面試未通過怎麼回覆

首先。為什麼要給面試未通過的'應聘者回復呢?

所知道的有兩點：

1、讓應聘者知道企業有始有終;

2、也讓應聘者不用漫無時日地等待。

那HR同仁們是怎麼回覆未通過面試的應聘者的呢?

看法是：

1、感謝應聘者參加企業組織的面談、對公司的關注和肯定;

2、告訴應聘者暫時的自身條件與企業崗位不匹配，企業在用人方面一直尋求找最合適的人，所以不是應聘者本人不優秀，只是不適合而已，故企業只能忍痛割愛;

3、代表企業祝福應聘者事業順利，早日找到理想工作、心想事成。