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優秀員工事蹟材料(集錦15篇)

欄目: 新材料 / 發佈於: / 人氣:1.71W

在平日的學習、工作和生活裏,大家都經常接觸到事蹟材料吧,藉助事蹟材料可以很好地體現先進對象的先進思想、精神,以及特定的時代特徵。事蹟材料到底怎麼擬定才正確呢?以下是小編為大家整理的優秀員工事蹟材料,希望能夠幫助到大家。

優秀員工事蹟材料(集錦15篇)

優秀員工事蹟材料1

走進浙江隆中機械製造有限公司,在制動盤車間磨牀檢驗台前,站着一位年青的女子,她身材高挑,平靜的臉上透着嚴肅的神情,只見她一手拿着產品,一手拿着圖紙,在仔細地對比着,同時又和身邊的技術人員和操作者談論着什麼。她就是隆中公司的質量總檢員——陳xx。在隆中公司,提起陳xx,員工們對她一絲不苟、敢於負責的態度和敬業愛崗、無私奉獻的精神有口皆碑。19年前,陳xx懷着對美好生活的憧憬走進隆中公司(原玉環縣空分機械廠),19年後,她將自己的根紮在隆中。陳xx努力鑽研業務知識,大膽地參與公司的技術攻關、質量體系貫標等工作,為公司的發展作出了極大的貢獻。

陳xx總是説自己是一位平凡的女性,做着極為普通的事,然而,就是這樣一位平凡的女性,卻把一顆赤誠的心熔鑄在隆中公司的事業上,她用自己的青春熱血和無私奉獻贏得了隆中人的廣為讚頌。

一、技術攻關碩果累累

陳xx16歲進入隆中公司,她的第一份工作是一名普通的磨工。在平凡的崗位上,她虛心好學,刻苦鑽研,對工作一絲不苟,對產品精益求精,5個月後,她被選為磨工班小組長,一年後,經她操作的產品列為免檢產品。短短一年間,取得如此成績,別人問她有什麼經驗,她回答説:“我只是一心想把自己該做的工作做好,從小事做起。”

在以後的工作中,陳xx先後從事了磨工、車工、檢驗員,但她依然刻苦學習,勤奮鑽研,幹一行,愛一行,專一行,出色地完成了各項工作。陳xx深知自己文化水平低,工作閲歷淺,她就利用業餘時間,努力學習專業知識,並大膽地參與公司的技術攻關、技改及質量體系貫標等工作,為隆中公司技術創新、提升產品質量做出了傑出的貢獻。

1992年,隆中公司開發發動機氣門挺柱,當時該產品在國內尚屬空白,產品一直依賴進口。該零件技術含量、精度要求高,加工難度大,尤其是該零件關鍵的一道工序球面R38mm加工,要求跳動公差僅為0.02mm。公司決定成立攻關小組解決技術難題,陳xx是攻關小組的一員。她接到任務後,立下不完成任務不下火線的決心。認真鑽研分析加工工序,不分晝夜,反覆試驗,終於在短短的一個月內,攻克了球面加工的難題,使新產品順利試製成功,為隆中公司氣門挺柱的開發贏得了時間,該產品填補國內空白,項目還被評為“浙江省科技進步二等獎”。

20xx年底,挺柱產品出現質量問題,客户要求在最短的時間內給予解決,否則取消訂單。攻關小組初步分析問題出在熱處理氮化上,陳xx馬上認真翻查工藝和相關手冊,一邊拿着產品快速地在筆記本上記錄問題,第二天陳xx請示公司領導後親自帶着產品跑到杭州向冶金研究院及浙大老師諮詢。請教問題產生的具體原因後當晚返回玉環,又與攻關小組成員一起跟蹤熱處理試驗,5天來連續工作了90多個小時,終於解決了質量問題。原本計劃停產一週的生產提前兩天恢復了生產,為公司避免了200多萬元的損失,同時,為隆中公司贏得客户的滿意和高度的信任立下了漢馬功勞。

還有一件讓隆中人至今難以忘懷的事發生在20xx年,這是隆中公司與全球最大一家兩輪車制動盤生產企業合作的重要一年。

當時有一家日本跨國公司正在全球尋找合作伙伴,由於要求苛刻歷時三年都未有結果。後來到隆會考察,覺得當時的隆中企業質量控制手段和體系不完善,沒法達到他們的要求。但是對隆中人的好學、上進心大為賞識。最後抱着試一試的態度,讓隆中公司在2個月內完善質量控制手段和質量體系,並下了1000件的訂單。為了爭取這個千載難逢的機會,公司安排陳xx負責質量記錄和完善質量控制手段。為了達到合作的要求,陳xx不知花費了多少心血、查閲了無數資料、熬過了無數個不眠之夜,兩個月內修改編寫的資料達四十多公分之高。大家都知道,日方要求非常嚴格,尤其是對試製的產品,光一個制動盤,僅厚度一項就要求檢測8個點,但陳xx帶領檢驗員將全部的數據都一一記錄了下來。當日方看到完備的資料以及13項技術要求的檢驗記錄(數據近50000個)全部記錄後,由衷地放棄了挑剔的目光,順利與隆中籤訂了合作協議。慶祝成功時,大家都説:“這次的成功,素萍一人就立下了一半功勞。”此項合作的成功,標誌着隆中公司加快了向國際市場進軍的速度,為更穩步地參與激烈的國際競爭打下堅實基礎,從此,隆中的發展進入了新的歷史時期。

二、虛心好學刻苦鑽研

19XX年,陳xx被選拔到質量總檢員崗位。面對日趨激烈的.市場競爭,陳xx深刻體會到產品要立足於國際大市場,自己手中的這把遊標卡尺是多麼沉甸甸,自己肩上的責任是多麼沉重,產品質量是多麼的重要。在工作中,陳xx思索的是如何利用現有設備創造出優質產品,樹立“隆中品牌”,她想方設法結合自己多年的經驗和工廠的現況,先後提出了工藝改進、產品質量提高、生產週期縮短的建議50餘條。其中,烘道的掛具改良提議經公司採納實施後,穩定了產品質量、提高了生產效率,還大大降低了消耗,為公司年增加經濟效益40多萬元;同時,根據她的建議,公司還收集了若干進口產品,經過解剖、檢測、對比、研究彙總,由她編寫了一套隆中公司制動盤生產檢驗規範,奠定了產品質量基礎,為隆中公司連續幾年成為制動盤行業老大做出了突出的貢獻。20xx年,陳xx還被公司評為“提合理化建議冠軍”。

