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員工道歉信(彙編15篇)

欄目: 道歉信 / 發佈於: / 人氣:1.82W

在日常生活中,道歉信使用的情況越來越多,寫道歉信時要注意解釋清楚事情原委,認同對方的感受並給予安慰。相信許多人會覺得道歉信很難寫吧,下面是小編為大家整理的員工道歉信,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工道歉信(彙編15篇)

員工道歉信1

XX中隊各位交通警官:

你們好!我由於7月2日無證駕駛摩托車,且拒不配合警官處理,仔細想來,我確實做的很不對,特向各位警官真誠道歉:

1、在昨天警官的執法過程中,本身我無牌無照駕駛就是嚴重違反交通法,自己沒有認識到錯誤,還以要監考為由拒不配合,特別是對兩位女警官態度極差,在此向各位警官真誠道歉,對不起,我已經認識到自己的錯誤。

2、本人教書育人20載,班主任18年,所教弟子兩三千,其中警官弟子也不少,平時我也給學生講:要尊敬警官,特別是交通警,每天同學們在教室上課,雖然沒有空調,但電扇是保證了的,同學們可以安心上課,但我們的`交通警卻非常辛苦,在烈日下指揮交通執法,汗水濕透了衣服,還要與我這樣的違法同志交涉,並且工作得不到理解。但從本次違法看來,作老師的我對學生要求嚴格,對自己卻放鬆,以後既要加強學習交通法律法規,又要和學生共同進步加強尊重人、理解人,特別是理解警官的學習。

3、我校和你們單位是共建單位,也是互鄰友好單位,貴隊的大隊長,中隊長多次到我校對全校師生進行普法宣講,我們也虛心學習,看來我學的還不深入,下次一定主動向校領導申請到你們單位深入學習,也提高認識覺悟,以後不再犯這樣的錯誤。

4、我保證此類行為不會再出現在我身上,必定遵紀守法,對於人民警察給予最高的配合。

最後,再一次説一聲抱歉。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

員工道歉信2

尊敬的各位領導:

20xx年4月28日在接待某擦擦過程中,我個人在工作上不規範操作情況,給公司帶來了非常不利的影響,嚴重影響到公司的聲譽和企業的形象。

我現在已經深刻認識到自身工作負面表現,是我個人所為,是我沒能管理好自己所致。我也深刻認識到事情嚴重性,深刻理解到我工作方面的缺陷,給公司造成負面效應。在此,我對我的過錯,深深的對給各位領導表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領導在一定的程度上給予原諒!我也願意接受公司對我的個人處罰。

在xx這段工作期間裏,我得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學到了很多東西,學習到了新的各項業務方面技能,今後無論走向哪裏,從事什麼,這段經歷都是我一筆寶貴的`財富。我為在xx的這段工作經歷而自豪!

由於我個人的原因,給公司造成了非常不利影響,請求給與記大過處分。

如果根據某擦擦的意願,公司給我做出離職的處理才能讓他滿意,我無怨言,並且我在此鄭重向公司領導作離職後的承諾:

1、離開公司後嚴格保守公司的一切商業祕密;

2、離開公司在外不會做有損公司企業形象事情。

此致

敬禮!

  xx

  20xx年x月x日

員工道歉信3

尊敬的公司領導:

我智商一般,情商低下。我平時總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問題,但一遇到某些事,便情緒激動、口無遮攔。

20xx年XX月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設備考核共計扣22分。

一副疊裝模要求XX月10日完成,因需部件車間幫助完成,至XX月13日完工,晚了三天,而我17日才彙報完成任務,19日高橋公司領導王志偉在沒有確認情況下,電話告知計劃部無此疊裝模,導致高橋支持組工裝製作考核被扣9分。

設備因各種原因被扣13分(這設備考核所扣分,我認為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設備原始維修記錄上交這項扣4分,11月初通過電話與鄭保偉協商,其含糊答應了。後在XX月初時在高橋公司當面對我們的做法表示認可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我師傅真麻煩,他不配合,不肯上報設備維修記錄”。但XX月的設備考核這樣扣分導致高橋支持組全員被扣10%的獎金,我主觀上認為鄭主管對高橋支持組的設備考核問題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。

在得知這個考核結果後,當着設備主管鄭保偉、高橋公司個別領導和幾名組長説了“如果不糾正這個錯誤的'考核,我帶頭罷工。”因情緒激動,這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!

