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開學工作自查報告範文(15篇)

欄目: 教育 / 發佈於: / 人氣:1.79W

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開學工作自查報告範文(15篇)

開學工作自查報告範文1

一、工作亮點

(一)“雙高雙普”突出重點。

1、成立領導小組。由校長、書記、副校長、教導主任及校委會全體成員組成。每項工作均有第一負責人。

2、突出工作重點。一是全面改造部室。新建和改造會議室、微機室、體育器材室、檔案室、儀器室、圖書室、少隊部。二是提高功能部室使用率,規範部室管理,制定部室管理制度。三是對照指標,進一步規範辦學行為。四是整理好本檔案。

(二)開學工作安排有序。

1、做好短缺教師的選聘和培訓。開學前一週,通過面試招聘科任教師兩名,零時聘用書法、音樂兼教師兩名。開學前對新聘任教師進行了業務培訓,開學第一週校領導進堂進行教學指導。

2、提前制定學期工作計劃。開學前一週學校工作計劃已基本成型,召開校委會,進行了任務分解。開學第一天向全體教師解讀工作計劃,就學期工作進行了全面安排。第二週安排了10位教師進行了示範教學,審閲了教師工作計劃。

3、因地制宜落實“三個一工程”。一是開發校本程。開設了圍棋、書法、美德堂、家長講堂,進一步完善了校本程目標。二是創新升旗儀式。採用喜聞樂見的展演形式,進一步擴大展示面,讓升旗儀式既是一堂大德育,又是學生才藝展示的舞台。三是實施活動育人。學校本學期安排了漢字書寫比賽(成語大賽)、學生書畫作品展、實行了月校園主題化活動。四是適當擴大獎勵面。學校將表彰獎勵一批“小書法家”、“小畫家”、“體育小明星”、“最美小天使”,進行“十佳校園之星”和“紅旗小組”評選等活動。五是完善學生綜合素質評價。制定了評價標準及實施方案,評價包括品德與素養、審美與表現等五個第一指標,0個第二指標,以評價引領學生健康成長。六是配足師生運動器材。實現了一人一運動器材的.配置。

4、落實三大創建和五項主題教育活動。三大創建是:創建亮麗校園,創建模範班集體,創建紅旗小組。五項主題教育活動分別為:規範教育、“小組”教育、“説寫”教育、禮儀教育、生命教育,為確保五個主題教育落到實處,學校提出“七個一”保障措施:一份實施方案、一堂主題班會、一次高質量的升旗演講、一份學習資料、每週一次的校園廣播、一次活動風采展、一篇新聞報道。

(三)校園安全查缺補漏。

1、排除不安全隱患。開學前對整個校園進行了安全排查,拆除了不安全隱患。

2、突出薄弱環節的安全管理。每天安排一名教師、一名學生承擔間安全監督;播放優美音樂,舒緩學生的情緒;落實幼兒班學生出入護導責任;明確了兩到校、兩放學的安全管理責任。

(四)隊伍建設措施有力。

1、抵制師德失範十大頑疾。根據當前學校發展中師德存在的十大頑疾,下決心解決教師中電子垃圾現象、備虛擬現象、缺缺會缺崗現象、亂推薦教輔資料現象、問題不糾現象、堂無序現象、排斥改現象、教學效益連續落後現象、體罰學生現辭工作現象。學校已形成了明細的實施方案和剛性制度,第二週召開了專門動員會,組織教師進行公開承諾活動。

2、實行教師月主題教育制度。本學期將按月分別進行規範教育、“轉型教育”、禮儀教育、責任教育、“四有”教育(有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心)五個專題教育活動。

3、加強教師管理制度建設。堅持誠信管理,原則辦事、制度説話,強化制度建設。實行人人上公開制度,修訂了《教師學期綜合考核辦法》,制定了《教師禮儀規範》;實行了最低工作量制度、績效工作基本使用辦法、公開及會議考勤制度、校本研修主題研討及中心發言人制度。

4、加速青年教師的培養。做好新任教師崗前培訓和堂教學指導,到開學第二週,校長、教導主任累計聽1節,進行後交流指導。學校推行預約聽辦法,面對面交流,增強教師培養的實效性。

5、學校共同體發展真實有效。我校與綏師附國小校發展共同體工作更加接地氣,學校制訂了發展共同體實施方案、教師交流輪崗工作制度。本學期兩校確定開展“六個一”工作:兩校校長掛職交流一星期;向對方學校教師做一次專題講座;安排一次高規格的全員培訓、一次班主任交流學習活動、一次規範語言字為主題的競賽活動、一次教學質量調研分析活動。

6、落實校長“五個一”工作制度。校長每學期分別要面向學生、家長、三個教研組各做一個報告。並把此項工作列入校長的工作量,作為校長學期工作考核的重要內容。

(五)辦學行為更趨規範。

1、完善現代學校管理制度,推行教代會及家長委員會工作制度。

2、實行學生綜合素質評價報告制度,實行學習成績等級評價。

3、繼續實行0分鐘師生晨練活動,加強體育程的目標、過程、評價管理。

4、落實三名班長制度,推行值日班長制度,實行兩週一次座位輪換制度。

5、實行全員讀書活動,實行年級集體借閲制度。

二、突出問題

1、部室改造困難大。一是改造範圍大,二是改造時間緊,三是資金短缺嚴重。

2、師資力量危機強。外聘14名教師,佔在崗教師近四分之一;藝術體育專業教師為零;骨幹教師比重較小;教師培養任重道遠。

3、實踐活動安排少。學生的社會實踐、社區服務、研究性學習活動安排少。

開學工作自查報告範文2

根據xxx市教育局有關文件精神,為進一步規範我校辦學行為,努力辦好讓人民滿意的教育,我校就春季開學工作情況進行了一次全面、深入的自查自糾活動,成立了以丁國強校長為組長的自查工作領導小組,集中排查我校在義務教育階段辦學中存在的問題,嚴格對照檢查,認真進行整改。現將自查情況彙報如下:

一、學生新學期入學情況:

我校現有在校生2109人(其中本市户籍生949人,非本市户籍生1160人),共48個教學班。學校認真貫徹執行廣東省《義務教育階段學生學籍管理暫行辦法》和《義務教育階段學生編班管理暫行辦法》有關規定,對屬於我校招生範圍內的義務教育階段的適齡兒童實行免試就近入學,從不進行任何形式的入學資格考試;嚴格執行滿6週歲入學,入學後不得留級的制度;我校從未以學生户籍和居住地變動、學習成績及思想品德差等為由脅迫或誘導學生轉學、退學;我校學籍管理制度較完善,學籍檔案完備、規範,學生學籍檔案由我校學生綜合管理信息平台永久保存。

新莞人子女入學情況:近幾年,我校新莞人子女佔在校生比例逐年增多,從去年的53%到今年的55%,可見新莞人子女在公辦學校就讀的人數呈現逐年增多的趨勢。對於招收新莞人子女,我鎮嚴格執行《東莞市新莞人子女接受義務教育暫行辦法》的規定,通過積分制的辦法入讀公辦學校,具體由鎮宣教辦統籌安排,然後將獲得入讀公辦學校資格的新莞人子女名單發給我校,由我校負責面試,安排班級就讀。非起始年級新莞人子女的返校情況正常,只有極少數因父母工作調動問題而轉學。

二、維護校園安全穩定的情況:

