‘如果員工辭職要交回部分公司給予的福利’的條款是否違法？

在公司與員工簽訂的勞動合同中規定：如果員工辭職，則要返回公司之前給予員工的福利，如：你每個月的社保是500元，你上了10個月班，這時候你提出辭職，則你要交回10×500的的大洋，這樣的條款是否違法？
另：有沒有好的合同條款留住公司員工的
謝謝！