做為新恆力的一名基層幹部,遇事不冷靜,説氣話,是素質差的表現,是不負責任的態度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!並將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯誤!

在此公開向公司道歉!並請公司原諒我的過錯!

  xxx

  xxxx年xx月xx日

員工道歉信4

親愛的單位經理:

我向你提交這封道歉信,是關於我在實習培訓期間工作粗心的。我知道公司很難專門安排這個實習培訓機會。實習結束後,我們可以根據自己在實習期間的`表現考慮給自己分配工作。

但是對實習訓練不夠重視,工作態度不認真,嚴重導致實習質量驗收失敗。我個人作風散漫,紀律鬆弛,學習態度也有嚴重問題。

此時此刻,我為工作的馬虎向你提交一封道歉信。希望公司能寬大處理,原諒我的錯誤。再給我一次工作的機會,我會努力的。

我在此交流

此致

敬禮!

xxx

  20xx年x月x日

員工道歉信5

尊敬的HH員工:

大家好!

從20xx年5月1日的第一家店到今天的八家店,一路走來似乎取得了很大的成績,但是很多問題像這個被忽視的博客一樣一直存在,卻被我選擇性地遺忘了。我曾經對你説:“我們賣的不僅僅是一杯酸奶,還有一個健康的概念。我們做的不僅僅是一個生意,更是一個品牌”為了實現這個目標,我每天不停的開店,招人,和各種人和事打交道,只是我忽略了把我説的這句話放進你的心裏。

店裏出了問題,我就抱怨你沒用腦子,罵你記性不長。但是冷靜下來想想。作為管理者,我真的盡職了嗎?我有沒有告訴你正確的產品知識,教你正確的銷售技巧?就算有,夠不夠?問了自己一些問題後,我發現我的員工真的很可愛。

因為開店速度太快,你們沒有一個人真正接受過系統的培訓,所以被分配到各個店工作,只是用我寫的差的產品知識來開展工作,甚至在還沒長大的時候就要承擔帶新員工的責任。在這個過程中,我沒有在意你們心中的壓力、困惑甚至恐懼,只是不停的問我認為合理的——潛意識裏覺得都是成年人了,是時候有自己的.思考了。我應該看這麼簡單的工作。我不知道任何簡單的東西都有不復雜的內涵。這個道理我懂,但是不記得了。

所以我在這裏向你道歉——我是個無能的老闆。我一直催你打,你上戰場之前我沒給你武器,你受傷了我也沒真的安慰你。這是我的錯。

這個錯誤我找了無數個理由,忙,沒錢,沒有合適的人選等等。但是我哥説的好:“有些事情,不管做多少做多少,總比不做好。"因此,我想借此博客向員工道歉,同時呼籲大家積極參與公司即將到來的員工培訓活動,提高他們內心的困惑,講述他們的日常經歷,温暖我們的集體。讓你有一天不再願意離開這個家。

祝大家生活愉快!我愛你們!

此致

敬禮!

  xx

  20xx年x月x日

員工道歉信6

尊敬的張主任:

您好,向您遞交這份道歉信,嚴肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時此刻,我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯,對您表示深深的.抱歉與懺悔。 回顧我的錯誤,我是多麼的不應該。此次值班工作期間,我由於工作時間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經過領導提醒,我依然不加在意,最終導致與領導發生口角,言語衝撞了領導。

錯誤的發生,充分暴露出我的工作紀律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分精神,值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若説值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負責任。領導的批准指正,我還不加悔改,更是錯上加錯。

此致!

非常抱歉!

  道歉人:

  年 月

員工道歉信7

尊敬的領導:

您好!