1、加強三防建設:為了確保師生人身、財產安全,消除安全隱患,使我校安全教育工作能取得實效,我校按照上級有關要求,牢固樹立安全第一、預防為主的觀念,專門成立了三防建設工作領導小組,由學校行政班子成員及各級科組長組成,對全校三防建設工作起到統籌安排和統一指揮的作用。人防、物防、技防建設是校園安全工作的.關鍵環節,是營造平安校園、構建和諧校園的重要保障。學校切實將制度落到實處,層層抓落實,做到常抓不懈,多管齊下,以保證各項安全措施落到實處。校園安全保衞工作方面,我校現配備8名保安人員,24小時不間斷保衞學校安全工作。前後門保安室均配備防暴盾牌、防刺背心、防暴頭盔、防割手套、長叉、警棍、對講機等保安用品。

3、我校沒有開設學生宿舍和學生食堂。

三、學校執行教育收費政策情況。

我校根據上級文件精神,對在校學生全部免除學雜費、書簿費。校服費則按有關規定執行,由學生及家長在自願的情況下自行決定是否訂購。學校無強迫或變相強迫學生徵訂教輔資料的情況發生,也沒有任何補課或收取補課的費用的情況發生。

四、學校教務安排情況。

我樣嚴格執行國家課程計劃,開齊課程,開足課時,不以任何名義增加或縮減規定的課程、課時,不擠佔音、體、美等課程。學生在校時間不超過六小時,其中包含學生的一小時活動時間。我校編班制度也較完善,各年級實行常態編班,有效控制班額,每班不超過50人,我校不設任何重點班、實驗班等。我校減輕學生課業負擔制度完善,嚴格執行作息時間,無集體補課,無違規組織徵訂和使用教材、教輔資料,無按成績排名等。作業佈置適量,嚴格執行上級有關規定,一、二年級學生無書面作業,其餘年級學生家庭作業量沒有超過規定標準,無加重學生課業負擔現象發生。新學期,學校、各辦公室、各教師均按學校的一貫要求,制訂了新學期工作計劃。

五、落實後勤管理工作情況:

1、我校無開設學生飯堂和小賣部。

2、採購方面:學期初需要的教學用具和清潔工具數量較多,由校務辦公室組織採購小組進行採購;教學設備的大宗購買統一上報鎮資產辦審批採購。

3、財務管理方面:嚴格遵照上級的指示去執行財務工作,認真做好審批的手續,發票要有經手人、證明人、財務、批准人簽名方可報銷,做到每一處都是合理也很嚴謹。堅持做到不挪用現金,公物不準任意外借。

4、對學校固定財產要實行登記,並進行定期或不定期的檢查,壞的及時修理,缺的進行有計劃的添置,完善教學設備。

5、做到財務工作公開,民主理財,每個月賬目都做到及時結算與入帳,做到帳目清楚細緻,財務工作接受學校教代會監督,落實財務管理制度。還能做到學校經費的支付廣泛聽取教職的意見。及時更正自已的做法,所以加強了計劃管理,樹立勤儉節約的思想,讓學校教育經費用到適當的需要的地方,緊縮開支,儘量做到少花錢多辦事。

六、落實《關於加強外籍教師聘用管理的通知》的情況:

我校共有在編教師109人,其中行政人員8人。除正校長外,其餘7人根據自己所學專業,全部擔任語文、數學、英語科目。學校沒有違規聘用臨時教學人員的情況發生,也未發現有教師兼任有償家教的情況。

開學工作自查報告範文3

本學期,我校在上級黨委政府的親切關懷下,按照賀蘭縣教育體育局20xx年秋季開學工作會議的精神,對開學初的工作周密佈署,精心安排,嚴格按規章制度辦事,確保開學的各項工作有條不紊地得到落實,現將我校開學工作彙報如下:

一、開學準備及師生報到情況

xx月xx日下午,學校召開了行政會,對學校的開學工作做了全面安排,要求做到五個第一:上好第一節課、升好第一次國旗、開好第一次灶、安排好第一天學生住校、打掃好第一天校園衞生。同時安排好各任課教師及各行政人員的工作任務,佈置好學校開學的主要工作。

截止到xx月xx日,全校報到學生人,中學部人,國小部人,寄宿學生人,男生268人,女生253人。學校對各班轉出轉入學生及未報到學生進行登記,摸清學生去向,認真做好“控輟保學”工作。

二、收費情況

收費問題是羣眾最關心的問題,也是最敏感的問題,為此開學初,我們把收費問題提到了重要的議事日程,學校行政人員以及全體班主任認真學習了治理亂收費的文件、政策,領會其精神。大家從思想上認識到了治理教育亂收費的重要性。並把收費問題做為開學初學校一項重要的政治任務來抓。為使此項工作落到實處,學校設立公示欄,對收費的各項內容和相關文件依據等進行了及時全面的公示。班主任按照收費項目和標準如實認真地填寫好學生收費票據,全面接受社會監督。

義務教育階段免費教科書已發放到位,學生循環用書保管良好,正常循環。學校無組織學生統一徵訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象。

三、教育教學管理情況

學校按照規定開齊課程、開足課時,各任課教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師提前備課,教務處上課前對全體教師的第一天的教案進行了檢查,堅決杜絕無教案上課。按要求開設環保教育課、健康教育課,並在課表中反映。8月30日全校教師已按課表正常上課,升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展。

xx月xx日—xx日,學校物理教師馬成香參加了自治區教育廳組織的'中學實驗教師專業培訓。xx月xx日—xx日,學校組織了全體教師進行了電子白板教學的培訓,效果良好,為本學期電子白板的全面使用打下了基礎。在此期間我們還組織了教師以教研組研討的形式對新課標進行了學習,讓教師們對新課標改革有了初步的認識,對更新教師的教學理念起到了很大的作用。假期安排了全體教職工的政治學習和業務學習,要求每位教師寫政治學習筆記5000字,業務學習(對新課標的認識)筆記3000字,每人撰寫一篇政治學習心得體會。

對欣榮村學生,在開學第一天,學校安排專人負責報到,統一安排住宿。這些學生思想穩定,一切正常。

本學期,在教育體育局的大力支持下,給我校分配了11名特崗教師,緩解了我校師資不足的情況。學校及時召開了特崗教師會議,對他們的工作提出了要求,鼓勵他們要勤奮工作。有針對性的安排老教師對他們進行結對幫扶,並解決他們的實際問題。目前這批特崗教師工作熱情較高,全身心投入到了學校教育教學中。

四、積極推進義務教育均衡發展工作

學校高度重視義務教育均衡發展工作,積極採取多方面措施促進此項工作。xx月xx日—xx月xx日,學校抽調行政人員、各功能室人員對義務教育均衡發展檔案進行了補充完善,並進一步予以規範。

總務處對假期教育體育局給予配備的教學設備做了統一安排,進行安裝,並對這些設備統一造冊,嚴格管理。

五、安全、衞生工作

8月29日學生報到,發放了書和作業本,全校學生對教室、衞生區進行了徹底的打掃,並對各教室及辦公室進行了全面的消毒,使校園內顯的非常整潔,為教學工作開了一個好頭。校長帶領全體行政人員對學校的重點部位進行了一次徹底大檢查。檢查了教室、物理實驗室、化學實驗室,微機室、音樂室、體育室、學生公寓、餐廳、各教研組等,對存在的問題,要求相關人員及時進行改進。8月29日晚自習,由政教處、總務處和公寓樓聯合召開了全校住宿學生會議,明確住宿學生的行為規範,以確保住校學生的安全。

六、存在的問題

1、由於學校教師的增加,加上義務教育均衡發展需要配置語音室等,教師的住宿更為緊張,有的5—6人住一個房子。

2、學校樓房外表有的地方脱皮,斑駁難看,影響學校外觀形象,需要粉刷。

總之,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新台階充滿信

開學工作自查報告範文4

為進一步規範教育辦學行為,強化學校管理,確保新學期學校教育教學工作正常開展。根據市局和縣局的相關文件精神,我校成立了開學工作自查領導小組,對照檢查方案,認真進行了自查,現將自查情況報告如下:

