棟梁”。
20xx年x月x日，我國人壽穩妥股份有限公司迴歸國內A股上市，自此公司變成國內首家“三地上市”的金融穩妥公司。
我國人壽在壽險行業一直堅持專業搶先的競賽優勢。公司具有強大的商品研製與立異才幹，不斷豐富穩妥商品和效勞的內在。公司的出資運作高度專業化，是國內最大的安排出資者之一。公司厚積薄發的競賽優勢在商場上佔有先機，商場份額比年第
我國人壽向自個及集體供給人壽、意外和健康穩妥商品，包括生計、養老、疾病、醫療、身故、殘疾等多種保證規模，全部滿意客户在人身穩妥範疇的穩妥保證和出資理財需求。公司長時刻堆集的壽險閲歷及高手薈萃的專業精算部隊，使得我國人壽在商品研製和立異方面一直走在商場的前列，許多立異商品填補了國內商場的空白，深化了穩妥商品的內在。
公司致力於構建新一代信息技術系統，經過北京、上海兩地建造國際搶先的研製基地和數據基地，創造公司基地競賽才幹，依託先進IT技術培育公司一流的運營管理才幹、風險管控才幹和客户效勞才幹。公司重視品牌內在的豐富與多樣化，重視效勞範疇的品牌建造，在穩妥業率先推出“國壽1+N”效勞品牌，並向廣大客户發放“國壽鶴卡”，執行以客户為導向的運營戰略。
我國人壽秉持“專業、真摯、感動、逾越”的效勞理念，依託掩蓋全國城鄉的效勞網絡，致力於為社會最廣泛的羣眾供給優異的穩妥商品和效勞。
二、實習崗位及實習進程
20xx年x月12號我進入我國人壽股份有限公司武漢分公司實習，崗位是經營員，主要是跟着長輩一同學習如何出售穩妥。儘管平常也有過兼職閲歷，但這是首次在這麼正式的公司崗位作業。不管是公司準則仍是職工準則關於我來説都是生疏的，書本上學習到的僅僅是些理論常識，專業常識的把握不行使我關於這份作業愈加無措。後來在長輩們的帶領下漸漸瞭解公司事務流程，天天關於人壽穩妥事務都有新的知道，曾經在書本上看到的事務流程覺得簡略的做起來卻並不簡單，體會到了現今社會上實踐的主要性。
作業流程：
深化的瞭解人身穩妥及其他穩妥品種，並把握必定的出售竅門。人身穩妥是以人的生命或身體為穩妥方針的，穩妥人對被穩妥人的生命或身體因遭受事端、意外損傷、疾病、變老等因素致使的逝世、殘疾、損失作業才幹或許年邁退休職責給付穩妥金的一種穩妥方法。而作為一個穩妥經營員，咱們進行穩妥出售的最主要的即是要為客户介紹穩妥商品，引導客户發現需求，激發客户完結需求。穩妥出售作業是一個穩妥公
司的賴以生計的條件。
首先是在顧客採購之前，出售人員應依據客户的需求，協助其規劃穩妥計劃，挑選恰當的險種;其次在顧客採購以後，依據客户穩妥需求的改變和新險種的呈現，協助顧客調整穩妥計劃，保證其財政安穩;再次當穩妥事端發作或期限屆滿時，自動協助客户索賠或供給這方面的諮詢效勞。
三實習總結和體會
這次實習，與我而言是收成頗豐的，它使我知道到自個的缺點地點及以後的奮鬥方針，而且知道了只要在實踐作業中，咱們才幹十分好的把理論常識與實踐相結合。關於如何處理作業中的人際關係，我覺得溝通是最主要的。在穩妥公司部分與部分之間，自個和自個之間都是分工協作關係，儘管他們的獨立作業才幹都很強，但他們的協作精力卻處處體現，印證了分工的一同需求溝通，否則就無法完結既定方針，無法讓作業完結得更超卓。而咱們作為新人就要做到虛心討教，勤勞好問，要自動去學習。
別的，對作業堅持謹慎和誠篤的情緒也是有必要。做事情都要全神貫注，哪怕作業量很大，自個許多時分無從下手，都要謹慎的對待，虛心向長輩們討教，耐性的完結自個的作業。要從小事做起，然後你會發現就算是一件小事你也會從中學到許多。實習是咱們從講堂走向社會的第一步。藉助實習，咱們進步了作業素質、養成了必定的作業習氣，進步了與生疏人打交道才幹，一同也培育了咱們團隊協作的精力。
四、對實習單位的主張
經過實習我發現我國人壽股份有限公司武漢分公司存在以下幾個疑問：
1、保費較高，險種少。經過問卷調查，問詢大多數居民的年收入狀況以及對人壽穩妥的需求、對人壽穩妥的知道，較多居民反映保費有點偏高，穩妥險種有些單調。
2、宣揚不行，花費誤區多，居民穩妥知道淡漠。穩妥業的不重視宣揚，然後致使穩妥根底常識很少人懂，再加上居民的思維觀念疑問，對穩妥的花費誤區很深，這請求穩妥宣揚作業多從免除穩妥花費誤區、多宣揚穩妥根底常識做起。
對此，我提出了我的有關主張和對策：
1、加強公司職工的專業練習，全部進步職工的本質。加強職作業業道德，培育職工熱忱、擔任、崇高的涵養，以及誠篤守信、效勞至上的作業道德;練習職工具有廣泛精深的專業常識、嫻熟高明的效勞技術。
2、規劃習氣各客户集體的穩妥商品，滿意不一樣客户的需求。如今的穩妥商品不是徹底商場化的商品，穩妥商品單一，與大家的需求相差甚遠，在商場上尤其是低收入集體佔有必定的份額，這些人抵擋各種風險的才幹很弱，因而要推出適用於各階層客户的穩妥商品。
3、加強穩妥宣揚，強化穩妥知道。要對穩妥常識普及教學和大力宣揚，以進步居民穩妥知道，讓居民從底子上走出對穩妥瞭解的誤區。然後發起鼓舞更多的優異穩妥專業結業生到穩妥行業作業。
五、稱謝
實習完畢了，首先要感謝我國人壽股份有限公司武漢分公司，給了我一個能實踐理論的好機會，在即是感謝各位在我實習期間輔導我的長輩們，特別是嚴科長。經過這次讓我知道了書本上學習到的理論常識是遠遠不行的，要把理論與實踐相結合。再次謝謝公司的長輩們和領導對我的輔導!
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