我是xxx,是華南區域北區行銷主管,20xx年12月23日東區行政人員陳xx通過電話通知我會議日程,並把會議內容和要求在第二天10點準時進入會議日程,同事在電話中報到!20xx年12月24日思念食品股份有限公司東區電話會議上打開手機進入東區會議通話時,無視工作紀律,公然開着手機開會期間和別人聊天,擾亂會議秩序,嚴重影響會議的開展和進程,作為一名銷售人員在工作期間作出的行為很可恥。

事情是發生在會議後的`一個小時,行銷主管吳xx打電話告訴我,開會期間的事情和經過,我對此非常的歉意,我想此時並不是道歉能解決的問題,涉及到人品、職業道德關係,影響到的人也是不能一句話就解決的,需要觸及到靈魂才能保證事情的再次發生。

作為受過高等教育的人,我是那麼的輕狂、自大、無知、愚昧、驕傲!忘記自己幾斤幾兩了,再一次證明自己是錯誤的事實。我應該為自己的此次行為感到可恥和懺悔,讀書期間老師和家長每次都教育我要低調做人,高調做事,謙虛、尊重別人就是尊重自己,現在自己的行為和言論嚴重的不尊重同事、領導,給公司造成很壞的影響,不僅是經濟效益,也是管理效益。

由於我個人的原因,給公司造成了非常不利影響,本人深感抱歉!

此致

敬禮!

xx

  20xx年x月x日

員工道歉信8

親愛的員工們:

你們好!

首先向各位誠摯的表示歉意,4月份的工資因為現金的問題拖延了10天左右,教育成立以來首次出現這樣的狀況,當然希望這是最後一次。

在此,我也向各位同事表示歉意。

我作為校長,有責任保證教育能夠有足夠的資金開展各項業務,去實現我們的抱負、理念,去實踐我們的價值觀。但是教育要發展下去,必須自身要有強大的造血功能,就是説我們的業務收入能夠讓我們有着健康的現金流。這需要我們所有同事共同努力才能實現。

所以,我希望各位同事為了最基本的——工資準時發放,我們共同努力做好每個人該做好的本職工作,通過團隊的力量讓教育擁有健康的現金流,當然這也是實現我們的抱負、理念和價值觀的`基本前提,同時這也是各位同事自身的職業發展的需要。

這裏我也要深深感謝TINA、蔡陽用自己的"私房錢"去補貼教育緊急支出的同事,我們不會辜負你們的未來。

讓我們為和自己的明天共同努力。

最後,再次向各位表示深深的歉意。

  道歉人:xxx

  日期:xxxx年xx月xx日

員工道歉信9

尊敬的各位領導:

您好!

此刻我懷着沉重的心境,向貴公司的各位工作人員表達我深深的歉意,作為一名非重點院校的本科生,能夠成功簽約x,一向是我的驕傲,能夠有機會加入x這個優秀的團體,也一向是我的願望。此刻我卻因為家裏的安排,不得不放棄這個來之不易的機會,我十分的遺憾,也對於我給貴公司造成的不便和損失,感到萬分的歉疚,也要鄭重的説聲對不起。

x作為中國的知名企業,在各方面都取得了令人矚目的成就,為社會為國家也做出了巨大的回報,對於這樣一個富有職責感的企業,我深深的佩服。從宣講會一向到此刻,x面試的場景歷歷在目,我十分感激x主管給予我機會,讓我第一次來到了x這個美麗的城市,有機會親眼見識到了x。二面時我不出彩的表現,讓我一度以為會與x失之交臂。幸運女神眷顧我,讓我經過了面試,最終有機會能夠加入x。可是此刻,我不得不説一句抱歉。因為我的原因,此刻只能放棄這個完美的願望。

x真的是一個很好的地方,我去過廬山,感受到了匡盧奇秀甲天下的壯麗。在x,我感動x人的熱心、淳樸。我在x接觸到的.每一位工作人員,都十分的和藹友善,這些都讓我感到十分的温暖。我期望以後還能夠有機會來到x這個完美的城市。再次為我的違約行為向各位工作人員及領導表達我的歉意,衷心的祝願各位在以後的生活中事事順心,同時也祝願x的明天更加燦爛輝煌!

  xx

  xx年x月x日

員工道歉信10

各位同事:

首先向各位誠摯的表示歉意,4月份的工資因為現金的問題拖延了10天左右,英衞教育成立以來首次出現這樣的狀況,當然希望這是最後一次。

在此,我也向各位同事表示歉意。

我作為校長,有責任保證英衞教育能夠有足夠的資金開展各項業務,去實現我們的抱負、理念,去實踐我們的價值觀。但是英衞教育要發展下去,必須自身要有強大的造血功能,就是説我們的業務收入能夠讓我們有着健康的'現金流。這需要我們所有同事共同努力才能實現。

所以,我希望各位同事為了最基本的工資準時發放,我們共同努力做好每個人該做好的本職工作,通過團隊的力量讓英衞教育擁有健康的現金流,當然這也是實現我們的抱負、理念和價值觀的基本前提,同時這也是各位同事自身的職業發展的需要。

這裏我也要深深感謝tina、蔡陽用自己的私房錢去補貼英衞教育緊急支出的同事,我們不會辜負你們的未來。

讓我們為英衞和自己的明天共同努力。

最後,再次向各位表示深深的歉意。

此致

敬禮!

  xx

  20xx年x月x日

員工道歉信11

尊敬的各位領導:

您好!

此刻我懷着沉重的心境,向貴公司的各位工作人員表達我深深的歉意,作為一名非重點院校的本科生,能夠成功簽約_,一向是我的驕傲,能夠有機會加入_這個優秀的團體,也一向是我的願望。此刻我卻因為家裏的安排,不得不放棄這個來之不易的機會,我十分的遺憾,也對於我給貴公司造成的不便和損失,感到萬分的歉疚,也要鄭重的説聲對不起。

_作為中國的知名企業,在各方面都取得了令人矚目的成就,為社會為國家也做出了巨大的回報,對於這樣一個富有職責感的企業,我深深的.佩服。從宣講會一向到此刻,_面試的場景歷歷在目,我十分感激_主管給予我機會,讓我第一次來到了_這個美麗的城市,有機會親眼見識到了_。二面時我不出彩的表現,讓我一度以為會與_失之交臂。幸運女神眷顧我,讓我經過了面試,最終有機會能夠加入_。可是此刻,我不得不説一句抱歉。因為我的原因,此刻只能放棄這個完美的願望。

_真的是一個很好的地方,我去過廬山,感受到了匡盧奇秀甲天下的壯麗。在_,我感動_人的熱心、淳樸。我在_接觸到的每一位工作人員,都十分的和藹友善,這些都讓我感到十分的温暖。我期望以後還能夠有機會來到_這個完美的城市。再次為我的違約行為向各位工作人員及領導表達我的歉意,衷心的祝願各位在以後的生活中事事順心,同時也祝願_的明天更加燦爛輝煌!

_X

__年_月_日

員工道歉信12

尊敬的領導和同事:

4月11日進廠,犯了嚴重的錯誤。進快遞大門不刷卡,強行通過門崗,不服從警衞兵管理,嚴重違反北京奔馳管理制度。

從此我認真反思,深刻認識到自己的錯誤,對於引擎的十大行為規範,我做得還不夠。在此,我向戰士們、領導們、同事們表示誠摯的歉意,並做出深刻的'道歉。

我詳細反思了自己的工作成長經歷。長期以來,我對自己要求很高,任何時候都可以處處遵守相關制度,儘自己最大努力完成所有工作。但這種嚴重的違規行為讓我深深感受到了自己的不足,比如安全意識低,對公司的安全體系缺乏瞭解,思想上缺乏重視。現在臨近年底,生產任務繁重,安全工作壓力那麼大。深感對不起領導,愧對同事。

這件事也促使我改變了工作作風和工作態度,從根本上改變了對安全工作的重視,提高了自己的安全意識。同時,以此類推,我在日常工作中應該對自己要求更嚴格,也希望領導和同事對我以後的要求和監督更嚴格。

求領導再給我一次機會,讓我通過實際行動表達改正錯誤的決心。我會加倍努力,為公司和發動機廠做出積極的貢獻。

此致

敬禮!

  致歉人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工道歉信13

尊敬的領導:

於xx—xx回標時,由於個人疏忽,在招標辦主持人宣佈回標截止後,方才進入會場回標,致使我公司此次投標未被接收,給公司造成了一定的經濟損失和不良影響,同時讓公司領導、業務部、技術部同仁的.心血全部付之東流,在此我首先向大家説聲抱歉,真的對不住大家!其次,在今後的工作中,我將加倍努力,希望能彌補此次失誤給公司造成的經濟損失和我愧疚的心靈!