一、開學常規工作情況

1、師生到校情況

新學期,我校應到校教職工人數為xx人,實到校323人(含到xx支教2人,),其中病假4人,事假無;學生到校xxxx人,96個教學班。其中高一新生13個教學班,xxxx人;高二11個教學班,726人;高三8個教學班,xxx人;七年級26個教學班,2191人;八年級21個教學班,1601人;九年級17個教學班,xxxx人。

2、學校管理及教職工開學工作安排情況。工勤人員於8月20日起,回校打掃衞生,整治學校環境,做好後勤保障工作。學校目前尚無住宿生,校舍管理有待進一步完善。收費情況學校嚴格執行上級有關文件精神,沒有向學生收取任何費用。8月17日,校長召開領導班子會議,部署新學期各項工作任務。8月18日,學校召開全體教職工會議,佈置各處室、各科任教師的教學工作任務、強調教師提早備好兩週的課時量。8月30-31日,全體教職工回校給學生辦理入學註冊手續、發放課本、作業本,發放課程表、教學用具等。學校各學科教師配置基本合理,管理有序,教學進入正常化,秩序良好。

二、教育教學常規管理情況

我校堅持把教育教學常規管理作為提高教育教學質量,提升學校品位的最基礎工程來抓,注意把教育教學常規管理工作落實到位。

1、制定工作計劃。開學前,校長就召開中層領導、學科教研組長會議,要求各部門、各學科組制定好新學年的工作計劃。8月31日,學校第二次召開了全校教職工會議,進一步貫徹落實學校工作計劃。

2、加強德育工作管理。學校建立由校長負總責,黨、政、工、青、婦等部門各負其責,全體教職工齊抓共管的德育工作網絡。學校第一週召開了班主任工作會議,開展了“值日評比”工作,加強對學生進行日常行為規範養成教育。學校注重校園文化建設,團委負責校園宣傳欄的出版,德育處負責校容校貌的整治,班主任負責班級黑板報的'管理。開學第二週,學校開展了衞生死角大掃除,教育學生熱愛勞動,熱愛自己的校園。

3、加強教學工作的管理。教導處制定了詳細的教學工作計劃,嚴格按照市局、縣局的要求,盡學校最大努力基本開齊、開足各學科課程。教學工作以狠抓教學質量為重點,緊緊圍繞着三率(學習效率、教學效率、管理效率)認真做好教學常規管理工作。教學常規管理從教案編寫、課堂教學、聽課評課、作業佈置、培優輔差等方面規範教師的教學行為。每月底學科教研組長對學科組進行教學常規檢查,平時教導處分別進行全校性的教學常規檢查和抽查。教研與師資培訓工作以新課程改革為切入口,以學科組為單位,深入開展“集體備課”、“有效教學”、“同課異構”等教研活動。同時依託教研網功能,開展網絡教研,組織教師參與遠程研修項目培訓。

三、學校安全管理工作情況

我校堅持把學校安全工作做為開學工作的重要方面來抓。開學前,我們組織學校有關人員對學校電路、樓梯扶手、體育器材、實驗室儀器設備等容易出現安全隱患的地方進行排查,發現問題及時進行整改。組織人員進行衞生整治、消毒、滅蠅蟲;開學第二週,學校全體師生開展了衞生死角大掃除;疾病預防工作安排專人負責,班主任實行零報告制度。開學的第一天班主任就對學生進行安全教育,增強學生的安全意識,提高學生的安全防範能力。學校把安全工作引入學校工作計劃,聘請五名保安人員實行24小時值班制度和領導值周制度。由於安全工作抓得紮實,開學以來,學校沒有發生安全事故,沒有發現學生打架鬥毆等違法行為。

四、存在的困難和問題

1、由於學校學生活動場地的影響,學生體育課和課餘活動開展較為困難。

2、由於初、高中近年擴招而導致大班額情況嚴重,教師辦公條件緊張,設備年久老化損壞嚴重,對教師進行教研活動有所影響。

3、由於初、高中新生年級進一步擴招,學校各學科教師配置仍存在缺科現象:高中缺語文、數學、英語、微機、通用技術、綜合實踐各1人;國中缺數學、英語各1人,綜合實踐4人。目前我校國中綜合實踐課由物理、生物和微機教師兼任,其中微機室嚴重不足,國中微機無法開設。

4、學生的一些課桌椅已經損壞,有待更新。

5、由於學生較多,進出學校擁擠,急需校門的改擴建。

目前學校根據以上情況,盡最大努力的解決和克服存在的相關困難和問題,同時敬請縣局和政府儘可能的給予考慮和解決困難為謝!

xx二中

XX年9月15日

開學工作自查報告範文5

為切實做好開學工作,保證新學期工作規範正常開展,本學期開學初,中心學校班子成員及學區各村校校長於xx月xx日在中心學校召開新學期開學工作籌備會議,就新學期開學工作進行了周密部署和精心安排,xx月xx日—xx日,中心學校楊林慶校長親自帶隊,對學區內各學校進行了開學工作視導檢查,現將自查情況報告如下:

一、開學條件保障情況

1、為使開學工作做到科學、有序,xx月xx日上午,中心學校召開了全學區村小校長會議,佈置開學工作,並通報了本學期學校工作計劃要點。xx月xx日上午,各校召開教師會,整理校園,排查安全隱患,對遠程教育設備進行檢查、維護,安排開學工作。xx月xx日,學生報名、註冊;發放新書,變動學生編班。xx月xx日,全學區各校按課表正式上課,學校營養餐工作正式啟動,中午學生全部在校就餐。

在教師到崗、學生到校方面,本期開學全學區教師到崗迅速,本學期在編在崗教師137人,除一人赴吉成學校支教外(縣局安排支教),其餘教師均按期到崗,學生除正常轉學變動之外,無一人輟學、流失。

2、學生資助政策落實到位,無因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。

3、教材均採用縣新華書店預定的人教版教材,符合規定要求。本學期新教材於8月28日已全部到校且在開課前發送到學生手中。規範教輔用書選用,堅持“一課一輔”、自願選購、無償代購服務原則,嚴禁在公告目錄之外以任何形式向學生推薦教輔資料。教輔材料無侵權盜版、違背自願原則、強制訂購等問題。到目前為止,全學區無一例違規現象出現。

4、xx月xx日,各校整理校園,排查安全隱患,對遠程教育設備進行檢查、維護,飲食、用水、用電、學生營養餐等各項後勤保障工作也同時啟動,學校教學、生活設施設備經過檢修,運行良好無安全隱患。

5、在開學學生教育及活動、儀式開展方面,我們將開學第一週定為“學生行為習慣養成教育周”,要求各班班主任與輔導員老師對學生重點開展“國小生日常行為規範教育”、“搞好個人衞生,預防春季傳染病”教育、“愛學習、愛勞動、愛祖國”的“三愛”教育和節糧、節水、節電“三節” 主題教育活動。9月2日星期一,學區各學校均開展了新學期週一“升國旗”活動,各校校長都開展了“國旗下的講話”教育活動。中心學校楊林慶校長做了“新學期 新氣象 新希望”主題講話,教育學生養成良好的'個人習慣,愛祖國、愛學習、愛勞動,做合格的社會小公民。

開學活動、儀式無鋪張浪費,或曲解傳統文化教育的情況。

二、學校安全工作情況

1、各校於xx月xx日對校園安全隱患進行了排查摸底,對教室、教師辦公室、食堂餐廳、圖書館、實驗室、鍋爐房、配電室等區域和人員密集場所的安全隱患進行全面排查並進行了登記記錄並及時進行了整改。(詳見各學校“開學安全自查表”)