為了更好地勝任這份工作,陳xx參加了業餘大專班學習。與此同時,陳xx深深地認識到質量是企業的生命,惟有做好產品,不斷提高質量,企業才能發展。在公司推行ISO/TS16949質量體系的工作中,陳xx翻閲了大量有關質量管理、體系管理方面的書籍,一有時間就熟記質量手冊、程序文件內容,功夫不負有心人,陳xx通過自身的努力,取得了ISO/9001:20xx、QS9000、VDA6.1和ISO/TS16949:20xx內審員資格證書。20xx年底,負責體系諮詢的陶上行專家和外審認證的幾位專家一致認為:“陳xx對體系非常熟悉,業務知識比較專業,精通各項業務,是一個難得的人才。”

大家都知道,質量與生產是一對“孿生兄弟”,其緊密關聯,但又時常出現矛盾。為了嚴格控制產品質量,檢驗人員經常被工人誤會或不被理解,檢驗員們經常稱自己是“風箱裏老鼠——兩面受氣”,也曾因此鬧情緒或工作縮手縮腳。陳xx一方面不斷提高自身素質,平時在工作中遇到問題總會認真記錄在冊,認真總結經驗,不斷提高自己分析問題與處理問題的能力,還積極組織檢驗人員認真學習技能知識,宣傳貫徹檢驗標準,始終把質量放在第一位。另一方面積極做好質量檢驗人員的思想工作,使他們安心做好質量檢驗工作。每當產品加工檢驗中出現不合格品處置爭議時,陳xx總能站出,公平、公正地處理問題,以理服人,以情動人,使工人與檢驗員心悦誠服。陳xx經常對檢驗人員説:“我原來也做過工人,對他們的想法和做法深有體會,但作為檢驗員,我們必須堅持對產品負責,對公司負責,對客户負責的立場,我們與工人的利益是一致的,相信他們會理解的。”但她也時常與生產工人交流思想,為他們提高產品質量出謀獻策,鼓勵大家團結一致,為創造隆中品牌做出努力。幾年來,隆中公司的產品合格率逐年提高,產品質量不斷提升,客户對隆中產品極為滿意。產品不但被國內多家合資企業認可配套,同時批量出口國際市場。

三、公而忘私勇於奉獻

陳xx,是公司最忙的一個人。由於她工作經驗豐富,解決問題迅速、準確,所以只要哪裏一出現質量問題,大家都喜歡找她。在公司調整臂新品開發階段,由於該產品技術含量高,大多產品是外協採購,但外協的質量又得不到保證。20xx年12月,一批外協的零件不合格,但一直查找不出質量原因,為此生產部的領導找到素萍,想叫她幫忙到寧波廠家瞭解情況,陳xx立馬答應了,為了不影響檢驗站的工作,她提出了利用休息日去。那天陳xx一早就從公司出發了,當公司的那輛東風小霸王小貨車到寧波後,原本有腰椎盤突出病的她腰疼病又犯了,但她顧不上休息直奔廠家,經過一個下午的試驗、分析,最終將這一問題解決了。廠家為了表示謝意,請大家吃晚餐,並留陳xx在寧波住一晚。但陳xx堅決要回家,因為她的丈夫出差去了,家中9歲的女兒無人照顧。當晚回到玉環已凌晨一點,第二天早上,陳xx就住院了。

陳xx,是一位公而忘私的好同志。十幾年來,她一貫勤勤懇懇,勇挑重擔,哪裏有困難哪裏就有她的影子。但是她也是一位妻子、一位母親,由於她把大部分精力都投入到生產工作中,所以總是沒有更多的時間照顧家人。陳xx在懷孕期間雖然身體不適,但是極少請假。分娩後她將嗷嗷待哺的嬰兒託給家人,就匆匆趕回她日夜掛念的工作崗位。公司生產任務繁重,需要她經常加班加點,就將幼小的嬰兒拜託親戚照顧一心投入工作。

20xx年冬天,隆中公司產品大批量進入國際市場,許多外貿訂單紛至沓來,當時檢驗員人手不夠,陳xx自告奮勇加班加點,那段時間她沒日沒夜拼了命的幹。有一天公司要求第二天凌晨6時要將產品樣品送温州空運,而最後一道工序將在凌晨3點完成,她就通宵達旦堅守崗位,當時家裏幾次來電,告知女兒生病發高燒,要她速回家。面對家庭與工作,她還是選擇了後者,次日5時,產品終於驗收合格入庫了。這時,已累得直不起腰的陳xx又急急忙忙地奔出車間往家趕,“天公不作美”此時下起了傾盆大雨,歸心似箭的她頂着大雨,拼命地騎着自行車直向家衝。當回到家中,望着滿身泥濘而已疲憊的差點虛脱了的妻子,本來滿腹抱怨的丈夫心疼得説不出話來。在隆中公司,關於陳xx公而忘私的事蹟流傳的很多,舉不勝舉。

四、堅持原則身正為範

“素萍是一位值得大家學習的楷模,我的進步,離不開陳xx的幫助”這是隆中公司每一位員工的心聲。

記得20xx年5月4日晚公司團總支組織“向先進學習座談會”的那一幕,很多員工都敍述了感人的事蹟。其中一員工講述了他在隆中成長的經歷。剛進隆中,他還是一名小有名氣的搗蛋鬼,不但自己不好好做,還帶動其他人一起使壞,而且那時他還有點討厭陳xx,因為陳xx總跟他過不去。每次他做的產品陳xx都會非常認真地檢查,有時就差那麼幾絲,陳xx就站在他的機牀邊盯着不放,直到做合格為止。但是有一件事讓他對陳xx有了好印象。一次,他將一隻車報廢的產品偷偷扔掉了,此事被陳xx知道了。原本以為她會向車間領導打報告,但陳xx沒那樣做,反而對他講了一些做人的道理,讓他明白公司的質量理念“以人品創造產品”到底是什麼意思。後來,他主動向車間領導承認了錯誤。之後,他也慢慢改變了,如今他已是車間的一名班長,也光榮地加入了中國共產黨。

