銀行行業崗位職責(集合15篇)

在不斷進步的社會中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那麼相關的崗位職責到底是怎麼制定的呢？下面是小編整理的銀行行業崗位職責，歡迎大家分享。

銀行行業崗位職責1

崗位職責

1、參與銀行審計項目的ETL設計、開發、維護工作；

2、參與ETL調度架構的開發優化工作；

3、與團隊內部以及需求部門進行有效溝通，跟進項目進度以及解決相關數據問題；

4、完成上級主管分配的工作任務，並達到公司制度規定的考核要求；

5、工作認真細緻，願意於人交流溝通。

任職要求

1、統招專科及以上學歷，2年以上ETL開發經驗；

2、精通shell腳本編程，精通標準SQL編寫與調優並熟練使用SQL 、PLsql實現業務需求；

3、熟悉ORACLE、DB2等至少一種主流數據庫，有大數據量處理經驗更佳；

4、有較好的溝通理解能力，態度端正、工作積極認真，能有所擔當；

5、能獨立完成項目的設計與開發工作，有一定的數據建模經驗；

6、銀行項目ETL經驗者、銀行業務基礎、以及分佈式數據庫項目實施經驗者優先。

銀行行業崗位職責2

職責描述:

1、根據公司整體戰略及業務發展目標規劃客户拓展計劃;

2、拓展與華南銀行行業客户的業務合作,維護與合作機構的長期戰略合作關係;

3、結合公司的風控大數據徵信產品特性,挖掘與合作機構的深度業務合作,主導業務創新規劃、商務談判,並負責項目的執行與推動;

4、基於對行業的分析判斷,能敏鋭捕捉市場信息,並尋求新的商務發展機會,推進公司產品應用和佈局;

任職要求:

1、銀行銷售經驗至少3年以上,;

2、熟悉銀行業務和採購流程,有銀行客户資源優先;

3、熟悉互聯網金融行業相關知識和產品,對大數據徵信有洞見優先;

5、具備較強市場開拓和項目進度控制能力,以及商務談判和溝通能力,抗壓能力強,接受出差。

銀行行業崗位職責3

崗位職責：

1、對銀行相關業務進行數據挖掘及分析，對如營銷、風險、欺詐、行為預測等方面進行模型開發；參與銀行相關數據產品或項目的研發；

2、配合IT人員，將模型應用到業務系統，並定期迭代更新模型；

3、出具必要的業務分析報告；

任職要求：

1、本科及以上學歷，統計學、計算機科學、數學及相關專業的背景；

2、具有紮實的機器學習理論基礎，深入掌握常見的機器學習算法及數據處理技術，具備1年以上數據挖掘、統計建模實踐經驗；

3、熟練掌握SQL基本操作，至少熟練使用一種機器學習的工具和框架（R，Python，SPSS等）；

4、具有良好的邏輯思維能力和分析能力，能夠基於對業務的深入理解，從數據中探查和解決問題，能獨立出具分析報告；

5、具備良好的團隊協作和溝通合作能力，對新技術有強烈求知慾；

6、具備一定金融行業經驗，具備風控、評級等模型設計及數據分析工作經驗者優先，具備銀行業數據平台實戰經驗優先；

銀行行業崗位職責4

崗位要求:

1、25—45週歲,身體健康,心地善良,無不良嗜好;

2、熱情積極,有愛心,有責任感,正義感,工作有上進心,充滿正能量;

3、學歷:大專以上;

4、具有良好的心理素質及良好的.溝通能力;

5、有人力資源、金融,策劃、管理、保險、銷售、醫學、法律、教師等行業工作經驗者優先;

6、若您足夠優秀,以上條件可適當放寬。

業務範圍:

1、平安銀行信用卡業務以及貸款業務;

2、平安好房:碧桂園及平安一手房源;

3、平安好車:汽車之家;

4、生活服務:平安好醫生、問律師、家政服務、多利農莊、上海家化,與京東達成戰略合作協議。

專業培訓:

1、新人訓練:職前培訓、從業資格考試培訓、崗前培訓、新人成長步步高;

2、轉正培訓:專題訓練、提升訓練、拓展訓練、講師訓練;

3、晉升培訓:經營管理技能訓練,團隊管理培訓;

4、享受平安大學終身免費金融理財培訓,全心打造職業經理人;

5、參加公司的管理團隊培訓,晉升主任/高級主任/經理/市場總監。

考核與晉升:

銷售代表----銷售主管---銷售高級主管---銷售資深主管---銷售經理---銷售總監,優秀者最快半年可以晉升業務主管。

面試需帶:

簡歷、大專(或以上)畢業證(原件)、身份證(原件)

銀行行業崗位職責5

職責描述：

1、根據法律法規和公司制度要求，負責對投資銀行類業務部門擬對外提交、報送、出具或披露材料進行審核並發表意見，跟蹤審核內核意見的答覆、落實情況，確保項目符合中國證監會、證券交易所、全國中小企業股份轉讓系統等監管部門、自律組織的要求，並符合公司風險偏好要求。

