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發表於:2018-12-05
計算機軟硬件開發崗位,3個月試用期,1年輪崗期,5年合約。試用期間籤被迫訂一萬元培訓合同,不籤就要離職,合同中也明確將培訓作為員工考核定崗定薪晉升的依據。培訓聘請外部講師:初級軟件測試...
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發表於:2016-10-28
如題,辭職了,但是沒有到公司規定的.時間走,提前離職,公司不給我開最後一個月的工資,我怎麼要呢?...
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發表於:2017-04-15
離職勞動者檔案被扣用人單位被判為其轉户勞動者辦理合法手續離職後,原用人單位應依法為勞動者辦理檔案轉移手續,不得擅自扣押勞動者的檔案。日前,北京市第一中級人民法院審結了一起這樣的...
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發表於:2017-06-26
我走後公司也沒給我任何通知。...
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發表於:2020-10-10
如題,2013年春節法定假日沒上班被扣年假怎麼辦!...
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發表於:2018-03-01
我是幫朋友問的,他做暑期工一個月了,但我不知到他有沒有跟對方籤合同,1:如果簽了合同。他沒達到合同要做的時間,做了一個月就走,被扣工資合法不?2:如過他沒簽合同被扣工資合法嗎?(他有證據在所在...
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發表於:2016-08-15
在享受帶薪年休假期間被扣工資是否合理...
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發表於:2017-11-06
如題,我們公司是每個月18號發的'工資,這個月我非正常離職了,沒有寫離職信,老闆扣我上個月的工資這合理嗎?...
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發表於:2020-05-10
“公司明明稱已經繳了社保,每個月從工資里扣了幾百元社保費用,但我一去社保局查詢卻沒有任何繳費記錄。”日前,記者接到廣州一名保安的投訴,稱其公司存在欺詐行為。保安員:扣了社保費卻不繳...
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發表於:2018-03-01
我是一名應屆畢業生,在上海的一家留學諮詢公司實習.沒有簽訂過任何協議或者合同.屬於隨時走人型.雖然知道公司一向有辭職後拖欠工資的行為,卻並不認為會真正為難我一個實習生.而且一個月也才...
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發表於:2017-10-30
是這樣的:我在臨沂市河東區一家地板磚廠幹包裝的,出苦力掙點血汗錢。工作中利用吃飯的時間,到其它崗位上的父親送了點吃飯錢,正好被主任看到,藉此罰我30元錢,説是串崗,我並沒有耽誤工作,也沒給...
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發表於:2018-02-19
【緊急問題】離職了被扣社保,合理嗎?網友“莊周化蝶”求助:本人10.31在一家電子商務公司辭職,最後工作日為10.31日。本月10發工資,人資扣了800多元的社保,其中包括公司繳納的600多元,個人的2...
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發表於:2016-10-01
我們公司屬於私營企業,在去年以前工齡滿一年的帶薪年假只有一天,在和某位離職打官司後就改成有五天年假...但是!!狗血的'事發生了!!!休年假要扣績效工資!!!一天5%,兩天10%,三天15%......
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發表於:2016-10-12
如題,如果嚴重違反公司的規章制度,面臨辭退。會被扣工資嗎?...
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發表於:2019-07-27
我老婆在一家服裝製造公司上班,該公司沒有跟我老婆簽訂勞動合同,每個月的30號發放前一個月的工資。因我老婆懷孕,沒有讓她繼續上班,事前沒有向公司打招呼,也沒有提出書面申請。等發工資的時...
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發表於:2017-01-10
會寧的腐敗怎麼沒有相關領導管啊...
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發表於:2016-11-12
如題,由於和主管有矛盾提出離職,一個月工資被扣,不知道能不能要的.回來...
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發表於:2016-10-20
在某電力工程公司擔任建造師的盛先生,在離職後公司未返還其建造師證書。為此,雙方鬧上法庭。近日,上海市楊浦區人民法院對此案作出一審判決,公司返還盛先生建造師證書;盛先生要按公司規定...
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發表於:2017-06-30
如題,沒有辭職,春節後沒按時上班,春節前的工資被扣完,是否合理,該怎麼辦?...
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發表於:2018-05-10
今年剛畢業簽了一家軟件公司做ERP實施,簽了3年半的合同6個月的試用期。美其名曰為了保留人才,明顯就是想延長試用期。正式入職後,我自己一個新人在項目上苦撐了4個月,每次打電話向知道老師...
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發表於:2019-05-30
如果還是要扣,我公司是08年12月21日到09年1月20日的工資在2月25日才發放,本人2月3號遞交辭職信,8號離開,(其中1月25到27日有3天加班工資在),單位可以把12月21日到2月8日的工資都扣光嗎?加班費...
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發表於:2016-08-14
今年由於學校的原因,必須和同學一起出來實習,而且至少要幹20天,當時正好該公司來學校的'招聘,又是我們校的研究生直接招人,提出了1500/月(50/天)的待遇,而且説過50塊錢是能拿到手的,感覺還不...
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發表於:2018-02-24
本人於3月2日入職於一家IT公司,與公司口頭協商試用期工資為1200元。試用期內無簽訂勞動合同,亦不購買社保。我的職位是商務助理,主要的工作是幫公司製作投標文件。在工作第三週時接到一個...
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發表於:2017-12-06
如題,自動離職一個月工資被扣,公司這種方式合法嗎?...
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發表於:2018-07-27
我事先並不知道公司有這個制度,當我對上月的薪水提出置疑的時候,人事給我這樣的算法:遲到1分鐘(8點半上班,我8點31分打的卡),被扣1/4天薪水,遲到16分鐘,被扣1/2天薪水。我的.月薪4k/月,4k/21=19...