陳xx事事以身作則,在她身邊工作過的同事都深有體會。“陳xx是一個很認真的人,有時甚至有些固執,對大家的要求很嚴格,但她是一個好檢驗員,也是一位好老師。”隆中公司統計員周惠雲這樣説。

小周剛進隆中時什麼也不會,部門安排她跟陳xx做一名檢驗員學徒。看着陳xx忙碌的身影,嫻熟的動作,小周起先有些害怕,怕自己學不會。於是陳xx就手把手地指導她,耐心、細緻地從每一個環節教起,從識圖到檢驗的方法、檢驗技巧等等,毫不保留地説了一遍又一遍,終於在一個月後她能獨立操作了,並很快成為一個熟練的檢驗員了。一年後,公司內部招聘統計員,陳xx向公司推薦了她,並鼓勵她參加,經過面試、筆試,小周順利地被公司聘為統計員。幾年來,經陳xx培養、指導的檢驗員,還有的成長為總經理助理,有的已擔任調度員、班長。現陳xx已成為公司不可多得的中層骨幹。

陳xx是一名老黨員,她雖然沒有驚天動地的壯舉,卻一直保持着一個共產黨員的高風亮節。20xx年第十四號台風“雲娜”襲擊台州,這次風暴來勢兇猛,史無前例。那天早上公司中層幹部和部分黨員自發組織了抗台,當我們看到剛病好康復的她也到了現場與大家一起作戰,大家都勸説她回去,誰知陳xx説了一句:“我是一名黨員,是黨員的跟我上!”。那時,我們誰也沒再説什麼,就忙開了,旁觀的一些員工也主動動起手來,大家一起投入到抗台中。三個去樓頂蓋房頂,五個去車間外挖溝,五個去拉繩索,幾個將產品搬到安全的地方,不到兩個小時的時間大家將產品轉移到安全的地方,臨時廠房也已加固妥當。下午兩點公司員工提前下了班,陳xx站在門口一一叮囑大家路上小心,要互相照顧。傍晚四點,面對着狂風,陳xx擔心起了一些外籍員工的住房,一邊叫公司準備會議室、招待所給個別員工當臨時住房,一邊到外來民工居住比較差的地方去看望大家,安慰大家不要怕,並讓住在危房的員工到公司來借宿。晚上,陳xx堅持留下與大家一起作戰,夜間面對肆無忌憚的狂風,公司塗裝車間的大門已危在旦夕,陳xx首先想到的是用毛竹加固,大家衝向雨中去搬已備好的毛竹、梯子、鐵絲等加固用具,通過三個輪迴,我們終於將大門封好,最後,在大家的齊心協力下,公司沒有受到損失,得到了公司的好評。

由於陳xx的出色工作,得到了黨和羣眾的認可,贏得了社會各界的公認。20xx年陳xx獲“全國五一勞動獎章”稱號,“浙江省勞模”稱號,同年又獲“浙江省女職工先進工作者”;自19XX年來,歷年被隆中公司評為“質量標兵”、“先進工作者”、“模範員工”等稱號;20xx年獲“玉環縣先進工會工作者”稱號,20xx年獲“台州市先進女職工工作者”稱號,20xx年獲“玉環縣三八紅旗手”稱號;1999年獲“台州市勞模”稱號。在眾多的榮譽面前,陳xx總是笑着對大家講:“成績是大家共同創造的,不是我個人的功勞。”陳xx總是將她今天的成績看稱是她人生中的一座里程碑,她勉勵自己“雄關漫道其如鐵,而今邁步從頭躍。”

優秀員工事蹟材料2

小林,星匯雅苑服務中心工程主任,從20xx年任職以來,一直勤懇踏實,努力做好本職工作。他在日常工作中認真負責,具備良好的服務意識和專業技能,遇到緊急事件時總能主動迅捷地到達現場進行處理。他在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,其工作能力獲得業主們的一致讚揚。

還記得今年5月,某單元業主提出裝修申請,因裝修工人疏忽,在施工過程中鑿穿了地下的水管造成樓下單元的樓頂滲漏。發生情況後,小林積極與這兩家的業主溝通,並經常巡查該單元的裝修情況。因施工人員的技術和態度問題,造成了3次試水失敗,致使樓下單元業主經受了三個月的樓頂滲漏問題,其業主多次到管理處投訴。小林在接到投訴後,都積極主動和施工單位與樓下單元業主協調,並且提出專業意見,在他的努力下順利解決了這件事情。他認真負責的態度得到該單元業主的多次口頭讚許。

小林除了做好自己本職工作外,當其他物業崗位的同事需要幫忙時也義不容辭。比如説,他在巡視機房設備、做記錄表的時候,知道保安人員因為頂崗無法及時給樓下的業主開門,他會馬上去大堂為業主開門。還有,他在服務中心處理設備、材料等表格文案的時候,適逢其他客服人員忙不過來,會積極主動地幫忙接聽服務中心投訴電話。有一次,某單元住户深夜遭遇水渠堵塞,而值班電工只有一位,想要處理好水渠問題需花時很長,會影響到住户的正常生活。小林在得知此事後,考慮到該住户的.情況,馬上回到服務中心,協助電工師傅很快地處理好堵塞問題。原本要做3個小時的工作,二人合力只需1個多小時就完成了,保證了住户的休息時間,得到住户的讚揚。

小林經常説,“作為一名好的物業服務人員,不僅要做好本職工作,更要了解業主需求,為其提供更優質的服務”。他不止出色地完成本職工作,還積極主動協助其他同事,用真誠和感恩的心服務每一户業主,用嚴謹和專業的服務態度獲得業主的滿意與肯定。