2、xx月xx日各校按課表上課,校園實行封閉式管理。中心學校開學當天及上下學等時段華陽派出所有民警巡邏或執勤,校外人員進入校園進行登記,門衞和保安員配有安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備,校園重點部位均安裝了視頻監控,但門衞缺上崗有關證件。

3、學生上下學交通安全方面,全學區不存在使用拼裝車、報廢車接送學生現象,無未取得駕駛資格人員駕駛車、超速、不按許可路線行駛等違法行為。但接送學生車輛存在超員現象,中心學校將摸底情況彙總後將報送華陽交警中隊,懇請相關單位協助解決。

4、學生安全知識教育方面,新學期,各班開學第一課是安全教育課——“春季傳染病防控”宣傳教育。同時我們根據新學期學生身心特點:春節學生與家長團聚開學後家長外出打工與學生分別,我們要求各班在開展安全教育第一課的同時將學生的心理教育作為內容之一,及時開展對學生的心理疏導教育。學校還專門印製了“開學致學生家長一封信”,在學生報名時發放到每一名家長手中,宣講安全知識。學校制定了突發安全事件應急預案並每學期組織演練。

5、校園網絡無安全漏洞,運行正常。

三、規範辦學行為情況

1、在收費方面,我們一如既往嚴格遵守收費政策,依法收費,並及時地向家長、社會公示了收費項目、標準和政策依據。由於我校收費規範,家長反映良好,無一例上訪事件,無一例收費投訴,實現了家庭和學校的和諧。

2、校務公開情況,按照《安慶市—學校收費公示欄模式》設立永久公示牌,發放明白卡,服務性收費和代收費符合規定,校服徵訂規範、質量過關。

3、在規範辦學行為方面,學區內人數最多的班級為49人,無超大班額,課程安排按省頒課程標準設置,符合國家和省級規定。全學區各學校均安排了“大課間活動”,全面落實每天鍛鍊一小時要求,不存在對學生考試成績進行排名並張榜公佈情況,學生作息時間安排科學合理,無組織學生補課現象。

四、教師隊伍建設情況

1、學區內各班級語、數學科教師配備完整,但專職音體美教師短缺。如中心學校共19個班級,專職音樂教師僅一人,還是從數學學科轉崗而來,村級國小均是兼職。音體美專職教師不能滿足教學需要。

2、教師隊伍穩定,教師的合法權益落實到位,相關工資福利和社保政策宣講到位,教師通過合法途徑反映問題、表達訴求。

3、學區各學校認真學習、貫徹執行教育部關於《中國小教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件,嚴明教師職責,提出“四不”原則,即不辦補習班,不亂補課,不進行有償家教,不搭車收費,規範教師行為,無違反教師職業道德行為。

五、學校自查情況

1、認真落實《教育部關於做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》,中心學校專門下發了文件,制定了工作台帳。

2、認真落實20xx年開學工作專項督導要求,開展了自查、督查活動,有工作台帳、問題清單、整改措施及自查報告。

六、專項工作部署落實情況

為部署落實好《教育部關於做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》精神,中心學校於元月六日下發了xx小教[2005]1號文件,就期末結束工作及寒假有關工作做出了詳細部署,制定了具體的工作台賬,並認真執行實施。如:

安全管理方面,xx月xx日,各班召開期末結束會與寒假安全教育專題班會,學校向每位學生家長髮放了“寒假致學生家長一封信”,加強對學生假期的安全教育與管理。

送“温暖”方面,xx月xx日,學區各學校開展了慰問特困教師與退休教師活動,並要求教師及時開展家訪,做好防流堵輟和留守學生工作。

值班、監督方面,堅持寒假值班制度,強化責任落實。xx月xx日,各校假期值班人員名單已上報縣局。假期中值班人員,保持通訊聯絡暢通各校成立安全巡查小組,加強對校園及周邊的安全巡查,對師生假期活動進行有重點的監督檢查。要把防火防竊、交通事故和禁毒掃黃作為檢查防範重點。如學校或師生突發重大安全事件,要在第一時間向中心學校報告、中心學校向縣局報告。截止至開學,全學區各學校無一例安全事故發生。

務實節儉方面,以踐行社會主義核心價值觀為主題開展假期活動。倡導師生在寒假春節期間積極開展社會實踐活動,鼓勵師生開展健康向上的文體活動和社區志願活動,弘揚社會主義新風。至假期結束,全體教師無一例違紀現象發生。

七、問題與建議

目前除音體美專職教師短缺制約學校教學外,學校“項目工程”建設中“輔助工程”透支過大,新學期在開展工作方面,受經費緊張制約,期盼局領導考慮華陽學區現實,多渠道下撥辦公經費。

新學期在各級領導的關心和支持下,我們將努力提高教師職業道德修養和業務能力,以提高教育質量為要務,力爭創辦羣眾滿意的教育,使我校工作再上新台階。

開學工作自查報告範文6

20xx年秋季開學工作已經全面展開,為了全面落實學校安全管理工作,開學初,保衞科對學校去年的安全管理工作進行了認真的總結。在此基礎上,制定了今年安全管理工作的具體措施,進一步完善了安全工作制度。在此基礎上,組織學校安全工作領導小組全體成員,對學校及校園周邊進行了全面細緻的安全隱患大排查,並將安全隱患及時整理反饋到各部門、年級,及時整改。同時對學校新學期安全管理工作進行積極自查,現將我校XX年秋季開學安全管理工作自查情況總結如下:

1、進一步明確了學校安全管理工作的目標、方針和基本原則。

通過學校黨政聯席會和保衞科例會,統一認識,強化素質,進一步明確職責和任務,增強學校安全管理工作的責任感。

2、加強安全保衞工作隊伍的規範化建設和精細化管理。利用保衞科例會集中學習和個人學習等方式進一步加強對學位公司十四名安全保衞人員的.思想教育、業務學習和管理培訓,不斷提高安全保衞人員的思想和業務素質,不斷強化安全保衞人員的責任感和使命感,並實行隊長負責制。

3、進一步嚴格執行教師憑證、學生憑校服、外來人員登記進出校園的管理制度,不許無關人員進入校園,非正常放學時間學生出校門必須持班主任的證明或電話,還學校一片寧靜與安全。為學生創造安全穩定的受教育環境的同時,也保證了校園內正常的教育教學秩序,開學初,利用秋季開學教職工大會、9月份班主任工作例會等途徑多形式對教職員工加強要求,使此項工作深入人心。同時,將嚴格管理與人性化管理相結合。

4、進一步落實安全管理工作責任。XX年初,與各部門、年級簽訂《消防安全工作責任書》、《禁毒工作責任書》、《安全管理工作責任書》、《綜治工作責任書》等責任書,責任書籤訂率達100%,將學校安全穩定工作責任層層落實。秋季開學,逐步對各部門、年級安全管理落實情況進行檢查。

5、做好XX年秋季開學安全檢查工作。開學安全檢查是我校一項常抓不懈的工作。這項工作主要由校保衞科牽頭,以學校領導為組長,全體中層幹部為成員,有詳細的工作方案和分工。檢查主要涉及學校內部及校園周邊環境,以“五城聯創”活動為契機,做到校園內無安全隱患,校園周邊環境治理良好,校門口無攤點,所有車輛規範停放,營造了一個有序、安全的校園內外環境,同時,保衞科對檢查結果及時整理並反饋到相應部門及時進行整改。

