經貿委公眾安全感提升工作彙報

提升公眾安全感，構建和諧平安社會是現階段各單位工作的主要任務，為此我委十分注重營造和諧氛圍，加大力度做好綜合治理工作，全面鋪開提升公眾安全感活動。現將工作開展情況彙報如下：

　　一、加強領導，幹羣共建

堅持黨政一把手負總責制度，明確了由主要領導、分管領導、維穩信息員、綜治專幹的工作職責，併成立了公眾安全感大排查工作隊，開展不穩定因素大排查，形成了主要領導親自抓，班子成員共同抓，分管領導專職抓，機關幹部配合抓，掛點幫扶企業人員自覺抓的良好局面，進一步落實領導幹部一崗雙責制和領導包案制度。

　　二、擴大宣傳，延伸觸角

我委先後召開了主任辦公會、全系統幹部職工大會，傳達了縣裏關於開展公眾安全感工作會議精神，並複印了峽綜治辦字[20xx]7號文件，做到人手一份，採取委領導親自到掛點企業、幫扶村委進行問候。機關幹部分片包乾發放公開信宣講的方式，擴大宣傳覆蓋面，使每一個羣眾都受到教育。同時，配合創業服務年活動，廣集羣眾意見。從4月20日起，我委分派了2個小組進行電話、上門詢問調查。

　　三、強化措施，集中整治

我委集中人力、物力、財力，構建一個“四位一體”保安全體系；成立了矛盾糾紛排查工作組，對不穩定因素進行排查；同時實施“下訪日”制度，組織領導幹部進企入户下訪，主動蒐集羣眾需求，將問題解決在最基層；並在做好宣傳教育工作的`同時，積極配合司法等部門進行幫教刑釋人員等工作，以小平安保大平安。

　　四、加強督導，實時檢查

將公眾安全感工作納入年終考核內容，實行一票否決。並積極建立督導工作制度，隨時對單位的公眾安全感活動開展情況進行督查，對限期不能達到整改要求的股室或個人取消年度評優資格。