優秀員工事蹟材料3

作為一個營業部門,首先能想到的是擔負着全賓館向它們要工資的重任,從開業到現在,客房部從原來的40多人減少到30多人,再減少到現在的14人,所有的工作都有這14人來完成。再到旺季來臨,看到員工每月的休息都無法正常休息,家都無法正常照顧,小孩都無法正常輔導作業,老人無法照顧的情景時,客房部的員工都會説一句“既然選擇了這行”就克服吧。每到看見他們忙碌的身影,為了搶房,讓顧客早一分鐘住進乾淨的客房,讓客人減少一份投訴,他們經常是衣衫濕透,當看到客人滿意住入房間時,才感到腰已痠痛的支撐不起來。為了客人能及時住入房間,姑娘們經常是早上10:00左右從食堂打來的飯,放到下午一兩點鐘才能端到手裏,看到已泡得不成樣子而冰冷的飯菜,沒有一句埋怨,有更多的時候為了趕房竟忘了打飯,等到客人滿意住進房間時才想起飢腸轆轆。這類似的事情對於客房部員工來説已是司空見慣的事了。

在平時的清掃過程中,由於現在設施老化,馬桶堵塞現象比比皆是,糞便溢出流得衞生間無從下腳,可服務員從不因為髒而抱怨一句。可其他人問起來時她們只淡淡地説一句:“這活1總得有人幹呀”既使客房部員工為了滿意顧客,幹着既髒又累的活,可弄不好有時還遭受一些醉酒客人、心情不好客人的刁難和漫罵,此時的她們委曲的眼淚在眼眶裏打轉,可嘴裏還要賠禮道歉,這就是客房部的員工。

在工作中,十幾年來一直本着節能降耗的思想意識,回收廢品,為賓館節約成本,為賓館創造最大利益,這就是客房部的服務員。

優秀員工事蹟材料篇xxx於20xx年11月入店以來,服從酒店領導的工作安排,虛心向老員工請教,認真學習酒店專業知識,在短短時間內成為酒店骨幹員工。

記得剛入店時,她沒有從事過酒店服務行業,對樓層這個崗位很陌生,生怕自己做不好會拖大家的後腿,給先進部門抹黑。特別是對客服務方面都很膽怯,但區域負責人的耐心指導下及她個人努力下,這種膽怯心理很快就被打消,記得她第一次做個性化服務是打掃1605房發現客人房間裏地毯上有一把雨傘還是濕的,而且還用塑料袋包着,這時她心想,雨傘濕了不容易幹,久了也會發黴,還有可能將我們房間的地毯打濕,這樣會造成房間設施設備的損壞,想到這裏她便將客人的雨傘拿到衞生間裏打開晾起來,將衞生間排風扇打開,最後給客人留言告知,雖然這是很平常的一件事,但這是她的細心周到的服務打動了客人,並得到客人的表揚信,做為服務員的她第一次為客人提供個性化服務,得到客人的表揚,同事們都為她投來讚許的`目光,這給她帶來很大的鼓舞,在日後的對客服務中,xx年全年共收到表揚信20多封,口頭表揚信更是不計數。11月酒店舉辦的“樹標準意識,提升服務質量”活動中,被評為酒店服務標兵。

6月酒店舉辦的技能比武活動中,有一項是客房藝術插花和果籃製作對樓層來説是個新鮮詞,她利用下班時間向花店老闆請教和其它同事們探討,力爭在此活動中將客房藝術插花從略到精,這是她努力獲得第二名的好成績。做為員工骨幹的她,心理始終想着大家,想着集體,只要有新員工入職,她都會主動向主管提出帶新員工,而且將自己所有的客房知識毫無保留的與新員工分享,因為她認為樓層工作是分繁複雜的,她一個人力量是微不足道的,平時在樓層經常加班加點,她毫無怨言。全年工作中表現突出被評為酒店年度優秀員工。

一路歡歌,一路笑語,成功的鼓勵,機遇與挑戰同在,相信她會勇往直前,從後以最優質的服務贏來更多的回頭客。

優秀員工事蹟材料4

楊世珍同志現任南崗店理貨員,主要負責店鋪的蔬果區域,她工作勤勤懇懇,認真負責,是南崗店公認的標杆。在她工作的蔬果區,因為早上蔬菜送貨都比較早,楊世珍同志每天很早就來到店裏,馬不停蹄地開始了一天的工作,接菜、上菜、整理排面,每天都重複着這樣的工作,而她卻樂在其中,她説,店鋪早點開門營業,顧客就能買到更加新鮮的蔬菜。

在工作中,楊世珍隨身攜帶一個筆記本,每個品種的蔬菜價格,購進蔬菜的季節,蔬菜的儲存方法都記在筆記本上,所以她對蔬菜價格做到了然於胸。在夏天天氣炎熱的時候,她的蔬菜存儲方法發揮了作用,帶葉的蔬菜和豆製品不能長時間放在排面上,否則就會變質影響銷售,她經常把這些易變質的食品放到冷藏櫃裏,賣的時候及時上貨,這樣很好的控制了商品的損耗,也保證了顧客購買的蔬菜都是新鮮的。 在工作中,楊世珍同志對於交給自己的任務總是想方設法完成,以身作則,起到良好的帶頭作用,她始終以“顧客永遠第一”作為自己的工作準則,真正做到把顧客當親人,把華運當成自己的家。她經常在下班後到附近的飯店跑客情,附近飯店的蔬菜基本都是從南崗店進的,經常光顧的老顧客對楊世珍的`評價一直很高,因為她總是把顧客的需要當成自己的工作的頭等大事,特別是對待老年人,她格外照顧,老人的東西要是買的太多不好拿,她都拎起東西將老人送回家,即使工作忙沒有時間送他們,楊世珍也會囑咐他們多加小心。

楊世珍和店裏員工相處也是非常融洽,店裏有員工家裏有事需要代班,她總是第一個站出來,從不計較個人得失。楊世珍不愧為南崗店的標杆!