6、進一步加強學校安全保衞工作基礎設施建設,繼續完善學校消防實名制管理。

7、採取有效形式,加強與各部門、年級的聯繫與合作,通過主題班會、黑板報、宣傳櫥窗等形式對學生加強文明交通安全宣傳教育,規範學生上、放學乘車交通安全教育,教育學生不坐無牌、無證、無年審的“三無”車輛上學。

8、利用好秋季開學典禮學生國旗下心聲向學生傳達安全衞生教育意識,同時李植校長在開學典禮上結合六盤水市“五城聯創”活動重點就新學期安全管理衞生工作做了重要指示。

9、做好信訪、反邪、保釣等維穩工作。在新學期的黨政聯席會和班主任工作例會上,李植校長重點就學校安全維穩工作做重要指示。

10、繼續做好後山施工安全工作,確保後山施工安全零事故。

存在的問題與不足:

1、安全保衞隊伍建設有待進一步加強和提高。從學位公司聘請的十四名保安,文化程度較低,流動性大,且責任心有待加強。

2、開學安全檢查結果顯示,我校及周邊環境仍存在不少安全隱患,雖然我校已針對具體隱患做了相應的整改落實,但是有些隱患憑學校本身無法完全排除,需要上級和社會各界的支持。

3、社會育人環境存在不利於師生安全的因素,社會不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,網吧、遊戲廳等都對學生的影響非常。

4、學校後進生與社會閒雜人員在礦務局小廣場、夾皮溝、老虎溝、機場鐵路聚集,易滋生打架事件,給學校造成嚴重的不良影響。因此,對學生的法制教育仍需加強,對校園周邊仍需要加大巡邏力度。

5、學生作為社會的弱勢羣體多數自我保護意識和安全防範能力低,增加了學校安全工作的難度。

6、後山施工繼續進行,施工安全仍需要警鐘長鳴!

開學工作自查報告範文7

根據國教督辦《關於開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》要求,《教育部關於做好20xx年春季開學工作的通知》的文件夾精神,我校也成立春季開學工作自查組。對落實開學條件保障、開學教育、維護校園安全穩定、推進新學期重點工作、中央“八項規定”、規範辦學行為以及中國小校責任督學掛牌上崗等方面進行了細緻的檢查,現將檢查結果總結如下:

一、及時成立開學工作自查小組。

由校長***任小組組長,教導主任***、安保小組***、***、教代會***為成員,對開學收費、課程安排、教學實施、安全協議、中央“八項規定”進行了認真自查。

二、自查結果

1、開學收費工作

我校嚴格執行國家“兩免一補”政策,對收費項目進行了公示,只收取了地方教材費,票據與實際收費相符。除此之外,學校無任何其它收費項目。各班主任、課任教師也無向學生收取任何費用現象。

採取的主要措施、取得的成效、存在的困難和問題等。

2、課程安排與實施

我校認真貫徹落實課程方案,開齊、開足、開好各門課程。由學校教導處根據上級教育主管部門的文件精神擬定課程計劃,校委會討論研究,最後制定任課教師安排表、課表。要求老師不加重學生負擔,在日常教學中,嚴格按課標要求進行教學,把握教學進度,不隨意提高或降低教學難度,不隨意提前結束課程和搞突擊教學,不移用或擠佔音體美勞等課,確保學生德、智、體、美、勞全面發展。要求各班主任負責做好與科任老師的交流、協調工作,組織召開好家長會,並向所有家長進行書面承諾,確保減負工作的全面落實。學校把“輕負高質”工作的成績與教師考核、職評、評優掛鈎。

我們深知陽光體育是為了切實提高學生的健康水平,鼓勵學生到陽光下,到操場上,到大自然中鍛鍊身體,陶冶情操,有效提高學生體質、健康水平,增強了師生的衞生意識,養成良好的衞生習慣,形成學生健康的體魄,更好的學習,更好的生活,有效提升學生的'綜合素質。

3、安全協議簽訂自查

學校與各辦公室和班主任及任課教師層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。同時不斷完善學校安全保衞工作規章制度。建立學校安全保衞工作的各項規章制度,並根據安全保衞工作形勢的發展,不斷完善充實。

4、中央“八項規定”的學習與落實

首先組織老師學習中央“八項規定”

內容,做到學習有安排,人人有筆記。學習開會次數明顯減少,無上級檢查接待支出,厲行勤儉節約,控制辦公開支。

5、學校責任督學掛牌上崗自查

學校責任督學牌掛在學校大門外最顯眼的位置,公示着領導姓名、職務、聯繫電話,讓過往羣眾都能看得到,方便了與羣眾的聯繫。

三、存在問題

要自查中,雖然我們做了大量的工作,取得了較好的效果,但個別教師的個人素質還有待於進一步提高,在學生“減負”方面還要下力氣,教學方式方法與要求還有較大差距,但我們一定會不斷努力,使各項工作再上新台階。

開學工作自查報告範文8

我校及時學習並認真貫徹《沁陽市教育局20xx年工作要點》,組織教師討論,撰寫心得體會,並有規範、詳細的會議記錄。同時,根據工作要點制定新學年學校各項工作計劃和行事曆,修訂完善各項制度。

一、師生報到及精神面貌

我校領導及教師按時報到,無曠工、脱崗等現象。師生精神面貌良好,課堂、辦公、學習及活動秩序良好。同時,建立學生請假制度,學生報到情況良好,無曠課、流失等現象,並建立留守兒童檔案。

二、入學教育及開學氛圍營造情況

根據要求制定開學第一天、第一週的學生行為規範教育計劃,並抓好落實。同時,學校舉行開學典禮,班級召開班會,效果良好。制定切實可行的`禮儀工作計劃和行事曆,加強學校育人體系建設,重點突出社會主義核心價值觀教育和四個主題教育,全面實施素質教育。

三、常規教學工作安排

開足開齊課程,按要求開設書法、閲讀與寫作訓練、禮儀等課程。認真組織教師集體備課和二次復備,教師儲課兩週以上。制定針對性、操作性強的賽課方案。課堂教學秩序良好、規範,並執行巡課制度。教師能在教學中熟練運用班班通設備。運動場地平整,“1+1”體育活動能正常進行。

四、校園文化

各班班級文化新穎、各具特色,班務欄、黑板報、文化展板等更新到位。學校宣傳櫥窗、校務公開欄等校園文化的佈置不斷更新,避免出現過時內容。功能室佈局合理、健全,管理規範,能正常使用。同時,校園、教室、辦公室、功能室、廁所等乾淨整潔,環境優美。

五、安全工作

我校人防、物防、技防管理規範,運行正常,專職保安認真履職。並在開學前全面開展安全隱患排查,設施健全,校園及周邊環境良好。我校無學生食堂。

開學工作自查報告範文9

為了進一步規範教學秩序、強化教學管理、提高教學質量,落實“質量工程”與本科教學評估整改方案,學院於8月25日至26日對全校本科教學工作進行了新學期開學大檢查。學院檢查組共分四組,成員包括學院領導、教學督導委員會、教務處、學生處、後勤產業處、國有資產管理處、保衞處及各教學單位負責人等。檢查內容覆蓋理論教學、實踐教學(含實驗)的管理、組織與落實等各方面情況,重在檢查各部門新學期的開學準備情況及學院國評後整改中形成的教學質量保障措施、長效機制的執行情況。

在兩天時間的檢查過程中,各檢查組都認真完成了規定任務,每人聽了1學時理論課及1學時實驗課或實踐課;檢查了三個教研室,抽查了五個小班試卷;走訪了相應院系;召開了學生座談會;檢查了學生寢室。