2、負責擬定內核相關制度及工作規程；根據公司及投行內控制度，提出投行內控優化建議，協助相關投行制度的修訂。

3、負責對內核會議進行日常管理，組織協調召開內核會。

4、根據內核部負責人的安排參與部分項目的現場核查。

5、跟蹤、掌握投資銀行類業務監管法規、政策、技術和手段，落實相關監管部門對項目的反饋意見。

6、負責部門安排的其他相關工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷。

2、法學、經濟學、金融、會計相關專業。

3、具有證券從業資格證。通過保薦代表人考試、註冊會計師考試或司法考試者優先考慮。

4、具有三年以上投資銀行類業務項目或內核、質控工作經驗，或三年以上大型會計師事務所、律師事務所相關工作經驗。

5、具有良好的溝通能力和項目管理能力，具有團隊合作精神。

銀行行業崗位職責6

1.業務督導：

追蹤活動量管理、組織和輔導團隊經理使用產説會、訓練營等項目提升團隊產能;

2.業務團隊會議管理：

協助業務團隊進行早夕會經營和周、月度、季度的業務經營會議，保證業務人員的會議出勤率等;

3.日常業務輔導、培訓：

根據團隊體能，對業務團隊進行日常輔導和組織專項培訓，新員工的入職培訓;

4.網點專員產品銷售資格培訓：

負責業務人員代理人資格培訓，負責萬能類等產品的業務員認證資格培訓和考核工作;

5.政策宣導和工作配合：

負責落實各項政策和管理辦法的宣導工作;進行榮譽體系、戰報追蹤、競賽追蹤等工作的宣導和督導;

6.大型活動的策劃與實施：

策劃及組織協調銀行、客户的大型活動、內部會議、活動，支持分公司的大型活動;

7.完成主管交辦的其他工作任務。

銀行行業崗位職責7

職位描述：

級別：

manager

要求：

1）5年及以上國際型諮詢機構、國際知名it公司或金融業從業經歷；

2）銀行業務轉型及業務創新相關，信息化產品設計及業務架構、應用架構、數據架構規劃相關工作經驗優先；

3）掌握主流的分析及研究方法，並能夠應用於實踐，對新興技術領域及前沿科技有獨特見解；

4）具有獨立主導及管理項目交付的能力，並具有一定的業務市場開拓潛能。

崗位職責：

1）面向金融業客户（主要為銀行）提供不限於業務轉型及金融創新領域的諮詢方案，包括規劃、架構設計、需求實現、治理機制設計等；

2）指導諮詢顧問及顧問完成項目交付，管控項目質量；

3）維繫客户關係，開拓潛在市場機會，落實商務談判過程。

級別：

senior

要求：

1）2年以上工作經驗；

2）掌握主流的分析及研究方法，並能夠應用於實踐；

3）對新興行業熱點具有敏感力，學習及溝通能力強；

4）熟悉銀行業務或有產品化從業經驗者優先。

崗位職責：

4）面向金融業客户（主要為銀行）提供不限於業務轉型及金融創新領域的諮詢服務；

5）在項目經理的指導下高質量完成項目交付，包括行業調研、客户訪談、諮詢成果設計、培訓及彙報等；

6）支持公司級市場開拓相關工作，完成年度個人學習任務。

銀行行業崗位職責8

崗位描述：

1、協助公司購併、重組、私募、上市項目等方面的工作;

2、作為項目經理進行上述項目的運作;

3、能承受較大的工作壓力，具團隊精神。

任職資格：

1、金融或法律相關專業，大專以上學歷;

2、工作經驗1—3年，具有良好的協調和溝通能力;

3、熟悉併購、重組相關法律規範;

4、熟悉金融投資工作，能承受相應的工作壓力，責任心強，有敬業精神。

銀行行業崗位職責9

職責描述：

崗位職責：

1、負責公司產品的銷售及推廣；

2、負責對接銀行定製業務，完成銷售指標；

3、開拓新市場，發展新客户，增加產品銷售範圍；

4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售

5、管理維護客户關係以及客户間的長期戰略合作計劃。

任職資格：

1、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客户服務意識；

3、有責任心，能承受較大的工作壓力；

4、有團隊協作精神，善於挑戰.