優秀員工事蹟材料5

從鋼筋混凝土伴奏的五局項目財務部到有條不紊循序運作的機關辦公室,從稚氣未脱的項目財務負責人到沉穩幹練的公司財務部經理,我們總能分辨出這個一直奔波忙碌的身影。他是這樣一羣年輕人的領跑者,用火熱的激情在平凡的崗位上努力讓自己不平凡。

他,就是現任xx公司財務部經理文xx。在近10年的職業生涯中,他數次獲得公司“優秀員工”、“理財能手”的榮譽,先後被評為局“優秀導師帶徒師生”,20xx年更是斬獲局“優秀員工”的美譽。在平凡的崗位上,他用努力和付出一次次擦亮同仁的眼球,用真情和激情詮釋着對企業對工作的愛與誠。

精打細算他是項目好管家,愛崗敬業,飽含激情,用強烈的`事業心和責任感精打細算,這是他的標籤。

20xx年初,文xx擔任xx公司蕪湖白象綠洲項目財務部經理。在項目上不依不饒與業主鬥智鬥勇催收欠款,不僅化解了項目生產運營資金的難題,而且還為公司一次次緩解了資金供需的壓力。

剛到白象綠洲項目的時候,就面臨着資金和成本的巨大壓力,作為一名財務人員,該如何發揮自己不僅僅是賬房先生的作用呢?他通過學習具體的税收管理條款,積極跟業主和税務部門溝通,通過合理避税和合理延期交税,獲得了個人所得税和印花税在蕪湖地區免交的政策,僅此一項就為項目減少成本xx萬元。通過對蕪湖當地規費收取政策的瞭解和主管部門的溝通,最終實現了項目綜合服務費和工傷保險費用減半收取,節省規費xx萬元。他還將上述一些辦法成功複製到了公司在蕪湖的所有項目,為公司降本增效做出了重大貢獻。

為了項目各項工作都有資金的保障,他積極與業主對接,抓住業主快速出業績,快速出形象完成財政投資等心理,在主要節點完成前,以種種理由向業方借款或按提前計量手段多收、快收工程款。

優秀員工事蹟材料6

姓名:魏澤洲

部分:生產部

職務:塗布主手

事蹟材料:

魏澤洲,男,1991年出生湖北省麻城市福田河鎮小界嶺村,20xx年3月進入嘉興福萊有限公司,現任職4#機貼合主手。

他生產操作技能高超、指揮組織協調能力強;不怕困難與挫折,具有超強恆心和毅力,堅持到底,直到成功的員工。

該員工自進入福萊以來,由副手作起,到現在成為一個貼合操作高手。很多操作需要手工去完成(如:接紙、收卷、換卷等等,特別是收卷時要兩人用手將紙頭捲到汽漲軸上,要求必須配合好,否則會卷偏造成故障,影響生產。)。

這要求幾人必須公司的各項規章制度,服從工作安排,剛剛到車間的時候,將他的工作崗位分配到10#做貼合,但是由於工作的需要後將其分到12#上膠,雖然開始的時候他的工作並不是十分突出,但是在車間主任和主手的幫助下,通過自己努力不斷的加強自己的操作技能。現在王培勝已經非常的熟練的應對12#機台各種產品的操作。

作為一名副手的王培勝,在工作當中有很強的`團隊意識,他在工作中積極主動的配合主手,遇到一些不懂的問題他也會積極主動的向領導和同事請教,工作不驕不躁,遇事穩重。而作為剛剛升為主手的王培勝,在工作中認真負責,嚴格的要求自己將每件事情做好。

優秀員工事蹟材料7

紀如芳於xx年來到地鐵行業,在地鐵大發展的這二十餘年間,她從一名普通的一線售檢票人員,到現在的四號線管理部經理,用自己的勞動和汗水,與軌道交通行業一同發展。xx年,xx地鐵第三運營有限公司成立,紀如芳隨即來到四號線客運,擔任黨支部書記兼工會負責人的工作。

作為黨支部書記,她每年都要及時掌握黨員動態,做好黨員發展的前期政審工作,處理公司黨委下達的各類黨務工作,這些看似簡單而又重複的工作,卻是作為黨支部書記的她每年的重點工作任務,今年,四號線客運黨支部還被評為了優秀黨支部的`稱號。

作為四號線客運的領頭人,她要處理來自全線各類運營生產工作,質量檢查、消防安全、行車安全、後勤管理等工作都在她每天的工作中出現,上着常日班的她,卻不常出現在自己的辦公室裏,而是每天奔走於車站、公司之間,為的是讓一線的員工在遇到困難時能第一時間得到解決。在區域站長的眼中,紀如芳是個閒不下來的領導,一線員工有任何問題,她都會及時協調解決,不論是上班還是開會,她都會想辦法處理,不讓問題擴大,因此環線上常有人説“有困難找領導”説的便是她了。

作為四號線客運分工會負責人,除了解決工作上的困難,還要為職工謀求更大的利益。工會是職工工作生活的保障,紀如芳深知這一點,因此每天都會舉辦各類職工喜聞樂見的活動,做好前期的各類宣傳準備工作,力求能讓每個職工都能在全年參加至少兩次活動,豐富職工的業餘生活。同時解決職工生活困苦也是工會的工作職責,每年的元旦春節、國慶等節假日,她都會與區域站長、值班站長等一同進行家訪慰問,不論颳風下雨,有時一天要走訪3-4名職工,但她覺得只有職工生活上的問題解決了,才能全身心的服務於崗位。今年,她還主動挽起袖管,參與了義務獻血工作,為一線職工起了個好頭。

作為公司女工主任,她更是站在女職工的立場,為廣大女職工着想,每年三八婦女節舉辦各類適合女職工的活動,同時持續兩年的女職工培訓班,讓女職工能在工作之餘得到全方位的發展。

這五年來,在她的引領下,四號線不論是生產運營還是後勤保障工作都在有條不紊的進行着,同時還湧現了不少的優秀員工和集體,例如微笑天使—陳昱、跑跑服務員—徐辰珏、五星服務站—東安路、健康文化區—塘橋站等,這些在幸福環線上赫赫有名的名字背後都離不開黨支部書記一次次的牽線、指點和創意,才能有如今的幸福環線。

其實她做的遠遠不止這些,但她常説:“作為一名領導,我卻要時常站在職工的立場思考問題、解決問題,我是一名決策者,但在地鐵的崗位上做要做一名執行者,融入到一線職工的工作、生活中去。”

優秀員工事蹟材料8

十年土建一線他卻堅持如初

人物:xx

崗位:建設分公司土建安裝三部、項目工程師

去年10月,xx告別了從事4年多的軌交4號線及支線相關建設項目,轉投軌交5號線。這也是他接手的第3條蘇州軌道交通線。還記得10年前,1號線的桐涇北路站、廣濟南路站、養育巷站的裝飾裝修均由他負責管理。