同時這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴格要求自己,做到認真負責,有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九就鬆懈,放棄,而因為最後的百分之一滿盤皆輸,正所謂:失之毫釐,謬以千里。我同時也希望大家一起,深刻吸取此次淚的教訓,引以為戒,杜絕此類事件在今後的工作中發生!

最後我要感謝這次失敗的投標經歷,感謝這份自我道歉信,給了我一次改正壞習慣的機會,從而使我向成功邁進了一步。

員工道歉信14

親愛的**的員工們:

首先向各位誠摯的表示歉意,4月份的工資因為現金的問題拖延了10天左右,英衞教育成立以來首次出現這樣的狀況,當然希望這是最後一次。

在此,我也向各位同事表示歉意。

我作為校長,有責任保證英衞教育能夠有足夠的資金開展各項業務,去實現我們的抱負、理念,去實踐我們的.價值觀。但是英衞教育要發展下去,必須自身要有強大的造血功能,就是説我們的業務收入能夠讓我們有着健康的現金流。這需要我們所有同事共同努力才能實現。

所以,我希望各位同事為了最基本的工資準時發放,我們共同努力做好每個人該做好的本職工作,通過團隊的力量讓英衞教育擁有健康的現金流,當然這也是實現我們的抱負、理念和價值觀的基本前提,同時這也是各位同事自身的職業發展的需要。

這裏我也要深深感謝**、蔡陽用自己的私房錢去補貼英衞教育緊急支出的同事,我們不會辜負你們的未來。

讓我們為英衞和自己的明天共同努力。

最後,再次向各位表示深深的歉意。

此致

敬禮!

XX公司:

XXXX年XX月XX日

員工道歉信15

親愛的xx的員工們:

你們好!

從20xx年5月1日的第一家店到今日的8家店,一路走來似乎成績斐然,可是很多問題都像這被忽略的博客一樣一向存在卻一向被我選擇性的遺忘着。我以往對你們説過:我們銷售的不僅僅是一杯酸奶,我們銷售的是一種健康的理念;我們做的不僅僅是一門生意,我們是要成就一個品牌,為了這個目標我不斷的開店,不斷的招人,每一天奔忙應付各種人和事,可我偏偏忽略了把我説過的這句話落實到你們每個人的心裏。

當店裏出現問題的時候我埋怨過你們不動腦子,訓斥過你們不長記性。可是冷靜下來想一想,作為一個管理者,我是不是真的盡到了自我的職責我有沒有告訴你們正確的產品知識,我有沒有教會你們正確的銷售技巧即便有,是不是已經足夠經過對自我的反問,我發現,我的員工們真的是很可愛。

因為開店的速度太快,你們沒有誰真正得到過系統的培訓,就被分配到各個店去上班了,只憑着我寫過的一點可憐的產品知識去開展自我的工作,甚至在自我還沒有成長的'時候就肩負起了帶新員工的職責。而在這個過程中我沒有關心過你們心裏的壓力和困惑甚至恐懼,只是一味的提着我認為合理的要求我潛意識裏認為都是成年人了,該有自我的思維了,這麼簡單的工作看都應當看會了。

殊不知任何簡單的事情都有不簡單的內涵,這個道理我是懂的,卻沒有記住。所以在那裏我向你們道歉我是一個不稱職的老闆,我一向在督促你們戰鬥,卻沒在你們上戰場之前發給武器,跟沒有在你們受傷的時候真正安慰過你們,這是我的錯誤。

我以往為這個錯誤找過無數的理由,比如忙,沒有資金,沒有適宜的人選等等。可是我弟弟説的好:有些事,不管做的多與少總強過沒有去做。所以我在那裏借這篇博文向廣大的員工緻歉,同時呼籲大家積極參與到公司即將開展的員工培活動裏來,把內心的困惑提出來,把平日的經驗講出來,讓我們的團體温暖起來。讓你們終有一天不再捨得離開這個家園。

  xx

  xx年x月x日