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

銀行行業崗位職責10

1、負責或參與投資銀行項目的執行工作，包括盡職調查、材料製作及申報、回覆反饋意見、證券的路演和發行、持續督導、後期管理等工作;

2、協助開展投資銀行業務承攬與客户關係維護，在客户服務過程中挖掘投資銀行業務機會;

3、協調客户與相關中介機構等各方的溝通，保證業務的順利開展;

4、部門負責人交辦的其他工作。

銀行行業崗位職責11

職責描述：

1、通過各類渠道接觸並篩選客户信息，積累有效客户，尤其是高端客户，促進客户規模的增長；

2、通過電銷、約訪、客户轉介紹、渠道分銷等形式，向合適的客户銷售信託、有限合夥基金等形式金融產品，實現客户資產的增值，及理財目標；

3、組織或參與理財沙龍或講座，宣傳企業品牌和產品，積累客户同時促進成交；

4、為客户持續提供專業的理財規劃和諮詢服務，綜合分析客户理財需求，實現良好的客户資源管理；

任職要求：

1、本科及以上，金融、市場營銷相關專業優先，具備基金從業資格證書；

2、形象氣質良好，有銀行、基金、證券、保險等同業3年以上理財工作經驗者優先；

3、熱愛私人財富管理行業，以為高淨值客户提供財富管理為職業發展規劃；

4、良好的業務開拓和溝通理解能力，具備較強抗壓能力；

5、為人誠信，善於總結和學習，具備良好的團隊合作精神。

銀行行業崗位職責12

私人銀行業務經理

職責描述:

私銀業務經理日常工作職責包括但不限於:

1、負責瞭解客户個性化特徵,深入經營私人銀行客户,挖掘客户包括投資理財、企業金融、投資銀行、財富傳承、海外資產配置等的相關需求,並整合資源提供解決方案和資產配置;

2、完成領導交辦的其他任務;

任職要求:

1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的學習能力、溝通能力、抗壓能力,願意在金融領域長期發展;

2、全日制本科及以上學歷,35週歲以下;

3、身體健康,符合我行親屬迴避政策。 職責描述:

任職要求:

1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的學習能力、溝通能力、抗壓能力,願意在金融領域長期發展;

2、全日制本科及以上學歷,35週歲以下;

3、身體健康,符合我行親屬迴避政策。

銀行行業崗位職責13

工作職責:

1、新供應鏈開發:甄選符合公司戰略目標的核心企業;營銷到達並促成核心企業與我司合作;推動供應鏈金融產品的落地及規模化生產;持續優化合作模式。

2、供應鏈上下游拓展:協助全國各區域客户經理促進核心企業上游供應商、下游經銷商的授信,為公司持續貢獻財務價值。

3、產品開發:結合行業屬性,研發契合市場需求的供應鏈金融產品、制定合理的市場競爭策略。

4、風險控制:協助風控部門進行行業風險研判、風控模型優化、貸後管理等。

5、完成公司交付的其他工作。

任職資格:

1、教育程度:全日制本科及以上學歷(信息電子、金融、財會、經濟等相關專業優先)

2、相關經驗:2年以上工作經驗;商業保理、融資租賃、銀行業務崗從業經驗;或者有核心企業中從事渠道管理、經銷商管理工作經驗者優先(日化、乳製品、酒類、飲用水、汽車後市場等行業)。

3、能力要求

1)與業務相關的專業功底紮實、具備持續學習能力;

2)良好的行業認知能力;具備一定基礎的金融與財務專業基礎和較強的風險意識;

3)優秀的市場營銷能力及區域市場運營能力;

3)熟悉商業保理,對供應鏈金融業務具有濃厚興趣;

4)責任心強、誠實守信、自我管理能力強。工作職責:

1、新供應鏈開發:甄選符合公司戰略目標的核心企業;營銷到達並促成核心企業與我司合作;推動供應鏈金融產品的落地及規模化生產;持續優化合作模式。

2、供應鏈上下游拓展:協助全國各區域客户經理促進核心企業上游供應商、下游經銷商的授信,為公司持續貢獻財務價值。

3、產品開發:結合行業屬性,研發契合市場需求的供應鏈金融產品、制定合理的市場競爭策略。

4、風險控制:協助風控部門進行行業風險研判、風控模型優化、貸後管理等。

5、完成公司交付的其他工作。

銀行行業崗位職責14

職位描述：

職責：

i.負責金融行業數據挖掘分析類解決方案的構建及實施

ii.負責或參與商業智能類解決方案的架構規劃及設計

iii.協助或參與項目實施過程管理

資質要求

i.工作年限：5年以上工作經驗

ii.項目經驗：至少3個以上銀行或保險數據挖掘分析類系統建設經驗

iii.專業技能：

a.熟悉kpi指標體系

b.熟悉各種挖掘算法

c.熟悉主要挖掘工具，spss / sas / matlab

d.具有金融業諮詢或實施背景

e.具有客户預測分析、產品盈利預測分析

銀行行業崗位職責15

1. 制定年度管理監督檢查與輔導工作計劃，負責現場檢查與培訓工作，完成管理監督檢查及培訓報告;

2. 負責全行零售業務操作風險管理，根據全行櫃面業務運行和風險控制情況，持續跟蹤和監測各項操作風險指標，並對業務制度、運營流程、業務系統等提出意見和建議;

3. 制定業務檢查督導和業務培訓指引，指導分行實施內控管理和培訓工作，提升全行零售銀行負債及中間業務風險管理水平;

4.對內部審計及監管機構等檢查中發現的問題提出整改意見，組織部門內控管理的評審，編制部門內控報告，填報內控報表;

5.收集行內外零售業務案件和差錯，彙總分析，定期編制案例彙編。