與其他職工不同,xx自加入軌交公司以來,始終在建設分公司(工程處)從事現場工程管理工作。

進入公司之初,xx就展示了他認真嚴謹的工作作風,高標準完成了所轄標段的管理任務。在1號線工程的建設中,他改進原有的土建方案,提出“採用鋼筋混凝土支撐加蓋板鋪蓋”的思路,不僅讓方案施工簡便、材料不佔用場地,拆除後廢舊鋼筋還可回收,僅此變更為工程節約投資約10萬元。

而在4號線及支線工程的建設中,他摸索出一套符合蘇州的管理經驗,經有效管理組織,率先完成了4號線及支線工程“一段兩場”中天鵝蕩停車場的各項施工任務,順利移交運營公司。

當然,xx在工作中也遇到過不小的困難,對此他不僅沒有抱怨,反倒勇於擔當,千方百計克服。

去年10月,他被調去負責5號線工程首批開工的.站點,但他負責的標段卻涉及“地下連續牆入巖”和“盾構區間穿越巖層”等多個難點項目。

瞭解情況後,xx從最基本的術語開始,一個個理解,一項項準備,仔細研究施工案例及相關規範、標準,虛心向專業人士請教,主動放棄週末休息,先後多次到類似工程項目部學習調研,與設計院同志一起驗算、分析、討論。最終他結合本工程自身特點,對地下連續牆、抗拔樁入巖深度進行優化調整,對穿越全斷面巖層區間段進行調坡優化處理,有效規避了相關施工風險。

在出色完成工作任務的基礎上,xx不斷地總結形成新的科研成果,形成了諸多高質量的科研成果。比如:針對古城區特有的水文地質特點,他研究出了新的工藝,從而最大限度降低了車站基坑施工對周邊環境的影響;在盾構區間作業中,他果斷提出新的保護措施,克服了干將路地面交通、管線、建築物的影響,成功完成了預加固處理;他還撰寫了《地鐵盾構區間隧道水平近距離洞內加固技術》一文並發表,使得該項施工措施在後來的4號線支線上得到了運用與推廣。

據瞭解,xx先後參與了軌交1號線、4號線及支線、5號線土建施工及機電安裝裝修工程的建設管理工作。10年間,他獲得過集團公司頒發的“先進個人”、“優秀共產黨員”等榮譽稱號,在省級以上刊物發表多篇施工技術論文。

作為一名一線項目工程師,他以踏實的工作作風、積極的工作態度,在平凡的工程師崗位上作出了不平凡的業績。

優秀員工事蹟材料9

他,20xx年4月入職湖北中心材料部,20xx年1月-20xx年6月借調湖北中心人力資源部人事室,湖北中心第21期新審查員培訓班副班主任,材料部團總支書記,無機室行政組組長、領域裁決人員,材料部骨幹人才,材料部20xx年先進工作者,湖北中心20xx-2018年度優秀共青團幹部。雖然標籤多,但是他不忘初心,始終堅持以團總支為平台,服務大家,不管是在室內還是在部門,都營造了良好的工作氛圍。樂觀、積極、堅韌是他的標籤,不懼挑戰和勇於創新是他的態度,不斷前行和自強不息是他的.堅持。

優秀員工事蹟材料10

先進典型作為一名銀行大堂經理,xxx始終以“一份耕耘、就有一份收穫”為工作信條,在大堂經理的工作崗位上以熱忱、耐心細緻的服務博得了客户的讚譽。具備良好的業務能力,營銷能力,組織能力,其中最重要的還是出眾的溝通能力,真情服務迎來了豐富的客户資源。以20xx年銷售保險業務375萬元,高居xxxxx榜首。在飛速發展的今天,發展和競爭成了世界的主題。

特別是在這幾年經濟危機的影響下,全世界的金融業面臨着巨大的壓力和挑戰,雖然我國及時有效的進行了宏觀調控拉動內需,但是對於銀行業來説影響也是巨大的。如何才能在強大的競爭中立足,穩中求勝,不斷的發展壯大自己,只有更好的做好營銷工作,不斷的尋找營銷項目和合作夥伴,拓寬服務領域,因而保險營銷就扮演了一個很重要的角色。隨着人均收入和生活水平的不斷提高,保險已走向了千家萬户,而銀行與保險公司的緊密合作不但取得了很好的.經濟效益成功的實現了雙贏,而且方便了客户,市場前景好、發展空間大,因此要進一步的抓住有力時機將保險營銷做好,最終實現客户,銀行和保險公司“三贏”的豐收局面。

xxx在工作中主要是通過和客户進行良好的交流和溝通,瞭解客户的需求,從眾多的客户中挖掘出真正有實力的優質客户來,進行個性化、親情化、差別化的服務,從改變客户保險意識和理念着手,讓客户接受銀行保險產品。

優秀員工事蹟材料11

xx,xx年11月1日加入浙江開元物業服務有限公司嘉興分公司,開始了其作為安全部一員的工作和生活,入職以來一直以勤勉、認真、負責的態度對待工作中發生的每件事,不光自己本職工作做到位,與各部門的協作也契合緊密,對業主更是盡心盡力,他就像一個陀螺,一直不停的轉着,舞動着,不覺疲倦。

xx湖花園項目於xx年12月31日交房,xx年開春以後園區內裝修人家開始明顯增多,為了維護整個園區的安全、清潔、衞生,開元物業的每一位工作人員在這期間都注意留意園區裝修垃圾的清理工作。作為安全部一員的xx在園區巡邏的時候則尤其用心發現某努力的結果,她們對工作負責和默默在崗位耕耘的精神創造着奇蹟,在今年的.八方杯操作大比武中,郭xx以斷經22.4〞打破了廠最高紀錄,並被評為“廠級能手”,這一紀錄中埋藏了太多的付出和艱辛,正是因為她們師徒倆把信念付諸於實際行動中,才得來了閃耀的榮譽光環,並鑑證了名師出高徒的真理。

優秀員工事蹟材料12

孫志敏,呼和浩特乘務車間一名普通職工。自xx年5月參加工作以來,先後從事貨車檢修、紅外線檢修運用、客車運用等工作。工作中,她時刻嚴格要求自己,堅持以一名共產黨員的標準來衡量自己的一言一行,勤於學習、努力鑽研,從不計較個人得失。她始終認為用力工作只能把工作做好、用心工作才會把工作做得優秀,堅持用認真負責的態度默默奉獻着,有艱辛的付出,也有收穫的喜悦,她的努力與付出得到了領導和同事們的一致認可。