8月26日下午,學院在高坪校區行政樓四樓會議室召開教學檢查總結大會,學院教學檢查組全體成員和各部門主要負責人蔘加了會議。會議上各組對檢查結果作了通報。

檢查總體情況如下:這是國評後的第一個學期,評建帶來的好的作風在學校各個方面工作中得到了鞏固和加強。教學意識有所增強,教學中心地位得到進一步鞏固,教學氛圍好;日常教學工作在良好有序地進行,教學評建過程中建立起來的各項規範制度在很好地執行;二級院系的功能增加了,教學和日常管理得到了進一步規範;質量意識增強,各級職能部門圍繞質量都做了大量的工作;學生學習風氣好,對整個教學工作比較滿意。

會上,杜勇副院長分別就課堂教學規範、師資隊伍建設和教學管理等方面指出了目前教學工作存在的問題和努力方向,並對這學期的`工作做了部署。

凌保東書記在會上作了強調。指出,今年是我院的“教學質量管理年”,是“質量工程”的落實、整改和攻堅階段。這次開課檢查總的情況是良好的,鞏固了評建的成果,建立的長效機制運行良好。圍繞質量工程的實施,凌書記指出學院下一步的工作重點為:以“教學為中心,服務教學第一線”的思想要進一步加強,強化教學中心地位;服務教學的關鍵要狠抓落實,提高教育教學質量;對存在的問題不可忽視,各個職能部門要儘快整改和落實。

最後,康健院長作了總結。她指出,評建工作對學院各項工作的促進作用明顯:教學中心地位明顯鞏固;質量意識增強;教學評建形成的規章制度在進一步落實;學風、教風得到好轉。同時,她指出學院下一步工作重點是:進一步規範教學管理各個層次和各個環節的工作;進一步鞏固教學中心地位,加強服務意識;進一步深化教育教學改革,加強質量工程建設;進一步加強教學團隊建設,採取各種途徑加大青年教師培養力度;進一步加強專業建設,圍繞培養目標調整專業培養方案,加強新專業教學條件和實習基地的建設;加強宣傳輿論導向,加強校園文化建設。

本次教學檢查,是新學期開學的第一次檢查,涉及到全校所有教學部門、教學管理部門、學生管理部門和教學保障部門;檢查形式多樣化,採取了隨機聽課、聽取彙報、查閲教學檔案、召開學生座談會等多種形式;效果更明顯,進一步增強了全校師生員工的教學中心地位意識和質量意識。通過檢查,學院必將進一步落實“質量工程”與本科教學評估整改方案,不斷提高我院的本科教學質量。

開學工作自查報告範文10

3月5至7日,中心校對各校春季開學情況進行了一次全面檢查,檢查內容包括:常規管理、辦學行為、學校安全工作、留守兒童之家建設、學校標準化建設、學前教育;重點是常規管理和學校安全工作。下面就自查情況作簡單彙報:

一、開學工作

中心校2月24日召開校長會,傳達2月23日縣局開學會議精神,全面部署本期開學工作。各國小教師均於2月25日到校,打掃校園環境衞生,迎接新學期開學;為營造良好的開學氛圍,龍泉中心學校本部還拉起迎接新學期開學的橫幅,鼓樓國小舉行了新學期開學典禮,讓學生從春節的喜慶中回到課堂。

二、常規管理

各校認真制訂新學期工作計劃,學校各項規章制度齊全。教師按時到崗上課,各校學生如期到校,開學一切情況正常。有食堂的學校,各項管理制度上牆,大板國小住宿生宿舍整潔衞生,猶如學生温暖的新家。

三、教育教學

嚴格執行國家課程標準,按要求開齊開足課程;重視音體美等學科的'開設,開學第三天,鐵爐國小就開展了開學第一課大課間活動:2月27日下午第二節課,在鐵爐國小操場上,少先隊中隊輔導員馮傳紅老師給同學們上了開學第一課。馮傳紅老師從預防傳染病、飲食安全的防範、運動的安全、合理處理壓歲錢等四個方面介紹了相關的知識,進行了安全、德育、心理健康方面的教育。同學們從中受益匪淺。各校教師學科教學計劃詳細,提前備課,按進度上課,作業及時批改。

四、安全工作

新學期,各校認真制訂學校安全工作計劃及管理制度,全面落實到位,層層簽訂責任狀:中心學校與各校校長、各校與班主任教師簽訂責任書,職責明確、責任到人:如新屋國小與教師、班級簽訂安全工作責任書、路隊護送責任書和衞生安全責任書。開學初,各校對校園及周邊環境進行安全隱患大排查,及時以書面形式上報中心學校分管領導。有學生乘車上學的學校,建立了學生乘車台帳,嚴禁超載等違規行為。

五、規範辦學行為

嚴格按縣局規定收費,設立公示欄,公示收費標準、收費項目、收費依據及監督舉報電話;教輔資料遵循自願的原則,無亂徵訂教輔現象;無亂辦班、亂補課現象。

為規範民辦幼兒園辦園行為,保證幼兒入園安全,新屋國小會同村兩委,多方協調,將c類看護點新星幼兒園併入b類看護點喜洋洋幼兒園鼓樓國小通過做工作協調,將c類看護點鼓樓幼兒園取締。

六、其它工作

鎮中心幼兒園在建工程進展順利,目前二層即將封頂。各校制訂新學期留守兒童之家工作計劃,開展有益活動,正常開通親情電話,讓留守兒童之家真正成為學生的家。學校標準化建設進展順利,中心校本部、鐵爐國小圖書室,圖書分類整理擺放,正式投入使用,學生受益匪淺;實驗室通水通電,實驗儀器分類登記造冊,各項制度齊全。

七、好的做法:

1、積極營造良好的開學氛圍:龍泉中心學校本部拉橫幅,迎接新學期開學的;鼓樓國小舉行了新學期開學典禮,讓學生從春節的喜慶中迴歸課堂,為美化校園環境,新學期鼓樓國小還購進15盆盆景裝點校園,在校園內大門兩邊建起宣傳櫥窗,學生運動場與綠化帶建起隔離欄。

2、安全教育落實到位:各校及時上好春季開學安全教育第一課和心理健康課,下畈國小將班主任的該兩項資料統一裝訂成冊,鐵爐國小利用大課間活動進行全面宣傳;為緩解放學時校正門學生擁擠,龍泉國小在校園南面新開一側門,分流學生上下學,消除因學生擁擠帶來的安全隱患。

3、學校標準化建設正式啟用:鐵爐國小牆體文化彰顯學校的辦學思想和辦學方向;本部、鐵爐兩校圖書室使用、借閲、管理制度齊全,面向學生開放,全體學生得到收益,實驗室、儀器室通水、通電。

4、資料建設:松田、下畈等校,學校各項制度及時整理,裝訂成冊。

八、存在問題:

1、各項目學校均存在較大的安全隱患:xx國小生活用房橫條黴爛、下拖,廁所隨時有倒塌的危險;危改項目手續繁雜,一時難以落實到位。

2、教學用房嚴重不足:xx國小教師辦公室與實驗器材室、圖書室與電教室、實驗室與教室混用;xx國小教學用房也相當緊缺。

開學工作自查報告範文11

為進一步貫徹落實上級部門關於做好秋季開學前學校安全工作的通知和精神,為切實做好學校安全工作,確保師生安全,維護正常的教育教學秩序。我校結合自身實際,切實增強安全工作的'責任感、使命感,周密部署,狠抓落實,使校園內部及周邊環境和安全措施明顯加強,安全保障機制得到有效建立和完善,教育教學秩序得到明顯改善。現就我校安全工作自查、整改情況彙報如下:

