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勞動合同所規定的計薪天為20.83/20.92，而實際操作中卻採用21.75天

欄目: 職場百科 / 發佈於: / 人氣:1.34W

我想問一下：勞動合同所規定的計薪天為20.83/20.92，而實際操作中卻採用21.75天為計薪天？有什麼區別？

勞動合同所規定的計薪天為20.83/20.92，而實際操作中卻採用21.75天

如果嚴格按勞動合同的規定來算的話，該怎麼算？採用哪一種？

Tags：天為計薪勞動合同實際操作

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