作為一名共產黨員,她深知良好的思想政治素質在每一名共產黨員成長中所起的重要作用,始終堅持把提高自身思想政治素質放在首位,自覺貫徹落實集團公司、段各項工作部署,積極參加上級組織組織的`有益活動,不斷提高自身政治素養。作為一名值班員,她沒有放鬆對自己的要求,注重加強自身理論學習,通過各種方式學習集團公司、段相關各項規章制度、操作流程和專業知識,熟悉掌握基本內容,結合崗位工作性質特點運用到實際工作當中。

“做好身邊的每一件事”,是她經常掛在嘴邊的一句話。無論是從事貨車檢修時的修閥、研閥、校閥,還是從事紅外線檢修運用時的圖譜分析、故障判斷,她都是一絲不拘、兢兢業業,從未出現過一次失誤。由於工作需要,10月她調入呼和浩特乘務車間擔任值班員職務,作為值班員,要求能在乘務員出退乘時進行工作部署傳達、運用車遠程監控、KIMS應用掌握等知識都有相應要求。

面對新的崗位、新的要求,對計算機應用都不熟悉的她,在工作中表現出了很強的主動性、積極性和應變能力,通過向書本學、向他人學、向現場學,她在短時間內掌握了計算機基礎應用、遠程監控、KIMS應用技術等相關知識,提高了自身專業技能。在值班期間能夠及時、準確掌握現場情況,遇有緊急情況時能第一時間彙報給主管領導和相關部門,較好地完成工作任務,特別是在遇到困難時能夠主動擔當、從不推諉,以認真負責的態度,踏踏實實做好每一件工作、完成好每一項工作。

自工作以來,無論在工作還是生活中,她都特別注重團隊精神的培養,積極主動妥善處理同事關係,全面營造和諧工作氛圍。在完成本職工作的前提下,總是主動協助他人完成車間分配的各項工作任務,從不計較得失,有時甚至利用休息時間幫助車間整理內業。

在生活中,她對同事一視同仁,不論哪家有事、哪位同事有困難,她知道後都盡力給予關心和幫助,伸出友愛之手。尤其對新職人員,由於新職人員年齡較小、離家較遠,且入路時間較短,她更倍加關注,並經常照顧他們,利用空閒時間為他們做飯,大家親切地稱她“大姐”。

“一份耕耘、一份收穫”,作為一名鐵路工人,她謹記鐵一般的工作紀律,堅守“幹一行、愛一行”的執着,虛心學習使她熟練掌握了專業知識,提高了自身綜合素質;鋭意進取使她憑着一股韌勁克服了一個又一個難關,增強了實際工作能力;務實作風使她嚴格要求自我,培育了無私奉獻的個人品質,在業務上起骨幹作用、在生活中起表率作用,認真履行着一名普通共產黨員的職責。她深知既然選擇了這個工作,就要把它幹好。相信她今後依然會以飽滿的熱情全心全意工作,積極投身公司發展,確保客車運用安全,以實際行動來為集團公司的發展壯大盡自己最大的努力。

優秀員工事蹟材料13

從鋼筋混凝土伴奏的五局項目財務部到有條不紊循序運作的機關辦公室,從稚氣未脱的項目財務負責人到沉穩幹練的公司財務部經理,我們總能分辨出這個一直奔波忙碌的身影。他是這樣一羣年輕人的領跑者,用火熱的激情在平凡的崗位上努力讓自己不平凡。

他,就是現任xx公司財務部經理文xx。在近xx年的職業生涯中,他數次獲得公司"優秀員工"、"理財能手"的榮譽,先後被評為局"優秀導師帶徒師生",xx年更是斬獲局"優秀員工"的美譽。

在平凡的崗位上,他用努力和付出一次次擦亮同仁的眼球,用真情和激情詮釋着對企業對工作的愛與誠。

精打細算他是項目好管家

愛崗敬業,飽含激情,用強烈的事業心和責任感精打細算,這是他的標籤。

xx年初,文xx擔任xx公司蕪湖白象綠洲項目財務部經理。在項目上不依不饒與業主鬥智鬥勇催收欠款,不僅化解了項目生產運營資金的難題,而且還為公司一次次緩解了資金供需的壓力。

剛到白象綠洲項目的時候,就面臨着資金和成本的巨大壓力,作為一名財務人員,該如何發揮自己不僅僅是賬房先生的作用呢?他通過學習具體的税收管理條款,積極跟業主和税務部門溝通,通過合理避税和合理延期交税,獲得了個人所得税和印花税在蕪湖地區免交的政策,僅此一項就為項目減少成本xx萬元。通過對蕪湖當地規費收取政策的瞭解和主管部門的溝通,最終實現了項目綜合服務費和工傷保險費用減半收取,節省規費xx萬元。他還將上述一些辦法成功複製到了公司在蕪湖的所有項目,為公司降本增效做出了重大貢獻。

為了項目各項工作都有資金的保障,他積極與業主對接,抓住業主快速出業績,快速出形象完成財政投資等心理,在主要節點完成前,以種種理由向業方借款或按提前計量手段多收、快收工程款。他用自己的個人魅力贏得了相關方的認同和支持,從計量審核到業主簽字再到付款短短一天時間所有流程全部走完。通過不懈努力,項目實施期間為公司提供了現金流xx億元,在xx公司發展壯大的關鍵時期更是起到了力挽狂瀾的巨大作用。

真心真情他把職業當事業

xx年,他開始擔任公司財務資金部經理。為降低公司的運營成本,最大可能節能創效,他精心謀劃各種運營性費用支出,通過了解熟悉政策,利用有效人脈關係,竭盡全力化解公司資金壓力。

催收欠款這樣老大難的問題在他這裏得到了跨越式的'突破。"一定確保年度清欠目標全面超額完成!"這是他在述職報告中鏗鏘有力的承諾,炸碉堡式的勇氣讓所有人信心百倍。但有誰能想得到,在歲末年初這樣團聚的時候,為了催收欠款他還在來回奔波;有誰能想得到,為了最大可能催收欠款他忍受着旁人的冷嘲熱諷。