一、安全工作責任制落實情況。

1、建立了學校安全工作領導小組,校長任組長。

2、成立了學校安全工作管理小組,分管副校長任組長。

3、初步制定各項安全管理制度及學校安全應急預案。

4、重新進行安全值班調配,作好每日每時安全防護。

5、層層簽訂《安全目標責任書》:學校與班主任、教師、門衞、接送學生車輛車主等分別簽訂《安全目標責任書》,層層負責,處處負責,人人負責。

6、特別是對接送學生車輛進行安全檢查,保證乘車學生路途安全。

二、具體工作安排及防範措施。

1、8月29日,召開學校領導班子會議,商討安排開學前事宜,確定本學期安全工作重點及開學前安全工作安排。

2、8月30日,(1)對學校各教室、功能室、辦公室、伙房、學校監控、一鍵報警、學校燈亮工程、操場設施等進行安全檢查,發現部分窗鎖損壞,需及時維修;學校監控設施三條數據線損壞,無影像,已告知監控設施安裝人員,保證開學前正常使用,其他未發現安全隱患。

(2)與接送學生車輛車主進行溝通,車輛在暑假中剛進行了年檢,並通過上級主管部門初次審驗,現正等待最新審驗消息。

(3)重新審定學校各項安全制度與措施,並進行合理調整。

(4)制定各級各類《安全目標責任書》。

(5)制定好各類值班表,保證順利開學。

3、8月31日,召開全體教師會,進行各項工作部署,會後簽訂各項《安全目標責任書》。

開學工作自查報告範文12

在xxxx年x季學期開學工作中,我校按照xx市教育局《xx市xxx季開學工作檢查的通知》的精神,結合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,及早落實,嚴格要求,確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現將我校開學工作的自查情況簡要彙報如下:

一、收費情況

學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制,已經進行收費公示,公佈上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統一使用財政部門印製的票據,做好一人一票,全部為電腦打印票據。學校無違規收費行為,國撥義務教育經費已到校。

二、開學準備及師生報到情況

教師到校情況:

我校教師於9月8日報到,上午8:30召開新學期教師會議,傳達校長會精神。同時配齊教學必須設備,做好校園衞生工作。10日開展了報名註冊工作,11日正式投入教育教學工作。全校應到教職工78人,病假4人,現實到教職工75人。絕大部分教師按時上班,確保了學校教育教學工作的順利開展。

學生到校情況:

我校於9月10日進行學生報名註冊工作,9月11日正式上課。為確保在校生按時入學,學校制定了防流控輟工作措施,從學校領導到普通教師,人人蔘與學生的`入學動員工作。與此同時,加強學生流動管理,目前無借讀生。現已到校1641名學生,其中一年級252人,二年級238人,三年級298人,四年級308人,五年級278人,六年級267人,現有在校生1641人。正常轉入1人,死亡1人,休學1人,外借2人,借讀生回原校4人。全校學生到校情況良好,無流失、輟學等現象,確保了適齡兒童正常入學。

三、教學用書及教學設備使用情況

校總務處提前與新華書店聯繫,安排後勤人員拖運、分發教材,保證了及時開學和上課。教學用書目前已基本發放到位,只有個別科目新華書店尚未到貨,正在催收。義務教育階段免費教科書已發放到位,學生循環用書保管良好,正常循環。學校無組織學生統一徵訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象;出版發行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現象。

四、教學教學管理情況

計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始,學校以市教育局校長會精神和20xx年工作要點為指導,制定了科學的、符合校情的工作計劃,做好校長聽課兼課計劃,學校校長室、教導處、總務處、工會、黨支部、少先隊各職能部門也在第一週內製定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鑽研教材、課標的基礎上,制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿,本學期將緊緊圍繞計劃開展工作,注重過程落實,確保計劃的可操作性,為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。

按照部頒標準開齊課程、開足課時,學校教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已於9月8日發放,教師進行計劃制定、進度安排和超周備課,安排於9月13日進行備課檢查。全校教師已按課表正常上課,並進行作業批改、後進生輔導,認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展,活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。

五、安全工作

開學前,學校總務處對學校房舍、圍牆、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修,對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理,一切準備就緒,保證了教育教學工作的正常進行。學校已制定"五五"普法教育計劃並安排"五五"普法知識考試。學校落實了安全衞生周檢、月檢查制度,並形成較完備的安全衞生檢查記錄。

至今為止,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新台階充滿信心。

開學工作自查報告範文13

本學期,我校開學工作呈現出“早”“嚴”“實”“新”四大特點,開學秩序井然,師生狀態良好,各項工作有序展開。

一、工作特點

“早”。開學前一週,召開了校委會,就學校工作計劃、教師工作安排、一年級招生、校園文化建設、校園尾留工程諸多方面提前進行了思考。開學前一天召開了教師會,解讀了學校工作計劃,對學期工作進行了整體安排。開學第一週就緊鑼密鼓安排了以下活動:一是進行了各項工作計劃的制定和審核;二是召開了各組室工作會,細化並分解落實學期具體工作任務;三是完善了校園文化和小組文化建設;四是組織了“分散式”教學研討會;五是進行了一年級新生入學教育;六是組織四年級進行校園集體舞學習。

“實”。 學校的文檔材料真實,所開展工作紮實。學校工作計劃是一筆一劃寫出來的,符合校本特色,凝聚校委會一班人的智慧,實實在在,真真切切。學校提出了“深化課程改革,提升教育品質,建設榆林名校”的奮鬥目標,按照“抓規範、補短板、創品牌、促發展”的工作思路,確定“抓什麼”、“怎樣抓”,目標明確、措施得力,細緻入微。各部門、各組室計劃緊緊圍繞學校工作計劃制定,既有規定動作,又有自選動作,規範程度高,操作性強,任務落實到位。學校所開展的工作,紮紮實實,文檔齊全。

“嚴”。一是客服一切困難消除大班額,實行均衡分班。學校計劃開設三個一年級班,原學前班升入一年級有151人,只另招收了11名新生,邀請督導室幹部、學生家長代表進行抽籤分班,每班均54人。二是堅持“誠信辦學,原則辦事,從嚴治校,全員創優”的'工作理念,修訂了《教學常規管理基本要求》、《教師學期綜合考核細則》,成為全體教師共同遵守的準則,具有很強的規範性、激勵性。三是推進“改薄計劃”。就薄弱學科建設、薄弱年級轉化、薄弱環節管理三個方面剖析問題,形成很強有針對性的對策,並付諸實施。

“新”。學校辦學理念新,按照“推進有效德育,建設高效課堂,發展藝術體育”的總體思路,讓“德智體美”都有落腳點。在有效德育方面,學校開發了家長講堂、美德課堂兩個校本課程;進行了小組捆綁式評價實踐探索;落實更接地氣的月主題教育。(愛我校園、遠離喧譁、學會走路、陽光心態、學會合作)。在高效課堂建設方面,學校進行了五個教學模式的改革(語文四環節教學模式、數學五步嘗試教學模式、英語“四學”教學模式、科學“四疑教學模式、分散式識字教學法)。在藝術體育方面,學校堅持每天開展30分鐘的大晨練活動;創新升旗教育形式,通過學生才藝表演、集體誦讀等形式進行展示,讓旗台成為才藝展示的舞台;學校堅持實行體藝課堂驗收評價;本學期安排了眼保健操展示、隊列隊形展示、廣播操比賽等一系列藝術體育活動。

二、存在的問題

1、功能部室需進一步完善。微機室計算機尚未安裝,美術室、音樂室、學生閲覽室尚在籌建中。

2、學校“三防”建設落後。學校應急處置設備短缺,視頻監控老化,沒有將安全教育課列入課程表。

3、音美體教師嚴重短缺。學校嚴格按照市課程計劃安排課程及課時,但音美體教師均由其他專業教師擔任。

開學工作自查報告範文14

清池鎮教育管理中心:

根據《國務院教育督導委員會辦公室關於開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》(國教督辦函〔20xx〕2號)文件精神,國務院教育督導委員會辦公室將組織督導組於3月14日至20日,對我省20xx年春季開學工作進行專項督導。為做好迎檢準備,省人民政府教育督導室辦公室將於3月6日至10日,在全省開展交叉督導。我校收悉上述要求後,嚴格按照黔教督辦〔20xx〕6號文件附件1內容開展自查,現將自查情況報告如下:

一、開學條件保障情況

1.我校於20xx年2月26日召開全校教師會,會議對開學前一週的學習和開學工作進行了安排部署,要求各基層組織按時組織師生按時返校報名註冊,全體教職員工(含保安及食堂工勤人員)都及時到崗,學生是否都按時返校。

2.我校建立了貧困學生檔案,根據國家相應惠民政策開展落實到位,各種上級補助資金髮放有序到位。不存在因家庭經濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。

3.學校徵訂教材符合規定要求,在開課前已發送到學生手中,教輔材料不存在侵權盜版、違背自願原則強制訂購等問題。

4.飲食、住宿、用水、用電等各項後勤保障有序充足,學校教學、生活設施設備已經過檢修,運行良好。

5.開學開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節糧、節水、節電“三節”主題教育。

6.3月2日,學校舉行了開學典禮,在儀式上,校長汪明聰作為安全第一課的國旗下講話。開學活動、儀式不存在鋪張浪費和曲解傳統文化教育的情況。

二、學校安全工作情況

1.學校在2月26日組織了相應人員對學生宿舍、食堂餐廳、圖書館、實驗室、辦公室、會議室、在建工地等區域和人員密集場所安全隱患進行全面排查整改。

2.校園實行封閉式管理,人防、物防、技防措施落實到位,重點區域學校開學當天及上下學等時段要求保安執勤,校外人員進入校園必須進行登記,保安員持證上崗並配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的.安全防護、應急處置裝備。校園雖還未配備一鍵式報警設施,但已在學校考慮購置計劃中,且校園重點部位已安裝視頻監控。

3.學校不存在使用拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可車輛接送學生,也不存在未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為,學校門口道路已設置警示牌、減震帶。

4.學校已通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識,制定了校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發安全事件應急預案並組織演練。

5.校園網絡不存在安全漏洞且正常運行。

三、規範辦學行為情況

1.學校不存在違規亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、羣眾反映強烈的突出問題。

2.學校嚴格執行教育收費公示制度,服務性收費和代收費收取符合規定,沒有進行校服徵訂。

3.義務教育學校規範辦學行為情況,不存在超大班額,課程安排符合國家和省級規定,落實每天鍛鍊一小時要求,不存在對學生考試成績進行排名並張榜公佈情況,不存在組織學生補課情況,責任督學掛牌督導制度已經落實。

四、教師隊伍建設情況

1.教師配備情況,已按規定為學校配齊教師,音體美教師基本能滿足教學需要。

2.教師隊伍穩定情況,教師的合法權益落實到位,不存在拖欠工資情況,相關工資福利和社保政策已宣講到位,教師通過合法途徑反映問題、表達訴求。

3.教育部《關於建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中國小教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件已通過會議落實到位,不存在違反教師職業道德行為。

五、各地各校自查抽查情況

1.落實“教育部關於做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》,

開展專項督導檢查情況,有工作台帳、問題清單及整改措施。

2.落實20xx年開學工作專項督導要求,開展了自查、抽查情況,建設有工作台帳、問題清單、整改措施及自查報告。

六、專項工作部署落實情況

1.學校將《教育部關於做好20xx年寒假春節期間有關工作的通知》各項工作部署落實到位,各項工作在寒假依然有條不紊。

特此報告

清池鎮石路國小

開學工作自查報告範文15

一、 組織學習,提高認識

學校召開了中層以上領導參加的安全工作專項會議,明確了任務、責任,進行了細緻的分工,籌劃了學校下一步安全工作的打算。學校組織全體教師會議,李寶功校長結合我校的實際,講了我們學校當前安全工作要注意的問題,提出了嚴格的安全工作要求和"沒有安全就沒有一切"的工作口號,要求大家充分認識"安全高於一切"的思想,指出了安全工作要深入人心,學校要形成校園安全人人有責,大家時時想安全,處處抓安全的良好工作局面。

二、 加強領導,規範管理

我校十分重視"平安校園"創建工作,形成了安全領導小組總攬全局、統一協調,各部門參與、密切配合的工作格局,形成了羣防羣治、齊抓共管的工作合力。為此,學校成立了李寶功校長任組長,扈守臣校長任副組長的學校安全工作領導小組。制定了相關的工作職責、明確了各領導小組的工作任務。按照教育局對學校安全工作的要求,結合我校實際,制定了校園安全責任區,明確了各責任人的職責,加大了對各環節部門及全體教師的安全工作的檢查力度,不斷規範教育教學管理、後勤管理、教師隊伍管理及各項活動管理,並實行了安全事故責任追究制。在本次安全自查工作中,各組織成員各負其責,各司其職。

三、 重温制度,組織落實

制度是落實的保證,完善規章,明確崗位,職責分明,嚴肅紀律,責任到人,是我校開展安全教育活動的重要內容。學校制定了全面健全的安全制度系統,通過建章立制使學校安全教育活動制度化。開學初,又重温制度,加強落實。

四、 認真檢查,督促整改

(一)學校及時組織相關人員,對學校涉及安全的各個方面進行排查,具體工作如下:

1、在以李寶功校長為領導的安全小組的佈置下,學校安全領導小組成員檢查了教學樓內及各班教室門窗、電路、班班通及照明情況。各班用電器、照明燈具等都能正常使用。

2、學校安全領導小組成員檢查了食堂。食堂人員執證上崗,有體檢證、健康證等,管理嚴格,無違紀現象,注重了食品衞生安全工作的檢查,無"三無食品"。

3、學校安全領導小組成員與後勤人員一起檢查了學校廁所、圍牆、標誌物、旗杆、教學樓外飾、門窗等處。經檢查都完好無損,不存在安全隱患。保衞人員加強對外來人員的盤查,確保學校的安全。

4、學校安全領導小組成員檢查教學樓內消防設施、應急燈、安全通道等,發現國中教學樓滅火器乾粉用完,需要補充。這一點迅速報告領導,在近兩天內落實到位,以保證消防器材的正常使用。

5、學校安全領導小組成員對校園的體育器械進行了檢查。所有體育器械沒有破損,不存在安全隱患。

6、學校安全領導小組成員檢查了學校的飲用水情況,水質水源合格,飲用水質量無問題,保障了學生的飲水安全。

7、學校安全領導小組成員檢查了微機室、圖書室、實驗室、多媒體教室等,這些教學輔助室的管理都很到位,都能按照上級的要求去做,無安全隱患。

8、政教處對學校周邊環境的情況進行摸底調查,發現學校周邊環境情況較好,沒有影響學生身心健康的各種娛樂場所。

(二)存在的問題及對策

上學期交通安全始終是我校安全工作的難點,學校放學之後,教師無法管理學生,儘管教師反覆教育學生遵守交通安全要求,但仍然有個別學生不按交通規則靠右行等情況,極易造成安全事故。

整改措施

我們將繼續加強以交通安全為重點的.安全教育與管理,加強與家長的聯繫,形成教育合理,提高交通安全教育的實效性。繼續加強食品衞生安全的教育與管理,繼續加強對流行性的傳染病的預防,定時進行校舍建築的檢查,及時排查存在的安全隱患,將安全工作做實,將安全隱患和安全事故消滅於萌芽狀態,以維護我校正常的教育教學秩序,維護學生的利益。