"幾乎每年年底,快要過年的時候,都是我壓力最大的時候,為了回收工程款,要去各個項目奔波,面對苛刻的業主要想盡辦法讓其理解,還要忍受許多分供商的不理解,真的很心酸,但是那種實現目標的成就感也是別人不能體會的。"慢條斯理地説着這些,文xx一邊感慨,一邊也露出了滿滿的成就感。

業務能力強,專業基本功紮實,這是公司主要領導對他的評價。在公司機關工作以來,他以落實局"三化融合"的要求面對各項工作,緊緊圍繞"標準表單化、表單信息化、信息集約化、管理精細化"的工作方法,強力推進局標準化表單應用,實現了表單與標準的統一。在公司試點項目中國合肥信達項目,接受了總公司和局主要領導對該項目業務財務預算一體化、視頻監控系統的驗收,受到一致好評。

近年來,公司飛速發展各項經營指標屢創歷史新高,財務資金管理基礎工作快速提升,財務報表編報的及時性、準確性在局評比中屢獲佳績;催收清欠在局排名前列;科研經費加計扣除連續三年在局直營公司排名第二,累計為局節省企業所得税xx萬元等等。

初衷不改,他把企業當成家

文同志是一個很有工作激情的人。

他把時間和精力全都用在了工作上,把財務管理貫穿到了他生活的始終。他着手的一切事宜都要緊密圍繞公司的財務目標和效益目標運行;他經辦的所有資金支出都要有正式的審批流程;他管控的一分一釐資金都要保證流向企業利益;他腦海中思考的永遠都是怎樣為企業節約成本,更好地掌握和把控各項費用的收支平衡。

他就是這樣一個人,為企業精打細算,對自己卻過分透支;對工作付出真心真情,對自己卻疏於關心。"道雖通不行不至,事雖小不為不成。"長期的工作實踐,他深知財務工作必須要保持高度的嚴謹,不容出現任何的疏忽,每一個小數點的位移都讓他繃緊了神經。儘管日常工作非常繁忙,但大小事宜他仍親力親為,從未有過一句怨言。

xx年初,當節日的餘留氣氛瀰漫在空氣中,盪漾在所有人的眉目上的時候,文xx卻面帶愁容,濃眉不展,與眼前的環境是那麼的格格不入。原來,經檢查,父親重病了,必須馬上住院。得到這個消息,再堅強的心都會被擊碎。

參加工作十年了,自己對父母的照顧屈指可數。此時此刻,對父親以及家人的那份愧疚再也無法隱藏,他第一次這麼清醒地感受到虧欠了家人太多太多。

數月後,父親去世了,那些內心的愧疚和遺恨就在此刻凝結成了一陣陣晴天霹靂,狠狠地打在了文xx的心上,久久無法平息。

料理完父親的後事,文xx立即回到了工作崗位上。當時面臨各個項目大量的結算付款,他不得不再次把自己從悲痛中抽離出來。

"生而為人就要懂得知足和感恩,企業的利益永遠高於個人利益,這是不變的原則,公司給我提供了崗位和平台,我就要對得起公司的栽培,更要對的起我自己的良心"樸實的話語,再一次感化着我們的內心。

這就是文xx!他把職業當事業,以一個創業者的姿態砥礪前行,用行動和付出實現了個人價值,為企業創造了有形和無形的財富;他把企業當成家,以一個自家人的心態精打細算,用真情和熱愛完成了職業生涯的多次挑戰,實現了與企業共同進步。

優秀員工事蹟材料14

一、做綜合管理幹事工作方面:

XX能認真有效的處理好後勤處內外綜合協調、來人接待、對外聯繫、信息蒐集、檔案管理工作;及時起草處月份工作總結和計劃,起草學習和活動計劃、規章制度以及通知、通告等文稿;認真組織、召集、安排各種會議、學習和活動,且每次全面的做好會議記錄和會議紀要 ;常年都能耐心熱情的接聽和處理服務熱線電話有關工作,並做好登記、協調安排工作;幾年來一直都能及時更新後勤處網頁,在她的不懈努力下後勤處網站無論從內容、更新速度、點擊率方面都始終處於良性運行狀態。

二、監管校建檔案工作方面:

自20xx年5月我院啟動新校區建設工作以來,XX一直負責該一輪校建檔案的管理工作,這是一項涉及學院校建後能否建立健全完整的校建檔案的一項十分重要的工作,所以該同志以十分認真負責的態度對待此項工作,為此她虛心學習其它單位的檔案管理經驗,自己也不斷動腦琢磨,結合我院實際情況將校建資料進行造冊登記管理,並嚴格執行入出登記手續,致使如今五冊幾百份校建資料均沒有出現丟失、損壞和混亂現象,為校建工作查找資料提供極大的方便,併為學院校建後整理校建資料奠定了良好的基礎。

三、物品保管員工作期間的'表現情況

XX在做物品保管員工作期間,對庫房接收的物資都能做到妥善保管,將物品按類別擺放整齊,始終保持倉庫內清潔衞生和空氣流通,做好防潮、防黴變、防蟲害、防盜、防火,還能堅持定期檢查所存放的物資的完好程度,對庫存不足的物資及時提供補充的信息,嚴格堅持憑審批完畢的申領單發放物資,使得我院的物品保管工作,幾年來都能井井有條,為師生領用物品,提供了方便快捷、有效的滿意服務。

優秀員工事蹟材料15

xx,熱軋薄板廠機械維檢作業區鉗工。12月,針對卷取區域機械設備故障率高的問題,他對卷取機各機械部位的裝配精度、結構剛度、聯接與緊固程度,間隙與磨損程度等進行了全面的檢查,對存在的`問題逐一進行整改。12月卷取區域機械設備故障明顯降低,當月故障時間僅為110分鐘,為保障生產穩定作出了貢獻。針對打捆機設備故障問題,他組織成立打捆機維修團隊,從維修計劃、備件準備,到標準化作業都進行細化,有效減少了設備故障。

當月,因打捆機引發的停產事故時間減少為23分鐘,比20xx年下半年平均值降低了18%。